關於值班經理競聘演講稿範文合集7篇

來源:文萃谷 2.45W

演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在社會發展不斷提速的今天,很多地方都會使用到演講稿,來參考自己需要的演講稿吧!下面是小編為大家整理的值班經理競聘演講稿7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於值班經理競聘演講稿範文合集7篇
值班經理競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導各位同事:

大家好! 首先,我對自己能工作在移動通信公司這樣一個快節奏、高效率、充滿生機與活力的企業裏,感到十分榮幸;感謝公司領導對我的培養和教育,感謝各位同事一直以來對我無私的幫助和支持。今天我十分榮幸地參加公司的崗位競聘,謝謝公司給予我一個挑戰自我的機會。我這次競聘的崗位是(xx廳值班經理),我本着鍛鍊和提高自我的目的,抓住這次難得的競崗機會,希望靠自己的能力為移動的發展貢獻自己的一份力量。我十分珍惜這次競聘機會,無論競聘結果如何,我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大,並希望能通過這次的競聘鍛鍊,使自己的工作能力和綜合素質得到進一步提高。首先下面簡單説下我的個人簡歷, 我叫xx,在沒有進入公司之前我先後從事過(移動公司學生)各項工作。20xx年7月份,我非常榮幸地進入到全球500強企業之一的中國移動通信公司這個團結而又温暖的大家庭,在營業廳做一名普普通通的營業員。我能夠吃苦耐勞,虛心的向前輩學習先進的工作經驗,不斷的提高和熟悉業務知識,並能很好的學以致用,除了正常的收費、辦理業務等工作外,在接待用户、開展業務、協調關係、化解矛盾等方面不斷提高我的處理問題能力和溝通能力。

其次我對所競聘崗位的認識和我的工作設想:作為營業廳值班經理,具體為以下幾點:協助廳經理建立健全營業廳的各項規章制度,並對制度的落實進行監督,分擔廳經理工作。認真學習與掌握公司每月的營銷方案,組織員工進行新業務培訓。幫助與協助員工在工作上遇到的難題,提高員工的服務質量與自我作業能力。每天晨練組織員工服務禮義操練,鼓勵員工每天以微笑服務投入工作中來。我始終認為當值班經理就意味着要吃苦、奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想營業員之所想,急營業員之所急,公正廉明,經常和營業員換位思考,想想營業員的感受,事關員工個人切身利益問題上,多為員工爭取,儘量讓員工滿意。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.最後,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。

我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任xx營業部值班經理這個崗位的。我的演講完畢,謝謝!

值班經理競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導:

大家好!

很榮幸可以參加這次的競聘,我競聘的崗位是加油站值班經理。對我來説這不僅是一次挑戰,也是一次機遇,他不僅能鍛鍊我的能力,也能夠展示我的才華。無論這次競聘成功與否,以後我都會一如既往的去虛心學習,紮實工作,向自己理想的目標前進。

一、 個人基本情況:

首先自我介紹一下:我叫xx,漢族,出生於1988年8月,四川xx市人,XX年7月畢業於四川xx第四高中,XX年4月1日經朋友介紹來到中油首汽二號站三班工作至今。

二、對本崗位的認識:

1.認真仔細,虛心好學。上班前認真做好班前訓導,交接班時認真檢查加油設備、工具和相關物品的完好程度。虛心向別人學習,借鑑他人先進的經驗和方法,不斷提高自身的管理水平。

2.吃苦耐勞,先人後己。要有吃苦耐勞的精神,不因工作時間、環境、天氣條件的好壞而影響情緒,堅持工作。搞好站場衞生,不叫苦叫累。發揚風格,關心加油員,不計較個人得失,先人後己

3.機智冷靜,反應迅速。在處理突發事件時能沉着冷靜,在不違反規章的前提下,儘量做到機智靈活、反應迅速,保持車道暢通,關鍵時刻拉的出打的響。

4.恪守規章,堅持原則。嚴格遵守公司規章,起帶頭作用,不受誘惑、恐嚇、威脅,堅持原則,與各類違規、違章現象作鬥爭,堅決抵制,決不姑息。

5.團結互助,發揮集體主義精神。與加油員、整個班組及其他班組互相團結,互相幫助,友好合作,充分發揮集體主義精神。

6.服從指揮,顧全大局。堅決服從領導指揮和安排,凡事以大局為重,處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益的關係。

