班主任個人教學工作總結匯編15篇

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總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此好好準備一份總結吧。總結怎麼寫才不會流於形式呢?下面是小編為大家收集的班主任個人教學工作總結,希望能夠幫助到大家。

班主任個人教學工作總結匯編15篇

班主任個人教學工作總結1

一學期以來,我擔任七年級(4)班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正為範”的重要性。這學期我主要採取以下幾個措施:

1、加強養成教育,使學生養成良好的習慣。

(1)抓良好的學習習慣。從新學期的第一天起就要求學生必須嚴格要求自己上課認真聽講,下課認真完成作業,及時複習,做到不懂就問,不能不懂裝懂,要爭取打好基礎,為三年後的會考作好準備。

(2)抓良好的行為習慣。組織學習中學生行為規範和中學生守則,規範學生的言行,平時多觀察,多提醒,及時糾正學生中的不良言行。

(3)抓衞生習慣。從開學就要求學生必須講究衞生,比如每人一塊抹布,及時擦桌凳。勤洗手腳衣物,不吃零食。制定班級衞生制度,形成良好的學習環境。對破壞衞生的同學罰掃衞生,以強制的手段讓衞生習慣紮根學生心中。

2、增強班級的凝聚力。集體的力量是無限的,集體主義精神是在活動中產生的。因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。尤其是利用像運動會這樣的集體活動,既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。對破壞集體形象的行為,在班級中開展討論,嚴厲批評,讓學生認識到哪是恥何為榮,增強班級的凝聚力。

3、加強班級管理,在活動中選拔班幹部。選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脱穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能並得到學生羣體認可時,才可能被擁戴為幹部。

通過活動,比如演講、衞生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。。除了學校要求必設的班幹部之外,我還設立了專管紀律的.紀律委員、專管衞生的勞動委員、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然,在衞生方面,值日分工相當明確,並有專職人員檢查。

班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校管理評比中都取得了良好的成績。

班主任個人教學工作總結2

1.迎新工作今年迎新工作開始於9月,正值陰雨連綿天氣,增加迎新工作的難度。服務枱前分發新生須知,指導填寫報到信息,順便認識所帶班級學生,統計學生個人信息,到宿舍查看牀位安置情況,兩天下來,班級同學基本安置下來。

2.軍訓軍訓動員大會結束之後,軍訓正式開始,軍訓大致分為兩個階段:日常的訓練和會操前的集訓。軍訓期間實行連排制,我係學生被分為兩個連。在平時沒課時間,與其他代班在訓練場地陪着新生們,及時轉達學校與學院的各項通知,協調教官與同學的時間,安撫未被選入方陣的同學的情緒,協調組織軍訓會操時方陣的入場出場。

3.日常管理在班委沒選出來之前,學生檔案及各種材料的整理、收集、統計、上交工作,照片信息的採集,學生手冊的學習,助學金材料的收集及初步評定工作,學生會,社團招新消息的傳達,晚上到宿舍經行座談,同學們反映的

一些關於宿舍管理不合理和不規範的事情也會積極向輔導員和系領導反映等等,各項工作繁多而細碎,有時時間要求緊迫,在自己獨立完成的同時,與其他代班相互協調合作。

4.班委選舉一個班擁有一個能幹的班主任固然重要,但擁有一支強有力的班幹部隊伍顯得更為重要,如果説橋墩是一座橋的'支柱,那麼班幹部就是一個班的支柱,支撐着整個班的運作。因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤為重要。因此在班幹部的培養上,我主要採取以下措施:

(1)軍訓期間,多與學生交流,瞭解學生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們的性格特徵,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯幹、熱情奔放並具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,在堅持民主選選與自我推薦薦的原則之下,經過選舉、舉薦、評定,最終挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班幹隊伍,形成了:班長—王煥煥,團支書—譚偉,學習委員—張田,等首屆班委班子。

(2)在開展班級管理工作時候,對班幹部,要採取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關係,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發揮創造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學們服務的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結的班幹隊伍,在協助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,也通過私下裏聊天的形式,對班幹部進行責任心的教育,班幹隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

班主任個人教學工作總結3

日月如梭,時光飛逝,一學年的教育教學工作已結束,靜下心來反思這一學年的教學情況,有苦、也有甜。我勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展;在與學生們一起相處、教學相長過程中,也有不少的收穫。目的是使學生體會數學與大自然及人類社會的密切聯繫;體會數學的價值,增強理解數學和運用數學的信心;初步學會應用數學的思維方式去觀察,分析,解決日常生活中的問題;形成勇於探索,勇於創新的科學精神;獲得適應未來社會生活和進一步發展所必需的重要數學事實和必要的應用技能。為使以後的工作更順利地開展,現對本學年的工作情況作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,促進教學工作更上一層樓。

一、思想方面

本人熱愛黨的教育事業,能積極參加學校組織的政治業務學習並經常閲讀書籍報刊雜誌,不斷地學習新的現代化教學方法。通過學習,不斷充實自己,樹立新的教學觀念,積極探索新的教學路子,努力提高自己的教學水平。在校能遵守學校紀律,出滿勤幹滿點,團結同事,關心學生。

二、以課堂教學為載體,實施新課程標準精神

1、備課認真仔細,盡力做到科學、準確、嚴密。

備課時力求深入理解教材,準確把握重點和難點。認真編寫教案,力爭突出新教材新思路新方法。後及時對該課作出總結,寫好教學後記。

2、教學工作中,我立足於課堂,努力將新課標的精神體現於每節課中。

(1)在平時的教學過程中,以啟發式教學為主,堅持學生為主體,教師為主導的教學思路,針對不同的數學內容和孩子的年齡特點,靈活設計教法,積極引導學生在主動探究、合作交流數學知識的過程中,領悟和掌握數學思想方法,注重對學生數學能力的培養。

(2)創設生活情境,激發探究慾望。教學中始終圍繞學生的日常生活,創設大家熟悉的情境,這樣消除了學生對知識的陌生感,讓他們感到數學就在我們的身邊,激起他們學數學的慾望。

