【必備】教師學習總結九篇

來源:文萃谷 2.39W

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它有助於我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握並運用這些規律,讓我們一起認真地寫一份總結吧。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編幫大家整理的教師學習總結9篇,歡迎大家分享。

【必備】教師學習總結九篇

教師學習總結 篇1

20xx年x月8、9、10日,我參加了在臨沂三中舉行的全市國小英語高效課堂研討會暨骨幹教師培訓會,作為一名農村鄉鎮國小的英語教師,能有機會參加市裏給我們提供的這次培訓機會,我覺得十分榮幸。這次培訓是給我們英語老師提供了一次很好的學習機會,也留給了我滿滿的收穫和深深的思考,現將自己的學習心得體會總結如下:

4月x日下午,來自廣東省東莞市莞城中心國小的李劍春專家作了關於 “詞彙教學的建議”的專題講座,和現場的老師進行了互動交流。李老師的講座精彩生動有趣,每個老師都聽得聚精會神非常投入。李老師從各個方面介紹詞彙課怎麼樣才能上的高效,怎樣為孩子們創設輕鬆愉快的課堂氛圍,從聽聽説説、讀讀認認、唱唱玩玩中培養學生的興趣和能力。形式多樣的競賽和遊戲歌謠迎合國小生愛玩的天性,寓教於樂。學生樂於參與,興致勃勃,情趣盎然的詞彙課堂簡單、高效、實效。

其中對於李老師不要打擊差生的自信心,鼓勵他們,學生答不出來問題,也要體面地讓他們坐下去,這個觀點印象深刻。教育就是讓我們尊重每一個孩子,心有大愛,是一位教師必須的素養。大愛精神是教師職業精神的靈魂。李老師告訴了我們師者對學生的應有的態度:be kind,be nice,be fair,be careful and be patient.我覺得這就是對大愛精神的詳細闡述。永遠不要罵你的學生,你愛他,他愛你。無論面對什麼樣的學生,作為教師的我們,應該關愛他們,讓他們成才。

接着第二天來自廣東省東莞市莞城中心國小的吳吉鑫老師的給我們上了一堂四年級下冊Unit6 part A的研討課,更清晰地向我們展示了怎樣上好一堂生動有趣的英語課,怎樣營造輕鬆愉快的課堂氛圍,激發培養學生學習英語的興趣,在合理的情境創設中提高語用能力,吳老師設計了各種趣味活動,在活動中輸入了大量的詞彙和語言,尤其是設計的chant讓學生自主掌握動物單詞的複數,還有拓展活動中我是小導遊的情景設計,以話題為綱,以交際功能為主,引導着學生運用英語完成有實際意義的語言任務。

紮實的專業知識和技能是最重要的前提。所謂“課上一分鐘,課下十年功”、“要給學生一杯水,教師應有一桶水”就是這個道理。孫超老師課堂上的收放自如,郭曉豔老師的張馳有度,車昆老師的循序漸進,吳晴梅老師的穩紮穩打,還有郭淑華老師的獨具一心,都與她們紮實的專業知識和技能密不可分。只有掌握本學科更寬厚的知識,才能更透徹的理解教材,靈活處理教材,準確的把握教材,以最自然的方法把知識傳授給學生。

其次,要營造寬鬆、民主、和諧的教學氛圍 必須多關注學生的情感。吳吉鑫老師之所以能把課堂氣氛調整得十分融洽,是因為她先通過chant和遊戲極大地調動了學生的積極性,關注到了學生的課堂情緒。這點對我來説,借鑑意義很大,通常我們在教學的過程中,有時會感覺學生無精打采,死氣沉沉,自己也講得有氣無力,十分枯燥,根源在於我們沒有充分調動起學生的積極性,在傳教的過程中忽視了他們的情感。是的,學生只有對自己、對英語及其文化、對英語學習有積極的情感,才能保持英語學習的高昂的學習熱情並取得成績。消極的情感不僅會影響英語學習的效果,而且會影響學生的長遠發展。因此,在英語教學中我們應該自始至終關注學生的情感,努力營造寬鬆、民主、和諧的教學氛圍。