7.有錯必糾,勇於承擔責任。總結工作,發現錯誤,虛心接受,有錯必改,敢於承認錯誤,接受處罰,不推卸責任。

三、競聘成功後的工作想法:

1、在最短時間內適應新的工作崗位,對自己提出更高的要求,加強與員工的溝通,及時瞭解掌握站長的工作思路,並將自己的想法進行交流,做出合理的調整,在平日工作中我要帶頭嚴格遵守公司和加油站的各項規章制度,認真做好自己的本職工作,以身作則,幫助站長做好各項工作,在完成本職工作的基礎,積極為一線同事服務,在工作上指導他們,在生活上幫助他們,在思想上引導他們,做好站經理的好幫手。將員工的工作動態即時反應給經理,做好人員考核和激勵工作,帶動大家的積極性。

2、以身作則,樹立榜樣,作為一個基層管理者最重要的一項就是樹立榜樣----樹立一個你期望其他人學習的好榜樣。榜樣非常重要,因為大家都相信自己的眼睛,他們看到你做的比聽到你説的效果要大得多。作為一個管理者不僅要能激發他人跟隨你一起工作,以取得共同目標。還應當採取許多其它的激勵方法,比如:尊重、關愛、讚美、寬容下屬,物質獎勵等。綜合運用各種激勵手段使全體員工的積極性、創造性、企業的綜合活力,達到最佳狀態。

3、在管理上我將對班組成員的要求更加嚴格,無論在工作還上還是生活中都始終如一。工作中我們除了本職工作以外還要對自身加油機的衞生進行清理,時刻保持加油現場的淨化。生活上也不例外,要按時歸站,內務軍事化標準等等

以上就是我的競聘報告,望各位領導給予我展示才華的機會。

值班經理競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

首先我為我能夠工作在移動通信公司這個快節奏、高效率的大家庭裏感到十分榮幸,同時感謝公司領導給了我這次鍛鍊和提高自己的機會。

崗位競聘刺激了很多的公司員工積極努力的工作,憑藉自己努力的工作,就可以得到更多的機會,可以有更大的發揮空間,也就有可能在崗位競聘中取得勝利!今天我競聘的崗位是4職級,現將本人的基本情況簡要介紹如下:我叫L,現任職於S路營業廳,主要負責服務管理和投訴處理工作,在六年的工作中從一名普通的營業員到現在的值班經理,我一直兢兢業業的工作,在工作中本着“溝通從心開始”的服務理念,熱情、真誠的接待每一位客户,讓客户高興而來,滿意而歸,讓他們實實在在的享受到我們優質、高效的服務。

我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自我,接受評判。在座的同事大多都是在我成長的經歷中給過我諸多幫助和鼓勵的良師益友,在大家的幫助和指導下,我走過了在移動公司六年多的路程,在此感謝所有給予我幫助和指導的領導和同事。此次競聘,通過服務創新、服務培訓、優化服務流程等手段,強化管理,完善制度,從嚴要求,進一步提高服務廳的服務質量。與此同時,努力為實現自己的人生價值,一顆愛崗敬業的心與“移動”一起跳動。

只有充分認識到所在崗位的職責,才能做好本職工作,我認為一名優秀的值班經理應做好以下工作:-遵守公司各項規章制度以及服務紀律、勞動紀律。

1、 負責現場客户的接待和諮詢,根據客户的需求為客户受理各項移動業務。熟練掌握BOSS系統,嚴格按照業務流程辦理各項業務。

2、 掌握公司各項新業務知識,及時向客户推薦併為客户操作、演示。

3、 嚴格遵守保密制度,不得擅自查閲、泄露客户資料。

4、 保持營業崗位通信生產設備整潔、完好,營業工作場地物品擺放有序,各類業務單式按要求歸檔。

5. 服從營業廳經理安排,配合營業廳經理做好各項工作。

假如我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面做好我熱愛的本職工作。

1.不僅要有紮實的業務功底,還要不斷的與客户溝通,及時向上級部門反饋信息,根據客户的需求,滿足他們更高層次的需要。對於客户的諮詢或投訴要在指定時間內回覆,以確保客户滿意度。

