企業員工檢討書

在學習、工作或生活中出現了過錯後，常常要求寫檢討書，以對出現的過錯進行悔過，請注意寫檢討書要注意正確的格式。相信很多朋友都對寫檢討書感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的企業員工檢討書，僅供參考，歡迎大家閲讀。

尊敬的單位領導：

您好！

此番在公司打架，我確實是錯了。在此我向您遞交這篇公司打架的檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉，並且上報最新的思想狀況，提出改正辦法，爭取您與當事人程度的寬容。

回顧錯誤，當天陰雨綿綿，我的心情非常不好。遇到一點業務上的糾紛就一下子動了肝火，莫名其妙地就對着顧客發火引發了當事同事與顧客的不滿，於是爆發了肢體衝突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷，但是我的行為嚴重的損害了公司形象，敗壞了自身職業道德。是一起相當嚴重的員工紀律事件，往嚴重了説也是觸犯了治安條例。

面對錯誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從國中以來第一次與人產生這麼多的矛盾衝突，後果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，我決定向您保證：

從今往後，我一定時時刻刻保持克制，不再動肝火，始終以微笑示人。努力上進工作，勤奮努力。

最後，我懇請您的原諒！

此致

敬禮！

檢討人：XXX

20xx年X月X日

尊敬的領導：

您好！

我相信任何人都明白曠工的行為會嚴重影響到企業現有的秩序，至少不應該容忍這種行為的存在並需要嚴格抵制才行，然而當這種情況發生在自己身上以後無疑是令人感到沮喪的，畢竟認真做好自身的工作才是我的職責所在又怎能通過曠工的方式進行逃避，而且不進行嚴厲懲罰的話也會對企業的管理造成不好的影響，所以我認真檢討的曠工的錯誤做法並對此向領導進行道歉。

雖然這次曠工並非故意為之卻也需要進行嚴厲批評，主要是沒能事先和領導請假以至於自己當天的工作沒有進行交接，畢竟因有事導致無法來到公司的情況下應該要先通知領導才行，不然的話當領導來到公司卻發現自己沒來上班會如何想呢？作為員工卻連基本的程序都不明白未免有些過於愚蠢了，這種曠工的做法對於自身今後的職業生涯來説也會造成不好的影響，若是能夠早些意識到曠工的不妥之處並積極向領導進行溝通也不會導致這類狀況發生。

鑑於曠工造成的影響比較惡劣還是應該儘快將其消除才行，畢竟其他同事都能夠認真遵守公司規定並做好相應的工作，為何自己不能向他們學習並通過工作中的努力履行好自身的職責呢？等到自己因為曠工而被領導批評以後再來感到後悔，這種後知後覺的做法對於自己的職業生涯來説也會造成不好的影響，所以我在內心感到沮喪的同事也深刻意識到以往做法的不妥之處，因此無論是臨時有事還是其他方面的原因導致無法前來公司上班，我都應該先和領導進行聯繫並向對方説清楚自己需要進行請假。

帶着悔恨的情緒讓我意識到自己應該要牢記曠工的教訓才行，一方面我要意識到曠工的危害性並向領導承諾不會再做出此事，另一方面要時刻保持警惕心理並採取有效措施來保障自己不會出現曠工的狀況，畢竟這次教訓已經讓我深刻意識到曠工對自己今後的個人發展會造成不利影響，為了不讓領導對自己徹底失望還是應該儘快振作起來並投入到工作中去，我會用心做好自身的工作並通過認真負責的態度來挽回領導的信任。

對我來説曠工的教訓得到一次便已經足夠了，若是因此導致自己被領導厭惡以至於失去這份工作的話可就有些後悔莫及了，所以我得早些意識到曠工的危害性並在今後做好自己的本職工作，我會盡快消除曠工的不良影響並通過工作中的努力進行彌補。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年XX月XX日