三、精心設計作業,認真及時批改

佈置作業做到精讀精練,有針對性,有層次性。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

四、做好課後輔導工作,注意分層教學。

在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了後進生的輔導力度。對後進生的輔導,並不限於學習知識性的`輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高後進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。從而自覺的把身心投放到學習中去。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。

五、培養良好學習習慣,讓其終生受益。

在教學過程中我注重讓學生掌握科學的學習方法和培養學生的良好的學習習慣,讓孩子們終生受益。

六、虛心請教其他老師。

在教學上,有疑必問。同時,多聽老師的課,做到邊聽邊記,學習別人的優點,克服自己的不足,改進自己的教學工作。

總之,本學年我教學態度認真,任勞任怨,不遲到、不早退,能認真落實學校對備、教、批、輔、各教學環節的規定,努力向課堂要質量。當然也有不足之處:個別同學知識掌握不夠紮實,學習習慣有待於培養,改進與提高;整體知識整合不夠,學生分析問題和運用知識的能力有待培養提高;須加強全面培養與個別輔導。在以後的教育教學工作中,需再接再厲,不斷努力,為教育事業貢獻出自己的一份力量!

班主任個人教學工作總結4

1.以認真耐心的工作態度來開展代理班主任的每項工作;

“凡事要有耐心”是我在這段代班期間最大的體會,由於他們都剛進入大學,對他們充滿了各種夢想與期待,同時,對各種學習、工作、生活都不清楚,為了讓他們能儘快進入大學生的角色,適應大學生活。我從各種生活的細節入手,比如,由於開學幾天冷空氣降臨,我給每隔一段時間給他們羣發天氣寒冷,多穿衣服等短信,由於個別同學對課程安排及教室分佈的不瞭解,一卡通的充值使用,親自地給他們做詳細的講解。

2.明確工作方向,凡事提前作好計劃;

在我看來,學生代理班主任的任務之一就是讓新生儘快融入大學生活,適應新環境,完成從高中生向大學生的'角色轉變。“責任心、有愛心、要耐心、積極性、主動性”簡稱“三心兩性”是我對學生代理班主任基本素質的理解,作為代理班主任應該對學生有強烈的責任心,隨時瞭解學生動態,積極輔助輔導員老師開展學生工作,搭好學生與老師之間溝通的橋樑。

“凡事預則立,不預則廢”。這告訴我們制定計劃的重要性。班主任工作繁重異常,這使得我們更加應該作好各種詳盡的計劃。因此,在開展班主任繁重的工作之前,應先根據本班的實際情況制定詳盡的工作計劃。如果沒有制定一個切實可行的計劃,跟着感覺走,就會使工作顯得被動,而且繁重的工作就會顯得更凌亂,以至工作難以開展,不能達到預期的目標,而且更為嚴重的是將來還可能出現一些不可預測的問題。

3.深入瞭解學生,做好交流溝通,儘量瞭解班級的每一位同學;

作為一個代班主任,一定要了解班上每一位學生,這樣才能做到作好各種管理學習工作。因此,在一個多月,基本上每天晚上到他們宿舍和他們交流,找學生個別談話交流,悉心觀察等方式,來了解學生的基本情況,包括學生的主體思想,學習現狀,學習成績,優秀學生和後進生。深入班級,廣泛接觸學生,與學生進行心與心的交流溝通。通過以上方法,我逐步瞭解了班內每一個學生,為做好班級輔助管理工作做好了準備。

4.重視班委選拔工作,抓好班級管理工作;

因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重複性工作。因此,我在工作之餘,認真鑽研班級管理經驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。

班幹部的選拔對於一個班級體的重要性是尤其重要的,在民主競選、代班舉薦與輔導員考察下,組建了班幹部集體,利用課餘時間給他們開了各種各樣的班幹部學習交流會,號召發揮他們的自身優勢,積極有效的服務於班級、院、系。讓他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。調動學生幹部工作的積極性,加強他們的團隊和精神,培養其工作的責任感等。

班主任個人教學工作總結5

又一個學期過去了,在期初訂計劃的時候,我就提到過,這個學期是班級的守成期,在班級工作中尋求穩定,當然能有發展自然最好,但是以穩定為基礎。工作中有時為了穩定而放下了發展,這是這個學期的一大缺點。在這個學期因為秉承的是守成思想,工作重心就放在了學生的行為啊、安全這個方面,就應檢討的是確實有忽略學生學習成績方面的現象。

在這個學期,最讓我欣慰的是班級班幹部隊伍的成熟,他們有了3年的歷練,已經能夠管理大部分事情,雖然不如高段那麼得心應手,但是比起以前來,確實讓我放心了很多。個性是中午,剛吃完飯那段時間,基本上我到教室的時候學生都安靜地坐在教室裏學習了。因為這個還受到了領導的表揚,其實那裏很大的功勞都是虧了有這些班幹部。

第二個我發覺班級學生問題開始複雜化,思維活躍化。部分三年級轉過來的學生,行為上不能融入班級。有些問題一二年級根本沒有,此刻漸漸有了蹤跡。打電子遊戲,一年級根本沒有發現過,今年本班一個後竺的學生迷上了遊戲機,成績有下降的趨勢。打架鬧事,一二年級最多是同學間的.小打小鬧,而今年一個何家轉來的學生,居然把架打到四年級。

低段的説教已經對他們沒有作用了,他們的糾紛也漸漸由班級內的糾紛,演化成了班級間的糾紛,有時是和低段,有時是和高段,學生的交往潛力在增加,製造麻煩的機率也在上升。讓我感到他們確實是在成長,矛盾漸漸和低段大大不同了。

三年級是最為動盪的一個年級,它有一個承接的過程,學生在這個過程中,最容易發生變化,好學生可能就變化成壞孩子,壞孩子也可能漸漸尋求上進。

這個在我們班級裏比較明顯,有些平時比較好的學生,今年成績行為上開始下降,而平時不怎樣好的孩子,倒突然就學習也認真,上課也認真起來,上下的波動比較大。

班主任個人教學工作總結6

時間過得真快,轉眼期末又到了。回顧本學期的班主任工作,辛苦有加,但收穫頗多,從學生的成長進步中,我感到工作的樂趣。在本學期,我具體做了以下幾項工作:

1、給學生做榜樣,從自我做起。

作為班主任不但要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,更重要的是從自我做起,無論是授課還是平時言談,都會對學生產生很大的影響。為此,我平時不僅要保證上好每一節課,批改好每一次作業,而且注意自己的言行舉止是否得體,特別是每天一大早,我總是比學生早到校,給學生打開教室的門,一到學校學生就能進入教室,尤其冬天。第一件事就是和學生一起搞好衞生,和小組長一起檢查作業,進入朗讀學習。這樣,學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且提醒自己作業是否完成得很好。時刻想這自己的責任。

2、班級幹部隊伍的建設和培養要常抓不懈

一個班級的面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"的.作用,我稱他們是"班主任的小助手"。所以,我很慎重地在班內進行民主選舉,選拔出大家信服的具有較強的號召力和自我管理能力的班幹部隊伍。為了培養學生班幹部的威信,我經常作以下工作:首先在班內大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;再鼓勵班幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,即"以點帶面";第三培養幹部團結協作的精神。本學期我班學風濃,班風良好。

3、良好的習慣是班級良好的開端

三年級學生由於年齡小,自控能力較差。我從培養學生良好習慣入手,紮實有效地加強一個國小生的常規訓練。訓練的內容包括《國小生守則》和《國小生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、出操常規、衞生常規、勞動常規等等諸多方面。另外注意培養學生勤儉節約的好習慣。我班學生獨生子女多,再加之大多數學生的家境較好,學生中存在浪費的現象,吃零食、浪費沒用完的橡皮、本子等現象比比皆是。面對這種情況,我以極大的耐心和熱情來對待我班的學生。我專門利用主題班會進行教育,給他們講革命故事,開展“我今天浪費了嗎?”等一系列的活動,使學生自我約束自己,養成節約的習慣。

4、獎懲分明。

教師明確地告訴學生,老師不是傻瓜,你們的一舉一動一言一行,我心裏都有數。作為一個合格的班主任,要善於發現學生的閃光點。對好的,大加表揚,讓學生多發揮自己的優點。做錯的,決不姑息,並儘量在錯誤出現之時,不掩飾,不迴避,分析根源,杜絕再次犯錯。同時教師還應該公平寬容地對待每一個學生,不計較學生是否犯過錯誤,在教師的眼裏沒有優差之分,不以學生的過去評價未來。對後進生,不急不躁,以一顆等待的心,激勵他們,讓他們與好學生坐在一起,多提問多交流,促其不斷進步。

5.上好每一節班會課。

在班會上,對一週情況做一個總結,要注意的問題要強調,需改進的地方要討論。不搞形式主義。

6、教師和家長的聯繫——教育聯盟

本學期,為了更好的與家長配合,我召開兩次家長會,其中一次是專門針對家長在孩子三年級這個轉段期間,如何協助學生學習和支持班主任工作的,並給家長提供了關於如何指導學生作文的機會——“家長經驗交流”,交流中,很多有心得的家長講述了自己的一些好方法,給其他家長提供了好的借鑑和啟發.。同時建立“學生—小組長—老師—家長“的一條龍檢查機制,使每件事都有人監督,有人約束,共同進步。

7、困難的學生要格外關注、特別關心。

我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的困難的學生,鼓勵他們的自信、激發他們的學習的熱情。

班主任個人教學工作總結7

時光飛逝,轉眼間一個學期又結束了,為使今後的工作能揚長避短,現將本學期工作情況總結如下:

本學期我繼續着重培養良好的習慣,把對學生良好習慣的培養和教育貫穿到教學過程中學習上,通過積極的評價,既尊重他們的自尊心,又讓學生享受到成功的喜悦,增加他們的自信心另外還要注重培養學生的創新能力。

在學生轉化方面,我做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單我重點從以下幾方面入手:

一、首先要把真誠的愛給予後進生要用自己對後進生的一顆真誠的愛心,叩響他們心靈的門

如我班的婷婷同學,自小父母離異,因缺少家庭的温暖,學習上沒有養成良好的習慣,經常不完成作業,並且書寫髒亂,尤其是雙休日的作業更不愛完成,成績較差,但我從沒放棄過對她的幫助教育,因為我深知,人無完人,孩子們正是通過不斷從錯誤中吸取教訓而成長、成熟起來的因此我注意觀察她,找她愛勞動這一的“閃光點”,經過不斷地談話、教育、鼓勵、輔導,漸漸地,她轉變了,不僅作業能按時完成了,還養成了預習的好習慣,成績也有了明顯的提高,看到她的轉變,我感到由衷地高興。

二、一幫一,結對子

在每一個班“好學生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,如我們班的郭丹,各方面都很優秀,本學期我把她和小山安排在一起,小山成績一般,學習習慣很不好,總是管不住自己經過一個學期的堅持,小山的學習習慣變好了:上課很少做小動作了;自習課也守紀律了;完成學習任務後還知道要主動學習了在班裏我非常重視“好學生”的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,在學習上,紀律上他們都起到模範帶頭的作用,很有威信,我利用他們這樣優異的成績、健康的思想和良好的紀律去幫帶“差生”,班中的幾個問題學生都有了不同程度的進步。

三、尊重他們的人格,耐心、持之以恆的教育

我們班的小林,他學習並不差,但就是愛和同學打架,每次我問起原因,他總説我就是想和他鬧着玩,結果一點點就打起來了,所以他的朋友越來越少幾次之後,我耐心的教育他,幫他分析沒有朋友的原因是什麼?自己有哪些缺點以及如何才能改掉他們,怎樣和好朋友交往,並經常鼓勵他,哪怕是小小的進步,漸漸地他愛打人的習慣改掉了,學習成績也提高了。

本學期伊始,我制定的.工作目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風培養學生良好的行為習慣學生有一個學期的時間裏,大部分學生養成了科學的學習方法和良好的學習習慣;班級的衞生紀律都有了很大提高;大部分學生能夠在完成了自己的學習任務後自己主動學習;學習興趣和學習氛圍也越來越濃了。

本學期開展了“廣樹進步小榜樣”的活動,在每一次的活動中我本着公正、公開的原則,讓學生自主推薦、評選小榜樣,學生在一次次的公開評比下,找到了自己與同伴的差距,以及自身存在的缺點,並發現了自己與小榜樣的不足之處,從而為自己制定相應的學習進步目標在一次次的活動中,學生學習興趣變濃了,他們的學習勁頭也更足了。

回顧一個學期的班主任工作,儘管收穫很多,但也有很多不如人意的地方,這都將是我下學期工作的重點和今後工作的動力,面對收穫與不足,自己唯有前進!再前進!

