公司年會獲獎員工發言稿

來源:文萃谷 2.92W

在現在的社會生活中,發言稿使用的情況越來越多,發言稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。那麼,怎麼去寫發言稿呢?下面是小編幫大家整理的公司年會獲獎員工發言稿,希望對大家有所幫助。

公司年會獲獎員工發言稿

公司年會獲獎員工發言稿1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我是xxx,畢業到公司近7個月,搭乘公司的人性化平台,藉助領導的不倦教導,已從一名普通業務員成長為高級客户經理,一路走來,塗塗改改,感觸多多。今天很榮幸能代表公司全體業務員發言,表達我們的心聲:

偶然的機遇,遇見了xx,而這——卻必然的使我告別了曾經的茫然和無助!

從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,而是要學會賺錢的本領,我嘗試性地接受並邁入xx。從“如果你不知道做什麼,那麼就把手頭上的事做好”,就這樣我從曾經自認為的不可一世,轉而投入到初級的跑盤塞條等業務中。從住集體宿舍的温馨無憂到員工間的友好互助,從領導培訓至深夜的恩情到店長送我到醫院看病的關懷,使來自他鄉的我們感到家的温暖。我們——不再需要更多的理由。

僅此這些,使我們沒有理由不貪婪地學習!不充滿激情的工作!

狼道精神,更使我們認識到:既要能孤身奮戰,也要善於羣體進攻!當我們像狼一樣傲視一切時,我們就一定能成為職場中真正的強者。

在精神上,有優秀文化的薰陶,有店長每月每週甚至每天的目標激勵;在實踐中,學會了如何有組織有紀律的運用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客户收取誠意金;也深知成功前應積蓄力量、不急於求成、等待全面爆發的謀略!

生活總是這樣,一份熱情總會換來一份機遇,而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!!驀然回首,有了專注做房產的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悦、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力!!我相信,只要我們用心去做,即使談不上飛黃騰達,也肯定不至於平庸!!

然而成功似乎不再遙不可及,而去品味成功,這不就是造就他人,成就自我的博愛嗎?

永懷一顆感恩的心,是我們能夠迅速成長的原因,也是我們企業文化得以流傳的精髓,更是我們義不容辭培訓新人的原動力!

當我可以帶隊時,我感到一種額外的責任,同時更是一種令人振奮的榮譽,因為這個責任,有了我長足的進步、有了不斷完善自己的機會。這不為別的,這是一種使命!

積極的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司領導為員工培訓英語,那麼一定引來羨慕的眼光;只要説起我公司年銷售800萬,那麼總會收穫懷疑和嫉妒;而只要提起xx,總會聽到:“他們簡直就是一羣狼!”

我們不單是看到不斷升級的公司制度,更是感受領導決策過程的民主和強勁動力!不單是體驗團隊郊遊的樂趣,更是領悟公司以員工為最寶貴財富的精神!不單是親歷同事的成長和收穫,更是感知公司在公平公正的平台上,憑着人性化管理和學習型團隊,打造地產行業一流品牌的堅定力量。

在公司領導的關心和同事的協助下,新的一年裏,我們將以全新的面貌,積極進取,全面提升,培訓打造優秀團隊,競聘店長!!從而實現自我的飛躍!

20xx年的市場等待着我們去開拓,20xx年的榮譽同樣也等待着我們去摘取!

我相信,xx的未來不是夢,我們的未來不是夢。

請允許我用很喜歡的一句話來總結:用人去感動人,用改變去影響人,用狀態去燃燒人,用實力去征服人,用堅持去贏得人!!

最後,預祝大家搭乘xx航母,衝向輝煌明天!

公司年會獲獎員工發言稿2

各位領導、各位同仁們:

大家好!

