關於幼兒園年終工作總結合集10篇

來源:文萃谷 2.21W

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,是時候寫一份總結了。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編為大家整理的幼兒園年終工作總結10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關於幼兒園年終工作總結合集10篇

幼兒園年終工作總結 篇1

幼兒在園生活的最後一學期結束了,回顧一學期工作,現總結如下:

  一、教學工作:

1、在開展區域活動中,我們根據幼兒年齡特點、發展需要投放活動材料,根據主題進展需要設計了一些與主題有關的區域活動材料,做到有計劃有目的地投放,並及時增減活動材料。引導幼兒積極認真參與區域活動,滿足幼兒發展的需要。針對幼兒個別差異,興趣、能力投放了不同難度的活動材料。

2、在主題活動中,根據幼兒的興趣特點,我們設計了《棋》和《書》兩大主題,從孩子們積極參與程度可以看出,這是非常受孩子歡迎、適合孩子發展水平的主題活動。《棋》主題活動通過認識棋,瞭解棋的歷史,學下棋,自己設計棋等活動使孩子們的思維能力,創造能力,動手能力,社會交往能力有了很大的提高。我們還開展了一次象棋比賽,活動讓孩子們變得更加大膽自信。家長也驚奇孩子們的巨大進步。在《書》主題活動中孩子們來到了安徽大學印刷廠,參觀工人們是怎樣把一張張紙裝訂成書的。瞭解了一本書從設計到出版要經過很多道工序,需要許多人的共同勞動才能換來。參觀結束後,孩子們萌發了自己設計圖書的想法。於是,一本本精美的圖書誕生了:豐富的內容,五彩的畫面獲得了家長們的一致好評。通過活動,孩子們更加愛惜圖書,知道珍惜別人的勞動成果了。在這兩個主題活動中,我們注重了根據孩子感興趣的事物去探究,調動了孩子各種感官參與,強調孩子在現實中發現問題、提出問題、解決問題的互動過程,從中滿足了孩子好奇心,孩子們在愉快的探索活動中快樂地收穫,經驗得到了一次又一次的提升和運用。我們還充分利用了社會資源為主題順利進行提供了更多的幫助。

3、加強浸入式英語教學強度。在一日活動中老師能很好地把握幼兒心理特點,能用正確的語音和恰當的方法組織活動,把英語教學滲透到每個主題活動中,帶班能力不斷提高。本學期,幼兒的英語會話水平有了較大的提高。

4、本學期加強了幼兒閲讀、寫字、講故事、算算式等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作。為幼兒準備了:田字格本、數學練習本,充分利用了餐前、離園前這段時間,組織幼兒早期閲讀、識字遊戲、練習寫數字、做算術題等活動。開展了“故事大王”評比活動,並把獎狀張貼在“家園專欄”。幼兒的語言表達更加生動富有感,講故事的積極性也越來越高。

  二、家長工作:

本學期更加註重了和家長的溝通,及時全面地瞭解每位幼兒的思想變化,並給予及時的建議和意見,更多地組織了豐富多樣的家園聯誼活動,讓家長參與到活動中來,如:元旦的“歡樂新年親子會”;“六一文藝演出”;“大班畢業典禮”;“家長參與設計組織的社區活動”等。家長對班級工作支持度高,能積極參與園裏、班級的各項活動,主動要求多派任務,樂意為班級孩子多做貢獻。本學期成立了班級家長委員會3名,家長委員會切實發揮了橋樑作用。有了家長的參與,我們本學期的教育教學活動真正做到了家園共育。

三、衞生保健工作:

本學期我班更加註重幼兒的身體健康,嚴格按照我園的衞生消毒制度作好常規工作,衞生程序規範化;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,對於有殘障的幼兒(我班有名聾啞兒童和一名患有癲癇的兒童),有針對性進行輔導,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。幼兒能主動作好值日生工作;文明進餐,積極配合保健醫生作好各項體檢工作。加強消毒工作,杜絕流行病的發生;均本學期班級生病請假孩子少,幼兒的出勤率一直較高。

本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衞生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衞生習慣,重點幫助幾個進餐慢的幼兒改變不良的飲食習慣、本學期孩子們身高體重增長迅速。

四、教師協作:

班級教師在工作中能以班級利益為重,針對班級出現的問題大家都能及時溝通,教師間經常互相交流,做到了相互學習,及時反思,隨時調整。班級工作得以順利進行。

不足之處:

對幼兒的細緻觀察不夠,班級教師在指導活動區時指導不過來,活動區材料製作需更多創意。我們將再接再厲,努力做得更好。

幼兒園年終工作總結 篇2

20xx年度, 在區教育局、托幼辦、研訓部的領導關心下,我全體教職員工發揮積極性和創造性,做了一些工作,學校工作得到了一定的發展,現就一年的工作做一總結。

  l 園務管理

1、 以思想道德建設為核心,提高教職工師德修養。通過“三愛心”評選活動、“我自豪我是新幼人”演講、“説身邊事、學身邊人”詩歌朗誦等活動,歌頌師德師風、提倡奉獻精神,感受工作着、辛苦着並快樂着的幸福。

2、 以制度建設為重點,規範教職工各類行為。通過修訂完善教師、保育員操作手冊、教師病事假待遇、教師獎懲制度,增訂保教協調製度等加強制度建設,規範教職工行為,確保幼兒園工作的正常有序運行。

3、 以民主管理為途徑,營造和諧文明的氛圍。貫徹落實校長負責制,注重在處理園內重大問題時全員的參與,注重發揮黨政工團的力量,注重尊重和採納教職工的合理建議,調動教職工主人翁意識,共同參與幼兒園的建設。。

4、 以環境創設為載體,優化幼兒園各類設施。通過外場地綠化的整修、運動場地器械室的建造、大型運動器械的統整、擴班設施的配備等各類環境的創設,使學校的校容整潔、寬敞,幼兒的室內外活動條件大幅度改善。

5、 以課題為引領,加大與家長的溝通力度。本年度圍繞“親子運動遊戲促寶寶健康成長”課題展開親子運動遊戲徵集評選、親子運動遊戲比賽,鼓勵家長參與活動;活動過程中以講座、互動講台等形式鼓勵家長與孩子互動並相互介紹親子溝通經驗,為親子關係的和諧提供有力保障。

l 隊伍建設

1、 以各類師德學習為載體,注重師資隊伍師德建設。本年度我園組織全體教師開展“我自豪我是新幼人”師德建設專題活動。依託豐富而又有意義的活動,為每一位教師搭建舞台,提供專業支持,推動教師向專業化的新高度邁進。

2、 以青年教師訓練營為基地,注重青年教師業務能力的提高。利用青年教師訓練營這一基地進行互助式的培訓,根據教師的需求,把訓練營分為音樂組和計算組,我們的青年教師按需報名,形成自主的學習氛圍;並通過實踐中出現的問題、尋找原因,討論策略的方法幫助青年教師養成反思的習慣,為成為一個反思型教師做鋪墊。

