決戰四季度倡議書
公司各條戰線上的全體同仁們：
金秋十月，收穫季節。儘管我們前三季度取得了一定的業績，但我們必須清醒地看到當前面臨的挑戰和困難，部分經濟指標離全年的奮鬥目標還有不小的差距。在離年底還有不到100天的時間，能否順利地完成全年的目標任務，打好第四季度的攻堅戰極為關鍵。特別是當前已處於全年市場銷售的黃金期，在搶抓重大歷史機遇中，全公司各條戰線上的幹部員工都必須迅速把思想和行動統一到公司最新要求上來，進一步認清形勢、解放思想，切實增強憂患意識、機遇意識、發展意識和服務意識。為此，公司在這裏向大家發出如下倡議：
一、要發揚康榮信人“積極進取，勇創一流”的光榮傳統，振奮精神，鼓足幹勁，科學發展，苦幹實幹加巧幹，以對企業、對工作高度負責的精神，以良好的精神狀態，飽滿的工作熱情，積極投入到工作之中。
二、全體幹部和員工要爭當愛崗敬業的先鋒，立足本職，紮實工作，任勞任怨，無私奉獻，爭當模範。要求真務實，克服困難，為更好地實現公司各項經營目標，下真功、出真招、使實勁、求實效，高質量、高標準地幹好本職工作，在不同的工作崗位上，實現人生的自我價值，以一流的工作業績為公司再添光彩。
三、要充分發揮主人翁精神，培養與康榮信事業同命運、共呼吸的意識。要立足崗位，敢抓敢管、敢挑擔子、敢於負責。要把工作標準調整到最高，把精神狀態調整到最佳，把工作勁頭調整到最大，做到分秒必爭去“搶”，千方百計去“拼”，有膽有識去“爭”。
四、要牢固樹立全公司“一盤棋”的思想，圍繞經營這個中心，以更好地實現全年生產經營指標為目標，打破部門界限，發揚協作精神，克服本位主義思想，樹立全局觀念，齊心協力，團結一致，心往一處想，勁往一處使，汗往一塊流，為公司生產經營任務的圓滿完成而努力拼搏。
同仁們，在決戰四季度號角吹響之際，讓我們緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰決勝的姿態，用我們力量、智慧，在四季度決戰中譜寫出壯麗的華章。讓我們在各自不同的崗位上恪盡職守，竭誠努力，用我們辛勤的勞動和汗水，確保公司全年的奮鬥目標更好的完成，以優異的成績迎接新年度的到來！
順祝大家國慶節快樂！
決戰四季度倡議書 [篇2]
今年前三季度公司各項指標均取得了優異的成績，實現了奮鬥目標。成績的取得，與公司廣大青年職工時刻牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，克難攻堅，敢打硬仗，辛勤工作分不開的。長期以來，公司廣大青年職工在各自的崗位上充分發揮吃苦耐勞的精神，帶頭學技術、保安全，為公司的安全生產做出了積極的貢獻。但是，我們也清醒地看到，“三違”現象依然存在，零星事故時有發生，少數青工自主保安意識不強，這給公司的安全生產埋下了隱患的種子。為決戰四季度，實現安全生產全年奮鬥目標，公司團委特向公司全體青年發出“決戰四季度、青工保安全”的`倡議：
一、廣大青工要積極配合所在單位做好正面宣傳和引導，認真學習作業規程和崗位應知應會，將“手指口述法”落實到工作中的每一個環節，嚴格按章作業，上標準崗，幹放心活，堅決做到“三不傷害”。
