2023年總經理新春晚會致辭

來源:文萃谷 1.95W

在學習、工作乃至生活中,許多人都有過寫致辭的經歷,對致辭都不陌生吧,致辭具有針對性,要認清對象、確立主旨。你知道什麼樣的致辭才合乎規範嗎?以下是小編精心整理的2023年總經理新春晚會致辭,希望能夠幫助到大家。

2023年總經理新春晚會致辭

2023年總經理新春晚會致辭1

尊敬的各位業主朋友,以及到場的各位嘉賓:

大家晚上好!

現在雖然仍是冬季,可唯獨這江南的冬顯得如此温婉,新的一年就要來臨,我們..地產集團在此隆重舉行《“石湖華城”XX業主新春聯誼晚會》與各位業主朋友們歡聚一堂,共度新春,我感到十分高興!首先請允許我代表石湖華城項目的全體員工,對各位朋友的到來表示最熱烈的歡迎!(掌聲)

石湖華城是..地產在..新城的又一標誌性樓盤。石湖華城無論從建築藝術還是規劃規模方面都可以説是獨具特色的,15萬平方米商業區不僅滿足社區所有生活基本需求,同時將成為這個集行政金融,商業文教於一體的生活聚集地的領頭軍。我們的品牌優勢在不斷凸現,產品質量在不斷提升。我們要建造高品質的樓盤,還要讓每個小區成為一個温馨的大家庭,為大家營造快樂,舒適,愜意的生活環境!今天在這裏我們是地產商,回到家我們都一樣:是渴望高品質生活的業主!因此我們深深的知道業主需要一個怎樣的家園!藉此活動我們希望能讓大家對集團,項目,對友鄰增進了解,加深友誼。感謝你們一直以來對我們的理解,支持和信賴!

新年的祝福太多如同一瓦一磚,想全部送給大家!今天我只想對大家説:吳中集團將一如繼往的把高品質送給您,讓綠色健康陪伴您,把吉祥如意掛在咱的小區裏,讓我們一起走進春天,迎接幸福的美好生活!謝謝大家!

2023年總經理新春晚會致辭2

各位領導、各位同事:

大家好!

從特別繁忙的工作中,來到今天的公司年會,顧不上去注意新的春天的腳步漸近,但是,這年會的喜慶提醒着我,新的春天確實已經到來。

此時此刻,與各位一起共同總結過去望未來,這種共聚一堂的喜悦與感慨,在繁忙的工作中,顯得如此珍貴。我們的年會,或許對外人來講不算什麼,但對我們在座的每一個人,都有着沉甸甸的分量,因為,這是我們所有人都感到快樂的年終大會。

非常感謝公司,給我這樣的平台與發言機會,讓我作為員工的代表,與各位分享我在過去一年的理解與思考。我想以“一個成熟員工的心態”為主題,來談談我的想法。

作為團隊的一份子,我見證了公司這幾年的發展,比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情,百般滋味揉一體,萬千感慨。不同於幾年前,今天公司已經成長為一個較大的公司,公司的規模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣,深感心潮澎湃、深感我心激盪。身處這大變局之中,我們的企業充滿了無限的可能,而我們每一個人,充滿了無限的機遇。

回望剛剛過去的一年,我們的產業,得到快速發展,儘管這過程中有很多的磨礪與曲折。

回望過去的一年,在我們身上有着成功的喜悦也有創業的艱苦,這一年,我深深感謝公司的成長,讓我在公司發展的大潮中得到成長的機遇與珍貴的磨礪。在過去的一年,由於經濟的下滑,我們承受了太多太沉重的壓力與委屈,因為力之不所及,只是在靠一種責任心在支撐,那種累,願睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓,讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方,不成長不行,因為不成長總是要受批評,不成長不行,因為不成長總會耽誤項目的進展。這一年的辛苦與勞累、挫敗與悲傷、拼搏與淚水,此時此刻,都化作成長的喜悦,這是發至內心的喜悦,歷經千錘百煉,走向坦蕩從容。

2023年總經理新春晚會致辭3

各位領導、各位同事:

大家好!

