班主任第二學期工作總結精選15篇

來源:文萃谷 1.57W

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們抽出時間寫寫總結吧。總結怎麼寫才是正確的呢?以下是小編為大家整理的班主任第二學期工作總結,歡迎閲讀與收藏。

班主任第二學期工作總結精選15篇

班主任第二學期工作總結1

三年級轉眼間就結束了。孩子們的國小生涯也已過半大多,這一階段的孩子心理簡單、單純,管理教育起來比較輕鬆,現在,就本學期情況總結如下:

班級情況:

三(x)班現有人數47,其中男生25人,女生22人。經過五個學期的瞭解,班裏大多學生守紀律,有禮貌,比較懂事,但是在學習上差別較明顯。學困生有兩人:楊卓錦(女)和秦豪睿(男)。楊卓錦很勤奮,但記憶力很差,凡是背誦的內容幾乎完不成;秦豪睿腦子還行,但是不愛讀書,寫作業不專心、拖拉,現在已跟不上大部隊了。還有十幾個孩子都很聽話,但學習能力較差,理解問題能力較低,雖説對老師佈置的作業都能完成,但成績總不盡如人意。這就導致兩極分化現象嚴重。

教育教學:

先説兩點值得肯定的:

1.這學期我依然像上學期一樣早早地便結束了課程,然後一邊複習生字一邊和學生共同學習人教版的語文書。本學期,在學習人教版的教材時,由於此教材編排合理,單元教學目標集中,所以,我改變了上學期一篇一篇將課文的方法,嘗試單元為單位對比閲讀:找出幾篇課文之間的相同點、不同點、喜歡的詞語、句子,提出不懂的地方……如此一來,閲讀量大大增加,更主要的`是讓學生學會如何進行課外閲讀。

2.為了激發學生的自我管理能力,也為了提高學生的知識積累,本學期我依舊採用積分制,積分表上新增的三個得分項目:“日記”“背誦”“閲讀”的人數也比上學期多出了許多。其中宋敏嘉、劉康予、鄭安然、李哲軒在同學的感染下也開始堅持天天記日記;有半數學生保證每週寫三篇以上。“背誦”一項中參與的人數變多,背誦的數量也多了,特別的李澤清,整個人教版課本上的背誦內容他都提前背了下來,又開始背宋詞。但“閲讀記錄卡”的數量卻明顯減少,説明孩子們懶於動手。這一點需要在下學期想出辦法來彌補。

3.本學期為了提高學生的習作水平依舊採用小組日記制,該原來的6人一組為4人一組,保證沒人每週一篇。同時鼓勵學生積極投稿,本學期辦裏發表人數為九人,大大提高的大家寫作的 積極性。

不足之處:

1.積分表新增的三項參與人數仍需要提升,下學期,我會想出更多的辦法激勵更多的學生參與進來。

2.為了改變學生上課不動腦、不發言的現狀,我給學生讀《讀者》上的文章,讓學生認識到發言的重要性。大多學生都很有觸動,舉手發言的現狀也有明顯改觀,但仍不夠理想,還需繼續在這方面下功夫。

班級管理:

1.本學期仍舊採用積分制,為了有效解決上學期班裏出現的問題,我把這些問題細化到積分表中。比如:“遲到”“衞生”“紅領巾”“兩操”等,為了杜絕學生不在乎積分而繼續犯錯,我又增加了罰寫“檢查”這一懲罰措施。效果是立竿見影的。

2.依舊採用承包責任制,把班級的各項任務責任到人。這樣事事有人管,人人有事做。教室的衞生、班級的紀律都大有改觀。

3.班幹部越來越能勝任,特別是班長,已熟練掌握整個班級管理事件。兩個值日班長,也幹得有模有樣,值得表揚。

下個學期,孩子們就進入國小中高段了,各方面的要求也會更高更嚴。我會繼續發揚優點,改正缺點,讓我和我的學生們在新學期有更好的表現。

班主任第二學期工作總結2

經過上一個學期的鍛鍊,我逐漸熟悉了班主任工作。在學校和本部門的關心幫助下,我比較順利地完成了這學期的工作。總結起來,這學期主要開展了以下幾個方面的工作。

首先,完善班級管理規章制度 ,結合上學期的班級具體情況,調整或明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衞生,晨練,集會,跑操等逐一目標責任化,利用操行學分系統制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,比如制定班級課堂表現評估單和加分申請單以及跑操記錄表等,做到班級事務事事有法可依,有據可查,有獎有罰。

開學初,通過同學們的意見和班級的實際工作情況,產生一批新的班幹部,這批班幹部在上學期的班上紀律表現和學習表現上都能起到模範帶頭作用,並且有着強烈的集體榮譽感,願意為老師和同學服務。每一個班幹部都負責班級具體的管理工作,班長負責班級事務的整體統籌並且向班主任定期彙報班上情況。由於這些班幹部都是新上任的,難免會出現一些問題,比如工作方法比較簡單、遇到問題手足無措、缺少勇氣等等,結合這樣的問題,我多次對班幹部進行指導和交流,在班上樹立起他們的威信,從而有力提高學生幹部的工作能力。

當班級各項管理工作有條不紊進行之後,由於未能帶自己班的課,所以就不斷通過各種形式的工作檢查來發現問題和解決問題。一方面,每週要求班幹部對本週班級情況進行彙報,瞭解學生在班級的紀律和學習;另一方面,不定時地對班級管理的各個環節進行抽查,比如檢查上課情況,衞生值日,跑操出勤等方面,另外與科任老師交流,獲知本班學生上課紀律和學習情況,利用班會課對各種不良現象進行糾正。

學生進入中專一年級下學期後,學生在學習方面逐漸出現兩極分化的趨勢,一部分學生很認真,一部分學生只想混個畢業證,嚴重影響搖擺不定的同學。當這樣的現象產生和漫延,我想了很多辦法。利用班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,結合高年級學生親身體會,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的'學習積極性,使他們堅定自己的學習目標。