二、青年黨員、團員、領導幹部要充分發揮先鋒模範作用，爭做遵章守紀的帶頭人，立足本崗、愛崗敬業，以公司開展的“青年安全生產監督崗”、“青年安全生產示範崗”、“青年文明號”、“青工拜師學藝”、“職業生涯導航”等活動有機結合起來，腳踏實地的帶動周圍職工學技術、鑽業務，培養“我要安全”的思想理念，切實實現由“要我安全”到“我要安全”到“我會安全”的轉變，努力營造良好的安全生產氛圍。
三、廣大青年職工要有清醒的認識，認真吸取公司今年以來發生的事故教訓，時刻繃緊安全弦，杜絕鬆懈麻痺的思想，堅決不作不懂安全知識的糊塗人；只知蠻幹的魯莽人；圖省事怕麻煩的懶惰人；滿不在乎的麻痺人；馬虎大意的粗心人。
四、青安崗員要認真履行職責，排查本單位、本班組、本崗位、本工序的安全隱患，並落實治理隱患的責任人和責任制度，發現“三違”行為要敢於制止，搞好本崗的自保、聯保、互保，用實際行動為公司的安全工作做出貢獻。
廣大青工同志們，我們是公司安全生產的中堅力量，因此我們更應該樹立起主人翁的意識，為了讓我們的企業永遠都擁有這份平和與安寧，為了我們美滿幸福的小康家庭，為了我們每個人都能夠高高興興上班來，平平安安回家去，請大家紮實工作，銘記安全，用我們主人翁的雙手托起更加美好、燦爛的明天。
公司團委
2015年10月15日
決戰四季度倡議書 [篇3]
全礦團員青年朋友們：
伴隨着礦“百日安全競賽”活動的開展，全礦上下迅速掀起了決戰四季度，實現安全年的高-潮，作為素有“敢為人先爭一流，敢打必勝展雄風”光榮傳統的共青團組織和全礦團員青年，要認清形勢，把握大局，勤耕不輟，在決戰中以“奪標爭先”活動為載體，抓住機遇，再立新功。為此，礦團委號召廣大團員青年緊張行動起來，學習奧運健兒頑強拼搏、勇於創新、英勇奮鬥的精神，以飽滿的熱情、昂揚的鬥志、紮實的作風，充滿激情的投身於四季度“雙決戰”。
一、認清形勢，積極投身四季度“雙決戰”。四季度決戰全勝是我礦順利實現全年奮鬥目標的關鍵，實現四季度決戰全勝任務光榮而艱鉅。團員青年是礦山發展的重要推動力量，在礦山建設中發揮生力軍和突擊隊作用是時代賦予的神聖使命。因此，廣大團員青年要積極行動起來，投身於四季度“雙決戰”，充分宣傳決戰的重要性，充分宣傳我礦實現決戰的目標和措施，把自身的行動統一到決戰中來，堅定信心，增強主人翁責任感和使命感，求真務實，做實踐的表率；刻苦鑽研，做學習的表率；善待他人，做團結的表率，全力以赴參與四季度“雙決戰”。
二、珍惜生命，在安全生產中率先垂範。安全是煤礦的天，是煤礦職工的最大福利。團員青年要積極投身於礦團委開展的“奪標爭先”活動，自定目標，警示自己，自我管理，自我約束，自我教育，強化安全意識，正確處理安全與生產、安全與效益的關係，以對工作、家庭、個人高度負責的態度，勤學苦練，掌握安全生產技術，增強業務保安能力，切實咬定安全不放鬆。要積極參與“創崗建區”活動，充分發揮崗員安全監督職能，強化對薄弱環節、薄弱地點、薄弱人物、薄弱時間的排查力度。加強對後進青工的教育和管理工作，採取有效措施，增強他們的自主保安意識，努力實現團員無違章，身邊無事故，確保實現四季度“雙決戰”全勝。要積極推進“青年突擊隊”活動，在工作中充分發揮敢打敢拼、勇挑大樑的精神，承擔急難險重的任務，為實現全礦各項奮鬥目標貢獻力量。
