國小三年級的班主任學期工作總結範文(精選15篇)

來源:文萃谷 8.85K

時間總在不經意間匆匆溜走,我們的工作又告一段落了,回想起這段時間的工作,一定取得了很多的成績,為此要做好工作總結。在寫之前,可以先參考範文,以下是小編整理的國小三年級的班主任學期工作總結範文,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

國小三年級的班主任學期工作總結範文(精選15篇)

國小三年級的班主任學期工作總結 篇1

在今年,我擔任三(五)班的班主任工作,在學校“立足國防、國學文化建設和積澱,倡導‘愉悦、和諧、成功’辦學理念”的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,我班班風漸正,學風漸濃。現將本學年班主任工作總結如下:

一、班級情況介紹

我班共有學生46人,其中男生23人,女生23人。大多數都是打工子弟,而且有很多是外來民工,家庭條件都不是很好,並且父母親的文化程度都不高。學生基礎也比較差,學習習慣很不好。

二、班級管理特色:值日班長輪流當。

我認為,班級是學生個體發展的場所,同時班級也是學生個體與羣體自我管理、自我教育和自我發展的重要陣地,為了培養同學們的管理能力,為了給更多的同學鍛鍊的機會,我每週請學生推選一位值日班長,被推選的同學除了要負責每天班級紀律、衞生方面的監督外,還要在週三的班隊課上對班級一週來的情況進行總結,同時提出自己的想法和希望,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。

三、班級文化建設

班級文化主要指班級內部形成的具有一定特色的思想觀念和行為規範的總和,是一個班級內在素質和外在形象的集中體現。我校走“國防教育”和“國學文化”剛柔相濟的特色道路,我班根據學校“以英雄人物的名字命名中隊”的要求,我班定名為“林浩中隊”。林浩是“5.12”汶川地震抗震小英雄,圍繞學習林浩在危難中與同伴“患難與共,不離不棄”的精神,創建獨特的班級文化,我們可下了番功夫:

1、淨化環境。教室衞生是班級的窗口,是文明的標誌。要保持乾淨的教室環境,需要培養學生良好的衞生習慣,制訂嚴格的衞生制度,人人蔘與,加強檢查和監督,保持教室的清潔和美觀。

2、教室的美化。圍繞學習林浩在危難中與同伴“患難與共,不離不棄”的精神,發動學生精心設計,巧妙佈置,力求教室和諧、高雅。教室佈置包括:中隊風采、班級口號、才藝展示、班級文化宣傳等內容。

四、行為養成

《弟子規》實踐導行是我校在市裏立項的重點課題,本學期,《弟子規》國學文化進課堂活動正式開展,我班以學習《弟子規》為契機,通過紮實細緻、持之以恆的“好習慣我養成——好習慣我能行——好習慣伴我行”養成教育活動,促進學生行為習慣、個性品質和思想道德素質的提高;通過以“做有責任感的人”為主要內容的“責任教育”主題活動,增強同學們的責任意識,培養負責任的行為。

以上就是我們工作情況的總結。如有不當之處,還請大家批評指正。謝謝大家!

國小三年級的班主任學期工作總結 篇2

一個學期轉眼即逝,班主任工作甚為繁瑣。平時除了督導學生做好學校佈置的各項活動外,還得每天面對個性各異、活生生的、有思想的新型學生。因此我深深地感覺到,過去那種包辦代替的保姆式的班主任已不適應這個瞬息萬變的時代,只有不斷地學習,才能跟上時代,不斷地超越自己。本學期,我根據本班實際主要工作,總結如下:

一、班級實行目標管理,前面提高學生素質。

a、分層制定目標。

1、集體制定班級總目標。開學初,我班召開了一次“我為三(3)班爭光”的主題班會,從而制定了班上的總目標,以此激勵學生,鞭策學生朝着既定的方向努力前進。

2、班幹部制定目標。班幹部是班主任的得力助手。讓其制定目標的目的是調動班幹部的管理積極性,各自的工作範圍。對班幹部工作職責、範圍都給以明確的劃分和規定,而思想上則培養協作精神。

3、各組各科制定目標。由各小組、各科科代表組織同學根據本組、本科的實際情況制定小組、科組目標。以便使班級總目標分解到組、科具體化。

4、個人制定小目標。小目標的制定我以學生經過努力就可以實現為原則。由個人所在的組的組長管理。由我負責檢查、督促、落實。如:劉榮鰍、徐英皓,制定在第6周前改變對學習、對事情粗心、馬虎、隨便應付的壞習慣。(自定目標起,不論是學習還是做班務各方面都有了很大改變)劉聖、葉楓、羅雪妍等同學制定在中段考試中每科都要80分以上。(期會考試他們的目標確實達到了。

b、多種形式落實目標。

制定目標只是開始,落實目標才是目標管理的關鍵。為此,我根據他們爭強好勝的特點,通過各種比賽和活動促進小目標的落實。比如:我開展了四人為一小組的競賽,看誰的缺點改得最快、最徹底,並用紅旗、作業本、筆等作為獎勵。鼓勵班裏學生認真學習,多看課外書,還充分發揮集體優勢,把優生和後進生結成對子,限期達標。

c、及時更換目標、鞏固目標。

更換目標以原目標為基礎,從小到大,從低到高,逐步提高要求。鞏固目標即對已達到的小目標採用多種方法加以鞏固。如:對違紀學生進行法紀教育,幫助他們分清是非界限,引導他們制訂出自己下一步努力的目標。加強組織,嚴格檢查,經常鼓勵和指導,使他們不斷進步。

二、採用新措施,落實特色班方案。

a、設立“小組評比欄。”