班主任個人教學工作總結8

管理如同治理河道,堵不如疏,對於孩子來説,很多老師包括很多家長第一反應是他知道該怎麼做。七年級,一個剛剛脱離兒童期的孩子,他能有多少明辨是非控制自己的能力?所以與其犯錯了批評懲罰,不如犯錯前及時引導,儘量幫孩子避免犯錯。與其説教大道理,不如直接只給他們具體的做法,與其反面説“不許”,不如多正面説“應該”,這時候及時發現任何閃光點的地方,都及時説給他們,潛移默化地引導孩子,讓他知道老師表揚的認可的是正確的做法,所以樹立班級裏的榜樣,好的典型,能發揮很重要的作用,關鍵是要隨時隨地發現,方方面面涉及並能有始有終堅持。

告訴孩子為什麼,讓他口服心也服。

以往做班主任工作,每次對孩子提出要求、施以懲罰,都只是發號施令,並直接看結果,結果執行的不理想就大發雷霆或疾言厲色,後來發現孩子很委屈,自己也很懊惱,經過反思,我發現原因是師生思想不統一,孩子們不知道為什麼這樣做或者説不知道做到什麼程度,會有什麼影響,所以我試着把每次要求背後的.原因告訴他們,他們理解了自己為什麼這樣做,自然會以正確的心態對待,做事效果也會好很多。

加強家校溝通,與家長共同管理。

沒有家長的積極配合,任老師怎麼努力,工作也只能是事倍功半的效果,所以我有了以往的經驗教訓,從開學初就特別注重與家長的溝通交流,通過電話、微信等方式與家長交流意見,不僅是針對問題孩子,也探討孩子的生活常態,培養思想,達成一致的目的,並讓家長感受到老師的重視和真心為孩子着想的心理,這樣他們也會心甘情願並積極配合老師的工作,家長行動起來,工作自然容易有成效。

以上是今年幹工作感覺做的有進步的地方,雖然還是有很多瑕疵,不過在思想意識上還是有了一些高度的提升,以後一定再接再厲將工作做得更完善。這學期的班主任工作同樣也留下了一些遺憾。

一方面,這學期在班委的培養和使用上不夠高效,開始沒能選出得力的班委,同時沒能做出細緻合理的分工,也沒能對他們提出具體的要求,自己手把手培訓並明確標準這一項,做的也不到位,所以前半學期班裏沒有形成良好的秩序意識。

另一方面,由於自己的時間和精力有限,沒能監督班裏的值日,所以導致學生普遍值日標準較低,班級衞生狀況較差,尤其是細節方面,比如黑板邊、地面的碎屑、講桌的整潔。第三方面是對尖子生的培養監督,雖然有這種意識,但還是沒有抓緊,尤其是他們各自的弱勢學科。

無論工作做得是否令人滿意,都已經無法再來一遍,只希望下學期再幹這項工作,自己一定發揚優勢,彌補不足,從而把工作做得更實,給孩子們更有益的幫助、教育,自己也能有更大的進步。

班主任個人教學工作總結9

時光飛逝,光陰似流水。轉眼,又和孩子們度過了一個學期,雖然班主任工作勞累辛苦,但相比較帶他們一年級的時候,我覺得自己還是輕鬆了很多。不斷通過班主任的工作,讓我懂得國小階段良好的班風班貌是各種習慣養成的基礎,而低年級則是良好習慣養成的關鍵期。本學期,我也根據我班孩子的具體情況,開展了具體的班級工作。下面就班級工作情況做如下彙報:

1、學習方面

一如既往的實施建立小組學習PK機制,讓學生們團結起來為小組的榮譽而努力做到最好的自己。同時也將這個學期的小組獎勵由物質禮物換成了一起出遊等非物質性獎勵,不僅可以讓學生增強小組榮譽感很凝聚力,同時也可將將家長們聯繫起來,讓大家彼此能有一個溝通、交流的機會。

在班幹部的`任職上,充分採取民主,讓孩子們人人都有職務,每個人都能得到鍛鍊。特別是在路隊長的訓練上,我們班幾乎每個孩子都明白路隊長的職責,也都能當好路隊長。但是也存在個別孩子天生管理能力比較弱,管理意識不強,同時我們也應該尊重孩子的個性發展。總的來説,這種制度在我們班級的施行得比較理想,在中高年級還是要繼續實施和鞏固。

2、文明行為方面

本學期,孩子們漸漸長大,也懂事了很多。同學之間的相處也融洽、文明瞭很多,不會再因為一點雞毛蒜皮的小事情,狀告給老師和家長,學會了謙讓,學會了心平氣和。在食堂就餐文明方面,中午就餐的禮儀要比晚上用餐時做得好,小部分孩子還是存在邊吃邊玩,講話的習慣,下學期就餐習慣要繼續鞏固。同時,我們班少數孩子存在接話的習慣,不論是科任老師在課堂上的發話,還是老師和家長的談話,總是會有孩子有意無意的打斷,這個習慣很不好,這個學期個別孩子已經有所改善,但是還是有些孩子沒有完全改掉,還要多注意觀察和幫助他們改掉。本學期的課間輕聲文化在開學之初做得較好,到了學期末,學生普遍比較浮躁,輕聲文化氛圍有所減弱。