請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行彙報。

很榮幸能得到這麼好的機會站在這個講台上代表深水部進行發言,簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。

我的發言主要分了三個部分:回憶自己在xx的歷程,分享自己在xx的收穫,及感謝xx讓我成長。

第一部分,回憶在xx的歷程

剛踏入xx時,我才工作了兩年,對海工這個行業什麼也不太懂什麼也不知道,這時xx給我們提供了良好的學習氛圍,我們不定期的舉行培訓,學習成了我們工作和生活的一部分,通過不斷的學習強化自身素質,我們才能夠不斷的成長以適應公司發展的需要,才能夠出色的完成任務。

xx是我職業生涯的第二個公司,很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中,伴隨着它的成長,並見證着我的成長。來這公司已經快三年了,大大小小的項目也已經經歷20來個了,有些做得很好,有些做得很一般。但是在每個項目的執行過程中,通過領導的指點、同事的分享,總能收穫到自己想要提高的經驗或者知識,對自己的完整的知識體系的建立起着很重要的作用。

第二部分,分享自己在xx的收穫

當今的社會日新月異,信息的更新傳遞越來越快了,特別是我們這些依靠着技術吃飯的工程師來説,挑戰也就更大了。每天對着如此大量的信息,如何進行有效的過慮,在最短時間內吸取自己的需要,以保證順利的完成工作,提升自己的工作效率與質量,以上的種種都是很有挑戰性的工作,需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。

在xx的三年工作中,通過各類型的項目錘鍊,漸漸的總結出了一個體會,可以用一句簡單的話進行概括:知識是能力的基礎,思考是行動的先導。一個人的能力取決於知識、思考、行動的相互作用,其中思考是最為關鍵的。今天,任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。

以上我説的這段話,在無數的場合中我們也曾聽領導説過,做人做事要有自己的思考和判斷力。x總曾經在我們的部門週會上説過,希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結,這樣對我們的成長是有莫大的好處的。

在信息的收集與整理上,我也總結了一套比較適合自己的小祕訣,主要是由4個過程串連起來:收集、學習、思考、輸出。

收集,就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集,可以通過同事、朋友、以及網絡等。在這個階段,我們會收集到大量有用無用的信息,我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽,並把自己覺得的重要信息進行記錄,以備以後可以再次查詢。

學習,就是在收集的階段上,對已經有的信息進行一個全面的處理,把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中,一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閲讀,並把關鍵的部分作好自己的心得體會,切記一知半解的情況出現。

思考,是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經驗,沒有經過自己的思考,沒有儲存在自己的腦海中,在時間的長河中,會很快的就將這部分的知識洗刷乾淨。並且我們在閲讀資料的時候,我們會看到各種各樣的觀點,當我們理性的分析這些觀點的時候,我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時,我們會得到一種新的、超越所有觀點的結論。我將這種過程看做真正的思考,每當經過這種思考,我的思維水平就會有大幅度的提高,我的眼光也不會僅僅侷限於書中人物的觀點了。思考的結果將成為我靈魂的一部分。

輸出,就是通過我們的完整思考,我們將自己思維中的結果用自己的語言,文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查,這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但並不是每個同事都能在這樣的場合進行PPT講述,那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談,你可以將你思考的成果與他人分享;獨學而無友,則孤陋寡聞也。其次通過寫作,你可以把你思考的結果整理加工,以文字的形式記錄下來,為以後的思考作參照。最後通過製作PPT,並自己嘗試着去完整的敍述。

通過這四個步驟的加工潤色,任何信息都會被你吸收利用,成為自己頭腦的一部分。

第三部分,感謝xx讓我成長

我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;感謝x總監對我工作的支持及教導,並給我如此多機會去展現自己;感謝xxx專家給了我很多在專業中的建議;感謝x老師在配管與總體方面對我以來的教導;感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;特別感謝深水部的同事,在這麼兩年工作時間內,由於有了你們的鼎力支持,我才能完成了公司所分配的這麼多困難的項目;在這裏,我非常感謝公司的xxx,他是我進入公司時的第一個項目經理,在他的手下幹活,無時無刻不感覺到他的那種嚴謹的工作精神和敬業的工作態度,當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎麼努力學習並解決困難,並時刻告知我在這個行業中得小心謹慎的做好自己的設計,別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響,任重而道遠。

謝謝大家,我的講話完畢。

公司年會獲獎員工發言稿3

公司全體同仁、工友們:

你們好!你們辛苦了!

律回春暉漸,萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年,迎來充滿期望的20xx年,值此我謹代表xx工藝傢俱有限公司總經辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年裏和氣致祥,身體健康,家庭康泰,萬事如意!