我們的學生從國中到中專第一次接觸職業技術學習,這是把學校學習同社會實踐相結合的學習方式。學生在上學期末已經確定了未來的學習的專業方向,在寒假中不少同學已經開展了活動,對各自的職業進行了簡單的規劃。由於每位同學的自覺性有所差異,班主任對這項工作的督促檢查是非常必要的。

本學期的一個重要工作就是改造差生,差生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,側面瞭解,約家長到校等形式,瞭解班上這些學生的多方面信息,對每一位差生都有一個比較詳細的瞭解。對於紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然後嚴格執行處罰條例。當然我們不能為了處罰學生而進行處罰,為了少讓學生出現違紀現象,在日常班幹部的班級管理工作中,我就要求班幹部對違紀學生多一些事前的暗示,多一些監督,從而有效減少班級學生違紀現象;另外對於成績差生,又有一定的學習目標,我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們,在課餘也多一份關心,讓他們感受到老師並沒有因為成績差而對他們不同對待,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。在多位教師的共同努力下,班上的部分同學的學習一年來取得了不同程度的進步。

班主任第二學期工作總結3

本學期我繼續擔任八年級(4)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有着舉足輕重的作用。現將開學以來工作總結如下:

首先,建立完善的班幹部隊伍。我試行了班幹部重新選舉,通過一年的觀察和考驗,由學生選舉出更負責、更適合的班幹部,如張力娜由班長改選為宣傳部長,體委趙玉鵬選為班長,其他各部長也有不同程度的變化,變化雖大,但學生們找到了更適合自己的工作,工作積極性提高了很多,對班級工作起着很大的推動作用。責任心明顯增強。

再次,對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衞生。開學不多久,我就在兩邊牆上貼上了“八年四班班規及處理措施”,並使之成為全班同學行為的規章制度。前面黑板右上方的石英鐘,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來容易,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恆,否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規則要儘可能細,工作必須要做到位。對於獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個明確的奮鬥目標。

第三,確立班級奮鬥目標:讓學生學會做人,讓每位學生制定個人奮鬥目標,健康成長。

對於學生來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所説:“千學萬學,學做真人。”因此,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣。並在班級提出“先做人後為學”的口號。學生們紛紛制定自己的近期目標和遠期目標,以此激勵自己,奮發向上。

第四、正確關愛學生,努力營造温馨氛圍,公正對待每位學生。

一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給後進生,給他們以更多的關注、更多的投入;對待優等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優,更重要的是人品好、心理健康;班裏的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。

公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全體學生的信任。

第五、充分利用班會課,規範學生行為。

通過班會課學生們分組討論制定“美麗中學生”評選標準,使學生們瞭解神魔是我們該做的,神魔行為是不該做的,神魔行為受到大家的認可和尊重,神魔行為被大家唾棄,從而對照自己規範自身的言行。

另外,充分利用“導師制”,問題學生都有自己的導師,利用課餘時間,我多於老師們溝通,個別學生問題得以及時發現,及時解決。問題太大的學生,我自己擔任他們的導師,這樣便於及時交流,特別是與家長的及時溝通,如;前段時間有個女生早戀問題;還有個別學生參與校外打架問題,都是問題學生,我對學生做了很多工作,時常與家長聯繫,目前事態得到控制,應該是這項工作見效了。

第六、認真細緻做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學生學習成績。

八年級的學生對國中生活還不能完全適應,很多同學由於學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:

1、.常與學生進行談心。對於一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業,經常遲到,自習課愛講話,不能認真做好清衞值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。曉之以理,動之一情,寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯繫,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的'基礎上改正錯誤,並不斷地提高自己。

2、.積極配合各任課教師,做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學生,瞭解學生思想動態,及時做好調解説服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅瞭解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋樑的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

經過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規進行學習、生活,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以後的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長

班主任第二學期工作總結4

時間過得飛快,一學期的工作又已經結束。回顧本學期班隊工作中的點點滴滴,有讓自己感到欣喜的地方,同時也有不足之處。我總體來説説本學期工作思路:

(一)搞好了日常管理工作,組織和建立班集體。

1、訓練學生上各門學科的課堂紀律,保證學生儘快做到自覺遵章守紀。

2、訓練學生的集體意識,參加各項集體活動都能做到集合快,紀律強,效果好。

3、利用活動課時間帶學生學習做早操,眼保健操,保證人人會做,人人做好。

4、建立正常的衞生值日製度,通過老師手把手地教,使學生掌握正確的打掃方法。實現班級衞生人人有事幹,事事有人管,培養學生良好的勞動習慣。

5、培養團結協作的優秀小幹部羣體,發揮隊幹部的榜樣作用。

(二)對學生進行思想品德教育。

1、利用夕會時間對學生進行《國小生守則》、《國小生日常行為規範》的教育,學生以此為範,導之於行。

2、利用班會對學生進行集體主義,愛國主義和傳統教育。

3、結合生活情境,適時對學生進行品德教育。

(三)教育學生努力學習。

1、密切與各科任課老師聯繫,注意教學模式的創新,注意教學方法的多樣化,以激起學生強烈的求知慾,提高學生的學習興趣。

2、加強對學生的學法指導,讓學生不僅樂學,而且會學。

(四)關心學生身心健康。

1、對學生進行日常衞生保健知識的講解,使學生樹立正確的衞生意識。增強孩子預防疾病的意識,預防各種疾病,(特別是手足口病)密切關注每一個孩子的身體情況。

2、教育學生加強體育鍛煉,增強體質。

3、教育學生養成良好的生活習慣。早睡早起,講衞生,講文明,瞭解他們的心理,建立平等和諧的師生關係,做好學生的良師益友。

4、在班級之中努力營造寬鬆和諧的心理氛圍,教育學生形成健康的心理狀態,密切注意學生羣體和個體的心理動向,進行適時教育。

5、教育孩子隨時都應該注意安全,個人安全,預防溺水,注意交通安全在校注意安全,等等。

(五)加強與家長的合作

1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

2、通過班級qq羣的形式密切與家長的聯繫,爭取家長對班級工作的'支持,努力使家校教育形成合力。

我們將會繼續努力,把我班建設成為一個和諧友愛,共同進步的班級體而努力。

班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,又是光榮的。結合我班實際情況,現對本學年所做工作總結如下:

一、培養建立一支有責任心的班幹部隊伍,實行崗位責任制

班主任工作非常辛苦,事務繁忙。怎樣才能輕輕鬆鬆地把班主任工作做好,我認為培養建立一支有責任心的班幹部,實行崗位責任制是非常有效的辦法。作為班主任一定要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,這樣既培養鍛鍊了學生的能力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養小幹部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;勞動委員的值日安排、檢查;課代表每天作業的收交;體育委員的廣播操、眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自願承包,責任到人。並由責任人自己制定出檢查標準,班委會通過執行。

二、發展學生的興趣和特長,促進全面發展。

1、如何開展好活動,如何在各種活動中立於不敗之地,我注意有意識地引導培養各方面的人才。平時多注意學生的特長愛好,鼓勵他們積極參加學校的社團活動。有了這些“小人才”,無論是出黑板報、手抄報,舉行藝術節活動,還是召開運動會,都讓我省心不少,並取得了不錯的成績:學校藝術節活動和運動會中、班級文化建設比賽,我班均獲優勝班級。其中左迎、王芃、張逸、彭傑等同學還分別在書法、繪畫、徵文活動、航模比賽等活動中獲得佳績,為班級爭了光,為學校爭得了榮譽。

三、做好後進生的轉化工作。

轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先把真誠的愛給予後進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。並用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

四、重視安全教育

安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。一年來,我班沒有發生任何安全事故。

在今後的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,並不斷提高自身的職業素養和業務素質,使班主任工作邁上一個新的台階,取得更加豐碩的成果。

低年級少先隊員處在一個重要的轉折和適應時期,隨着入學,學習成為他們的主要活動,這給兒童的心理與行為都帶來了重要影響。而小少先隊員學習行為又和其他行為方式有着密切的聯繫,它不僅對學習的本身,而且對少先隊員道德品質以及心理的和諧發展都會產生一定的影響。因此,良好的學習心理品質以及行為習慣的養成對於少先隊員本身的發展具有重要的影響。 作為低年級的中隊輔導員,我從以下幾個方面對少先隊員進行教育:

一、培養少先隊員遵守紀律的習慣。

在學校,紀律是教學質量的保證。開學初,我首先進行紮實的常規訓練。平時,我也經常利用班隊課和品德課,教育少先隊員怎樣遵守課堂紀律,平時上課發現某些少先隊員或者某個小組做得好的及時表揚,在中隊中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。經過一個學期的努力,中隊裏有百分之九十以上的少先隊員都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者,我會經常進行個別輔導、提醒,讓他們跟上中隊上少先隊員的步伐,共同進步。

二、培養少先隊員文明禮貌的習慣。

要求少先隊員做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求少先隊員執行學校的少先隊員行為規範,衣着整潔,現在少先隊員們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,少先隊員們懂得講文明禮貌,讓少先隊員在一個強化的過程中養成自覺做到的習慣。

三、培養少先隊員良好的衞生習慣。

良好的衞生習慣有助於孩子健康成長。讓孩子們從小養成愛勞動的好習慣。

四、做好少先隊員的安全教育工作。

每天上課抽出幾分鐘進行安全教育,教育少先隊員遵守交通規則,注意人身安全,不到危險地帶玩耍,少先隊員課間玩耍時也要求他們不要在樓道,課室裏追逐、打鬧,上下樓梯靠右走。

五、加強與家長之間的聯繫,共同教育好少先隊員。

中隊輔導員要教好少先隊員,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把少先隊員教好。平時我非常注意做好這個工作,經常和家長通電話、發短信,個別家長也很配合我,經常主動和我聯繫。特別是那些頑皮的少先隊員更要家長共同管教。個別小孩由於家長的放鬆和自由發展的教育方式,在學習上和行為上與中隊上少先隊員有一定的距離,經過我和家長的多次教育,現在改變很大。不僅作業能及時、認真地完成了,而且成績也有一定的進步。

從實踐中,我深感一個具有良好中隊風中隊貌的中隊集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給少先隊員提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我通過抓一般學習習慣與生活習慣的養成,使我中隊的中隊風中隊貌有了一定的發展,每位少先隊員都能把中隊集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,少先隊員不但成績和學習習慣有了進步,而且他們的能力也得到了發展,本年度被評為校“文明班級”,我也被評為校“優秀輔導員”。

班主任第二學期工作總結5

在20xx學年度,本人擔任四年級的班主任工作,在學校整體思想的指導下,經過全體師生一學期的共同努力,獲得了些許進步。現將本學期班主任工作總結如下:

一、深入瞭解學生,搞活課堂教學。

本學期我繼續擔任了四年級的班主任工作。為了能很快地瞭解學生,我深入班級,每天早來晚走,同時通過任課教師及家長,瞭解學生方方面面的表現。在長期接觸中,我瞭解到:我們班大部分的學生的基礎較差,平時好講好動,較調皮,但課堂上卻很沉悶,而且懶惰,缺乏耐性。針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,儘量提高課堂的氣氛,在教學內容裏增加一些相關話題,多給他們一些説話的機會,培養學生的學習興趣,讓他們集中精神聽課。

二、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任工作,並不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。因此,我在工作之餘,認真鑽研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。開學初,我與學生一起學習《國小生守則》《國小生日常行為規範》,組建了班幹部集體,確立了值日生輪流值日,為了能充分調動學生的積極性,培養學生的'各方面能力,我讓每個值日生在工作期間選擇一項工作進行主抓,並讓班幹部協助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性加強團隊精神,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。

