導師個人工作總結(15篇)

來源:文萃谷 3.12W

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們好好寫一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編收集整理的導師個人工作總結,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

導師個人工作總結(15篇)

導師個人工作總結1

作為一名德育導師,要把愛撒向特殊家庭的子女的心裏。他們或是不願意理解紀律的約束;或是缺少修養;或是沒有良好的學習習慣;或是不愛學習,成績較差。他們經常受到歧視,挨批評,壓抑,自卑,逆心理重。儘管有些特殊家庭的學生妄自尊,旁若無人,為所欲為,但內心是空虛的。這正需要教師用真執、熾熱的愛去彌補和温暖。師愛是師德的核心。

一、尊重信任學生

王育琨的自尊心強,我在處理他的事件時,個性重視維護他的自尊,取得效果較好。在教學中,尊重、信任他。我允許他給老師的工作提出意見。從不當眾批評指責他,用個別談心的方法。和顏悦色,不要粉刺、挖苦,沒有凌駕於他之上。平等待人更是尊重、信任的.要點。

二、用真摯的情感温暖他,使其在潛移默化中感受到愛

多年來的教育教育告訴我,以情感人,與王育琨建立和諧師生關係,關鍵在於我對他的理解,以情感人。我常常以平等的心態對待他,用真摯的情感温暖他,使其在潛移默化中感受到愛。我始終“緊跟”他。課下與他們談心,與他們同恢、同憂愁,讓他感到教師並不是可怕、令人生畏的,而是和藹可親的。

對他做到關係備至。成績不好的不斷的給予了鼓勵;家庭經濟困難了,他們買些學習用品;學習潛力弱了,絕不要歧視,對他照顧的更周到了。我相信這樣做,必須給他的心靈帶來了安慰和温暖。

三、愛中有嚴,嚴中體現着愛

王育琨自制潛力不強,不善於控制自己的情緒,往往有意無意的犯一些小錯誤。因此,我用嚴格的紀律來約束他,要求他,使他言行規範。

四、搭建好校園、家庭的橋樑

一般我都是透過電話瞭解家長了解學生的,但是必要的時候去學生家裏家,瞭解更真切的學生在家表現。要想王育琨發生轉化,離不開家長的支持、配合,所以首先是和家長取得聯繫,透過電話聯繫、家、來校等方式,每週與家長聯繫定期交流學生在校狀況,指出優點、缺點。同時也瞭解學生在家的學習、生活等狀況這樣做到互通信息,全方位的瞭解學生,這是忙學生轉化的基礎。

以上是我個人本學期德育導師工作的總結,沒有轟轟烈烈,只有點點滴滴!今後我將在學生的教育教學工作中繼續努力。

導師個人工作總結2

20xx年9月,根據大慶師範學院化學化工學院的統一安排,我承擔了20xx級化學工程與工藝4班36名學生的學業導師工作。在一年的導師工作實踐中,逐漸地真正體會到了導師工作的重要性,逐漸與學生建立起了感情,並從導師工作的實踐中意識到要真正做好導師工作,履行好導師職責並非是一件易事。一年過去了,現在將有關工作內容彙報如下:

一、瞭解學生的基本情況

針對“大一”學生在適應大學生活、專業學習、就業等方面存在的普遍問題和困惑,通過面談、電話等方式進行多次交與流溝通,發現學生們普遍存在的問題如下:

1。對大學生活沒有完全適應。結束中學學習階段進入大學校園,一切都很新鮮,有些同學甚至還沒有從大學聯考後的休息期轉變過來,感覺上了大學管自己的人少了,很自由,但同時又感到很失落,不知如何適應大學生活和安排大量課餘時間。

2、學習目標不夠明確。學生有求知慾,但由於缺乏正確引導,致使學習目標無法明確定位。很多同學甚至還停留在,上了大學,只要考試及格就行了的狀態。

3。缺乏正確的學習方法。大學教師的授課方法和方式與中學教師完全不同,大學講授的課程門數較多;每堂課講授的內容和知識點也比較多;有些課程有作業,有些課程沒有作業,平時又沒有考試,學生們無法適應,不知道如何學習,等第一學期考試時,才發現自己稀裏糊塗,沒有正確的學習方法。

4。對專業目標和專業知識感到非常茫然。由於進校後,這一年裏學的主要是基礎課,無法接觸到與本專業有關的知識,很茫然,非常想知道本專業的一些情況。

5。學生學習基礎參差不齊。我所指導的這個班級,36名同學均為大慶學籍,而且入學成績相對於其他班級也是存在差距的。所以,學生的基礎不同。

二、指導學生明確學習方向和學習目標

在瞭解學生實際情況的基礎上,在與同學交流的時候,就對同學説過,學業是大學生立身之本,是大學生應當集中精力努力掌握的知識、能力、素質體系。具備和擁有好的學業,才會有好的就業、好的職業。

1。要求同學對自己大學四年的學習進行總體規劃。站在大學校園門口,同學們必須思考自己的學業。進入大學後,我們究竟應該幹什麼?還是那句老話:大學生的天職是學習,大學是學習的天堂。人生也許很長,但只有大學這幾年是可以讓人充分、自由學習的時期,過了這個階段就再也難找了。參加工作後,要麼有心情沒時間,要麼有時間沒心情。因此,決不可以為學的東西暫時沒有發揮作用,或者自己不喜歡這個專業而不去學習。同學們要根據社會需要、社會發展趨勢和個人的興趣、特長及所學專業等確立自己大學期間努力的目標。並根據確立的目標,做好切實可行的生涯規劃。然後根據制定的規劃,及早準備,付諸行動。為此,我要求全班同學每人都要對自己的學業進行規劃,並上交學業規劃。從學生上交的學業規劃來看,有些同學給自己制定了每學年的計劃,有些同學甚至制定了每天的學業計劃,不管同學們是如何規劃自己的學業,最起碼讓同學們知道了在大學應該學什麼、怎麼學、什麼時候學等問題,目的是確保自身順利完成學業,為成功實現就業或開闢事業打好基礎,提高素質優勢,才有可能在將來激烈的競爭中把握住機會,獲得成功。