回首不平凡的20xx年,全體員工以高度的職責心和飽滿的工作熱情與公司共同應對困難,戰勝困難,不辭辛勞加班加點如期交貨,湧現出一批優秀員工代表,使公司以誠信贏得客户的更加青睞,堅持訂單的穩定。在大家的努力下,20xx年我們出櫃量突破1000個,我們又一次榮獲“杭州資信評估3A等級”、“xx市重點工業企業”、“杭州市外貿出口優秀企業”、“浙江省林業龍頭企業”等等殊榮。這是我們全體文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感激和最真誠問候。

機遇與挑戰同在,困難與期望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了期望,看到了明天的更加輝煌,然而新的跑道也充滿這坎坷,需要我們克服過去的不足。我們要加強品質觀念,嚴格控制不良返工率;加強成本意識,真正做到物盡其用;提高作業技能,充分發揮員工的潛力,極大的推進生產;加強思想素質、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到,必須能做到。

十載風雨身後事,策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創造更加輝煌的明天!“山高人為峯”,讓我們在新的一年裏勇攀高峯!

最終,衷心祝願各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、閤家幸福、!祝願文通的明天更加完美!!多謝!

公司年會獲獎員工發言稿4

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好!

首先,感謝公司領導以及各位同事對我們xx一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表xxx管理處全體員工,向關心和支持我們的各級領導表示衷心的感謝!

今天是xx公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農曆的小年,從五年前的今天開始,xx公司定下了每年的農曆臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表xxx公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年裏虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發大財。

在過去的五年裏,xx公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次xx公司的搬遷,四次工廠的搬遷,加上去年xx,xx工廠的搬遷,經歷多達十次以上,每次搬遷都是公司的一次災難,可喜的是每次的搬遷背後都有一次公司的高成長,在開始的幾年裏高速成長曾經是我們引以為傲的一個企業口碑,在這個高速成長的過程當中也確確實實的給企業發展奠定了今天的基礎,使公司能夠迅速的成長起來,這是我們xx人的艱苦奮鬥的結果,在此我向曾經為xx的成長作出貢獻的人們致謝,感謝我們的員工辛勤勞動鑄就xx公司今日的成就,感謝我們的客户,使我們得以發展,感謝我們的供應商,使我們的發展有了堅強的後盾,感謝我們員工的家屬為我們企業的發展在背後默默的支持。

在我們感到欣慰的同時,高速發展也掩蓋了我們的很多的不足,粗曠的管理,使我們的產品質量總是有很多不盡人意的瑕疵,人情化的管理是我們的員工失去很多公平晉升的機會,以至於流失人才的事時有發生,沒有一個系統化的管理,造成我們的成本逐年逐月在不合常理的增高,沒有數據化的管理是我們的浪費超乎尋常的增加,這些弊端都在我們的高速成長的過程當中給掩蓋了下去,直到xx年在經濟危機和市場競爭加劇,客户要求提高時全面的爆發出來,在xx年的上半年企業出現了從未有過的鉅額虧損,在xx年的上半年員工流失率居高不下,材料損壞和產品返工消耗掉我們的所有利潤,以至於我們的銷售額未降低的情況下出現近xx的虧損,加上公司沒有系統的治理方案,一時間束手無策。感謝我們魏總在企業最為艱難時期挺身而出,力挽狂瀾,使企業在下半年出現明顯好轉,在下半年短短的幾個月時間裏使企業扭虧為盈。

展望未來,我們公司的發展會在短暫的停滯後,在魏總的帶領下經過治理再次高速的成長起來,努力實現我們的新的五年規劃。新年伊始萬象更新,在春節後xx人將以滿腔的熱情,激情投入到新的環境當中來,將以全新的管理理念來治理公司,以全新的工作態度來安排工作,讓我們共同努力,共創xxx輝煌的明天。再次感謝各位來賓各位同事,預祝大家新年快樂、幸福美滿、閤家安康。xx在20xx年被公司評為物業管理優秀項目,這是xx管理處全體員工的努力和貢獻,當然我們能取得良好的成績,也離不開分公司、總公司各級領導的支持和關心。

回顧一年以來的工作,諸多方面值得分享和肯定,也有諸多方面給我們留下了不足之處,為了在新的一年裏更好地揚長避短,共同打造“xx”品牌,樹立良好的服務口碑,管理處感到有如下幾個方面取得了比較好的成效。

公司年會獲獎員工發言稿5

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

大家好!

