【精華】員工代表公司發言發言稿四篇

來源:文萃谷 1.74W

在社會一步步向前發展的今天,很多地方都會使用到發言稿,發言稿以發表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。相信許多人會覺得發言稿很難寫吧,下面是小編精心整理的員工代表公司發言發言稿4篇,希望對大家有所幫助。

【精華】員工代表公司發言發言稿四篇

員工代表公司發言發言稿 篇1

敬的各位領導、各位同事:

大家好!首先自我介紹一下,我叫xx,是業務部的一位新人,很高興有機會和大家相互交流。公司給我們新員工一個發展的舞台,我們一定在這個舞台上展示出自己的光彩,絕對不辜負領導對我們的信任,同事對我們的支持,我們會更快的成長起來。

剛進公司意味着我們要從零學起,我們應端正態度,積極學習,嚴格做到以下幾點:

一、 珍惜時間,把握好每一天

人生就像一張有去無回的單程車票,沒有彩排,每一場都是現場直播,把握好每次演出便是對人生最好的珍惜。作為剛踏入社會工作的職場新人,唯有端正態度,踏踏實實認真做好每一天的工作,才能學到更多的知識,獲得更多的經驗

二、 積極學習,主動去問

剛邁出校門的我們,猶如一張白紙,沒有一點工作經驗。在學校學的只是理論知識,但面對將來的工作我們還缺少太多的工作經驗,這些是學校書本上學不到的,帶我們的前輩工作很忙,教給我們的知識也有限,這就需要我們主動去學去問,只有這樣我們才能更快的適應工作崗位。

下面我想跟大家分享一下我進公司的感受。

一、工作上

掐指算來我們來公司已經半個月了,剛進公司前兩天無所適從,感覺很不自在,看着同事們一個個忙的要命,我們卻不能幫得上忙,感到很慚愧,但隨着時間的流逝,我們的努力沒有白費,漸漸地我們可以幫助同事發發傳真,整理資料,把資料歸檔,同時在孟濤的教授和同事們的幫助下我們逐漸的學會了做水位表,飛信,台賬登記,對船舶動態、對港口情況也有了少許瞭解。

二、生活上

公司為我們考慮的很周到,每天中午下午的飯菜很可口,緊張的工作之餘我們可以在飯桌上一邊享受着美味佳餚一邊與同事們暢聊工作生活趣事,住宿上安排的也是很細緻,一天緊張的工作結束後,回到宿舍我們可以看看電視上上網緩解緩解一天的工作壓力。

最後誠待鄰導們的指導,感謝你們對我們的關心,我們將不負所望,以飽滿的熱情,高昂的鬥志積極投身工作崗位中,齊心協力,為公司的發展出一份力!也真心的祝各位領導和同事在新的一年裏工作順利,萬事如意!

員工代表公司發言發言稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家好!

非常榮幸能夠站在這裏發言,首先我要感謝各位領導和同事們對自己的信任,謝謝大家!

不知不覺中進入xx酒水公司將近一個星期時間了。作為一名新員工來説,儘管在過去的工作中積累了一定的工作經驗,但剛進入新的公司,難免還是會有壓力。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,我積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平。這段時間我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂!

我喜歡銷售這個工作,因為銷售工作具有很高的挑戰性,能讓我把多年的經驗學以致用,並能很好的發揮我的能力,正因為對工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。

在近幾天的工作中,我主要跟隨xx對需要負責的市場進行了詳細的摸排。雖然在以前的工作經歷中,我也是負責東北片區白酒的銷售,但是對於銷售天元產品來説,我還是生疏的。針對這種情況,我每天除了跟老業務員認真跑店之外,還利用晨會的時間認真聽取其他同事的工作彙報,學習他們與客户交流的技巧。

如何儘快融入到工作中並取得銷售業績,是我目前工作的重中之重,我覺得應從以下幾個方面做起:

  第一、轉換思想角度學會換位思考

從進入公司的那一刻,我就已經是天元大家庭中的一員,同時我也是這個大家庭中的.主人,因此我要擔負起更多的責任!但是,如何儘快融入到全新的工作環境中,如何將自身的工作激情儘快轉化為實際的產品銷售,這些都是我每天都在面對和思考的問題。

做為一名合格的銷售代表,我認為學會換位思考是取得銷售業績的首要因素。在日常的工作中,我們除了自身的勤奮工作之外更加需要設身處地的為終端商考慮,打消他們銷售產品的顧慮,為他們解決銷售中遇到的實際困難,不斷拉近與終端商的客情關係。

  第二、強化學習理念

對於我自己而言,給自己制定一個合適的、現實的、長遠的職業規劃是很重要的。剛剛加入天元,可以説我時刻都有展示才華的雄心。但是空想不能解決問題,而盲目行動也會事與願違。作為新人,我深刻的認識到自身經驗的不足,在今後的工作中,我還肯定還會遇到很多困難,這就需要我努力學習,掌握過硬的本領,提高職業素養和銷售能力,多做多學多問多思考。總之,無論怎樣,腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己,這樣我才能是自己勝任工作,有所創新,才能更快地獲得公司領導和同事們的肯定!

  第三、端正工作態度

進入天元公司,我選擇的不僅僅是一份工作,更是選擇了一個不斷進步的過程。我想在這個過程中我定會為自己的選擇而更加努力!我將端正工作態度,將“領導要我努力工作”轉化為“我要每天努力

工作”,用不懈的努力換取市場業績的不斷提升。

最後我想説的是:希望每一個員工都能夠珍惜這段緣分,攜手並進,共同體味工作中的艱辛和幸福,共同體味勞動所賦予自己的意義!也請各位領導和同事們給予我照顧和耐心教導!我相信,天元的明天會更好!

謝謝大家!

員工代表公司發言發言稿 篇3

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!

我叫XXX,畢業於河南城建學院土木工程專業。今天能作為中鐵城建集團第一工程有限公司20xx屆新員工代表在這裏發言,我深感榮幸。在經歷了十幾年的寒窗苦讀和重重的抉擇後,我們大家最終走到了一起,如願以償地來到了我們夢寐以求的中鐵城建集團第一工程有限公司。在此,我謹代表全體在座的新員工向公司致以深深的謝意,感謝公司對我們的認可和信任,讓我們這些來自不同地區卻懷揣着共同夢想的年輕人,從此加入中鐵城建集團第一工程有限公司這個大家庭!感謝公司為我們大家提供了一個展示自我才華、實現人生價值的平台。

中鐵城建集團第一工程有限公司繫世界500強企業——中國鐵建的骨幹成員單位,系建設部批准的房屋建築工程施工總承包一級企業,並具有多項專業工程承包一級資質。近年來,公司以“用心打造世紀精品,以誠鑄就成功之路”為宗旨,先後承建了一大批精品工程。公司先後獲得魯班獎、詹天佑獎、國家及省部以上優質工程獎50多項,國家以及省(部)級科技進步獎20多項,國家和省部級工法40多項,專利40多項。多年來,在日益激烈的市場競爭中,公司始終堅持以人才為本,科學管理,並取得了巨大的成就。優秀的企業必將有美好的未來,我們相信一公司的明天會更加美好。

公司接納了我們,是對我們的信任,更是一種厚望。謹此,我代表各位新學員深表決心:我們將決不辜負公司及各位領導對我們的期望。在新的崗位上,我們將以極大的熱情投身到工作中去,謙虛謹慎,認真學習,勇於進取,努力工作,繼承老一輩敢於創新和特別能吃苦,特別能戰鬥的的光榮傳統,同公司的全體員工一道為公司的發展壯大貢獻自己的力量!

最後,祝各位新學員工作順利,祝公司事業蒸蒸日上,祝各位領導身體健康,萬事如意!