2。對學生分類指導。針對學生的學習計劃和目標,將學生分為兩類,一類是準備考研究生,一類是準備畢業後馬上找工作。針對不同的學生進行分類指導,對考研的學生要求他們在大一和大二必須學好基礎課程,例如數學、英語、無機化學,有機化學等,在大三和大四,必須學好專業課程;同時在大學期間必須通過國家英語四級考試;對準備找工作的學生,要求他們在學習基礎課程和專業課程的同時還要培養自己為人處事、待人接物等方面的能力,要求至少考到英語四級、計算機二級等,為以後找工作做好充分準備。

3、結合自己的學習和教學經歷,傳授專業基礎課的學習方法。針對學生們對數學、英語、基礎化學的學習普遍感到困難這一現象,傳授一些學習方法,同時鼓勵他們與高年級的同學接觸,從他們那裏瞭解一些學習方法。

4、指導學生如何選報選修課程。將學院列出來可以選修的課程一一進行介紹,分析每門課主要講述的內容和特點,結合已經學習過的課程,讓同學們根據自己的喜好來選。

三、和學生交朋友,做學生的良師益友

剛剛步入大學一年級的學生,對大學校園的一切都很陌生,在學習和生活上都不同程度地存在着一些困難和茫然。在與學生第一次見面時,首先和同學們説的是,我們之間既是師生更重要的是朋友的.關係。同時,以我多年的學習、教學和生活經歷去告訴學生應該如何學習和生活;作為朋友,我們可以互相交流和學習。

四、曉之以理,動之以情,關心愛護學生,全面提高學習和生活質量

由於所知道班級同學都來自大慶,家庭條件相對比較優越,但個別學生上了大學就覺得輕鬆了,拿着父母的錢,開始娛樂並陶醉於網絡遊戲,請同學吃飯,攀比穿用,每天想着吃喝玩樂,對學習一點兒也不上心。面對這些現象,我就和同學們講,父母的錢是他們辛苦賺來的,要懂得珍惜,懂得感恩,學會生活,人生要有追求,將來要靠自己的能力去賺錢。上大學不是目的,這只是人生萬里長征的起點,怎樣掌握好專業知識,最終成為一個對國家有用的人,這才是我們應該做的。講了這些之後,對一部分同學還是很有用的。對於學生的學習情況,經常和學生幹部及學生輔導員溝通,隨時掌握,對於有進步的學生給予表揚,對於落後的學生,分析並找出落後原因,多鼓勵。

五、分析專業知識結構,幫助學生樹立專業思想

由於低年級學生還沒有進入到專業課的學習,對專業認識瞭解得還很少。針這種情況,向學生講明本專業將要學習哪些知識,這些知識之間有什麼關係,對於今後走向社會起到什麼樣的作用等,以便同學們有目標地學習每門課程。對於立志考研的學生,幫助他們認清哪些課程在考研及今後參加科研工作中的重要性。從而幫助學生樹立專業思想,讓學生所學知所用,目的明確。只有這樣,學生的學習態度才能端正,學習才有方向,才能更好地學習。

六、漸進式引導學生全面發展

大學學習知識內容的領域廣泛決定了大學學習具有較大的挑戰性。如何合理地計劃好四年的學習生活,對於將來達到一個什麼樣的層次具有至關重要的作用。鑑於一年級新生剛從高中艱苦的學習狀態走出,又踏進了一個令人神往而又一無所知的新環境,在具體的指導過程中,遵循漸進式的指導原則,引導學生們對於學習中所遇到的一系列問題各個擊破,達到全面發展的最終目的。

如在這一年學年的第一學期的工作中,我的指導計劃是這樣安排的。第一次,在簡單地相互認識之後,就讓學生們分組討論大學的目標和計劃,然後共同探討這些論題;第二次,向學生們講解豐富多采的大學生活,並將之與高中的學習生活相區別;第三次,與學生們共同探討如何學好經濟學基礎專業課和公共課,並陳述各自的利弊;第四次,向學生們簡單介紹英語、計算機和數學的學習經驗,並告訴他們這些科目的學習對於將來的繼續深造和就業都具有重要影響;第五次,講解如何進行期末考試複習等。

總之,在一年多的學業導師工作中,自己學到了許多的新東西,也深感該項工作的重要性和教師認真履行職責的必要性。在本學年裏根據學生的具體情況和要求開展了一些活動並進行了一些必要的指導,但由於教學工作和科研工作比較繁重,我的工作還存在諸多不足,如20xx—20xx學年第二學期期末考試中,我所帶班級的同學,有19人次《大學外語》不及格,16人次《馬克思主義基本原理》不及格,有22人次《有機化學》不及格;很多同學對學習不感興趣,上課聽課效果差;上自習期間,學習效果差等。這些問題我在以後的指導過程中將逐漸改進和完善。

導師個人工作總結3

短暫的一學期在新年的鐘聲即將敲響之際順利結束了,回憶這段的工作可以説有成績也存在着許多不足,現就這學期的工作做如下總結:

一、認真做好常規管理工作

本學年我校根據學生實際,認真做好常規管理工作,從學生的習慣養成入手,抓好衞生、紀律,兩操,及學生學習習慣的養成工作,通過抓校風,學風工作,初步形成了人人講衞生,個個懂禮貌,學習刻苦,尊重師長,團結同學的良好局面。學校的各項工作也得以順利進行,目前一個校風正,學風濃的集體已經形成。

二、認真做好安全工作、

安全重於泰山,生命重於一切,本學年我校始終把安全放在重要的位置來抓,始終堅持安全是第一要務的思想,利用班會課,晨會課及其他一切可利用的時間,對學生的交通安全,飲食安全,用電安全以及疾病的預防等進行定期和不定期的檢查與指導,開展安全大檢查活動,進行安全知識講座和競賽活動,出專題版報,張貼宣傳畫,制定安全責任制度,開展手拉手安全互助與監督,進行危險品排查和收繳工作,本學期沒有發生一起集體聚眾鬥毆事件,沒有發生一起安全事故,學校各項工作均在安全保障之中進行。

三、做好學生的思想工作,積極開展班級活動

本着教書必先育人的原則,本學年我校開展豐富多彩的活動,以教育學生為目的,召開主題班隊會十多次,分別以“新學期,新起點”,“我為教師節添光彩”,“為國旗爭輝”,“珍愛生命演講比賽”,“愛家鄉,話崛起”,“學生綜合實踐活動”,,“做誠實守信好少年”等為主題,使學校生活始終處在和諧健康的氛圍中,充分發揮小助手的作用,每月都有新的主題,每期都有新的設計,既豐富了學生生活,又培養了學生的能力。