再次,教師應該“活用教材”、“用活教材”,根據自己學生的實際,選擇教材內容,科學加工,用恰當的方法,合理地組織教學。例如在教學新單詞導入部分時,車昆老師的方式就很好,在聽文章找重點時,吳晴梅老師的方式也值得借鑑,在教學過程中為了讓學生主體得到充分展示,體現英語交際的特性,吳晴梅老師通過 Let’s chant ,Let’s act ,Let’s play ,Listen and do等多種活動方式達到培養學生學習英語的興趣。而在呈現新知的教學環節中,車昆老師採用實物和圖片、肢體語言、多媒體、遊戲等多種手段來創設真實的情景,充分調動起學生的自覺性、積極性、創造性,使他們在興趣盎然的氛圍裏同教師一起進入新知的探索學習過程,從而達到事半功倍的學習效果。

三天的學習雖然很短暫,但帶給我思想上的洗禮,心靈的震撼、理念的革新卻是前所未有的。這使我在思想上、業務理論上、工作實踐上都受益匪淺,同時也看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學上的奮鬥目標,同時,也進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。

此次 培訓,更新了我的新課程教學理念,為我的 英語新課堂教學打開新天地。這是我執教的一個新起點,在以後的教育教學過程中,我將會把學習到的知識應用到實踐中去,邊實踐邊總結邊反思,不斷鞏固所學知識,真正做到學用結合,聯繫實際,學以致用。在今後的工作中,我都都會銘記這段培訓的日子,在英語課堂教學中乘風破浪,揚帆遠航。

教師學習總結 篇2

我參加了20xx年中國小遠程培訓網上的學習,由衷感謝教育部門為我們搭建了一個很好的學習提高的平台,一個個鮮活的教學實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,確實感到受益非淺。通過這次培訓,收穫頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發。

本次培訓按照遠程研討與課程資源等培訓相結合的方式,在學科課程專家和指導教師引領下,積極展開展學科教學案例分析和問題研討,將理論指導與教學實踐結合起來,解決了教師教學中的實際問題,增強了培訓的針對性和實效性。

培訓中,講座、課例、網絡交流等新穎、豐富的形式,為參訓教師打開了一扇學科理念、理論、實踐活動的窗口,增強了培訓的實效性。課程內容實在,具有很強的指導意義,培訓內容對教學第一線的教師特別有針對性,各位專家的講解使我對教育教學中的重要環節又有了新的感悟和提高,感覺這次培訓比以往的培訓都好,我們從教育教學的各個環節上都得到了不同程度的提高。

通過學習,讓我清醒地認識到,專家與名師,之所以能成為專家與名師,他們那廣博的知識積累和深厚的文化底藴。能夠“恰當把握教學生成”,是與他們辛勤的付出、不斷地積累總結分不開的,“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香”是他們的最好寫照。作為一名參加教育教學能力培訓的教師,要想以高貴的姿態行走,就要在教學中學會反思,在反思中總結,真正提高教學能力,做一個智慧型的老師。因此,要做好以下幾個方面:

  1、促進自己向專業化的發展

社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續性的發展。能否對學生實施高素質的教育,促進學生主動、活潑、生動地發展關鍵在於教師的素質。只有通過在教育中不斷學習,在學生實際情況的基礎上對教學有所創新,才能逐漸提高教學水平。XX老師的報告讓我認識到新的世紀,新的形勢向我們教師提出更新、更高的要求。教育將更進一步注重對學生創新和實踐能力的培養,進一步接受以人為本的理念;通過學習,使我明白,每個學生都能夠學習,並且能夠學好,成為優秀的學生和未來社會的成員。所以,我們沒有理由不學習,不提高自身素質。我們在職的每位教師都應該不斷地用知識來充實自己,並逐步向專業化教師轉化。