轉眼間,20xx年又過去了,首先。共同慶祝20xx年新一年度的到來。值此佳節之際,我代表領導班子,向全體員工和一直支持我們的新老朋友們,致以新年的問候和祝福,祝願大家在新的一年裏,身體健康,工作順利,萬事如意!

這一年,是公司在各方面不斷完善、穩步發展的一年。在這一年裏,我們各位員工都能融洽相處。工作上我們互相幫助、互相指點、共同探討,愉快地開展了一項又一項的工作。

這一年,公司在創業階段,面臨困難重重,但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起,我們曾一起加班,財務部加班結數,辦公室加班籤合同,而銷售部則加班為客户辦理定購手續。與此同時,各位經理也陪伴着我們,同大家一起加班,一起吃飯,直到我們完成工作為止。那一刻是多麼的温磬。

我們堅持我們自己的理想及信念,用我們的堅強毅力,取得了一個豐收的20某,我們超額完成了年度計劃,為公司打開了市場大門,這就是我們的勝利,我為全體員工感到自豪,並向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意!

這一年裏,公司組織過燒烤、户外生存挑戰野炊、男、女籃球聯誼賽等文娛活動,公司還舉辦了英語培訓班,激發了各位員工學習外語的興趣,為各位員提高自身素質創造了機會。通過這些活動的開展,使我們各位員工的生活變得更豐富、更多姿多彩,同時增進了各位員工之間的友誼。公司時時刻刻都關心着我們的生活,關心我們的健康,為我們安排了體檢,為我們統一購買預防感冒的藥物,還安排食堂為我們煲涼茶等等,使大家覺得公司就象一個温暖的大家庭。

一切的一切,都是與公司決策層的英明領導和全體員工的通力合作分不開的,在此,謹代表全體員工感謝總經理某及各位經理,感謝公司。

20xx年新的一年,新的氣象,還有一個新的征程。我們的未來是光明的,是喜人的。春敲起了戰鼓,年吹響了號角!我們把願望寫在今天,聽事業的口哨響起,和祖國一起在明天的跑道上衝次!不管汗能流多少,也不怕血可灑許多,我們在今天銘刻下人生的理想,併為此奮鬥到底!

最後祝各位同事新年快樂,身體健康!

2023年總經理新春晚會致辭4

尊敬的各位領導,各位嘉賓,親愛的同事們:

大家早上好!

在這辭舊迎新的日子裏,我滿懷着無比激動與喜悦的心情走上這舞台。與大家共享盛世繁榮,共鑄事業巔峯!

作為公司的新人,作為公司的血液,我有説不完的感想與感悟,但願能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場,共同抒寫20xx年新的輝煌!

公司,特別是像我們這樣的以優質服務為基準,以家文化為核心的會銷公司,突出的是培養每一位員工的專業知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衞康做到了,並且做得很好,在這個集體裏,我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業、友愛、平等是我的收穫和感悟。

走上社會,走上工作崗位,每個人都免不了面對以戰績論英雄的職場規則,我總結起來就是:注重細節、保持平衡的心態、制定好切實可行的目標並努力去實現它、用熱情激情做事、堅持不懈,不到最後誓不放棄、處處學習處處成長、專業知識常掛嘴邊、踏踏實實做事,實實在在做人。

回顧20xx,展望20xx,魏總説我們20xx是跨越的一年,20xx是超越的一年,為我們指明瞭陽關大道,那我們還有什麼理由懈怠、退縮呢!我還是始終堅信一句話:只要你想,全世界都會為你讓路的!

我倡議:讓我們xx的所有同仁一道,揹負夢想,勇往直前,用視死如歸的態度超越夢想,超越20xx!在路上,我們都在路上!讓我們一路唱響鬥志昂揚的讚歌!為自己的青春拼搏!為自己的未來!