學生是班級的真正主人,是班級的管理者。使每一個學生自覺地把自己融於集體之中,為建設良好班風做一些力所能及的事。本人使用不同的方法充分調動起全班同學關心、愛護集體的積極性,於實現學生的自主管理。我做法是:設立“小組評比欄”。把全班學生分成17個小組,每個小組4人。每組一本登記本,讓他們分別在登記本首頁訂出小組各項規章制度、組員保證及其奮鬥目標。由組員輪流擔任小組長,在班主任的指導下,進行小組管理。開展週週評,月月評活動。每週突出一個重點,解決一個問題,達到一個目的。邀請各科任老師給各小組評分,對做得好的前三組給予獎勵。這樣便能調動起學生的積極性,而他們為了實現本組的目標,獲得榮譽,便會自覺地進行你追我趕的競賽,使學生在這一競賽中學會自己管理自己,自己教育自己。

b、衞生工作安排“時段性”

由於本班學生為了迎接校慶,參與各項訓練的有29人,真可謂“人才濟濟”。可每天的衞生工作卻難於搞好。因此,我突發奇想:由原來的每位同學每週掃一天,改為每天掃一次。即:把不參加訓練的安排在早上;把合唱隊、舞蹈隊的安排在中午;田徑、鼓號隊象棋隊的安排在下午。並給每一時段安排一個負責人,進行監督、檢查。這樣做,完全解決了時間衝突問題。班級衞生工作不用班主任多費心也能達到滿意的效果。

c、創建環保特色班。

鑑於當今日愈惡劣的地球環境,學生環保意識仍較薄弱等問題,為培養學生保護大自然、熱愛大自然的意識。自二年級起本班就於創設“環保特色班”為目標,設有“廢紙回收箱”“廢電池回收箱”,光一學期就回收廢紙3大箱;廢電池多達3000個。本學期,我班繼續完善特色班方案,在各方面都表現得更為突出。

d、成立“班容建設小組”

學校對班容檢查得很緊,班容的好壞直接體現了班的整體素質。因此,特成立了“班容建設小組”,挑選5個較得力的、美工好的非班幹部,專門負責班容的佈置,力求有新意但不花俏。並要求他們不定時的檢查個人衞生,課桌面及抽屜等。這樣長期堅持不懈,就不怕班容被突擊檢查了。

e、每月進行一次“小製作、小發明”評比

全社會都在呼籲:每個學校都要愛護和培養學生的好奇心、求知慾,幫助學生自主學習,獨立思考,保護學生的探索精神,創新思維。我覺得單純口頭上的要求學生多思考、多創造並不能達到實際的效果。只有適時的給學生予表現的機會,展示作品的空間,他們才會真正的把自己所想付諸於行動。因此,我進行了每月“小製作、小發明”評比,鼓勵學生動手創造發明。每做一樣發明,操行加2~5分不等,並抽出時間讓他們介紹作品的構造、性能。既鍛鍊了學生的動手能力,又大大提高了學生的口頭表達能力。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇3

這學期我擔任三年級5班的班主任,這是自己又一次接受新的班級,一切從零開始。在這一學期,我主要從以下幾方面抓起。

一、瞭解學生。

這是自己新接手的班級,首先得對學生有所瞭解。我通過與前任交流,與孩子們的談話,對學生的情況掌握在胸。比如:班裏面比較活躍,能力也強的是陳艾佳、佟佳鴻。調皮搗蛋的是紀楠。愛管事的是李梓誠。不愛寫作業的郭華萱、陳昱岑、餘俊霖。

整個班級學生思維活躍,上課表現積極,自主能力特別強,但是學習習慣有待進一步提高。

二、制定好了班主任計劃

一開學,我便在學校的安排下,緊密結合自己瞭解的情況,制定了班主任工作計劃,讓自己有的有的放矢。

三、注重了學生良好習慣的養成。

學生剛從二年級升到三年級,注重培養學生良好的學習習慣,良好的行為習慣。

1.“潤物細無聲”,老師就是學生學習的榜樣,學生非常留意自己的班主任,處處以班主任為學習座標,所以,我很注重用自己的思想、行為、作風和品質去感染和影響學生。在班級建設中,首先從我自身做起,要求學生做到的,我自己首先必須做到,給學生樹立榜樣。比如:平時我要求學生要遵守紀律,不遲到,不早退,不説話。那麼,該我上課時,我決不遲到一秒鐘。比如見到學生給他一個笑容,他也學會跟你主動問好。看見學生的東西掉下來,我幫學生撿起,學生也會互相幫助。

2.從自我做起,從小事做起。

根據學生的競爭意識,除每月學校的量化考核評比以外,我還在班級中設立了“值日班長”制度,負責當天的工作,班幹部協助,每週總結,小組得分最高者給予獎勵。這種做法大大提高了學生的規範意識,激發學生積極向上的精神。

四、讓學生學會自我管理,自我體驗

我有意識的讓學生參與管理,把願意為班級服務而工作能力強的學生任職主要班幹部,同時把班內大小而瑣碎的工作分配到個人,讓每個人都做官,都感覺到自己是班內小主人,讓學生都有一定的責任感,更好的管束自己的同時又去為班級服務。

五、大力培養幹部,樹立榜樣

班幹部是班集體的核心,是班主任進行工作的得力助手。因此,我非常重視班幹部的選拔和培養,同時還注意精心培養:其一,大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

六、獎懲分明

教師明確地告訴學生,老師不是傻瓜,你們的一舉一動一言一行,我心裏都有數。作為一個合格的班主任,要善於發現學生的閃光點。對好的,大加表揚,讓學生多發揮自己的優點。做錯的,決不姑息,並儘量在錯誤出現之時,不掩飾,不迴避,分析根源,杜絕再次犯錯。同時教師還應該公平寬容地對待每一個學生,不計較學生是否犯過錯誤,在教師的眼裏沒有優差之分,不以學生的過去評價未來。對後進生。不急不躁,以一顆等待的心,激勵他們,讓他們與好學生坐在一起,多提問多交流,促其不斷進步。

