【推薦】員工愛崗敬業演講稿模板錦集五篇

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演講稿具有邏輯嚴密,態度明確,觀點鮮明的特點。在發展不斷提速的社會中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那麼你有了解過演講稿嗎?以下是小編幫大家整理的員工愛崗敬業演講稿5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【推薦】員工愛崗敬業演講稿模板錦集五篇

員工愛崗敬業演講稿 篇1

各位代表、同志們:

今天,我們會聚一堂,就是要深入貫徹黨的羣眾路線活動,全面總結工作得失,認真剖析內外形勢,共同謀劃公司未來,動員公司全體幹部員工進一步增強緊迫感、危機感和責任感,繼續團結一心,奮力拼搏,鋭意進取,確保各項工作在鞏固中得到提高,在提高中再上台階,推動公司整體實力實現新提升,改革發展實現新跨越。

縱觀我們生活的這個世界不難發現:一個富強的國家必定有過艱難困苦的歲月,一個偉大的民族,必定有過刻骨銘心的記憶。但是受政策性因素和全球金融危機的影響,"時光"近幾年效益下滑,這兩年更是連續虧損。在這艱難的時期,是意志消沉,還是知難而上?是逆水須舟,還是激流勇進?

作為辦公室人員,我唯有以最高的熱情、最佳的狀態、最大的勁頭幹好本職工作,處處留心皆學問,不斷提高工作技能。完成每一項工作、每一個任務,都要力求爭創一流,努力做到不讓工作在自己手裏延誤,不讓差錯在自己身上發生,不讓企業形象在自己這裏受損。……雙面打印排版越來越漂亮了;垃圾分類越來越有序了;年度費用預算越來越精細了。每當節約一滴水,一張紙、一支筆,每把空調調高1度,每次下班不忘關掉電源……這些都讓我感到欣慰,因為這些瑣碎的小事都與成本有關,都與公司的利潤有關,都與"時光"的發展息息相關。

每個崗位都是一顆螺絲釘,每個崗位都能讓我們為"時光"的發展流下汗水,每份責任都牽繫着企業的生死存亡,興衰成敗。我,無時無刻不被身邊領導忘我工作、普通員工愛崗敬業的精神所感動,是他們讓我懂得了什麼是奉獻,什麼是責任。辦公室工作是辛苦的,不要説白天有成堆的繁瑣小事,也不要説深夜還在趕印文件,更不要説在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作;辦公室工作是默默無聞的,當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開時,人們又何曾想到,小到茶水座椅的擺放,大到精美的文件和領導講話稿都需要辦公室的同志一一做好,這花費了同志們多少個日夜啊!雖然這份工作繁忙瑣碎而又默默無聞,然而我認為它是光榮的,光榮的根源在於,我們做的每一件事情都在為公司服務,為全體員工服務,就連我們每接一個電話,我們説話的每一個呼吸、每一個語氣,都代表着公司的形象,聯繫着普通工人的心。我不禁捫心自問:自己在實際工作中還欠缺哪些素質?需要哪些專業知識?怎樣才能提高自己完善自己,把工作做得更好?為扭虧而戰,實質上是為時光的未來而戰,為我們自己而戰。責任和沒有高低,貢獻不分大小。做一名管理者,就高瞻遠矚,鋪一條發展之路;做一名操作工,就吃苦耐勞,促生產高效運轉;而我,做為一名辦公室工作人員,就要不怕繁瑣,不嫌事小,用一點一滴的努力,一絲一毫的認真,為我們"時光"走出困境,再現輝煌,添一塊磚,加一塊瓦,不辜負"時光"曾經給我帶來的榮耀,不辜負我是一個"時光"人!

眾人划槳開大船,同舟共濟海讓路。企業就像一條船,要平安穿越風浪,不僅要有結實的船體,更要靠從船長到所有水手團結拼搏的精神。風和日麗的日子需要如此,面對驚濤駭浪的考驗時,我們更需要齊心協力,勇闖難關!