四、做好家訪工作,做到家庭,教師,學生的三位一體。

一個學生的健康成長,教師的教育固然很重要,但離開了家庭的配合,往往是出力而不討好,教師辛辛苦苦的`教育,不如社會三分鐘的反差教育影響大,本學年,利用熟悉周圍實際的現實,我校積極進行家長和教師的聯繫,通過走訪學生家長,家長來學校,電話聯繫,網上交流及平時的相遇中對每個學生進行了兩輪的與家長溝通,使家長了解學生在學校的表現,教師也瞭解學生在家庭中的實際,形成家庭,教師,學生三位一體的教育氛圍。

五、開展“雙制”活動,全面促進學生的成長

根據“學生成長導師制和學生成長夥伴制”的要求,制定翔實的實施方案,針對學生的成長現狀和需求,開展針對性的指導活動,對學生成長過程中出現的思想問題,心理問題,學習問題,教師結合自己的學科特點,給予指導和解決,分別召開學生會議,班幹會議,特殊學生會議,分析形成問題的原因,探索解決辦法,開展自我教育活動,使教師由教育學生變為學生成長的導師和朋友。成立夥伴小組,根據學生的愛好,興趣成立自己樂於參加的活動小組,開展學生的互幫互學工作,使每個學生都在夥伴的幫助愛護下快樂的生活,使每個學生都融入班級這個大家庭中,教師針對不同的學生,制定不同的教育方案,把每個學生的成長都記掛在心上,平等對待每個學生,和學生促膝談心,瞭解學生的動態,做到全面關心每個學生的成長,關心每個學生的全面成長,使每個孩子都能夠在教師的指導下,在夥伴的幫助下,像快樂的小鳥飛翔在祖國的蔚藍的天空中。

導師個人工作總結4

轉眼間,一個學期又結束了,回顧一個學期來導師制工作,學生有了很大的進步,作為導師的我很欣慰。下面我就對本學期的工作進行一個總結和回顧。

班級上的谷豐同學是一個活潑開朗的胖男孩。很招同學和老師的喜歡,但是,由於谷豐同學的自制力很差,把他的這種活潑好動,愛説話的個性也延伸到了課堂。在課堂上不能認真聽講,小動作過多。針對他的這些問題,我將他設為了受導學生。除此之外,班上的韓有諾同學由於自小和母親一起生活,性格比較內向,賈玉瑩同學由於是留守兒童,父母不在身邊,嚴重的影響了孩子的生活和學習,我也把他們設為了受導學生。

為了達到較好的效果,這一個學期的受導中我主要遵照一下的原則。思想上的引導:對於孩子的問題給予指導,尤其對於韓有諾同學,讓其拋卻不健康的情緒,積極的進行自我肯定,找到自身的`閃光點。學業上的輔導:通過例會或作業檢查,找到他們存在的問題,積極的給予輔導。教給學生學習方法,培養學生的學習能力,努力提高學生的學習成績。讓他們有成功的喜悦!日子一長我發現谷豐和賈玉瑩同學都變得愛學習了,上課時走神的少了。

心理上的疏導:有針對性地對他們進行心理疏導,緩解學生的心裏壓力,消除學生的,引導學生身心健康、和諧的發展。生活上的指導:導師要指導學生從一點一滴的小事做起,幫助學生建立有利於身心健康、學生進步的生活習慣,教育學生自理、自立、自強,指導他們科學安排日常生活,合理消費,培養學生基本的自我管理能力。

通過一個學期的輔導谷豐同學上課經常積極的舉手回答問題,賈玉瑩同學的成績有了很大的進步,尤其數學成績,韓有諾同學經常和我交流,他和班上的哪位同學又成了好朋友,他怎麼幫助同位學習小數的除法。看到孩子們的進步,我很欣慰。但必須承認的是,在具體的輔導中,我也存在這一些不足。比如,由於時間有限,不能很好的和他們進行交流,家訪時的瞭解也不夠透徹等。希望在下學期的幫教過程中,使其在各方面做得更好。

導師個人工作總結5

在校領導的關懷下,在自己的辛勤努力下,一年的導師帶徒活動已經進入尾聲階段,第一次做師傅,真的有很多的.喜、怒、哀樂,很多酸、甜、苦、辣,感受之多、之深,簡單體會如下:

一、從自身方面:

自己作為一名師傅,就應名副其實,努力鑽研,精益求精,做出表率,做個榜樣,雖然説自己以前有獨特的教學藝術和風格,但學無止境,“三人行,必有我師”通過經常的聽課,評課互相探討中,學到了很多的東西,我經常參加學校組織的各級各類的彙報課、公開課、師範課、樣板課等,從中吸取精髓。

二、從指導徒弟方面:

經常深入班級聽兩位徒弟的課。多聽、多評、多挑缺點,少説優點使其儘快地成長,少走彎路,多在一起研究問題,討論教法,學法。

讓學生少費時,讓知識活靈活現,探求新的教學模式,多在一起寫腳本,做課使其課一次比一次更完美,更生動,更吸引學生,更具有現代氣息。

三、從徒弟自身看:

他們都非常認真,非常虛心,自身素質非常高,肯於下功夫,肯於更新、肯於虛心學習。胡老師的課講的非常好,計算機技術很棒,承擔了整個物理組的網頁和高一組網頁,張老師也是,課堂教學應該説遊刃有餘,這一年以來説是師傅,實質上是在一起互相幫助,互相學習、都得到了提高。經過一年的活動,他們兩個應該説能勝任高中教學。

總之,通過一年的導師帶徒活動,我有深深的感觸,也得到了提高,今後漫長的師徒旅程,我們會更加努力,更上一層樓。

導師個人工作總結6

本學期我繼續參於我校的德育導師工作,時間飛快,一個學期即將接近尾聲,在這個學期中我幫輔的對象是我們六(6)班的小震。經過一個學期的努力和深入工作,無論在學習還是紀律方面,他都有了較大的進步,為了下學期能更好的做好德育導師工作,我對這學期的工作做如下總結。