2023年總經理新春晚會致辭5

尊敬的各位領導,各位朋友:

大家下午好!

今天又到了我們一年一度歡聚的喜慶日子,很高興又跟大家相聚在美麗的金都——山東招遠。在這裏,我謹代表xx珠寶全體員工向在座的各位領導、各位朋友表示誠摯的問候!對xx長期以來對鑫都源的支持與合作表示衷心的感謝!

接下來,我就這些年的營銷經驗,談一下該如何打造招金銀樓品牌的核心競爭力。

一、堅持“差異化”經營戰略,實現跨越式發展。

俗話説:眼光決定未來。一個企業能否成功,主要是看是否具有遠見卓識,能否將未來的市場發展趨勢與自身的發展規劃結合起來,制定切合自身的發展戰略。正如我們招金銀樓一樣,始終堅持“差異化”經營戰略,憑藉獨特的市場洞察力、強大的創新研發能力和獨有的營銷模式和產品優勢,在市場大潮中脱穎而出,最終成為終端市場一顆耀眼的明星。招金銀樓不僅擁有“萬足金”、“夢幻硬千足金”等差異化產品,還有優良貼心的服務和良好的專業品牌形象,得到了廣大加盟商和消費者的廣泛認可和支持,在短短三年的時間,銷售網絡便遍佈全國各地,逐漸成為國內頗具影響力的終端零售品牌。

二、依託品牌優勢,勇於開拓創新,提升市場競爭力。

20xx年的前4個月,我們的品牌拓展人員沒有找到一個加盟商,總結的市場信息是普遍珠寶商認為“招金銀樓”品牌創建不久,在市場上沒有影響力,不屬於成熟的品牌。

憑藉十幾年的零售經驗,我們總結出:如今的奢侈品消費者主要追求的不再是商品本身的功能,而是依附在商品使用價值之外的“符號象徵價值”。也就是説一個成功的珠寶商必須具備應有的硬件競爭外,同時還要擁有軟件競爭力,珠寶行業由戰亂時期過渡到品牌時期的過程中,有品牌意識的珠寶商依靠超前的意識搶佔了第一批連鎖品牌,併成為當地行業的領頭羊;而剩下部分二類、三類珠寶店因為經濟實力或品牌意識和地理位置等原因面臨衰退;更多的是缺少營銷創新而找不到有效的出破口;有的是後悔沒拿到市場成熟的品牌而認輸了。

根據市場情況分析,20xx年5月,我們快速地組建一支市場營銷團隊,推出“招金銀樓”試運行模式,為客户免費分析市場、找出市場空隙,結合“招金銀樓”差異化的產品駐店促銷,並承諾沒有提高銷售額由我們負擔所有促銷費用;6月初終於有第一家招金銀樓專賣店;接下來第二家、第三家……可謂是好事多磨,到8月份的時候,前期的部分加盟店銷售額開始下滑,並動搖了有意向加盟的客户。

通過調查分析表明:一個品牌完整的服務鏈應包括售前、售中和售後服務。而售後服務是服務整體質量和水平的綜合體現,具有至關重要的作用,它直接決定着服務水平的高低和服務質量的好壞。所以,為了更好的幫助加盟商提高營銷水平和銷售業績,我們成立了專業的.市場維護團隊,每月提供兩個以上的營銷策劃方案,每個季度提供一次導購員專業知識培訓,從根本上提高終端店員工自身素質,主動靈活地處理好各種突發問題。

再次,勇於創新,做好細節服務。服務水平高低和服務質量好壞往往取決於“細節服務”,只有關注細節,做好細節服務,才能真正提升我們的服務質量。所以我們在市場營銷過程中,一直堅持“細緻入微、精益求精、善於創新”的服務精神,仔細觀察顧客的每一種細微的需要,包括物質上的需要和心理上的需要,勇於在細節方面進行創新,不斷完善和提升整體的服務水平。

一年來,通過我們的營銷策劃和各項措施的改進,我們的加盟商單店營業額最高的翻了7倍,成熟穩定的加盟店也翻了一翻,取得了可喜的成績,市場競爭力也不斷增強,為更好的推進招金銀樓品牌在江西的發展打下了良好的基礎。

2023年總經理新春晚會致辭6

各位員工、同事:

大家好!