七、注重安全教育

安全教育是學校工作中的重中之重。一學期來至始至終沒有放鬆安全教育,嚴格按照學校制定的安全措施去抓,一學期來沒有發生任何意外事故。這學期我們利用每週班會,每天晨會,宣傳安全知識,同時教育學生遵守交通規則,不在校園內追逐打鬧,注意安全,不隨便上樓爬高,確保學生的安全,經常開展安全教育。

八、注重家校聯繫

認真進行家訪工作,隨時與家長保持聯繫,便於教育學生髮現問題並及時糾正。開了校訊通,我更是注意,將孩子的學習成績、在校表現,作業完成情況等與家長交流,更好地教育孩子。

回顧一人學期的班級管理工作,有閃光點,但同時也存在着諸多的缺點和不足之處,比如:孩子們還是不會自主學習,教室裏的桌等擺放經常不整齊,學生不會整理書包,座位上經常有紙張等,總之,我會繼續總結經驗,爭取把班級管理工作做得更好。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇4

本學期的班主任工作,辛苦有加,但收穫頗多,從學生的成長進步中,我感到工作的樂趣。在本學期,我具體做了以下工作:

首先,在開學初,我在要求學生在學好文化課的同時,還要加強自身素質鍛鍊和品德修養。

作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,我首先從他們自身的性格特點出發,加強對孩子們思想素質的教育,讓學生明確自己除了學習以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要。讓孩子們給自己定一個目標,然後向着這個目標努力。

其次,學生養成習慣的培養。

開學初,我要求學生認真學習校規和班規,從小事着手,嚴格按照學校的規章制度來要求自己,把學校當成自己的家,不做有損學校榮譽的事情,不對學校的公共財產進行破壞,不亂扔垃圾……不因為成績好而放棄對其嚴格要求。

第三,選一個得力的班幹部。

在這件事情上我首先考慮的是,一個班長要服眾,首先得有較好的自身條件,那就要求這個同學品學兼優,在同學中比較有威信,於是在學生的推薦和我自己的權衡之下決定任命我班的xxx同學為班長。這個孩子不但學習好,而且自我約束能力比較強,在同學中的威信挺高,同學們也都服他管。一學期下來,事實表明,他是個合格的班長,管理學生比較盡心,同學們對他的評價也很好。班級紀律和學習也有顯著提高,這也是我這個做班主任的感到最欣慰的。

第四,獎懲分明。

教師明確地告訴學生,老師不是傻瓜,你們的一舉一動一言一行,我心裏都有數。作為一個合格的班主任,要善於發現學生的閃光點。對好的,大加表揚,讓學生多發揮自己的優點。做錯的,決不姑息,並儘量在錯誤出現之時,不掩飾,不迴避,分析根源,杜絕再次犯錯。

同時教師還應該公平寬容地對待每一個學生,不計較學生是否犯過錯誤,在教師的眼裏沒有優差之分,不以學生的過去評價未來。對後進生,不急不躁,以一顆等待的心,激勵他們,讓他們與好學生坐在一起,多提問多交流,促其不斷進步。

第五,上好每一節班會課。

在班會上,對一週情況做一個總結,要注意的問題要強調,需改進的地方要討論。不搞形式主義。

第六,多和家長聯繫。

瞭解學生不同的家庭背景,並對家長滲透家庭教育。這樣家校聯合,共同提高教學質量。

總之,一個合格的班主任,就要處處為班級着想,為孩子着想,一句話"為了孩子的一切,為了一切孩子。"

國小三年級的班主任學期工作總結 篇5

緊張的一學期結束了,收穫着、反思着、努力着,為了今後更好的工作,現將本學期工作總結如下:在教學方面我堅持多聽課,多問,多反思,爭取每節課堅持做到課前有設想,課中有落實,課後有反思,不斷學習,不斷充實自己,讓自己的教學張顯個性,形成自己的風格,吸引每個學生,努力做個教育事業的有心人。

一、困惑變歌謠難點沒有了

年月日是本冊的難點,為了判斷平年閏年我把這個知識點這樣去編“單數年份是平年,雙數年份仔細算,不是整百年份看後兩位除以4,有餘是平年,無餘是閏年,整百年份除以四百,也可以看前兩位除以4,有餘是平年,無餘是閏年。”為了讓學生明白普通計時法與普通計時法的互換,我也給孩子們變成歌謠。困惑變歌謠難點變小了,在以後的教學中我要多留心讓知識盲點變成歌謠,讓難點、易混點簡單化最小化。

二、錯誤習題大練兵,典型題例保你行

每當複習我總是將孩子易錯點彙集在一起。就拿計算課來説吧!錯題展示的都是同學們自己的錯誤,孩子們興趣高,避免了計算給大家帶來的枯燥,課後同學們還總結出了錯因,樂學、精煉給數學課注入了新活力,錯誤習慣大練兵讓學生找出錯因,典型題例為孩子理清知識盲點,真正的做到查缺補漏。

在班級管理方面我做了以下幾點嘗試:

一、管理中,用信任去鼓勵學生

這學期我努力發揮班集體的教育作用,給學生以信任,給學生以鼓勵,激發每一個孩子的潛能,把哪些學生能做,學生願做的事,儘量交給學生自己去做。在班級、紀律、衞生、路隊,紅領巾等方面我基本都是放手讓班委輪流值日,班上事事有人管,事事有人幹,班上形成了“班興我榮,班落我恥,以班為家,榮辱與共”的良好局面。在班級集體建設中,給學生以信任,給學生以機會,讓學生有更多的時間和空間鍛鍊自己,你給學生以舞台,學生就會給你以精彩。