—、瞭解學生,關心學生

在一次與英語老師的聊天中,我發現小震的英語學習成績相對較差,因為他是一個很懶的學生,懶得做作業,懶得學習。因為是副班主任,我接觸學生也比較多,無論是平常下課,還是在我的科學課堂上,我發現他是一個聰明,開朗的學生,有自己的觀點,會舉手發言,科學成績在中等水平。相對而言,語文,英語方面成績差了一點,因為太懶惰了,不肯花功夫。那麼,整體而言,他在學習上他還有很大的進步空間,選擇他,本着教育為主,更好發展的想法,希望他有所進步。

本學期學校安排了家長會活動,正好借這個機會對這個孩子的家庭有更進一步地瞭解。要開家長會的前一天,我跟小震説,要跟他的家長好好聊一聊。他有些驚訝:老師會不會向我爸媽告狀啊!於是立馬上課就端正起來了。看來家長的作用還是很大的。通過聊天我瞭解到:孩子父母平時工作很忙,但是對於孩子的學習,家長還是很重視的。為了培養孩子及時做作業的好習慣,需要家長與老師的共同努力。只要有空,他做作業時,他爸爸就在旁邊督促,只有完成後才能看會電視。

二、發現閃光點,及時表揚

心理學家威廉。詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。作為科學任課老師,在平時生活中我細心地觀察,捕捉其身上的閃光點,及時地肯定表揚,即使是小小的進步,也要及時鼓勵,以此激發孩子的內驅力。

小震比較懶,懶得學習。之前與他一起坐的是小輝,也是一個懶洋洋的孩子。兩人上課的狀態有點類似,沒有興趣時,精神不佳,經常走神。或者是有了好玩的玩具,就自己一個人在那擺弄,完全沒有進入課堂。有時候讓他回答問題,提醒他一下,但是總體還是如此。這次換了座位,跟小強一起坐。小強是一個蠻有威信的孩子,很會管人,有了他的提醒,小震上課倒變得精神起來了。有一次,我上課提問:一根塑料繩有哪幾種重新使用的方法?對於這樣生活化的問題,他就特別有靈感,愛舉手發言。叫了三次後,我就當着全班學生的面表揚他是一個愛動腦筋,愛發言的好學生。那一刻我發現他第一次坐得這麼端正。接下來的一段時間,他在學習上變得主動了,以前常常因為玩而忘了寫作業,現在他常會來主動告訴老師他已經寫完作業了,一下課就把作業本上交了,我也常會用“做得真好”來繼續鼓勵他。可見,一味地批評,只會讓孩子越來越反感,不樂意接受,不如利用孩子身上的閃光點,好好表揚一番,讓其感受到表揚帶來的喜悦,讓孩子更有信心改掉身上的其他壞習慣和不良行為,如果能得到全班孩子和家長的肯定與鼓勵,我想會取得更好的.效果。

三、耐心,堅持,反覆抓

良好的學習習慣的養成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步步來,不能操之過急。而且如果對他提出過高的要求,反而會讓他的自尊心再一次受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的是難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得着”,經過努力能逐步達到,一步一個腳印地前進,慢慢恢復他們的自信心。

我經常跟他説,我覺得你是個很聰明的學生,很會動腦筋,上次的用紙做一座橋做得特別棒,特別有想法。對於你特別喜歡的事情你很熱愛做,而且能夠做得很好。那麼其它的時候呢,能不能也參與進去,跟着老師的思路,動腦筋,一起討論。談心,然後提出一些要求。第一個要求:上課不要玩玩具,第二個要求:舉手發言二次,第三個要求:做作本上得兩顆星……當然這中間學生錯的思想和舊的習慣會反覆出現,這是一個正常的現象,我們老師千萬不能對他們失去信心,這就要求我們老師做到兩點:

(1)為了減少學生反覆的次數,平時對後進生要經常教育;

(2)當出現反覆時,要仔細分析反覆的原因,有針對性地作好反覆教育工作,使他不斷向好的方面轉化。

期會考試結束後他的科學成績從平時的七十幾分提高到八十多,上課表現也有了很大進步。

這個學期在幫輔小震的過程中,有成功的地方,讓我收穫很多,但也有很多失敗的地方,我將總結經驗,吸取教訓,希望在下學期的幫輔工作中,使其在各方面做得更好。

導師個人工作總結7

作為一名二年級的語文教師及一名德育導師,我這次輔導的對象是二(2)班的張蘇悦。

張蘇悦家的家庭條件差,爸爸在老家,只有媽媽一個人帶着她在本地。孩子患有疾病,由於長年求醫耽誤了學習,學習習慣的養成也特別差。母親文化層次不高,對孩子的教育比較放鬆。所以她的學習成績不好,智力水平偏差,還很貪玩,上課要玩,下課要玩,任何玩具或跟學習無關的東西都會吸引她的注意力。因此,他的上課幾乎沒有任何時間能注意力集中去聽課,對於作業,也沒有耐心去做,總是亂寫一下,交了便好,家庭作業更是不做。

對於他的這種情況,我分析後覺得主要是他的家庭教育引起的,他的爸爸不在家,不管任何事,而媽媽整天忙着上班,沒有時間管,但對於老師的教育是很支持的。

針對張蘇悦的這一情況,我首先做的是和她進行經常性的談話,明確地指出她哪些事是不對的不可以做的,哪些事是必須做的,一發現問題馬上給予指出,引起她思想上的重視。起初她很少與我搭話,次數多了,她對我也就不排斥了,跟我交流得多起來了。

其次,利用孩子年齡小的特點,真誠鼓勵她,激發她的學習自信。事情往往就是這樣,説起來容易,做起來難。我明白光靠口頭上的約定,肯定保持不了多久,何況面對的是一個二年級的孩子。要想真正讓她學好,就一定要讓她自己想學。

為了讓她也能嚐到成功的喜悦,課堂上我給予她特別的關注,我時常用眼神、手勢暗示她不要開小差。雖然有時她無法明白,但大多數有效,她聽課的質量也有所提高。對於一些簡單的問題,我會請她回答。回答正確時,我會即時給予肯定“回答得真不錯!要是能自己舉手,爭取發言,那樣會更棒!”讓他明白自已是有長處的,學習成績是能好的。