尊敬的領導：

您好！

我是這次犯下錯誤的員工xxx，在這次的上午我犯下了我從未犯下的錯誤，也是我身為一名員工不應該犯的錯誤。我不是一名合格的員工，作為一名合格的員工就應該時刻保持充足的體力和精神來面對今天的工作，讓自己的工作狀態達到最好，才能夠做出一個好的業績。而我卻在大家都努力工作，為公司做着付出的時候，在自己的座位上睡起了覺，這對於我一個老員工是不應該的。我上班睡覺，不止是丟了老員工的人，更是違反了公司的規章制度，這些規章制度在我剛入職的時候也是早就和我説過了的，但我並沒有謹記領導您的發言，將其拋之腦後，貪圖一時的舒服而在座位上睡了起來。

其實我在座位上睡覺也是有着原因的，事情發生在昨天晚上。我談了一個很久的客户約我吃飯，我知道説不定今天就要成，直接帶上合同就去了。果然我們在飯桌上就把合同簽了，但客户一直盛情邀請我接着陪他玩，我本想拒絕因為時間不早了，但畢竟剛剛才和我籤的合同我又怎麼能夠翻臉不認人呢。便和他接着去玩了，去都去了肯定是少不了喝酒的，一直拖着我喝酒，好在我的酒量也還行，在我把他灌趴下之後，便喊了輛車把他送回去了，自己也回家休息。到家之後酒勁反而上來了，自己一個人在家極其難受，身上又是一身的酒氣，便又洗了個澡，躺上牀準備睡是發現已經是四點了，但還是要睡的，畢竟第二天還要上班，在定了一個鬧鐘之後便睡了。到公司之後我便開始了工作，但在做了一會之後，實在是堅持不住桌子對於我的誘惑了，便趴在桌子上睡了起來。在事後我也知道了我的錯誤，併為此感到深深的後悔，我不應該在上班時間休息的，應該在堅持一下到中午午休的，那樣的話就不用犯下這次的錯誤了。還是因為我這次考慮的不夠周到，如果我能夠冷靜下來思考的話肯定不會犯這樣的錯誤的，但哪時我已經被睡覺兩個字佔據了我的大腦，沒有經過仔細的思考，抱着一絲僥倖心理覺得您不會過來，便睡去了，這都是我這次的錯誤。

我在這裏向您保證以後絕對不會再犯類似的錯誤了，一定認真工作，不在工作時間睡覺，不違反公司的規章制度。最後希望領導您能夠原諒我這次的錯誤。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的領導：

由於上個月的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖説是件不好的事，但對公司來説是個不好的影響。

準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的態度，和注意細節。老子有句名言：“天下大事必作於細，天下難事必作於易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。

一、遲到原因：

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益於不顧，置公司領導的威信尊嚴於不顧；自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。

1、客觀原因：由於晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2、主觀原因：這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。

根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也説明我的工作態度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，只顧自己，置公司規定的原則於不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。

二、後果：

1、對公司的後果無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，互相促進，由於我一個人的錯，有可能造成別的同事的效仿，影響公司紀律性，也是對別的同事間接的一種不負責任，不利於公司發展。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的。

2、對個人的後果這種不良習慣會影響到我的積極性，因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要乾了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的後悔與悲痛。

三、決心：

總結下來共有以下幾點供以後改進：我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，並能來監督我，指正我。通過這一次遲到，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領導失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真反省，深刻思考。

四、懲罰：

我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員

工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢討，唯有如此，才能以儆效尤。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

尊敬的廠領導：

您好！

於20xx年X月X日下午上班期間，我因與同是廠里人員的xxx發生摩擦而大打出手。此番在廠裏打架，着實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。

面對錯誤，我感到非常的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產生這麼大的矛盾衝突，後果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往後，我一定時時刻刻保持理智的思考問題，努力上進工作，勤奮努力，做好自己該做的事情。