在今後的教學日子裏,要堅持先進的教學理念,多讀書、多思考、多反思,要做有思想的老師。要用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把教研和教學結合起來,認真做好反思總結工作,爭做一個專家型、學者型的教師。

  2、努力轉變好角色

新課程倡導學生主動參與、樂於探究、勤於動手,培養學生收集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力以及交流與合作能力。為此,新課程倡導自助、合作、探究的學習方式。它變沉悶、閉塞的課堂為歡聲笑語,是師生的交流、學習過程以及學習過程中自主探究、合作交流的情感體驗,它還注重在學習過程中培養學習和做人的品性。

要使學生的學習從以要我學,到我要學的這種巨大變化,在孩子們身上凸顯出來,興趣是最好的老師。老師的引導和鼓勵讓他們在學習中獲得快樂。把價值引導和孩子的自由發展結合起來,體現了價值引導,同時又注重學生快樂的學習,不強迫學生去被動的接受,而是滿足學生的需求。學生不但主動快樂的學習了知識,而且按照《綱要》的精神,努力創造一個想説、敢説、喜歡説、有機會説,並能得到積極的應答的環境,學生在交往中,在生活中交流和表達,不僅語言得到發展,其他各方面的能力也得到發展。為此,教師必須轉變自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬鬆自由的可讓氛圍。在這種輕鬆的氛圍裏真正地引導學生們積極、主動地學習,鼓勵學生大膽去學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。

  3、教師要做好“言傳”和“身教”的表率作用

教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。因此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。教師要心胸寬廣,不要小肚雞腸。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷,能夠聽取各種不同意見,要嚴於律己,寬以待人,少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、關懷之心、友愛之心,這樣給學生良好的示範作用。教師要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率,使學生從教師身上懂得什麼應為之,什麼不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。此外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

教師學習總結 篇3

要時刻樹立終身學習的觀念,只有不斷學習,才能不斷提高自身的業務水平,才能保證為學生創造更好的學習氛圍,針對本學期我的學習情況,我總結的學習情況如下:

通過深入學習《課標》《走進新課程——與課程實施者對話》等書籍樹立終身學習的思想,不斷更新教育教學觀念,通過各種形式的學習進一步形成最新的教育理念,指導我的教學實踐。

1、利用一、二週時間再次重温《新課程標準》,把課標與所教學科內容一一對照,明確課標的目的、內容與實際意義。再利用其餘時間深入學習《新課程標準》,邊學習邊反思,認真撰寫自學筆記,充分領會課標的精神,把理論與實踐相結合。

2、按照開學初制定的讀書學習計劃,本學期重點學習《走進新課程——與課程實施者對話》這本書,八章內容分四個月學完,通過學習認真理解其中的內容,為參加“卓越杯”教學大賽筆試奠定了基礎,為課改實踐積累了一定的理論經驗。

3、在學年組教研活動中,我認真聽課,充分體會新課標的精神,學習其他教師優秀的教學方式方法,並認真反思自己的教學工作,發揚優點,改正不足,還虛心向他人求教,指導自己的教學實踐,不斷提高自身的業務水平。

4、認真參加進修學習,積極參與各級各類培訓,並及時反思自己的教學工作,在反思中思索今後的教學實踐。通過網上學習、進修學習以及其他形式的培訓幫助自己不斷汲取有關教育教學的最新理念,探究適合學生的教學方式,並認真聽取學生的想法,不斷改進教學方式。

總之,通過學習使我高度樹立了最新的教育理念,幫助自身提高理論水平,以課堂教學為主陣地實施新課標,促進新課改,樹立自己獨特的教學風格。

以上是我的學習總結,我認為學習就是一條漫長的路,只有不斷學習才能充實自我,發展自我,才能更好的實現自己的人生觀、價值觀,“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”我認為我學習的還不夠充足,還應加大學習力度,所以,我將永不停歇的在學習的道路上奮進!