當然最重要的是我還和家長取得聯繫,明確告訴她哪些是在家必須監督孩子做好的,必須配合老師來完的,如不能隨意給零用錢,每天哪些家庭作業要完成,孩子作業不認真放學後認真做好才能回去等等。

通過一段時間的努力,我發現張蘇悦還是有很大進步的,首先,對些簡單的問題,她會主動舉手了(如,讀生字,讀詞語)。課堂上注意力分散的時間少了。其次,在校期的課堂作業能做認真對待,不再是寫一半或亂寫幾個字完事了,同時,每天的家庭作業都能完成。這個學期的成績有上升的趨勢。

通過德育導師的工作,我在這位學生身上看到了很大的進步,我在這其中也得到了許多體會:首先對待孩子要擁有一顆真心,把這些孩子當成自已的孩子,真真實實地想他們好。在擁有真心的前提下,全面瞭解孩子,用誠心取得孩子的信任,能以朋友的身份與孩子進行交流;用愛心撫慰孩子的.心靈,關注他們的學習、生活、思想,給他們機會,讓他們盡情地表現自我;以關心激發他們的熱情,能與他們交流看法,給他們鼓勵;以耐心與其家長進行交流,説明孩子的情況與表現,並能真誠地指出家長在教育中的不足。

總之,導師工作是具有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,孩子渴望關愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。

德育是學校實施素質教育的重要組成部分,它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育等教育中。對青少年的健康成長和學校工作起着導向、動力和保障作用。為此,我校始終把德育工作擺在重要位置,堅持育人為本、德育為先、育人細微處的原則,以師德師風建設為主導,以班級管理為主線,以培養學生高尚的道德品質和良好的行為習慣為抓手,循序漸進、注重實效,使德育教育向着規範化、常態化的方向邁進。具體工作總結如下:

一、樹立新的德育理念,加強德育隊伍建設

1、學校德育領導小組始終遵循“細微處育人”的思想,認真落實縣教委提出的德育目標任務,深入加強師德師風建設,不斷提高全體德育工作者的德育意識和業務能力,明確了教師的目標責任,使全體教師樹立了“教書育人,管理育人,服務育人,環境育人”的思想,進一步明確了德育工作者必須成為熱愛學生、終身學習的楷模。

2、進一步加強了德育隊伍建設。班主任是一所學校的中堅力量,很多的工作都需要班主任去完成,學校制訂了《班主任崗位職責》。依靠這支強有力的德育骨幹力量,加強班主任和輔導員的培訓工作,11月18日組織班主任參加了全縣班主任培訓,12月召開校級班主任培訓和經驗交流會,交流班級管理經驗,提高了班主任和輔導員的管理水平。加強班主任工作材料的檢查和記錄,檢查結果與評先評優和獎勵性績效工資的分配權掛鈎。

3、加強師德建設,規範教師從教行為。積極開展“三品”“兩德”教育活動,與教師簽訂了《廉潔從教責任書》和《治理亂收費責任書》,學習“治理亂收費”文件,撰寫心得體會,開展向“身邊的好教師”學習活動,開展學習新知與移風易俗教育活動。這些師德教育活動的開展,促進了我校教師的師德水平,規範了教師的從教行為。

4、進一步建立健全少先隊組織,規範了組織管理,做到了有輔導員、有陣地、有活動,10月13日通過競選演講選拔了一批德才兼備的大隊幹部。

5、召開了家長會,成立了家長委員會,實現了學校、家庭、社會三位一體的德育網絡機制。

二、以學生品行、養成教育為重點,紮實抓好班級管理工作。

1、開學初制訂了《xxx中心國小養成教育活動實施方案》和《xxx中心國小學生行為習慣要求》,讓全體學生學有目標、做有榜樣,切實加強學生的養成教育。相關考核人員對學生的學習習慣、生活習慣、行為習慣實行定期與不定期相結合的方式進行考核。

2、班級常規工作有佈置,有落實,重效果。本學期,我們強化了班級的日常管理,力爭通過日常管理,增強班級的文化建設和促進學生養成良好的習慣,給學生創造一個温馨而寬鬆的學習環境。注重班級文化建設,要求桌椅擺放整齊化、潔具放置隱蔽化、周圍環境潔淨化,嚴禁在牆上亂寫亂畫。每天檢查室內外清潔衞生,督促不合格的班級及時整改。

導師個人工作總結8

在各單位的精心組織和努力下,在公司的各條戰線上有聲有色地持續開展,成為公司一條獨特的風景線,目前活動已經圓滿結束。當時確立的29個導師帶的徒弟,現在大都已經能夠挑起重任,獨當一面,成為各自崗位的骨幹力量和中堅分子。縱觀“導師帶徒”活動的全過程,我們認為有“三好”與“三差”。

一好是活動的意義好。“導師帶徒”活動是在公司做強做大做優戰略思想指導下,經營規模不斷擴大,經濟態勢不斷增長,經濟效益持續穩步增長,大批引進省內外優秀大中專畢業生,現實儘快解決上規模和技術人才短缺的矛盾,充分發揮人才效應,增強企業發展後勁,保持企業的持續穩定健康發展而確立的一項旨在發現青年人才、鍛鍊青年人才、培養青年人才、造就青年人才的青年人才工程。

二好是活動開展的好。“導師帶徒”活動目的性強,針對性強,操作性強。從一開始就受到各單位領導和同志們的高度重視和認真對待。首先由各單位集體研究確立師徒對子,並詳細確定所培養徒弟兩年要求達到的`目標、培養內容和具體措施等。大部分單位給徒弟定的目標都比較高,要求從三級達到的一級,最低也要求成為業務骨幹和內業管理者。師傅們感受到肩上多了一份責任,徒弟感受到了沉重的壓力,但更多的是動力和信心。在簽定師徒合同書之後,各單位積極行動起來,自覺按照要求和合同書的規定做好工作。特別是**分公司積極響應公司的要求,首先在分公司內確立了五對師徒,並按照公司的要求,結合分公司的實際,把這五對師徒與報公司的三對師徒同等對待、同等開展、同等考核,擴大了導師帶徒的範圍,豐富了導師帶徒的內容;**分公司和**分公司能夠堅持對導師帶徒活動進行檢查和考核,定時總結定時評比,認真填寫意見,不斷完善活動內容。

