有關個人年度工作總結模板集錦六篇

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總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,是時候寫一份總結了。那麼我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編收集整理的個人年度工作總結6篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

有關個人年度工作總結模板集錦六篇

個人年度工作總結 篇1

20xx年工作總結回顧20xx工作的種種經歷,讓我百感交集。在過去的一年中,我的成長和成績是建立在與廣大同仁的團結、努力、奮鬥的基礎上的,因此20xx年是與大家一起團結、努力、奮鬥的一年!我的工作崗位是農村支局長,負責馬村支局(馬村鎮,大張樓鎮)得工作,對於自己本職的工作,即使再累再苦,當然都應該義無反顧的前進。

現就我20xx年的工作進行總結匯報!

一:渠道現狀

支局共有合作營業廳兩家,合作代理商三家,便利性空充代理點十餘家。

二:渠道存在的問題

1、整個市場環境氛圍較差,市場缺乏活力。

2、代理商普遍缺乏積極性,思想陳舊。

3、渠道服務能力較弱,主要體現在營業員服務不到位,導致客户流失。

4、營銷政策落實不理想,前三個季度代理商各自包裝了銷售政策,導致市場混亂。

對於上述問題公司提出了“逐步整改重點檢查”的思路,對代理商包裝的政策進行統一清除,實行集約化經營,讓代理商思想與公司上下統一,行動上統一,實現整個公司一個步調,宣傳政策一個口號!

三:現有渠道

積極性的調動業務發展量的下降,佣金的下降一度讓代理商對市場缺乏信心,消極心態在代理商之間相互蔓延,如何讓代理商有錢賺成為了公司急需解決的問題。

對此問題公司積極應對,推出了適合農村市場的鄉親卡和八分卡以及599智能機禮包,促進了移動業務的增長和智能手機的銷量,有效的提升了代理商的積極性!

四:加強業務培訓,提升服務質量

1、嚴格要求自己,積極及時的學習公司現行政策。

2、及時對代理商進行傳達政策,並每週對代理商進行現場現行政策的培訓,尤其是主推政策的培訓!

3、要求代理商進行你好服務,微笑服務,對購買智能手機用户給予免費貼膜、免費下載軟件等實用性服務。

個人年度工作總結 篇2

大學生活已過了兩年,在這兩年的時間裏,我一直擔任着班上的學習委員這一職務。首先感謝當初競選的時候同學們都很支持我。在這兩年年的工作和學習中,我的處事能力和工作能力都得到了很大的提高。我和各位老師以及同學們的感情也增進了不少。以下我對我這兩年的工作做一個總結。

有些工作是我做得比較滿意的:

1.能夠積極地配合老師工作,安排課代表按時收發作業,傳達老師的學習任務。

2.幫助任課教師對班級同學的瞭解。

3.當考試時間安排出來時,仔細地記錄下來,通知每個補考的同學,並且幫助一些同學找些相關資料複習。

4.在英語等級考試報名過程中,鼓勵同學們積極報考,每次考試前,督促同學們認真備考。

5.經常鼓動並帶領同學們參加一些有意義的課外活動,如:全國商科院校商務品牌策劃大賽、全國大學生創業大賽等。我鼓勵大家以比賽促進學習,我們成為了全系參賽人數最多的班級。

6.主動召開班會,鼓勵同學們互相交流學習方法、互相幫助,讓各位同學更好的融入了良好的學習氛圍中。

7.無論何時何地,只要同學們有疑問或困難的,我都會積極解答與幫助,如果我的能力有限,我也尋求其他人幫忙。

在工作中覺得應該要做到以下這些:

1、 用一顆積極、負責任、真誠的心去對待同學和工作。

要做好一件事,如果不負責任,辦事漫不經心,這不但不能按時完成學校、班級規定的任務,而且會損害到同學們的利益,耽誤同學們的學習,甚至會有損班級的名譽。在學習工作中更要以真誠的心去對待每一位同學,不論成績的好與差。學習委員是班上的一個重要的職位,在我當初當上它的時候我就在想,一定要不辜負老師及同學們對我的信任和支持,一定要把工作做好。到現在,兩年多過去了,我也自認為把這個工作做得很好。