3、衞生方面

本學期學生的個人衞生習慣有所加強,較多孩子不僅學會飯前餐後要洗手的衞生習慣,也開始注意自己的個人形象,穿戴整齊、乾淨了許多。在教室的衞生工作上,分配給小組完成,組長領頭負責安排和檢查衞生工作,大部分時候完成的較好。

4、心理健康教育

本學期,利用課間和放學的時間與一些學習上出現情緒化的孩子進行了交流和輔導,並對他們進行了有效的心理教育,調整孩子的心理狀態。

5、安全教育

因為學生們上二年級,而且大多數是老生,孩子對校園及校園的作息規律都有了瞭解,從而也變得大膽、調皮。正因為如此,加強對他們的安全教育也是天天講、時時講。二(1)班大部分孩子都能遵守學校的規章制度,並且學會不傷害別人,保護自己。但是也存在幾個淘氣的孩子,總是管不好自己,容易製造危險和傷害自己和他人。家庭安全教育這一塊也比較弱,孩子的自我保護意思較差。所以平時也是通過主題班會和實例不斷教育他們學會自我保護,還是見效果的。

班主任個人教學工作總結10

這一部分實習是從10月21日到11月16日。我們實習的12個人,被分在三中的各個行政部門,跟隨部門領導學習管理知識。

作為一名班主任到底就應怎樣充分而有效的開展自己的工作呢?實習期間擔任班主任工作,我有這樣一個認識,班主任對學生的思想教育工作,實質上是一個與學生進行心理溝通的過程,只有真正瞭解了學生的內心世界,做到有的放矢,方法得當,才能到達教師對學生的成長帶給幫忙指導、學生對教師的工作給予配合支持的目的,從而收到好的教育效果。

我被分在具有本校辦學特色的藝體處下屬體育部,跟在吳橋主任後面學習。由於要承辦市運動會和舉辦本校綜合運動會,這段時間體育部比較忙。同時,今年新進了一批年輕老師,辦公室很多事情主任都交給他們去做,以此來鍛鍊他們。雖然如此,作為實習生,我在這實習的三個星期裏,也做了一些事情學到了一些東西。平時的瑣碎事情就不提了,我主要做的有五件事情,具體如下:

1、陪練並護送三中彩旗隊參加市運會開幕式:以前我從來沒有負責過帶隊外出的工作,彩排那次我們先跟帶隊老師學習了怎樣帶隊,第二天我和另一位實習同學按照事先與帶隊老師的約定,按時地把88人的隊伍安全帶到了宣中體育場,看着帶隊老師高興地在運動場門口等着我們的到來,我覺得自己做得很成功。

2、蒐集並整理藝體工作亮點的材料:這次我是接手同學未做完的工作,她已經把材料的整體框架做好了,因為臨時有事請假,所以餘下工作由我來接手。我要做的就是充實資料、蒐集照片。在充實資料的過程中,我才具體感受到三中藝體工作的厚重,藝體處確實做了很多很不錯的工作。很多材料,很難在規定字數內取捨資料,之後我不得不做個附表來補充説明藝體工作亮點。而與此相關的照片卻沒有那麼豐富,有些活動找不到相應照片,有的照片拍得並不能明確的反映活動資料。

3、通知並收取全校各班級運動會開幕式入場介紹詞:在剛接到這個任務的時候,我只是打算口頭把六個年級組長通知到位。在跟吳主任溝通的時候,他推薦我做成書面的通知,這一點提醒了我,在班主任實習期間,確實有老師看不到下發的紙質通知,就很容易忘記該做的事情的狀況。發通知很容易,但是收取入場介紹詞就沒那麼容易了。我明確在通知上寫明瞭截止時間,但是還有超過一半的班主任不按時交入場詞,直拖到兩天後才收齊。這與我在大學工作時的印象完全不符,平時我們説好截止時間就是截止時間,最多也就一兩個意外狀況,不像這邊這麼普遍。而且這次本來就是一件不大的事情,即使交給學生做,也很快就能按質按量完成。辦事效率就是這麼被生生拉慢的.。

4、裝訂運動會秩序冊:這個沒有什麼技術含量,就是細心,按順序排好頁碼然後裝訂就好。由於工作量大,我喊了7個實習的同學來幫忙,大家工作配合的還挺默契的。明確分工,流水作業,井然有序而且又快又好地完成了160份厚厚秩序冊的裝訂工作。

5、作為趣味運動會部分的裁判:趣味部分是三中運動會的亮點,主要有自行車慢騎、仰卧起坐、引體向上、30米負重跑、跳繩、拔河這六個項目。我們這邊離主賽場比較遠,比賽進行時圍觀的人很多,人聲鼎沸。當裁判長分配好每個裁判員的任務時,我發現被安排檢錄的同學聲音很小,離的遠的人根本聽不到,以至於有的人錯過了比賽。這就説明,裁判長沒有做到知人善任,或者運動會的負責人工作不到位,沒有思考到這邊檢錄處需要擴音器。開始時,有點小混亂,過一會兒,部分人的主角重新定位之後,比賽就井然有序地進行了。

一場運動會是如此,部門工作也是,擴大至一個校園甚至一個國家。只要是一個羣眾,作為領導就要學會用人,只有知人善任,使人盡其才,才能使工作有效率。當然,管理工作還有其他原則和方法,我領會最深的是“知人善任”。

班主任個人教學工作總結11

政教處所管理的事務十分繁雜,涉及面很廣,包括學生思想法制教育、班主任管理、學生住宿管理、心理健康教育、學生行為管理、校園安全等工作。我在政教處主要經歷了貧困生認定工作、申請禮貌單位、年度考核等事件。

1、注重心理健康教育,瞭解特殊學生。社會的發展給教育帶來了很多問題,升學給學生帶來很大的壓力,很多學生長期缺乏親情或者是受父母的溺愛,這些都或多或少讓個別學生的成長出現了問題。徐主任詳細給我介紹了校園心理健康教育存在的問題,我還了解了心理健康教育工作的開展工作和一些特殊學生的狀況,並學習了徐主任對待這些學生的方法,最重要的就是用心引導。