三、言傳身教,培養學生主人翁意識。

我班學生平時的生活習慣較差,比如在學校、教室看見地上有紙,哪怕是踩上也不撿起來。每當這個時候,我就指名學生把地上的紙撿起來,放入紙簍。這樣持續了一個多月,有些同學看見地上有髒東西主動打掃乾淨,再也不用老師去指派了,對這些同學我及時的予以表揚,誇獎他們愛乾淨、講衞生的優良品行,漸漸地全班同學都養成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衞生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。

四、重視對後進生的教育工作

針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發展。我利用課間、休息時間找那些基礎較差的同學談心,深入細緻地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以“兵教兵”的形式提高他們的學習成績。

五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業務水平

新一輪的課程改革,要求教師在教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應培養創新人材的需要,才能為學生的終身發展負責。重視學生的自我鍛鍊和個性發展,使全體學生的潛能得到最優的發揮,使每名學生都能得到應有的發展。只有過硬的業務能力,在學生面前才有威信,才有利於班級的管理。所以樹立終身學習的思想,瞭解國內外最新的教育動態,努力提高自己的業務水平,為班級管理創造更有利的條件。工作中我不斷向有經驗的班主任請教,總結班主任工作經驗,用科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發新的活力和有新的起色。

經過一學期的努力,我在班級工作中取得了一定的成績,但也存在着一些問題,這些問題,我會在以後的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

班主任第二學期工作總結6

回想這個學期的點點滴滴,有開心的笑語,也有讓人回味的事情……想説的太多太多。以下是本學期的個人總結。

一、班級情況分析

本班幼兒一共30人,其中老生21人,新生9人。老生有了第一個學期的鋪墊,在常規、課堂上都很快就能適應了,而新生年齡差異較大,性格迥異不同,比如許育培符XX性格過於好動、調皮,喜歡蹦蹦跳跳,我們老師總是提心吊膽害怕一不留神看不住他們就摔跤受傷。但是經過一個學期下來這些新生都進步很大,比如李雪瑜、王XX年齡較小,剛來時不會説普通話,但是後來我發現特別是XX進步飛快,時不時會用普通話和我們交流,在課堂上經常能聽到雪瑜讀書聲,每次她都是用喊的方式讀,然後拉音很重,在糾正她的同時我也感到很欣慰,至少她都有在努力。

蔡XX之前有上過別的幼兒園,但是剛來時面對一個個陌生的面孔還是害怕放聲大哭,小婷很挑食每到吃早餐午飯時間就為了不想吃飯而哭,我們兩個老師軟硬兼施都沒有用,於是我想了一個辦法,利用幼兒想表現的慾望,請表現好的幼兒幫我端飯,最後小婷不只是能把飯吃完,速度還很快,也得到了媽媽的`表揚。

二、教學方面

為了提高幼兒認真學習的興趣,上課之前我們兩位老師都非常認真製作上課需要的教具,課堂上我們都會和幼兒一起玩遊戲,讓幼兒能一邊玩一邊學,時常鼓勵幼兒舉手發言,增強幼兒的自信心。

三、安全與家長溝通方面

幼兒早上進教室檢查幼兒書包是否帶有危險物品,比如過小、過尖的玩具,看到立馬沒收,每天保證幼兒在幼兒園期間至少喝5杯水,時常撫摸幼兒是否有發燒,如發現幼兒有身體不適,馬上聯繫家長來接。本學期開展了六一文藝匯演,得到了許多家長的好評,也藉此機會拉近了幼兒園與家長之間的距離,每個月底我們還會通過家園聯繫冊與家長反饋幼兒情況,還可以利用家長接送幼兒時和家長進行溝通,

四、個人進步與不足

在本學期中第一次當班主任學到了很多東西,比如班級管理、與家長溝通方面有所進步。這個學期一共上了兩節公開課,其中一節是家長彙報課,在這節課中讓我受益匪淺,第一次在那麼多家長面前上課萬分緊張,總害怕會哪裏出錯,雖然上的不是很理想但也學習了許多比如利用多媒體課件上課,不過在此還是要感謝春芳和阿珍兩位老師,不惜利用自己寶貴的時間和我一起修改課件並且為我加油打氣。

總結這個學期的點滴,反思存在的不足,爭取以後更大的進步。

班主任第二學期工作總結7

近一年來,在學校領導各位家長的關心,幫助下,全體科任教師的共同努力下,同學們逐漸成長,目前的五年級,班風正,學風濃,是一個優秀的班整體。

我一直認為,習慣不好,學習不可能有長遠的發展,所以堅持“德育為首”的理念,大力加強學生的行為習慣訓練,督促他們在文明禮貌,衞生紀律等方面努力達到學校要求,養成良好的習慣。本學期做了如下幾方面的工作:

一,抓班級文化建設,讓學生有歸宿感,成就感

學生在這個整體裏學習,生活的,成長,就要讓學生愛自己的班級,要讓學生愛自己的班級,就要在學校的各項活動評比中顯示自己的力量和風貌。好的環境能夠激勵人,可以改造人。我們常説班級是學生另一個温馨的家,所以在平常的教育教學中就非常重視這一點,不輕易讓一個學生掉隊,我把這樣的一個管理理念,教育宗旨滲透在班級文化建設中。在“瞧我的家”這個畫板中,就集中了全班16個同學的特點,每個同學繪製自己喜歡的卡通畫,在上面寫出了自己的'愛好,特長,優點,不足,競爭對手,學習目標等,這樣在每次的作業中,每次的測試中都有一個很好的參照,這也是一種很好的激勵方式,讓每個孩子都有展示自我的舞台。在“百舸爭流”的畫板中,記錄了學生每天的學習情況的,衞生情況的,紀律情況的等,經過這一系列的評比,激勵性地評出當月的優秀之星,進步之星等。

二,多維約束,激發責任

我認為,班主任有效地進行班級管理的過程,關鍵是要學生學會管理和自我管理,使每個學生既是管理的對象,又是管理的主體,達到“管是為了不管”的目的,同時也是為了培養學生的責任心,沒有責任心的人將一事無成,為此我和同學們一同制訂了班級管理辦法,人人蔘與,形成責任分攤制度,並全面實施,真正達到了在任何一個時間裏都有人做事,有人管事,多維管理。制定責任分工時,我相信學生,放手讓學生自己選擇為班級做什麼,讓學生在管理的舞台上唱主角。這樣就讓所有的學生意識到:班級管理,我的責任。

