【必備】班主任工作總結範文集錦8篇

來源:文萃谷 1.95W

總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,為此我們要做好回顧,寫好總結。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編精心整理的班主任工作總結8篇,希望能夠幫助到大家。

【必備】班主任工作總結範文集錦8篇

班主任工作總結 篇1

一學期轉眼即過,在本學期裏有了更多的收穫,認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學**,使學生學有所得,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟,並順利完成教育教學任務。

在教學工作上,根據學校的工作目標和教材的內容,瞭解學生的實際情況通過鑽研教材、研究具體教學方法,制定了切實可行的學期工作計劃,為整個學期的教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展做好,並做好班主任教學工作總結。

在教學的過程中,學生是主體,讓學生學好知識是老師的職責。因此,在教學之前,貫徹《課改綱要》的精神,認真細緻地研究教材,研究學生掌握知識的方法。通過鑽研教學大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學的方法,積極進行教學改革。積極參加市教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經驗,提高自身的教學水平。通過利用網絡資源、各類相關專業的書報雜誌瞭解現代教育的動向,開拓教學視野和思維。藝術需要個性,沒有個性就無所謂藝術。在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,方法等等,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。藝術的魅力就在於審美個性的獨特性,越有個性的藝術就越美,越能發現獨特的美的人就越有審美能力,越有創造力。所以,在中學**教育中,有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種遊戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,在進行藝術創作時充分得以自由地運用。下面是本人的教學經驗及工作總結:

1、要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我做了下面的工作:

⑴課前準備:備好課。

①認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,瞭解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。

②瞭解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。

③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

⑵課堂上的情況。組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋個人工作總結,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悦的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明瞭,克服了以前重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,佈置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

2、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這種問題,抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始個人工作總結,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從讚美着手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

3、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。向老教師虛心請教,抓住外出學習機會,不段提高業務水平。

4、培養多種興趣愛好,到圖書館博覽羣書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。走進21世紀,社會對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,做好20xx年工作計劃,為美好的明天貢獻自己的力量。

在以後我相信我會更加努力,做的更出色!

班主任工作總結 篇2

20xx—20xx學年度,我分別擔任了六年級(1)班和二年級(5)的班主任工作。我能按照學校的工作計劃制定班計劃,並依據計劃開展工作,在工作方面,我以努力培養良好的班集體為工作的重點。

一、抓好學生行為規範教育,強化守紀意識,樹立良好班風。

組織紀律性是一個班集體的主心骨,沒有組織紀律性,一個集體就是散沙一盤,無法形成良好的班風。良好的組織紀律性是由班集體成員的遵章守紀行為共同構建的。要塑造學生良好的遵章守紀行為,進而增強班集體的組織紀律性,必須從強化守紀意識入手。

《國小生日常行為規範》是對國小生日常行為最基本的要求。只要認真貫徹、實施、就能促進學生從小養成良好的習慣。接班後,我發現班上的一部分學生的紀律性較差,尚未形成良好的行為習慣。於是,我就利用班隊課讓學生重温了《國小生日常行為規範》,並讓學生針對本班特點,結合《學校文明班評比細則》和《國小生日常行為規範》展開討論“爭創文明班,應從何做起?”通過討論,大家都覺得增強紀律性是當務之急,進一步認識到守紀的重要性,然後我就引導學生把《規範》和《文明班評比細則》的內容行動的依據。我對學生嚴格要求,進行強化的訓練,並使用了《規範執行情況登記本》。由於國小生一般都好動、貪玩、自制力差,因此,我比較注意從小處着眼,從小事抓起,對他們進行嚴格的檢查督促,對學生的良好表現加以表揚,並給予加分獎勵,對不良想象進行集體和個別教育,扣當事人的文明分,並把情況反饋給家長,以便兩方面及時取得聯繫,共同教育。同時選出班的“小糾察”,讓他們進行各方面的監督,並把情況記錄在班日記上,以便我及時瞭解學生的紀律情況。每週進行評比、小結、評出每週文明行為得分最高的前十名學生加以獎勵並記載入我們班級的光榮冊內,由學生帶回家請家長在光榮冊內簽名。

在開展守紀教育時,我還抓住國小生爭強好勝的心理,開展了組間的守紀競賽。我設計了“守紀競賽表”,考察內容包括考勤、課前準備、課堂常規、各科作業完成情況、午休、早操、勞動衞生等方面的紀律狀況,由值日班幹或老師根據各組紀律情況給予等級評定,每週做一次評比。根據得分評出優勝小組,給予獎勵。競賽活動為組長責任制,我則負責發動各組長充分發揮能動性,多方動員組員,為本組爭光,爭做守紀文明生。另外,我還經常指導組長們召開本小組隊員的會議,討論本小組的優勢和不足,定下小目標逐周逐月來實現,爭做守紀優勝組。實踐證明,組間競賽激發了大部分同學的守紀積極性,好的同學表現得更為積極,原先表現較差的同學在其他組員的幫助和監督下,也開始守紀了。由於有了嚴密的規章制度,同學們的紀律性有了一定好轉,在集體中開始有秩序地生活、學習。

