我與超市共成長演講稿範文(通用10篇)

來源:文萃谷 2.46W

超市的工作比較繁瑣,但是員工要學會與超市成長。關於我與超市共成長演講稿的有哪些呢?下面是小編為你整理的我與超市共成長演講稿範文,希望對你有幫助。

我與超市共成長演講稿範文(通用10篇)

我與超市共成長演講稿 篇1

各位領導,同事們:

各位領導!各位評委!從咱們先天下開業至今,有一年半的時間了,集團發展的是很快,但路程是崎嶇的,我彷彿看到了領導們企盼的目光,看到了員工們辛勤的汗水。從第一次開業,我就想一個願望:就是用自己的所學,所知,所長為超市奉獻點什麼?如今,先天下更加興旺了!發達了!而我也在超市温暖的懷抱中成長起來了我熟悉這裏的一個個貨架,一排排商品,以及一個個細微的變化,也熟悉這裏的人和事,和發展中的點點滴滴所以我要用一顆《感恩的心》回報這裏我所深愛的超市!這種愛,始終都會成為一種鼓勵我工作的動力!

我深愛我的組織和領導,就是這種愛讓我在2007年度“感恩的心”徵文活動中一氣呵成《斯人以去,海棠依舊》一文,並榮獲二等獎!我深愛我的工作,我深愛我的事業,一種崗位就是一種事業,”客服中心“是一種特殊的崗位,是一個形象的窗口,更是聯繫左右,溝通上下,協調內外的橋樑和紐帶,肩負着服務,綜合協調的重任,“客服主管”是組織意圖的綜合者,是組織行為的實施者,這個崗位的特殊性我會時刻牢記在心,在我心中!有這樣一種責任那就是把這份工作做為一種事業來做!而且要做好!

我知道,做一個合格的客服主管並不容易他要有對領導説真話的勇氣,和為顧客辦實事的精神!要有敢於登高望遠,善於協調服務,勤於督察落實,樂於無私奉獻,貴於“身先士卒”的素質。更要有“統籌兼顧,謀劃全局,綜合創新,當好大參謀,出好大主意,搞好大服務”的能力。這個崗位今天所以成為我的選擇,不為別的,只為一種責任,一種人生價值。

我想:凡事只要你用心,用功,把工作做為一種事業來做,那麼肯定能做好!另外我也完全相信:組織上會給我燈塔,領導們會給我航標,全體員工會給我中流擊水的雙槳!真是:到中流擊水,浪遏飛舟。數風流人物,還看今朝!

我也深愛我的同事和朋友,我始終記着這麼一句格言:一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。我深深知道,自己走過的每一步,都是我的同事,領導和朋友為我提供了前行的枴杖,而將來!我的同事!我的朋友!全體超市員工們更永遠都是我最可依靠的力量與支撐。

“ 我心有主”,“主”是什麼?在我心中,“主”,不是客服主管的頭銜,光環,不是權力指手劃腳的榮耀和快樂!而是一種良心,意識,責任與追求集於一體的人格,是超市品牌形象和全體員工的利益繫於一身的使命!我心中的“主”就是先天下超市,就是各為評委,就是全超市員工!

我給大家舉一個我們日常生活中的例子,就是煮雞蛋。回憶一下,我們平時在家裏都是怎樣煮雞蛋的呢?無非就是找一口鍋,放上水和雞蛋,打開火,煮上十分八分鐘,等自己覺得差不多了,關火取雞蛋,放涼水裏冰一下,就完成了。那麼,如果採用精細化的方式,將怎樣煮雞蛋呢?

在日本的超市裏,雞蛋售出時都會附贈一份説明書,介紹的是怎樣煮雞蛋的步驟:

1、採用長寬高各4釐米的特製容器;

2、加水50毫升左右;

3、1分鐘左右水開;

4、再過3分鐘關火;

5、利用餘熱煮3分鐘;