3、 以外出學習為平台,注重各層面教師的全面培訓。本年度我們不僅有針對性地送出一位教師參加市級學習班,還選送三位教研組長、一位骨幹教師和兩位新教師參加區內的定期學習,此外我們還針對自己園所的需求民間結對,並以自主報名、園方推薦等方式鼓勵各層面老師自主參與培訓,以逐步提高教師的專業化水平。

4、 以各類評比活動為契機,注重優秀教職工的選拔。本年度我們進行了師德演講比賽、環境創設比賽、幼兒早操比賽、三大員操作評比、親子活動組織評比、教師結構遊戲大賽等活動,活動不僅促進了教職工專業技能的發展,更使一批優秀教職工脱穎而出,成為學校後續發展的新生力量。

l 保教工作

1、 以日常保教管理為重心,提高一日活動有效實施。本年度我們重點關注保教工作的配合,結合保研組研究重點(生活版塊),深入班級進行觀察、分析,通過“保教協調例會”討論存在的問題和擬定解決的方式,並反覆通過實踐,最終達成共識,並將研究結果補充進教師、保育員操作手冊,形成操作規範,嚴格執行,活動效果明顯。

2、 以教研組課題研究為核心,提高教師研究能力。我們聚焦“瞭解幼兒結構遊戲的特點,探索結構遊戲時間、空間合理安排的策略”為重點,大組以理論為主,圍繞“各年齡段結構遊戲的特點”、“結構遊戲環境創設”、“結構遊戲材料投放”進行培訓,小組以實踐為主,藉助實踐觀摩,把理論進行內化,不斷調整我們的環境與材料投放的策略,我們可以看到,教師不僅能理解理論,而且對班級、專用活動室中的結構遊戲環境進行了很大的改善,孩子的建構能力也有了明顯的提高。

l 衞生保健

1、 以保教協調例會為紐帶,提高保教合一意識和服務能力。本年度修訂了保教協調例會制度,針對保育過程中的重點問題和日常問題進行定期研討,增強保教合一的意識,並在討論過程中不斷規範和豐富服務孩子的內容和能力。

2、 以課題研究為重心,提高後勤隊伍整體素質。本年度後勤隊伍針對不同的研究課題展開研討和實踐,雖然後勤隊伍中人員的文化程度不高,但是她們實踐經驗豐富,而且通過現場觀摩、示範帶頭等活動方式掌握了規範的技巧,更增強了服務的意識和職業道德感。

3、 以各類預防措施加強為手段,杜絕傳染病的發生,確保師生健康。本年度加大了來園洗手環節監督、傳染病預防知識宣傳力度,通過國旗下講話、小廣播宣傳、板報、集體安全、衞生教育活動等方式加大了預防措施,增強孩子自我預防的意識,確保無傳染病發生。

l 結對共建

1、 以需求為導向,提高結對共建的針對性。本年度根據調查瞭解本園教師最大的需求是集體教學活動的組織及結構遊戲相關經驗的積累,因此有的放矢的學習使本園教師學習的主動性和積極性大大提高,結對共建的有效性明顯。

2、以互動為形式,增強結對共建的有效性。“走近看、不明問、大膽説、貴在行”,要求本園教師帶着疑問進行觀摩、帶着思考進行學習、帶着想法進行研討、帶着經驗進行實踐,使結對共建活動更有效。

本年度工作亮點與不足

亮點:

1、 校園外部環境有明顯改善,但內部環境創設有待繼續加強,部分櫥櫃、幼兒衞生間需要更新、專用活動室有待增加、教工活動室需要創建。

2、 日常工作管理成效明顯,通過保教協調例會、國旗下講話、家園互動等形式幼兒的文明禮儀、生活常規等日常行為進步明顯。

3、 家長工作成效好,家長的配合力度有明顯增強。通過家長會溝通、親子系列活動參與與指導、家長志願者站崗、“家長中來”等活動,使家長樂意與老師、園方交流,形成自覺、理解、互助的良好氛圍。

不足:

1、 新教師、青年教師的課堂教學能力、班級管理能力比較缺乏,帶班經驗不豐富,還需加強培訓,迅速提高其專業化技能。

2、 教研組長、骨幹教師的能力比較弱,需要業務園長細化輔導。

3、 各類制度不完善,根據出現的狀況做調整和修訂。

教職員工的教育行為規範還有待進一步加強,保教工作還需更有效。

明年工作思路:

1、 對照區二級幼兒園驗收標準與指標對各條線工作進行自檢,挖掘重點與難點問題,提出整改意見,並積極落實,努力提高保教工作質量。

2、 繼續關注日常工作,加大精細化管理力度,完善各類制度,建立監督機制,確保管理的日常性、有效性。

3、 引進師資,改善師資緊缺的不良狀態,並繼續加強師資隊伍的建設,利用各類活動激發教師自我發展的意識,選拔優秀教職工,儲備後備力量。

20xx年1月

幼兒園年終工作總結 篇3

本學年我園按照上級主管部門關於安全工作的安排部署,始終堅持“安全第一,預防為主”的指導方針,緊緊圍繞“維護幼兒園的教學和生活秩序,保障師幼人身和財產安全”這一中心,把“檢查到位,整改有力”作為抓好安全工作的一項最基本的制度來落實。從提高安全意識入手,加強制度管理,層層落實責任強化檢查力度,積極做好安全宣傳、教育、培訓工作,一年來,幼兒園無發生任何事故。

一:我園領導以高度負責精神,切實加強對學校工作的領導,認真執行並落實上級有關安全文件和項安全係數規定,並做到認識到位,領導到位,措施到位。園長與各部門簽訂安全責任狀,教師、保育員與家長簽訂責任狀,把責任落實到人,做到各司其職,各負其責。

二:針對11月18日安海教委安全小組所提出來我園的安全隱患,我們已認認真真的做了整改。把幼兒人身安全放在首位。如由專人負責定期檢查房層、消防、大型器械玩具的安全情況,如發現問題及時檢修,保證幼兒安全。如發現日光燈有鬆動現象,立刻請人進行維修。做好食品、藥物的管理和幼兒接送安全。盥洗室、廁所保持乾燥以免幼兒滑倒。

三:我園在期初及“安全活動周”,開展了一系列安全教育活動。

1、 對幼兒進行交通安全教育,引導幼兒認識交通標誌,教育幼兒遵守交通規則。

2、組織全園師生進行安全消防演練活動。

3、在xx月xx日;晉江市消防培訓中心的李老師為我們幼兒園老師講解消防方面的知識。

四:為了確保學校安全學校進一步完善門衞制度,實行二十四小時值班制,假期領導帶班,對各要害部門進行加固,添置滅火器,教學樓走廊圍上欄杆,領導不定期組織成員對學校的安全設施進檢查,發現不安全因素及時整改。