二、開展有針對性、思想性的班會課,寓教育於活動中。

擔任六(1)班主任時,當我發現班上有小部分學生沉迷於電子遊戲時,我就先利用班會課宣讀了報紙、雜誌上對沉迷於電子遊戲所帶來的不良後果的有關報導,再採用了自查、揭發等形式,掌握了第一手材料,然後採取逐個談心,以書面形式通知家長,並讓這些學生在班上作出保證等方法,杜絕了這一現象的再發生。

另外,針對學生升上高年級後,思想上出現的早熟的現象和“減負”後學生中出現的不穩定情緒,我採用了“給老師説悄悄話’’的形式,並利用班會課,引導學生拋出雜念,改變不良行為,把精力集中到學習上。

六年紀下學期開學初,我以明確學習目的,端正學習態度為題舉行了一次班會課,首先我總結了上學期同學們在學習上、紀律上存在的問題,提出這個學期的努力方向,然後分四人小組進行討論,談談今後如何改正自己的存在問題,並向同學們介紹報刊上刊登的學生的學習體會,然後請學習成績好的同學介紹學習經驗,最後宣佈“一幫一”小組名單。

通過班會課,學生的學習意識增強了,同時也促進了班級學風的形成。

三.做好後進生的轉化工作,促進良好班風的形成。

每一個班集體都會有一些調皮學生,我們班也不例外。經過一段時間的接觸、觀察和了解,我對他們的情況基本掌握了,我就開始了對他們的轉化工作。

首先,我抓住他們的優點作為教育的着眼點,激發他們的上進心,使他們產生我要做得更好的意願。根據他們表現欲強的特點,為了更好地激勵他們進步,讓他們有更多的機會發揮自己的才能,我在班級管理中採用了“值日班乾製”,讓他們與“優等生”一樣有機會當班幹,管理班級的日常工作,體會小主人的感覺。這些“調皮大王”在值日時都表現得十分認真,一絲不苟,獲得了同學們的認可和接受。

另外,我還注意幫助他們在班裏樹立威信,例如:他們中有的作文寫得比較好,我讓他們在班上念自己的文章;他們紀律有了進步了,就在班裏安排小職務讓他們擔任;當他們做了好事,我就及時地給予鼓勵、表揚。當然,有時侯,他們也會有反覆的現象,遇到這種情況,我並沒有嚴厲斥責他們或馬上取消他們的職務,而是耐心地幫助他們分析自己的行為,哪裏錯了,哪裏要注意。

同時,我還注意引導班裏的同學多給予他們信任、支持與體諒,製造好的輿論來提高他們的自信心。經過一段時間的努力,我發現他們的上進心較以前增強了,自制力也有所提高,與同學之間的關係有所改善,基本上懂得尊重他人,且主動關心集體。當自己犯錯時,也能較快地認識錯誤,肯下決心改正。這一切都説明他們正在進步,同學們也開始嘗試與他們接近,逐漸接納他們了,班風也因此而得到好轉。這些“調皮大王”雖有進步,但在轉變的過程中會出現反覆,要不斷做工作,這還將是我今後班主任工作的重點和難點。

以上是我在班主任工作方面的一些做法和體會,希望今後在級組老師的幫助下,在科任老師的配合下,能把班主任工作做得更好。

班主任工作總結 篇3

經過上一學期的工作實踐,使我深刻體會到,要當好一個班的班主任的確不容易。怎樣才能做一個好教師、怎樣才能當一個讓學校和學生滿意的班主任,我是懷着這樣一顆嚴肅負責的心來對待班主任工作的。

在過去的半年的時間裏,我有過許多困惑,遇到過很多不明白、不知該怎樣處理的問題,有過一些情緒,但是,在同事們的幫助下,在那份責任的推動下,我解決了各種矛盾,堅定了自己的方向。作為一名教師,作為班主任,我必須對學生負責,必須對學生家長負責,必須對學校負責,也必須對自己負責——畢竟這是我的工作。我要盡我最大的努力,將我的工作做到最好!抱着這樣的思想,我踏踏實實、認認真真地工作,雖然做得還不是最好,但我一直在努力;雖然還談不上有什麼經驗,但也有一些自己的想法。