伴隨着新年鐘聲的敲響,歷史的車輪駛入了xx年!新年伊始的七天長假,帶給我們難得的放鬆,帶來親人的團聚,也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福,令人沉醉、令人回味。

在度過了一個歡樂、祥和的春節假期後,我們再次回到工作崗位,請儘快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施,全身心地投入到工作中,為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!

回首20xx,我們確實有太多的不容易,有太多的難忘,也可以自豪地説:我們較好地完成了全年各項工作。面對成績,我們也要理性,也有不足。極個別偏離主流的事件發生,帶給我們遺憾,也給我們敲響了警鐘。

我們送走了不平凡的20xx年,來之不易的成績已經成為過去。一年之計在於春,現在最重要的是做好新年的各項工作,努力完成今年各項目標任務,推動中心工作再上台階。

展望20xx,機遇與挑戰並存。在金融日益全球化的大背景下,落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務更重。

以更加飽滿的熱情投入到工作中,就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維,儘快地進入工作狀態,自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來。空談誤事、實幹興邦。我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風,以理性的思考,敏捷的行動,開始新年的工作。

新年已經來到,我們更要發揮兢兢業業、一絲不苟的精神,腳踏崗位職責,以更大的熱情向前突。

相信我們對是的,我們是最棒的,那我們一定能成功,更上一層樓!

2023年總經理新春晚會致辭7

尊敬的各位業主朋友,以及到場的各位嘉賓:

大家晚上好!

現在雖然仍是冬季,可唯獨這江南的冬顯得如此温婉,新的一年就要來臨,我們xx地產集團在此隆重舉行《“石湖華城”XX業主新春聯誼晚會》與各位業主朋友們歡聚一堂,共度新春,我感到十分高興!首先請允許我代表石湖華城項目的全體員工,對各位朋友的到來表示最熱烈的歡迎!(掌聲)

石湖華城是xx地產在xx新城的又一標誌性樓盤。石湖華城無論從建築藝術還是規劃規模方面都可以説是獨具特色的,15萬平方米商業區不僅滿足社區所有生活基本需求,同時將成為這個集行政金融,商業文教於一體的生活聚集地的領頭軍。我們的品牌優勢在不斷凸現,產品質量在不斷提升。我們要建造高品質的樓盤,還要讓每個小區成為一個温馨的大家庭,為大家營造快樂,舒適,愜意的生活環境!今天在這裏我們是地產商,回到家我們都一樣:是渴望高品質生活的業主!因此我們深深的知道業主需要一個怎樣的家園!藉此活動我們希望能讓大家對集團,項目,對友鄰增進了解,加深友誼。感謝你們一直以來對我們的理解,支持和信賴!

新年的祝福太多如同一瓦一磚,想全部送給大家!今天我只想對大家説:吳中集團將一如繼往的把高品質送給您,讓綠色健康陪伴您,把吉祥如意掛在咱的小區裏,讓我們一起走進春天,迎接幸福的美好生活!

謝謝大家!

2023年總經理新春晚會致辭8

各位來賓、各位同仁們:

大家好!