二、以班會為主導,積極開展一系列的班級活動,增加班級凝聚力

這學期針對班上的不同情況我會開主題鮮明的班會活動,如開學初的“爭當班幹我最行”、當班上出現衞生不好的情況時我開了“告別不文明行為”班會、針對孝心作業我們每週舉行“我是媽媽的好幫手,老師的好學生”活動、針對展示作業情況我們開展“展示作業我最有創意”、“我是活雷鋒”、“我不優秀,可我最努力”、“我為班級添光彩”等這一切活動的開展湧現出的優秀學生我均以校新通的形式告知家長,也受到家長的認可。每次活動的開展都是一次精神大餐,滋潤着每個學生的心田,每次活動的開展都是一次心靈的洗禮,指導着他們如何做才是正確的,每一次活動的開展都讓學生更加的珍愛我們的班集體,時刻感受到班級的魅力,讓每個學生都願意努力為班級多做好事,一系列活動的開展,讓學生的愛班情懷得到了昇華,為學生樹立了信心,讓學生信服了老師,就這樣學生更愛這個班集體了,班級的凝聚力更強了。

三、用心溝通、用愛滋潤多做學生的思想工作

今年我們班問題學生很多,他們犯了錯誤,還不承認、犟嘴叛逆、與老師對抗。如果這股不正之風在班級蔓延,影響極差,我也是想辦法,做工作真正的站在他們的立場上,動之以情,曉之以理用真誠去幫助,用真情去感化,用真愛去滋潤,讓他們明白師愛是嚴慈並濟的,真正明白老師的良苦用心,他們雖有反覆,可每次做完工作後都有一定的成效。我相信愛的魔力,他們會在我的幫助下成為茁壯成長的好少年。

四、工作中的不足與努力方向

在與家長交流溝通方面還不夠深入,以後應定期主動與家人溝通;平時反思與總結不到位,以後應多努力堅持讓總結與反思更深刻;班級評比堅持不夠以後應做好定期的總結與評價;對待學困生耐心不夠;對學生的思想工作做的還不夠深入這都是我不足也是我以後努力的方向。

在以後的工作中我會多聆聽孩子們的心聲、多一份耐心、多一份用心相信在愛的懷抱裏孩子們會更快樂、自信的成長。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇6

良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。這學期我把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為我不斷努力的目標,而培養學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學、勇於探索作為我工作的宗旨。

一、以身作則,給學生做榜樣

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是授課還是平時言談,都會對學生產生很大的影響。為此,我平時不僅要保證上好每一節課,批改好每一次作業,而且注意自己的言行舉止是否得體,特別是每天一大早,我總是比學生早到校,一到學校就協助學生搞好衞生、紀律、進入朗讀學習,下雪天更是提前到校清掃衞生區,這樣,學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。

二、培養學生的良好習慣

三年級學生由於年齡小,自控力較欠。我從培養學生良好習慣入手,紮實有效地加強一個國小生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、以及路隊常規等等諸多方面。另注意培養學生勤儉節約的好習慣。我班學生獨生子女多,再加之大多數學生的家境較好,學生中存在浪費的現象,吃零食、浪費沒用完的橡皮、本子等現象比比皆是。面對這種情況,我以極大的耐心和熱情來對待我班的學生。我專門利用班隊課進行教育,給他們講革命故事,想想戰爭年代人們的生活。叫他們各抒己見,談談麪包是怎樣來的,災區的孩子需要什麼?漸漸地,班級中浪費的現象少了許多,大家爭着把節約下來的錢捐給需要幫助的孩子。

三、狠抓班級幹部隊伍的組建和培養

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以,我很慎重地在班內進行民主選舉,選拔出大家信服的具有較強的號召力和自我管理能力的班幹部隊伍。為了培養學生班幹部的威信,我經常作以下工作:

(1)在班內大力表揚幹部優點,宣傳他們的`先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;

(2)鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,即"以點帶面";

(3)培養幹部團結協作的精神,能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體,即"以面帶面"。事實證明,本學期我班在學風,班風方面,都有了很大的轉變。

四、注重家校聯繫

該學期,為了更好的與家長配合,我召開兩次家長會,其中一次是專門針對家長在孩子三年級這個轉段期間,如何協助學生學習和支持學校工作的,並給家長提供了關於如何指導學生作文的機會——“家長經驗交流”,交流中,很多有心得的家長講述了自己的一些好方法,給其他家長提供了好的借鑑和啟發。

五、積極參加學校的各項活動

集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、繪畫比賽、做賀卡比賽、獻愛心等活動。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性,逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

六、關心愛護每個學生,用愛心轉化後進生

做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標,我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的後進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。班級後進生無非包括三類:

1、學習困難的學生。

2、行為習慣自制力較差的學生。

3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。

然而,她們表現出來的基本上都是自卑、孤獨、缺乏做人的自信、不合羣,或刻意的搗亂。通常我會多跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎麼過;談談他們父母、家庭的情況,當然也談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內大肆宣傳,使他們成為班級核心,讓他們有自豪感,從而鼓起他們與人交往的勇氣,樹立起他們的自信心。在班內,我還常開展“火眼金睛”活動看誰發現別人優點最多,並互相説一説,使我班學生始終能處於發現別人的一種狀態。我始終堅信,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。本學期,我始終愛字當頭、以情動人。事實證明,我班學生,愛意十濃,無歧視他人現象,班風良好。

在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇7

本學期我繼續擔任三年級一班的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,己經形成了班風正,學風濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,是一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。現將本學期班主任工作總結如下:

一、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理

要做好班主任工作,並不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。魏書生老師曾説過,一件事有一百種做法。因此,我在工作之餘,認真鑽研魏書生老師的班級管理經驗,積極進行實踐,同時虛心請教經驗豐富的老師,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《國小生守則》《國小生日常行為規範》及《值周班長負責制》,組建了班幹部集體,確立了值周班長輪流順序,利用《怎樣當好班幹部》主題班會,教給學生明確工作的方法,並制定了獎懲措施。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我讓每個值周班長在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助期工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。

