【實用】安全協議書集合7篇

來源:文萃谷 2.85W

在當今社會生活中,越來越多人會去使用協議書,簽訂協議書可以保障自身的權益不被侵害。一般協議書是怎麼起草的呢?以下是小編整理的安全協議書7篇,希望對大家有所幫助。

【實用】安全協議書集合7篇

安全協議書 篇1

甲方: 湖南三建西安分公司

乙方:

經甲乙雙方協商,同意將甲方院內、外所有大小樹木伐完、清運完,現就相關事宜達成以下安全協議:

一、乙方需對院內、外樹木進行砍伐,所有砍伐下的樹幹、樹枝均歸乙方,做到工完場清,甲方給乙方支付砍伐、拉運等費用總計¥1000元整。

二、乙方在砍伐樹木過程中,乙方所有人員發生人身安全責任事故(包括來回途中、砍伐樹木發生刮傷、砸傷、摔傷、死亡等意外事故),與甲方無牽連,責任均由乙方負責,甲方不承擔任何責任。

三、乙方在砍伐樹木過程中,如砸壞甲方或第三方人員、車輛及物品,責任由乙方承擔,甲方不承擔任何責任。

四、乙方砍伐後,樹幹、樹枝需由乙方自行清理外運,甲方不承擔任何外運費用,如乙方在運輸過程中所發生交通事故等,應由乙方負責,甲方不承擔任何責任。

五、乙方在砍伐樹木過程中,因高空作業,乙方應有安全保護措施,不得擅自主張違規作業,如發生意外情況均由乙方負責,甲方不承擔任何責任。

六、甲、乙雙方嚴格遵守本協議條款,履行各自的職責,搞好安全生產和安全管理工作。

七、本協議自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日雙方簽字後生效,三日內按協議約定完成後,本協議自行失效。

本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份。

甲方:湖南三建西安分公司

乙方:

年 月 日

安全協議書 篇2

為了確保營員在xx經濟開發區青少年工作站暑期夏令營社工服務過程中的人身安全,嚴格責任界限,根據教育部頒發的《營員傷害事故處理辦法》和有關法律、法規,結合xx經濟開發區青少年工作站(以下簡稱工作站)實際,特制訂本安全協議書:

1、營員的監護人是營員的父母或依法確定的監護人,其監護關係不因營員參加夏令營而轉移到工作站,工作站與營員只是教育管理關係,監護人應對營員進行安全教育和遵紀守法教育,營員在夏令營期間,工作站應對營員進行安全教育和遵紀守法教育。

2、營員造成他人人身或財產損害的,由其監護人承擔賠償責任,營員在夏令營活動期間發生損害賠償糾紛,按本協議第3條處理。

3、營員在夏令營活動期間,因第三人的原因造成身體受到傷害,一般由第三人承擔賠償責任;如能夠證明工作站有過錯的,按工作站過錯的大小確定工作站應承擔的賠償責任;如給他人造成損害的,一般由營員承擔賠償責任,構成犯罪的,移交司法機關處理。

4、符合下列條件即可確定工作站無過錯:

(1)損害事件的發生與工作站的設施無關,或者雖與工作站的設施有關,但工作站的設施並無缺陷;

(2)工作站或社工履行了應盡的教育管理職責,損害事件仍不可避免地必然發生。

5、每次營員活動完畢應立即離開工作站回家,非工作站或社工的原因,營員在工作站內滯留、嬉戲玩耍,或在回家路上造成傷害的,工作站不承擔賠償責任。

6、嚴禁社工侮辱、毆打、體罰或變相體罰營員,如因此造成後果的,由社工本人負責或由社工和工作站共同負責。但社工履行職責,進行正常的批評教育,出現意外後果的,工作站不承擔責任。

7、工作站開展的一切集體活動,因組織不周密造成意外傷害的,工作站應承擔責任;因營員違反有關規定,不聽從指揮,造成意外傷害的,工作站不承擔責任;日常活動期間,營員未到工作站或私自離開工作站,工作站發現後應及時通知營員的監護人,但營員因此造成社會危害或出現意外事故的,工作站不承擔責任。