許多單位的師傅都能毫無保留地把自己的工作經驗傳授給所帶的徒弟,注重言傳身教,以自己的人格魅力教育和引導徒弟做人做事。**等人,不但能做好領導表率作用,是大家眼裏的好領導好上司,更是所帶徒弟眼裏的好師傅。他們在兢兢業業幹好各項工作的同時,都能有所側重地教導徒弟,無論工作忙與否,總能堅持帶好徒弟,並把自己的一技之長靈活地傳授給徒弟。這些經理們都敢於給徒弟們壓重擔,分任務。

三是活動的成果好。導師帶徒活動開展兩年來,29名徒弟在各自師傅的精心教導和自覺努力下,漸次成長起來,成為各自崗位上的骨幹力量和中堅分子,大都能夠獨當一面,挑起重任,能夠勝任工作,較好地完成各種工作,並屢屢獲得佳績,不斷為公司爭得榮譽,顯示了“導師帶徒“活動較好的成果。

以上成績固然喜人,但是我們從中也發現了許多不足或者説是比較差的地方。一差是有的單位沒有認真開展此項活動,活動流於形式,對此項工作重視差。一些師徒簽定合同書後,就把它束之高閣,也忘記了師徒責任,各行其是。有的單位連師徒合同書也丟失了。這樣的師徒就更不用説存在帶與不帶的問題了。

二是沒有檢查考核,落實責任差。這方面的主要責任在公司的相關部門,我們首先提出自我批評。按照制度,公司每半年要對所有簽了合同的師徒進行檢查考核,由於初次開展此項工作,有關部門和人員缺乏經驗,但是主要是我們沒有進行深入的指導和檢查,以致於大部分單位沒有認真開展工作,落實的少。使“導師帶徒”活動缺乏動力,相關人員也失去了積極性和主動性,沒有更好地發現培養更多的青年人才。

三是人員變動,活動成效差。雖然首批確立的29對中,湧現出來了一些優秀分子,但是成功的比例太低,與公司的期望相去甚遠。這其中原因很多,有重視不夠,有開展的不夠好,也有的是人員崗位變動,使活動無法開展下去,也就無法培養徒弟了。在檢查過程中我們還發現,有的單位給徒弟定的目標太高,有的又太低,或者是目標不明確不準確,使徒弟缺乏向上的動力。還有就是幾乎所有的合同書填寫的各時期考核意見,師徒都一樣,師傅咋樣帶的,徒弟咋樣學的,沒有明確説明,給師傅和徒弟的意見都一樣,不夠嚴肅和認真。這都需要我們在今後的工作中加以克服和改進。

同志們,第一批“導師帶徒”活動已經告一個段落,第二批“導師帶徒”活動就要開展起來了。公司已經就開展“導師帶徒”活動的有關要求做了部署,上報公司的導師帶徒名單,公司已經做了修訂,各單位也就導師帶徒的合同書制定了具體的目標措施,希望大家都能夠重視此項工作,切實開展好活動,讓導師帶徒結出更加豐碩的成果,為企業培養更多的優秀人才。

導師個人工作總結9

“德育導師制”是一種新德育制度創新,以關注學生生命成長為理念,使學校德育工作更加貼近學生學習和生活,使學生的知識建構與道德成長同步發展,真正提高德育的實效性。本學期,我通過自己的實踐,依據“用心溝通、以情動情,修身垂範、以行導行”的育人原則,對所輔導的學生進行“思想引導、學業輔導、生活指導、心理疏導”,有一定的教育教學效果,現總結如下:

1、進步情況:

本學期我輔導了10名學生,他們是:王偉臣閆志永張琳林何鑑洪王雪嬌孟令鋇唐秀琨孟令涵劉心雨張士峯,這10名學生中有名住宿生,1名坐車的學生,其餘學生為家長接送學生。這些學生都很聰明,但都有一個共同的壞習慣,那就是懶惰,表現在學習和行動上。為讓這些學生進步,我首先與他們談話,進一步瞭解這些學生,走進學生的心靈,樹立他們學習的信心。然後我根據每個學生走讀學習的情況,進行家校聯合管教和指導。10位同學中王偉臣閆志永張琳林何鑑洪王雪嬌孟令鋇唐秀琨孟令涵都有很大的進步,其中孟令涵和唐秀坤的學習成績進入全班前10名,各方面都有了很大的進步。劉新宇和張世峯的進步也很大,但還需要進一步的指導。

2、學習行為習慣養成情況:

輔導前,這10位學生的學習行為習慣不良。學生學習習慣不良,很重要的.一個原因是不會學習。為讓學生學會學習,我在以下五個方面進行了指導。表現在:首先得學會預習。其次,學會聽課。再次,學會高質量地完成作業。第四,學會複習。第五,學會閲讀。在指導中我一環緊扣一環,一步不讓,嚴格要求,逐步使學生養成習慣。通過輔導,我發現這10位同學的學習行為習慣都有了很大的進步。表現進步很大的是:王偉臣,張琳琳,王雪嬌唐秀坤孟令涵。

3、建立學生成長檔案,家校共育

如實記錄學生成長過程的表現,對學生的行為習慣、學習成績、在校表現等進行跟蹤記錄,並及時與家長聯繫,共同教育,幫助成長。行為見效果,教育出成果,通過“德育導師制”這種德育教育的新模式,使學生基本養成了良好的行為習慣,各方面都有了很大的進步。

導師個人工作總結10

這學期的工作即將結束。在過去的一個學期裏,我能夠堅持黨的四項基本原則,貫徹黨的方針政策,支持黨的領導,加強理論學習和修養,不斷提高自己的工作潛力和專業水平,熱愛黨的教育,具有很強的敬業精神和責任感。

優秀的成績要鋪好班級氛圍。良好的班風是班級作文好的重要標誌。它幫助導師用無形的力量影響和教育學生。在這個學年,我在國小六年級畢業班當了家教。在工作中,我可以用心響應校園的號召,開展各種活動,做好學生的日常管理工作,關心學生,做學生的好朋友。

第一,引導學生學習,培養學生良好的.學風。

我充分利用班會宣傳校園的各種規章制度和紀律,引導學生分析和研究班級羣眾中存在的問題,提出鞏固和發展班級羣眾的措施,形成良好的班級氛圍,進而促進學風建設。通過班裏羣眾的共同努力,我們班在校園各種比賽中取得了不錯的成績,在全年名列前茅。