教師學習總結 篇4

讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的100條建議》,在書中給我印象最深的就是他給我們提了這樣一個問題:“為什麼早在一年級就會出現一些落伍的.、考不及格的學生,而到二、三年級有時候會遇到落伍無可救藥的,因而教師乾脆對他放棄不管的學生呢?”他把出現這個問題的原因歸結於教師對兒童缺乏個別對待的態度。不存在什麼對所有學生都一律適用的在學習上取得成就的先決條件,他告誡我們要記住:沒有也不可能有抽象的學生。

現在的後進生怎麼產生的,或許就是應驗了蘇霍姆林斯基的這句話吧,“我們沒有合理的個別對待學生”。以至於現在一個班裏會有那麼多的後進生,而老師們當然也包括我,就知道去埋怨學生,認為學生沒有好好學,甚至認為他們“笨”反應慢,可是我們何嘗不換位思考一下呢?老師們又何嘗考慮到那些後進生的痛苦,因為某種原因上課聽不懂,卻還要裝作很認真聽講,配合老師,對他們來説何嘗不是一種煎熬!作為老師你採取了個別對待學生了嗎?沒有!我們上課只是把大眾的東西強加於他們,並沒有考慮到他們能否接受啊!長期這樣就形成惡性循環了!雖然目前來説,個別對待學生實行起來有點困難,但我覺還是應該朝這個方面不斷的努力,時間是靠自己擠出來的,方法是靠自己探究出來的,只有這樣才能才能從中找到適合自己的教育方法,能成為更多人心目中真正的教書育人者!

要加強學習方法的指導,注重在教學過程中滲透學習方法。教是為了達到最終用不着教,我們要通過課堂教學,讓學生掌握基本的學習方法,拿到新教材,就知道應該從何入手去學習。

那麼該如何提高教學質量?這是老師們都關心的問題。蘇霍姆林斯基談到的這幾點對我們今天的教學仍具有現實意義,我們一同來看看吧。

一,教師要有豐富的知識。

二,課堂上創造各機機會讓學生探究和思考。

三,課堂上不能讓學生總是處在一種興奮的狀態,這不利於學生思考。

四,讓學生運用知識,經常完成一些實踐性的作業。

五,個別佈置作業,讓學生各盡所能。

六,不讓任何學生做一切缺乏動腦的勞動。

七,讓學生生深刻理解教材。

八,把知識和技能有機地結合在一起。

提高教學質量任重而道遠,至於如何提高更是一門很深的學問和藝術。不管怎樣,我們要記住:學生易於接受的、省時高效的教學方法才是最好的。

蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》猶如黑暗裏的光明,給我們指明瞭方向:如何切實提高我們的教育教學質量,如何讓每位孩子聰明健康的成長。更開闊了我們的眼界,我們將為提高自己的水平、轉變自己的態度而努力!

另外,這本書還讓我認識到讚美的神奇作用;體會到了思索的快樂;知道了寬容學也是一種精神;懂得了因材施教的重要……

教師學習總結 篇5

20xx年10月28日, 咸陽風輪中學數學組一行四人來到咸陽晉公廟中學聽課,向晉公廟中學的同仁們學習。

10月28日下午,我們數學組四人和其他教研組20多人,走進了晉公廟中學的校園。晉公廟中學校長對我們的到來表示熱烈歡迎。我們首先參觀了晉公廟中學校園。

然後晉公廟中學領導安排我們數學組聽了一節數學課,這節課從實際問題引入課題,再把問題數學化即建模,進一步給出解決此類問題的方式方法。整個課堂穩紮穩打,不花哨,從後期學生練習中反映出本節課教學效果很好。我覺得收穫挺大的。他們沒有依賴多媒體,僅僅用小黑板展示了遊戲規則,或者是展示了學生解題過程。讓我明白到,不是一堂好課,就一定得多運用多媒體,一定要把課件做的精緻漂亮。他們的語言嚴謹,教學環節緊緊相扣,前後呼應,而且都注重培養孩子“生活中處處有數學”這一思想,都能體現孩子的主動發現,探索,研究與學習。他們的提問都非常的有針對性,也使得他們能夠通過提問來引導孩子,把握上課的方向,節奏。