6、涼水浸泡3分鐘。這樣煮出來的雞蛋,不但生熟適度,並且能節約4/5的水和2/3的熱能。

煮雞蛋的故事告訴我們,關注細節,立足專業,科學量化,這樣的精細化管理才是生存之本。

細節決定成敗,精細化的時代已經到來。在公司推行精細化管理的今天,如果我們服務管理的每一個步驟都做到精心,每一個環節達到精細,那麼我們做的每一項工作都會是精品。就拿我們客服部來説,在別人眼中我們的工作無非就是敲敲電腦打打電話做做表格這麼簡單。其實不然,客服部是公司的心臟,支撐着每個部門的正常運營,而我們客服部員工就是心臟裏的血液,維持着心臟的運行。作為客服部的員工,細節更是不可忽略的。在工作中不細心,輕者會導致工作失誤,給其它部門的工作帶來不必要的麻煩,重者可能會危及到公司的正常運營給公司帶來巨大損失。所以説不管做什麼事情,必須關注事物發展過程中的每一個細節的處理。所謂細節處理,我的理解就是,要從自身工作的每一個環節,每一道流程着手,通過抓好過程,導致好的結果;通過評價結果,不斷修正過程,從而形成處理事務的良性循環。這也正如一位名人所説的那樣:什麼是不簡單,把每一件簡單的事情做好,就是不簡單;什麼是不平凡,能把每一件平凡的事情做好,這就是不平凡!

到最後我更想説的是,作為公司客服部最基層的一名員工,我更希望精細化管理能給我們一個和諧的學習環境、工作環境、發展環境,能有一個精細和諧的激勵制度給予我們的進步一個不斷的認可。我相信有了和諧的土壤加上員工不懈的努力,我們有信心和能力讓每一個服務都是精品,中集汽車物流必將成為整車物流行業中一顆閃耀的明星。

我與超市共成長演講稿 篇2

各位領導,同事們:

我叫李x,是家樂店收銀員一名入職不久的新員工,雖説是新員工,但在公司工作也將近三個月時間了。轉眼間快到年底了,來到本公司的這幾個月裏,我不僅學會了很多專業知識,而且也學會了人與人之間的交往,特別是怎樣與顧客溝通。這對我來説是莫大的財富,因為曾經我是個不善於交流不愛與人溝通的孩子。

或許對大家來説,收銀是件很容易的事,收銀員只負責收銀,其他方面不用多考慮。剛開始我也是這麼認為的,不過後來等我成為一名超市員工的時候我才發現並不是想象中的那麼簡單。我們不只是收銀,每天早上我們來到店裏首先打掃衞生,然後再開會,然後才開始一天的工作。

工作時我們也不僅僅只是簡單的收銀,在面對顧客時要真心的為顧客服務,特別是在顧客到收銀台的那一刻我們自始至終都要把最美的微笑最好的心情帶給顧客,在與顧客交流的過程中禮貌用語更不可少。如:“您好,歡迎光臨““請稍等,請拿好”“請慢走,歡迎下次光臨”。

在工作的這短短的幾個月中,雖然有時會有些失落,不過,也有過很多的歡喜,特別是每次聽到顧客説這小女孩的態度真好,我心裏就特開心,還有,每次有不懂得問題時,老員工都會積極的告訴我應該怎麼做這都使我特別感動。

其實做什麼工作都會遇到困難,難免有些失落,不過只要我們能積極的去問努力的去學習,我相信沒有什麼做不好的。

自己雖然做收銀的工作並不長,自己的技術水平跟專業素質還有待提高,但我覺得只要我們用心去學習,就一定能克服困難。更重要的是我們要樹立良好的企業形象,因為我們不僅僅代表着我們自身,更代表着公司的形象。在工作中遇到不懂問題更要積極的向老員工請教學習。

在工作的這段期間中,我覺得對顧客的服務態度是極為重要的。作為服務行業中的一員,讓顧客滿意而歸是我們對自身的要求。這就需要我們時刻保持好良好的情緒,做到熱情耐心的對待每一位顧客,在工作中不要將自己的小情緒帶進來,特別是當顧客對你發火時,我們一定要面帶微笑真誠的向顧客解釋。結賬過程中,當商品標價與電腦不符時,我們要及時通知課組人員並進行核實,然後要積極向顧客解釋並請顧客耐心等待。還有,就是一定要運用微笑服務,微笑是最為迷人的表情,一個微笑不費分文卻給予甚多,懂得對生活微笑的人,將會擁有美麗的人生。