二、培養學生主人翁意識

現在的學生嬌生慣養,在家裏父母根本捨不得讓孩子幹活,因此在學校、在教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指使學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,學生還是你讓我撿我就撿,你不吱聲我也看不着,沒有一點兒積極主動性,這時我就開始思索,怎樣才能使學生人人關心班級,人人講衞生呢?從這以後,我每天都早早來到學校,首先打掃一下教室,灑上水,發現地上有紙再也不喊學生了,而是自己把它撿起來。幾天過後,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衞生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣。

三、愛護學生,親近學生

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵,瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

四、以強化常規訓練帶動教育教學工作

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣。具體的措施是如果誰給班集體減分就要在班級的考核中給他去掉分數,並且三分就去掉一顆小紅星。從此孩子們違反紀律的少了,時刻想着集體的多了,人人爭先為班添光彩。

五、激發學生競爭意識

使孩子形成比學趕幫超的良好學習氛圍,一一對應的幫助差生活動,互相促進,共同提高。重視對後進生的教育工作,針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。由於本班個別學生學習不刻苦,成績也較差,所以利用課間、休息時間找他們談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,提高他們的學習成績。

六、重視與家長的聯繫

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,應高度重視,確保會議質量,儘量與家長取得共識。會上可以請個別優秀家長介紹成功教育孩子的經驗,可以談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽或者談學校對家庭教育的建議均可。充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,這樣班主任工作才能更加順利輕鬆。

經過一學期的努力,班級工作取得了一定的成績,但也存在着一些問題,比如遇學生犯錯誤,有時比較急躁,和一部分學生溝通時間較少等等。這些問題,我會在以後的工作中不斷改進。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇8

本學期,我依舊挑起三(2)班班主任的大梁,和孩子們一起共進退,共成長。光陰荏苒,一學期即將畫上句號,講不出再見,且讓我用真實的文字將美好的回憶定格。

一、小分子,大家庭

我的班有57個學生,男生36,女生21,分別來自祖國大江南北。開學初,我們一起制定班規,班訓,佈置教室,有説有笑,無形中拉近了我們的距離。三年級的小孩,不光個兒躥的快,還長記性。他們説到做到的行為規範還真的每天都做到了。例如佩戴、值日、不吵架鬥毆等,讓我寬心許多。偶然問起個學生,為什麼都能遵守?他笑着説:“三(2)是我家,奮鬥靠大家!”看來,班級的孩子們已經能真正把自己融入大家庭,終於打心眼兒裏當自己是小主人了。

二、小幹部,大管家

我班的小幹部選舉每次都要進行激烈的角逐,首先是演講,其次是投票,最後是唱票。民主選舉產生的班幹部深得民心,他們也深知自己肩上所擔負的重任,所以每次召開班幹部會議時,都會盡心盡責地彙報自己的工作情況。晨讀時候,值日班幹部總會提早半個小時來到教室,分發課外書籍供學生們閲讀;課前時分,班幹部組織管理,整好紀律;放學時刻,小幹部們又會留下監督值日生做好值日工作;當同學之間有爭吵,班幹部會去勸架,不能使之言和,則會第一時間通知我。總之班裏的大事小事,他們總能比我先到,先處理。

當然,班幹部隊伍建設不能少了賞罰分明。牆壁上的“明星欄”是專為班級的榜樣人物而設,一學期下來,大多數班幹部都能前去“做客”,一些表現不好的幹部我會及時進行談話,及時進行思想教育,給予改正的機會。如屢教不改,則會找人取而代之。

三、小信賴,大精彩

為了鍛鍊學生的當家人意識,本學期我有意識地放手讓他們自主管理班級,包括班幹部會議我也開始讓班長自行組織召開,再彙報於我。循序漸進下來,學生現今已能團結合作,合理分工。雖然起步比較難,但我們還是取得了許多可喜的成績。瞧,我班牆上滿滿的獎狀,有黑板報的,有文明班級的,有歌詠比賽的……除了集體,還有不少個人的呢!如:塗晴雯、張宇傑分別獲製作標語比賽一、二等獎,李均瑤獲講故事比賽一等獎……這樣的累累碩果,只因為對他們的信賴,他們便還你一份大精彩。

四、小心願,大未來

三(2)班的班風是蒸蒸日上了,學生越來越愛班級。可苦惱的是,班級現在出現懸殊的兩極分化,學困生不積極、不上進,任憑我們如何帶動,剎那的鼓舞終歸是曇花一現。我希望,我們全班同學可以攜起手來,朝着一個目標,向前進,爭取更驕人的成績!

班集體建設,凝聚着全體成員的汗水和努力,無論再多挑戰,我們都會從容不迫,揚帆起航!

國小三年級的班主任學期工作總結 篇9

時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,自己就以這學年的工作小結如下:

一、思想工作方面

俗話説:“活到老,學到老”,自己一直在各方面嚴格要求自身,努力地提高自身,以便使自身更好地適應教育教學的改革浪潮。通過閲讀局部道德修養書籍,勇於解剖自身,分析自身,正視自身,提高自身素質。

二、教育工作方面

這學年,自己擔任國小二年級班主任,班級人數較多,又一直面臨着新課程改革。雖然我連續教了三年國小二年級,但每一年的教材都在變化。因此,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我虛心向有經驗的教師和兄弟學校的同行討教經驗。平時積極參與校級教研活動,認真記錄好聽課筆記。在教學中,認真鑽研新大綱、掌握教學的重點難點,積極開拓教學思路,試着把一些先進的教學理論、科學的教學方法和先進現代教學手段運用於課堂教學中,努力培養學生的合作推薦、自主探究、勇於創新的能力。另外,自己在搞好教學工作的同時,還很注重閲讀有關教育教學的書籍,並進行局部載錄和寫些心得體會。

三、遵守紀律方面

自己嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處置好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自身的言行,毫不鬆懈地培養自身的綜合素質和能力。

四、業務進修方面

要想給學生一杯水,首先老師得有一桶水。因此,老師就得不時地學習、充電。我在教學之餘,除了認真參與學校的業務學習外,還擠出時間去函授學習,力爭達到現在的教育教學要求。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇10