課聽完後我們數學組和晉公廟中學數學組的老師各自談了聽課感受,大家一致認為,晉公廟中學老師的課非常紮實認真,既體現了新課程思想又實現了教學目標,值得我們學習,對我們學校下一階段教學工作具有一定的指導意義。

聽課結束後,我們一致認為學校間的交流很重要,大家都希望以後多交流。伴着落日我們踏上了回校的路程。所謂讀萬卷書,行萬里路。我們學校,積極組織教師外出聽課,增長了見解,更新了觀念,教學的有效性、針對性不斷提高!非常感謝學校能給我這次難能可貴的機會,讓我外出學習

20xx-10-30

教師學習總結 篇6

XX年11月11日至今,在這差不多20天裏,我們來自珠海中山湛江汕頭河源韶關等廣東各個地方的9名中學老師,和我們的導師—劉正才老師,朝夕相處,共同進退。我們9位語文老師,在劉老師帶領下,團結協助,一起探討教學問題,加強經驗交流與資料共享,發揚團隊精神積極研討,備課,上精品課,大家在這些日子裏都很累,但我相信最累的還是劉老師,在此,我想對劉老師説,謝謝劉老師,老師您辛苦了!經過劉老師的指點和幫助,我們每一位老師深入研究大綱精神,明確課堂的內容和主題,積極研討策略,基本圓滿地完成了本次跟崗學習的教學教研任務,現總結如下:

一、跟崗學習各項工作嚴抓不懈,落實到位

20天來,我在跟崗學習工作中耗費了大量精力,做到勤勤懇懇,任勞任怨。一切從大局出發,遵守學校規章制度,謙虛學習,努力提高教學質量。和同來的9位語文老師共同探討,一起進步。按照劉老師的建議和要求,督促、檢查、落實好每一篇日記,寫好每一篇教案。我們9位語文教師在劉老師帶動下形成了良好、高效的工作習慣,每次考核總能及時完成各項考核任務,達到預期效果。這次跟崗學習我們按要求要上一節精品課,寫一篇精品教案,寫好15篇日記,兩篇讀書筆記,三篇教學反思,一篇跟崗總結,任務真的很繁重,但我們並不覺得委屈,畢竟我們來這是接受磨練的,我已經做好了吃苦的準備,所以,累也不覺得累。

二、繼續加強培訓,促進教學發展

20天來,我來到陽江一中,不僅聽了劉老師的精品課,也聽了陽江一中的幾位國中語文老師的課,這些課都有不少優秀的亮點值得我好好學習,好好揣摩。施賢賢老師的課,很有條理,知識點也很全面,我從中得到了啟示,我們教課是教語文,不是教教材;教師在課堂中要真正教給學生有用的學習內容和方法;教師應有自己的獨特見解,應有創新的意識。劉老師的課就如行雲流水般,表達嫻熟得令人驚訝。特別是劉老師的專題講座,怎樣提高學生讀和寫的能力。劉老師結合學生實際製作的寫作反饋表,對我們的教學有很大的幫助。

三 認識到教師不僅要教書,還要育人

劉老師把他大半生總結的經驗悉心傳授給我們,我覺得我們不僅要向劉老師學習教學,也要向老師學習做人。相比之下,我覺得自己還有很多方面需要學習和提高。通過劉老師的講座,我認識到自己的教學工作還需進一步改進,在教學上要有精益求精的精神。通過再教育,使新的課程理念深入人心。在教師的自主學習中,每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學注重培養學生的合作交流意識和實踐創新能力,注重尊重學生的需要,培養了學生的自學能力。加強了骨幹教師的引領作用。