五:學校重視幼兒包含衞生工作,加強食堂管理制度。與廚工簽訂安全責任狀,培訓廚工進行安全衞生知識學習。。如採購食物新鮮,無變質,把好入廚前的質量關;保證廚具乾淨清潔,做好消毒工作;禁止外人進入廚房,嚴禁不安全事故發生。建立有關食物中毒事件的應急處理和報告制度。

學校安全是一項長期的任務,我們將一如既往,堅持不懈地抓好我園的安全工作,為全面實施素質教育營造一個安定、穩定的育人環境。

幼兒園年終工作總結 篇4

為了認真貫徹執行《民辦教育促進法》及其實施條例,根據《xx市教育局關於做好xx-xx年度民辦中國小幼兒園年檢工作的通知》精神,本學年度,我們xx十分重視民辦幼兒園工作,堅持“積極鼓勵,大力支持,正確引導,依法管理”的原則,以規範辦園行為為目標,以建章立制、安全管理為重點,促進我鎮幼兒教育健康發展,取得了較好的成效。現將自查情況彙報如下:

  一、基本情況

我鎮現有幼兒園x所,在園幼兒xx-x人,有教職員工xx人,其中,教師xx人,共有專用校車x部,校車手續齊全,符合接送幼兒要求。

  二、主要作法

規範辦園行為,理順管理關係。幼兒園都具有合法的辦園資格,《辦園章程》內容完備,依法辦園。能自覺接受xx和教育行政部門的領導和管理。我們把x所幼兒園按照屬地管理的原則,劃歸各中心國小進行管理,中心國小指定一名副校長分管村小和幼兒園工作。並與派出所、衞生院協商,校車由派出所進行管理,疾病防疫和食品衞生由衞生院防疫站進行管理。

落實責任,強化管理。為了使幼兒園的管理經常化、規範化,我們把幼兒園的管理納入普通教育管理範圍,同分管領導和幼兒園園長簽訂各項管理責任狀,進一步明確他們各自的目標和職責,使他們管理有目標,工作有頭緒。我們還專門制訂了《幼兒園管理檢查細則》,每學期對幼兒園進行一次綜合檢查,檢查結果,不僅作為衡量幼兒園工作的依據,同時作為評價分管領導工作的依據。

加大投入,改善辦園條件。加強園舍建設,做到堅固、實用、夠用,堅決不使用危房,清除園內危險建築物;按照要求不斷添置、更新設備設施,保障教學活動的需要;添置足夠的幼兒轉 生活用品,做到一生一杯、一生一巾,擺放科學,消毒嚴格;校園實行封閉管理,出入人員要嚴格把關,進行出入登記;添置必要的安全設備,如消毒櫃、滅火器等。

做好衞生防疫,注重食品安全。建立幼兒食品原材料採購登記制度,採購必須索證,必須建立台帳;建立幼兒疾病晨檢制度,建立疾病幼兒登記冊,對重病幼兒要及時送診,並與家長及時取得聯繫;保證幼兒飲用水和食品的絕對衞生與安全,飲用水必須由衞生部門檢驗;幼教工作人員必須每年進行一次體格檢查,不得聘用有傳染性疾病的幼教工作人員。

加強校車管理,做好接送登記。建立接送學生車輛的管理制度,接送學生的車輛必須檢驗合格,定期維修與檢測,併到交-警部門備案;學校沒有使用拼裝車、報廢車和個人機動車接送學生;校車司機都身體健康、有3年以上相應車的駕齡、無交通責任事故記錄。中心學校統一印製了《幼兒接送簽字表》,規範了幼兒接送手續。

加強檔案建設,落實安全責任。幼兒園都建立了安全工作檔案,記錄日常安全工作、安全責任落實、安全檢查、安全隱患消除等情況,作為實施安全工作目標考核、責任追究和事故處理的重要依據。

注重師資建設,組織園長培訓。中心學校十分重視幼兒園的教師隊伍建設,嚴把教師聘任關,從今年起,不符合學歷條件的不能聘,不符合師德要求的不能聘。本學期,我們還組織了一次園長培訓,請衞生防疫站進行食品衞生培訓,收效很大。xx幼兒園還迎接了全市衞生系統學校食品衞生工作現場會。

  三、主要問題

1、幼兒園佈局還不太合理,辦園規模太小,不能充分發揮規模效益。

2、保育員未受過專業培訓。

3、財務管理還要進一步規範。

(一)申辦民辦幼兒園應具備的基本條件

1、申請舉辦民辦幼兒園的社會組織,應當具有法人資格。申請舉辦民辦幼兒園的個人,應當具有政治權利和完全民事行為能力。

2、民辦幼兒園應有符合法律、法規的幼兒園名稱、組織機構和辦園章程,有明確的辦園宗旨、培養目標、教學計劃、教學大綱和相應的教材。

3、民辦幼兒園應配備堅持黨的路線方針、政策,法律觀念強、熟悉幼兒教育業務、事業心責任心強的專職領導班子,園長應具有從事幼教工作3年以上經歷,具有幼兒師範專業畢業及其以上學歷,身體健康,能以主要精力投入幼兒園管理工作。有與辦園規模相適應的結構合理、相對穩定的教師隊伍。教師應具有幼兒師範畢業及以上學歷,身體健康。保育員應具有國中畢業及以上文化程度,接受過幼兒保育職業培訓,身體健康。

4、民辦幼兒園的園舍必須符合國家安全、衞生標準,活動室通風、採光良好。供應膳食的幼兒園,食堂設設施必須符合國家衞生標準要求。不得在高污染區設置幼兒園,不得將簡易建築、危房及其它不適於保教活動的房屋用作園舍。租用園舍應具有法律效力、租期在3年以上的契約。

5、舉辦者應有與建園規模相適應的建設資金和穩定的辦園流動資金(不包括向幼兒收費部分),開辦註冊資金(含資產投資)10萬元以上;園舍建築面積人均不小於 1.2平方米,户外活動面積人均不小於2平方米;有基本保證幼兒遊戲和教育活動需要的玩具、教具。

(二)申辦、審批程序

1、申辦民辦幼兒園的社會組織或個人,城區直接向縣教育局民辦教育股申報,鄉鎮向擬辦園所在鄉鎮中學遞交書面申辦報告。鄉鎮中學依據辦園基本條件組織初審,初審合格並同意其辦園申請者,鄉鎮中學向縣教育局專題報告。縣教育局複查審核,如同意籌辦,發給民辦幼兒園籌辦通知書。

2、縣教育局同意籌辦民辦幼兒園的申辦者應提交下列材料:

(1)申辦報告,內容主要包括:舉辦者、培養目標、辦園規模、辦園形式、辦園條件、內部管理體制、經費籌措與管理使用等;

(2)舉辦者的姓名、住址、身份證複印件或者名稱、地址;

(3)資產、資金數額及有效證明文件,並載明產權;

(4)民辦幼兒園行政許可申請表;

(5)幼兒園章程(內容包括:①幼兒園名稱、地址;②辦園宗旨、規模、形式等;③幼兒園資產的數額、、性質等;④理事會、董事會或者其他形式決策機構的產生方法、人員構成、任期、議事規則等;⑤幼兒園的法定代表人;⑥出資人是否要求取得合理回報;⑦幼兒園自行終止的事由;⑧章程修改程序);