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。20xx年,註定是"時光"難忘的一年。作為企業的一員,我們的命運與時光緊密相連,作為時光的員工,企業的命運掌握在我們手中,同志們,為了企業的騰飛,為了你我的明天,奮起吧,前進吧,乘風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。歷史會記住我們,"時光"會記住我們!你我同努力,決戰下半年,用我們智慧與汗水,鑄就時光輝煌的明天!

我很慶幸自己能夠成為寶成賓館娛樂部的一員。雖説我家離賓館不遠,可我以前對寶成的瞭解程度卻不是很深。但通過為數不多天的所見所聞,使我瞭解到了寶成的企業文化,同時也被寶成的企業文化深深吸引。寶成景區千姿百態、琳琅滿目的各種奇石會讓您領略自然造物的神奇和石文化的博大精深。歷史名人字畫和鋼琴飛出的優美旋律會讓您陶醉在濃郁的文化氛圍中。寶成賓館體現了自然環境與客人情感的互動融合,它是人間休閒的風水寶地,度假旅遊的美景勝地、清靜愜意的理想福地、是體味奇石文化、園林文化、建築文化、民俗文化、餐飲文化的藝術殿堂。我再次為自己能在這樣一種優雅的環境中工作而感到驕傲和自豪,並暗下決心,一定好好工作,做一名愛崗敬業的好員工。

提到愛崗敬業,我們娛樂部的田正龍師傅就是身邊的典範。田師傅今年63歲了,來寶成已13個春秋,他給人們留下的印象就是“兢兢業業、任勞任怨、精益求精”。每當機器出現故障時,田師傅總加班加點地搶修,從不計較個人得失。他這種忘我工作的精神得到了其他員工的欽佩,同時也得到了企業領導的讚賞。當我們問他:“您為什麼對工作如此熱情?”田師傅總是談談一笑,説出最樸實無華而又讓人欽佩的一句話:“領導把我安排在這個崗位是對我的信任,我不能辜負領導對我的期望。”多麼可親可敬的老人啊!他的這種“愛寶成、愛企業、無私奉獻”的高尚道德情操,深深地感染了我們,我們要以田師傅為榜樣,把他的這種精神繼承並且/發揚光大。

在經濟飛速發展的今天,行業競爭日益加劇,物競天擇、適者生存的形式,已是必然。寶成企業要想在激烈的競爭中得以快速發展,個人要在企業中得以生存,企業員工必須發揚寶成人精神。

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工,我想問大家一個問題:“你為寶成企業發展準備好了嗎?也許你會説,我是一個平常的員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼,那些都是領導的事情。”在這裏我要大聲説:你錯了。在寶成企業發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然是滄海一粟,但是你、我愛崗敬業的實際行動,必將成為寶成企業發展壯大的活力。

人活在世,總要有人生目標,總要有個發展方向,説的樸實點就是要有個謀生的依託。現在我們既然選擇了服務這個行業,就要把自己的理想、信念、青春、才智、毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇。就像魚兒愛大海;就像禾苗愛春雨;就像蜜蜂愛鮮花。怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?那就是“愛崗敬業,樂於奉獻”。

古人説:“不積硅步,無以至千里。不善小事,何以成大器。”從我做起,從小事做起,從現在做起。這才是我們愛企業、願為企業做貢獻的實際行動。如果我們把工作當成一種享受,把工作當成一種使命。那我們的寶成企業一定會蒸蒸日上,興旺發達。

做一個愛自己企業的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧,因為寶成發展的錦繡前程就是我們的明天!

員工愛崗敬業演講稿 篇2

各位領導、各位評委、各位電業同仁:

大家好,我是來自修試工區的××。今天,我演講的題目是:電業人,我為你自豪!