2、 以身作則,為大家做實事兒,帶動大家好好學習。

何謂班幹?班幹就是為大家做實事兒,以身為則的人。如果一個人只為虛佔其名,為自己利益着想,把其他同學和班級的利益擺在其後,這不但會耽誤整個班級成績提升的進程,而且會辱沒了這個職位。我深知自己為什麼能得到這個職位,那是因為老師、同學們對我的信任。當我在工作中遇到困難的時候,我都會鼓勵自己。做一件事兒,既然做了,就要做好。如果三心二意,還不如把這件事讓給別人去做。每一件事兒對我來説都是一次鍛鍊,沒有鍛鍊何來自身綜合素質的提高,經驗的積累呢?我在此也感謝老師、同學們給我這個鍛鍊的機會。

經過同學們兩年的努力,我們班的學習成績有了很大的提高,我相信,在大家的努力下,我們的班集體會更加美好的。我們班的學習成績和學風都會有進一步的提高。

個人年度工作總結 篇3

時光匆匆流去,轉眼在財務部工作已經有四個年頭了。回首這四年來的工作,的確是讓我深有感觸。從一定意義上來説經歷了從學生到一個社會工作者的成功轉型,同時有了一個好的開始與定位!工作內容與工作感想大體有以下幾點

一、在領導與同志們的支持幫助下,盡職盡責地完成了本職崗位工作。

1、負責會計檔案的整理入庫保管工作,工會賬務的會計記賬工作以及中行個貸會計核算及部分銀行對賬工作。從這些工作中使我學到金融機構作賬的一些初步且全面的知識。整理檔案憑證共1527冊,我制單筆數:4135筆。工會會計核算從原來的手工記賬升級到現有的一個專門軟件記賬,節約了很多時間。從我記賬的每一筆分錄到每個月科目彙總表的編制和每個季度的資產負債表編制,每發生一筆業務有借必有貸,借貸必相等。哪些需要記入費用成本,哪些需要記收入都有專門設置的科目。工會會計核算中使我對工會財務有了充分認識。個貸業務方面,我主要負責合同的錄入及計算打印中行個人還款的催收通知單,我利用業務休息時間總結了這方面的筆記和計算過程,達到了事半功倍的效果,四年來個貸還款共:512筆。從總部開始實施的ISO質量認證體系無紙化辦公的要求中,使我越發的對工作認真對待與重視了。有時候我的工作量大,事又雜,都等着我去完成時,心裏煩不免會使我的工作質量有所下降。

但我一想到領導所説的:不要對拈不上筷子的小事忽略,因為成功人士都是從小事開始做,從中積累經驗的。只有把一件小事情能認真做好,那麼做大事情的時候就會做得更好。從她的話語中使我充分認識到認真二字,讓我知道事無鉅細,凡事都應該認真對待且要有原則,尤其是對於一個學會計專業的人來説,更要用心去認真細心體會一件事情,這樣才能達到事半功倍的效果。因為從這種小事中就很能培養與看出一個人對工作的認真程度與耐心。這幾年的工作中,確實讓我對事物的看法有了新的認識且認真對待每件事情,也大大培養增加了我的耐心和責任心。

2、承擔了月底與銀行的對賬,回收資金拿回單及其移交登記與辦事處的收文,債權處置單的複印、移交、登記、上劃資金及其複印傳真給總部和及每月付費的轉賬支票、電匯、收據及業務費用申請表的複印登記、對賬單的打印工作。跟數字打交道的工作真的是不能有一分一毫的錯誤。這就時刻要我繃緊頭腦,不得半點馬虎,企業賬的每筆金額與銀行對賬單每筆金額的核對都要逐筆打鈎作記號。四年共對單總筆數:368筆。每筆回收的'資金都是由我去與銀行溝通,因為我們單位的工作特殊性,所以回單總要比別的單位要得急,第一時間就要拿到手。每次只要項目經理打電話來問資金到賬情況時,我總立馬到銀行拿回單,有時候總問他們,他們的事多也會不耐煩,但我都能與他們講明為什麼我們要得這急的原因。我總認為理解是相互的,在我們能理解他們工作的同時,他們也會理解我們的工作,並且知道為什麼我們要這樣急的理由,有了這份理解,工作起來自然順得多了。