我是X分公司X,很高興獲得這個獎項,並站在講台上向大家表露心聲,心中有無限的感慨,這是一份榮譽,更是一份激勵,這不僅是我XXXX年工作的終點,更是日後進步的起點。

XXXX年我順利完成目標,簽約X單,取得這個成績首先要感謝公司領導和X的同事,感謝他們在平時工作中悉心的指導和幫助,銷售冠軍的榮譽不僅僅是屬於我個人,這個獎應該屬於大家,沒有大家的幫助我今天也不會站在這領獎台上,謝謝大家。

XXXX年9月,我有幸加入X分公司,在這四年多的工作中,本人隨着公司發展而成長,一路走來體會了很多挫折、壓力、失落及喜悦,也因為這些壓力和挫折讓我得到了更大的成長和進步,讓我為公司的發展貢獻一份力量而倍感榮幸,而這份榮幸也將會伴隨我日後工作的每個日日夜夜,有今天的成績我深信以下三點也和大家分享下我的心得:

1:做好客户信息的收集,目標明確,合理科學的工作方法。

2:用心的對待每個意向客户服務好每一位客户。

3;好的心態積極向上,持之以恆,多發時間總結學習。

XXXX榮譽已成為歷史,XXXX年是全新的一年,也是自我挑戰的一年在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。

最後衷心地祝願大家在新的一年裏工作順利、身體安康、閤家歡樂、萬事如意!

謝謝大家!

公司年會獲獎員工發言稿6

尊敬的領導和同事們:

大家好。首先感謝公司為我們搭建這個平台,與各位領導、同事、朋友相聚在這裏,圍繞“接近年終,提前安排年底各項工作”這一主題進行交流。感謝公司綜合部及工商局物業管理處對會場的精心佈置。

今天,我站在這裏,心情非常激動。X商會大廈能夠獲得“X市物業管理優秀大廈”的榮譽稱號,首先要感謝X、X房管局、商會大廈業主委員會及廣大業主的支持,其次要衷心的感謝公司領導及各位同仁的支持、幫助與肯定,再次要感謝商會大廈物業管理處的一線員工的辛勤工作。能拿這個獎項,我非常榮幸,這既是杭州專管部門、公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今後工作的一種鼓勵,這個榮譽不僅僅是我個人的,更是整個商會大廈管理處的。得此獎項不是我工作的終點,而是我進步的起點,這將是我今後工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項工作,做好每一件事,雖然在工作中會遇到一些坑窪,但我會讓自己保持着一顆平常的心去面對。以後,我將繼續用心去工作,用真誠去打動業主,認真學習,總結經驗,希望我的人生篇章裏有中廣物業深深地字跡。

各位領導、同事、朋友:促發展、謀合作,是整個中廣人的共同願望。為實現合作共贏,一方面認真完成公司總部以及大廈業主委員會交給我管理處的各項任務,另一方面,繼續加強管理處自身的各項制度建設,提高服務質量,創建有信譽,有實力的物業管理處。我管理處XXXX年度工作計劃及思路如下:

第一、進一步創新工作機制,內強管理,“服務上層次;管理上台階”。

XXXX年,我們將進一步創新工作機制和管理模式,進一步強化內部管理水平,繼續鞏固及完善現有各項規章制度。

第二、加強人力資源的培養與人才隊伍梯隊建設。

要加強培訓和學習力度,以提高其業務素質和整體管理水平,通過培訓挖掘內部潛能,發現、培訓和儲備技術人才。

第三、加強企業和社區文化建設,打造中廣物業品牌。

我管理處在完成中心工作任務的基礎上,重點放在企業文化和社區文化建設上,努力搞好大廈的社區活動,把深入拓展企業文化和社區文化的建設作為我管理處拓展服務深度與提高服務質量突破點,有計劃、有組織與大廈業主、住户、社區開展一系列活動等,以便業主跟物業之間更好的溝通。