在20xx年新春即將到來之際,我謹代表公司向為辛勤工作的各崗位全體員工緻以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧即將過去的20xx年,公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。各部門嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,管理水平越趨成熟,員工崗位技能也逐漸提高。

雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,公司依然獲得了健康、穩步、持續的發展,做到了銷售業績穩健的增長,尤其是近一個月,海外銷售量出現一週就是400萬美金的佳績,這是全體員工共同努力的成果。同時,公司在總經理提出的新的一年裏,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。通過目前的分析來看,20xx年市場前景比較樂觀,公司的接單形勢也將喜人,並且xxX也即將在20xx年正式全面投產,這不僅將為公司的發展帶來更多生機,同時也更加穩固xx在國內行業中領先的地位。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,加大研發力度,提高生產產量,突破銷售瓶頸,爭取在企業融資上取得更大的突破,從而掌握更多市場競爭的主動權。對此,我對我們納爾人充滿了信心!

公司管理方面,我們要持續認真貫徹並落實同時,我們還要盡力營造企業管理文化。xx作為一個在xxX行業領先的企業,我們不僅要對企業經營戰略做要求,也要對逐漸建立起屬於自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

總之,我相信20xx年,在公司管理層正確決策與領導下,在我們全體員工的共同努力和齊心協力下,xx一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裏以新的姿態、新的步伐譜寫出xx的新篇章!

最後,再次祝賀大家以及你們的家人在新的一年裏:工作順利、身體健康、閤家幸福、新春愉快!謝謝!

2023年總經理新春晚會致辭9

女士們,先生們:

大家好!

吉猴辭舊歲,金雞迎新春!在期待20xx年鐘聲響起的時刻,我謹代表日星公司和劉董事長,向公司全體員工緻以節日的問候和衷心的感謝!並祝您和您的家人新年愉快、萬事如意、身體健康、財源廣進!

回顧20xx年,是異常艱辛的一年。國家宏觀調控,it行業的市場萎縮,電子行業的經濟低迷,產品價格大幅度下降,同行業的競爭加劇,原材料價格的不斷上漲,資金週轉愈加困難,使得我們每一步都如履薄冰。我們在董事長的科學決策下,堅持走高端、利潤產品的戰略路線;通過產品改型,降低了材料、生產成本;積極拓展海外市場,銷售額取得了迅猛的發展;壓縮所有開支和費用,並提高了人均效益。我們一路披荊斬棘,在逆境中依然創下了不俗的成績,力保了公司的穩定和發展!20xx年公司銷售收入為7000萬元!最重要的是,在這個寒冷的冬天裏,我們挺過來了!我們積累了更豐富的抗寒經驗,它將是公司今後生存和發展的一筆寶貴財富!

日星公司能有今天的成績,得益於全體員工的共同奮鬥和不懈努力,是全體日星人勤勞和智慧的結晶。我衷心地感謝大家一年來辛勤工作和無私奉獻,在此向公司全體員工道一聲:大家辛苦了!

在過去的一年裏,湧現了一批奮發有為、表現突出的員工及先進事蹟,公司決定授予他們20xx年工作標兵的光榮稱號,今晚,他們將上台接受表彰。因此,我向他們表示熱烈的祝賀!希望全體員工以他們為學習榜樣,努力趕超他們!

冬天就要過去了,和煦的春風撲面而來,它給日星公司帶來了新春的希望。目前it行業的氣候已逐漸回暖,電子行業開始復甦,這一切都孕育着無限的商機,我們要把握和創造機遇,打一個漂亮的翻身仗!在20xx新的一年,我們要以提高經濟效益為中心,堅持走高端產品的戰略路線不動搖,着重抓好市場開發和降低成本兩個工作,嚴格質量管理,深化企業內部改革,為實現“中國最大的通信變壓器製造商”這一目標而努力奮鬥!