我們每天都會遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾氣,針對不同的顧客我們應提供不同的服務,因為這一行業不變的宗旨是:“顧客至上”。面對顧客,臉上始終要面帶微笑,提供禮貌的服務,要讓顧客體會到親切感,即使在服務工作中遇到一些不愉快的事情,如果我們仍然以笑臉相迎,那麼再無理的客人也沒有理由發脾氣,所謂“相逢一笑,百事消”,這樣一來顧客開心自己也舒心。

在工作之餘,自己還應該多學習關於商品和財會方面的專業知識,雖然自己的業務水平離工作的實際要求還有一定的差距,不過我相信態度決定一切只要自己用心去做努力去學習,就一定能克服困難,成為一名優秀的收銀員。

雖然這只是簡簡單單的一個收銀員,在別人看來是那麼微不足道,可是從中卻教會人很多道理,提高我們自身的素質。不斷地學習,不斷地提高自己的道德修養,不斷提高自己的服務技巧。“只有學習才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。哪怕是普通的一個收銀員,只要不斷的向前走,才能走我們自己想要的一片天!

請各位領導相信我,我一定可以把它做的更好!

我與超市共成長演講稿 篇3

踏着春天的腳步,我們超市又迎來了充滿希望的一年,作為XX超市XX店的老員工,我也一步一步地成長起來了。我叫XX,現年XX歲,現在擔任XX超市店收銀員一職。

當我躊躇滿志的走出學校大門,踏入社會參加工作的第一步就與XX超市XX店結下了不解之緣。20XX年的金秋十月、伴着XX商場的開張鑼鼓和沖天的喜氣,我穿上了超市的紅背心,成為XX超市XX店的一名收銀員,望着身上的紅背心,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感自己肩上責任的重大,雖然我是一名普通的收銀員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,它代表了企業的形象,是我們XX超市對外服務的窗口,當我走上收銀台,便暗下決心:一定要努力工作,做一名合格的優秀的收銀員,不辜負公司的培育和領導的信任,不後悔每一天!

作為一名收銀員,我每天都會接觸到不同類型的客人,針對不同類型的客人要提供不同的服務。“把賓客當作上帝”是我們的服務宗旨,“讓客人方便是服務的最高準則,客人的需求是服務最高命令,永不説‘NO’”是我們的服務準則。客人走進超市後,看到我們熱情的笑臉,才會有親切感,才能體味到賓至如歸的感覺。即使在結帳服務工作中遇到一些不愉快的事情,如果我們仍以笑臉相迎,相信再無理的客人也沒有道理髮脾氣,所謂“相逢一笑,百事消”!

前台收銀處是客人離店前接觸的最後一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴超市的種種服務。雖然這些問題並非由收銀人員引起,但我們也不能“事不關已,高高掛起”,這會讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,我們應沉着冷靜的向其他個人或部門講明情況,請求幫助。在問題解決之後,應再次徵求客人意見,使得顧客滿意而歸。

“劍雖利,不礪不斷”、“勤學後方知不足”。只有認真鑽研業務知識才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。讓我們邁着矯健的步伐,開拓進取,奮力拼搏,為了我們的明天而努力吧!

相信通過全體收銀員的努力,超市的明天會更好!

我與超市共成長演講稿 篇4

尊敬的各位領導,各位評委老師,親愛的公司同仁們,大家晚上好!

很高興今天能站在這個演講台上,讓大家分享我進入xx的故事。

我加入xx的時間是20XX年4月份,被分配到百貨大樓超市食超組,就從那時候起我才知道,看似簡單的事情原來也吧是那麼簡單,就拿每天的工作來説吧,每天重複着同樣的事情,瑣碎而單調,但面對顧客,卻由不得我有半點馬虎,來有應聲,走由送語。微笑服務,雙手拿遞日常的行為規範也不能含糊,因為所有的一切都代表着公司的形象。

20XX年11月份,我被破格提拔為櫃組主任,跟隨着新的經理,新的員工們我坐上了去東祥的車,那一年,那一月,那一夜,我見證了“海市蜃樓”見證了“一夜成名”的神話,憑藉着敢打敢拼的奮鬥精神,我在xx東祥商廈冷飲組幹了兩年,在東祥兩年的時間裏,是我成長最快的兩年,在實踐中磨練自己,提升自己,不斷的學習財務知識和其它學習能力。

感謝xx給我一個養家的場所,感謝崗位的歷練,感謝同事的幫助,感謝領導的培養,我是xx人,我幸福,我自豪!