2.樹立互幫互助的團隊合作精神,工作上不斷向業務精通、經驗豐富的領導和同事們學習,主動幫助新進人員處理疑難業務。生活上主動關心和幫助其他同事,能夠起到模範帶頭作用。

3.積極提出創新服務舉措,提高營業廳的整體服務質量。

4.以身作則,履行自己的崗位職責,做好表率作用,以自己的行動影響周圍的人,以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己。自己做好服務的同時,還要帶動周圍的同事共同做好服務,使我們的整體服務水平不斷提高。

5.熟練掌握各項新業務知識和促銷活動方案。對於公司新推出的每項新業務都要積極嘗試,在使用過程中找出其賣點,然後找準目標客户進行營銷,配合上級部門完成公司下達的各項新業務指標。認真學習公司下發的促銷活動方案,做到在辦理業務過程中熟練、準確。

最後,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受公司的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任S路營業廳值班經理這個崗位的。

謝謝大家!我的演講完畢!

值班經理競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!首先我為我能夠工作在移動通信公司這個快節奏、高效率的大家庭裏感到十分榮幸,同時感謝公司領導給了我這次鍛鍊和提高自己的機會。

崗位競聘刺激了很多的公司員工積極努力的工作,憑藉自己努力的工作,就可以得到更多的機會,可以有更大的發揮空間,也就有可能在崗位競聘中取得勝利!今天我競聘的崗位是4職級,現將本人的基本情況簡要介紹如下:我叫l,現任職於s路營業廳,主要負責服務管理和投訴處理工作,在六年的工作中從一名普通的營業員到現在的值班經理,我一直兢兢業業的工作,在工作中本着“溝通從心開始”的服務理念,熱情、真誠的接待每一位客户,讓客户高興而來,滿意而歸,讓他們實實在在的享受到我們優質、高效的服務。

我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自我,接受評判。在座的同事大多都是在我成長的經歷中給過我諸多幫助和鼓勵的良師益友,在大家的幫助和指導下,我走過了在移動公司六年多的路程,在此感謝所有給予我幫助和指導的領導和同事。此次競聘,通過服務創新、服務培訓、優化服務流程等手段,強化管理,完善制度,從嚴要求,進一步提高服務廳的服務質量。與此同時,努力為實現自己的人生價值,一顆愛崗敬業的心與“移動”一起跳動。

只有充分認識到所在崗位的職責,才能做好本職工作,我認為一名優秀的值班經理應做好以下工作:-遵守公司各項規章制度以及服務紀律、勞動紀律。

1、 負責現場客户的接待和諮詢,根據客户的需求為客户受理各項移動業務。熟練掌握boss系統,嚴格按照業務流程辦理各項業務。

2、 掌握公司各項新業務知識,及時向客户推薦併為客户操作、演示。

3、 嚴格遵守保密制度,不得擅自查閲、泄露客户資料。

4、 保持營業崗位通信生產設備整潔、完好,營業工作場地物品擺放有序,各類業務單式按要求歸檔。

5、 服從營業廳經理安排,配合營業廳經理做好各項工作。

假如我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面做好我熱愛的本職工作。

1、以身作則,履行自己的崗位職責,做好表率作用,以自己的行動影響周圍的人,以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己。自己做好服務的同時,還要帶動周圍的同事共同做好服務,使我們的整體服務水平不斷提高。

2、熟練掌握各項新業務知識和促銷活動方案。對於公司新推出的每項新業務都要積極嘗試,在使用過程中找出其賣點,然後找準目標客户進行營銷,配合上級部門完成公司下達的各項新業務指標。認真學習公司下發的促銷活動方案,做到在辦理業務過程中熟練、準確。

3、不僅要有紮實的業務功底,還要不斷的與客户溝通,及時向上級部門反饋信息,根據客户的需求,滿足他們更高層次的需要。對於客户的諮詢或投訴要在指定時間內回覆,以確保客户滿意度。

4、樹立互幫互助的團隊合作精神,工作上不斷向業務精通、經驗豐富的領導和同事們學習,主動幫助新進人員處理疑難業務。生活上主動關心和幫助其他同事,能夠起到模範帶頭作用。

5、積極提出創新服務舉措,提高營業廳的整體服務質量。

最後,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受公司的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任s路營業廳值班經理這個崗位的。

謝謝大家!我的演講完畢!