想象您現在身處雪域高原或者是迷人的海濱,想象您現在身處北國邊疆或者是西部邊陲,您需要的是空氣、陽光和水。處於科技飛速發展的當今社會,經濟要發展,祖國要繁榮,電業作為國民經濟和社會發展的命脈,就如同陽光、空氣和水一樣不可缺少。毋庸置疑,全面建設小康社會目標的早日實現,人們生活水平的不斷提高,一時一刻也離不開電業。每當看到遠隔千山萬水的人們享受着便捷的通信,看到現代電業的正快速地改變着人們的生活方式和生活內容,我總為自己是一名電業人而自豪。

質量和服務是電力企業發展的重要一環,與整個企業工作密不可分。我們修試工區的服務宗旨是用户至上、服務至上、信譽至上。我們每一位員工本着“把方便帶給您、把温暖帶給您、把優質的服務帶給您”的服務理念,為用户提供一站式服務,從用户的角度和利益出發,為用户排憂解難,幫助用户解決使用電力業務中的各種問題,最大限度地方便用户,在平凡的崗位上,微笑着面對用户,為繁瑣的工作而忙碌。有人説,我們是一羣特殊的人,因為我們的角色總在不斷地變換,在用户面前我們代表的是諸城電業,回到公司裏,我們就代表着用户,積極與各個相關部門聯繫,協調解決用户的一切用電問題。工作的成績是令人欣慰的,但其中的滋味卻只有自己才能體會。

“您的業務由我們來辦理,您的困難由我們來解決”,用户什麼時候需要,我們就從什麼時候提供服務,對我們的員工來説為了工作,忘了吃飯,是最平常的事了。為了做到用户至上,服務至上,信譽至上,大家出主意想辦法搞好服務,千方百計讓用户滿意;有時候一點小事我們常常要往返於公司和用户單位之間,去上4、5次也是常有的事,從接受業務到辦理業務,滿足用户的要求,員工們穿梭在用户單位的身影就是這個城市裏一道亮麗的風景。

一首歌曾唱到“把握生命裏的每一分鐘,全力以赴我們心中的夢,不經歷風雨怎麼見彩虹,沒有人能隨隨便便成功”,面對工作,大家同甘共苦、風雨無阻,默默耕耘、無私奉獻、求實進取,讓電業服務進入千家萬户。在我們這個集體裏,多少動人的故事,扣人心絃;多少飛揚的青春,盡情奉獻;許多平凡的點點滴滴卻給了我最多的感動。在一次出門安裝調試途中,我們的車在路上熄了火,那是寒冬臘月,狂風呼嘯,天還下着小雨,車怎麼也發動不了,由於事先通知了用户,請他們等候,如果臨時取消,必然會使用户對電業服務的印象大打折扣。當時車上4名年輕的員工全是女士,在這樣惡劣的環境下,為了不讓用户等着急,大家沒有退縮,毅然決定下去推車,這些平時嬌滴滴的小姐們關鍵時刻也不遜色,雖然身着職業裝,高跟鞋,但在這種緊要關頭個個挺身而上,12月的東關大街似乎特別寒冷,大家當時的狼狽樣此時此刻還歷歷在目,那一刻,空氣裏只有喘息、加油匯同雨點敲打車身的聲音,直到聽到發動機響起的一瞬間,大家特別激動,歡呼着跳上了車。當員工們一身濕漉漉地趕到用户單位,充滿歉意地向他們解釋晚到的原因時,他們卻嘖嘖稱讚,説我們的服務做得好,是一羣巾幗英雄,用户的一句話把大家一路上的辛苦和委屈都打消了,這也許就是大家總是在抱怨太忙太累卻總是圓滿完成每件工作的動力吧,能夠讓用户滿意就是我們的職責所在,就表明我們所有的辛苦和努力都沒有白費。我們希望通過這種優質的服務能夠在市場中贏得用户信賴,為我們電力企業和用户之間建立和諧的關係、樹立諸城電業新形象打下了堅實的基礎。

