百貨店收銀員實結

來源:文萃谷 1.35W

百貨收銀員實習報告

百貨店收銀員實結

沒有實習,就沒有發言權 ,只有 親身經歷過才會有那種超乎平常的感覺。我與社會的接觸並不多,這次 我選擇去海亮實習我特別的珍惜。 在那裏,我學到許多書本上所沒有的社會實踐知識,體會到了工作 的一些難處,學會了如何處世,怎樣把事做對做好,清楚了自身的不足 更明確了自己以後要怎樣努力去完善自己,為畢業後走上工作崗位而奠 定基礎。

收銀實習是連鎖企業管理專業實踐性教學環節的重要組成部分,它 既具有很強的實踐性和實用性,是現代連鎖企業經營管理人員必須掌握 的一項職業技能,涉及到連鎖經營管理原理、連鎖企業門店營運管理等 課程的知識運用。 通過實習,使學生能將在校所學的理論知識與實踐業務相結合,做 到既能加深對理論知識的理解又能增強解決實際問題的能力,掌握收銀員崗位的作業管理,進一步提高實際動手操作能 力,並能在今後參加工作後儘快適應工作崗位的要求。 首先我們在校內實習,老師給我們講解收銀中的知識。因為收銀要 接觸到錢,有時可能會不小心收到假-幣,所以老師也特意從校外請來專 業人士,給我們講解如何識別真假-幣,如何進行點鈔。專業人員教給了 我們好幾種識別方法,有的是我們平常聽過的,也有的是平常我們很少 注意的。看到以前我們沒注意到的,我們就特興奮,感覺像是發現了新 大陸似的。 練習點鈔也很有意思。根據專業人士教我們的方法,拿着一打錢裝 模作樣的學着。因為我手小,一打錢我都不好拿。可我還是很興奮地練 着,看着自己從最初很慢的速度點着到後來能用很快的速度就能點完, 就特別有成就感。其他人也練得很帶勁,有人還不停的想跟別人比賽, 看誰點的最快。 接下來的一個星期,我們就實習了。我們首先到人力資源部進行報 道,人力資源部經理給我們講解了一下相關的`注意點後,我們就換上綠 色的工作馬甲,帶上胸牌,開始一天新奇的體驗。

我們組首先被分到了收銀這一塊。收銀課長又把我們分別配給每個 師傅,讓我們跟着她們學習,給她們打打下手。在收銀這塊我也學到了 很多的知識。 首先就是裝袋。將結算好的商品替顧客裝入袋中是收銀工作的一個 環節,剛開始我以為很容易,後來才發現其實不是,而且往往由於這項 工作做得不好,使顧客掃興而歸。在這段時間裏,我也弄明白了裝袋作 業的控制程序:硬與重的商品墊底裝袋;正方形或長方形的商品裝入包 裝袋的兩例,作為支架;瓶裝或罐裝的商品放在中間,以免受外來壓力 而破損;易碎品或輕泡的商品放置在袋中的上方。.裝袋時要絕對避免 不是一個顧客的商品放入同一個袋中的現象;提醒顧客帶走所有包裝入 袋的商品,防止其遺忘商品在收銀台上的情況發生。 做收銀要仔細,不能開小開,分心。收銀員在提供結賬服務時不僅 要快捷,而且必須準確。不可將低價位的商品,以高價打出,損害顧客 利益;也不可將高價位的商品,以低價位打出,損害企業的利益。對於 掃描不出的商品,應輸入商品的代碼,在輸入時應看清數字,杜絕錯 誤。另外要關注超市防損。顧客在結賬時,會因某種原因將一些商品留 在收銀台上,這時,收銀員應及時將顧客不需要的商品歸位到貨架上, 避免不必要的損耗。從某種程度上説,收銀員也是兼職防損員。 在沒有進行實習的時候,我曾以為收銀員的工作很簡單,就是把顧 客所選物品的價款結清。實際上,雖然為顧客提供結賬服務是收銀員的 基本工作,但這不是收銀工作的全部,不能簡單地把收銀工作等同於結 賬工作。有時收銀員的一舉一動、言談舉止都代表了超市的形象,所以 收銀員的素質和對顧客的服務很重要。超市作為一個經營實體,其經營 特點決定了超市收銀工作必須配合整個超市的經營工作,以達到超市利 潤最大化。

所以,超市收銀員的工作職責還包括現金管理、推廣促銷以 及防損等工作。 在實習中我也看到有很多顧客在向收銀員抱怨。有的是抱怨商品的 價格變高了,有的抱怨商品的質量,但更多的是因為顧客所選的商品沒 有條形碼,不能購買。這時顧客的多種態度都顯示出來了。素質高的人 則説我重新去拿件,或者是我不要了,等待着服務員查詢條形碼。素質 一般的則怪超市工作沒做好,抱怨着,但也繼續耐心地等待着或不要 了。素質差的則非要這東西,而且讓收銀員現在就結,説自己記得這價 格沒説錯價,讓收銀員直接輸進去就行了。他們哪知收銀也有收銀的規 矩,不是他們想得那麼簡單啊。當然我們收銀員也不會向他們解釋這麼 多。仍然會向他們微笑着,略微做下解釋,讓他們耐心等待着。 從一開始實習到現在,我感受最深的就是:在工作中遇到困難,必 須親手實踐並及時總結,不能帶有敷衍的心態,要做就要做到最好。要 始終保持一顆積極的心態去看待問題,將問題逐一分解,把大問題轉化 成小問題,直至最終解決。 “思想決定行動,行動決定習慣”。我會把工作作為一種習慣,認 真的去履行和完善。

熱門標籤