(6)園長、教師(含保育員)、財會人員的任資資格證書,身份證、健康證複印件;聘用教職員工的合同文本複印件。

3、縣教育局依據鄉鎮中學的初審報告及申辦者提交的材料,組織相關專業人員進行綜合評估,具備辦園條件者由縣教育局批准,併發給辦園許可證和民辦學校辦學許可證。

幼兒園年終工作總結 篇5

每當寫總結時,總是感歎時光流逝之快,今天站在 20xx 年的開端,回首 20xx 年的春夏秋冬,所有的事情歷歷在目,現就自己本學期的工作向大家回報一下。

一、幼兒園制度在原有的基礎上又進一步完善

為進一步調動教師的工作積極性,針對教師業務考核辦法不全面的現狀,制定了園內的教師考核辦法補充意見,期末評選優秀班級及個人。針對安全措施的疏漏又設置了"幼兒園工作流程",也就是從幼兒入園到離園,每分每秒都具體到上崗人員及責任人,細化時間段,明確分工,責任到人。

二、教師隊伍進一步發展

在暑假期間又招聘了 10 多位老師,充實了一批年輕力量。一學期以來,所有的教師都能做到愛崗敬業,樂於奉獻,具有較強的事業心、責任感。但他們大部分是剛剛畢業走上工作崗位的年輕教師,教育教學理論有,但不深;作為幼兒教師的基本功有,但不精;教學實踐經驗更是缺乏。而在一學期之中,我沒有及時發現及總結這些問題。進入 1 月分後,,隨着學校內涵發展的一次一次深入身心,逐漸感覺到自己分管的幼兒園,教師業務發展方面根本是個" 0 "。 針對幼兒園的實際情況,進入 1 月分後,在校領導的指導下,我做了幼兒園教師業務發展一年規劃,同時針對規劃制定了 20xx 年上半年的教師培訓詳細計劃。自進入 1 月份後,老師就進入了狀態,每天除了按一日常規規定做好正常的保教任務以外,每天要拿出半個小時練字畫,週二、週四下午觀摩課欣賞,當天晚上回去就得把看的內容進行整理,週三、週五上午組織評課或談自己的感想、收穫。其他課餘時間還要備課、學綱要解讀等等。忙碌、疲憊,但顯現在我們臉上充實、高興!

三、積極做好預防甲流工作,確保師生身體健康。

大家都知道,今年冬季甲流一直威脅着我們健康,幼兒園為確保幼兒的健康,積極做好預防工作:

1 、制定防控甲型 H1H 流感工作和應急預案,經常對教師進行防控甲型 H1H 流感知識培訓。

2 、認真落實晨、午檢;請假追蹤;通風消毒;日、零報告等制度。每天堅持晨午檢對學生測量體温,每日通風消毒,對缺勤學生進行排查登記上報,做到早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療。

3 、認真填寫各項記錄,完善甲型 H1N1 流感檔案資料。

4 、通過發放學生的一封信、板報、家長通知等多種形式進行防控甲型 H1N1 流感宣傳教育。

四、組織了各類豐富多彩的活動。

為提高教師基本素養,加強思想政治學習及業務學習,本學期組織教師每週一到國小部參加園丁講壇活動。為加強園內環境建設,組織教師開展了一次室內、室外環境大評比。為檢驗教師課堂教學,組織一次人人一節公開課活動,通過活動找到自己的不足。

幼兒綱要中指出"幼兒園是通過創設健康,豐富的生活和活動環境來幫助幼兒學習的,而幼兒是通過在環境中與他人共同生活來獲得經驗的,他們在生活中發展,在發展中生活"。為此本學期幼兒也組織各類活動,為增強孩子體質,組織秋季趣味運動會;為發展幼兒語言,培養幼兒閲讀的策略,舉辦了一次"故事大王"比賽。參加了國小部組織的廉政文化進校園活動, 300 多名幼兒誦讀的園本課程《弟子規》整齊有序,朗朗上口。還有幼兒作業展,精彩紛呈等等,等等。

五、落實財產管理責任制。

按幼兒園收費制度,托幼費的收取做到及時、收全。繼續執行財產登記和申領制度,提高教師和幼兒愛護園所物品財產、節約辦公的意識。

以上是上一學期的所做, 20xx 年已拉開序幕,在新的一年裏,我將以零為起點,清醒地認識自我,在學校領導的指導下,始終保持一種真實、誠實、樸實、向上的風格,以"沒有最好、只有更好"的工作信念,兢兢業業履行自己職責,踏踏實實做好每件工作,努力做一名稱職的園長,讓領導放心、讓大家放心!

謝謝!。

幼兒園年終工作總結 篇6

時間飛逝,轉眼一學期已經過去了。在這一年中,我們班的兩位老師,以團結協作、共同努力的良好風氣,共同做好班內的各項工作。具體體現在以下幾點:

一、班級情況

我班幼兒大多數都是剛入園的新生,在幼兒入園前我們對每一個幼兒個性特徵、興趣、愛好和生活自理能力及各個方面都進行了調查,使幼兒還沒來園,我們就對他們的情況有了一個瞭解,為幼兒入園後在很短的時間內就適應幼兒園的生活奠定了良好的基礎。

幼兒入園以後,針對小班幼兒的特點,為了縮短幼兒的分離焦慮,我們班三位老師齊心協力,和孩子一起做遊戲、玩耍。在遊戲:我是小司機、大家都是好朋友等活動,引導幼兒儘快適應幼兒園的生活。同時在家教園地中,指導家長做好幼兒的入園的各項工作,使家長們能夠在家也幫助幼兒儘量縮短分離焦慮,通過一系列活動我班幼兒很快適應了幼兒園的生活。家長們也都放心的把幼兒放在這裏。正由於老師這種高度負責的責任心及奉獻精神,半年來,我班的孩子快樂茁壯地成長着。

二、教育教學工作

1、本學期,我主要負責數學和健康的教學工作。

開學初根據大綱的要求和小班幼兒的年齡特點,制定了一系列切實可行的教育教學計劃。

幼兒園是幼兒生長學習的場所,幼兒園應為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有易於身心發展的經驗。圍繞這一綱要精神,我們開展了一系列活動,在教育教學活動中,我和其他兩位老師緊密結合、互相溝通,針對我班幼兒的情況,在教學活動和日常生活中進行安全教育、文明禮貌教育、團結友愛教育,使幼兒形成了良好的行為習慣。通過一系列的活動我班的幼兒在各方面都有了明顯的進步,家長們也都很滿意。