20XX年10月份我調回鹽山,同樣在那一年,那一月見證了千童購物中心的開業,在千童我管理冷凍組,我是xx人,踏上工作崗位,兢兢業業,任勞任怨幸福快樂,我是xx人,我幸福,我自豪

20XX年4月份我從副食部調入超市食超一組,對於超市自己並不陌生,因為剛上班的時候就是在超市,從這裏我找到了以後的路,又找到了奮鬥的目標,領導的信任,讓我下定決心一定要幹出個樣來!

從這裏我學到了更多的商品知識,也學到了更多的愛,也感受到了很多的愛,領導的關愛,同事的關愛,而我也更愛我的家,愛我的孩子和丈夫,背後有那麼多愛我的人,我也更加淋漓盡致的發揮着自己的實力……

我喜歡xx的工作環境,被xx的企業文化吸引着,被xx的經營宗旨,服務理念感染着,被領導的關懷感染着,被同事們的團結協作,默默幫助感動着……我為自己是這個光榮集體的一員而自豪!

上班八年了,我的故事也接近尾聲,我想對同仁們説的是,不要因為結婚或者是懷孕還有孩子而輕易放棄你的工作,因為女人也應該經濟獨立,也應該像男人一樣擁有自己的一份事業,這樣才會讓男人對你尊重,為你折服,所以,在工作中我一定要努力奮鬥,既然同樣是幹工作,為什麼我們吧好好幹呢?同樣也是站一天,有的工資高而有的就工資低呢?為什麼我們吧向高工資看齊呢?不為別的,同仁們!就為了最實際的問題,提高生活的幸福指數,我們也應該努力工作!

事業中的女人,在經歷了工作中的風雨後,更體會到了淚水的價值,成功的容易也更加珍惜家庭中的歡聲和笑語,最後,我想對同仁們説:“幸福是什麼?幸福就是選對了企業,跟對了領導,找對了自己的發展方向!”

我能在xx工作,所以我是幸運的,更是幸福的,同仁們,讓我們一起來説出自己的心聲吧:“我是xx人,我幸福,我自豪!”

謝謝大家,我的演講完畢!

我與超市共成長演講稿 篇5

各位領導,同事們:

大家好!很高興參加這次以《商品陳列基礎季和文明用語暢享月》為主題的演講活動,望各位領導和同事建意指導。

當我穿着整潔的制服,面帶微笑上班時,我的心情格外的舒暢,這是因為我們超市的環境,團結的氛圍,就像一個温馨的大家庭,我快樂並感動着。作為基層員工更重要的是我們學會商品如何陳列,怎樣服務好每一位顧客。

俗話説:粗耕一畝,不如精耕一寸,顯然關注度的高低與知名度的大小直接相關。那我們又如何來精心耕耘我們這不大的一方土地呢?對此,我們基層員工應該做好以下最基本的工作。

商品陳列是超市工作中一項非常基礎、非常重要的工作,在超市業態中,商品陳列決不是簡單的商品堆放,而具有美化賣場,刺激消費的專業職能。作為一名超市營銷人員,有必要認真分析陳列工作的內在因素,科學地促進陳列工作的規範,使其最大程度地達到美化賣場,服務顧客,增加銷售的目的。

以顧客需求為第一,商品陳列既有原則又有標準。工作的中心是服務顧客,是滿足顧客消費的需求。我雖是一名工作人員但同時也是消費者,平常購物時特別喜歡簡潔、一目瞭然的商品放置,所以商品的陳列非常重要,必須設身處地,站在顧客的角度去改進。全力做到以服務顧客為中心,滿足顧客需求為第一。

