有關工作承諾書3篇

來源:文萃谷 2.8W

在學習、工作或生活中,説到書信,大家肯定都不陌生吧,書信有助於增進人與人之間的交流。你知道書信要怎麼寫才正確嗎?下面是小編整理的工作承諾書3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關工作承諾書3篇

工作承諾書 篇1

為了認真貫徹落實集團公司20xx年工作會議精神,充分發揮部門職能,提高工作績效,更好地為公司其它職能部門提供優質服務,在熱烈祝賀路橋公司中標“店塔至紅鹼淖一級公路BOT”項目之際,綜合管理部在新領導班子的帶領下,全體員工將以務實的工作作風和創新的工作精神,更加熱情、主動、高效地做好各項服務工作。在此,我們對20xx年工作做以下承諾:

以創建“學習型、服務型、高效型、和諧型、創新型”團隊為目標,按照“運行有序、執行有力、協調有效、服務到位”的標準,統一思想認識,切實履行部門職責,落實各項規章制度,加強內部管理,做好本職工作。

一、統一思想,強化意識。綜合管理部要以創先爭優活動為動力,牢固樹立服務觀念,強化奉獻意識、參謀意識、窗口意識和責任意識。發揮愛崗敬業、無私奉獻精神,推行首問責任制。以推廣和建設集團公司網站為契機,加大對公司的宣傳力度。協調其它職能部門建立健全各項規章制度,使公司的各項工作做到制度化、規範化,為集團公司管理體制改革獻計獻策。

二、切實履行職責。認真貫徹集團公司總體工作部署,規範內部管理,明確分工,強化職責,落實《工作目標責任制》和《績效考核制度》。切實履行好“參謀、協調、管理、服務”職能,積極主動地做好“辦文、辦會、辦事”的本職工作,為集團公司改革與發展服務。

三、提高工作效率,保證服務質量。全體員工牢固樹立“優質服務、高效服務、創新服務、超前服務”的意識,牢記服務宗旨,端正服務態度,以提高工作效率和服務質量為根本,創新工作思路、工作方法、工作作風,提高日常事務處理效率和質量。簡化辦事程序,凡本部門能解決的問題,及時給予答覆完成,承諾服務時效,不推諉、不拖拉、不拒絕,為大家提供高效、優質、便捷的服務。對於本部門不能解決的問題,及時向有關領導請示或轉批有關職能部門處理。在搞好現有工作的同進,根據工作計劃,提前做好有關工程項目的前期準備工作,樹立超前服務意識,為公司各項工作的有序展開做保障。

四、樹立保密意識,嚴肅工作紀律。遵守法律法規及機關內部各項管理規定,保守祕密。堅決做到不該説的話不説,不該做的事情不做,不該傳的言不傳。不信口開河,不搬弄是非。弘揚正氣,勇於開展批評和自我批評,努力形成團結奮進,無私奉獻的良好作風。

真誠地歡迎公司各部門對綜合管理部履行承諾情況進行監督,也懇請各部門對我們的工作提出寶貴的意見和建議,以推動綜合管理部的工作水平不斷邁上新的台階!

工作承諾書 篇2

為全面落實執行公司關於門衞工作的各項規章制度,自行規範工作行為,更好地做好本職工作。特做出以下承諾:

一、在崗人員保證每天按時出勤,做到衣帽整齊、坐立端莊、舉止文明、禮貌用語、服從領導、聽從指揮、秉公辦事、服務熱情,完成領導交辦的各項工作和臨時指令性任務。

二、認真搞好門衞室內外環境衞生(北門、南門、西門周邊10米範圍)。標準:窗明桌淨、地面清潔,門窗玻璃、電動門、旗台、牌坊每週至少擦拭一次(各班),及時清除垃圾、積雨水和積雪,室內用品擺放有序,保持良好工作環境,每天按時喂狗並清掃狗舍。

三、嚴格執行門衞出入會客單登記制度及機動車輛和物資出入登記、檢查制度並實行換證。對要求會見公司領導的客人必須經辦公室同意方可進入,對分包單位住廠人員執行出入證檢查制度。

四、認真做好當班巡查工作,及時糾正各類違章違規人員、車輛,加大巡管力度。自行車、摩托車、電動車統一停放在車棚內,不準放入生產區,對違章進入生產區域的機動車、摩托車、自行車、電動車進行清理。

五、認真執行交接班制度,並做好交接和記錄,要互有簽字。交接內容包括:對講機、手電、各部門鑰匙等。接班人員未到齊,上一班人員一律不得下崗,做到統一上崗、統一下崗。夜巡人員要服從當值班長指揮,詳細填寫巡查記錄,發現隱患及時採取有效措施,並上報安保部或值班幹部。每天按時打鈴(每次15秒)並及時送達收到的`信函、書報等。

六、各班長要以身作則,帶領本班履行好各項職責,工作時間全體人員保證不擅離職守、不脱崗、不睡崗,不酒後上班及上班飲酒,不看報、聊天,不做與本崗無關的事。門衞謝絕閒雜人等逗留。

七、若違反規範與承諾,願接受處罰(當班值班長承擔連帶責任)。

八、我們的目標職責是維護企業財產安全、保護員工人身安全、為企業經濟發展保駕護航。

承諾人簽字:

年 月 日

工作承諾書 篇3

為進一步提高機關服務水平和辦事效率,爭創一流工作業績,根據我辦的綜合協調職能,特制定XX市農辦《優化經濟發展環境工作社會公開承諾書》。

1、加強機關隊伍建設,不斷提高工作人員的業務素質,努力增強服務意識和責任意識,認真執行首問責任制、首辦責任制。對待來訪,笑臉相迎,請字當頭,握手相送。

2、認真做好全市"三農"情況的調研、綜合工作。協助市委、市政府領導。牽頭協調好農口各部門的業務工作;及時瞭解、掌握農業農村工作中的先進經驗、先進典型、重大情況;對典型個例和涉及面較廣的問題,及時做好情況的調研分析和資料綜合,及時提出全面、合理、科學的建議;認真發揮好參謀職能。

3、按時搞好扶貧開發項目和農村沼氣項目的考察、審核和申報工作,凡需本級審核上報和上級已批下轉的,在7個有效工作日內完成;切實加強工程項目資金的管理,確保工程項目資金的合法使用,配合財政部門,做好項目資金的報賬管理工作,凡上級下撥的項目資金,按工程進度要求和財政規定,及時足額撥付到位。

4、認真做好政務公開工作,進一步增加扶貧開發項目、農村能源開發項目及其資金管理使用透明度,全面推行進村入户項目公開、公示制度。

5、依法行政,認真履行涉農執法監督;執行好農民負擔監管工作,確保農民負擔工作政令暢通,嚴格村級公益事業"一事一議"制度;對涉農執法、涉農負擔、土地承包、村級財政方面的來信來訪,建立台帳制度,凡可以給予直接答覆的,一律直接答覆;凡需要現場調研後答覆的,一般情況下,15個工作日內,進行調研後答覆;凡涉及到政策法規方面需要多部門研究,或請示上一級部門後方可答覆的,原則上30日內答覆。

6、做到廉潔奉公,遵紀守法,杜絕一切形式的"索拿卡要"行為,拒絕一切方式的紅包禮金。

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