公司一週工作總結15篇

來源:文萃谷 2.42W

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以使我們更有效率,因此好好準備一份總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?下面是小編為大家收集的公司一週工作總結,歡迎閲讀與收藏。

公司一週工作總結15篇

公司一週工作總結1

時間總是過得那麼快。轉眼間,我擔任這個職務已經一週了。總的來説,現在的成績不是很好,但是可以説已經過去了,當然也不會驕傲。雖然剛接觸這個崗位,相信大家都在網上做,但是行業不同。之前網聊也算是銷售。QQ聊天交友就是把自己推銷給陌生人,然後就是友誼的開始。這其實是一種線上銷售。因為你賣產品,往往是你開始賣。

所以上週的工作主要是開始調整自己。畢竟工作不同,銷售方式不同。和看不到對方的客户溝通,其實是一個很大的.調整,因為你想不通客户怎麼想的。看到他的表情,也不知道他的心理變化,所以有時候能琢磨的就是客户打電話的話,和速度,然後開始瞭解他內心的變化,是否對這個產品感興趣,是否購買。

優秀的網上銷售可以實現客户的心理變化。這方面我欠缺太多。所以要擺好心態,調整好自己的情緒,積極面對這份工作帶來的一切挑戰。

最近下了很多雨,也許是為了迎接下一個炎熱的夏天。每週工作總結是網上銷售的新開始,接下來的工作會面臨更多挑戰。當然會有更多的收穫。

公司一週工作總結2

一、部門工作整體情況

1、綜合事務:及時處理集團行政綜合部流轉文件會簽單17份,出具部門審查意見書3份;完成部門OA公文處理及流轉文件37件,並及時做好OA協同收發文台賬及重要事項提醒台賬;報送部門簡報1篇;部門參加會議6次。

2、合同審查:本週共計審核合同40份,出具內部合同審查法律意見書31份,協調外聘法律顧問單位出具法律意見書2份,並嚴格按照公司規定使用合同專用章用印4次,掃描合同4份,及時做好合同專用章登記台賬。

3、制度建設:修訂《外聘法律顧問管理辦法》及《合同審批權限及流程管理辦法》。

二、法務及監督工作

1、及時跟進集團訴訟、仲裁及非訟案件的進展情況,配合子集團相關案件的推進工作。

2、參加集團前期工作部召開的招標文件討論會。

3、對建設工程監理合同、勘察合同模板進行討論並徵求意見。

4、監督集團資產管理部門對沙文園區01-02-23地塊軒轅山莊被徵收物質的資產盤點。

5、及時解決職能部門及各子集團諮詢的.法律問題。

三、審計工作

1、職能專項審計:為規範集團部門職能,合理保障企業經營管理有序運行,正在開展一個內部職能部門的專項審計工作,已溝通完成並收回全部底稿,目前審計報告初稿已編制完成,正在走會籤流程。

2、內部控制審計:按集團要求新增開展一項專項審計工作,重點檢查集團實體化經營轉型情況,現場審計已完成,目前已編制完成審計報告初稿,正在走會籤流程。

按計劃開展某子集團內部控制審計,已編寫審計通知書併發送至該集團,目前正開展現場審計工作。

3、經濟責任審計:繼續跟進相關責任人的經濟責任審計工作。

4、內部審計檔案保管。及時跟蹤審計進展,收集審計資料並按目錄保管。

四、工程結算工作

1、財政項目,目前正在與財政對接中的有:南海路道路工程項目、青龍路瀝青項目、金潘北路瀝青項目、海馬洞路項目、17年數博會和創文項目、海馬洞路瀝青項目、20xx觀摩會項目、高新沙文園區901項目220kv索幹I回遷改工程、豔山紅棚户區改造項目B標施工工程結算、高新沙文園區901項目場平工程、金蒙路道路工程及邊坡治理、乾田路道路給水工程、蘇莊路道路給水工程、馬南路道路給水工程、金幹南延伸段道路工程、南坪路道路工程、沙文標準廠房二期二標工程等。

正在進行審核的有:豔山紅棚户區改造項目供水管道接入工程(1#-7#、9#樓)、中國科學院貴州科技園20kv強電配電工程、白鷺湖濕地公園景觀工程、乾田路道路給水工程、蘇莊路道路給水工程、馬南路道路給水工程、金幹南延伸段道路工程、南坪路道路工程。

2、財政項目(地勘自審),目前正在與審計單位對接的有:沙文生態科技產業園金蘇大道勘查、金潘北路、金潘中路項目勘查、金陽農民安置房及公租房項目巖土工程勘查、中國科學院貴州科技創新園項目巖土工程勘查。

3、自營性資金項目,目前正在與審計單位對接的有:人才城電梯前室牆體拆除工程結算項目、4#標準廠房改造工程項目等。

4、本週已完成結算項目:(1)資本運營中心改造工程項目;(2)110kV雞斑、雞五II回遷改工程;(3)貴陽國際人才城優化提升項目。

5、參與結算相關會議:陪同財政局、審計單位、施工方對沙文生態科技產業園901項目地塊220kv索幹I回#106-#118遷改工程現場踏勘,沙文標準廠房二期二標裝飾工程現場踏勘。

6、內部工作:梳理青山路道路工程結算辦理情況,目前已取得青山路所有簽訂合同、取得青山路項目工程款支付情況,現正在核對其包含的子項目結算完成情況;配合集團財務清理高新區規劃展覽館決算資料,已對接建設公司查找相關資料並回復財務。