三,培優輔差,人人發展

由於各種原因,同學們形成了學習成績的差異,怎樣讓他們都有不同層次的發展,這是老師最頭痛的事情,我在班中。用了優優作為競爭對手,優差進行幫輔的形式,促使他們不同程度的提高學習成績。現今社會越來越重視能力,成績的好壞已不是衡量人才的唯一標準,因此我很注重能力的培養,創造性地開展了一些實踐性的活動,開展了一些主題鮮明,教育性強的班會,有一些班會由學生自己組織。這些活動的開展培養了學生吃苦的精神,培養了學生的毅力,提升了學生各方面的能力。

總之,和同學們朝夕相處,他們的每一點進步我都感到高興,欣慰;他們的每一次退步,懶惰我也會生氣,着急。我相信在我和同學們的共同努力下,同學們一定會茁壯成長!

班主任第二學期工作總結8

寒來暑往時光飛逝,眨眼間這個學期又接近了尾聲。一羣哭哭啼啼來幼兒園的孩子們馬上要升中班,成為哥哥姐姐了。看着這些可愛的孩子們,不禁回想起一學期來與他們共同生活、共同收穫的點點滴滴——忙碌、緊張,卻又充實而快樂。現對本學期各個方面的工作進行總結與反思,從而汲取經驗,發現不足。

一、保教工作:

1、提高幼兒的自理能力。我班兩位老師密切配合,加強保育工作。在一日生活中,注意關照幼兒的冷暖、安全,及時提醒幼兒飲水、擦汗,根據天氣變化增減衣物,督促幼兒養成良好的生活習慣。此外,我們還開展了形式多樣的生活自理能力訓練,如:我會自己吃飯、睡覺不用陪、我會穿衣、口渴了怎麼辦等,讓幼兒懂得自己的事情應該自己做,使幼兒形成初步的自我服務意識。值得一提的是,針對班級個別幼兒嚴重挑食的現象,我們兩位老師堅持鼓勵、引導和家園配合的原則,逐步幫助其克服不良飲食習慣。學期末,班級幼兒挑食現象有很大改善,特別是鄭重諾小朋友從剛開始挑食、食慾不振、吃飯嘔吐,經過上個學期和這個學期我們的鼓勵和培養,現在已經可以自己吃飯了,而且飯量也大大增加了。

2、培養幼兒良好的常規。俗話説:“沒有規矩,不成方圓。”幼兒良好、文明的行為習慣是班級開展工作的保證。在日常教育中,我們注重多途徑、多渠道對幼兒進行行為習慣的培養。首先,我們運用音樂來進行常規訓練,把各種音樂貫穿於幼兒一日生活的各個環節,比如:聽見鈴鼓拍起來的音樂每個小朋友都要回自己的座位坐好;聽見《拍手點頭》音樂就是上課的時間到了;聽到優美舒緩的輕音樂時,不管你玩玩具有多麼開心,都應該把玩具收起來……這樣,使我們的管理更加規範,常規更加好。其次,針對本班個別幼兒時而發生的爭執、攻擊性行為等,我們採取了一系列的教育措施。首先,在集中教育活動中,通過組織“不亂髮脾氣”、“好東西大家一起玩”、“怎麼辦”、“我們是好朋友”等來教育孩子;其次針對個別幼兒重點教育如:耐心説服等讓幼兒能自我意識到錯誤

二、教育教學方面

開學初能制訂好班務計劃、並能按計劃實施。把教育教學滲透在日常生活中。開學初我們開展了"各種各樣的食物"活動,增強了幼兒對中國傳統節日的意識。在語言及認知方面,本學期大部份幼兒逐步形成了用普通話與老師和同伴交談,幼兒的口語表達能力提高較快,觀察能力、思維能力、分析判斷能力都比上學期有進一步地提高。但也有個別幼兒還是比較內向、膽小,缺乏自信心,針對這樣的情況,鼓勵和給予更多的'機會讓他們大膽的表現自我。

三、在家長工作方面

我能深刻認識到家長工作的重要性,我把每一位家長當成是自己的朋友,以孩子為本的原則用心去和他們交流。處處站在家長的立場上進行思考,認真細緻的做好家長工作。堅持通過發通知、打電話的形式,讓家長及時瞭解幼兒園和班級的各項活動;利用家長會和每天放學時間和家長交談的形式,讓家長了解我們的工作,支持我們的工作。每兩週發放一次《家園聯繫單》,不但詳細彙報幼兒在園的學習情況,而且堅持認真聽取家長的意見和建議;同時增強家長之間的相互瞭解和凝聚力,激發家長參加集體活動的興趣,因此班級工作得到了家長的支持與好評。四、努力方向:

1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。

2、續抓好班級的常規工作,使得有更好的班風班貌。

3、加強業務鑽研,提高反思能力,隨時總結,不斷隨機教育的能力,爭取使我的工作更上一層樓。

下學期,我將會以更好地工作態度和工作精神投入於工作中,給孩子們一個開心的樂園。通過本學期的工作,我很幸運學到了不少東西,我深刻認識到:只有在以後的教學中多學、多思、多試才能把工作做得更好,才能不愧於每一位求知的孩子。

班主任第二學期工作總結9

時光如梭,一學期轉瞬即逝,不由感慨:時間咋就過得這麼快呢?!那是因為忙碌,班主任每天就像快鞭下的陀螺,轉!轉!轉!學校的事,班級的事,學生的事,事事關心,紀律,衞生,安全。樣樣過問!偏偏咱又是個認真熱心的人,往往八小時工作以外的時間也要搭進去,比如:家訪,路上碰上家長的`詢問,電話交流,等等,不計其數,所以顯得更忙更累了!卻又樂在其中!