以上工作計劃與思路,是我本人的一些拙見,也請在座的各位領導、同事、朋友提出寶貴意見,共同打造中廣物業品牌。

各位領導、同事、朋友,XXXX年即將離我遠去,這也説明這隻代表過去,我會一如既往得努力工作,在董事長XXX正確指導和指引下,商會大廈爭取向省優邁進,新的一年即將來到之際,我謹代表商會大廈管理處全體員工及我個人名義預祝在座各位領導、同事、朋友身體健康,家庭和諧美滿,事業更上一層樓。

謝謝大家。

公司年會獲獎員工發言稿7

尊敬的領導:

我總覺得時間過的很快,上次年會我站在這裏向大家講話的情景好像還沒過去多久,就又是一年春節了。那麼首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。

20xx年對我們xx而言是很重要的一年。這一年裏,我們的門店數增加到了x家x,公司規模也擴展到了xx人。這一串數字讓我很欣慰,xx成立短短几年就能有今天的成績,和在座各位的辛勤工作分不開,xx的成長和發展是大家一起創造的。所以,我要在這裏説一聲,謝謝大家,xx能有你們,我覺得很自豪。

20xx年,我們有了長足的進步,那麼20xx年,目標又在哪裏?我們都知道房產中介的競爭越來越激烈,外資品牌也在不斷介入,怎樣順時而動、因機而發,是大家在20xx年肩負的職責。挑戰是必然的,但是我們的機會更大!

我始終認為,做房屋中介很有挑戰性,我們面前的市場很大,關鍵在於怎樣把握。在20xx年,公司目標還要增加xx到xx家直營分行。這應該不是一個夢想,在座的各位既然加入了xx大家庭,我就希望大家能夠同心同德、齊心協力,共同把它變成現實。相信只要我們堅持誠信待客、堅持務實勤奮,就一定能夠成功。

我對20xx的未來充滿了信心,我對在座的各位更有信心!xx提供了一個大舞台,而我相信你們的努力能讓這裏更精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的xx事業能在20xx年步上一個新的台階,而你們也能為自己創造一個更好的明天。讓我們一起把xx房產做得更大、更強,進入中介市場前三名。

最後,我祝願大家,春節愉快、萬事如意!

公司年會獲獎員工發言稿8

各位領導、各位同仁們:

大家好!

請允許我代表二車間在年會上對大家説聲辛苦了。

非常榮幸獲得這個獎項,首先感謝總給予我們展現的平台,感謝各位領導對我們車間的大力支持與信任,感謝員工們無私的奉獻和不怕吃苦的精神。讓我們取得了一點成績,同時也是鞭策我們在市場低迷的情況下,一定要按計劃完成任務,把好質量關,讓我們的產品得到市場的認可。迎接我們的將是更忙碌的20xx年,是我們x擴大生產的關鍵年。

在這一年裏,我們二車間將會嚴格按照公司的要求,密切配合各部門做好各項工作。20xx年,我們車間的目標是:

一、在招聘過程中,多交流、多溝通,儘量滿足員工的合理要求,努力保證車間裏的生產計劃。

二、在車間管理上,實行人性化和制度化管理,充分挖掘員工的潛能,發揮全體員工的思想積極性。

三、以質量為準則,嚴格按照質量要求生產,加強自檢意識。

四、挖掘和培養人才,為企業的擴展打好基礎。

五、以20xx年的生產目標為底線,竭盡全力保證完成生產任務。目標是我們奮鬥前進的方向。

我們二車間將一如既往地發揚x勤儉節約,不怕吃苦的精神,為x的騰飛奉獻微薄之力。最後,在新的一年裏,祝願x立足新的起點,邁向新的征程,為x的“百年品牌”夢想而奮鬥。

公司年會獲獎員工發言稿9

各位領導,各位同事:

大家下午好:

我很榮幸這次被評為20年優秀員工。我們都在工作中並肩戰鬥,取得了可喜的成績。這個榮譽不僅得益於企業同事的支持和默契配合,也得益於優秀的團隊氛圍和集體團結,積極認真的工作態度,領導對我工作的信任和支持,同事的支持和幫助,以及整個財務部的共同努力。