五、其他工作

1、對各職能部門、各子集團對徵求意見稿進行討論並反饋相關意見。

2、進行部門檔案整理工作。

公司一週工作總結3

從對於中國出口信用保險公司一無所知,到全面瞭解後對於中國信保的工作心生嚮往,再到得償所願加入中國信保南昌營管部開始實習之旅,我不得不感念自己的幸運。然而感念之餘,更感肩負責任之巨。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

實習小記

週一,報到日。

上午十時趕到海關大樓八樓中國出口信用保險公司南昌營業管理部的辦公地點,原以為公司九點上班而我十點到達的點鐘非常合理,然而到達之後公司卻空無一人,才發現原來全公司正在會議室開晨會,另一位新同事早已到達,自覺汗顏,不禁感到自己稍晚於上班時間報到的安排實在有些自作主張,儘管似乎並未有人特別在意我的遲到,但是凡事趕早總歸是更好的。

會後徐良斌先帶我安頓了辦公座位,我有幸被分到廖志斌處長負責的業務一處。之後徐良斌便引見我與另一位新同事嚴寬一起與前輩領導一一照面,儘管多數人的身影都略顯忙碌,但是稍作觀察,便知整個公司的氣氛是嚴肅活潑的,同事們的狀態都盡顯親和與活力。

會見完公司諸同仁,我便回到自己的座位上,開始翻看被髮予的業務書籍。中午跟隨廖處前往了午餐的地點。餐後,同事們在活動室裏玩枱球,我不擅此道,還待學習,因此便在一旁聊當看客。下午,我則繼續在忙碌的處室中鬧中取靜,瀏覽手邊的業務書籍,初出茅廬,靜觀慎言,總不會有錯。就這樣,度過了實習的'第一日。

週二,早晨大雨傾盆,上班路上的道路積水着實給我帶來了不小的麻煩。原本計算充裕的時間,因此而顯得侷促,接近九點我方才到達辦公地點。

一進門辦公室只有寥寥兩三人而且也即將動身離開,原來今天同辦公室的同事都要外出或出差,不久辦公室便只留下我一人。因為並未被安排具體工作,我於是計劃繼續學習業務書籍。不得不説,儘管曾為了面試對公司進行了一番調查,然則我對於中國信保工作所知無異於管中窺豹,週一剛來時列席的晨會,誠然我其實聽得是雲裏霧裏。

信保的工作需要的專業和細緻要求頗高,因此,剛來工作一兩日便想承擔任何具體工作其實都是一種天真的想法,我想這也是人事部實習安排的用意,儘快建立對業務的印象才是當務之急。基礎知識,具體合同條例,客户經理手冊等等眾多業務書籍手冊擺在桌前,囫圇基礎知識以建立初步概念無疑該擺在首位。而學習基礎知識的書籍主要則是由公司自主編撰的《出口信用保險——操作流程與案例》一書。全書共七章,我大致羅列了一個計劃,本週實習的主要任務,便是讀完這本書。我給自己的要求並不高,我知道出口信用保險工作要求的專業知識面頗廣,單憑閲讀一本書絕然不能滿足日後的業務需要,而一本書更不是一遍學習就能完全吸收,而我現階段的目標,也僅僅旨在讓自己能在聽到同事領導談論業務時,不至於不知其所云。然而,在真正上手學習的時候,沒有接觸過保險和外貿知識的我還是倍感吃力,書籍之於我艱澀難懂,特別是外貿方面的有關知識我幾乎一無所知,只有待日後補強,否則勢必是無法很好地為企業客户提供專業的服務。所謂“昨夜西風凋碧樹,獨上高樓,望盡天涯路”,放在此刻也不顯得過分。

週三上午坐定辦公室,大多同事依舊外出不在案。先瀏覽了一會《信用管理》雜誌,按原定計劃翻看基礎知識書籍不久,便被通知前去總經理室會見周明總經理。會見總經理,心中着實有些惶恐。然而,周總優雅的氣質和誠懇而隨和的談話態度很快地打消了我的顧忌。

沒有談論任何專業性的問題,周總從概念和意識層面給我和嚴寬兩位新晉同事介紹了我們信保工作的性質和要求。總結起來便是“賺的不多,管事不少,要求不低,感覺良好”。總得來説,我自己的初步認識與周總的談話內容基本暗合,只是我的認識畢竟膚淺,而周總能憑藉他資深的背景從更高更豐富的層面向我們介紹中國信保。聽完周總的諄諄教誨,我更加堅定了我選擇中國信保的決定,也愈加為我能加入中國信保而感到慶幸。

撇開收入的問題不談,中國信保能夠提供的個人發展平台是千金不換的,而中國信保從戰略意義上來講是為了支持國家幫助中國企業“走出去”的宏觀政策,工作的意義非同凡響。而作為江西人,能有幸在中國信保南昌營管部工作,為支持家鄉的企業進行對外貿易,為推動江西的經濟發展發揮一點力量,實在是令人振奮。然而,前景美好,現實尚需人事努力。江西的市場是落後的,儘管中國信保的工作利國利民,實在有百利而無一害,但是,中國信保工作在江西的滲透率與發達省份相比差距尚大。更何況,我個人要勝任日後的工作,成長為一名合格的企業“融資風險顧問”,我還有很長的路要走,想到這裏我倍感壓力,而感受到壓力的同時,地是憧憬和動力。