2、教室環境的佈置環境是為教育教學活動服務的。

根據教學活動的需要和本班的特點,老師們選擇了一些有特點的裝飾佈置,同時為節省紙張,還利用一些廢舊物品。在佈置中,我們讓孩子們參與到其中,讓他們動手去製作。

三、衞生保健及常規教育

1、衞生保健

讓幼兒生活在一個整潔、舒適的環境中。因為我班幼兒剛入園,所以我班的衞生保健工作一向也較為細緻。我們三位老師每天都兢兢業業、細心、耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時瞭解她的要求。在幼兒喝水方面,家長們也比較關注,我們開展了"給汽車加油"的活動,每天保證幼兒喝夠三杯水。讓幼兒明白口渴時應及時補充水分。

2、常規教育

我們十分重視孩子常規的培養。在幼兒入園後不久我們進行了一日常規教育,培養了幼兒良好的生活和衞生習慣。如:入廁、洗手喝水、等都有秩序的進行。此外,我們還教幼兒學會做一些力所能及的事,自己的事情自己做,由於我們三位老師統一要求、統一管理,我班的幼兒使幼兒從小就養成良好的行為習慣。

四、教科研工作

1、積極參加政治、業務學習,認真做好筆記,發現問題及時整改。

2、開學初認真制定計劃,日常結合結合對本班幼兒進行試驗、觀察、研究,期末認真分析。

3、積極參加並主動承擔教學科研活動,通過學習、交流、觀察活動,不斷提高自己的業務水平好教科研水平。

五、家長工作

在幼兒教育中,家庭教育佔有非常重要的地位。一個好的班級離不開老師們的密切配合,更離不開家長們的大力支持。為此,我班把家園配合工作作為重點來抓。通過家訪、家園聯繫冊、電話等方式,讓家長們瞭解幼兒園的情況。在早晚接待中,及時與家長溝通幼兒情況。發現問題及時與家長溝通。在家教園地中,把家長們最關心的問題及時解答,得到了家長的好評。

在這個學期中,我班三位老師盡心盡力,較圓滿完成了各項工作,儘管也存在一些不足,在新的學期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步!

幼兒園年終工作總結 篇7

光陰似水,歲月如歌。伏案回眸,在這匆忙流逝的時光中,我們用辛勤努力收穫了家長的滿意和微笑,用開拓創新樂於奉獻的敬業精神贏得了社會的讚譽和好評。總結一年來的小班管理工作,對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,其目的就是在梳理中善於發現自身工作不足,在盤點中找出差距,在反思中謀求新的增長點。

  一、常規培養

在我們三位老師的密切配合下,我們工作中不分你我,朝着一個共同的目標,為孩子創造安全、快樂、温馨的生活學習環境而共同努力。一年來,通過老師的不斷努力,班級工作有了自己的特色。我們認真負責、耐心細緻地為每個家長朋友、每個孩子服務。在開學初期,為了解決好孩子哭泣和離開父母的焦慮情緒以及家長們的後顧之憂,我們用自己真誠的愛去親近他們,及時和家長交流溝通,讓孩子能開開心心上幼兒園,在短較時間裏適應和喜歡上了集體生活。經過一年的小班生活,孩子們在常規、教學活動、安全和家長工作方面都取得了可喜的進步,特別是在幼兒的動手能力方面,老師下了一定的功夫,手把手地引導孩子做力所能及的事情。例如:小朋友現在自己能夠獨立地穿好褲子和鞋子,得到家長的認可和歡迎。

在幼兒的常規培養方面,用了微笑、撫摩、擁抱等方式在晨間、隨機、離園前活動中,向幼兒講清常規要求,採用適合小班幼兒的方式進行訓練,培養幼兒聽從指揮和集體觀念的好習慣。幼兒入園後,幼兒園生活與家庭的生活截然不同。對於小班幼兒來説,從家庭生活跨入集體生活是一個很大的轉折,也是幼兒成長的關鍵期。小班的行為習慣培養得好,會為以後的生活、學習打下良好的基礎。

培養小朋友高高興興上幼兒園,入園後主動向老師小朋友問候。我們教會幼兒簡單的禮貌用語,如早晚跟老師説“早上好”“再見”。讓幼兒學習禮貌用語,增強文明意識。教學遊戲活動中聽從老師指揮,積極主動參與集體活動。學會安靜地傾聽和參與表演。户外活動前兩個小朋友拉手站隊,玩耍時不推也不擠、不東張西望,積極參與各種遊戲活動!活動時能聽懂老師的指令和信號,學會遵守遊戲規則!我們教育孩子要相互關心、互相照顧,學會謙讓。

  二、教育教學方面:

1、教學活動中,有目的、有計劃引導幼兒積極參與、主動學習,引導他們學習用多種感官去感知事物,鼓勵他們動手操作,學會發現問題和獨立解決問題的能力。教學中我們有意地採用智力遊戲、動手參與等方式讓他們學、玩、樂於一堂,在活動中開發幼兒的智力。對於小班的幼兒來説,遊戲就是他們的學習和生活,讓幼兒在遊戲中輕鬆愉快地學習是我們的宗旨。我們在教學過程中注意動靜結合,遊戲與知識相結合,調動幼兒的積極性;我們將遊戲貫穿於一日活動中,充分發揮幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在輕鬆愉快的遊戲中學到更多的知識,掌握更多的技能。

2、在自主性遊戲中培養幼兒之間的友愛、謙讓、協作精神,重點培養幼兒的與人交往的能力,能做到了和小朋友友好相處,有禮貌的交流。

3、尊重、信任、支持幼兒,給幼兒更多的自主權。對幼兒的嘗試活動給予理解和支持,豐富環境創設的內容,擴大活動區的種類和空間,並根據幼兒的活動需要、興趣及教育要求隨時撤換和更新活動內容,保證幼兒有足夠的遊戲時間、空間和材料。

4、提供幼兒為集體服務的機會,鼓勵幼兒參加力所能及的勞動,關心別人、整理玩具、擺放桌椅等,認識為別人做事的意義,使幼兒從完成任務的結果中獲得滿足感,增強責任感。安全德育工作。

  三、保育工作

1、保持班級環境整齊、清潔、安全,物品擺放高低適中,整齊有序,美觀宜人,為營幼兒造安全、舒適的生活環境,在老師引導下,小朋友學會了自己整齊擺放小椅子和自己的用品。

2、教給了幼兒一些自我服務能力的一些常識。老師因人施教,注重幼兒的個別差異,對能力弱的幼兒給予特殊幫助,使他們在原有水平上有所提高。在教孩子自己事情自己做的活動中,要求小朋友學會自己提褲子、穿鞋子。對動手能力差的幼兒,及時和家長取得配合教育,督促小朋友喜歡做自己的事情,願意做力所能及的事情。

  四、安全工作

安全工作一直以來都是幼兒園工作的重中之重,它決定着一切工作能否順利開展。我班老師一直繃緊了這根不容疏忽的弦。從新生入手着重培養幼兒的安全意識,引領幼兒建立科學穩固的自我保護意識,提高自我保護的能力;利用遊戲化的集中教學活動讓幼兒懂得“一個不小心就會成災禍”和“不能做危險的事情”的道理。由於幼兒年齡較小,讓幼兒懂得向周圍的成人求救也是必不可少的安全意識,特別在很多地方發生不安全事件時,老師對孩子加強安全自我保護的教育,讓小朋友知道不和陌生人走,不吃別人東西。