正是因為有了這樣一個和諧融洽的環境,我才能全身心的投入到工作中,實現自己更大的價值,所以這個沉重的榮譽不僅屬於我個人,也屬於我們財務部的每一個成員。

我認為這不僅是企業對我工作的肯定,也是對我將來做得更好的鼓勵。我也堅信以後的工作會更好。

財務部是我們企業的一個重要部門。我是財務部的一員。俗話説,沒有普通崗位,只有平庸的員工。如果我在這個崗位上不盡職,可以影響大局,所以責任高於一切。在工作中,沒有小事,小事不認真負責,也會出大差錯。

業務領導和財務部所有員工對我都很好,所以我一直帶着感恩的心工作。人沒有家庭,沒有温暖,員工沒有生意也沒有温暖,人在父母身邊有依賴感,員工在生意的大家庭裏也有依賴感,所以我沒有理由不努力,也沒有理由不做一個忠誠的員工。

被選為優秀員工只是進步的起點,這將是我未來工作的鞭策和動力。會推動我更加努力的去完成企業的各項指標,做好每一件事。沿着這個目標,我不斷努力。我覺得優秀最重要的'一點就是要有一顆奉獻的心,敢於行動,願意付出,這樣才能有所收穫。

我一直有堅定的毅力和信心贏得我的工作,並貫徹勤奮的精神。勤奮不是三分鐘的熱情,而是一種堅韌不拔的精神,需要毅力和堅強的意志。一個人工作好不好,並不取決於你的工作有多重要,你做出了多少貢獻;看你能不能兢兢業業,把工作做好,那你就是優秀的;如果無論你負責哪項工作,你都能做同樣的事情,那麼你就是一個表演者。

我想把這個獎項作為一個新的起點,嚴格要求自己有更高的標準,不斷展示自己的熱情和智慧,提高自己的整體素質。善待他人,就是善待自己,以團隊精神做好工作,樹立企業形象,為企業增光添彩,為企業貢獻所有的智慧和智慧,讓我們的企業在經濟競爭的浪潮中永遠立於不敗之地。這是我們所有人的心情,這是我們所有員工所期待的。

展望未來,我還有很長的路要走。我不會被我現在的成就衝昏頭腦。我會繼續發揚成績,戒驕戒躁,不斷創新。我不想做好,但我想做得更好。感謝領導和全體員工對我的愛。

謝謝大家!

公司年會獲獎員工發言稿10

尊敬的各位領導:

大家早上好!

在這辭舊迎新的日子裏,我滿懷着無比激動與喜悦的心情走上這舞台。與大家共享盛世繁榮,共鑄事業巔峯!

作為公司的新人,作為公司的血液,我有説不完的感想與感悟,但願能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場,共同抒寫20xx年新的輝煌!

xx公司,特別是像我們這樣的以優質服務為基準,以家文化為核心的會銷公司,突出的是培養每一位員工的專業知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衞康做到了,並且做得很好,在這個集體裏,我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業、友愛、平等是我的收穫和感悟。

走上社會,走上工作崗位,每個人都免不了面對以戰績論英雄的職場規則,我總結起來就是:注重細節、保持平衡的心態、制定好切實可行的目標並努力去實現它、用熱情激情做事、堅持不懈,不到最後誓不放棄、處處學習處處成長、專業知識常掛嘴邊、踏踏實實做事,實實在在做人。

回顧20xx,展望20xx,魏總説我們20xx是跨越的一年,20xx是超越的一年,為我們指明瞭陽關大道,那我們還有什麼理由懈怠、退縮呢!我還是始終堅信一句話:只要你想,全世界都會為你讓路的!!

我倡議:讓我們xx所有同仁一道,揹負夢想,勇往直前,用視死如歸的態度超越夢想,超越20xx!!!在路上,我們都在路上!讓我們一路唱響鬥志昂揚的讚歌!為自己的青春拼搏!為自己的未來!

公司年會獲獎員工發言稿11

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家新年好!

隨着XXXX年的結束,我們站在20xx年的起點,迎來了這次的XX公司總結年會!在此,我先祝福大家,“新年快樂,工作順利,萬事如意,幸福平安!”祝願我們XX公司的全體成員都您能在新一年的工作中越做越好!