週四週五的實習過得很平穩,對公司的陌生感正在逐漸消除。正如第一天給我的印象一樣,公司的氣氛是開放的,同事們是親切的,倒是我依舊有點拘束。但是誠實地説,儘管這樣拘束的過程是必經的,然而作為初出茅廬的應屆生,我也應當意識到自己的職場軟技巧還十分不成熟。然而,這些經驗和技巧的獲取並非一蹴而就,“待人以誠,律己以嚴,處事以寬”為箴言開展日後的工作。

除了自己按計劃學習業務基礎之外,週四由徐良斌給我和嚴寬專門開設了講座介紹了中國信保的情況以及制度,並且為我們釋疑了一些小問題。總之,在中國信保的工作是富有挑戰但是也是很人性化的。週五下午則在小會議室參加了一個關於特險的視頻學習會議,由於還並未瞭解到有關基礎知識,對於所學內容實在有些不得要領,只是視頻會議這個形式着實讓我感到新奇。

結語

結束一週的實習,收穫頗豐,感慨良多,儘管曾在南昌度過大學本科四年,但是南昌對於我還是有些陌生。而留學在外,練就了一身獨立生活地本領,但是國情不同,我還尚需適應。短短一週實習,只能説自覺沒有辜負自我期許,然而不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。前途長遠,征途漫漫,我還僅僅邁出了第一步而已。

公司一週工作總結4

今天,我們迎來了全新的一週。總的來説,學生們本週表現良好,秩序井然。我將把本週的情況總結如下:

一、主要工作:

1、重點加強學生課間玩耍、買零食、衞生等方面的整改。

2、旅委關注學生戴紅領巾,買零食,早上亂扔垃圾。

二、成就和缺點:

1,學生出勤率。大部分學生都能按照學校的作息時間按時到校,但還是有一部分學生沒有按時上課,或者提前到學校門口集合住宿。針對這種情況,提出以下要求:少先隊巡邏隊在值班教師的領導下,做好巡邏工作。如果發現學生呆在學校門口或購買零食,應做好記錄,並敦促他們儘快進入教室

2、乾淨衞生。總的來説,每個班的清潔都比較好,現在很多班都養成了良好的衞生習慣,但是很不幸,比如:

(1)有些班級的清潔用具沒有按規定擺放整齊。更重要的是,有些學生沒有養成良好的衞生習慣。上午和下午學校門口有很多學生扔的垃圾,甚至教學樓的樓梯經常被學生髮現亂扔;

(2)部分衞生死角未徹底清理,花池未徹底清理,有紙屑、煙頭等。

要求:每節課都要加強對學生健康習慣的教育,避免隨地吐痰、亂塗亂畫、衣着整潔、經常洗澡、經常剪指甲、不留長髮。徹底打掃教室和清潔區域,不留死角,保持整潔,讓每個學生都有“我是學校衞生環境的主人”的意識。看到垃圾可以彎腰撿起來,看到學生亂扔、隨地吐痰、亂塗亂畫可以及時制止。

3、大突破。由於上週的天氣,大課間休息只在週四進行。但通過觀察我們學校大課間活動質量下降的情況,主要體現在進出不規律,舞蹈動作不規律,動作不連貫。有些班有學生在裏面打架。希望班主任重視,加強教育,參與指導。少先隊幹部要加強檢查。

4、中午吃飯。下樓吃午飯時,老師有點擔心:有的學生下樓時推推搡搡,有的速度很快,有的走得不對,影響秩序,有隱患,也有亂倒現象。請同學們最多兩個人走樓梯,不要擁擠。和前面的`同學保持距離,不要把菜倒在其他同學身上。讓學生設身處地為別人着想,讓老師陪他們吃飯。

5、上課和營養午餐後的紀律。我們學校一直非常重視課間安全和營養午餐後活動的安全,但我們的教育沒有取得好的效果。具體表現為:上課期間和營養午餐結束後,看到學生在樓梯間、走廊、教室、操場、學校各個角落大聲追逐打鬧。有的同學甚至靠在欄杆上,不顧安全的大力奔跑,或者玩各種危險的遊戲等等。

6、戴紅領巾。許多學生在少先隊巡邏時沒有戴紅領巾。我們少先隊巡邏隊錄的,這裏就不念了。我希望每個學生每天都戴紅領巾。少先隊巡邏隊發現你不戴紅領巾,我們會向全校彙報你的情況,並邀請你上台亮相。

三、幾點建議:

1、在晨讀中振作起來,讓郎朗的書聲在校園裏迴盪。

2、每個班的所有學生都要排隊,按時放學,注意交通安全,不要留在路上,按時回家。

3、注意我們的舉止。文明禮貌就在我們的臉上,在我們的微笑中,請不要吝嗇你的微笑。用我們最真誠的微笑面對老師和同學。

4、課後和營養午餐時,學生不得在樓梯間、走廊、教室、操場和學校的每個角落追逐、玩耍和大聲喧譁。不允許學生靠在欄杆上,不顧安全,大力奔跑,或者玩各種危險的遊戲。

同學們,燕子走了,還有再來的時候;桃花謝了,有時間再開。然而,過去的日子不會再來了。讓我們一起珍惜時間,發揚好的,及時改正不好的,努力把今天的一切都做得比昨天更好!