經過這次事情，我深刻的認識到自己的錯誤，在這個以和諧為主題的社會裏，人與人，就應該和諧相處，和諧發展，而不應該因為一些小事而大動干戈，特別是在廠裏，作為廠裏一員，不但有損工廠形象，而且對其他員工也會產生不良影響，此刻，後悔莫及，從小，老師就教導我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的`不好的成長經歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自己親身經歷了以後，才能真正的大徹大悟。

此致！

敬禮！

檢討人：XXX

20xx年X月X日

敬愛的XX領導：

您好！

今天，我懷着萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

今天下午，我和XX發生了口角，由於一時衝動，我把XX打傷了，事後想想，這次打架我有很大的責任，我不應該因為他先挑釁我而失去控制，讓衝動控制我的理智；我也不應該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的方法。

早在我們剛踏進這個工廠的時候，您就已經三令五申，一再強調：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領導你的反覆教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，於是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導對我們的一片苦心。

而語言上的遲緩，思想上的麻痺更是有我身上體現無疑。然而，正如高爾基説過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脱離了領導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄託的希望。至此事之後，我保證以後絕不會再有這種事情發生。

我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。我有決心、有信心改正！

這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉，最主要的，我要對被我打傷的XX同事説聲對不起。希望別的同事以後不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”。如果可能，我希望和XX同事重新做朋友。

此致

敬禮！

檢討人：XXX

20xx年X月X日

尊敬的領導：

您好！

今天早上，我在毫無意識中就已經遲到了，這次遲到對於從來不遲到的我無疑也是一種打擊，我一直堅持保持這種良好的狀態，沒想到卻在今早，我的努力堅持被悄悄地打碎了。我也確實對自己有些懊悔，更多的是對不起領導對我的器重，也對不起公司，給公司帶來了不好的影響。因此，我寫了一篇檢討以此來反思自己。

平時早上我一般都會騎電動車送孩子去上學，之後再趕來公司。今天也是照常的送孩子上學，在路上和孩子同班同學的父母聊了會天，聊一些孩子學習之類的事情，可能時間也沒有把握好，也沒有看時間，便一直往公司趕。平時都會正常點到達打卡的。今天我也以為和平時差不多，但是當我打卡的時候，才突然發現，天哪，我遲到了十分鐘！

我當時自己也懵了，我沒有掐準時間，的確是我的過失，我當時很懊悔為什麼要和別人聊天，自己竟然還沒有時間意識，這是自己能力缺陷的暴露，我瞬間充滿了羞愧感。後來領導您找到我問我為什麼遲到了，我二話不説就給您遞了這封檢討書，希望您能夠看在我這個態度上能夠原諒我，給予我一個酌情合理的懲罰。

因為在送孩子上學的路上和別人聊天遲到了，是我最不應該犯的錯誤。自從來到公司後，我一直遵守公司紀律規定，一次都不敢違越。這次犯錯卻是在我不經意間，無意識中犯的錯，這使我自己也非常的後悔！雖然我不是故意要遲到的，但是遲到的原因還是由於自己，我也不會為自己找這些藉口。只是希望自己銘記這次教訓，在今後的工作中能夠有時間觀念，不再遲到。

我也深刻地認識到自己的行為給公司帶來了多大的影響，首先是對公司形象的負面影響，其次是對公司工作風氣的直接影響，極有可能會造成一些員工效仿，這種不良風氣是公司極力杜絕的。而我卻做了這樣一個違反規定的人，我為自己感到有些羞恥。但犯錯後就要改正。我也已經做好了決心，在今後的路上更加管理好自己，無論是對自己的時間管理，還是行為管理。我都要給自己定一個更高的標準。我也認識到，一個員工不經意的一次犯錯，就能給我們的集體帶來如此多不好的影響，因此，作為公司的員工，我們要時常反省自己的行為。好的行為能夠帶來正能量，而不好的行為就只能帶來負能量。