四、認真積極地開展校內外聽課活動,促進教師教學水平的提高

在這20天裏,我們9位教師連續開展互聽互評課活動,鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發揮着傳、幫、帶的作用。26,27兩天還驅車前往馬水和海陵兩個鎮上中學去搞送客下鄉活動。在每次聽課活動,我們都認真抓好以下環節:組織聽課,評課、總結。大家集思廣益,發言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,提高了教師的課堂教學水平。交流中,教師的教育科研能力也得到開發。通過活動,促進教師間的相互交流和合作,達到教學相長的目的。在這些活動的開展中,教師互幫互學,共同進步。這樣的教研氛圍,不僅加深了教師間的相互瞭解,更促進了教師教學水平的提高,達到了取長補短、共同發展的目的。

四、積極開展課題研究

教學改革和教學科研是提高教學質量的根本出路,我們9位劉正才工作室的成員在劉老師的帶領下,以提高課堂教學質量為目標,不斷地進行探索、改革、創新。利用教研活動進行學習、交流,取長補短,不斷提高課堂教學能力和教研水平,積極參與課題研究,深化課堂教學改革,積極參與課改實驗。我們教師緊緊圍繞課題研究開展工作,積極撰寫跟崗日記和教學反思讀書筆記。

五、學習過程中存在的不足

1。有些教研活動開展的不夠紮實,在許多具體工作環節上缺乏創意,與現實生活聯繫不夠緊密,活動效率不高,沒有發揮出教研活動應有的作用。

2。有時候本人對教學實踐重視不夠,與學生溝通不到位,認識不夠端正,參加教研活動的熱情、積極性不高。因此,影響了教研成果。

3。精品課上,學生活動開展少,對學生能力的培養不夠。對學生的指導工作不到位,對一些本來是學生回答的問題老師包辦了,影響了學生的積極性,不利於學生髮散思維能力的培養。此外,老師對現實社會的觀察、關注還不夠,體現在在課堂上沒有大膽地拓展課堂的容量。

六、今後努力的方向

教師是教育的關鍵,我要不斷反思,不怨天尤人,不抱怨環境,努力加強學習,提高工作的責任心和工作的藝術性,更進一步地交流溝通,努力提高我的專業水平。

總之,教育教學的道路還很漫長,我知道我們的方向沒有錯,我會一直堅持下去!“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”!

教師學習總結 篇7

網絡培訓,只要打開電腦,進入江蘇教師教育網,輸入賬號密碼,就可進行學習。與其它培訓相比,網絡培訓有着以下的特點:

1、即時性。其它培訓教材,從印刷好到教師手中,通常需要很長一段時間,使教材有時跟不上形式。使用網絡培訓可縮短時間,新的培訓教材編輯好,就可掛到網上,馬上可以與教師見面,可以做到與時俱進。

2、選擇性。以往上面發什麼書,教師就學習什麼。教師沒有主動性,學習起來也就沒有積極性,使用網絡學習,網站同時提供了幾方面的內容,教師可根據自己的喜好和需要自主選擇,既有針對性,還能提高培訓的效率。

3、靈活性。利用網絡進行培訓,時間可由教師自己掌握,零星時間、空閒時間都可利用,培訓與休息兩者可以兼顧。

4、重複性。以往在培訓時,受訓教師都是拿着一本本子,但無論如何的緊趕慢趕,都還會有缺漏,沒有聽清或聽懂的地方,也不再有人解釋。網絡學習,不懂的可以反覆的聽老師講,進度自己掌握,而面授學習只能等待下一次的來問老師了。

5、交互性。教師和教師之間可以互相交流,教師和專家之間可以進行即時和非即時的交流,互相促進,相互提高。

通過這次學習,收看了各專家學者的教育講座,觀看了各位優秀教師的課堂教學實錄,還與省內各位教師進行了廣泛交流,收穫很大,同時也認識到了自己教學中的不足。這次培訓來的很及時,培訓內容也很有用,培訓的效果將影響深遠。作為一線教師的我深深感到學習的重要性,馬上把理論付諸於實踐,並獲得好評。在培訓過程當中,每一個老師都流露出積極、樂觀、向上的心態影響着我、激勵着我對今後工作的態度。在教學中不斷思量着自己在工作中的不足之處。努力提高自己的業務水平,繼續向優秀的教師學習,來更好地適應現在的新課程教學。