以上是對上週工作的總結。希望同學們繼續保持好的方面,改正缺點。

公司一週工作總結5

一週的時間過去的非常的快,進入XX公司也很快的就過去一週的時間了。在這一週的時間裏,我也很快的熟悉了自己的日常工作、公司的業務、上班的紀律以及公司的發展和前景,也更加的堅定了我想要在XX公司長遠的發展下去的信念。

雖説一週的時間並不算很長,自己對於公司的工作和很多的業務都不能全面的瞭解,但是經過這一週的時間,我也懂得了很多,也學到了很多。公司是在XXXX年成立的,到現在也已經有幾十年了,從一家小小的公司發展成現在一個大的集團,我不得不敬佩公司領導們的工作能力和管理能力,我也非常的佩服他們的意志,從成立公司開始一直十年如一日,幾十年如一日的為公司的發展和成長而盡力,我也非常的喜歡公司領導的管理模式,不管是對待什麼崗位上的人員都是一樣的要求,獎懲分明,也更加的嚴格要求自己,從自己來到公司到現在,我每天都可以看到公司的主管和所有的領導要比我們來得早,下班也要下的晚,我想這些都離不開公司領導的管理吧,在更高的崗位上面更加的要做到以身作則。公司也是一個非常有愛和團結的大集體,不管是誰,不管自己身處什麼樣的崗位,在看到同事有困難的時候都會毫不猶豫的伸出自己的援助之手,所以在工作的過程中,我感到無比的'輕鬆和愉悦,儘管自己這一週所涉及的都還只是一些基礎的簡單的工作,但是我依舊在儘自己的努力去完成,在自己的工作崗位上面認真負責,盡心盡力的為公司工作,認真的學習公司的工作流程,儘自己的全力爭取在最短的時間裏徹底的熟悉到公司的工作。

我在這一週的工作當中,不管是對於工作還是思想都發生了一定的變化,唯一沒有發生變法反倒更加堅定的是自己要在這個公司好好的工作,一定不能辜負公司的信任。所以通過這一週的工作,我堅定的相信自己在之後的工作當中一定會更加的努力,會為公司付出自己的一份力量。

在這裏,我也想向公司和自己立下一個軍令狀,不管是在現在還是在之後,我都會盡自己最大的努力去完成自己的工作,在最短的時間裏給公司創造出屬於我自己的價值,在未來的工作當中,盡職盡責的和公司一同成長,一起進步。我也相信自己一定會在不久的將來做到的。

公司一週工作總結6

轉眼又渡過了一週,回首物業公司一週的工作,看到的是我們物業人的辛勞、小處見大美的工作態度。

“金風抽豐無意,落葉有情”,立冬都已顛末去許多多少天了,可滿樹的葉子照樣飄飄灑灑,擱往常,看到此景,腦子裏顯現的多是詩情畫意,“落葉像一隻只金色的蝴蝶飛向大地”,“金黃的葉子滿載着勞績”……而此時,多的倒是一份難過,他們昨天的工作又白搭了!

清晨,物業公司各項目部外圍保潔人員早早的就來到了園區,推着垃圾車、垃圾桶,拿着大掃帚、小掃帚、高扒叉,來到了工作現場,揮舞着掃帚把滿地的`落葉掃成一堆一堆,掃地掃,扒地扒,身後留下了一片乾淨,可溘然一陣大風又把還沒來得及裝車的葉子又吹了起來,一遍一遍反覆工作,清晨的温度固然對照低,可他們臉上卻泛着微紅,沒有牢騷,只想給業主營造清潔、温馨的情況。

物業公司不停秉承一個好的傳統——協作。如果一個項目、部門要突擊完成一項任務,其他項目、部門會伸出橄欖枝,像對待本身的工作一樣盡心努力,出人出力。你衝車庫我出人出車、你清理雜草我出人帶對象,這便是一個集團,每每都邑出色的完成各項任務。

依照團體工會工作要求,組織各項目部女工認真學習黃曉薇在中國婦女第十二次全國代表大會上的申報,參會人員深受鼓舞,環抱會議精神、結合本職工作開展積極討論,紛繁表示在往後工作中立異創業,勇於擔當,巾幗不讓鬚眉,為公司的成長供獻力量。

公司一週工作總結7

現將上週工作總結及下週工作安排彙報如下:

一、生產狀況:

1、收灰現在是處在高成本運行,因布袋沒有更換,灰外跑,不能及時收下,單位電耗嚴重偏高。

2、隨着生產狀況的逐步惡化,管理難度也相應加大。體現在:收灰工因產量較低,計件工資越來越低。5、6號收塵的產量在上週基礎上降低了三分之一。原來堆在7、8號爐內的泡灰加密如果完後該問題會更加突出。

3、成品庫存量達到720噸,因為成成品沒有及時出廠,造成的庫存壓力大,幸好有7、8號爐的場地臨時作為庫房,烏電多次要求騰出此地方,用於他們堆放電極。

4、硅廠倒爐時間一致,電壓高,達到450V的時侯多,在正可以收塵時無塵可收。

5、生產現場積灰較多,只有安排人員每班進行清掃,特別是白天盡力保證現場衞生,此地雨水較多,對現場還是好事。但烏電多次要求加強現場衞生管理,我們目前無法從根本上解決此問題。

二、設備管理:

1、現在是拆東牆補西牆。3、4,5、6號給料機本週均各壞了一台,都是從1、2號收塵拆來用,壓力錶也是從1、2號爐收塵拆過來來用。因從上月起基本沒有購買過備件、備品,現在3、4、5、6號的備件壞後無配件換上,如3、4號爐主空壓機電磁閥壞,5、6號5-1直排閥壞等都法更換。