我希望領導可以看在我這麼誠懇的份上，能夠給個機會，讓我在以後的工作中更加努力地工作，更加充滿激情和動力，嚴格管理自身，成為公司的標榜員工！

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

尊敬的領導：

你好！

本人因在X日因瑣事與XX發生肢體衝突，特作此深刻檢討。經歷上一次事件，讓我深刻認識到衝動是魔鬼這個道理，我在打架事件中由於沒有時刻牢記團結友愛這句話，最終導致了打架這樣不愉快的事件發生，我的內心也深感內疚，這是我忽略了組織性和紀律性所導致的惡果，對此我必須承擔惡果所造成的惡劣後果以及懲罰，我對此次因為衝動而引起的錯誤結果表示萬分的悔過以及十二分的自責。

人貴在自立、自強，打架是錯誤的、是愚蠢的，很多事情可以靠其他方式來解決的，而我卻用打架的方式來解決，真是徹頭徹尾的愚不可及，經過此次事件之後，我向組織保證，今後再不犯類似的錯誤，凡事三思而後行，不以惡小而為之，不以善小而不為，做一個新時期的五好青年，思想好、品德好、風格好、身體好、文化好，不斷用知識充實自己的頭腦，改掉一切惡習，做一個大有作為的好青年。

自從進入廠裏以來，主任多次強調紀律對於工作的重要性，紀律是工作的必要條件，而我卻沒有很好的守住紀律，甚至用打架這種方式嚴重破壞了車間的紀律。打架是一個表面現象，深究內心的原因是缺乏理性解決問題的思考，逞一時匹夫之勇，將暴力作為解決問題的手段，往小了説，這種思想不利於個人工作和發展，往大了説，這種思想阻礙了和諧社會的構建，我在這裏向車間主任和領導保證，認真的思考與反省自己內心深處的錯誤，希望您能給我一個改過的機會，我保證如果再遇到類似的事情我會三思而後行，不再做那麼沒有責任感的魯莽行徑。

最後，請組織和領導共同來監督我、見證我成長的歷程。在今後的日子裏我一定懂得團結友愛、互幫互助，為構建和諧社會貢獻自己的一份力量！

此致

敬禮！

檢討人：XXX

20xx年X月X日

尊敬的領導：

您好！

我於20xx年x月x號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的台區也沒管好，我個人認為這隻能説明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能説明我太自由散漫，只顧自己，自我放縱，丟棄原則；我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的後悔與遺憾。

此時此刻，我只能懷着無比悔恨的心情，由於我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這裏，我只能默默地在心裏為我所犯的嚴重錯誤感到後悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今後人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，後果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全於不顧，自由散漫，漫不經心。公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，並能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

最後，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以後的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，並且保證以後不會在出現類似的錯誤，如有再犯，請領導重罰。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的部長：

您好！

今天，為表示我的深刻反省，我懷着無比愧疚的心情寫下這封檢討書，以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識，以及保證在以後的工作中，儘自己最大的努力，做到最好。

這是一次十分深刻的反省，我對於我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候，只會呆呆地站着，沒有一點積極性。我不應該感到害怕，不應該感到害羞，對於別人冷淡的反應，還是要有充足的熱情，要有不畏困難，勇往直前的精神，一定要學會死皮賴臉，向小黑和銀彬學習，學習他們的積極性，學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點，報名參加我們的活動，學習他們看到目標，積極上前介紹，不畏畏縮縮，和陌生人交談時也不會感到害怕。

我真的十分深刻地認識到自己的錯誤，同時我也發現自己所存在的問題：膽子不夠大，臉皮不夠厚。我知道，臉皮不夠厚，對於自己的工作室十分不利的。因為，我們後勤部的宗旨是：高調做事，低調做人。如果膽子不夠大，就不能夠積極主動地找事幹，畏畏縮縮，到最後什麼都幹不了，就做不到“高調做事”。所以，鍛鍊膽量，是解決我的問題的方法，和更多不同的人，認識更多不同的人，擴大自己的交際圈子。