在一學期的教學工作中,我們注重了安全工作的一點一滴,耐心細緻地做好每一項工作,認真做好各項工作,並責任到人,從根本上杜絕一切的不安全隱患。在人數很多的情況下,沒有發生一起安全事故。

結合幼兒發生的突發事件,給小朋友講解相關的道理,進行及時而有針對性的安全教育,知道不安全事情的危害。如在自我保護意識方面:不跟陌生人走、不做危險動作、上下樓梯注意事項、在家不玩火等等。

  五、家長工作

家庭是孩子成長的搖籃,家長就是孩子的啟蒙老師,他們的言行是孩子模範的'榜樣。因此,我們非常重視家長工作。加強與家長的交流與溝通,以家訪、電話、接送時的交談等形式,瞭解每位孩子的興趣和愛好,以及家長的需求和是否願意參加班上的活動。鼓勵家長積極參加網絡論壇,利用網絡宣傳學習研討教育方法,發揮家長的作用。

幼兒園年終工作總結 篇8

優秀幼兒園大班工作總結第一學期的工作也就即將結束。本學期,在我班三名教師的共同努力下,根據園內的教研計劃和安排,結合班務計劃,各項工作開展得較好。回顧忙碌、緊張的一學期,那點點滴滴,都記錄着我們大一班這一個學期來,所有的歡笑,所有的快樂,以及所有為了執着而付出的努力。讓我們重拾那走過的每一程,細數所有的奼紫嫣紅。在本學期學習生活過程中,幼兒在各個方面有了長足的進步,在某些方面還存在着不足。以下是我班這學期的工作總結。

一、本學期取得的成績:

(一)教育教學方面

我們根據《大鋼》精神及大班幼兒發展目標,結合本班幼兒的實際情況制訂了一系列主題活動,如:《花兒朵朵》,《廢舊物品大比拼》《美麗的葉子》。通過多次的談話活動,提高了幼兒的自我意識,發展了幼兒的創造能力,使主題活動開展的非常有意義。接着幼兒的討論轉移到,我們又進行了《奧運、運動》的主題活動。我班主題牆面上都是孩子們的作品。牆上有孩子從家裏找來的各種有關奧運會的圖片,玩具福娃,孩子繪畫的福娃,剪紙福娃,運動會項目,運動的人,樣式各異種類眾多,飯後自由活動,孩子們把這些作為他們談論的話題,也關注在20xx年奧運會上。如:五個福娃都象徵着什麼?他們都代表什麼含義?奧運會有多少項目?我們能不能去看奧運會呀?我們給孩子創造了自己動手操作實驗的機會,讓孩子們自己通過畫奧運,剪運動的人,看電視,看圖片從多角度,多側面的培養幼兒對20xx奧運會的興趣。在教育教學方面主題活動是主線,我們還積極開展了區角的活動。在數學區加強幼兒數的分解、組成的練習。各種棋類的學習,排序、推理、觀察的訓練。語言區中引導幼兒識字教學和鞏固拼音教學,利用飯前活動培養幼兒朗誦唐詩的習慣。到現在我班有98%的幼兒都可以到前面來單獨表演。

幼兒的户外活動是幼兒強身健體的重要環節。我班在確保幼兒户外活動時間的基礎上,開展豐富多彩的活動。有競爭遊戲,貼人、佔四角、切西瓜、等集體遊戲。提高幼兒身體的協調能力。根據幼兒能力的不同,在自由活動時組織這部分幼兒進行個別指導,力爭使每個孩子提高抵抗疾病的能力。

(二)保育方面

作為班長的我特別重視工作人員之間的合作與溝通。我認為一個班幹得好並不是一個人的功勞,而是三個人共同勞動的結果。特別是在生活護理方面要做到保教結合。就要經常溝通,不光是在班務會上的溝通,在平時交接班時就要及時和保育老師或是另一位老師進行溝通。我班保育老師任勞任怨地做好每一項清潔消毒工作,對孩子的關心,體弱兒的照顧都是一絲不苟的,我們兩位老師也是大力幫助她做好保育工作,就是因為我們有高度地責任心。我們班的家長才很滿意。

(三)家長工作

開學伊始,我們以滿腔地熱情接待家長,認真對待每一位幼兒的家長,從家長方面瞭解幼兒的一些側面。主要是更全面的瞭解家長急於解決的問題,也就是面臨非常頭疼的問題。有針對性的引導幼兒,解決家長的後顧之憂,提高我園的知名度。在幼兒正式入園以後,我們非常關注宋程宇小朋友在幼兒園的情緒變化,通過早晚家長接幼兒的時候交流幼兒在園、在家的情況。通過半個月到一個月的觀察。瞭解他的情況“對症下藥”有一天宋程宇的爺爺笑着跟我説:“現在他特別愛上幼兒園,我這塊石頭總算落地了,沒想到,他現在有這麼大變化”。家長的滿意就是對我們的工作的認可。

俗話説:“眾口難調。”我想用在家長工作中再恰當不過了。有時是家長提出要求我們去照顧,有時是我們主動找家長反映孩子在幼兒園的生活、活動情況,請家長協作教育。根據我班家長的特點,我們經常利用休息時間給家長打電話,以誠相待,所以幼兒園舉行的兩次“家長滿意度測評”活動,我們的工作得到家長們的大力支持和充分肯定,滿意率都達到95%以上,這對我們來説是莫大的鼓勵!

(四)環境創設

在幼兒園教育中,環境教育是必不可少的。新學期初我班教師根據主題活動內容來創設了與主題活動相適應的環境,設立了“語言角,美工角,益知角,表演角,結構角。”為了使幼兒能力的多方面的發展,我班老師不斷的在活動區內豐富活動材料。特別是美工角我們準備了大量的材料。

(五)班級管理

我比較提倡民主,團結的合作氛圍,這學期偶爾會碰到班上老師的意見不統一的時候,發生了一點小矛盾,我應該起調和劑的作用,多與大家交流,説清誤會,爭取沒有矛盾發生。但是班上的物品,大家都很愛惜,共同保管,總的來説,兩位老師都使非常支持我的工作,也能按時完成園裏叫給任務,我非常感謝他們的配合,使我順利完成班級管理工作。

二、學期中存在的不足與措施:

我班的區域活動存在的不足:

1、幼兒活動時間不能很好的保證。

2、區域活動的材料豐富得還不是很好,在數量上還有一些缺少。

3、教師投入到區域活動的時間、精力還不夠,對幼兒在區域活動時的指導也不夠深入。

措施:在下半學期中制定出具體的區域活動時間,並嚴格遵守。根據月目標製作區域活動的材料,製作時注意材料的數量。在幼兒玩的時候,要加強具體的指導。例如:對訓練觀察力的活動材料加以説明,用提問的方式引導幼兒探索材料的玩法。

我班家長工作存在的不足:

我們自認為對家長工作做得盡心盡力了,但是還存在着家長有一些建議,這説明我們的工作做得還不細緻,還存在不足:

作業佈置的問題,有的家長要求回家還要做家庭作業。

措施:

針對幼兒的吃飯問題,我們可以做好有針對性的分析工作,並採取相應的措施。還可以利用電話、網上、早晚談話對個別幼兒的問題和家長進行溝通。針對佈置作業的問題,我想尋找一些有關幼兒園佈置作業弊大於利的實例介紹給個別家長看,讓他們真正瞭解幼兒園的教育與國小教育的區別。

我相信只要我們懷着一顆執着的童心,繼續努力把我們的班集體完善起來,時刻把孩子放到首位,下學期我們的各項工作肯定會更上一層樓,也祝願明天會更好!