2、兩套主收塵設備基本上處於帶病運行。給料機燒壞,經檢查發現,原來配的過熱保護電流達到35A,而給料機功率只有1.1KW,大大超過熔斷電流,想對此作改進,沒有材料,只有暫時維持。

針對目前設備狀況採取的保證措施:

1、加強維修工的管理和技級培訓。如對超過保修期的3、4號爐空壓機出現的卸荷閥不能卸荷的故障,原來都是請廠家來廠檢修。安排廠維修人員照圖檢修,現場排除故障,解決了此問題,同時也讓維修人員學會了對空壓機的簡單維修。

2、嚴格執行巡查管理,及時排除小的故障。如5、6號靠配電室的風機過橋地腳;螺桿鬆動,就是通過現場巡查才發現此問題,及時加固後,避免故障變為事故。

通過對維修人員的多次整頓管理,現在維修人員基本能適應目前設備管理的基本要求。體現在責任感整體加強,遇事能互相協調解決,對設備的熟透程度在不斷提高。存在問題,提前判斷設備故障的能力還不足,這需要用時間和經驗來解決。

三、外部協調:

近期市環保部門來的較頻繁,烏電的'環保壓力大,要求我們積極配合,本週與烏電方面協商多次,但我公司面臨較多難題,我們全部按公司要求有進行鍼對性應答,儘量按自身條件對現場做到較好。估計烏電已把我公司對此問題的看法及時傳給了匯豪。自上週匯豪請布袋廠家來此量尺寸,又請另外的環保公司來現場諮詢情況後,本週未開始請彩瓦施工隊在現場施工安裝彩瓦。估計全部布袋在本月x日前進廠。聽他們的意見,可能要自己搞。

週五,匯豪陳總和吳廠長對我們催收電費和要求1、2號爐電機回廠進行安裝,對對方解釋説是電機還在外面檢修。提出國家環保總西面中心在秀山開冶煉行業環保工作會,有可能要到生產現場,如果造成環保排污事什的後果向我們説明。有關傳真內容已傳回公司。公司的意見我們也及時向陳總和吳廠長作了傳導。下週如有相關信息,我會及進傳回公司。

四、人員管理:

1、整體人員較穩定,主要是相關信息沒有對全體員工宣傳,雖説匯豪對部分員工許諾由他們自己經營管理,同樣用他們。因大都是當地人,都抱無所謂的態度,換東家也不影響他們的正常工作。

2、只是產量較低,對收灰工崗位有所衝出。在短期內安排對泡灰加密,及採用每班一個人上班,基本能穩定。在泡灰加密完後,如果還不能正常運作,可以採取暫時放假期的措施。

較多不確定因素,如烏電先租賃經營一個月,如果可行,再租憑三個月,再可行,可租一年,還傳出有可能購買的信息,但這些不確定因素通過我們對全體人員做周密的思想工作後暫時影響時不太大。

五、另外,請張總早日考慮我回公司。目前人員基本穩定,生產及設備只有盡全力維持,談不上成本管理。現在匯豪這裏管理人員較多,只要能和公司保持信息暢通即可。我繼續留在這裏用處也不是很大。

公司一週工作總結8

在工作中做總結是一種認真的態度。除了做年度工作總結,季度工作總結,月度工作總結,我還經常做周工作總結,最能體現我的工作變化。在x周,我的變化比上週大,記錄如下:

與上週相比,我在本週的工作中工作態度有所改善。上週碰巧是今年夏天最熱的一週。雖然我的工作態度不應該有不規範的地方,但是炎熱的天氣最終影響了我的工作態度和狀態。幸運的是,這一週天氣逐漸趨於平靜,狀態也不再那麼糟糕,對工作的.態度也比上週好了很多。

這一週,為了實現上週制定的銷售計劃,我從每天工作時間的第一個小時或者第一次早起就在社交平台上貼了一些正能量的早安詞。雖然這一舉動在短時間內不會對客户產生任何影響,但一定會在客户心中留下一些值得信賴的痕跡,保證在訂單真正提升的時候起到一些潛移默化的作用。

當然,我上面説的是一個營銷方案,但真正的銷量必須以銷量來證明。在這一週,我計劃了時間,跟三個有意向購買的客户進行了跟進,最後在週五結束交易。這個“壯舉”不僅讓領導們以全新的眼光和耳朵看待我,也讓我對自己無限的潛力有了足夠的信心!

除了這周已經關閉的三大訂單,我還在社交軟件上和一些新積累的客户溝通,讓他們對我們的產品有一個初步的瞭解,得到他們的許可。我可以時不時的發一些和我們產品相關的信息,讓他們在我們產品的“包圍圈”下成為我們的潛在客户,甚至是忠實客户。

這一週,不是所有的好事都在發生,也是我非常後悔的事情。和公司同事溝通的時候,我對同事的態度有點不好,因為我太着急了,讓同事好像還在生我的氣。雖然同事之間沒有那麼親密,但我還是後悔自己態度不好,希望自己能在以後的工作中改掉急躁的毛病,讓同事之間的關係更加可親,更加親密。

公司一週工作總結9

通過在大車間裏一個禮拜的學習我瞭解了一部分相關的知識,現在做一個總結。

我們是在內地首家做玻璃激光鑽孔的激光公司。在國內我們幾乎沒有同行業競爭,可能無錫鋭萊特是一家吧。相同的機器海外也有,但是因為關税、人力、維修成本的限制所以對我們不會產生什麼影響。