對於這次的錯誤，可能會給部門帶來不正面的影響，可能會讓別人覺得後勤部存在做事不認真的人，對此，我感到萬分的愧疚和懊悔，因為我一個人的表現而影響到部門，實屬不該。因此，我有如下深刻的反思和對自己的要求：

1、對於陌生的人事物，不要感到害怕，要表現的自然大方。

2、做事要有積極性，對於自己的任務，要有強烈的責任感。

3、對待自己的工作要有熱情，要不怕苦不怕累，以微笑面對所有的困難。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的領導：

您好！

昨天，我沒有注意好自身的行為，在上班的時間憨憨大睡，我違反了公司的鐵律，這個後果我應該承擔。所以領導無論給我怎樣的處罰，我都願意誠心接受，只希望可以讓這個消極影響不要再擴散下去，我也會非常誠摯的為此次事情道歉，儘量希望大家不要對我這個行為進行模仿。

昨天中午的時候我由於工作上一些事情而沒有午睡，因為前天晚上也沒有休息好的原因，所以在下午的時候我便感覺有些熬不住了，就是那種無法自己控制，身體自動休眠的狀態。當時睡着之後您把我叫醒時我還不太明白髮生了什麼，我也才發現自己竟然睡着了。我知道不能把工作的疲憊當成睡覺的藉口，此次我也會認真對這次行為表示抱歉，只希望領導可以考慮到我一點點的個人情況，對我此次違規酌情處理。我在此對您表示真摯的感激，也下定了決心在今後的工作中不再犯此類的錯誤，不再用此類問題困擾您。

在這件事情上，我認識到了我三個問題：

1.不注重勞逸結合

我這次上班呼呼大睡，一部分原因是由於自己最近的作息不正常，其次是因為最近工作確實比較的繁重。我沒有認識到勞逸結合的重要性，這才讓我因為長期累積的問題出現在了工作上。不僅是給我自己，還給周圍的人帶來了不可磨滅的影響。而勞逸結合也是我們工作上必須注重的，因為它並不是勉強自己就可以做到的，有時候我們還會失去更多的東西。我認識到了它的重要性，也會將其運用到自己的工作當中去。

2.公司的紀律是嚴明的

我們在學校的時候要遵守學校的紀律，每個人違反了也會受到一定的懲罰。而我們在公司又何嘗不是一樣呢？我們也必須遵守公司的每條規定，因為不論是在工作上還是在學校裏，我們都是存在於一個集體之中，這是我們個人應該注意的問題。紀律不可容犯，只有當我們每個人都嚴紀守法時，公司才會更加團結，社會也才會更加的美好繁榮。因此我認識到了自己的問題了，我已決定好進行改正，並且在今後做出一個好的示範。

3.個人行為給整個環境所帶來的影響

在一個集體中我們可以知道，當看到別人這麼做時，自己其實也是有這樣的願望的。所以我也清楚自己的行為是需要自己負責的，好的行為會給別人帶來好的影響，而不好的行為則可能給他人帶來消極影響。這是我們需要權衡的一件事情。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

尊敬的領導：

您好！

我是xx公司辦公室裏的一名文員，我叫xx。因為前幾天，我在辦公室裏犯了一件十分嚴重的錯誤，從而導致我受到了領導的嚴厲批評。一開始我並沒有覺得這件事情有多麼的嚴重，但是經過領導的批評教育過後，我就意識到了這件錯誤的嚴重後果。並且一回到職位中，我就開始反省自己之前的所作所為，越反省就越覺得自己做的不對，我心中的愧疚也加深了一層。不僅是對公司領導，對辦公室裏所有的同事，我都感到十分的抱歉和自責。