我們知道超市時常會有商品促銷,促銷的目的是薄利多銷,所以促銷商品的擺放位置,應使整個超市顯得生機盎然,具有強烈的感官刺激,並由此形成良好的商品形象,以點帶面,帶動整個商場的商品銷售。商品的陳列原則是,根據不同的需要設計相應的方案。並且,要充分發揮商品陳列對銷售的促進作用,要依據以顧客為中心,需求為導向的陳列理念,根據顧客消費心理和行為習慣,採用科學的方式、方法,結合銷售的目標,展示出各種商品的特性,從而達到樹立形象、吸引人流、刺激消費、提升銷售的目的。看似簡單的陳列工作,其間卻涵蓋了許多的科學規律。

商品陳列所起的作用是無聲的導購。陳列和促銷同樣是有價值的。陳列可以促進銷售。商品陳列給顧客一種激動人心而卻出乎意料的體驗,同時又在整體上給人一種清新一致的識別,視覺化陳列可以促進銷售立足於第一線。每個商品數量是有限的,但通過我們不斷的更新庫存,商品的輪換擺放,還是給人一種耳目一新的感覺,顧客們不由得在店內四顧環盼,他們感覺店內永遠都在更新。

那麼我們又怎樣做好一個文明單位?那就是文明之心從小事體現。每天朝陽升起,我們有素養有禮貌的迎來第一位顧客的時候,我們要懷着一顆真誠的心,去包容去理解顧客。用我們文明的語言和標準的手勢引領顧客滿意購物。踏着夕陽微笑着送走最後一位顧客的時候,我們要知足,感恩並期待他們下次光臨。我們以優雅的氣質,暫新的面貌,讓顧客希冀而來,滿意而歸。我們用真城服務換來顧客的真情,讓顧客把購物當成一種享受,使我們的工作生動而多彩。古人云,凡事必做於細,大事必做於小,超市無小事,件件都重要。做好每一件小事,就是成功。沒有十全十美的商品,但有百分之百的服務。我相信在平凡的崗位上可以做出不平凡的業績。在競爭日益劇烈的今天,更需要我們提高服務意識,端正服務態度,改善服務品質,以熱情的服務和專業的行動,為顧客提供更優質的服務。

一個自然的,發自內心的微笑會使人倍感親切,彼此間的距離一下子就會近了很多,所以人們説“相對一笑皆知已”。學者鄒金宏説“美好的微笑是道美麗的風景,人類有了它而倍感温暖”。在服務中,人們對微笑的讚揚是很多的,從讚語中,你會領略到人們的肯定。

親愛的員工朋友們,顧客的需求在改變,我們的服務在完善,我們要抱着知足。感恩。努力工作的態度,把自己工作做的盡善盡美,紮紮實實。深入踐行《真誠服務,一切為了顧客》。努力超越自己,提升自己,用真誠之心對代顧客,關愛顧客。顧客的滿意是我們最大的榮幸!在此也祝願我們鑫源明天更輝煌!謝謝大家!

我與超市共成長演講稿 篇6

各位領導,同事們:

大家好!

在這辭舊迎新的時辰,我們喜氣洋洋、歡聚一堂,共度佳節,在此我真誠地祝願大家新年快樂!同時,我想借此機會,向曾經在工作中給予我支持和關懷的領導、同事們致以衷心的感謝!也向支持我們部門的`領導和同事們表示深深的謝意!

我叫xxx,現是xxx(部門)xxx(職務)。這些年在領導的親切關懷和同事的熱心幫助下,勤奮工作,從每件小事做起,從點點滴滴積累,在平凡的工作崗位上默默地奉獻着。

每天早上,當我穿上整潔的工作服,面帶着微笑,來到xxx超市時,我的心情就顯得格外舒暢,這是因為xx超市友好的環境,團結的氛圍,就象是一個温馨的大家庭!我在這裏快樂着並感動着,更重要的是我在這裏學會了如何工作、如何敬業、如何奉獻。

作為一名員工,我們每天都要迎着朝陽迎來第一位顧客,踏着夕陽送走最後一位顧客,以優雅的氣質,嶄新的面貌,讓顧客希冀而來、滿意而去,把到這裏購物當成一種享受,以真誠服務換來顧客真情,使我們的工作生動而多彩!工作中,我深刻體會到:只有給顧客以關愛,視顧客為親人,才能獲得顧客的回報。