隨着像Iphone等智能觸屏手機的普及,激光鑽孔的優勢逐步逐步的顯現出來。激光鑽孔的初期投入與傳統加工工藝的初期投入相差無幾。但是因為傳統加工(例:CNC)它擁有組合刀具和單把刀具之分,但是由於在加工中會磨損刀具,而我們採用的是無接觸乾燥加工,所以我們在加工中可以做到零耗材。傳統加工無論是超聲波、電磁鐵、水刀、精雕機都的無法做出異型孔,但我們激光鑽孔只要參數正確,無論什麼養的都可以完成,我們可以做許多創新的設計。而且我們的效率很高,就拿Iphone來説,OK孔傳統36S/PCS,而我們激光可以8S/PCS,。聽筒孔傳統30S/PCS,激光5.2S/PCS。就鑽孔而言我們可以提高生產效率4至6倍。我們的良品高,可以有99%良品率。我們的操作也簡單,我們擁有自主研發的非常傻瓜的操作系統。

不過我們產品也有劣勢,就外而言,由於我們整個行業的發展才沒多久,許多人還處於觀望態度。對內而言,我們的體系不穩定,產品較單一。

我瞭解了一些參數,加工精度10um,崩邊量≤100um,定位精度20um,尺寸精度20um,道間距17.2um,重複定位±3um,≤0.7的孔CNC成功率90%激光99%,功率1KW。

加工速度是傳統刀具的'5倍無需停機更換刀頭,減少停機時間無接觸式加工,良率高鑽孔密度大,精度高。我們是通過激光誘導對玻璃輕微機械應力使其在玻璃內爆破而產生的過程。並且我們無需潤滑與冷卻,因此我們清潔。

我在打樣車間裏觀察到一點,因為激光切割是由下而上的,所以激光先打着得位置低,還有,可能激光的崩邊跟玻璃表面是否清潔有關,表面有污漬會使玻璃表面類似於毛玻璃樣,不易打透。

我們的激光電源大體上有LD,LDD,電源模組,Q驅組成。激光頭還有激光電源內部元件這些具體的用途不是特別懂,望鬱總告訴。

淬火是將鋁合金、銅合金、鈦合金、鋼化玻璃等材料的固溶處理或帶有快速冷卻過程的熱處理工藝稱為淬火。

退火指是降低硬度,穩定尺寸。

回火是指將淬火後的剛加熱冷卻。

公司一週工作總結10

一、融資工作

1、債券類。配合券商準備企業債申報材料,同時啟動選定主承銷的招標工作。

2、融資租賃類。融資租賃業務正在有序推進中。

3、銀行融資。正積極推進民生銀行理財直融、興業銀行流動資金貸款及非標準化債權投資業務等業務。

4、棚改融資。1.工行已放款一部分,資金陸續準備放貸中。2.農發行BE地塊目前已取得省級棚改計劃數批覆,B地塊取得農發行6.7億元授信批覆。3.貴州銀行C地塊已放款一部分,資金陸續準備放貸中。

二、資金及信息化管理

1、資金管理。組織制訂公司整體資金使用計劃,已完成20xx年第一批資金計劃下達。對集團總部及下屬公司的資金進行統一管理,調控資金的使用,按規定做好資金收付業務,提高資金使用效率。

2、存量債務管理。存量債務置換資金台賬實時更新;置換置換資金申請報告已完成,置換資金已落實。

3、信息化管理。已完成用户權限重新梳理;NC財務數據重構方案已初步擬定;升級過程中需新增硬件設備已按規定報批流程。

三、會計核算及報表

1、賬務核算。按規定及時完成日常各項憑證審核及賬務處理。

2、會計核算標準化工作。已完成第一階段工作,包括梳理出適用三大子集團的核算科目、收支項目等,同時根據各子集團經營業務固化核算標準,現已投入NC系統進行試運行。

四、財政税收管理

1、財政預算及撥款。積極對接各部門、子集團財政預算事宜,努力爭取各項財政資金撥付工作。

2、税務籌劃。積極對接税務機關研究税收優惠政策,按照國家税法相關規定按時交納各項税費。

五、全面預算管理

20xx年全面預算報告已經按照總辦會會議意見修改完成,下一步按照程序提請董事長辦公會審議。

六、財務綜合管理

1、投資管理。與金融集團的委託管理合同已按領導要求修改,併發起合同會籤流程;博華項目正在請律師出法律意見;諮詢公司已完成國税部分註銷,正在推進地税部分註銷;科創已通知股東走在7月25日召開股東會。

2、資產優化配置。持續加強集團資產管理,掌握集團資產情況,督促負責徵遷的項目加快對徵遷資產進行處置。

3、債權債務清理。進行季度債權債務清理工作總結,下發通知要求相關責任部門對截止20xx年12月31日所有債權發放催收函,督促各部門(子集團)持續開展債權清收工作。