我這次所犯的錯誤是在辦公室裏抽煙的錯誤，對於禁止在辦公室裏抽煙的這件事情，領導不僅是在入職的時候就跟我們強調過，在平時的工作中，領導也總是會時不時的提醒我們，讓我們不要在辦公室裏進行一切有關抽煙喝酒活動。而我卻只是把它當作耳旁風聽一聽，並沒有把領導多次進行強調和警告的事情放在心上。就在幾天前，我還做出了不顧其他同事的反對意見，在自己的工作崗位上，抽起了煙，把辦公室裏搞得烏煙瘴氣，很多女同事都被嗆得跑到了外面。

但是在這裏，我也想説一下，我那天為什麼吸煙的原因。説起來，那天是我人生中比較灰暗的一天，因為在那天裏，和我交往了三年的女朋友對我提出了分手。在得知這個消息的時候，我整個人都不好了。領導也知道我是一個重感情的人，更何況我還這麼的喜歡她，而且我一直以為我能和她走到最後，可是她卻不是這麼想的。所以當時聽到這個消息，我一時接受不了，胸腔裏也感覺有一團火無處發泄，之後越想越煩，就坐在我的崗位上抽起了煙，當時我的腦海裏只剩下了她要和我分手的事情，也不顧自己還在工作中，不顧自己還在辦公室裏，就連同事們紛紛吐槽我的聲音也聽不到。並且越抽越多，越抽越猛，直到領導進來把我口中的煙奪走了，我才把我的思緒拉回到現實中，也才知道自己在之前那一會抽了多少煙，才能把辦公室裏搞得煙霧環繞的。

我在辦公室裏吸煙，不僅對自己的身體造成了損害，還對同事的身體也帶來非常大的影響，更何況我們辦公室裏還有這麼多的女同事，這會讓她們更加的反感。在以後的工作中，我也一定不會再把自己的私人感情帶到工作上，不顧同事的感受，在辦公室裏做出抽煙這樣愚蠢的事情來。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

尊敬的領導：

您好！

我是公司裏面的一名企劃部的經理，我叫xx。原本作為一名經理，要給員工們做好帶頭的作用，做到不遲到不早退不曠工，對工作負責，對工作用心的這樣一個榜樣。而我卻在這周星期一的早會上遲到了整整半個小時的時間，不僅沒有做到榜樣的作用，還耽誤了大家許多的開會時間。所以作為公司的一名員工，作為公司計劃部裏的一名負責人。我應該要為自己的行為作出檢討，應該要為自己的錯誤而承擔相應的懲罰。所以我願意接受公司裏面給我的一切處分和批評。我也相信我一定會從中得到教訓，要做到以後不再犯類似的事情。

每週星期一開早會，除了是我們公司裏面的一個例行規定，也是我們公司所有員工必須要知道和重視的一件事情。因為在每週星期一的早會上，我們都要對上一週的工作進行總結和彙報，並且還要對本週的工作進行一個計劃和安排。所以相當的重要。關於在早會上不能夠遲到，不能夠早退，必須要認真的聆聽和做記錄這件事情。我也曾在我的部門進行多次的強調和警告過。而我的員工們，都有很好的遵守，反倒是我這個做強調的人沒能夠做到。我是一名不稱職的經理，是一個不能以身作則的負責人。所以為了以後杜絕此種現象的出現，為了以後我能更好的作為一名經理。我要做出改變，我要對我以後的工作提出如下幾點要求。

第一，我要在平時的生活中加強自己的時間觀念。不僅要在自己的牀頭設定一個鬧鐘，來提醒自己，早點起牀，準備自己該做的事情。還要在自己的手機裏面，設定一個鬧鐘時間，來提醒自己到了什麼時間，該幹什麼事情。

第二，我要在每天晚上睡覺之前，給自己的第2天制定一個時間計劃表。表裏的內容就是，我第2天哪個時間段該幹哪個事情和工作，特別是像開早會這樣重要的事情我要在後面添加一個標註。在第2天睡醒的第1件事情，就是查看我的時間計劃表。並且保證我每一天都能夠嚴格按照表裏面特定時間來完成我自己的工作和事情。

我知道是遲到是一件很不好的習慣，所以在今後的工作裏我會多加註意和改正。也希望領導能夠看到我誠懇的認錯態度，原諒我的錯誤。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

尊敬的單位領導：

您好!