值班經理競聘演講稿 篇5

親愛的徐總,裘經理,各位領導,各位同事:

大家好!

首先,非常感謝公司給了我這樣一個機會來 展現自己,我為能參加這次競聘而感到非常自豪,今天我競聘的是值班經理一職。我本着鍛鍊提高的目的走上講台,展現自我,接受各位的評判。在座的各位大都是我成長經歷中給我幫助和鼓勵的良師益友,在大家的關心幫助下,我在在水一方走過了 將近半年的發展路程。在此,所有給過我幫助的領導和同事們,謝謝你們!

服務行業是第三產業的核心,洗浴行業是其中的一個窗口,但隨着人們生活水平的提高,特別是北京這樣的大城市,越來越多的人在滿足於物質生活的同時,開始注重精神享受,洗浴行業,我們在水一方正好迎合了消費者的意向,為顧客提供了這樣一種修身養性的環境。在日常經營中,除了正常接待,服務客人之外,難免會產生一些客人於公司之間的'矛盾,投訴。這時候就需要有人——值班經理 站出來 協調人的關係和做好事務性工作。應熱情服務,做到 以誠相待,以心換心,要 體現公司提出是我“以人為本 ”的基本理念,客人至上。“金盃銀盃不如百姓口碑”這就要靠一點一滴細緻工作贏得客户信賴,在消費者心中樹立’在水一方‘的優秀品牌。重要的工作崗位激勵人去奮鬥,去創造成績,成就輝煌!

  我今天演講的內容分為三個部分:

一、我的個人情況

二、我的競聘優勢

三、是對值班經理這個崗位的認識和我的設想。

一、我的個人情況

我叫石xx,來自山東省,XX年出生,20xx年開始從高校走向社會,一直從事服務行業,XX年進入中國移動,整整一年的移動生活讓我見 到了形形色色的人和事,思想覺悟和為人處事都有了很大提高;XX年初加入我們在水一方這個大家庭,一直在男浴工作。我懷着對本崗位的無比熱愛,努力向業務精通,經驗豐富的領導和同事學習,從一個站行蹲姿都不標準的“外星人”到成為本部門一名合格的兵,一直到今天站在這裏的我!

二、我的競聘優勢

①我具有正直的品質,良好的個人修養和相對完善的工作作風。“做事先做人”這句話對一個服務員來説,對一個管理人員來説都是至關重要的;一個不稱職的管理者只是件次品,而一個品質不好的管理者則是危險品,我的原則就是誠實,做事要對得起自己的良心

②我有 吃苦耐勞,勇於奉獻的精神,在男浴的工作生活培養了我‘特別能吃苦,特別能忍耐,特別能奉獻的’良好品質

③我有較強的上進心,自從工作以來,我不忘讀書,理論聯繫實際,能夠在遇到問題的時候多思考,多研究,不斷給自己充電,努力把學到的,總結出來的東西運用到實際工作中去。

④我有較強的文字表達能力,我所寫的4篇稿件中已經有3篇被集團公司採納並在《在水一方時間》刊登

⑤我能夠很好地跟同事處好關係,有很強的溝通能力。

當然,在肯定優勢的同時,我也清楚的認識到了之自己存在的不足,最大的就是管理經驗不足,我只是想通過一次又一次的挑戰發現,改進我的不足,也是想通過我這樣一名普通的員工向大家證明:在水一方人是開拓進取的,是敢於發出挑戰,並迎接挑戰的,我們是永遠的挑戰者!

不過我有信心,相信勤能補拙,憑我還年輕,憑我對新事物的接受能力,還有各位領導和同事的關心幫助和支持,我會克服困難,做好值班經理這一職位!