一、理論聯繫實際,借鑑他人經驗

班主任是班級的組織者和領導者。班主任自身素質的提高和管理能力的加強是管理好班級必不可少的條件。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。在班主任工作上,我的經驗不是很豐富,所以遇到自己不容易解決的問題時,我會虛心地求教其他的班主任,借鑑別人的做法;還有一些指導班主任工作的書籍,例如《班主任之友手冊》等書籍,每一次閲讀後我都大有收穫,而且將其中一些能指導自己工作的方法加以實施。這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。

二、培養班幹部、樹立學生幹部形象

在整個管理班級的過程中,我還有一點體會,就是班級的事情,儘量讓學生自己去做。剛開始我基本上是什麼事情都自己來管,生怕學生出差錯,但是後來,我發現這樣不僅自己累,而且學生養成了依賴性,大事小事都要找老師。於是,我開始思考怎樣來提高學生的自主能力。在民主的對待他們的同時,充分發揮他們的自主性,適當的時候加以引導。比如每週班會先由學生幹部自己總結班級的情況,在有些需要注意的問題上由幹部來提醒,在需要討論的問題上由班幹部來點評同學發言,然後由我總結。

重視班幹部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模範作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班幹部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨幹力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班幹部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班幹部會義,研究針對一週內班級的情況和出現的問題,確定下週的工作任務和工作重點。在班會上特重説明班級紀律及各方面的要求,強調班幹部的工作不是為了個人的私利,而是為了整個班集體在工作,並要求同學給予監督和支持。之後我還專門召開班幹部會儀,指導他們工作方法,作為班幹部要與同學們打成一片,協調好各方面的關係,這對班幹部本身也是一種鍛鍊,並鼓勵他們繼續努力工作。針對班上突出的幾個調皮學生,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現問題及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯繫,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。

班主任工作總結 篇4

轉眼間大學生活已經過了四分之三,做我們班的助理班主任已一個學期了。説真的,這段日子是既忙碌,又充實,有許多值得總結和反思的地方。而自己感覺到的也不光是自己在進步,同時也感覺到了自己的思想正在一天比一天更加成熟。

依然記得在競選助理班主任説過:助理班主任是一個特殊的羣體,因為我們大家都是學生,但卻又是一個管理者,而這其中扮演的角色既不是班主任也不是班幹部,我們是學校、班主任與學生的紐帶和橋樑。正因為崗位的特殊性,所以要在以後的工作中做事情處理問題也學會了多思考,對待事務有自己的看法和處理方式。我通過競選和領導們的考查,很榮幸的擔任了10學前一班的助理班主任,但我卻感覺到自己肩上的擔子更重了,因為這表示老師們對我的工作還是比較認可和信任的,而我就因該要對的起這一份信任,更加出色的完成以後的工作,所以這也給自己提出了更高的要求。

自20xx年x月x日擔任20xx級學前教育一班助理班主任一個學期的時間裏,在系領導、輔導員的支持和幫助及班上學弟學妹的積極配合下,我也比較順利的完成了這一學期的助理班主任工作。現在,回首看看來時路,有忙碌、有充實、有失意、也有歡樂,對於我來説,這都是我人生的一種成長,一種歷練,也是一種進步。在本學期即將結束之際,我對自己這學期的工作作出以下總結,在向老師彙報工作

的同時,也希望老師提出寶貴的意見和建議以改進和提高我下學期的工作。

在擔任助理班主任的一個學期的工作中,我適時的調整工作的重心。在這一學期,大一的同學經歷了一學期的大學生活,在思想,學習,生活方式,行為能力等方面都有了相應的變化,因此根據這一信息,我也及時的對自己的工作內容以及工作方式加以修正變化。

  第一、 迎新工作

我大一入學時的場景彷彿還在眼前,但是我已經迎來了我大學裏的第一批學生。看到同學們入學的報道單上已經留下了自己的聯繫方式,心裏無比的激動。手機二十四小時開機隨時解決新同學的困惑,每天到宿舍看望詢問情況,使自己以最快的速度進入了角色,幫助新同學辦好各項入學手續,也讓他們的父母放心也,讓他們在學校也有家的感覺。然後帶他們熟悉校園環境,進行遊戲活動體會大學生活的趣味。

在接到班級的花名冊後,求儘快記住每同學的名字,從李老師那拿了學生的登記表,沒事的就熟悉下,對照下照片,與同學交流見到本人的再對照下??兩週的時間我認識了我班百分之八十的學生,也為我以後的工作減少了叫不上名字的困擾。