三、愛崗敬業，在科技創新中努力拼搏。廣大團員青年必須牢固樹立“礦興我榮、礦衰我恥”的愛崗敬業意識，真抓實幹，讓礦區事業興旺發達。當今時代，知識經濟初見端倪，科技突飛猛進的發展，對愛崗敬業有了新的註釋，從過去盲目追求高產到科技增效的新範疇，工作的重心轉移到鑽研新科技、應用新科技上，愛崗奉獻精神在科技創新中鑄造升化。廣大團員青年要立足本職，牢記“科技是第一生產力”宗旨，只爭朝夕學業務，加倍努力鑽技術，奮發進取練本領，全面提高自身素質，緊緊圍繞企業技術改造、質量提高、降低消耗等方面，以“技術創新、管理創新、營銷創新、服務創新”為要求，對礦內工藝流程、機械設備等進行改造與革新，對經營管理、生產工藝、操作方法等方面提出合理化建議，積極參與“五小”攻關和qc活動，加快科技成果的推廣應用，以科技創新促進企業經濟效益的不斷提高，為四季度安全決戰錦上添花。
青年朋友們，“黨有號召，團有行動”是我礦共青團的傳統，“青年立功，盡展風采”是我礦共青團的追求。在四季度決戰的號角吹響之際，關鍵時刻，讓我們以“再乘東風鼓征帆，真抓實幹做貢獻”的豪情壯志，緊密團結，攜手共進，以無堅不摧的信心，堅持不懈的毅力，決戰決勝的姿態，用我們青春的力量、青春的智慧，在四季度決戰中譜寫出壯麗的青春華章。
決戰四季度倡議書 [篇4]
今年前三季度我礦各項指標完成良好。成績的取得，與礦廣大青年職工時刻牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，克難攻堅，敢打硬仗，辛勤工作是分不開的。長期以來，廣大團員青年職工在各自的崗位上發揮着吃苦耐勞的精神，帶頭學技術、保安全，為礦井的安全生產做出了積極的貢獻。但是，我們也清醒地看到，“三違”現象依然存在，零星事故時有發生，少數青工自主保安意識不強，這給我礦的安全生產埋下了隱患的種子。為決戰四季度，實現安全生產經營全年奮鬥目標，礦團總支特向全體團員青年發出“決戰四季度、青工保安全”的倡議：
一、廣大青工要積極配合所在單位做好正面安全宣傳和引導，認真學習作業規程和崗位應知應會，將“手指口述法”落實到工作中的每一個環節，嚴格按章作業，上標準崗，幹放心活，堅決做到“三不傷害”。
二、青年黨員、團員、幹部要充分發揮先鋒模範作用，爭做遵章守紀的帶頭人，立足本崗、愛崗敬業，將開展的“青年安全生產示範崗”、“青年文明號”、“學習型青年小組”活動結合起來，腳踏實地帶動周圍職工學技術、鑽業務，培養“我要安全”的思想理念，切實實現由“要我安全”到“我會安全”的轉變，努力營造良好的安全生產氛圍。
三、廣大青年職工要有清醒的認識，認真吸取集團公司今年以來、往年同期發生的事故教訓，時刻繃緊安全弦，杜絕鬆懈麻痺的思想，堅決不作不懂安全知識的糊塗人、只知蠻幹的魯莽人、圖省事怕麻煩的懶惰人、滿不在乎的麻痺人、馬虎大意的粗心人。
四、青監崗員要認真履行職責，排查本單位、本班組、本崗位、本工序的安全隱患，並落實治理隱患的責任人和責任制度，發現“三違”行為要敢於糾正制止，搞好本崗的自保、聯保、互保，用實際行動為礦井的安全工作做出貢獻。
廣大團青朋友們，團員青年是企業發展的生力軍和後備軍，青年強則企強，青年興則企興。面對嚴峻的煤炭市場形勢，我們更應該樹立起主人翁的意識，愛崗敬業，紮實工作，規範操作，銘記安全，用我們主人翁的雙手托起趙莊二號井更加美好、燦爛的明天。