為了與學生融合,加深相互瞭解和友誼,我瞭解了學生的生活條件、學習條件、家庭條件等。在許多方面,為了在學習中引導學生,在生活中關心學生併成為他們的導師。應該努力幫助學生建立自尊和自信,使學生有一個良好的態度來處理和解決困難。

二、引導學生樹立正確的學習觀,解答學生心中的疑惑和困難。

通過這些方式關心他們,愛他們,我贏得了學生的信任和尊重。

三、引導學生正視自己,做好畢業前的學習。

對於畢業班的學生來説,他們的情感是複雜的,離別的情感混雜其中。離校前,學生是個大問題。因此,我們經常與學生討論這樣的問題,以穩定學生的興趣,正確對待學生的思想和學習問題。

總之,一個學期的家教工作很快結束了。雖然很忙亂,也很辛苦,但是從中我學到了很多,極大的豐富了我的管理經驗,提升了我的工作潛力,為以後的工作打下了堅實的基礎。

導師個人工作總結11

同志於20xx年10月9日到我科室交流,為期2個月。作為此次輪崗交流的導師,在交流期間,主要讓同志瞭解並參與到XX科的主要工作中去,具體情況如下:

一、提供以往的執法案例,熟悉港航執法有關法律法規。剛到XX科交流時,為了讓他熟悉港航執法相關法律法規,以便於後續工作的開展。我向他提供了XX科以往辦理的案件檔案和《中華人民共和國港口法》《廣東省港口管理規定》《廣東省航道管理條例》等港航法律法規,主要是想讓他通過查閲案件和翻閲法律法規對港航執法相關法律法規有了進一步的認識。

二、參與執法過程,初步瞭解執法過程。港航執法是XX科的重要工作之一,我通過讓他直接參與執法過程的形式去了解執法過程,並在執法過程中讓他了解如何做好勘驗筆錄、現場筆錄、詢問筆錄。例如在前段時間我們在日常巡查的時候發現麻涌水道上有一處水上水下施工行為,在調查取證的過程當中直接讓他參與詢問筆錄、現場筆錄、勘驗筆錄的.製作,更直觀的讓他了解執法的取證流程。

三、拓寬思維模式,認識日常管理檢查與執法檢查不同之處。由於此前一直在港航事務中心工作,主要負責水路運輸審批業務及水運企業日常管理檢查工作,並未接觸執法工作,此次輪崗交流,主要還是通過傳幫帶的形式,讓他參與到港航執法檢查工作中去,拓寬他的思維模式,使他認識到日常管理檢查和執法檢查工作的不同之處。

同志在此次交流過程中熱於本職工作,勤奮肯幹,及時完成導師及科室領導交辦的工作,具有較強的工作能力。能夠團結同事,主動積極融入到XX科的工作中,遇到不懂的問題能夠虛心向導師或者其他同事請教。總體表現優秀,圓滿完成此次交流跟崗任務。

導師個人工作總結12

本學期即將結束,回顧本學期“班主任+導師”的工作狀況,活動基本按原計劃開展,取得顯著進步,但仍有相當部分計劃沒落實,下面是本學期總結:

第一、相關工作有序推進,但因時間等多方面原因,未能很好落實原先的設想

我的受導學生主要來自會計、汽修等不同專業,橫跨了兩個年級,學生和學生之間除了共同的興趣愛好之外,存在較大差異。為更好地兼顧受導學生,開展工作時我將目標概括為三點:

1、到適宜的調解學習、生活壓力的方法;

2、讓學生通過溝通,提升個人交際潛力;

3、組織開展求職禮儀專場,為學生(尤其是畢業班的學生)的求職工作做好準備。

第二、活動計劃因應具體狀況作出及時調整

起初,我將本學期的導師活動資料依次安排如下:

1、動漫藝術鑑賞專題(2周,其中包括1周動漫知識簡介,1周經典動畫作品鑑賞;中間會加入學生相互分享推薦作品和觀感交流的環節)

2、文學作品賞析專題(1周,其中有你最喜愛的文學作品推薦、你最喜愛的小説人物等便於學生髮言的環節)

以學生最感興趣的小説作品為導入媒介,以最新改編自小説的熱播的電視劇為話題切入點,能夠更有效地提起學生參與討論發言的主動性。並且,在這樣的討論過程中,加以引導,讓他們學着在文學作品當中學習一些平時他們沒有親身接觸到的東西——比如辯證看待小説人物之間的交際方式,學習主人公身上奮鬥、堅強、寬容等的美德品質,等等。通過這樣的方式,去到達感化學生的目的',並和他們在心靈距離上能夠再縮短一些距離。

3、求職專場(1周)

主要包括:

①個人簡歷書寫;

②求職着裝禮儀;

③常見面試流程簡介;

④面試情景模擬。

通過經驗的介紹,另外在組織學生進行情景模擬體驗,讓他們能夠更深刻體會到自身的不足。

但在實際操作中,前面已經提到,因為時間的調整問題,以至於文學作品的鑑賞環節並沒有實現,這算是其中一個遺憾。從側面來看,也就應歸咎於我的時間安排得並不太科學,以至於我的導師工作和班主任工作、專業教學工作糾纏在了一齊,無法合理兼顧。以後我會提高自己的工作效率,把時間劃分清楚,並提前結合學生的具體時間,劃分清楚導師的活動時間,固定下來,以增加彼此交流的機會。

第三、反饋機制運用不夠全面

起初,我主要通過建立QQ羣交流平台和選任各班小助理的方式,來及時瞭解受導學生的意見,期望能以此來調整自己的導師工作安排,更好地到達導學的效果。

但總的來説,還存在幾個弊端:

①QQ羣的成員並不完整,很多受導學生都沒有及時加入QQ羣,或者説懶得加入,只通過別人瞭解信息,以至於有的時候信息傳遞不夠及時;

②各班小助理也因為學業或者社團工作忙的不可開交,只能對班上的受導同學進行一個意見彙集的作用,並不能有效地進行全面的管理和監督,也不能全面反饋大家的真正需要。

下學期的導師活動,我想我會採用小助理+小組長+興趣小組活動的方式,佈置一些小組活動,讓受導學生通過小組合作,彼此之間加深溝通和交流,這樣能從更多的方面去觀察並瞭解到他們的各方面狀況。

以上就是我本學期的導師工作總結。有實踐並且效果良好的地方,也有需要改善完善的不足,我會認真反思這些問題,並且努力提升自己各方面的工作潛力,以成為一名更加稱職的導師!