三、是對值班經理這一崗位的認識和我的工作設想

①必須瞭解公司的經營思路和方向,以公司標準為準繩,處理好橫向與縱向的關係,用心服務。服務是在水一方的生命線,現在消費者是拿鈔票當選票,服務質量就成了拉票的關鍵。

②要想方設法提高員工的素質,員工素質上去了,服務質量也會跟着提升,進而達到增加效益的目的。

③換位思考也是很重要的,因為我們都是服務員,整天擺架子的誰看了都不會舒服,要用自己的實際行動做表率,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從;這句話告誡我們必須培養正氣,以身示範。

④最重要的就是要調動員工上班的積極性,做到快樂上班,熱心服務,讓整個營業區熱起來!

如果競聘成功,在以後的工作當中我會更進一步加強自身業務學習,不斷提高自身素質,我想只要有強烈的責任心和事業心,我會很快適應這個工作崗位的。上崗後,我會以‘以人為本,注重效益,熱情服務’的宗旨,努力做到‘準備到位,服務到位,巡查到位,處理到位’。

值班經理競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導,同事們:

大家好!

非常高興能夠參加公司的競聘會,感謝領導給我這次自我展示,自我提升的機會,也對自己有了一個從新的認識。我競聘的職位是值班經理。

一.個人情況及對工作的總結:

我是20xx年2月以一名配送員的身份來到公司,之後曾在多個崗位工作,可以説對整個賣場的環境比較熟悉。作為超市工作人員是顧客在超市購物接觸最多的工作人員,我們的一舉一動,一言一行,哪怕是一個眼神,都賦予了新的內涵,直接體現了超市的服務質量和服務水平。它代表着企業的形象。

我感覺現在人們的生活習慣和購物方式已經從“物美價廉”“節衣縮食”發展到今天的“個性購物”“健康購物”“快樂購物”以至於“享受購物”的高度。我們要讓顧客“貴腳迎門”的那一刻起就感受到我們寶福鄰帶給他的快樂和享受。我們的衞生和內部裝修設計可以讓顧客感到舒適,我們的創意陳列可帶給顧客以視覺的享受,我們的廣播可以帶給顧客愛與快樂,我們的熱情服務可以讓顧客感受到“享受式購物”。作為我們還有很多的路要走,走在正確的路上,實現我們的目標,這一切絕對離不開科學的管理和員工的努力。

在過去的一年通過領導的指導和同事的幫助,也通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果。各方面也得到了鍛鍊。我感覺我做事細心.理性.為人寬容,有向上的勇氣和力量。更是把工作當做了一種事業來經營。

二.對競聘職務的認識:

從分析顧客的需求入手,對商品組合,定價方法,促銷活動,以及庫存商品和其他經營性指標作出全面的分析和計劃。通過高效的運營系統,保證在最佳的時間,將最合適的數量,按正確的價格把商品提供給顧客。同時達到既定的經濟效益指標。

在競爭激烈的今天我們必須建立以企業文化為基礎,以優質服務為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環境中良性發展。用積極的心態去感染下屬,發揮員工的長處,來實現團隊的利益。

我們的優點與不足:

優點:我們超市向顧客提供的商品種類是很多很全的,可以激發出顧客的消費意識和購物行為。各式各樣的商品能提供給顧客足夠的選擇,滿足顧客一站式購物的需要。

不足:部分員工對服務意識的欠缺,不主動. 不積極. 不用心。服務態度決定服務質量,服務質量決定企業品質,企業品質將決定企業的未來。由此可見服務質量對我們的重要性。

三.競聘後工作設想:

如果這次我能順利競聘成功,我將做好以下工作:認真履行自己的崗位職責,認真學習,努力鑽研業務,儘快進入角色,虛心向領導有工作經驗的同事學習,協助各部門做好門店的銷售工作。提高崗位執行力。高質量的做好計劃,組織.領導.控制和管理工作。加強員工崗位知識培訓。提升員工的整體水平,做好監督.檢查.指導.考核等工作。有效合理的組織員工,調動員工的積極性, 共同完成公司的確定目標。

建議: 建議公司推行實施5S管理。5S起源於日本,是指在生產現場對人員、機器、材料、方法等生產要素進行有效管理。開展以整理、整頓、清掃、清潔和素養為內容的活動,稱為 “5S”活動。