4、檔案管理。及時將檔案收集存檔,並按規定提供查閲。

5、文書管理。及時、準確完成OA上公文的.處理及流轉工作,本週共計流轉83 份,其中資金52份、合同會籤等 26份、處理籤5份。

6、宣傳工作。及時做好大記事、政務信息、調研信息、前研諮詢、改革信息等方面的撰寫報送工作。

7、績效考核。積極配合經營管理部、人力資源部編報各項績效考核信息。

8、督查督辦。積極對接各業務口,認真做好部門內部、集團公司等所涉及的各項督查督辦工作。

七、財務垂管

1、制度建設。資金類權限管理辦法、財務管理制度、票據管理辦法、債務風險管控和應急處置制度、貨幣資金管理辦法、財務信息與報告管理辦法等已下發。

2、垂管人員管理。按規定做好垂管人員的請休假、培訓等相關工作。

八、財務決算

完成20xx年財務決算。

九、其他。

積極配合管委各項審計工作,積極配合集團各部門、子集團相關業務,參加集團公司各類會議。

公司一週工作總結11

公司是一個非常民主和諧的公司,也是一個非常不錯的發展平台,我也希望自己可以在公司有一個不錯的發展,擁有一個很好的未來,我也會在以後的工作上面努力的做好自己的工作,盡心盡力的為公司做事,和氣友善的和公司的同事吧一起共事,共同加油向上。雖説來到公司才一週的時間,在這一星期的工作當中,我也對自己的工作和公司有了更好的瞭解,自己的工作也在圍繞着更好的適應和融入公司去開展。

短短的一個星期,我也對自己的工作很好的上手了,因為自己一直以來都是從事的同一個類型的工作,所以哪怕是一個新的環境和新公司,但是自己依舊還是可以很好的上手自己的工作,自己也隨着對工作內容的熟悉,以及對公司的企業文化、工作的一些細節和流程的瞭解,也很好的將自己的工作熟練了不少,當然自己之所以可以這麼快的適應新的工作,都是離不開公司的所有的同事的幫助的,起初剛進入公司的時候,不管是做什麼都有點束手束腳的,自己的工作開展的也不夠大方和自信,自己本身就是一個不擅長去主動的交際的人,幸好自己辦公室的同事因為他們的熱情帶動了我,從我到部門的第一天就熱情的為我介紹公司,介紹自己的工作,到之後為了我開展部門的聚餐,在同事們的'熱情當中,我也很好地融入到了公司和部門,隨後自己的工作的開展也就順手了很多,我知道自己剛開始進入到公司,剛開始開展自己的工作,還有很多的問題和不足需要自己及時的去彌補和改善,所以這一週的時間我一直都認真的學習和完善,我也一直都沒有準時的下班,每天總是第一個來到公司,最後一個從公司下班的人,我清楚自己身上的不足和缺陷,所以我也會及時的去改正,希望自己可以成為一個更加完美的員工,儘自己的的力量去用最短的時間完成自己進入公司的工作,很好的適應和融入到公司,所以儘管自己感到辛苦和疲憊,但是自己依然覺得值得。

一星期的時間真的很短,但是對於我而言,我覺得一個星期已經完全讓我適應了新的工作,融入了新的公司和環境,我也將在之後的工作當中更好的去完成自己的工作,更努力的去做好自己,將自己的事情都完成到極致,追求完美,熱愛工作,積極向上的努力,會讓公司的每一個人都對我刮目相看。

公司一週工作總結12

一、主要研究期間

1.積極學習公司的規章制度、企業文化、企業架構,通過花名冊儘快熟悉公司的主要部門和人員,有助於你儘快進入角色,為以後在人力資源部的相關工作打下基礎。

2.平時瀏覽公司的網頁和產品,有助於為以後找到合適的人選做準備。由於我們剛來公司時就面臨着招聘審計師的緊迫工作,所以在面試用人部門和上級人員時要積極做好筆記,並注意招聘審計師時所需的工作內容和工作職責。

3.公司各方面的流程都比較完善,專業水平也比較高,也對自己主動學習人力資源方面的知識要求比較嚴格,比如經常學習《勞動法》,《勞動合同法》。

4.來公司的時候,和上級以及公司其他同事學到了很多知識和經驗,受益匪淺。因為我離他們很遠,所以我讓自己加倍努力提高自己,努力成為一名適合公司需要的人力資源人員。

第二,開展工作

由於來公司的時間不算太長,而且恰逢年底,短時間一週多做的.工作比較瑣碎,所以我將這一週多開展的工作整理一下:

1.招聘工作:第二天就開始了緊張的審計招聘工作,於是一邊學習一邊開始招聘審計。在一週時間裏,我集中精力打電話安排面試。由於我們公司行業的特殊性,審計需要長期出差,對招聘來説壓力很大,但我還是通過努力流失了一些應聘者。最終審核人員由公司熟人介紹。減少了人力資源部招聘的很多壓力。通過這次審核的招聘,我也學到了很多網上招聘的技巧。

2.員工關係管理:一方面是因為公司成立時間長,各項規章制度相對完善;另一方面,由於公司有勞動合同糾紛,公司管理層在這方面還是比較謹慎的。辦理總經理辦公室人員的辭退和新員工勞動合同的簽訂。

3.其他瑣碎工作:為公司員工辦理異地就醫審批,制定整理行政文員崗位職責,製作培訓考勤單,建立員工勞動合同到期提醒台帳等。

第三,即將到來的工作

1.剛來面試的時候,上級領導説我想在xx開展培訓工作,所以這將是我14年工作的重點。努力培養辦公室人員是一項艱鉅的任務。我希望在我的上級領導的幫助下,這項工作能夠順利進行。

四.總結

因為我以前待的規模和行業和現在的公司不一樣,所以我的做事風格還是在原公司單位固有的思維中,一定程度上影響了我。通過領導的指正,希望在公司領導的幫助和自己的努力下,能早日得到正面的評價,努力為公司人力資源的發展做出自己的貢獻。