2、以學生利益為主,尊重學生。在政教處我還參與了貧困生認定工作,瞭解了貧苦生認定的整個過程,雖然上報人數超過了限度,但是徐主任以學生利益為主,用心爭取名額,讓學生獲益。在日常突發事件中,比如師生衝突、學生偷竊、住宿生生病等問題的處理上,徐主任十分細心,思考問題十分全面,處理方法因事而異,但都秉持着尊重學生的基本原則,讓我的認知有了很大提高。

3、用心開展德育活動,提高學生思想道德水平。政教處負責學生的思想政治教育、法制教育和安全教育,開展了很多活動。我以行政人員的身份和學生一齊聽了主題為預防青少年違法犯罪的法律講座,獲得的不僅僅是知識,還有組織開展這場活動需要準備的其他事情。

4、要及時將材料分類歸檔,便於整理。在實習臨近結束的時候,校園迎來了年度考核工作,政教處需要整理的材料十分多。由於我對政教處以前的工作不瞭解,所以在整理材料時只是瞭解了校園年度考核的細則和資料,協助老師將材料歸類。在工作中我發現要整理的材料十分繁雜,有的材料可能要放到不同的`類型中,有的材料缺失,所以平時在開展活動時必須要保管好。

實習帶給我很多的感動,留給我很多完美的回憶,學生的喜歡、指導老師的細心指導讓我充滿了感激之情。實習期間最深的感觸就是從學生到教師、行政人員的主角轉換中所帶來的看問題視角的變化以及對很多“幕後”工作的瞭解,在沒有實習之前我憑着那一股稚氣總是很輕易地做出評價,指出實踐中的教育與我們科學的教育理論是如何偏離,但經歷過實習後,我發現有時候實踐並不是故意不遵循理論的,有很多不確定的因素在影響實踐。“紙上談來終覺淺,覺知此事須躬行”,教育在實踐中才有價值!

班主任個人教學工作總結12

忙忙碌碌,一個學期的教學工作又接近了尾聲。在與孩子們相處的日子裏,我竭盡所能關心和愛護他們,力爭無愧於家長的期待、校領導的信任、孩子們的愛戴和自己的良心。良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭豔。這學期我把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為我不斷努力的目標,把培養學生擁有健全人格、健康的身心作為我工作的宗旨。在這裏,我想簡單就自己的一些工作心得和大家分享一下:

一、以身作則 給學生做榜樣

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生。無論是授課還是平時言談,班主任都會對學生產生很大的影響。為此,我平時不僅保證上好每一節課,批改好每一次作業,而且注意自己的言行舉止是否得體,力爭把每一個細節做好。平時,我隨手撿起地上的紙屑、隨手關燈、隨手關上忘關的門窗等等,目的只是想讓孩子們從我的行動中收到感染,從而達到一定的教育效果。雖然有時收效甚微,但我絕不灰心,我會盡可能地把工作做細、做實、做活。

二、培養學生良好的行為習慣

三年級學生由於年齡小,自控能力較差,我便從培養學生良好的行為習慣入手。在抓學生常規方面,我是高標準,嚴要求,自上學期對學生抓常規教育以來,我便經常利用讀報堂、週會課等機會對全體學生進行教育;對一些頑皮的學生所犯的錯誤,我會緊抓不放,對他們進行嚴厲的批評和耐心的教育;對一些涉及到生活中的禮儀規範我會利用課下的一些時間來教給他們,從而紮實有效地加強學生的常規訓練。另外我還注意培養學生勤儉節約的好習慣。班裏大多數學生的家境較好,學生中存在很多浪費的現象,如吃零食、浪費沒用完的橡皮、本子等現象比比皆是。面對這種情況,我專門利用週會課進行思想教育,給他們講名人故事,讓他們想想戰爭年代人們的生活,並叫孩子們各抒己見,談談父母掙錢的不容易。漸漸地,班裏浪費的現象少了許多。當然,由於學生年齡小,好的行為習慣不能長久保持,“冷熱病”重,這就需要我及時對他們的行為作出正確的引導,讓孩子們逐步養成一個良好的行為習慣。

三、培養得力小助手

剛開始當班主任的時候,我每天忙得不亦樂乎,但效果並不理想,我在思考:難道班主任就一定要事必親為嗎?怎樣做才是最有效的?最後我得出問題的癥結就在於自己沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。我發現用給班幹部戴高帽子的方法來培養班幹部,這一招還是蠻有用的。上一學期我也用過這種方法,但用起來不是那麼的'得心應手,究其原因,主要是自己在時間和場合上把握得不夠好。經常在公共場合給班幹部戴高帽,雖然可以激勵班幹部的鬥志,但是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認為老師過分誇大班幹部的作用。這一學期,我轉變了方式,由公開場合逐漸變為地下工作。這樣,班幹部在班裏開展起工作來就能如魚得水。

四、關心愛護每個學生,用愛心轉化後進生

做一位受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標,我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的後進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。班級後進生無非包括三類:

1、學習困難的學生;

2、行為習慣自制力較差的學生;

3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。

然而,他們表現出來的基本上都是自卑、孤獨、缺乏做人的自信、不合羣,或刻意的搗亂。通常我會多跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎麼過;談談他們父母、家庭的情況,當然也談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內表揚,使他們成為班級核心,讓他們有自豪感,從而鼓起他們與人交往的勇氣,樹立起他們的自信心。在班內,我還經常讓學生多去看別人的優點,然後比一比看誰發現別人優點最多,並互相説一説,使我班學生始終能處於發現別人的一種狀態。我始終堅信,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。在堅持愛字當頭、以情動人的原則下,我努力營造着良好的班級氛圍。