  第二、 新生入學教育

一個好的開端是成功的一半。這段時間主要是讓同學們更快的適

應大學裏的學習和生活環境,樹立正確的人生價值觀。作為助理班主任我認為:助理班主任不僅要給師弟師妹們做個榜樣,而且在交流的過程中,彼此之間也在相互學習,相互幫助。在他們身上,我會發現自身存在很多不足的地方。為了起到模範帶頭作用,我會盡力地把自己不足的地方進行改正。無論在學習或者生活上,我們都會根據自身的經歷為他們提供指導和幫助,因為我在做的就是如何把這個班帶好,讓他們在大學起點,少走彎路,為他們以後的發展,鋪平道路。結合自己一年的大學經驗,告訴他們如何在大學裏更好的生活,更好的學習。

相對來説,九月份是助理班主任最忙碌也是最需要全身心投入的時間。作為一個迷茫的新生,每個同學身上都會有不同的問題出現,在她們感到最無助、迷茫、需要依靠的時候助理班主任就要充分的擔當起“全職保姆”的角色,解決他們在生活上、情感上的問題。新生班級雖然有其稚嫩,但新奇的思維火花也是不可忽視更不能用老套的經驗將其扼殺。由於年齡接近,又和他們一樣是學生,所以同學們也願意和我交流和探討學習和生活上遇到的問題。讓同學們明白大學不僅是知識教育,也是素質教育,在學得專業知識的同時培養自己的組織和領導能力,我積極鼓勵班裏學生參與各種有利於同學們發展的活動。

  第三、 班級日常管理

一個好的班集體必須有一個好的班委。在這個問題上,輔導員和

我是慎之又慎。在輔導員的支持下,本着公平公正的原則和自己在近期對同學的考察,選出了一批負責任、有激情的班委。為了充分發揮班委的作用,鍛鍊他們的工作能力,讓他們單獨組織一些活動,支持他們的一些正確的措施,充分發掘他們的潛能,使他們在班級工作中發揮更大的作用。我對班委提出的要求是:工作入職,責任到人,團結協作,用心認認真真做好每件事。作為他們的學長,我把以後可能出現的問題給他們提出來,希望他們的團結協作能夠避免,有利於其自身的茁壯成長和自我完善。

對於班級的班委幹部的培養,班級常規工作正常化之後,我基本放手任其自由個性的發展。畢竟,沒有經歷思考的過程是不完美的,而且難以從中得到比較深刻的結論。受之以魚還不如授之於漁,讓班委自己碰撞問題,思考問題,解決問題。我基本上放手但這並不是説任其自流。我會定期和班長進行溝通,關注班級,做學生生活上的朋友。目的是要培養出一個能夠協助班主任管理班級的團隊來。對於班委成員,告訴他們對於班級的情況務必要定時或者不定時的向班主任和我彙報,現在他們也能較好的做到這一點。班級文化建設,各項活動的舉行得到了大家的一致認可,現在班裏事務一切有條不穩地進行着,這讓我覺得很欣慰。由於要培養他們的能力,所以很多事務性的工作我再不插手,完全由班委負責,但如果出現了問題我會及時的糾正。例如班委和同學們之間存在的溝通問題,同學們有了問題卻不敢提出。當時和幾個班幹部一起討論問題所在,後來很好的解決了問題。但是從這次的事件當中也反映出了這個團隊中存在的問題,所以隨後

我讓每個班委去反思,包括我自己也做了自查。以便搞好的解決問題,努力使這個團隊的思想統一起來。

付出不少,也收穫頗多,最值得珍惜的是收穫了他們的真情、他們的尊敬。作為他們的助理班主任,我知道我做得不夠優秀,如果做得不好的地方希望他們能夠諒解。當助理班主任是我人生旅程上一次很重要的經歷,每當我遇到挫折時,一想起有她們這麼一羣可愛的人,我總會覺得自己很幸福,所有的煩惱也就煙消雲散了。我知道,只有真誠的付出才會帶來心靈的感動。我會永遠珍惜和他們在一起的這段寶貴的日子,這份珍貴的情誼。

經過一個學期的時間,10級學前一班的同學也已經成長了許多,也學會了許多,他們變得更加的成熟。他們都慢慢的學會了自己獨立解決問題,他們正逐步朝着自己的目標前進。而我也在這個崗位也上鍛鍊了自己,學到了許多處事方式,鍛鍊了管理能力,更重要的是在這一過程中,我更多的是學會了也更加註重去思考,去反思,這些都將是我的寶貴財富。

班主任工作總結 篇5

王朔曾經寫了一篇小説叫《我是流氓我怕誰》,語氣幽默而狂妄。而今,我卻是以一種怯懦甚至小心翼翼的筆觸寫下我的20xx至20xx學年度教育教學工作總結:我是老師我怕誰。

我是老師我就怕借讀生。本班共有學生38人,其中有借讀生17人,剩下的21人中一人免交借讀費,還有4人是其家長通過多年的奮鬥終於將他們的户口遷至本學區。那也就是説本班在一年級收新生時,借讀生的實際人數為22人,請注意,我還沒有算轉走的2人,這麼龐大的數字位居全年級之首。