作為公司員工，我應時刻謹記公司各項規章制度，全力服務本職。用百般熱情與萬般細心，來回報公司對我的信任。而此時，我惶恐至極，每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓，也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會，讓我帶着感恩的心，為公司再塑完美形象!

由於我自身的疏忽，給公司帶來了損害，真是抱歉，我知道錯了，我以後一定會好好工作，希望您能原諒我這一次，我真的很後悔、自責，現在，我懷着懊悔的心情向您遞交檢討書。

我可以説是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這麼基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況着實地向了領導彙報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

在此我感謝領導的提醒和教誨,思想上我將更進一步的反省,深入總結,同時希望領導繼續監督,爭取更大進步.謝謝關心教導我的領導!

但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在於，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：

1，針對我的工作責任感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對於自己所轄職務做精心瞭解，對於每一個環節的施工都做好監督和管理。

針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的彙報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閒時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。

在此，我發誓今後我一定要積極努力地改正錯誤，以踏實、負責的態度投身於財務工作當中，盡最大努力做好工作，以長期的認真負責工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。

2，我今後做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的瞭解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。

3，對於這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，改正錯誤，把今後的本職工作加倍努力幹好。我已經深刻意識到自已的錯誤，而且認識到了此次錯誤嚴重性。我保證今後不會再有類似行為發生在自已身上。請組織繼續監督、同事們幫助我改正缺點，使我取得更大的進步!

尊敬的領導：

您好！

我是xxx部門xx崗位的新入職員工xxx。在此，請讓我先向您説一聲：“對不起！”我很抱歉，儘管是一名新員工，但是我也非常清楚公司的紀律。公司規定在早上x點之前到達公司，這是xx領導再三給我強調過的事情！儘管自己在工作前做了充足的準備，但還是沒能管理好自己的時間，導致在今天的工作中，遲到了x分鐘！這實在是非常的對不起！

我很慚愧，大家都説新人總是會謹慎、嚴謹一些。卻是，自己在其他方面，尤其是工作中打起了十二分的精神去面對，去完成自己的任務。但是，卻在公司紀律這個方面，忽略了對自己的管理！

我很慚愧，作為一名新人，自己卻沒能管理好自己，給領導帶來了麻煩，也給同事們帶來了不好的影響。儘管我沒有多少的工作經驗，但是我也深知紀律對一個團隊的影響。如果沒有紀律，那麼團隊怎麼能夠整齊？！怎麼能夠上下一心？！一個班級尚且需要紀律，一個小隊尚且需要守責，更何況是一個公司，是一個部門！

對於此事，我知道是自己的一時大意，但是經過反省，我也認識到這是我潛在的問題！如果不去解決，那麼甚至會影響到今後的工作！為此，我對自己的問題情況總結如下：

首先，這是我在時間管理上的問題！對於一個工作者來説，時間觀念是非常重要的，無論是工作還是生活！對於自己在這個方面犯下錯誤，我也非常的愧疚，但是這也讓我清楚的瞭解到自己在這方面有問題！我會在今後的工作中嚴格的要求自己，讓自己時刻注意重要的時間，並對自己的工作和生活做好安排，不要再出現遲到等問題！

其次，是自己對公司紀律的責任心，作為公司的員工，儘管只是新人，但是對於紀律，我一定要嚴謹，更要細心！自己沒能做好，説明還是責任心的問題！但我會反省這次的錯誤，並重新審視自己的責任心！加強自己的責任感。今後，我一定不會再因為責任感犯下這樣的錯誤！

反省了自己，我明白自己還有很多的不足。但是希望領導能再給我一次機會，改變自己！我一定不會讓您失望，讓大家失望！望您能原諒！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日