公司一週工作總結13

上週的財務工作總結如下:

一、收入情況

完成xx萬元。完成本月計劃的xx%。其中:固定電話為人民幣xx元。

二、積極控制成本

繼續加強財務監管,嚴格執行省市財政制度、財經紀律和財務報銷基本會計準則的要求。審核原始憑證時,對不真實、不合格的原始發票予以明確退回,確保會計憑證完整、規範、合法,充分發揮財務核銷和監督職能。從而達到開源節流的目的,保證成本在計劃中使用。

三、運營費用管理

為了保證營業費用的安全,我們克服困難,在業務繳費金額達到5000以上時,派人上門從這些支行提款。對於其他支行,還需要將當日的存款單傳真到我司會計中心,然後由專職業務審核員進行日常清算,以便當日的`付款可以發送到存款行,並與xx核對。從而保證及時準確的向市政公司支付業務款項。

四、下一步的工作思路

1、加強財務知識的學習,進一步提高我國的財務管理水平。

2、規範成本費用和庫存物資的管理,制定相應的管理措施。

3、加強營業費用的審核,確保及時、無誤地上繳到市政公司。

4、進一步加強統計、固定資產和日常核算等基礎工作。確保沒有錯誤。

公司一週工作總結14

轉眼間,我已經在公司工作滿一週了,作為初到貴公司的我來説,卻是具有特殊意義的一週。置身於一個新的環境,面對新的工作模式,身邊的各種陌生,等待我的也是各種學習與挑戰。很是慶幸的是,貴公司是一個十分温暖、團結、和諧的團隊,在領導的熱切關心和同事的熱情幫助下,我還是比較快的適應了這個新環境,開始了我的工作。現在本週工作情況總結如下:

1、端正心態,明確自己的位置

在這樣一個活力十足而具有衝勁的團隊裏,每天都要應對新的挑戰和壓力,感覺自己好多東西不知道、也不懂,自己顯得有些不自信。但是在同事們的開導和鼓勵下,我也很快融入到了工作中來了,擺正了自己的位置,端正了自己的心態。現在,我要做的就是樹立自信,不妄自菲薄,同時虛心跟經理學習,並慢慢努力將自己的優勢展現出來。

2、認真學習,不斷提高工作技能

我的崗位是xxxx。這一週我的主要工作是打電話熟悉客户,歸納出那些潛力客户,並通過與客户的交流讓客户不斷了解我們公司的業務流程,來不斷的關注於我們公司,從而為我們公司帶來客户源。同時在經驗豐富的張經理指導下,我也慢慢的懂得了如何去跟別人交流、介紹我們公司的`業務。開始還真有點不敢跟別人打電話,總是怕別人問了我答不上來的東西,因此我就用本子把我要問的和別人可能會問到的東西都寫下來,這樣來不斷地提升自己的應對能力。同時,我也希望讓自己能夠儘快上手,勝任銷售這個職位。

3、腳踏實地,努力工作

誠然,這一週的工作也是讓我意識到了我現在還有許多的不足,還需要不斷的豐富和修飾自己,並且我學習的東西還很多,其中一些為人處世的東西也要我自己花很多功夫去琢磨的。但是俗話説得好“不積跬步,無以至千里”。所以接下來在工作上,我對自己的要求是:不要急於求成,要腳踏實地,一步一個腳印,才能走得更穩更遠。

總之,這份工作對我來説是個難得的學習鍛鍊機會,我會在工作中不斷學習,不斷完善自己,儘量做到很好。

公司一週工作總結15

一、人才工作

1、根據省市職改小組相關文件,組織各部門、子集團職稱申報、年審工作,學習最新政策、解答相關疑問;

2、根據區人才辦要求,組織各部門子集團開展20xx年貴陽市人才創新創業資助項目申報;

3、根據區人才辦要求,結合高科集團實際情況,上報“海外專家貴陽行”活動人才及項目需求;

二、員工關係管理工作

1、實時更新集團及各子集團入職、離職、調動、借調等人員變動情況;

2、辦理2名職工離職手續;

3、梳理更新借調人員近期工作狀態及相關信息;

4、按勞動合同管理辦法續簽3名員工勞動合同;

三、薪酬津補貼社保相關工作

1、核算1名員工產假期間工資及生育津貼;

2、與貴州醫科大學附屬醫院簽署健康體檢協議並組織集團20xx年度職工體檢;

3、領取本月度社會保險費用收據;

4、領取集團2季度為管委代繳社保公積金增量等單位部分費用;

四、檔案管理

1、按照幹部人事檔案專項審核要求,整理複核幹部人事檔案;

2、貴陽市機要通信局領取2名職工人事檔案;

五、人力資源規劃

1、根據公開選撥工作方案,下發置業公司及航空城公司執行董事、國高公司董事長崗位公開選撥通知,收集整理彙總公開選撥報名情況;

2、根據部門職能優化情況,組織經營管理部、前期工作部、金融資管部部門負責人對相應部門崗位設置及崗位編制進行研討;

3、修改完善《高科集團崗位競聘實施方案》;

4、修訂完善集團總部、建設集團、產業集團崗位及人員匹配情況;

六、其他工作

1、根據區人才辦要求,開展集團及子集團“回頭看”專項整治工作;

2、及時報送部門內部重大事項進展情況簡報,配合各職能部門對徵求意見稿進行討論並反饋相關意見,及時準確完成OA上公文的處理及流轉。

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