幼兒園年終工作總結 篇9

時間飛逝,不知不覺中,一個緊張而又充實的學期馬上就要過去了。我們班有xx人,有些孩子個性活潑開朗,但個性鮮明,通過一學年的幼兒園學習生活,每個孩子都有了很大的進步,本學期各項工作也即將

結束,回首所做過的工作,總結經驗,反思不足,為了更好的完成以後的工作,促進幼兒身心健康,現將本學期工作總結如下:

一、思想工作

本人積極參加園內各項活動,團結同事,服從分配,做到愛心、尊重地對待每一個孩子。工作總結

二、教育工作

1、認真的備好每一節課。備課中有不懂的我也會積極地問龐老師,並不斷歸納總結提高教學水平。

2、認真上好每一節課,上課時注重幼兒綜合能力的培養,在教學中提高幼兒的思維素質,保證教學質量。

3、堅持聽課,注意學習其她老師的教學經驗,努力探索適合自己的教學模式。

三、保育工作

在日常生活中引導幼兒瞭解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。

1、加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣、學習習慣在原有基礎上有了一定的發展

2、做好班級環境衞生工作,做到地上無灰塵、紙屑,櫥窗乾淨,被子整潔舒適。

3、嚴格要求給各種玩、用具認真地進行清洗消毒工作,保證了玩、用具的衞生、安全使用。

4、注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

安全工作是最重要的工作之一。保障每一個幼兒的人身安全,是每一個教師的責任和職責,為了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長,我做到了以下幾點:

1、教給了幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發生危險時,會大聲呼救。

2、加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。

3、做好交接班工作。

總之本學期非常忙也非常累,收穫當然也不錯,在工作中我享受到收穫的喜悦,也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識,學習老教師的教學經驗。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。並努力提高自己的思想及業務素質,力求把日後的工作做得更好!

幼兒園年終工作總結 篇10

根據區20xx年計劃要點,結合實驗幼兒園實際,堅持“發展孩子、服務家長、成就教師”的辦園理念,以學習落實《3—6歲兒童學習與發展指南》為主線,以構築優質教育為主旨。重視保教結合、展示教師“敬業、愛崗、創造、奉獻”的優良園風和“健康向上、團結高效、充滿活力、追求卓越”的校園文化氛圍;依法辦園,規範管理,注重,彰顯特色,努力創高質量優質+規範+特色的品牌幼兒園。

一、強化安全管理,創建平安校園,落實幼兒園“一崗雙責”。

1、加強制度建設簽訂責任書。我園進一步加強和完善相關制度,做到以章治園,同時與教師簽訂各項安全責任書,做到職責相連,增強教師的責任心,做到事故責任倒查制,落實幼兒園“一崗雙責”。

2、堅持做好安全值班,落實門口領導值班制度,成立安全管理小組,由園長親自擔任組長,主任和保健醫生、各班班長,成員分清職責,每天安全小組人員進行安全巡視,發現問題及時整改上報,並認真做好安全檢查記錄,切實將安全工作做紮實。

3、加強食堂管理,保障食品安全。我園食堂有專人管理,建立食堂管理台賬。食堂從業人員健康證等各項證件齊全。堅持索票、索證制度,嚴格進貨渠道。堅持做到飯前試吃、飯菜留樣制度,定期召開伙委會會議,提高食堂管理水平。

4、加強門衞管理制度。為保證幼兒安全,幼兒園加強了入園,離園刷卡制度。嚴格執行出入園制度,家長接送幼兒必須持有接送卡,經刷卡後方可入園,如有特殊情況必需由家長事前説明。家長中途有事需要接孩子離園,先要給本班老師打電話,由老師將孩子安全送到家長手中。並規定凡不認識的人或未成年人來接孩子,一律不準放行,以確保孩子安全。

5、舉行消防演練,提高應急避險能力。定期舉行消防知識培訓,學習正確使用滅火器的方法,掌握火場逃生要領,確保生命安全。一學期舉行了兩次消防演練,通過演練,進一步增強師生的安全意識,提高應急避險能力。

6、加大硬件建設力度,積極改善辦園條件。安裝數字化監控設施,實現幼兒園監控無縫對接,有專人進行監控記錄。實現物防、人防、技防全覆蓋。加強門崗培訓力度,強化責任心,為師生守護好安全第一道防線。

二、加強師資培訓提升教師素質

一年來,我園加大師資培訓力度,深入紮實地開展園本教研培訓,努力實現“書香閲讀促思考,專家引領促提高,網絡引領拓視野,同伴引領促啟迪”的教研終極目標。

1、大興學習之風。辦有文化的幼教,做有思想的教師,讓讀書成為習慣。我園廣泛開展了各項園本培訓:轉變角色,豐富培訓內容。激勵教師不斷反思,挑戰自我。開展了參與式培訓,以“我參與”的形式、讓每位教師都成為教研活動組織者,以此來提高廣大教師的業務素質。

2、大興師資培訓之風。創造條件,讓培訓邁上新的台階,拓寬交流的平台。我園組織全體教師積極參加教師國培、省培及繼續教育培訓,如骨幹教師培訓班、新教師培訓,師德師風培訓等。拓寬視野,走出園門,為骨幹教師提供外出上海、成都、東北學習的機會。通過這些活動的參與,加速了我園師資隊伍的成長。老師們受益匪淺。

3、大興結對幫扶之風。開展結對幫扶,促進園際交流。杏花嶺區實驗幼兒園和杏花嶺區寶寶幼兒園、杏花嶺區杏東幼兒園、市建一公司幼兒園、麪粉二廠幼兒園結成“愛心拉手”對子。活動週期為三年(20xx年—20xx年)。通過採取教學觀摩、同課異構、跟班學習、業務培訓、送教下鄉、師徒結對、網上交流等靈活多樣形式多樣的幫扶活動,共享資源,共同提高。期間,曾多次組織教師對兄弟園進行環境創設,教研活動,教學活動的指導,並接待幫扶園實地觀摩幼兒園。充分發揮了省級示範幼兒園和市五星級幼兒園的示範、引領、輻射作用。