8、家長必須按時接送營員。家長不來接送營員的,在營員往返工作站途中發生任何意外或傷害的,工作站不承擔賠償責任。

9、本協議未盡事宜按照國家有關法律規定執行。

10、營員家長閲讀以上條款同意後請簽字。

11、本協議一式兩份,自簽訂之日起開始生效(有效日期:20xx年月日至20xx年月日);本協議如與法律、法規相違背,以國家法律、法規為準。

監護人(營員)簽字:經濟開發區青少年工作站(負責人)簽字:

聯繫方式:聯繫方式:

年月日年月日

安全協議書 篇3

為了加強實踐環節,提高學生的實踐能力,給畢業班學生將來就業創造便利條件,在學生本人和家長請求下,經學院研究決定,批准 班 同學離校見習、實習。為明確雙方責任,避免引起糾紛,學院(甲方)與離校見習、實習學生(乙方)達成如下協議:

一、乙方請求到見習、實習單位見習、實習,必須按《百色學院畢業班學生離校見習、實習管理規定》的規定,辦理請假審批手續。

二、乙方在離校見習、實習期間,必須按《百色學院畢業班學生離校見習、實習管理規定》中的規定,根據學院教學計劃的安排,回校參加有關課程考試;同時,必須在5月底之前向所在系(部)提交一份在見習、實習單位見習、實習期間的工作報告(實習報告),並附有用人單位出具的鑑定意見,用以評定綜合見習、實習成績,否則不能正常畢業。

三、甲方根據《百色學院畢業班學生離校見習、實習管理規定》中的相關規定對乙方進行考核,對於成績合格且符合畢業條件的學生,按期頒發畢業證書,並按國家有關政策辦理畢業派遣手續。

四、乙方在離校見習、實習期間應遵紀守法,確保安全,並嚴格遵守用人單位的生產管理制度和相關規定;如因個人原因造成的人身傷害和財產損失,均由本人自行負責。

五、乙方在請假離校見習、實習期間,要配合甲方的跟蹤管理工作,留下本人、家長和見習、實習單位的有效聯繫地址和電話;要積極主動向所在系(部)彙報自己的見習、實習情況。乙方若連續兩週不與所在系(部)聯繫和彙報情況的,甲方將認定為“未請假離校連續兩週不參加學校規定的教學活動”,按《普通高等學校學生管理規定》第二十七條第(四)款之規定,給予退學處理。

六、乙方已離校見習、實習,由於個人原因終止見習或實習的,必須回校重新辦理就讀手續,辦理程序為:個人申請-所在系(部)和就業指導中心簽署意見??教務處審定。如不辦理本手續,則在此期間的各課程、實習成績無效。

七、甲方應對乙方進行安全、紀律方面的教育,並對乙方在請假離校見習、實習期間進行跟蹤管理,每週與乙方的聯繫不能少於一次,以瞭解乙方各方面的情況。

八、乙方離校見習、實習期間的個人行為及其引起的後果甲方概不負責,所發生的其它事項均與甲方無關。

九、本協議需有乙方和乙方家長簽字同意及甲方簽章後方可生效;協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

乙方:

學 生(簽字):

甲方代表:學生工作處(蓋章)

學生家長(簽字):

年 月 日 年 月 日

班級 姓名 性別 本人電話 家長姓名 (電話)

詳細家庭地址 (郵政編碼) 見習、實習單位 (電話、郵編)

安全協議書 篇4

店名:

XXXXX公司

協 議 書

目 錄

一、 經營場地 二、 資格保證 三、 經營範圍 四、 費用 五、 結算 六、 營業時間 七、 營銷管理 八、 促銷管理 九、 商品質量 十、 商品管理 十一、 商場管理 十二、 人員管理 十三、 保證金 十四、 櫃位裝修 十五、 特別約定 十六、 合同變更及解除十七、 違約責任及糾紛處理方式 十八、 跟進條款

甲方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(甲方) 乙方:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX(乙方) 以下簡稱甲方、乙方