類似的例子還有很多,它點點滴滴地匯入了我們的生活,思想彙報專題成為了我們工作和生活的一部分,儘管會使我們暫時吃一點點苦頭,受一點點委屈,但也使我們更真切地體會了生活,讓我們更加相信自己,並且不斷鼓舞自己,考驗自己,挑戰自己。在今年年初的座談會上,有一名用户代表激動地向在場所有的人講述了一席話:“你們所做的工作,你們真正地關心我們,真誠地在為我們提供了最優質的服務,我們都牢記在心裏。在這裏我們要感謝諸城電業修試工區、更加感謝負責諸城電業的領導們,一年來為我們所做的努力,從她們身上我們真切地感到諸城電業是值得信賴的!”還有什麼比得到用户的肯定更為激動的呢,對,員工們哭了,是高興的眼淚、幸福的淚水,這是我們用辛勤的汗水和真摯的情感澆灌出來的成功啊!

這就是我們這羣人接觸的世界,它那麼真實,那麼斑斕,有笑有淚,有委屈有欣慰,唯一不變的是讓我們什麼時候都不放棄努力。為用户服務是一項起步不久的工作,我們的工作才剛剛開頭,參照有限,經驗有限,但我們的存在是我們企業發展的重要環節,也是今後諸城電業在行業競爭的舞台上能否出彩的重頭戲。在這個充滿競爭和活力的時代,如果不在浪尖,便會很快被吞沒在浪底,如果沒有浮力,變意味着失去了支撐,所以我們從來沒有停止過努力和變革。

任何新生命當她脱離母體初露頭角的一瞬間,迎接她的除了有温情和新奇,更多的會是考驗,雖然人類的天性是懂得如何去呵護這些弱小的生命,但生命的成長始終要面對未來的挑戰。我們不畏懼挑戰,因為我們在不斷提高自己,鍛鍊自己,改變自己,我們是企業裏年輕的建設者,只有充滿信心、一往無前,才能實現自己人生的價值,才能體現自己的社會價值,才能讓這道城市裏最亮麗的風景煥發更加迷人的光彩!

員工愛崗敬業演講稿 篇3

尊敬的各位領導,親愛的老師和同學們:

大家好!

我是x班的任課老師x。回顧往昔,作為一名教師,我已經在x度過了年的歲月了。我還清晰的記得,當年自己第一次踏入校園,滿園師生的景色是多麼的讓我興奮。還記的我第一次以正式教師的身份站上講台的時候,是多麼的緊張。如今,20xx年過去了,我已經褪去了當年的不成熟,在這些年的風雨下,我的認識了眾多的領導、老師,學習了眾多老師們的經驗和方法。但是,最重要的,還是我能和這些學生們的連繫,感謝我們的相遇造就了現在的我!

在這些年來,我作為教師,在自己的崗位上,我沒有一天不嚴格的要求自己。偶爾覺得疲累,就去看看還在班上努力學習的同學們,遠遠的透過窗户看着他們努力的模樣,我頓時感覺又有了力量,又能在工作中繼續前進。

在現在的我看來,“愛崗敬業”就是愛護學生,教導學生!我們是教師,教書育人是我們的本事,也是我們的天職。但是我們卻不能把自己的職責綁定在書本上!“育人”才是我們工作真正的中心。書籍固然可以教化學生,但這始終只是手段和路徑。作為老師,我心中的“愛崗敬業”,是去面對學生、認識學生、理解學生、再是改變學生。不去面對,何來解決;不去認識,何來幫助;不去理解,何來了解。沒有之前的這些,我們又怎麼去改變學生,怎麼讓學生去發揮他們的特長,去創造屬於他們的未來呢?

當然,“愛崗敬業”也有着另外的意義。看看自己這些年來的成績,我不知道能不能用這四個字來描述自己,但是,在這些年的工作中,我切實的在工作中盡到了自己最大的努力!將自己的的一切奉獻給教育,將自己的熱情全部奉獻給學生!對於工作,對於我們教師的職責,我認為,並沒有嚴格的標準。我所能做到的,就是在自己的教育過程中,將拼盡全力去前進,去面對!

這些年來,我每次總結自己的時候就能發現一些問題,但是我不斷的在改正,不斷的在進步,不斷的去學習!這就是我作為教師的準則,也就是我的“愛崗敬業”。

我的演講到此結束,謝謝大家對我的'鼓勵,我會在今後的教育中,更加努力的去愛護學生,更好的投身到教育事業當中去!