看到資金急時到賬時項目經理與我都開心的笑了。四年來回單總量531筆。每年年底的上劃資金量特別大,接到總公司的郵件後一個月要上劃幾次,我都能急時上劃並在上劃後每次複印留底,然後立刻傳真總公司。不得耽誤一分鐘,這就體現了工作中要及時的一個特點。債權處置單也要把它複印後由項目經理移交檔案室,我也做好了相關的登記工作,全年共複印移交檔案室408份。付費這方面今年要比以往年度要得更及時與快捷,於是第二個月就得把前個月的每個項目的評估費、律師費、訴訟費、公告費..等費用總體複印後一個月一個月地統一移交檔案室。這無形中又加大了我的工作量,但只要是工作要求我們這樣的、對每個項目有一個完整性記載的過程發生了哪些相關費用的需要,我哪怕是量再大也會盡職盡責的認真完成。只要前台項目經理來要數據的,我也都會第一時間為他們打出對賬單,算出準確數字,促使他們的工作能進展迅速。

二、在工作中

從真正意義上領悟尋求人生的價值觀、不斷增加自身價值,在學習中激發人的人生觀,只有不斷學習才能使人上進,凡事善於動腦筋,才能獲得幸福和快樂,得到智慧。並且要與實際行動相一致,付出總會有回報。

學習是陪伴人一生的事。我從事的工作雖然瑣碎而複雜,但我始終帶着一份認真執著,對工作一絲不苟、謙虛的心學會從中找樂趣,放正心態,自我調節。上帝是公平的,只要你付出,就會有回報,不要去想什麼時候會有收穫,關健是你有沒有百分百的付出,學習是如此,工作是如此,做人更是如此。有句諺語説得好:運氣永遠不可能持續一輩子,能幫我們持續一輩子的東西只有你的個人能力。在社會的工作中使我深刻認識到了當今社會,優勝劣汰,唯有奮鬥,別無選擇的道理。凡事要相信能靠自己的能力把事情攻克做好。因為只有這樣才能夠在當今競爭的社會中生存下來,才能夠獨立成熟與成長!

個人年度工作總結 篇4

時光總是那麼快,好像就是一眨眼的功夫。又到年底了,這一年來,在各級領導和同事們的關心幫助下,我圓滿的完成了之職責內的各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高。現將一年來的工作做一總結,並彙報如下:

1、按照公司統一部署,積極學習集團公司、市公司有關文件,提高認識,理清思路,準確把握髮展方向。按照集團公司“一年起好步,三年打基礎,五年大發展”的工作要求,緊緊圍繞公司整合改擴建項目重點,積極開展技術科工作。

2、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜誌、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

3、因辦理礦井基建手續工作需要,為辦理各項基建手續蒐集、提供資料。具體協助技術科長辦理《水文地質類型劃分》、《礦產資源儲量核查報告》。在準備資料期間工作嚴謹、加班加點、儘自己最大努力完成相關前期準備資料,資料不明確的地方與多方有資質單位配合蒐集、聯繫、提供辦理,快速、詳實地為辦理礦井基建手續前期資料做了充分工作。

4、協助技術科長做好了各類文件的登記、上報、下發等工作,並把原來沒有具體整理的文件按類別整理好,給大家查閲文件提供了很大方便。

5、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

總結了一年的工作,自己有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。如有創造性的思路不足和個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裏,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,隨着礦井基建技改工程的不斷推進,努力學習煤礦先進技術知識,通過問領導、師傅、同事間的互幫互學等形式,不斷掌握煤礦先進技術知識,理論與實踐相結合,融匯貫通,不斷創新、不懈努力、堅決完成上級領導交給的各項工作,為礦井早日投產貢獻自己的一份力量。

個人年度工作總結 篇5

一學期的教學活動結束了,回顧本學期以來自己的工作和表現,能夠贏得學生的喜愛,受到同事的好評,得到學校的肯定,對於我真是莫大的安慰。而我自己在教學的同時也得到了昇華,無論在思想上、業務上也可以説獲益非淺!在學校領導的大力支持下,同事的無私關懷下,我順利完成了本學期的工作,現總結如下