在20xx年,我們要密切關注市場行情,緊跟華為、艾默生等這些國內一流通訊企業的市場發展趨勢,在穩定現在大批量供貨的市場情況下,特別注意不斷豐富高端變壓器的類型,擴大現有客户的市場份額。在高新產品網絡變壓器上,不但要推出更多新產品,而且還要實現大批量供貨;平板變壓器的銷售額比去年要有新的突破。同時,我們要充分利用現有大客户為平台,積極開發有發展潛力和效益好的新客户。

技術是產品的核心競爭力。我們要提高開發人員隊伍的職業素質,使他們掌握國內領先技術,能緊密配合市場和客户需要,除我們已列為重點的網絡變壓器、平板變壓器外,還要快速開發出含金量高的新產品。

變幻的市場更要嚴控品質,產品質量是我們拓展市場的基石,是贏得客户信賴的關鍵。20xx年,我們要在現場品質管理下大功夫,將5s和c質量統計技術落實到每個生產工位,將質量意識傳遞給生產一線工人。

產品價格是市場競爭的結果,降低成本是我們永恆的追求。特別是目前利潤微乎其微的形勢下,我們不能消極地等待,我們只有想方設法,主動降低成本,才能獲得生存和發展的空間!我們要降低材料、生產、採購等成本,我們要優化員工隊伍,提高管理效率和生產作業效率,壓縮管理費用,做好每月的部門開支費用預算,使每一分錢都用在刀刃上.

20xx年,公司將不再盲目追求規模,我們的銷售額基本維持今年的水平,但我們要追求效益、做實做強!

女士們,先生們,公司明天的輝煌寄託在你們身上,我希望你們在新的一年,在工作中能發揮自己最大的熱情和聰明才智,取得新的成績。我相信只要大家同心協力,敢於拼搏,一定會迎來日星公司更加明媚的春天!

最後,請大家舉起杯,為了日星公司的興旺發達,為了我們的美好未來,乾杯!

2023年總經理新春晚會致辭10

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!

很高興在今年榮獲了優秀員工稱號,也很高興自己能夠站在年會的舞台中心來做一下發言!第一次成為優秀員工的心情是非常激動的,離舞台近的同事,眼睛好的話,一定可以看到我拿話筒的手在抖,這份抖是來自於我的激動,也是來自於我的緊張,激動在我終於當上了優秀員工,緊張在我的個人經驗又如何可以令在座的各位大神信服呢?

每年我們公司都有優秀員工年會發言,可以説,我是聽着以前的優秀員工發言“長大”的!每次聽他們的經驗之談,我都覺得自己像是打開了新世界的大門,讓我意識到“方法總是比困難多”這句話是一句真理,也讓我漸漸地走到了優秀員工的位置。但是當我自己上台要跟其他同事分享我的工作經驗時,我卻又不知道從何説起了,也怕自己説得根本無法令大家信服。如果真要硬着頭皮講的話,我以為在工作中最最緊要的就是勤奮。大家都知道“天道酬勤”這個詞語,連老天爺都會獎勵勤奮,我們又如何放置勤奮於不顧,去選擇懶惰呢?我們大家來工作來上班,不就是為了在這裏吃一口飯,改善自己的生活嗎?説得直白一點,勤奮能夠帶領大家走向財富,大家還要選擇懶懶散散“混日子”的態度去對待工作嗎?

説實話,在我未能成為優秀員工之前,我一度都是做一項事情算一項事情,做一天工算一天工,過一天算一天的態度,這就是我説的“混日子”的態度。以這樣的態度是沒辦法獲得優秀員工稱號,更是沒辦法獲得財神爺的回報的。機緣巧合,今年我家裏的事情讓我重新審視了自己的工作態度,真真正正地把以前聽到的優秀員工經驗發言運用到了實際工作中,我發現這些經驗真的非常有用,而且最有用的部分一定是我付出了行動的部分,如果我沒能付諸行動,那一部分就是一個靜止的部分,是一個別人的成功經驗,跟我沒有任何關係。但是我一旦付出了行動,執行力上來了,那些經驗就成為了之前優秀員工與我的一種交流和溝通,在我付出了行動之後,我們這種講者和聽眾的關係才算真正的完成了。

不知道大家聽沒有聽明白我今天的發言,我的發言是在前輩們發言的基礎上的一次跟進,希望大家都能夠明白我講的,也希望大家能夠為此付出行動,這樣我們的整個集體才是一個互相學習的有溝通有交流的優秀集體!