超市無小事,件件都重要,做好每一件小事,就是不簡單。沒有十全十美的商品,但有百分之百的服務。把細小的事做好本身就代表着一種偉大,我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業績來。在競爭日益激烈的今天,我們更需要提高服務意識,端正服務態度,改善服務品質,以熱情的服務態度和專業的行動,為顧客提供更優質的服務。

回首瞻望,我們熟知的“鐵人”王進喜,憑着“寧可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的頑強意志和沖天的幹勁,獲得了成功。奧斯特洛夫斯基説過,“人的生命只有一次,當我離開這個世界的時候,我不因虛度年華而懊悔,也不因碌碌無為而後悔”,他們的青春之火熊熊燃燒,放射出了燦爛的光芒,同時也激勵着我們奮勇前進。同樣,公司給了我們每一個人展現自己的平台,我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子裏,我們要以建設新型的、強大的公司為己任。

雖然在過去的一年中我的工作得到了大家的認可,榮幸地被評為xx年度“優秀員工”,面對榮譽我始終提醒着自己不能沾沾自喜,固步自封。今年的目標也正嚴峻的等待着我和大家齊心協力的去完成,在這新的一年裏我也一定會更好的融入公司這一大家庭中,再接再厲,勤勤懇懇,腳踏實地,為xxx超市的發展和攀升目標而努力!

我與超市共成長演講稿 篇7

各位領導、同志們:

大家好!

今天我演講的題目是《我服務我快樂》。帶着夢想, 帶着期盼,帶着激情, 三年前,我來到佳樂家超市,走上了化粧品導購這個崗位。在穿上紅色標誌服的那一刻,我有一種自豪感,身感肩上責任的沉重:我深知,我的舉手投足,市民看在眼裏,記在心上, 留在腦中,我們的形象決定了我們的效益,我們的形象代表着企業的形象,只有真誠服務每一天,我們企業才會蒸蒸日上。 到佳樂家工作之後,工作的艱苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個小時,面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在牀上不想動了,還真覺得累。面對這一切,我也曾動搖過,難道我的青春就要在這人來人往的超市裏忙忙碌碌地過下去麼?是的,商場裏的工作雖然是單調的,但我們的生活卻是五彩斑斕的;我們面前的顧客雖然多數都不認識,但人與人之間的真摯情感卻是真實存在的。 而我堅持顧客就是上帝的宗旨,天天認真工作,以累為榮,以苦為樂,這一切使我的思想得到了昇華,從此我意識到,工作的單調和艱苦不再是一種負擔,而是我們生活的必需。在營業員這平凡的崗位上,平凡的你、我、他也一樣能 創出一片精彩的天空。流水因為受阻才形成美麗的浪花,人生因為受挫才顯得更加壯麗多彩。後來我漸漸地認識到:我的崗位不僅僅是我履行自己責任的地方,更是對顧客奉獻愛心的舞台。於是我天天給自己加油鼓勁:不管我受多大委屈,絕不能讓顧客受一點委屈;不管顧客用什麼臉孔對我,我對顧客永遠都是一張微笑的臉孔。生活就像一面鏡子,當你對着它笑時,它也會對着你笑,當我看到顧客們對我的微笑時,當我的工作業績得到領導的肯定時,我感到一種從未有過的喜悦和自豪:我是在用這種方式向社會奉獻愛。當我迎來第一位顧客送上一句“早晨好!”??我便由衷地感到了踏實;當賣場裏充滿忙碌的氣息,當我拂拭掉臉上的汗水,當顫微微的老人説:“孩子,謝謝你!??”我便感到自豪,當送走最後一位顧客,當洗淨地面的最後一點污漬,當星月掛上枝頭,帶者一身疲憊踏上回家的路途,我便感到充實!面對新的機遇和挑戰,我要樹立更高的目標——做行業中最好的營業員!最好的營業員就是擁有高尚品德、極富誠心、愛心和責任心,具備優秀的職業素養和領先職業技能的業務精英!讓我們以更先進的營銷理念、更專業的營銷技能、更完善的服務不斷增強競爭力,只有這樣,超市才能在強手如林的市場上穩定、健康、持久的發展壯大,為社會、為員工創造財富和價值。