實施5S的好處:

1. 整齊整潔的工作環境,容易吸引顧客,讓顧客的心情舒暢,由此口碑的相傳,企業成為其他公司的學習榜樣,從而提高企業的威望。

2. 提升員工歸屬感 人人變得有素養;員工從身邊小事的變化上獲得成就感;對自己的工作易付出愛心與耐心。

3. 提升效率 物品擺放有序,不用花時間尋找;好的工作情緒。

4. 推行5S活動可大大提升員工的整體素質。

5. 企業內員工的理想,莫過於有良好的工作環境,和諧融洽的管理氣氛。5S即造就安全、舒適、明亮的工作環境,提升員工真、善、美的品質,從而塑造企業良好的形象,實現共同的夢想。

謝謝大家!

值班經理競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

首先我為我能夠工作在移動通信公司這個快節奏、高效率的大家庭裏感到十分榮幸,同時感謝公司領導給了我這次鍛鍊和提高自己的機會。

崗位競聘刺激了很多的公司員工積極努力的工作,憑藉自己努力的工作,就可以得到更多的機會,可以有更大的發揮空間,也就有可能在崗位競聘中取得勝利!今天我競聘的崗位是4職級,現將本人的基本情況簡要介紹如下:我叫李志祥,現任職於S路營業廳,主要負責服務管理和投訴處理工作,在六年的工作中從一名普通的營業員到現在的值班經理,我一直兢兢業業的工作,在工作中本着“溝通從心開始”的服務理念,熱情、真誠的接待每一位客户,讓客户高興而來,滿意而歸,讓他們實實在在的享受到我們優質、高效的服務。

我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自我,接受評判。在座的同事大多都是在我成長的經歷中給過我諸多幫助和鼓勵的良師益友,在大家的幫助和指導下,我走過了在移動公司六年多的路程,在此感謝所有給予我幫助和指導的領導和同事。此次競聘,通過服務創新、服務培訓、優化服務流程等手段,強化管理,完善制度,從嚴要求,進一步提高服務廳的服務質量。與此同時,努力為實現自己的人生價值,一顆愛崗敬業的心與“移動”一起跳動。

只有充分認識到所在崗位的職責,才能做好本職工作,我認為一名優秀的值班經理應做好以下工作:-遵守公司各項規章制度以及服務紀律、勞動紀律。

1、 負責現場客户的接待和諮詢,根據客户的需求為客户受理各項移動業務。熟練掌握BOSS系統,嚴格按照業務流程辦理各項業務。

2、 掌握公司各項新業務知識,及時向客户推薦併為客户操作、演示。

3、 嚴格遵守保密制度,不得擅自查閲、泄露客户資料。

4、 保持營業崗位通信生產設備整潔、完好,營業工作場地物品擺放有序,各類業務單式按要求歸檔。

5. 服從營業廳經理安排,配合營業廳經理做好各項工作。

假如我能夠競聘上崗,我打算從以下幾個方面做好我熱愛的本職工作。

1.以身作則,履行自己的崗位職責,做好表率作用,以自己的行動影響周圍的人,以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己。自己做好服務的同時,還要帶動周圍的同事共同做好服務,使我們的整體服務水平不斷提高。

2.熟練掌握各項新業務知識和促銷活動方案。對於公司新推出的每項新業務都要積極嘗試,在使用過程中找出其賣點,然後找準目標客户進行營銷,配合上級部門完成公司下達的各項新業務指標。認真學習公司下發的促銷活動方案,做到在辦理業務過程中熟練、準確。

3.不僅要有紮實的業務功底,還要不斷的與客户溝通,及時向上級部門反饋信息,根據客户的需求,滿足他們更高層次的需要。對於客户的諮詢或投訴要在指定時間內回覆,以確保客户滿意度。

4.樹立互幫互助的團隊合作精神,工作上不斷向業務精通、經驗豐富的領導和同事們學習,主動幫助新進人員處理疑難業務。生活上主動關心和幫助其他同事,能夠起到模範帶頭作用。

5.積極提出創新服務舉措,提高營業廳的整體服務質量。

最後,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受公司的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任S路營業廳值班經理這個崗位的。

謝謝大家!

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