謝謝大家

員工代表公司發言發言稿 篇4

尊敬的周主席、黎主任、各位親愛的同事:

大家好! 我叫龐歡,首先感謝周主席、各位領導和同事對我的認可和信任讓我有機會代表新員工在這裏跟大家一起學習。我是20xx年7月入職公司,目前是分公司管理部的職員,對於我們可以不必覺得太過陌生,我也是比在場的各位早來幾個月而已。

不知不覺來到公司5個多月了,對集團也有了粗略的認識。公司處於一個大發展的時期,正處於建築業的騰飛和建築多元化、跨地域開發,承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛鍊平台,對我們的工作能力也提出了更大挑戰。在現在國際經濟形勢複雜嚴峻,政策上大力打壓房地產的時候,公司還是能抬高腳步,繼續向前奮進,可見公司的實力與領導氣魄。

作為新加入廣西城建集團的員工,我們除了將嚴格要求自己,盡職盡責的工作態度、為公司創造更好的效益外。集團領導對我們的學習、工作、福利也很重視。不怕告訴大家,我來自南寧職業技術學院10級的實習生,跟在座的相比,可能都是我的學長學姐,甚至工作經驗比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因為是實習生或缺乏工作經驗而感到自卑,因為集團對我們這些實習生很重視,願意花時間和精力培養我們將來能獨當一面,成為公司的骨幹。

剛進來,給我的印象很深的是周主席給我們上的一節交流課,主席講了自己創建集團艱辛的經歷讓我們覺得很豐富,很精彩,但是真正的值得我們學習。周主席知道我們幾乎都是沒有畢業專科生,就

為我們今後的學習指出了一條道路,主席説:想在建築行業裏面能有一番作為,就一定要有證,證不是我們説的五大員證那麼簡單,而是建造師,我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的,就比如説,一級建造師就要本科畢業。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證,來提升自己的人生價值。主席説;要考取本科證可以去本科院校的函授、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業證後,公司就可以馬上安排我們去考一級建造師了,到時的工資待遇那就不是二三千的事了。

集團領導知道我們剛從學校出來缺乏實戰經驗,還特地安排了工程部的中層領導來給我們特訓,經常帶我們到一線工地去參觀,學習,使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的瞭解。經過一個多月的培訓學習,集團領導大致對我們的工作能力等方面都有了瞭解,便根據大家的實際情況,分別下派到防城、玉林、百色、賀州、梧州北流等一線工地工作。集團領導沒有因為我們下派工地就不理我們,對我們的工作還是很非常關心,經常給我們這幫新員工打電話,關心我們,問我們在工地有沒有遇到什麼困難,需要公司幫忙解決的,除此之外,工程部的領導也會親自下到工地看望和指導我們集團下派的員工,中秋佳節之際,公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅,讓我們感到家的温馨。同時集團的領導與工地老闆也保持密切的聯繫,讓我們在項目能更好的發揮自己。

一分耕耘一分收穫,集團對我們的福利待遇也很重視,我們每個新員工都有固定的考核期,不要小看這個考核期,我們要利用這個

考核期好好的表現自己。有一個跟我一起進來的同事,現在在項目部做施工員,他是個非常努力的人,在項目,我經常跟他聯繫,他會告訴我,他白天跟師傅學習,晚上自己會自己看書看到2,3點,通過一個月的時間,由於他在項目部優秀的表現贏得到項目老闆的重視,就目前的工資也達到了3千塊,他跟我們一樣,同是一名沒有畢業的實習生。在項目,他不僅拿到了較高的工資並且得到了老闆、公司的重用,以後的發展前途那就不用細説了。

“梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出”,作為新加入集團的員工,我們要滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,勝任自己的工作,與各位領導同事們共同進步。要相信,只要我們真心為公司服務,腳踏實地的做事,夢想終會實現!

謝謝大家!

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