一分耕耘一分收穫,不假,班主任最大的收穫就是學生們的愛戴和錚錚的班風!有同感不?班主任們?至於工作中具體的業績就不再王婆賣瓜了,因為領導的眼睛是雪亮的!人無完人事無鉅細,還是老老實實的反思一下本學期工作中的不足吧。

一、課間五件事的執行力度不夠,反而不如上學期執行得好,原因,班主任放鬆了檢查的力度,隨之,班長和組長的責任心也放鬆了!所以,就有同學鑽了空子,下學期加強管理力度,班主任抓班長,班長抓組長,組長抓組員,個人行為影響班組榮譽,組員之間互相制約,個人和集體相互制約。

二、課堂紀律尤其是數學課堂紀律差,都是因為後面某一兩個學生搗亂而影響了後半部分同學的躁動不安,家長對其意見很大,下學期還要加大力度,想法穩定課堂。

三、玩網絡遊戲的現象雖然在4——5月份“打擊”過一次,仍有個別學生沉迷於網絡遊戲,做好假期中學生的思想工作並下達“禁網”令,爭取下學期杜絕!

四、和諧,積極,進取的班風本學期才初步形成,下學期有待鞏固!

以上是本學期留下的遺憾,待下學期努力吧!

班主任第二學期工作總結10

一個學年即將結束,這個學期,我們班在學校的統一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我所做的一些工作總結如下:

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈。

重視每週的班會課,開好班會課;重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的好處,就是避免單調重複的批評説教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。

二、班主任工作,爭做學生的良師益友。

作為一名國小班主任,我時刻謹記“學高為師,身正為範”這條古訓。要求學生做到的,我自己首先應做到。在過去的一年當中,我時刻注意從小事做起,對學生進行言傳身教。比如,同學們要到專用教室去上課,臨出教室時,我悄悄地把燈關掉,把門關好。學生看在眼裏,記在心裏,經過幾次下來,同學們也養成了一種良好的`行為習慣。不開無人燈,教室沒人要關好門窗。通過這種無聲的教育,使學生受到潛移默化的影響,同時也拉近了學生與老師之間的距離。在過去一年的工作中,我安心教學,把主要精力放在班集體建設和教育教學工作上,服從學校工作安排,積極參加學校組織的政治業務學習和集體活動,儘自己的力量為學校出一份力。對待學生,我儘量在學習上和生活上幫助他們,增強為學生服務的意識,把學生與家長作為服務的對象。

三、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"團結、嚴格、活潑、奮進"的班集體。

四年級的學生思想、心理髮展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其複雜和重要。在這個學期裏,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。在這點上,特別值得一提的是班幹部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悦色都帶有不容質疑的權威性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班幹部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班幹部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;(班主任工作總結)他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養其關心集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛鍊學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。使班級管理工作向着健康的方向發展。

四、積極抓好學困生的轉化工作。

對學習有困難的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想學困生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與後進生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化後進生才會有成功的轉機。

五、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

六、抓好安全工作。我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用週會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細緻的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

總之,在這一個學期裏,我通過以上幾方面的努力,班級工作有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,把工作做好。

班主任第二學期工作總結11

班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱鉅的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了二年級的班主任工作。下面是我本學期的班主任工作總結如下:

一、學習規範,建設良好的班風班貌。

良好的常規是學生進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。而要讓學生具有良好的文明行為,就必須首先學習國小生日常行為規範,只有讓規範深入人心,才可能實施規範。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規以及勞動常規等等諸多方面,使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌,使每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。 良好的班風班貌有助於學生形成強烈的成就動機,激發求知慾,形成合理競爭與合作的態度和方式,形成同學間良好的人際關係,促進學生身心的健康發展。

二、幹部隊伍的組建與培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的`先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即以點帶面;其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。

三、擬訂個人的遠、近目標,激發學生間的正當競爭。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況幫助每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己,從而增強集體的凝聚力和動力。

目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑑於國小生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能跳一跳摘到蘋果,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。有目標就會有競爭,競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。但必須強調,這是互助、友好的競爭而不是敵視和保守的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

四、學習優秀班主任工作經驗,抓好班級管理。

要做好班主任工作,並不是件容易事,初出茅廬的我,最缺乏的就是工作經驗。因此,我在工作之餘,虛心向老教師請教,力求把每件事處理好。開學初,我組建了班幹部集體,確立了值周幹部輪流順序,但這使部分學生處於被動狀態,失去了上進心和積極性。為了能充分調動學生的積極性,培養學生的各方面能力,我向老教師取經。後來,我採取了全班學生輪流值日,讓班幹部協助其工作,這樣既調動了學生工作的積極性,培養其工作的責任感又從中挖掘學生的潛力,培養了更多優秀的小幹部。

五、安全工作,警鐘長鳴。

安全教育工作是學校工作的重中之重。我堅持安全笫一,預防為主的方針,時時事事提醒學生要提高安全意識。教育學生平時在課間、午間不能搞劇烈的活動,禁止做不安全遊戲。教室內隨時檢查不安全隱患,嚴禁學生買路邊小攤上的食物,禁止學生中午時間和放晚學後去海邊、河裏、水庫等地方游泳和玩耍並進行相互監督,一有發現馬上報告。 對交通安全更為重視,由於公路橫穿我村,我班有部分學生必須經過馬路,教育學生一定要遵守交通規則,過馬路一定要做到一停、二看、三通過,並禁止學生騎車上學,教育漂溪學生上學、放學路上不玩耍,走路時思想要集中。平時一旦發現有學生未來上學而沒有請假或身體不適立即打電話與家長聯繫。 在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,在工作中不斷改進、完善自己,以提高自己的班級管理水平。

班主任第二學期工作總結12

不知不覺和我的學生在一起又度過了一個學期,回顧這一學期的工作,有成績,也有失誤,有經驗,也有教訓。下面,就將我本學期的工作總結如下:

一、班級管理方面

1、繼續抓好對學生各項常規的培養。二年級的學生,自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書、打掃衞生,需要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我把我班分了5個清潔小組,每組一名責任心強、在同學中威信較高的同學,將他們搭配起來,每天一組輪換。這些都需要我們去培養學生的良好習慣。經過不斷的鍛鍊,大部分孩子已經能比較好地完成教室的清掃任務。

2 配合學校安排,積極組織學生參加學校舉行的各項活動。如:校“六一”節學生興趣高漲,排練了合唱,並取得了可喜的成績。孩子們在這天過得也很開心。

二 培養學生的良好習慣。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。 所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衞生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭、開展評比等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。我也利用班會課學習《國小生日常行為規範》,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

三 、培養小幹部,發展孩子的能力

班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。低年級孩子的行為能力都處於不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當小幹部”活動。不管哪一位小幹部,我都嚴格要求。首先,樹立他們作為小幹部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴小幹部,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支持鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

四、加強與家長聯繫。

家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長長時間的交流。 一學期來,我對每位學生的家長都進行了交談,告訴他們孩子在學校的`表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

五 積極抓好後進生的轉化工作

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。我首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,及時對後進生加強心理疏導,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面,是班主任對其進行耐心的教育。另一方面,就是結合班上學生的力量,每一個後進生都坐在優等生旁邊,以及兩名中等生前面,並組成一小隊。這樣後進生就有很多人的關注,而且只要稍稍努力就不一定是隊裏最後的一名。而且自己的成敗也事關小隊的成敗,使後進生更有了要轉好的動力。

班級管理工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平得到提升!

班主任第二學期工作總結13

本學年以來,我所管理的高三I班比較順手。雖然這是一個書院裏的普通班級,但是班級的總體要求和重點班級是同一標準,儘管如此,中學部班級量化評比,高三I班一直是文明班級。如果這是成績,和我多年來的班主任工作經驗不可分。德育過程是一個發展變化的過程,是教育者用社會所要求的品德規範影響受教育者,啟發他們自覺接受教育,形成教育者所期望的思想品德過程,。我認為,德育過程只有做到知、情、行的統一,才能收到預期的德育效果。知、情、行是彼此聯繫,相互影響,相互促進,相互轉化的。一般地説,“知”的培養是基礎;“行”的實現是關鍵和標誌;“情”起中介和“催化劑”的作用。因此,學生思想品德的培養必須是:“曉之以理、動之以情、導之以行、持之以恆”,促進四要素統一和諧地發展。

思想品德教育只考慮認識過程是遠遠不夠的,通過班會或團隊活動向同學們正面宣傳提倡什麼,限制什麼,禁止什麼是需要的,但抓住時機,創設自然融洽環境,努力激發學生自身的“內應力”與道德情感則是另一回事。在校內、教室是學生接受思想品德教育的主要場所。教師在這兒,有的通過別開生面的班隊活動,有的挖掘學科自身的教育因素,有的則根據學生個性與心理特徵,因勢利導,達到各種教育預期目的。但也應看到,由於對學生“主體需求是內化的原動力”這一點認識不足,在如何把社會首先規範內化為學生自己的品質方面研究得不夠,我們的某些方面教育就顯得脆弱與生硬。學生在那種正面教育場合,有時很難放開自己,他們經常只是首先意識的被動接受者,即使安排有學生在活動中發言,所説的也常是此刻我應該説此什麼,而非內心真實所感,不能期望這種形成會達到很好的效果。其實,真能觸到學生靈魂的教育常常是不露痕跡。它不僅發生在操場上,發生在課間十分鐘,而且發生在事先無所準備的最自然的生活與情境中。因此,進行情感教育,是德育工作者打開學生心靈的啟動器,是“知”與“行”的中介和“催化劑”。

(一)愛心換真情,盡力感化學生

情感的一個重要特點是具有感染性,也就是説,情能動情。即在一定的時間和範圍內,情感可以感染到其他的人,使之發生同樣的或與之相聯繫的情緒。剛接手班級,有兩位女同學因小事發生口角,繼而惡言相向,在班上掀起軒然大波。事後,我不是武斷地各挨五十板,而是找當事人心平氣各地瞭解情況,並打算抓住這個時機,召開一個主題班會。班會以小組為競賽單位,安排了學生喜聞樂道的歌曲、典故、諺語、名人名言等項目,圍繞着“團結、友情、親情”進行了緊張的比賽,學生們情緒高漲,竟相參與。當活動進行到高潮時,我在黑板上寫了“大家庭中的你、我、他”幾個大字,緊着錄音機裏傳出了《相親相愛》的歌曲,再一次引起了全班同學的情感共鳴。隨着如潮般的掌聲,那兩個同學不約而同地走上講台,四隻手緊緊地握在一起……

通過這次班會,同學們認識到同學間,要互相“包容”,只有團結一心,班級這條“大船”才能順利到達成功的彼岸。而且,增強了集體的凝聚力,形成團結向上的班風。

(二)激勵中促動真情

我們知道,單純地對學生説教是不會有好效果的,同樣單純地採用感化而不伴之以説理,也難以使學生產生有原則、有深度的道德情感。“知之深,愛之切”正是這個道理,因此,班主任應着力提高學生的道德認知,使他們知道應該怎麼做、明白為什麼要這樣做。我經常讓學生觀看電視,收集有關新聞報道,激發他們的.愛國激情,發出了“中國人民不可欺”的強烈心聲。同時,又讓他們認識到“落後就要捱打”的道理,激勵他們“為中華崛起讀書”的意志品質行。這樣,對學生進行一次次有血有肉的愛國主義教育。也就是説,認知越豐富,明理越深刻,情感就會越深厚。

(三)身體力行,真情落實到行動中

情感的另一特點是實踐性。實踐是情感形成和轉變的基礎,也是搖動情感發展的動力。所以情感教育要從實踐開始,在實踐中,以行育情,越實踐,學生的情感就越深,反過來,情感越深,就越願意實踐,從而形成自覺行為。

在以“愛心獻功臣”的活動中,我班學生紛紛捐款,奉獻了自己的一片愛心。錢雖不多,但卻體現了中國青少年對那些為中國人民解放事業出生入死的功臣的崇敬之情和愛國、愛民族的高尚情操。