我怕借讀生,因為許多借讀生成績起伏太大,不夠穩定。本班學生鞏佳在上一學期不知為何變得特別頑劣:不遵守紀律,愛搞惡作劇,甚至連作業都完成得極其潦草。很難想象他曾是一個品學兼優的學生。當我與其父親溝通後才瞭解到,鞏佳母親得了重病,父親忙於賺錢養家而疏於兒子的教育,因此,孩子的學習、行為習慣均有所退步。

借讀生就是這樣,家庭經濟基礎往往都不大好,父母文化層次不高,終日為生計而奔波,所以,他們的學習成績很難保持穩定。為了使他們在學習方面有所提高,我主要做到以下幾點:

一、適時表揚學習進步的同學。本學期,我幾乎天天給學生聽寫生字,批改後給得滿分的學生獎勵小紅星,如此反覆後,張娟、曾永強、莫繼陽同學的正確率有了顯著的提高。像上文提到的龔佳,我發現他的作文上有自己獨到之處,我就對他的作文單獨指導,並將他的作品《丁丁歷險記》送到區上參加比賽,他的朗讀是強項,我就推薦他做六一節目主持人。這樣學生學習的主動性有了一定程度的提高。

二、找出弱點,加強訓練。本班學生朗讀基本功差,於是我把預習作業中讀的步驟放到了學校。並把朗讀能力差的王海波、毛偉慶同學叫到跟前從字音到停頓一點點指導他們讀, 爭取讓學生在對課文內容有初步瞭解後能夠總結課文內容,針對課文內容學會提問題。

三、注重學習方法指導。在瞭解學生的基礎上,備課時我比較注重課文本身的特點,從它的特點出發選取學生易接受的方法進行教學。比如像《掩耳盜鈴》、《守株待兔》、《驚弓之鳥》這三課,我破題而入,先讓學生在熟讀課文的基礎上解釋課題的意思,然後再根據此找出文與題,文與文之間的聯繫指導學生解決重難點,最後對照板書師生共同總結寓意。在教《荷花》一課時,我提供了許多荷花的圖片讓學生想象荷花的姿態,以及小魚,小蝦對荷花説了些什麼。

一學年下來,我的借讀生在學習方面有了緩慢的進步,李明昌、馬榮的作文風格展露頭腳。

我怕借讀生,因為借讀生流動性大普遍愛轉學。從一年級至今,本班轉走10名借讀生。因為有人要回河南老家做生意了,有人終於熬出頭在城郊買了套房子要就近上學了……走了一大堆,來的我實在不想提。這學期來了個成龍,據説是被某國小拋棄的,過去跟班主任打架跟校長打架,來到這裏仍是各科老師批評的對象,不寫作業更是家常便飯。為了改掉他這些劣習,我先是代筆給他抄作業,然後打電話通知他父母督促他完成家庭作業(怕撒謊),漸漸地變成他抄作業我簽字,第二天由我檢查。這學期的8次作文,他都是在學校內完成,由我面批面改。一學期下來,他在許多老師的眼裏仍是個頑劣的孩子,只是突然間你會發現他不再瞪着眼看你了,作業也能完成一部分了,與人打架的事幾乎不曾發生。

可是我真的害怕學生的流動性大會影響到班級形象,於是我在班級管理方面做到以下幾點:

一、提出班級奮鬥目標“學會專注地聽”“學會三思而後行”“學會整潔書寫”“學會自我管理”。這樣的目標如果達不到我想我會貫穿始終。許多老師反映學生在上課時聽講不大專心,做小動作的比較多。所以本學期我把訓練重點放在“學會專注的聽”這一方面,並根據學生狀態確立許多子目標分階段寫在黑板邊上要求學生。近一段時間,班上的李明昌、湯媛、王婉瑩等同學都能做到上課專心聽講、積極發言。而當這一批同學進步後,又最終會帶動其他人進步。

二、美化班級環境,營造班級文化氛圍。我給窗户上貼的草坪花朵圖案,以及門上有39顆心貼成的“家”字別有一番意思融入其中。我對學生説:在一個美麗的大花園裏有我們的家三、三班,家裏一共有38個人,所有的人都要愛這個家為家裏獻愛心,也希望每個同學都像花一樣美麗而富有生氣。我想學生在這樣一個温馨和諧的環境下一定會愉快的生活。

三、開展豐富多彩的活動促進學生成長。班上的黑板報由王婉瑩、時瀾負責,我只是要求他們在辦每一期的黑板報時選幾個其他同學,以便更多的同學學會這項技能。班上每一期的隊會由李晉紅主持,我只是稍加點撥,這樣的隊會很受學生喜愛,學生曾在隊會上擁抱在一起證明友誼的珍貴,徐懷緣、張雲琦在班上同學的注視下真誠地向姬老師道歉……