本學期的班主任工作即將結束,回想這一學期的工作,的確也做了不少。這裏邊有成功的喜悦,也有失敗的懊惱,但不管如何總結也是一種很好的積累。現將本學期的主要工作做個總結。本人本學期的工作主要有三個方面。

一、班幹部的培養:

二年級是班幹隊伍的調建階級,那麼三年級應該是班幹部的調整階段。是多下力氣抓好班幹部工作作風的培訓,如民主、公正、理智、冷靜,以身作則,批評與自我批評,培養班幹部獨立方面主持日常工作的能力,使班幹部工作相互協調,做到各司其責,相互合作,反射總結交流,培養班幹部的分析,調整、表達、組織等能力。本半本學期的班幹部進行了一次調整,換了一些班幹部主要因為在班裏時間長了,有些學生對老幹部的管理只是一中表面的敷衍,內心不太服從,從背後對其產生敵意,而老師卻在管與不關的憂鬱狀態中工作,壓力過大效果也不好,另外換上新班幹也可使這些學生得到鍛鍊,並從中理解班幹部的工作,減緩學習牴觸的情緒。

二、通過教育、培養學生自主學習的能力。

每位學生都有自己的性格特點,有自己的理想興趣、愛好,這些都是十分寶貴的動力資源,班主任的任務也是使這些動力資源得到合理的發掘、健康地發展。

由於優秀學生的素質和他在班級的榜樣地位,因此班主任對他比較放心、信任、喜歡將一些要求較高的工作交給他的,但是如果把優秀生看成是一件已經完成的作品,那麼在他的發展中就會容易出現一些問題。如在二年級的時候,我班有個別優秀生學習成績優異,可到了三年級,卻出現成績突然停頓不前,甚至大幅度下降的情況。糾其原因是學習方法出了問題,二年級需要記憶的東西多,三年級不但需要記憶而還要靈活應用,所以光靠死記硬背而導致的結果。還有一些優秀生擔任班幹部期間,心理壓力太大,影響了學習。這樣的問題如果不及時發現並紛紛解決,那會在他的發展過程中伏下隱蔽,導致教育失敗。所以在本期我經常與科任老師取得聯繫,時刻了解他們的學習情況,另外通過交談,聊天等途徑給予引導同時開展一些學習交流活動等。 中間型學生佔我班一半以上,對於中間型學生的教育,我本人正在嘗試中,但有一點可以確定,許多中間型學生成績提高不小,不單純是因為他的不夠努力;在班裏曾經有學生向我傾訴:“老師我努力了,但就是考不好。”學生真誠的口吻以及那無奈的表情也反映了他那無助的心理。所以關於他的教育主要是為以提供具體的幫助,給他創造更多的表現機會,常識獲得成功,培養他的自信心。

後進生的教育我主要是實施情感教育。創造良好的教育實際實施情感教育的關鍵。如在放假前,我可以隨意詢問這些學生假期的打算,在交談中建立互相信任的關係。同時在學習上樹立信心,具體培養他的意志力。

三、利用各種途徑培養學生的素質。

1、提高自覺遵守各種校紀校規的意識。三年級學生大體上適應學校的各項要求和管理,但也有一部分學生對學校管理的理解產生偏差,經常找理由,鑽空子,相對這樣的情況,我即時進行耐心的引導和教育。

2、結合教學內容,提高學生的服務意識,積極參與互幫互助服務實踐活動。如在勞動中幫助小同學等。

3、以各種活動為契機,提高學生集聚能力,創新能力,組織能力,培養吃苦耐勞的精神,黑板報的辦理。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇11

班主任是一個班集體的靈魂。班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻藴含着這項工作的重大意義。因此,在本學期的班主任工作中,為了能搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生德、智、體、美、勞等多方面的素質,我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

一、深入學生、親近、瞭解學生,做學生的朋友。

多年的班主任工作告訴我:“只要瞭解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子們”。因此,為了能更加深入地瞭解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,儘快瞭解本班學生方方面面的表現。在長期接觸中,我瞭解到:我們班的學生年齡小,比較有個性,大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班幹部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衞生、自習等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經常有不交作業、不寫作業現象。

針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急於採取措施,而是本着“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,瞭解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢於和我接近了,願意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力後,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

二、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

第一、行為規範教育,也包括法制、社會公德教育。由於學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班裏實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、説髒話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規範,維護集體榮譽。

第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由於家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,並通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現的都很令我滿意。

第三,學習重要性教育。開學一段時間後我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯繫,瞭解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。採取鼓勵與表揚相結合的方式。“激勵勝於頌揚,表揚勝於批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師為你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。儘量剋制自己,以免態度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。後半學期以來,宋爽、錢文龍、陳凱、盧欣洋等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

三、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。以前有七、八個同學經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯繫家長,向家長反映孩子在校表現,並於家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。後來,經過老師和家長的多次教育,這一部分學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

四、樹立安全、環保意識

我們都知道,“安全重於泰山”,“生命高於一切”,沒有了生命,一切都是空談。所以不論在班會上,還是在上語文課,我經常給同學們進行安全教育,包括校內的安全、交通安全等等各個方面,並重點從以下幾個方面抓好安全工作:

1、課間時,不要在教室內、樓道內猛跑、擁擠。

2、上、下樓注意從靠右邊走

3、上體育課和大課間時,應注意隊伍的整齊,兩個兩個並排下操場,不能推撞,保持安靜。

為使環保意識深入人心,教育中我努力遵循學生的心理特點,做到“反覆抓、抓反覆”,並以常規的高度加以落實,通過週一班會、晨會、思想品德課等多種途徑,做到“天天講、日日做”。我認為學科中有關環保知識的內容是對學生進行環境教育的最好教材,可以從不同的層面和角度豐富學生環保知識,在潛移默化中培養了學生的道德觀念,增強學生的憂患意識,激發學生宣傳參與環境保護的積極性和主動性。並抓住“環保節日”這一契機,組織學生向鄰里家人宣傳環保的知識,做到齊參與。