值得一提的是,在這活動中,有些同學在老師面前一直是批評的角色,是小搗蛋,但了也主動伸出援助之手。這援助當然源於他們對功臣的敬仰,然而,在援助中,自己不分明也獲得一份快樂嗎?他們自己卻沒覺察到,就在那瞬間,他們的靈魂迸發出怎樣可貴的火花。我抓住時機,談了愛國的含義,談了什麼叫高尚,使同學們從奉獻中體會到自身精神的愉悦。這樣,這使整個教育過程都瀰漫着一種和諧、融洽、振奮,飽滿的情緒氛圍。

總之,當學生不僅學會了留心觀察周圍世界,心胸開闊,樂於助人,而且也學會留心觀察自身,努力認識自己的內心世界,把精神力量也用到使自己本身變得更好、更完美的,他們才算真正逐漸成長為道德成熟的人了。而教師的貴任之一就在於抓住良機,尋找學生對外界教育影響的最佳接受點,以情育人,最終過到知、情、行的統一。

班主任第二學期工作總結14

班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

一、教育工作

我們xxxx人,其中男生男孩多,而且淘氣,男孩中差生也多。但班級凝聚力強,班級集體榮譽感強。在班級管理方面,我首先實行“記帳”管理。就是對學生每天在校情況好與壞一一進行記錄犯錯誤累計三次找談話,幫助分析錯誤原因,改正了給予獎勵。四年級是孩子的一個轉折期,身體、思想都在突飛猛長,而且個別同學思想變化大,逆反心理也強,如果只是一味地要求他們做這、做那,他們根本不服管,容易和老師產生對立情緒。對他們進行了“記帳”管理,學生能嚴格要求自己,對自己表現的好壞一目瞭然,即使犯了錯誤,批評到他們頭上,也能心服口服。其次,對班級的各個部位實行崗位責任制。就是班級中無論是大事還是小事,都有固定的人去管,如開門、自習、責任區、發作業、收作業、課間紀律、站隊、圖書管理等等。都有人去管理,有人去做,我也從繁重的班級管理工作中解放出來。收到了事半功倍的效果。第三,我取得了家長對我的支持和信賴。要想教育好學生,家長就必須支持老師的工作,我從多方面做家長的工作,站在家長的角度談孩子,和家長達成了共識,無論是家裏發生的事,還是學校發生的事,家長都願意和我説一説。正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。在我的'班級裏,從來沒有學生敢和我頂嘴的,有的孩子剛剛範了錯誤我批評過,可是轉眼又和我很親近,我真的覺得這些孩子真的懂事了,也長大了!

二、教學方面

這學期我雖沒有做過什麼高層次的公開教學,可是我的教學工作可都每走一步都是腳踏實地的,從沒有絲毫的放鬆過。除了備課,上課以外,我還堅持每天批改學生的家庭作業,作到批後讓學生及時改錯誤。我們班的學生很多任課教師都説,紀律很好,學生的聽課狀態很好,也很愛發言。在我的課堂上,學生的發言總是絡繹不決,爭先恐後,但是學生髮言很積極,但是學生髮言很積極,可是動手卻很懶,不願意寫,針對本班的實際情況,我堅持每天的自習時間讓學生造幾個句子,為的是能提高學生的造句能力;每週的下午第二節科學課的時間,我還讓學生帶來家裏的課外書在課堂上看,為的是培養學生的獨立閲讀的能力和習慣;班級成立了圖書室,利用課餘時間可以看課外書,增大閲讀量,培養學生的讀書的興趣,教育學生多讀書,讀好書。我堅信只要我努力,一定會使我們班的學習成績是最棒的。

三、其他方面

學生的進步是值得驕傲的,取得的成績更是讓人高興的,在學校組織的各項活動中,我們班也是從不甘落後的。在校冬季運動會上,我們班取得了第一名的好成績。班級的衞生方面也是做的井井有條,每天學生們都能及時徹底的完成掃除任務,把學校和班級當成了自己的家。另外,在本學期我還利用空閒時間寫了多篇省、市級的論文,還獲得了諸多的榮譽。我想我所做的一切,領導是認可的,我的付出沒有白費,學生的進步和取得的成績就是最好的回答,不是嗎!以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改進。我相信在今後的教育教學中會一如既往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成為學生學習的夥伴,共同營造一個輕鬆、愉悦的學習環境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙,時間就是效率,時間就是質量,時間就是生命,付出就有收穫!

班主任第二學期工作總結15

時間飛速而過,回顧本學期的班主任工作管理,總結如下:

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"做為四(6)班的班主任我總是想盡辦法接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這樣班主任就可以順利開展一切工作。這也是我班取得教好教學成績的一個方面。

本學期開學後,為了讓班級工作更好地開展,我深入瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;還對學生的個性特徵,生活環境進行了瞭解,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。在親近與研究學生的過程中,努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。如此,班級工作就能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以我慎重地選拔和培養幹部隊伍,使班主任工作才能從繁重走向簡單與輕鬆。在選拔上,我從以下方面做起:當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信。

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面"。

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。本學期,我讓班長輪流看管班級,培養了他們的競爭意識和責任心。我班的劉欣和趙佳林就是很得力的助手。他們每星期要對班級工作進行一次總評,對學生的行為促進有非常大的好處。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,紮實有效地加強一個學生的常規訓練必不可少。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行,每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,保證了整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的'良好班風班貌。這次迎六一合唱比賽和同學聯歡就是一個鮮明的例子。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。根據本班實際情況,我讓學生擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確競爭對手,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

五、激發學生競爭意識及其途徑。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。在競爭對手的相互促進下,學生個方面都有很大進步。評價學生也是我工作中不可少的一面。有小組評,大組評,這樣在評比中進步也是一個很了不起的事情。

總之,幹好班主任工作不是一件簡單的事情,既要動腦,又要勤快,這樣班級工作才能順利開展。

熱門標籤