我的發言完畢,謝謝大家認真的在聽講!謝謝!

2023年總經理新春晚會致辭11

各位同仁:

大家上午好!

時隔一年之久,今天,我們又齊聚一堂,共謀發展,內心激動非常,感動萬分!在此,我謹代表xx集團和即將在x市成立的xx生物科技有限責任公司向大家致以最最誠摯的謝意和敬意!感謝你們在過去的一年裏,為公司的發展不遺餘力,出謀劃策.可謂批星戴月,勞苦功高!公司能有今天的發展,與你們的努力是分不開的!同時,特別感謝大家對我的幫助和關心!

集團重慶營銷服務中心自去年成立以來,至今也一年有餘,在過去的一年裏,我們並肩作戰,同歡苦,共榮辱,有很多的辛酸和汗水,也有很多的收穫和快樂!最為寶貴的收穫是培養了一批公司骨幹人員,彙集了一大批你們這樣的銷售精英和營銷高手!看到你們,我就看到了公司的希望,不禁遐想起公司的未來,有你們在,我堅信!有任何的困難我們都可以克服,有任何市場我們都可以做好!公司的明天將充滿無限希望!

過去的一年,有太多太多的故事,值得我們追憶,回想當初來到xx,我可以説是一無所有,只有一名員工,幾千塊錢。有的只是堅信自己會成功的'信念,以及一往如前的大無畏的勇氣。市場一片空白,營銷模式一片陌生,很茫然、很無助。一切都是從零開始。我至今依然記的,40幾度的高温天氣,我和小黃在xx市,為了找到一個客户,徒步走了5個多小時,從上午走到下午,沒有喝一口水,沒有吃一口飯,結果那個客户還一盒藥都沒有定。短短兩個月,我走遍了幾乎xx市所有的客户!終於把市場打開了,用我們的汗水和誠信,建立了良好的口碑,才進入了良性循環,才有了後來的長壽市場、忠縣市場。才有了我們現在坐在一起的所有同事。回想往事,感慨頗多,為了公司的發展,我們有很多的同事付出了很多,雖然,現在有的同事沒有在公司上班了,但我依然懷念他們!依然感謝他們!

過去的一年中,我們有過太多的失敗,也有過很多的成功.總結過去,展望未來。我們需要的不是沉醉於過去的些許收穫,更不是懊惱於過去的點滴不足。我們需要的是認真總結,深刻反思!共同創造更加輝煌的明天!

下面,我將我們過去一年以來公司所存在的一些問題簡單作一下總結,希望大家共勉!

公司的收穫與成功:

一、在過去的一年中,公司產品在市場上從無到有,從滯銷到暢銷。

知名度、美譽度不斷攀升。截止到6月30日,我們三個市場,共實現銷售回款160多萬元。客户九千多家,其中,建立穩定供銷關係的近三千家。產品也有原來的16種增加到現在的20幾種,並且以後還會逐漸增加!我們充分看到了市場的潛力,也看到了xx集團和我們的發展。

二、在過去的一年中,公司員工隊伍從最初的一個人,發展到今天的幾十人,員工隊伍不斷成長,銷售額更是節節攀升。

湧現出一大批的優秀員工和優秀骨幹,為公司的後續發展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度,還完善了我們的企業文化,並且還將不斷努力,不斷完善,努力為大家創造一個好的平台,一個快樂和諧的工作環境。