員工愛崗敬業演講稿 篇4

尊敬的領導、同事們:

愛崗敬業,激情奉獻是一種態度,是一種精神,更是一種境界。大多數人都希望企業或者單位能夠給予自己一定的發展空間和展示平台,最大限度地發揮自己的聰明才智,實現自己的人生價值。而要把這種意願變成現實,靠的是什麼?靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業。德國著名作家歌德曾經説過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”平時不要總想自己得到多少?而要問自己做了什麼?奉獻了多少?當我們將愛崗敬業當作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,並抱着知足、感恩、努力的態度,紮紮實實的去工作。因為只有愛崗才會敬業,只有愛崗敬業才會無怨無悔做出無私奉獻。你我堅持愛崗敬業,科學發展,激情奉獻的實際行動,必將成為推進社區事業健康快速發展的的強大動力。只有認真做好我們的工作,才能有我們今後更遠的發展.

愛崗敬業體現在我們每一個平凡的工作日,體現在每一個普通的崗位上.如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人,把工作當成一種享受,把工作當成一種使命,在平凡的崗位上實現人生的價值。做一個敬業愛崗的員工吧,在平凡的崗位上盡情展現你的才能和智慧吧。因為社區的發展就是我們的明天!作為一個社區責任網格員,在今後的工作中,我要努力做到“以人為本,傾心本職,熱忱服務,甘於奉獻”。學習沈浩精神,自覺愛崗敬業,服務科學發展。讓社區居民有個良好的生活環境,將自己所學到的知識和技能用在廣大社區羣眾身上,把工作的觸角延伸到了社區的角角落落,及時瞭解居民的需求,及時解決一些矛盾和問題。讓我們社區更加和諧美好,讓我們的廣大羣眾都能滿意,都能生活的開心幸福!

我的演講完了,謝謝大家!

員工愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

大家好!

今天我獲得敬業獎這個獎項,感到非常榮幸.在此請允許我代表所有獲此獎項的同事發表獲獎感言.

首先我要感謝公司領導對我們工作的支持肯定與褒獎,其次感謝各位同事的鼎力協助與合作,才有了我們今天的一點點成績.感謝在座的每一位!

××××公司一向秉承的宗旨是:團結服從敬業.這三條宗旨懸掛在公司的牆壁上,我們每天抬頭就能看見這六個大字,同時也深深的鐫刻在我的心裏,時時鞭策自己,按照公司的宗旨做人做事.敬業這兩個字,我的理解是:做一件事,便忠於一件事,將全部精力集中到這件事上頭,一點不旁騖,便是敬.業就是職業,本職工作,也就是我們的勞動,勞動是神聖與光榮的,沒有理由不敬.

我認為,敬業的前提是愛崗,愛能產生動力,也能產生責任心,只有熱愛自己的本職工作,才有動力與責任心去從事自己的職業.並且在不斷的進步中,得到樂趣,從而由敬業轉化為樂業.只有這樣,我們的公司才能發展得更好。近代思想家梁啟超先生曾經寫過一篇文章,叫做《敬業與樂業》,他在文章中提出:敬業即是責任心,樂業即是趣味.我想:人生能從自己職業中領略出趣味,生活才有價值.

如果我們每個人都愛崗敬業,在平凡的崗位上實現自己的價值,那麼無數個平凡就成了非凡,無數個普通就成了偉大.公司也會更加興旺發達!如果把××××公司比作一艘遠洋的戰艦,那麼我願化作一顆鉚釘,永遠鉚在飛馳的船舷上,隨着視酷偉業,一起揚帆遠航,乘風破浪,共同體驗征服海洋的快感與樂趣!

我相信,在公司領導的正確領航下,在我們每位兄弟姐妹的共同努力下,××××公司這艘巨輪,將會航行得更快更穩更遠!

我的演講完畢,再一次感謝大家!

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