根據《中華人民共和國合同法》及有關法律、法規規定,甲、乙雙方本着平等互利,共同發展的原則,經雙方友好協商達成如下協議:

一、經營場地

1、甲方為乙方提供營業場地面積 平方米,位於xxxxxxxxxxxxxxx任公司 xx 商場 x 樓 xxx 區 xxxx 位臵。本協議有效期自

年 月 日至 年 月 止。在協議期限內,未經對方書面同意,任何一方不得擅自單方終止本協議,亦不得轉讓本協議予第三方或與第三方合作經營,或做出任何有損協議相對方在本協議項下所享有之權益的行為。但對方書面表示同意的除外。協議期限屆滿前,雙方可續約本協議。協議期限屆滿,雙方均無例外表示,或在屆滿後2個月內未簽署新協議且未終止合作,視為本協議自動延續一年。

2、如因甲方經營佈局調整,須提前三個月書面通知乙方涉及乙方專櫃位臵和麪積的部分,須同甲方協商一致並達成書面補充協議後方可進行,已方專櫃搬遷及安裝所需的費用由雙方協商定奪。

3、乙方保證遵守甲方“五統一原則”,即統一經營、統一管理、統一營銷、統一策劃、統一收款及結算的各項規章制度,乙方保證在專區內僅銷售合同約定的商品範圍,不得改變合同中確定的場地用途,否則甲方有權單方面終止合同。

二、資格保證

1、甲、乙雙方商定,甲方提供的合作場地僅限於乙方經營

2、 本合同簽定時,乙方必須提供以下合法證件:

【 】營業執照、【 】税務登記證、【 】組織機構代碼證 、 【 】商標註冊證、【 】銷售許可證、【 】衞生許可證、 【 】生產許可證、【 】產品質量合格證、【 】安全認證、

【 】條形碼許可證、【 】進口商品許可證、【 】進口商品商檢證、 【 】進口商品報關單完税證、【 】產品質量檢測報告、

【 】外銷商品內銷證明、【 】總代理證書、【 】授權委託書、 【 】委託代理人身份證複印件。 三、經營範圍

1、 乙方上述所定商品不得隨意變更,如需增減、變更品牌,經甲方同意並填寫《品牌增減表》後方可上櫃銷售,否則甲方有權解除合同,如不撤下擅自上櫃的商品,將收取8000元的違約金。

2、乙方商品必須經甲方審核並核價確認後方可陳列銷售。乙方應保證其經營商品豐滿,如不能達到甲方要求,甲方有權調整乙方櫃位及專櫃面積或新增

其他商品入其專櫃。 四、合同期限

1、本合同有效期自 年 月 日至 年 月 終止。

2、未經甲方同意,乙方不得以任何方式(包括但不僅限於轉租、轉包、內部承包、櫃枱轉讓、經營權轉讓、經營權租賃等)擅自轉讓本合同權益予第三人,如有違反甲方可提前終止合同,並由乙方承擔30000元違約金。給甲方造成損失的,乙方應無條件賠償。

3、本合同期滿必須經甲方同意後方可續簽合同,乙方應在合同期滿前60天,向甲方提出書面申請,否則視為乙方不續約。如甲方不同意乙方提出續約的要求,本合同期滿即為合同履行完畢,乙方應無條件撤櫃。

4、在合同期限內未經甲方同意,乙方擅自將商品展銷櫃及導購人員撤離或停止營業,經甲方催告期屆滿,乙方仍未改善,乙方同意自停止營業日起至恢復正常營運日或合同終止日,因違約所造成的營業損失金額以每平方米100元/天賠償予甲方,同時甲方有權根據商場情況對乙方經營場地進行調整。 5、合同終止時,乙方保證依照甲方通知的時間將商品展銷櫃及導購人員撤離現場,逾期的乙方同意甲方將乙方在商場內所有商品及財產經甲方二人以上清點封存,倘若有遺失或損壞,甲方概不負任何責任,同時乙方應向甲方交倉儲費用,每日每平方米50元。封存後經甲方催告屆滿一個月後乙方仍未辦理合同終止手續,視為乙方同意放棄權益,封存物品交甲方全權處理。 6、在合同期限內,乙方中途單方終止合同時,乙方經營場地所有的裝修添臵物、改造物無償歸甲方所有,同時乙方應支付5000元以上的違約金。 7、在合同終止後,乙方在甲方經營場地所有的裝修添臵物、改造物及設備設施歸甲方所有,無甲方同意不得撤離賣場,但是甲方不得使用同仁堂標誌櫃