導師個人工作總結13

20xx年9月至20xx年7月,我擔任物流管理10—1班的專業導師。通過一年的指導工作,學生加深了對專業的認識和熱愛。在這一年中,我認真履行了導師的工作職責,通過各種形式,手段與學生進行了溝通交流,給學生帶來各方面的'用心影響,同時也鍛鍊了自身工作潛力。現將這一年來的工作經驗總結如下。

一、指導學生對專業的瞭解。

經過與學生見面瞭解學生對專業的認識,專業的課程體系,專業就業有什麼聯繫等問題。通過分組的形式,指導學生了解專業學習的系統知識,專業的課程體系設置,學生需要重視哪些基礎課程,使學生提高對專業學習的熱情和興趣。

二、學習目標的確定。

經過與學生交流互相認識後,要求學生進行分組討論——大學生學習的目標是什麼?並要求每組代表進行發言,羣眾討論,再由老師給予總體評價。通過討論和發言,不僅僅能夠了解到學生們究竟需要什麼,也能加深學生們的相互理解和促進相互學習的效果。

三、專業對就業的聯繫。

很多學生對大學的專業設置並不瞭解,對專業與就業關係更是茫然。針對此對學生進行相應明白,使學生明確學習期間應注意的問題。

本學年工作告一段落,在下一學年的開始我會持續本學年的優點,彌補不足,做好專業指導工作。

導師個人工作總結14

本學期我授導的對象是205班的謝星毅同學。由於我今年不在他所在的班級任教科目,所以起初我對這位同學的的情況基本沒有了解,所以我首先通過班主任老師,特別是我同辦公室的徐燕燕合金瑤老師,經常會跟我講起關於謝星毅同學的一些情況,通過各方面的瞭解,我發現他學習習慣不是很好,調皮、好動,老愛犯錯誤或者是去招惹同學,自制力比較差,有懶惰心理,行為習慣不是很好,回家作業也有很多次沒完成,班主任老師以及其他的任課老師對其多次教育,他雖然表面上虛心接受,但仍屢教不改,無心學習。

對他有了一定的側面瞭解以後,我開始了和他第一次的交談,由於互相之間我們都不是很熟悉,所以第一次交談也就是互相地認識一下對方,並且我告訴他我成為了他的德育導師,希望他能夠真正地把我作為一名知心的老師來看待,同樣也是由於第一次認識,他對我還是有一定的戒備心的,也只是很簡單地相應地回答了我的一些問題,也是我問他答,完全處於被動的狀態,之後我接着進一步瞭解,瞭解到這個學生本身基礎比較差,自我學習的意識不強,再加上家長不管,也根本不聽家長的教育,導致了行為習慣比較差,再加上這個學生最大的毛病就是表面一套,背後一套,包括他的家長也存在這樣的問題,所以這也成為了我工作當中最大的'困擾。

在這一學期我對謝星毅同學的授導過程中,發生過一件事,就是下大雪那次,他沒有及時放學回家,跟同學在操場上玩雪到很晚,家長和班主任老師一直在找他找到很晚,就這一事件從我這個德育導師的身份上也與他進行了交流,我與他坦誠地交流,讓他自己説説這樣做的原因,明白這樣做的後果,並且培養他認識和判斷事物的能力,面對我的交談,他態度上是接受的,也表示出會改變自己的樣子,有初步積極地想法,但由於他原本有的表面一套,背後一套的毛病,我覺得還是需要用更多的時間,想更多的辦法來儘量引導改變他。

通過一個學期的導師工作,我覺得自己做得並不是很好,12月份接到的工作,12月份由於自己手頭上工作比較多,比較瑣碎,所以也一直沒能好好地思考過如何真正地把德育導師這個工作做好。導師工作中一定會有苦也有甜,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,孩子渴望關愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。讓我們懷着一顆慈母般的愛心,滋潤每個孩子的心田。伴他們健康成長。雖然現在的謝星毅還沒能在我的授導過程中得到很大的進步。我相信:不久的將來,他會更加的出色。

導師個人工作總結15

一、工作方法指導:

周老師還求上進,幹勁足。通過兩年的工作方法的指導,周老師總結出了以下幾點教育教學方法:

1、教育學生以理解,尊重為基礎,以愛心為出發點;

2、抓住對學生教育的最好時機;

3、激發學生的學習興趣,努力做到使“要我學”轉變為“我要學”。

二、聽課、備課指導

指導周老師把新課程的教學理念轉換到課堂教學上,有效地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用運用信息技術與學科教學整合起來,激發學生的學習興趣。每學期定時聽十節被指導教師的課,並進行詳細講評,指正不足之處,取得較好的效果;給被指導教師上好示範課,讓其每週聽一節課,並給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課,被指導教師寫出了深刻的聽課評課體會。同時使被指導教師養成了先備課後上課的良好習慣。認真備課,擬寫教學反思。

三、與師和生融洽相處指導

一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關係,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。通過兩年的工作指導,周老師與學校的每一位老師都相處得十分的融洽,學會如何與家長溝通。在工作中充分運用“三結合”網絡的教育作用為教育教學工作服務。藉助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。

四、練習,出題及作業講評指導:

上課固然重要,但是教學的五個環節中作業及測驗以及試題的準備都是必須掌握的基本功之一。要在作業、出測驗卷;測試後如何總結、歸納;如何講評,更有效地利用好作業以及測試,使學生知識掌握得更加牢固等方面加以重點指導。通過兩年來的指導,周老師基本能把握好分層教學和分層佈置作業的.技巧,能使得教學和課後作業鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,使學生在一節課中學有所獲,學有所得。

五、運用好信息技術與學科教學的整合指導:

作為培育祖國明天建設人才的教師,應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點,它是一種新興的不可替代的教學手段。通過兩年對周老師的指導,周老師能比較熟練地運用word編輯文檔,能運用電excel製作表格,能運用powerpoint製作ppt課件。有效的為課堂教學服務。

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