XXXX年結束了,説實話,我認為很多人都與我一樣感到驚訝。驚訝於今年的時間這麼短,驚訝我們怎麼會這麼快來到20xx?但請各位不用擔心,在認真回顧了這一年後,我才明白,正因為我們每個人在過去這一年來打努力和拼搏,才沒人注意到時間的離去!這是的我們努力和刻苦的結果!

而在這份努力之後,我們也同樣收穫了同等的回饋。從今年的成績上看,我們各個部門應該都通過各自的努力在工作中取得了較好的成績,而我更是承蒙各位的相讓,意外得到了XX優秀員工的這個獎項!對此,我真的感到很驚喜,也很開心。在此,我首先要感謝公司和領導,感謝你們在工作中的培育,感謝你們對我努力的認可。其次,是我部門的X領導。感謝您在工作中對我的教導和照顧,還有各位同事們!就算我再怎麼努力,一個人是無法有這麼大的成就的!正是因為有你們在日常的鼓勵和幫助,我才能順利的在工作中有這樣的提升,才能在如今站上這個舞台!

作為今年的優秀員工,我也有些話想與大家分享。這正是因為讀這句話的理解,我才能成為這次的優秀員工。這句話是——“永遠別忘了我們是一個團隊!”

沒錯,團隊!從小了説,我們基本上都有自己的部門,有身邊的同事。這還是我們的小團隊。但往大了説,我們在部門之外,也有積極的和其他部門聯繫交流,甚至於,我們整個公司就是一個大團隊!作為部門和公司的一員,我們不應該總是以自己為核心去完成自己的工作。也許,這能給我們自己帶來短暫的成績。但久而久之,就會導致我們在工作中只顧競爭和攀比,對團隊反而沒有好事。但如果我們每個人都為這個團隊貢獻的話,每個人都能收穫利益,並且在我們一致的努力下,部門和公司都會飛速的發展!這樣,我們才能更好的發展下去。

同事們,我們每個人的能力都是有限的,無論再努力,也絕對不如團結協作來的輕鬆!讓我們在心新的20xx年裏,一同努力,一起為XX公司創造更加美好的明天吧!

謝謝大家!

公司年會獲獎員工發言稿12

尊敬的x總、尊敬的集團公司各位領導、各位同事及其家人們:

大家新年好!我是xx,很榮幸代表公司xx部門20xx年度優秀員工發言。我謹代表所有獲此殊榮的優秀員工,感謝x總的信任,感謝給予我們關心和幫助的集團公司各位領導,感謝所有不辭辛苦、團結互助的全體同事們!衷心的謝謝你們!(此處90°鞠躬,停頓3秒)

自xx年加入xx各司已有xx年時間,從一個營業員到收銀員到領班,從一個外行到對行業的瞭解及公司業務的熟悉,我一直告訴自己,雖然我的崗位很平凡,但我的一言一行都代表着公司品牌在顧客心中的形象,用最好的服務和飽滿的熱情去面對每一位顧客,是我一直在堅持和努力的目標!今天,公司授予我們優秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現的肯定和讚賞,更是對全體員工任勞任怨、兢兢業業工作的表彰和感謝!

我們不會因為過去的榮譽而沾沾自喜,驕傲自滿。在新的一年裏,我們將不斷提升自我,繼續勇往直前,迎接一切挑戰,用滿懷的信心去贏得市場競爭,為公司、為自己交出一份更加優異的成績。

在此新春佳節來臨之際,我謹代表營運中心全體優秀員工祝xxx集團xx年大展宏圖,財源滾滾!祝大家萬事如意,閤家歡樂!謝謝大家!