五、注重家校聯繫

該學期,為了更好地與家長建立聯繫,我經常利用校信通、電話、家校聯繫卡、家長接送學生及中途看學生的機會,與家長互相溝通交流,讓他們理解、支持我們的工作。我還經常和他們一起分享如何教育學生、改變他們性格中的弱點、培養學習興趣和好的學習習慣等方面的一些心得。在交流中,很多家長也講述了自己的一些好方法,給我提供了好的借鑑和啟發。

最後,我想談一談教學方面。在平時的教學中,我儘量根據學生年齡特點和自己的教學風格精心設計教案,對於在實踐過程中遇到的問題、困惑,我會及時向其他老師請教,他們也總是毫不保留地幫助我,讓我受益匪淺。此外,我自己也注重多看成功課例,多聽示範課,所以在這學期舉行的優質課大賽中,我覺得自己還是取得了令人滿意的成績的。現在,通過自己的邊教學邊摸索、認真備課上課,應該説在教學質量上比以前有所提高,教學水平也有了很大的進步。不過比起有經驗的

當然,人無完人,金無足赤。不論是在班級管理,還是在教學方面,我都尚顯稚嫩,不太成熟,所以我會不懈地努力,力爭做得更好!也希望大家一如既往地幫助我,今後我將更加努力地工作,不斷完善自己、提高自己,用自己的努力實踐、勇於探索使自己的業務素質和工作能力再上一個新台階。

班主任個人教學工作總結13

當了畢業班的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,關係融洽,效果好。説實在的,我覺得這是一門深奧的人際關係學。現在面對的學生已經不再是我們讀書時那麼單純了,老師的命令就像聖旨一般,從來沒有想過老師會是錯的,即使意識到老師有錯,也不會不分場合,不顧時間,對老師指出,與老師進行辯論。在當時我們的心目中老師的形象是神聖而不可侵犯。而現在的學生在電子時代里長大,接觸的是電視、廣播、上網,知道自己的一些權利,民主意識很強,而且自我為中心的現象很嚴重。學生羣體發生了變化,老師工作方式也必須相應的發生改變,調整師生關係,把學生的位子擺正了,不然工作就會處處碰釘子。與學生相處得好,學生愛聽老師的話,就能達到事半功倍的效果。在與605班學生相處的最後一年中,我得出與學生和諧相處一些不成熟的觀點。下面我就班主任工作做簡單總結:

(一) 要懂得去愛每一位學生

作為一名老師,愛學生會是基本要素。這個愛字可不要隨口亂説。愛學生,就要隨時隨地瞭解學生的感受,善於站在學生的角度去考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位老師,還是學生的朋友。在班上,我不僅以老師的身份,更多的是以朋友的身份跟他們點明事情的輕重緩急利害關係,商量事情的解決方法。老師對學生的愛往往會收到意想不到的效果。

(二)以“親”為主,以“勤”為輔。

“親”就是班主任對學生的態度和藹可親。一個好的班主任,他不會動輒發怒,而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心並幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能“扶”起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的“後進生”,他們最容易產生自卑感,班主任若給他們更多的關心,更多的信任和更多的'愛,能成為他們進步的動力,必然會點燃他們奮發向上的火花。

“勤”即工作要勤懇。班主任要帶好幾十個學生,就必須兢兢業業,盡職盡責,主要應做到“五勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。勤觀察指的是不論上課或下課,注意觀察學生細微的變化,掌握他們思想的動向,以便隨時對學生進行教育,防範於未然。勤動腦指的是學生出現的問題千變萬化,你得根據學生的年齡,性格,同學關係,家庭狀況或社會關係等各方面的因素,找出一個適合於這個學生的方法,解決他所遇到的問題,使他不至於在學習和思想上掉隊。勤動手指的是學生在具體工作中,不會或做得不好的時候,老師要親自手把手的教學生,幫助他們幹好每一項工作,讓他們從不會到會。勤家訪指的是經常和家長取得聯繫,可以通過電話或親自到學生家裏去,瞭解學生在家的表現,向家長通報學生在校的表現,這要花去老師很多時間,但卻能防止學生出現意外,幫助學生更好的學習。勤談心指的是平時多與學生交流,把學生當朋友,推心置腹地與學生談話,談談自己的想法,傾聽他們的意見,不斷改進自己的工作方法。最後還要勤於學習現代教育理論,以適應新形式的需要。

(三)捕捉閃光點——鼓勵上進

捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環。

抓住契機,鼓勵上進。從心理學的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導學生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心,他們學習成績雖然不很理想,但我相信,經過努力他們的學習成績會趕上來,必將是班上的佼佼者。捕捉閃光點,抓住契機,鼓勵上進,有助於樹立學生的自信心.

(四)換一種方法與家長聯繫

每一位家長都希望我們來關注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯繫家長主要的原因就是孩子沒按我們的要求來做事的時候再去聯繫,這樣家長一看到我們的信息或接到我們的電話就再那裏發牢騷。一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎麼辦呢,只能是當着老師的面來批評孩子,揹着老師的面來指責老師,這也值得我們思考,因為他們接到的信息都是自己不願意看到和聽到的信息。換一個角度想,這要是我們,我們會是什麼樣子呢?所以我在工作中及時和家長保持聯繫,將孩子不太好的方面和家長溝通,將孩子好的方面更要好好表揚。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作,以上是我對班主任工作的一點粗淺見解。當然,做為班主任帶班工作過程中,還有很多地方值得去琢磨和研究改進。我也會不斷地從別人身上吸取經驗,讓班主任工作做得更出色。

班主任個人教學工作總結14

基於領導的信任和個人的努力,我在暑假快要結束時,收到學校的通知,我本學期繼續在高三青海班任教生物課。收到通知時心情很複雜,這是我連續三年任教高三青海班生物課了,都説機遇與挑戰共存,對我來説更大的是挑戰。一學期過去了,自己對工作成績還是比較滿意,學生成績提高還是比較顯著的,現總結如下:

雖然很多老師都説我是“青海班專業户”,但對我來説又是一批新學生,面對新的學情,新的挑戰,我全身心地投入進去,不敢以已有的經驗自居,我將以下幾個方面的工作做了如下總結:

1.熟悉學情。

本屆高三青海班學生比較特殊,他們是多種類型的學生組成的,有從高二就來我校的應屆生,有從青海過來的復讀生,有我去年教過的幾個復讀生,還有美術生和體育生,學情相當複雜,為了儘快瞭解、熟悉學生,我上課時會更多地走到學生中,多提問他們,多交流,多談心,使我在一個月之內就能叫上所有學生的名字,並且對他們的成績和性格也有了較多的認識,和學生的關係很融洽,他們都很信任我。

2. 課堂教學。

學生基礎較差,部分學生為少數民族,有語言障礙。所以課堂教學上我進行了精心設計。首先是課前的複習回顧,我每節課都拿出3-5分鐘的時間,聽寫上節課的基礎知識,然後上交,全批全改,並且在學生的聽寫紙上寫批語,再用我在網上買的小印章,印上棒棒印、笑臉、哭臉等以鼓勵和督促,通過這短短的3-5分鐘就使學生的基礎知識得到回顧和鞏固,效果很好。第二是導學案的設計上,我絕對原創!針對我的學生,我設計了原創導學案,有基礎知識的回顧,緊跟着跟蹤訓練,精選習題,然後有變式和總結,最後是限時訓練,使學生在課堂上能緊跟着老師的節奏,一步步沉浸在我的課堂中。第三是為了調動課堂氣氛,使學生全身心地投入到課堂學習中,我採用多種多樣的教學方法,自己感覺最出彩的是小組合作學習、豐富多彩的生物知識視頻、故事和生物知識競賽,通過這些活動,充分調動了學生的積極主動性,也增強了和學生的情感聯繫,使其親其師重其道,取得了很好的教學效果,打造了高效精彩的課堂。

3. 課後作業和輔導。

學生課下的自習課較少,為了顧全大局,從整體上提高青海班學生的成績,我的課後作業留的少而精。少是為了給其他難度較大的.學科留出足夠的大塊的複習時間,比如數學、物理等,而我的生物學科就擠課餘的零星時間,比如大課間,早自習前等。精是指習題上進行精選精練精講,爭取做到事半功倍。雖然生物課課下用時較少,但成績進步很快,在第一次聯考時成績令人滿意。學生也把生物課當成了其他學科的調劑學科,每次的生物課都令學生們快樂和興奮。雖然很多學生都有了進步,但還是有幾個成績不夠理想,於是我每天在大課間都要找2-3名學生來辦公室,要麼督促做題,要麼檢查背誦,要麼交流談心,被我叫到的孩子既害怕來辦公室被罰,又盼望來辦公室和老師談心,就這樣孩子們忙碌並收穫着知識,我忙碌並收穫着幸福。

時間飛逝,轉眼這學期要結束了。我驕傲,我是國開教師!我自豪,我是青海班的教師!我會繼續充滿激情地投入到高三的教學工作中,陪伴他們走過人生的重要階段,為這羣青海孩子們的美好明天助力!

班主任個人教學工作總結15

陽春一中是一個全封閉式管理學校,學生從星期日晚上入校至下星期六下午一直在校園內,期中學生不允許踏出校門口。正由於是寄宿學校,班主任的工作非常多,非常細瑣!一天班主任工作大概為:上午:檢查學生遲到與否,監督早讀,查看作操情況,上課;下午:檢查學生遲到與否,監督午讀,批改學生作業及試卷,帶領學生進行清潔衞生工作;晚上:檢查學生遲到與否,監督晚讀,維持學生晚修,解答學生問題,備第二天的課,到學生宿舍檢查作息情況!做完一天的班主任工作感覺挺累!在實習(期)間,第一週時間,我用來熟悉學生的基本情況、熟悉班主任工作、瞭解學校的規章制度及習慣等。第二週至第六週,開始協助黃老師管理班級,主動做好班主任工作,特別是第三週,黃老師請假了,這一週中,我獨立承擔(7)班的班主任工作,這給了我一個很好的鍛鍊機會!總的`來説,整個實習期間,我以飽滿的熱情、認真、努力地做好班主任工作,我組織了兩次主題班會課,主題分別為“學會感恩”、“圓大學夢”。兩次班會開展得挺成功,學生都能夠配合!但班主任工作方面還是存在不足之處!

(1)遇到意外事情,我的應變能力比較差。例如:在10月12日早晨,王培傑同學過來辦公室哭着跟我説,他的手機在宿舍被人竊了,他的手機買了是花了20__多元買的而且是新的,他叫我幫他查找能否找回手機。當時我聽了他的事情,我也楞了,因為我一時也不知道遇到被竊現象怎樣進行查找,只好把學生安慰好,穩住他的情緒,後來就找黃老師幫忙,向黃老師學習處理方法。

(2)與學生走得太近,對學生不夠嚴格。可能由於年紀相差不大,都是年輕人,加上本人也是學生,很自然地縮短與學生的距離感,和學生打成一片。我忽略了與學生保持一定的距離,有利於建立自己的威信!我的威信低於原班任。如:開集會時,黃老師站在隊伍前面,學生大概4分鐘可以整理好隊伍,我站在隊伍前面,學生要6分鐘才把隊伍排好。

(3)不忍心對學生嚴重懲罰,心不夠狠!碰到學生犯錯誤,我總是會給學生機會,免懲罰他們。我這樣的做法不好,適當懲罰學生,能起到殺雞警儆猴的作用,有助於班級管理!例如:學校規定學生不準帶手機回校,一旦發現學生使用手機,記小過一個,我在(7)班就發現學生用手機,但我並沒沒收他的手機和通告學校處分,只是對他進行口頭教育、口頭警告!

(4)未充分利用班幹部的作用,做事情親力親為,搞到自己很累。就如宿舍管理方面的工作,應該見接通過班幹、舍長進行管理,培養舍長的能力、責任心。但我經常忽略舍長的職能,自己跑去宿舍監管,這樣效果不能保持長久,因為老師不可能一天24小時到宿舍查看!

班主任工作雖然有不足之處,但總體情況還好,得到原班主任和校領導的肯定與好評!

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