我與超市共成長演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位同事,大家早上好!我叫王小盈,來自超市果蔬科。主要負責水果蔬菜的銷售工作。每天都和水果蔬菜打交道。帶着夢想, 帶着期盼,帶着激情,一年前,我來到xx超市,走上了水果蔬菜銷售這個崗位。在穿上超市標誌服的那一刻,我有一種自豪感,身感肩上責任的沉重:我深知,我的舉手投足,市民看在眼裏,記在心上, 留在腦中,我們的形象決定了我們的效益,我們的形象代表着公司的形象,只有真誠服務每一天,我們企業才會蒸蒸日上。我本來分到了四樓男裝區。因年齡偏大,不能交保險,主動找超市經理下來的。 我本身在外面賣過水果蔬菜,所以自願到果蔬科的。我當時想的很簡單。果蔬嗎,就是上上貨,體力活,沒什麼難的。可真幹起來才知道,不僅髒、累,還那麼繁瑣。尤其沒多久,又讓我訂貨,那時經驗不足,拿捏不準當天的銷量,不清楚水果蔬菜有多少品項,每天都完不成計劃。有天早上,我剛接完貨,遇到了經理。他問我今天貨多嗎,我説還可以。他説今天去六店開會,人家果蔬一天能買一萬多。我當時就愣了。呆呆的又問了一次,“一天一萬多

元?”“對!”那時,我們一天也就兩千左右。當時,這件事對我的衝擊很大。我暗暗下定決心,一定要想辦法提高銷售額。從那時開始,我就跟着主管一步一步的學習,從基礎學起,慢慢的加大訂貨量,降低商品價格,薄利多銷,終於,我們提高了銷售額。我們的努力和付出得到了收穫和回報。從那以後,我們每月都能超額 完成銷售計劃,大大提高了銷售額。所謂一份耕耘、一份收穫,2012年我們用汗水換來了碩果,用拼搏換來了喜悦,用付出換來了成功,我們這個團隊在感受着超市苦與樂的同時,個人能力也不斷提高,為超市創造更多的價值,實現超市利益與個人利益的雙贏。 回顧這一年來的工作,我非常感謝公司給了我一個發展的平台,感謝超市各位領導的信任和鼓勵還有各位同事的支持與包容。我能有今天的成績,與你們的支持與包容是分不開的。再苦再累我都會堅持到底,在這我找到了生活的目標。工作讓我找到了自信和快樂。所以在這裏工作我快樂,我幸福,我健康。我也相信我們超市人員會百折不撓、積極進取,我相信在領導的正確帶領及超市員工的共同努力下,我們超市會取得更大的業績。最後衷心祝願各位領導、同事們身體健康、工作愉快。

我與超市共成長演講稿 篇9

各位領導,同事們:

新年好!

伴着新年鞭炮的餘聲、和着節日的喜氣、踏着春天的腳步,我們萬客源超市又迎來了充滿希望的一年,作為萬客源金桂路店的老員工,我也一步一步地成長起來了。我叫XXX,現年19歲,現在擔任金桂路店收銀課長一職,今天我來競聘的職位是店長助理。

當我躊躇滿志的走出學校大門,踏入社會參加工作的第一步就與萬客源結下了不解之緣。xx年的金秋十月、伴着萬客源金桂路店的開張鑼鼓和沖天的喜氣,我穿上了超市的紅背心成為萬客源的一名收銀員,望着身上的紅背心,我既興奮有緊張,但更多的是自豪和驕傲,同時也深感自己肩上責任的重大。

雖然我是一名普通的收銀員,但我的一舉一動、一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,它代表了企業的形象,是我們萬客源超市對外服務的窗口,當我走上收銀台,便暗下決心:

一定要努力工作,做一名合格的優秀的收銀員,不辜負公司的培育和領導的信任,不後悔每一天!在收銀崗位上,我經手的現金何止千萬,但沒有錯過一分錢;夜班要下班了,只要有一個顧客沒有離店,我的收銀機就不會關,上班早幾分鐘,下班遲幾分鐘,便讓領導多放幾分心,當收銀員沒有多久,我就被評為萬客源的“優秀員工”,從總經理手上接過了燙金的“榮譽證書”,這充分證明了我工作的每一天,我不留遺憾,沒有後悔。