4、強抓教學常規管理。堅持以教學為中心,全面提高教學質量。

(1)規範教學秩序、強化教學常規管理。嚴格執行教學“認真化”,教師做到認真備課、認真上課、強化教學過程每個環節的實效。除堅持每月進行一次教學常規檢查並及時通報檢查結果外,平時教學管理人員還對教師授課進行不定期的抽查。

(2)嚴抓教學計劃的制定和落實,加大了聽課的力度。對教學過程中出現的問題及時處理並做好記載,根據教學常規考核細則有針對性地提出改進措施。

(3)鞏固幼兒園區域活動成績,繼續提高區域活動水平。採用固定與靈活設置相結合方式,創設豐富多彩的、多功能的、具有選擇自由度的區角,讓每個幼兒有機會自由選擇,用自身的方式進行學習。引領教師對各遊戲的特點和組織策略進行深入研究和積極探索。

5、名師工作室促教師專業成長。成立名師工作室,明確目標,劃分層次,提出要求。引領研究型(特級教師);榜樣示範型(省市保教能手、學科帶頭人);奮發向上型(正在努力成長的年輕教師)。在名師工作室創建任務中,對於不同發展期的教師給予不同的任務驅動,引領研究梯隊主要是以研究引領為主,出思路,出理念;榜樣示範梯隊主要是以實踐、探索、示範為主,出經驗,出方法;奮發向上梯隊主要是加強自身的學習與提高,勇於實踐,不斷探索,做出成績。

三、實現家園共育助力幼兒成長

實驗幼兒園在追求教育目標,實現教育宗旨的過程中,注重了家長工作,逐步做到了深、細、廣、恆、活。深——即深入到家庭,深入到班級,深入到個人;細——即重視調查研究,重視家長信息反饋,不斷改善、改進提高;廣——普遍面向全園家長;恆——堅持到底,持之以恆;活——因人而異,因事而異,達到家園同步提高。幼兒園建立了中國幼兒在線520娃娃家園共育網站,建立了幼兒園、社區、家庭三位一體的教育網絡。為教師家長孩子提供了溝通和交流的平台。實驗幼兒園利用自身豐富的教育資源優勢,在實驗幼兒園博客圈和杏花嶺實驗幼兒園教師家園,建立網上家長學校,“社區動態”、“家長文萃”、“專家觀點”、“名人教子”、“家教課堂”等欄目,及時更新內容,藉此達到“溝通、交流、理解、合作、提高”的目的。為教師家長孩子提供了溝通和交流的平台。

1、鼓勵家長參加家長會到舉辦家長學校專題講座,從引導家長觀看幼兒半日活動到親自參與幼兒的教學課堂。今年我們利用家長資源開拓學習內容,如家長義工進課堂,擔任“客座教師”,為家長舉辦講座:醫生家長介紹保健知識,交警家長上交通安全課,美術老師家長教幼兒畫水粉畫等。

2、從觀看幼兒園大型主題系列活動到參與幼兒園各種家園親子游戲活動。如“三八”婦女節進行愛媽媽、奶奶的感恩教育,四月的親子運動會,大班畢業典禮,萬聖節主題活動,每學期的家長開放日,迎新年家園聯歡會等。

3、從注重家長園地宣傳到家園共同參與活動課堂,如結合主題活動,帶領幼兒家長走出幼兒園融入大自然,參觀圖書館,博物館,利用這些資源,自然就把生活與教育融到了一起,讓家庭,幼兒園,社會三位一體充分發揮多元教育資源。

實驗幼兒園時時處處體現發展孩子,服務家長的教育理念。在追求教育目標,實現教育宗旨的過程中,注重了童真童趣童心童語,一車兩輪同向同步,家園共育共同提高,使優質的教育環境展示於社會,優質的服務態度取信於家長,優質的保教質量滿意於幼兒。

四、收穫的喜悦

1、實驗幼兒園榮獲“全國幸福教育聯盟示範幼兒園”。王主席親臨幼兒園授牌。幸福教育旨在鼓勵學校和教師發揚個性,立足於本校本人優勢打造品牌學校和優秀教師,成就幸福的幼兒園、幸福的教師、幸福的幼兒,最終實現幸福的教育和幸福的人生。讓師生共同享受幸福的教育過程。

2、實驗幼兒園榮獲“全國國際象棋特色學校”。幼兒園成為山西省首家開設國際象棋的幼兒園之一。幼兒園採取全園普及、點面培養的模式,積極開展“幼兒園國際象棋教學的實踐與指導"系列活動,制定了發展規劃,組建了國際象棋園隊,加強國際象棋師資隊伍的培養,開展了深入的探究活動。經過多年的努力,幼兒園在國際象棋特色教學中積累了豐富的經驗,取得了優異成績,這對於提高全體幼兒的素質開發幼兒智能,陶冶幼兒情操,發展幼兒個性有着極大的作用。

3、實驗幼兒園被北京大學教育文化傳略研究所,光明日報《考試》雜誌社,人民教師網《教育》雜誌社評為“全國校園文化創新校”。幼兒園注重校園文化建設,引領全園教師更新教育理念,紮實開展營造書香校園氛圍,打造校園文化品牌。園所文化是一個園所校園精神與氛圍的集中體現,具體表現為自身的“優質”和“特色”,是一種獨特的文化。

4、成功舉辦實驗幼兒園第十屆“書香校園閲讀節”活動。我園特邀兒童閲讀推廣人、童話作家小酷哥哥安鵬輝老師,用“故事“推動閲讀”,引導孩子們愛上童話。9月30日,幼兒園開展了以“小圖書、大世界”為主題的“圖書跳蚤市場”活動。這次活動是我園“閲讀節”系列活動之一,旨在引導幼兒和他人分享讀書的快樂,培養幼兒珍惜書刊的好習慣,鍛鍊幼兒的交往能力,進一步營造書香校園的氛圍。

5、道德講堂。圍繞“中國夢”,以“追逐教育夢想,聚焦最美幼兒教師”為主題,開展主題活動。通過活動樹立了我園道德情操高尚、有紮實學識和仁愛之心的優秀教師典型

6、成功舉辦實驗幼兒園“20xx第八屆國際象棋家庭大賽”。實驗幼兒園採取全園普及、點面培養的模式,把課題研究、園本教研與常規教學融為一體,做到“實踐反思,同伴互助、專業引領”三位一體,建立“以園為本、專家引路、教研參與、家園共育”的幼兒園國際象棋教學思路和模式,創立了實驗幼兒園國際象棋品牌與特色,有效地促進了教師的專業發展,促進了實驗幼兒園的可持續發展。

7、實驗幼兒園入編20xx年“xx”全國教育科學科研成果。申芸園長任副主編。成立杏花嶺區王曉麗名師工作室。榮獲太原市文明單位標兵。積極參加太原市“成長杯”教學大賽,獲得優異成績。

20xx年,我們要繼續努力,辦有文化的幼教,做有思想的教師。把家長的期待變成我們的行動,把家長的希望變成生活的現實。讓科學育兒知識走遍千家萬户,讓孩子享有幸福的教育,讓教師享有教育的幸福。

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