作為老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,這種教學模式限制了學生的發展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發學生的潛能,通過培訓學習,我進一步瞭解了“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式的內涵。這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,為課堂注入了新的生機與活力,體現了以學生為本的理念。在今後的教學中我會自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關係融洽。充分體現素質教育的根本目標。

教師學習總結 篇8

所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷轉變教育觀念,更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習並熟練運用現代化教學技術和手段。

教師等於工程師。這幾乎已經成為了教師的另一個代名詞,被喻為人類靈魂工程師的我們在完成怎樣的一個設計呢?我們的作品有思想、有靈魂,有獨到的品位,他們要求獨立和個性,有屬於自己的鮮明特點。所以工程師的設計就不能千篇一律,而是要不斷創新、要與時俱進;這就要求設計思路要緊跟時代,不會過時、不能落伍,要使我們的作品經得起考驗,在任何時候都能夠淋漓盡致地展現屬於他們的優勢。-

作為一名年輕教師,我們更是任重道遠。記得我的老師曾經這樣教導我:要給學生一杯水,教師就得有一桶水。淺顯的話語卻道出了為人師表的準則——做一名學習型教師。

通過最近的聽課學習,前輩們對知識的不斷總結,對課堂的靈活掌控,使我深深地體會到一名教師的文化底藴、教育追求、教育智慧的高低決定了他是否能擔負我們這個時代的教師使命。一名教師要想真正地成為學生成長的引領者,成為學生潛能的喚醒者,必須樹立終身學習的觀念。為此,我堅持“活到老,學到老”的精神,永不停息地學習。

在21世紀網絡普及、通訊發達、信息爆炸的今天,難道説合格的教師是終身的嗎?不,以前是“不進則退”,現在是“慢進則退”,昨天的合格,並不代表今天一定合格。作為當代教師的我們,要培養的人才,不再是“螺絲釘”,而是具有“生存力、發展力、變革力素質”的人;不再是“等飯碗”的人,而是“造飯碗”的人;不再是“未來的企盼者”,而是“未來的實踐者”。因此,要成為一名合格教師,必須堅持終身學習理念。

“師者,所謂傳道授業解惑也。”韓愈在《師説》中詮釋了教師這個職業的含義,要做到這點,教師應具備廣博的知識作基礎。有道是,“根深才能葉茂”,“水厚方能負大舟”。教師並非人人都博學,但要通過不斷地學習朝着博學的目標去努力。因此,作為教師要有“終身學習”的思想,平常要多讀書,常看報,勤上網。總之,要做一隻辛勤的蜜蜂,時時處處採摘知識的花粉,釀出合時的蜂蜜。

教師學習總結 篇9

為更好地發揮城區幼兒園示範、引領作用,進一步加強農村幼兒師資隊伍建設,提升農村幼兒教師教學水平,我園根據縣教科局《臨澤縣加強城鄉幼兒教師交流促進城鄉學前教育均衡發展的意見》和《關於組織農村幼兒教師到城區幼兒園跟班學習的通知》精神,制定了切實可行的實施方案,紮紮實實組織了跟班學習工作。具體情況總結如下:

  一、跟班學習教師基本情況

20xx年秋學期—20xx年春學期,共有26名農村教師到我園進行為期一個月的跟班學習。這些教師分別來自倪家營中心幼兒園、新華鎮西街幼兒園和沙河學區各國小。來自倪家營中心幼兒園的6名教師和新華西街幼兒園的4名教師,目前都只在幼兒園承擔教育教學工作,來自沙河學區各國小的16名教師,大部分在國小班和幼兒園交叉帶課,個別教師只帶國小班的課,沒有幼兒園工作經歷。