公司年會獲獎員工發言稿13

年會演藝晚會開始不久,主持人便啟動了頒獎環節。記得上次參加年會的時候,我還只是一個見習代表,對那些一個個上台領獎的員工感到非常敬佩。

“下面開始頒獎環節,第一個獲獎的是“卓越團隊獎”。頒獎詞這樣寫道:

他們是一個較小的團隊,與“甜”字有關,雖然團隊成員分佈在祖國的各個地方,在我們的生活和工作圈裏很少能看到他們的身影,但是他們精誠合作,在自己的崗位上兢兢業業,努力克服了一個又一個巨大的困難,為公司的經營業績作出了巨大的貢獻,使公司甜玉米業務取得長足的發展。獲得公司“卓越團隊獎”的是我們的甜玉米團隊。”

聽到這裏,我的心情無比激動。稀裏糊塗地率領自己的團隊走上了領獎台。

一生中曾經獲得過許許多多的獎項,但是對於本次年會上此項殊榮我倍感珍惜。因為這是我在新的崗位工作的第二年,也是入職以來第一次參加公司的年會。此項獎勵的獲得,説明我們團隊的工作得到了公司領導層的廣泛認可,雖然我們僅僅取得了微不足道的一點點成績,然而內心卻受到了莫大的激勵和鼓舞。

昨天,公共關係事務部的小趙通過電話遠程採訪了我,讓我發表了自己的獲獎感言:

“首先我感到非常榮幸能獲得本次公司授予的“卓越團隊獎”。甜玉米團隊是一個較小的團隊,我們的工作多數時候是單獨行動,但並非孤軍奮戰,我們各項工作的順利開展得到了公司方方面面的大力支持和鼎立幫助,雖然我們僅僅取得了微不足道的進步和發展,卻得到了公司的極大認可和獎勵,這將為我們今後的工作增添無限的動力。甜玉米在中國方興未艾,正是一個朝陽產業,發展前景十分廣闊,在我們公司的業務架構中也承擔着非常重要的角色。我們將繼續通力合作,羣策羣力,把我們的甜玉米事業做得更加甜蜜和芳香!感謝曾經支持過我們的所有同仁們!”

公司年會獲獎員工發言稿14

各位領導,各位同事:

大家好!

我在_ _部門。今天,我很榮幸站在這個平台上。年底能取得這樣的成績,我真的很驚訝,也很高興。在這裏,首先我要感謝我的領導,他在過去的一年裏一直為我工作。

作的大力培養!因為有您的教導和指點,才有了我如今的成績和收穫,你對我的嚴格要求是我最初的動力,也是我能不斷嚴格的加強自己的原因!其次,是我身邊的同事們!你們是我的同事,是我的朋友,但更是我在工作當中的競爭對手!因為有你們,我才的能不斷的反省自己,不斷的去提升自己!在這一年來我們互相學習,互相競爭,這才有了_部門不斷前進的動力!當然,我也要感謝__公司,感謝公司的大家!獨木難支,無論是我,還是_部門,在廣闊的市場上,都僅僅不過是一根“獨木”而已。只有我們各個部門互相幫助,互相協作!這才能聚成__公司這個大集體!我們也正是在這樣的大集體下,才能有如今的成長,才能有這樣的進步!感謝你,__公司!因為有你的存在,才有我們棲息的地方!有你的存在,我們才能為此不斷的努力和拼搏!

今年我有幸能獲得__優秀員工的稱號,我感到非常的興奮,非常的感動。這份獎項,對我而言,不僅僅是獎金和榮譽這麼簡單。它的到來,表示了公司對我一年來努力的認可,代表我的努力給公司做出了一定的貢獻!能得到這樣的殊榮,能給公司起到一些有用的貢獻,這是才是我真正感到高興的事情。

當然,就像之前説的,公司之所以能前進,這不僅僅是我一個人的努力,也並非我一個人的優秀!在今年,公司能之所以能有這樣的成績,與我們每個人的您努力都是分不開的!及時作為“優秀員工”但其實在,在工作中我也感到非常的緊張。你們自後面那努力的模樣,不由的讓我又進一步的加緊了自己的腳步!儘管此次我拿到了這個獎項,但我明白,這是一場難得的較量!如果大家都能更加把勁,那最後的勝負就難説了。為此,讓我們在對今年再來好好的比拼一場,看看20_年的優秀員工會花落誰家吧!

在此,我也給大家拜個早年,祝願各位在今後的工作中順順利利,步步高昇!也祝願我們的__公司在生意上越來越紅火,財源滾滾來!

謝謝大家!

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