本學期,通過我班全體師生的共同努力,己經形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,形成一個具有較強凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的問題。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待於下學期班主任工作的加強。

總之,國小班主任工作的內容是複雜的,任務是繁重的。但是,只要我們真誠地捧着一顆"愛心",加深自己的理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的班主任工作方法,是完全能夠幹得非常出色而遊刃有餘的。下學期,我將揚長避短,竭盡全力,把三年級班主任工作做得做的更好。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇12

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,又是一件瑣碎、繁忙的工作。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。在領導的關心、科任老師的齊心協力下,圓滿地完成了本學期的各項任務。我把這學期的工作小結如下:

一、瞭解學生,做學生的朋友,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、班幹部隊伍的培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信。

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面"。

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、加強常規訓練。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。

訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

四、激發學生競爭意識。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

2、建立互助組:以互助小組、"1+1"小組、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

3、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

五、協調與科任老師和家長的關係,建立豐富的信息網絡

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。

此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、幹部和同學之間互相監督彙報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行為動向。

回顧一人學期的班級管理工作,有閃光點,但同時也存在着諸多的缺點和不足之處,我會繼續總結經驗,爭取把班級管理工作做好。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇13

三年級上第一學期的學習就這樣在匆匆中結束了。回顧本學期的班主任工作,感觸頗多。

一、 班級常規管理。

自治是我們班的最終狀態,而這個最終目標的落實,我以自己為例,身體力行,以正學生。班級文化的建設,雖剛有起色,但還不盡如人意,所以,及時修正班規,下學期以“行欲徐而穩,立預定而恭,坐欲端而正,聲欲低而合”為班規的補充內容。學高為師,身正為範,以達到自覺、自知、自治。閲讀時間,教室變圖書館的意識已經形成。使學生愛校如家,整潔乾淨,學會了整理物品。紀律、衞生,常抓常管。

二、學生思想的中正。

德育常抓不懈,滲透到課前,課中,課下。在教學管理中,能善於發現問題、分析問題、解決問題,有效的指導孩子度過成長中遇到的各類問題。人的思想是最難把控的,教師對學生的瞭解就尤為重要。與學生親近,也是一個不錯的方法。現在,班裏最需要關注的是高一傑、徐懿博、劉運昌、楊騏榕。開展“我最拿手的菜”系列活動。

三、 家長課堂的教學。

本學期的家長課堂,共學習了8場,內容以《弟子規》和家庭教育為主。家校合一,並與社會形成完整的防禦體系,有利於孩子的健康成長。教人者先受教,這是亙古不變的道理。

四、 班會的開展。

有針對性的開展主題班會,打造自己的班風班紀班規。本學期的主題班會有:孝敬父母,學會感恩等,有孩子們自己開班會。(後附具體內容)其他的班會課時間,以總結力行表,評價力行表為主,具體指明學生力行的意義及力行中的不足之處,幫助學生能積極努力地力行。開展微信讀書活動。

一輩子學做好班主任,做到目中有人,心中有愛,手中有招,肚中有貨。你若精彩,蝴蝶自來。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇14

本班學生在高中階段的最後一個學期。彈指間,三年的時光已匆匆逝去。回首往事,一切都像是剛剛發生。還記得初任20班班主任時的情景。因20班是個普通班,所以,學生的基礎都很差,會考分最低的僅300多,但學生個個躍躍欲試,頗有乳虎入林任前行的氣勢。現在,學生算是已嚐盡了高中生活的酸甜苦辣,都在埋頭於大學聯考複習。那麼,就讓我靜靜地回顧一下自己的班主任工作吧,既是對以前工作的總結,也算是對以後工作的計劃。

一、愛心

教育應當且必須是一門愛的藝術,那麼,教師首先要有一顆愛心。難以想象,一個不熱愛教育事業,不熱愛學生的教師如何工作。愛心之施於學生大體有兩種:慈母之愛與嚴父之愛。對學生的生活與心理,老師當如慈母,時時留意他們的心理動態及思想變化,盡心幫助他們,關心他們,讓學生真正感受到學校生活的温暖。對學生的學習和紀律,老師須似嚴父,對他們嚴格要求,既不放任,也不姑息,促使學生養成良好的學習習慣,並形成嚴格遵守紀律的思想意識。本學期裏(其實也是三年乃至我工作十幾年來的一貫做法),我多次與學生個別談心,或鼓勵,或表揚,或提醒。個別談心的面遍及每一個同學,使學生充分感受到老師對自己的重視。是愛,使學生與我拉近了距離,是愛,使學生對我產生了敬意。

二、誠心

作為班主任(其實也包括每一個任課教師),對學生的情感必須是真誠的。學生的情感是單純的,但恰是單純的情感最具直覺性,老師對自己如何,學生的內心如明鏡般明亮。因此,一個稱職的班主任,對學生的愛絕對是真誠的,絕對不會對學生耍弄虛偽,耍弄權術。可以説,任何自作聰明的、向學生耍弄手腕的做法都是愚蠢的,也許他能欺騙學生一時,但絕對不能欺騙學生永遠。本學期也是多年來,我永遠奉行一條原則:以自己的感情力量打動學生。因為我是一個真誠的人,所以,我對學生的愛永遠是真誠的。

三、信心

眾所周知,20班是個普通班(也就是人們通常所説的“慢班”),學生的基礎本來就差,如果老師再刺激幾句,打擊一下,則學生肯定就“蔫”了。我從任本班班主任的那天起,就從未在心裏歧視過學生,就一直是熱情萬丈地投入到我的工作之中。差生缺少的就是信心,差生最需要的就是信心。沒有信心,一切都完。因此,本學期(也是三年來)我所做的工作最多的就是激勵學生的鬥志,增強學生的信心。令人欣慰的是,通過種種努力,學生的心意終於與我的相通了,學生對大學聯考充滿了信心,充滿了勇氣,對未來充滿了希望,充滿了憧憬。慢班終於沒有變成學校所擔心的“廢班”。