  二、開展跟班學習工作情況

1.領導重視,目標明確。為了組織好本次跟班學習工作,我園提出了明確的學習目標:儘快熟悉幼兒園一日活動流程;樹立保教並重的教育觀念;促進帶班能力、教學能力和幼兒管理精細化程度的提高。跟班學習工作由園長統籌安排,教務主任具體負責,包括日常管理、教育教學工作指導、課堂教學評價、資料的整理彙總等。

2.安排具體,責任到人。為了使本次跟班學習目標落到實處,我們將跟班學習教師安排到具體的班級,承擔本班的配班工作、教育教學工作和保育工作,明確了她們的工作職責和安全責任。

3.一視同仁,嚴格要求。跟班學習教師到園第一天我們首先組織她們學習幼兒園的各項規章制度,要求她們按時上下班,不遲到、早退,不隨意請假等。在跟班學習期間和其他教師一樣,製作教具、課件,寫幼兒觀察記錄、家訪筆記等。在跟班學習結束前將以上資料交與班主任檢查。在工作、生活上我園全體教職工像對待本園教師一樣一視同仁、積極關心幫助。

4.選派經驗豐富、專業化程度強的教師進行指導。為了使跟班學習教師在短短的一個月內學有所獲,我園選派大班班級工作成績優秀,帶班經驗豐富、教師綜合素質較高的4個班級,作為跟班學習班級,對跟班學習教師進行全面指導。

5.考核形式豐富,評價全面。為了全面瞭解跟班學習教師在跟班學習期間的工作情況,我園設計、制定了《幼兒教師跟班學習工作日誌》、《農村幼兒教師跟班學習課堂教學評價表》、《農村幼兒教師跟班學習考核表》,從多方面對她們進行考核評價。一是跟班學習教師每日填寫一份《幼兒教師跟班學習工作日誌》,詳細記載當天的工作學習情況,並由指導教師簽註意見;二是跟班學習的最後一週,跟班學習教師上一節彙報課,幼兒園組織骨幹教師進行評價打分;三是跟班學習教師填寫《農村幼兒教師跟班學習考核表》,對自己一個月來的工作學習情況進行自評,然後由指導教師從安全護導、課堂教學、家長工作、保育工作五個方面進行等級評價;四是幼兒園根據以上資料以及考勤、師德師風等方面進行彙總定級。

  三、好的經驗及做法

1.固定跟班學習班級及指導教師。一年來我們將跟班學習班級固定到了大班的四個班,這樣做是應為,在農村教師跟班學習期間班級頻繁的更換教師,會對幼兒以及班級教師的工作帶來很大的影響。大班幼兒與中、小班幼兒相比,他們的生活自理能力和適應能力較強,對教師的依賴性會減弱。頻繁更換教師所帶來的影響會比中、大班小。其次固定指導教師,使這些教師通過幾輪的指導經驗更豐富,指導更有針對性,提高了指導的時效性。

2.對跟班學習教師進行回訪。跟班學習教師的跟班學習工作結束後,我園又對她們進行了跟蹤回訪指導。回訪中各校領導一致反映,跟班學習回去的教師,教育理念、工作作風有了很大的轉變,教師的帶班、教學能力、幼兒管理的精細化程度也有了明顯的提高。我們在詳細瞭解了學區及農村幼兒園的實際情況後,對她們的工作提出了有針對性的意見和建議:農村教師應該從主觀上努力,轉變自己的觀念,提高自身素質,要將在城區幼兒園學到的好的做法一直一貫的運用到本職工作中,形成長效機制,並結合農村幼兒園客觀實際條件,積極對學習經驗進行整合、創新性的實踐應用。

  四、存在的問題

1.沙河學區的一部分教師不能按時到崗,使我園跟班學習教師所在的班級有很長時間是兩個人帶班,這樣既加重了這些班級教師的工作負擔,又使幼兒安全存在很大的隱患。

2.跟班學習時間較短,教師更換頻繁,加大了指導教師的工作量,對班級工作帶來了一定的影響,部分家長對此也有意見。

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