就是我這一學年的工作總結,很瑣碎,成績很微小。我怕借讀生,正因為如此,我的工作方法以及教育思想得到了許多修整,有好有壞;正因為如此,我才努力搭建理想和現實之間的橋樑,有喜有憂。當我的一位只帶過一年的借讀生突然在昨天中午和她媽媽一同來看我並告訴我她想我時,我很快樂。那個情景很温馨、很美好。可是大家都能看到他的美好,但是又有誰能看到這一幕後所連綴的那一瓣瓣芬芳的歲月。不過,寬容和理解確是每一個老師都可以給予的,希望老師們能對借讀生多一些寬容和理解,對借讀生多的班也多一些寬容和理解。

班主任工作總結 篇6

本學期我擔任一年級(2)班的班主任工作。我班共有46名學生,其中男生22人,女生24人。我按照制訂的班主任工作計劃去執行,並且較好地完成了學校佈置的各項工作任務。學期結束了,我把主要的工作總結如下:

一、常規工作

1.培養學生的良好習慣。

一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

2.培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如運動會、繪畫等。在一年一度的學校運動會中我班取得了年級組第一名的好成績。每天一大早,我總是比學生早到校,指揮孩子們清掃衞生,放學了就協助學生搞好衞生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。通過黑板報展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

3.培養有管理能力的小幹部

班幹部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班幹部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我着重培養了3個班幹部:班長、副班長和體育委員。除了班長、副班長和體育委員,我還在每天的值日生中選了一個值日組長,他負責管理當天的衞生打掃以及眼保健操的檢查,這樣讓更多的同學參與到班級管理,鍛鍊他們的能力。

4.加強與家長聯繫。

平時,我能關心愛護班裏的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃光點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時性、主動地和家長聯繫,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭 、密切配合,更好地教育了學生。

二、月訓練工作

班主任工作中,我嚴格將“月訓練重點”和“月主題教育”活動緊密結合,紮實有效的把學生的養成教體育落到實處。在班會課上提出每月的月訓練內容的具體要求,嚴格按照學校要求細化每項工作。在五月份的月訓練中我班被評為優秀。在每次主題教育活動中,我都會公開讓孩子們選舉“文明禮儀小標兵”,以激發他們的參與意識,努力開展一些有教育意義的主題教育活動,讓孩子們在活動中養成良好的習慣,從而達到月訓練的目的。只是由於一年級孩子小,組織能力差,所以在每次活動中,孩子們的參與積極性不高。這點值得我反思,我將努力改進。

三、我的班主任工作由於經驗的欠缺,在許多方面還是存在着不足。

1.預見性不強。

總不能在事情發生之前,對學生進行及時的教育,從而防止事情發生,我處理事情總是跟在學生的身後。我想,儘管我班主任工作的經驗欠缺,但如果用心去當,按照郝校教我們的“三勤”,就是“眼勤”,“腳勤”,“嘴勤”的工作能落實堅持下來,工作一定會做好。

2.做事要貴在堅持。

自己做事總是比較激進,事事都想很快有成效,想對孩子的要求一説,他們就馬上能實施,但自己就沒有對孩子的寬容,我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過他們自己不斷的思想鬥爭,內化成自己的思想,然後改變自己的行為,這必須要有一個比較長的時間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

3.處理好管與放的關係。

雖然一年級的國小生很小,但是老師也應該處理好“管”和“放”的關係。老師要管很多事情,小到學生的坐立行走,穿着打扮,大到學生的思想動態,學習狀況,品德情況以及班級的建設和發展,如果老師早晚跟班,無所不管,甚至充當“管家”、“警察”或“保姆”的角色,這種管理有利,但弊大於利,管得過多過死,容易造成學生依賴性強,創造性弱,獨立性差,缺乏自我教育與自我管理能力,也容易使班主任陷於雜務,疲憊不堪,不利於自身的完善與發展。

班主任的工作是辛苦的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學,也是一門藝術。今後,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。

班主任工作總結 篇7

高三班主任不僅教學任務重,而且班主任工作是高中階段最累最重的,需要做好深入細緻的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情況。本學期工作總結如下:

一、重視常規管理,建立班級良好秩序

建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:

1、做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規範化,程序化,不因為學生學習緊張而放鬆對遵守紀律、做好衞生等工作的要求。實踐證明,高三抓好紀律、衞生、兩操工作,不僅不會影響大學聯考複習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。

2、深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態,瞭解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。