一、服從領導工作安排,工作踏實認真。

本學期,我在每一個平凡的教學的日子裏揮汗潑墨,辛勤付出。我時刻牢記我的職責,克服種種困難,勇敢承擔起工作任務,並嚴格遵守學校的各項規章制度和紀律要求,不搞特殊化,不遲到,不早退,按時完成各項工作任務。並且積極認真地去聽其他老師的課,虛心請教,認真學習他們的授課方法和,以提高自己的教學水平,還與他們一起研討新的課改模式,一起進行新課改方案的實驗與實施。

二、關心學生,奉獻愛心,做學生的良師益友。

農村國小的學生土生土長,從小受周圍特定環境與家庭教育的影響,與城市小孩相比,往往會顯得更加膽小拘謹、不善言談,缺少自信心理,又害怕會説錯被老師批評,會遭人恥笑。發言基本處於被動位置。在教學中我鼓勵學生大膽發言,多用親和力的語言給於肯定。教學活動是師生的雙邊活動,要使之有效地進行,就要建立起學生對教師的信任感。尤其是對農村學生來説。要改變傳統的師道尊嚴的舊思想,建立平等的師生關係。要尊重熱愛學生,對學生是肯定的態度,能緩解學生內心的緊張,對學習有的學生更要善於培養他們的自信心和學習熱情。只有建立起師生之間溝通的綠色通道,才會有教與學之間的寬鬆、民主、和諧的氛圍,才能為師生互動創造條件。所以課前我認真備課,瞭解學生的各種情況,因材施教;課堂上我儘量用精彩的講述,循循的誘導,積極地鼓勵來深深的吸引着每一個學生;課後,我認真批改作業,並對潛能生進行重點輔導,總是讓每一個學生都學會了並理解消化了才肯罷休。工作中,我發揮吃苦耐勞的工作作風,兢兢業業的教學精神,很快便與學生、家長、老師建立了和諧的關係。我還非常注意學生的養成教育,個人衞生教育,幫助他們養成良好的生活習慣。我還非常關心學生的生活情況,能夠和學生談心,瞭解每個學生的生活,噓寒問暖,幫助有困難的學生。

  三、與同事搞好關係,互相幫助。

我在學校常利用茶餘飯後或工作之餘與老師們聊聊天,敍敍家常,與其他教師打成一片,工作方面的事情按學校的要求去辦事。凡是涉及到學校利益的事,我總是從學校的角度去考慮,同事之間互相幫助,做好學校工作。

本學期的工作是短暫的,是忙碌的,也是充實的。重温自己本期的教學生活,儘管看起來顯得有些平淡,但是它仍然讓我受益匪淺,更使我反思自己的不足,改正自己的不足,在下個學期,繼續努力,取得更優異的成績。

個人年度工作總結 篇6

x0**年,在省、市金融辦XX縣委、縣政府的正確領導下,在全體小貸人的共同努力下,XX縣小貸公司規範運行,穩步發展,在服務“三農”XX縣域小企業、中小型科技型企業發展中發揮了積極作用,獲得經濟效益和社會效益雙豐收。現將今年來我縣在開展小額貸款公司發展工作情況總結如下:

、小貸公司監管情況

(一)完善體系,提升監管團隊業務水平

一是完善監管體系。我縣不斷建立健全完善的運行管理體系,形成了以金融辦為主體,縣財政局、發改委、人行XX縣支行齊抓共管的監管局面。二是定期組織學習交流。擔負監管職責的各單位和部門分別落實相關專業業務人員為小貸公司的監管員,定期組織培訓教育,全面提高監管人員業務水平和能力。三是因地制宜,制定符合如東實際的監管辦法。根據《江蘇省小額貸款公司監管員工作規則》,結合如東實際,制定出我縣小額貸款公司的一套監管規則,並對照執行。

(二)加強監管,促進小貸公司規範運作

一是規範程序,嚴把市場準入關。今年我縣新發展的平安農貸,在申報之初,便對主發起人資質、董事和高級管理人員進行了資格審查,並全程跟蹤督查,目前正在有序籌建。二是常態化監管。我辦堅持每週三次通過小貸公司監管系統,實時掌握小貸公司信貸業務開展情況,發現問題,及時約談,要求整改;按月收集小貸公司業務經營主要數據,適時開展現場檢查;每季度一次組織人行、財政、審計等部門的相關人員,到小貸公司進行現場檢查,檢查、指導公司執行法律法規及合規經營情況,及時傳達省、市金融辦最新文件精神和政策要點,並聽取小貸公司的意見和建議,形成巡查台賬。三是認真規範做好小貸公司評級工作。今年我縣順通農貸參加評級,最終評級結果為aa級,比去年上升兩個等級。四是加強小貸公司日常考核。嚴格執行《XX市農村小額貸款公司年度考核評價辦法》,組織指導小貸公司按季做好自評,有序開展年度考核考評工作。