四、思心

古希臘哲學家蘇格拉底説過:“未經省察的人生沒有價值。”作為老師,作為班主任,首先要教會學生的,就是讓學生明白為什麼讀書,讀書的意義究竟在哪裏。思想是人最有魅力的部分。知識可以傳授,智慧卻無法轉讓。因為一切的智慧來源於學生的內心。讀書的意義在哪裏呢?我認為就是讓每一個人學會思考人生,省察人生,感悟人生,在前人開墾的人文土壤上撒播並收穫自己的人文品格、人文精神。所以,我從教的原則是教會學生思考,培養起學生那顆思考的心。什麼是素質教育,我認為,教會學生獨立思考應是素質教育的關鍵。我希望自己的學生是一羣思考的、清醒的“人”,而不是一羣愚昧的、勞動的工具。

以上四點,就是我本學期(也是我多年來)班主任工作的重點,也是我今後努力的方向,有何不妥之處,還望各位同仁多多指正。

國小三年級的班主任學期工作總結 篇15

本學期,我擔任三(X)班的班主任,相對於一、二年級的學生來説,三年級的學生思想稍微複雜,孩子慢慢的有自己的見解,有要求獨立的慾望。可是他們對事物的理解還比較模糊,但是他們不再是簡單的服從,或顯得“不聽話”。因此,學生的思想情緒波動較大。另外,由於開學初學校重新換班主任,對學生的影響也較大。有些學生適應新的老師需要相當長的時間,有些學生根本無法適應新的教師,學習中遇到很多困難。作為班主任,我深深認識到了責任的重大和任務的艱鉅。本人以學校德育處的要求為指導,結合本班學生的實際情況,我主要採取以下幾個措施來管理班級:

一、狠抓常規管理,規範學生行為習慣

本人堅持每天儘早到校,儘早進教室,督查規範班級學生的日常行為。要求學生早到校、做好兩操、出色完成班級值日衞生、積極參加校組織的各項活動,決不半點馬虎,嚴格要求學生展現自己最好的一面,相信每個人都有自己的優點。平時注重對學生的儀表儀態檢查,要求他們注意個人衞生。

二、加強班風學風建設,增強班級凝聚力

本學期,原來三(X)班的學生轉走了幾個又轉了幾個新學生來,班上的凝聚力不是很強。所以開學前一個月,我經常強調班級的課堂紀律和良好的學習習慣的形成。通過集體活動進一步加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。本班學生集體榮譽感較強,一學期來,他們都主動積極參加學校組織的各項活動和比賽。

同時重視班集體建設,因為班集體建設是學校管理的基石,它是班級管理主體運用班內外資源、條件,引導師生以正確的方向、方法為指引,朝着良性的健康的方向發展。

強調班風和學風整頓,積極表揚學習積極分子,以此為核心影響更多的學生加入學習的隊伍,讓學生安心在校學習,讓學生學會自主學習。

三、強調溝通在班級管理中的作用

(1)善於與任課教師溝通

我經常主動與任課老師溝通,傾聽任課老師的意見,熱心支持和服務任課教師的教學工作。一方面,在學生面前樹立任課教師的威信。另一方面,把學生對任課教師的讚譽與改進意見反饋給任課教師,同時,以積極的姿態傾聽任課教師對班風、學風建設的合理意見及個別學生的教育對策,並能很快地落實到班級管理的實踐中去。

(2)樂於與學生家長溝通

與家長保持緊密聯繫,通過家訪或者電話聯繫,與家長溝通,取得家長的理解與信任,取得家長的支持與配合。在與家長溝通過程中,及時瞭解學生的家庭背景和父母的期望,激發學生的學習熱情,同時瞭解家長的為人之道、思想素質狀況。這樣可以做到雙管齊下,進一步做好學生的轉化工作。

(3)勤於與學生溝通

與學生多溝通,充分了解學生的實情,切準學生的思想脈搏,可以做好學生的思想工作。所以,我利用一切機會多與學生接觸,處處做“有心人”和“知心人”,儘量達到師生心理相容,思想相通。平時,多找學生談話,多參加學生的活動,找機會與學生進行溝通,讓學生把真實的想法和真情告訴給班主任,班主任也應以誠相待,把班級管理的難處與苦處告訴給學生,以便取得學生的諒解、支持與信任。

總結,也是我和學生溝通的重要渠道之一。每個星期佈置一次總結,要求學生談談班級一週所發生的瑣事,或者談談自己的想法或困惑,隨後我會認真記載每次發言,認真地對發言進行評價。要麼鼓勵他們繼續努力;要麼幫助他們解決生活中問題;要麼接受他們對班級管理提出合情合理的建議等等。通過總結髮言,可以讓我更清楚瞭解到班級裏存在一些問題,也提供了我與學生進一步溝通的平台。

四、以遠大的理想激發學生學習

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。班主任應從小就開始對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂自己的學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

總的來説,我在實踐中不斷學習和提高自己班級管理能力,儘量使工作做到完美一點。本學期班級的獲獎情況如下:

(1)“推廣普通話”黑板報評比獲二等獎。

(2)英語朗讀比賽中XXX和XXX獲一等獎。

(3)運動會中XXX等同學在四百米接力中取得良好成績。

(4)班級特色佈置獲二等獎。

班主任工作是做人的工作。做人不易,做人的工作更難,但我認為只要我們用心去做,或多或少會改變一些學生,幫助一些需要幫助的學生,在他們的人生道路上推他們一把。學生畢竟是孩子,學會寬容地對待他們的錯誤,相信他們會改變的。班主任工作是一項十分瑣碎的工作,是一項十分細緻的工作,也是一項辛苦的工作。這裏有成功的喜悦,也有失敗的遺憾。

熱門標籤