3、經常表揚好人好事,做好激勵工作,堅持每隔一段時間,由班長或班主任做班級情況小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。

4、抓好班幹部,使常規管理有人抓,工作有人做,班主任對班級的管理工作必須依靠學生幹部,教師要放手讓班幹部工作,經常叮囑、提醒、檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛鍊了學生幹部。不過,高三年級的學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要佈置給學生。要確保學生集中精力學習。

二、發揮班集體的教育功能

班級是學校教育和管理的基本單位,也是班主任進行教育工作的依靠力量和組織保證。一個良好的班集體對每個學生的健康發展有着巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細緻的工作。

1、確立班集體的奮鬥目標。班集體的共同奮鬥目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標,這個目標應是遠期、中期、近期目標的結台,逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應,形成強大的班級凝聚力。

2、培養正確輿論和良好的班風。一個良好的.班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規範每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、薰陶、激勵的作用。在扶正壓邪,獎善惡的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人誇,不良現象有人抓”的風氣。

3、實行班級管理民主化、細緻化。有句話説:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細緻入微,才能使班級管理見成效,而在細緻管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。

4、開展各種有意義的教育活動。集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協作的關係。許多優秀班主任的經驗表明“寓教育於活動中”對實現班集體的共同目標對每一個人的健康成長都是行之有效的。教育活動則需班主任根據不同年級的特點來確定。最後,良好的班集體的形成還需要有一個優秀的班主任,才能更好地完成以上工作。

三、抓兩頭帶中間,促進整體發展

調動學習班積極性,形成刻苦學習爭先恐後的學風,全面提高全班學生學習成績,是高三班主任的首要任務,這方面,我採取了抓兩頭,帶中間的辦法,以個別談話為主要工作形式,做尖子生和差生的指導工作,對尖子生,要求他們明確目標,確定方案,突破弱點,保持優勢。同時提出具體措施;對差生,以鼓勵為主,多談話、多檢查,發現問題及時糾正,發現進步,充分表揚;形成了優秀學生帶頭,差生不甘落後,大家爭先恐、比學趕超的學習風氣。同時利用每次模擬考的成績,進行個案分析,幫助學生建立自信,樹立信心,發現弱點,分析原因,找到改進辦法,保證各層次的學生都有強勁的學習勁頭,使學習成績保持上升趨勢。

另外用“以志激人”的辦法,激發學習興趣。一個無追求和奮鬥目標的人,就缺少前進動力機械,更談不上發展,無論是知識獲取,技能形成,還是素質提高,都主要來自學習。能夠提高學習效率,完成學習目標的途徑有二:一是延長時間,二是提高效率。運用激勵措施,通過多途徑幫助學生樹理想,談追求,增強責任感、使命感和憂患意識。以培養學生的熱情性、主動性、和進取精神。時時力求將學習情緒調控到的“亢奮”狀態,“水擊石則鳴,人激志則宏”實踐證明:高三學生採用激勵、明志能使學生保持持久的學習的動力。

四、注意心理輔導,加強學習方法的指導

本學期,如何使學生保持心理健康,情緒穩定,使學生高效學習,是班主任的一個重要研究課題,為此,我抽時間進行這方面的學習,閲讀了關於學習心理、學習方法的資料,對學生進行心理方面和學習方法的輔導:如何保持考試的良好心理;如何樹立自信心;如何進行考前複習;如何進行查缺補漏;如何從考試中發現知識缺陷等等。根據不同學生分別進行不同的指導,收到了一定的效果。

總結一學期的工作,有收穫,有喜悦,也有教訓,有不足。的體會是:只要有愛心,肯花精力、花時間,多學習,多摸索,工作就能會有成績。

班主任工作總結 篇8

本學期,我受學校安排,擔任初20xx級3班的班主任工作。在學校的正確領導下,本學期我主要做了如下幾方面的工作:

一、制定班級一日常規、操行評分細則,抓好班級常規管理。

由於七年級新生,來自不同的學校,不同的地方,學習和行為習慣都參差不齊,所以第一個學期的重點工作就是抓好學生良好行為習慣的養成教育。一方面是利用開校的軍訓,規範學生的行為,明白紀律的重要性,從而提高自己的約束力和自覺性。另一方面制定班級一日常規、操行評分細則,制定以後,在班上宣讀,宣講,使每一個同學都有一個具體的認識,知道具體要求,知道什麼該做,什麼不該做,怎樣做才符合要求。宣講完成之後,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在行為規範方面還是比較令人滿意的。在學校每週的常規檢查評比中多次奪得流動紅旗。