(三)優化服務,力促小貸公司更好更快發展

在小貸公司監管工作中,我們始終堅持“監管與服務為一體”的理念,堅持做好小貸公司的日常監管和服務工作,促進全縣小貸公司更好更快發展。一是加強宣傳推廣。小貸公司作為新生事物,針對有資金需求的農户和中小企業對農村小額貸款公司的認識不夠,對其業務和經營模式還不瞭解的實際,通過政府的網站、《如東快訊》、電視台等媒體,多渠道、多形式宣傳推廣,提高社會認知度。二是主動提供服務。我們致力於探索由被動服務向主動提供服務的轉變途徑,積極為小貸公司搭建平台擴展潛在客户羣;為小貸公司之間搭建交流平台,形成行業合力,規避潛在風險;開展中小企業融資洽談會等活動,主動把小貸公司推介給有融資需求的企業,發放宣傳材料,挖掘潛在客户羣。

二、當前存在問題

我縣小貸公司發展雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足。一是創新發展動力不強。貸款品種的開發、中間業務的開拓還有待於進一步思考和實踐。二是合規經營仍有不足。小貸公司在合規經營有關的細節方面仍有提升空間。三是資金來源存在瓶頸。事實上,許多金融機構由於一些原因,對小貸公司的融資不支持,造成小貸公司融資渠道不通暢。四是經營風險有所增加。小貸公司對貸款人信用記錄掌握不全面,在一定程度上增加了其風險控制難度,增加了不良貸款的發生機率。

三、下一步工作打算

x0**年截至目前,我縣三家小貸公司發展情況總體良好,新建的平安小貸各項籌建工作也正在有序開展之中,達到了預期發展的序時要求。接下來,我們將堅持“強化監管、防範風險、服務三農、客信立身、聯網運行、創新驅動”的發展方針,進一步強化監管,優化服務,力促小貸公司進一步重視社會責任,立足服務“三農”,堅持多元化經營,促進小貸公司長遠發展。具體計劃如下:

(一)進一步完善現場檢查

一是根據小貸公司評級具體要求來進一步細化現場檢查的內容,下發到各小貸公司,從而讓小貸公司在日常經營管理過程中有據可依,增強合規經營意識和風險防範意識。二是檢查前印發現場檢查通知單,具體通知現場檢查的時間和檢查內容,要求各小貸公司準備好相關資料。三是現場檢查結束後,根據檢查結果,下發整改通知單,要求各小貸公司針對現場檢查過程中發現的問題限期整改,並適時檢查整改情況。

(二)進一步創新監管模式

一是加強評級結果的運用。督促小貸公司對評級過程中的扣分項進行對照整改,走向更加合規的方向。二是對不同等級的小貸公司實行分類管理。根據評級結果和現場檢查結果,對合規性、風險控制能力不在一個等次的小貸公司在現場檢查的頻率、具體指標的把控上實行分類管理,提高監管效率。三是建立健全激勵機制。從經濟的角度看,通過小貸公司日常監管的結果,激勵小貸公司更好地發展。針對較優的小貸公司,在協調融資支持、與其他金融機構合作方面給予更大的空間,在業務發展上也給予更大的創新空間。

(三)進一步拓展服務範圍

針對小貸公司自身特點和發展需求,為小貸公司提供更廣範圍、更大力度的服務和支持。一是資金上的支持,比如融資支持。二是業務上的支持,搭建小貸公司與中小企業合作平台,助其發展優質客户;及時提供新的中間業務信息,助其開展多元業務。三是發展上的支持,比如幫助其向融資公司、村鎮銀行等其他金融機構轉換。四是環境上的支持,幫助小貸公司做好與其他金融機構的對接,互通信息有無,規避行業風險,實現其與主流金融行業的合作共贏;規範民間借貸,打擊暴力追債,防範惡意欠薪、棄企逃債,營造良好的金融環境。

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