安全協議書 篇5

根據公司進一步加強內部治安防範工作的意見第二項第二條;注塑廠自行聘用保安人員,在本廠區域內試行內部治安自治管理。為保證整個公司內部治安管理的統一又能發揮單位聘用保安人員的作用。做到分清職責,共同確保安內部治安全防範到位,經安全保衞部與單位協商,特制定以下協議:

一、 單位聘用保安員的管理及職責;

1、聘用單位要把好保安員政審關,做到相關手續齊全,合法使用。

2、受聘保安員必須遵守公司行政管理規章制度,特別是安全保衞管理制度。完成好賦予的安全防範責任區的工作任務。

3、單位領導要根據本單位內部治安安全防範工作要求,明確所保安員所承擔的工作職責,做好治安與消防為主要任務的'巡查防範執勤工作。

4、保安員由聘用單位自行管理,保安員的工作任務除接受本單位的領導、指派外,要接受公司職能部門的監督。

二、 公司安全保衞部的管理及職責;

1、公司安全保衞部按公司安全規章等制度中規定的任務履行好工作職責。

2、對單位聘用的保安員給予相關的業務指導和工作監督。

3、做好單位與單位之間安全生產過程中的協調工作,協助公司或單位處理有關內部安全防範工作問題。

三、 治安安全管理責任區域劃分;

1、湖裏廠區3#樓與4#樓道路中心線南面(包括整個3#樓層)為注塑廠安全管理責任區域。中心線北面區域由安全保衞部兼管。

2、高科技廠區另定。

注 塑 廠: 安全保衞部:

日 期: 日 期 :

安全協議書 篇6

為了保證車輛的安全運行,落實交管部門和公司領導關於對駕駛員安全法規教育的指示精神,凡在公司入職的司機都應本着與企業同甘苦、共患難、風險共擔的原則,與公司簽訂安全責任協議書。

甲方:________乙方:________ 駕駛證號:____________

一、甲方責任和義務:

1、甲方負責乙方的招聘、考評、審核、錄用及解聘。

2、甲方負責乙方日常工作的行為規範、思想品德、愛崗敬業、安全行車的管理教育。

3、甲方負責車輛的檢查、維修、保養、保證車輛技術性能良好,提供車輛的司乘險。

4、甲方根據下列情況,有權終止協議,解聘乙方:

(1)乙方在工作中,主責發生交通事故,造成重大損失的;

(2)一年中多次違反公司規章制度,情況屬實、且屢教不改的;

(3)消極怠工、欺騙領導,不服從管理和工作安排的;

(4)、服務不好,有損公司聲譽,造成惡劣影響的;

二、乙方責任和義務:

1、乙方服從甲方的管理教育,愛崗敬業、嚴於律己,維護公司的聲譽珍惜自己的勞動就業機會;

2、乙方應愛護車輛設備,執行操作規範,節約油料、器材,遵守交通法規和本公司的各項規章制度,做到對車輛三勤四檢,始終保持車容整潔,車況良好,做到禮貌待客、舉止文明。

3、乙方在使用車輛中,因責任心不強、違反操作規程、造成車輛機件事故,扣相應的工資和獎金。

4、乙方因酒後,嚴重違章駕駛車輛或肇事逃逸,或不經部門領導同意私自將車交給他人駕駛,所造成的責任事故將承擔損失的全部費用。

5、乙方出了交通事故,沒有及時向部門領導彙報、隱瞞事實,所造成的後果將由乙方負責。

三、甲乙雙方經過協商,達成如下協議:

1、乙方承諾,將嚴格遵守公司各項用車制度,不得公車私用;

2、乙方承諾對於車輛使用中產生的費用將根據公司財務制度為實報銷,乙方若虛假報銷系嚴重違反公司規定,公司有權查實後立即解除與乙方之間的勞

動合同關係,並不承擔任何賠償、補償責任。

3、乙方承諾在車輛使用過程中,遵守交通法規和本公司的各項規章制度,並嚴格遵守相關法律法規和規定,否則因此產生的損失一概由乙方自行承擔。

4、由於乙方違反相關法律規定,並給甲方造成巨大經濟損失,甲方有權解除與乙方的勞動合同關係,並不承擔任何賠償、補償責任。

5、乙方若不在工作時間或範圍內私自開車,產生的一切責任及損失由乙方全部承擔,公司有權核實後立即解除與乙方之間的勞動合同關係,並不承擔任何賠償、補償責任。

6、雙方就本協議有任何爭議的,將提交甲方所在地人民法院進行審理。

7、本協議自雙方蓋章簽字之日起生效。

四、其他事項:

1、甲乙雙方終止協議的同時,乙方需要保證所駛車輛無未處理的重大交通違章。

2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

3、本協議未盡事宜,雙方應協商解決。

甲方:________(蓋章)____年____月____日

乙方:________(簽字)____年____月____日

安全協議書 篇7

甲方:宏潤建設集團股份有限公司

乙方:上海澳宏建設工程有限公司

為了進一步搞好安全生產,促進施工生產的順利進行,保障職工安全和健康,以達到最佳的經濟效益,做好安全生產工作是改革和穩定的必要條件,為了落實“安全第一、預防為主”的方針,杜絕各類傷亡事故的發生,施工總包甲方與乙方簽定安全生產管理責任書,明確各自在施工活動的安全管理責任和義務。

一、目標

1、勞動安全

⑴ 乙方要積極做好消除“五大傷害”(高處墜落、觸電傷亡、物體打擊、機械傷害、坍塌),杜絕各種事故。

⑵ 乙方按JGJ59-20xx《建築施工安全檢查評分標準》進行各級安全檢查,合格率必須達到100%。

2、消防

⑴ 乙方在施工全過程中,無火災事故。

⑵ 乙方所屬人員必須遵守工地消防規定。

3、治安

⑴ 乙方人員必須遵守宿舍管理制度,遵守內部管理條例和獎罰制度。

二、雙方責任

為了落實上述目標,按照“誰施工,誰負責”的原則,甲乙雙方必須採取有效措施,各自履行下列職責:

甲方責任:

1、及時傳達貫徹上級政府和行業主管部門的安全生產工作指示,適時佈置和教育。

2、責成項目部安全員經常進行指導、督促、檢查。

3、協助分包方對新工人和變換工種的職工進行上崗前安全生產教育。

4、幫助分包方總結安全生產先進經驗,樹立典型,及時表揚和推廣。

5、認真貫徹執行“安全生產,預防第一”的方針,切實加強勞動保護,為安全生產,文明施工創造良好的作業環境。

6、按照上級有關部門規定,完整和完善各項防護裝置和安全設施,特殊工種堅持持證上崗。

7、協助分包方經常對職工進行安全教育和安全技術交底。

8、定期或不定期地組織安全檢查,不斷整改安全隱患和完善各項防護裝置和安全設施。

9、關心職工生活,改善勞動生活條件,注意勞逸結合,保護職工的身體健康。

10、正確處理生產與安全的關係,不違章冒險作業,對所負責的施工項目安全生產負直接責任。

乙方責任:

1、成立安全生產領導、檢查機構,設置安全管理人員,負責本單位安全生產管理工作。

2、認真遵守安全規程和安全生產製度,根據人員的技術,思想等情況合理安排工作,按規定配備合格安全員做好本單位職工的安全教育和安全技術交底,對人員在生產中的安全健康負責。