二、選拔培養班幹部,加強班級管理。

班幹部是班級管理的核心,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。在選擇班幹部時,我遵循三個原則,首先是選那些責任心強,辦事公正;品學兼優,智商較高;有較強的組織能力和活動能力,易與他人溝通的學生。其次是使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的能力。再次是發揚民主作風,班幹部,一些活動主持人均由民主選舉產生,使學生幹部同學關係形成動態平衡,人人有機會實現自我價值。本學期我們初20xx級3班第一屆班委會就是在這個標準下產生的,這些同學上任後,工作熱情高,工作態度端正,工作積極主動,並且各項活動走在同學前面,切實起到了模範帶頭作用。 實行分級管理,既分工負責,又協同合作,提高管理效能。我們班級發展的目標都是由師生共同商討確立的,並且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統一。師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班幹部承擔了一些日常事務的管理工作,並有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班幹部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

三、教會學生科學的學習方法,營造良好的學習環境。

現在初中學生的學習、生活有絕大部分時間是在學校裏度過的。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及責任意識,讓他們明確學習的目的。在期初讓每個學生制定半期學習目標,確定自己的競爭對手。其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明。現在班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成為一個和諧向上的集體。

四、集體教育與個別教育,批評與表揚相結合。

充分利用每天的班級教育時間,對學生進行前途,理想教育,進行學習紀律教育,環境衞生教育。班級中思想基礎和學習都比較差的學生。通常表現為精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,對班集體正常的學習生活秩序有一定影響。在教育轉化這部分學生時,我從建立和培養感情入手,親近他、關心他、瞭解他,努力發現他身上的閃光點,如在班級活動中,象打掃衞生、主動抬水,拾到東西主動上交,積極參加校運會和其他活動等等,都及時表揚,使這些不管在家裏,還是在學校,極少獲得表揚,久而久之,已經失去了上進心和自我認同感,缺乏自信心的同學,重拾自信,使他們在班主任充分理解和信任的基礎上,使性格和人格回到了正確的軌道上來。

五、發揮主題班會的教育作用,培養合格人才。

主題班會是班級教育活動的主要形式之一。通過形式多樣、生動活潑的主題班會來澄清是非、提高認識、開展教育,對良好班風的形成,及至學生的健康成長,都起着重要作用。如開展“我為班級增光彩”、“我是一滴水”、“如何面對競爭”、“良好習慣的養成”等主題活動,對弘揚集體主義精神,提高自身素質能力,促進班集體成員之間的相互瞭解和相互溝通起着重要作用。另外還注重組織學生參加與其他班級之間的聯誼、競賽活動,如校運會、讀書節,這些活動讓學生知道集體的力量的重大。

六、安全工作常抓不懈。

安全責任重於泰山,是貫穿整個教育過程之中的一項重要工作。配合學校各個階段的教育重點,我充分

利用班級教育的時間,教育學生遵守學校紀律,在校內不追逐打鬧,上下樓梯靠右慢行,上學放學途中遵守交通規則,住校學生寢室用水用電安全,食品衞生安全等。還教給學生處理意外事故的方法和小的竅門。在我的努力和平時的及時督促中,本班沒有發生一起安全事故,沒出現一起重大斗毆事件。

七、班級管理工作中的收穫和體會

老師應真正有愛心,理解學生,尊重學生,不要吝嗇表揚,善用巧用表揚,這往往比批評更具威力。培養學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環節。有了集體榮譽感,學生就會熱愛集體併發揮主動性和創造精神,表現出主人翁的責任感;就會不斷進取,產生積極向上的強烈願望,做到心往一處想、勁往一處使,形成一種合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。相反,如果學生對自己的班級缺乏榮譽感,班集體就會失去教育功能。集體榮譽感是建設良好班集體,把學生培養成才的巨大引力場,它能使幾乎所有的學生都自覺自願地為爭取和維護集體榮譽而努力。集體榮譽感也是一種約束力量,它能使學生感到不能為集體爭光或做了有損於集體榮譽的事是一種恥辱,而產生一種自譴自責的內疚感,從而使每個學生為維護集體的榮譽和利益而服從集體的決定,克服自身的缺點。

不希求每個學生都能成功,但求每個學生都來嘗試。在嘗試中自我得出結論。世上的感受,只有自己的才是最真實的。然而,這需要時間,需要機會。所以,我把每個學生的嘗試失敗都看作是成功的開始,鼓勵他們,教他們正視現實,勇敢去接受來自各方面的挑戰。

不以統一的尺度衡量學生,但以統一的標準要求學生。只要是同齡人都能做到的,也要求他們努力做到;同齡人辦不到的也要求他們努力學會,爭取辦到,向高標準邁進,從最基礎的做起。"會讀書"是基礎,讀好書是理想;“懂健身”是樂趣,身心壯是追求;“能辦事”是目的,辦成事是必須;“做好人”是一切之根本,做一個有利於社會的人。

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