三、在過去的一年中,營銷模式從陌生到熟悉,從不瞭解到應用自如

並且,在大家的共同努力下,我們創新了很多營銷模式,xx年十月十日中秋感恩活動更是創下墊江之最、xx之最。

每每回憶至此,就不禁感到非常自豪,因為我們有一個團結的團隊,創新的團隊,這也正是我們公司最為寶貴的財富。

四、現在的我們,更是得到了xx集團總部的大力支持,得到了王總和李總的大力幫助

公司總部不但給了我們300萬的信用擔保,還給了我們更多的市場。我們有蓉藥集團這樣一個好的平台,有總部大力的扶持,是沒有理由做不好的。

過去的輝煌都也成為過去,人的眼睛是長在前面的,不是長在後面,現在的我們,最應該做的是做好以後的工作。保證我們曾經犯過的錯誤不在出現第二次,有鑑與此,我跟大家開誠佈公的總結我們過去的一年來所犯的錯誤,也許,這些錯誤在大多數人看來都是情有可原,難以避免。也有人説責任不在員工,在領導。是的,我也很認同這種説法,過去的所有錯誤,責任的確不在員工,也不在經理,而在於我自己,如果我不出差,不擔擱這段時間,所有的錯誤是不是都可以避免呢?所以,今天把這些過去的失誤指出來,並不是要追究哪一個人的責任,而是要大家共勉,共同反思。同樣的錯誤不能再出現了,絕對不允許出現。

最後,預祝我們的公司在新的一年裏,更上一層樓,再創佳績!謝謝大家。

2023年總經理新春晚會致辭12

親愛的員工同志們:

大家下午好!

在這辭舊迎新的日子裏,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷着無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這裏,共同組織召開感恩過去,放飛未來主題年會。

首先感謝大家在過去的一年裏不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。在此我隆重地給大家鞠個躬。

回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每週的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利於我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神聖的事業,做穩做強。20xx年年初,我們把公司確定為規範發展年,檢驗一年來的工作,我們基本上達到了年初的預期目標。

總結一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績:

一、公司組織架構和流程方面

20xx年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創新,對中高管理層進行了調整,提拔了竇毓玲為公司副總,蘇世成為市場部總監,聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規範了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自己的位置,發揮出了個人的潛能。這期間,業務部組織了部門專業技能和業務知識培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司所有部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規範發展奠定了紮實的團隊基礎。

二、員工福利方面

長期以來,我們公司對員工福利工作都十分積極主動,20xx年在員工福利方面我們又採取了許多具體的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區別於其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業兩項保險費用。其次,為員工提供了探親往返車票報銷,節假日福利獎金,提供了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的範圍內為員工創造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。

三、硬件基礎建設方面

首先,20xx年公司的一件大事是在空港經濟區,購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣大員工更加寬敞舒適的工作環境。

其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火牆,提升了公司數據的安全性。新增了倚天版行情分析客户端,滿足了客户個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了E商貿通協議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰略合作伙伴。同時與華夏銀行簽訂了銀商通業務協議,這樣使我們客户又多了一項資金監管渠道,為公司將來業務發展夯實了融資基礎。

四、市場業務方面

在市場業務方面,首先採取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防範了公司經營風險。同時調整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的1500萬增加到年終的2100萬,交易量也比較穩定。

五、對外合作與發展方面

20xx年10月份我們與北京晉商聯合集團公司共同發起了山西晉商聯合商品交易所項目,目前該項目已經在山西省工商局核准了名稱。這個項目通過發揮山西的區域優勢,建立創新型電子交易市場和供應鏈融資服務平台,為將來公司的轉型發展奠定了可靠資源基礎。

六、規範發展方面

20xx年公司在業務開展和規範發展方面做了大量切實有效的工作,鑑於行業特點,公司年初就制定了規範發展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權委託書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,通過這次自查我們註銷清理了152家不合格的交易商,暫停返傭37家交易商。這項工作的完成在我們公司防範風險,規範發展的方面起到了十分積極的作用,同時也得到了保税區管委會領導的認可和肯定。

總之一年以來,公司各個方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多具體的成績,收穫了應有的收穫。

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