從20xx年起,我被升職為收銀課長,我的責任又多了,擔子更重了,每天晚上下班時分我都要去收銀清班,把錢收好鎖好,一天不落,風雨無阻,做到忘我的工作,不讓每一天後悔,堅持做好每天的五步曲:

一是晨會必查、合理調度;二是督促手下、保障暢通;三是合理安排、提高效率;四是嚴格考核、獎勤罰懶;五是解決疑難、不斷改進。唱好上述五步曲,我的收銀課長的工作深受領導的讚賞和同志們的擁戴,至今我沒有出過一次人為責任事故,沒有遭到一次顧客的投訴,沒有出過任何錢帳差錯,我個人的操心,換來的是讓領導放心,讓同志們舒心,我不後悔我的每一天!

競聘擔任店長助理一職,又是我新的工作起點的開步,我如果競聘上了,我會加倍的付出和努力,相信一定會迎來更加燦爛和輝煌的明天,相信我吧,選擇我,沒有後悔,我也不會讓工作的每一天後悔!

我與超市共成長演講稿 篇10

各位領導,同事們:

如果我是店長的話,我天天的工作就不單單是銷售了。而是教我的員工如何去銷售。除此之外我還要波及到管理方面,怎麼去治理我手中的這支團隊。首先,我以為我應當先從本身做起,改掉本人所有的不足跟懶惰的習慣

如果我是店長的話,我每天的工作就不單單是銷售了。而是教我的員工如何去銷售。除此之外我還要涉及到管理方面,怎樣去管理我手中的這支團隊。

首先,我認為我應該先從自身做起,改掉自己所有的不足和勤散的習慣。看待工作認真。快。説出來的話一定要去實行。堅持積極向上的態度。要想管好別人,首先管好自己,只有管好了自己,那麼你才有資歷去官你手中的團隊。舉個簡略的例子:假如你是店長,你上班常常遲到,做事渙散。立場消極。那麼有一天,一位員工上班遲到了,當你去向他所收罰款的時候,她就會説:“你都可以時常遲到,我就不能遲到了嗎?”因為他不服你,身為店長你沒有以身作責。兵雄雄一個,將雄雄一窩。假如我是一個對工作認真謹嚴有義務心。店長,那麼我帶出來的團隊就是一支積極向上的團隊。如果我是一個不責任心,態度消極的店長,那麼我帶出來的團隊也一定是一支戰勝仗的步隊。所以假如我是店長,我一定會做一名踴躍向上的店長。除了管好員工,身為店長還應該與員工之間搞好協調關聯。當員工成就優良的時候,我會走到他們身邊讚賞他們,並讓他們持續保持下去。當員工心境消沉,失去鬥志的時候。我會告知他們:“不要灰心,要對自己有信念,信任自己是最優良的,加油!”當員工之間發生牴觸。牴觸。爭執的時候,我會對他們:“我們是一個團隊,你是我們這個大羣體中的一員,你不是一個人在戰鬥,而是我們整個集體與你一起並肩作戰。擯棄你個人的私心,為團隊想想吧。沒有完善的個人,只有完美的團隊,修辭手法。”

在銷售方面,我要做的是幫助和和諧員工的工作,把上級引導的部署與員工所提出來的一些請求。問題。一定當真落實。解決。做好銷售時的監視,儘自己最大的可能為員工供給輔助。從而,讓這個團隊得到晉升,打造出一個存在超強戰役力的團隊。

在市場方面,要隨時關注全部市場的進展,懂得競爭對手的情形,把其它商家的銷售管理模式與自己的做比擬,揚長避短,找到最合適自己團隊的管理銷售方式。讓自己的團隊完善起來。

還要了解花費者的需要,找準方向入手,良知知彼才幹百戰百勝。

做好一件事情不難,難得是保持做好一件事情。總之,如果我是店長,我必定會瀆職盡責的去做好每一件事件。為此,我可能會付出許多時光,良多精神。然而我並不懼怕,由於我在泰破。一個讓我奮鬥。一人讓我成長的處所。讓我們一起行為起來吧,在舉動中去改正自己,發明自己,完美自己。我無法轉變從前的自己,也無奈猜測來日會產生什麼事情。但是我卻能夠緊緊地掌握住今天。讓咱們張開翅膀,朝着我們幻想的方向去鬥爭吧!

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