3、對新調入的職工,做好登記入冊,接受總包交底,分包方然後進行工種安全交底、進場教育、三級教育,並作好記錄。在其未熟識環境前,指定專人管好他的人身安全。嚴禁招用未滿十八週歲的童工及超過五十五週歲的老年人,項目部監督乙方工資發放到民工手中,原則上不準代領工資。

4、負責搞好安全活動,開好班前、班後安全會,做好“三上崗,一講評”記錄,經常組織本級職工學習安全操作規程和制度,檢查執行情況,在任何情況下不得擅自使用機械、電器等設備,不得違章作業,乙方必須對較大危險源作業進行全過程跟蹤監控,並作好監控記錄。

5、堅持特殊工種持證上崗,未取得安全技術操作證書的不得擔任特殊工程操作的作業 。

6、經常檢查施工現場的安全生產情況,發現問題及時解決,不能解決的要採取臨時控制措施,並及時上報領導。

7、上工前要對所有使用的工具,設備防護用品以及作業環境進行安全檢查,發現問題立即上報工地安全員,採取整改措施,及時消除事故隱患。

8、發生工傷事故要詳細記錄及時上報,並組織全體人員認真分析,提出防範措施,發生重大傷亡事故要保護好現場並立即上報領導。

9、聽從專職安全員的指導,接受整改措施,教育全組同志堅守崗位,嚴格執行安全規程和制度,認真做好落手清和上下班的交接和自檢工作。

10、發動全組職工為促進安全生產和改善勞動生活條件,提出合理化建議並作出記錄和彙報工作。

11、有權拒絕違章指令,並可越級報告。

12、嚴格按工地安全規程和安全生產製度處理,確保施工現場作業的安全,遵守安全生產的各項規定,積極配合施工現場安全生產達標活動。

13、督促班(組)人員認真遵守“安全生產六大紀律”和“十個不準”。

14、督促班(組)職工在操作過程中,要堅守工作崗位,嚴禁違章操作、冒險作業、違反勞動紀律,嚴禁酒後操作、無證上崗、動用與自己無關的機械及電氣設備。

15、乙方應遵守工地的各項規章制度,穿好工作服,穿軟底鞋進行施工操作。嚴禁穿拖鞋、背心上班,工作前禁止喝酒,工作中嚴禁打鬧和開玩笑,違者按項目部相關規定進行處罰。

16、特殊工作人員必須持證上崗,非操作人員不得玩弄機械設備,違者項目部相關規定處罰。

17、在本工程施工過程,乙方必須給其施工人員交付社會工傷保險費並自己承擔其費用,乙方必須對乙方在其施工範圍內的工傷等事故負全部責任,並對乙方造成甲方、第三方人員、物質損失等傷害後果負全部責任失,若對甲方安全、文明施工等造成不良影響,甲方按照本公司規定對乙方進行經濟處罰,由於乙方管理造成重大傷害事故,同時追究乙方負責人的安全管理責任。

18、乙方進場人員必須經崗前培訓合格才能作業,人員必須備案,辦理務工人員信息卡。

19、乙方現場負責人及現場安全管理人員必須持證到崗,負責施工現場安全管理並對其後果負責,特殊工種必須持證上崗,否則,總包將按照建築施工安全管理相關文件要求進行經濟處罰。

20、乙方若在工地住宿必須保證居住宿舍的衞生管理良好,達到文明工地要求。

21、乙方機械、材料進場後,必須按照甲方指定地點堆放、登記,並做好標示,不得混堆混放,不得拿用甲方材料。

22、乙方必須根據甲方統一要求,認真做好施工落手清工作,做到文明施工。

23、乙方必須遵守治安、消防等管理規定,嚴格執行JGJ46-20xx用電規範,執行一機一閘一漏、三項五線制、PN-S保護設置用電要求。

三、其他約定:

1、本責任書有效期至工程結束退場。

2、違章罰款在當月工程款或工資中扣除。

3、本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效,到合同約定工程完成為止。

甲方(簽字): 乙方(分發包方)

簽訂日期 年 月 日 簽訂日期 年 月 日

熱門標籤