【精華】試用期工作總結10篇

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它是增長才乾的一種好辦法，讓我們好好寫一份總結吧。那麼總結應該包括什麼內容呢？下面是小編幫大家整理的試用期工作總結10篇，希望能夠幫助到大家。

尊敬的各位領導：

您好！

我於年月日入職，擔任一職。下面就我入職後的工作情況，作如下總結：

一、主要工作情況

雖然我從事法律相關工作已經有近7年的時間，已經積累了一定的工作經驗，但是新的工作內容和新的工作環境，對我提出了新的要求。在入職近三個月以來，我的工作內容主要是：1、參與公司各類合同的審核；2、為公司其他部門提供法律諮詢服務；3、參與公司重大項目商務談判；4、協助公司其他部門起草相關法律文件。

二、收穫與不足

通過近三個月的努力，我瞭解了公司的相關工作流程和制度，在領導的指導和同事的幫助下，主要從以下幾個方面逐步開展工作：（一）瞭解現狀，理清思路。通過對公司制度文件的學習和向同事請教，瞭解公司現有法務工作狀況與特點，結合自己的經驗，理清工作思路，快速進入角色，截止到目前，已能較為熟練利用ERP和OA平台進行合同審核工作，能及時與合同承辦人溝通，在聽取承辦人意見的前提下提供法律意見，加強法務與其他部門的互動，使法務工作

效率大為提高；（二）加強與其他部門協作。根據領導安排，我擔任了協助其他部門起草相關法律文件過程中的工作，在此過程中，進一步深化了法律專業知識，進一步提高了法律風險防範意識並加強了自己的溝通協調能力。（三）積極參與公司商務談判。在參與公司商務談判過程中，瞭解了酒店業的運作特點，強化了法律英語，站在公司的立場對合同條款的修改進行了思考。

但我也清醒地認識到，自身仍存在一些不足。因進入地產行業時間不長，需加強對地產行業相關法律知識的學習。涉外商務談判經驗匱乏，需加強法律英語的學習。因進入公司時間不長，與其他部門同事互動較少，今後需密切與其他部門同事的工作聯繫。

三、下階段工作目標

綜上，在近三個月時間裏，我努力適應新的工作環境，迅速進入地產法務角色，今後我將不斷調整自己的心態，努力加強學習，融入團隊，完善工作方式，以更大的熱情投入到公司法律風險防範工作中，做一個對公司有價值的員工。

轉正申請人 ：

年月日

我叫×××，居住於濟源市沁園辦事處東留村建築隊家屬院。於20xx年12月5日進入公司，任人力資源部招聘與培訓專員一職。由於先前自己已經有多年人事工作經驗，較為熟悉本崗位的基本工作流程，所以工作狀態進入較快。根據公司的要求，結合部門工作開展的實際情況，我當前的工作重點在人事管理方面，開展情況如下：

一、校對員工參保信息，逐步建立各項“管理台賬”

公司員工的參保信息管理當前比較粗放，無“員工參保明細台賬”、“五險一金繳費台賬”，缺乏整體控制，部分影響了社保業務的開展：

1、無“員工參保明細台賬”，部分人員參保狀態不明，出現部分員工社保關係未曾轉入，而公司已經代扣費用的現象。

2、無“員工參保明細台賬”，部分人員參保時間未曾控制到位，不能判定員工正常的參保時間，同時也影響了部分離職員工的失業申報。

3、無“五險一金繳費台賬”，社保局出具的社保繳費明細與公司員工工資代扣費用不能一一對應，出現部分漏扣、多扣現象。

4、無“五險一金繳費台賬”，公司員工社保實際繳費基數與代扣基數不統一，出現部分員工社保應繳費用少扣現象。

上述工作目前正在開展：“五險一金繳費台賬”雛形基本建立，先後完成了20xx.10~20xx.01月份社保繳費明細台賬，實現了社保局徵繳計劃與公司員工應繳費用的對應，20xx.01月份即可使用規避由此帶來的工作風險；“員工參保明細台賬”受社保局系統的不正常及公司人事檔案資料的不健全影響，預計20xx.02月份方可建立雛形。

期間，規範了兩人次參保狀態，調整了10餘人次參保基數，公司員工參保及繳費狀態逐步受控。

二、為公司領導及部門其它相關工作

開展提供諮詢服務入職以來，在對公司各項工作不甚瞭解的情況下，為公司領導及部門同事提供人事政策諮詢是自己的份內職責，先後整理出了工傷政策、合同管理、離職管理等方面的資料為公司或部門決策提供參考。

三、協助部門同事開展了一些臨時性工作

1、起草了《20xx年度培訓計劃》初稿、《本部門20xx年度工作總結》初稿、《技術服務協議》初稿等。

2、多次跟蹤了”員工社保卡“辦理事宜，預計20xx.01月份，公司員工首批社保卡可以辦理完畢。

3、跟隨部門領導及同事多次深入車間進行了現場工作紀律檢查。

四、下步工作重點

我個人認為，公司人事工作開展起點高，但管理基礎薄弱，缺乏規範。因此，近階段的首要工作還是做好各項人事管理實務，同時建立各項工作規範。

1、完善公司《員工花名冊》各項信息，補充檔號、參保信息、工作崗位、用工形式等內容，實現公司員工個人信息的總控。

2、建立“應聘員工管理台賬”、“入職員工體檢管理台賬”、“合同管理台賬”、“員工招工管理台賬”、“員工參保管理台賬”、“員工假期控制管理台賬”、“員工離職管理台賬”，實現公司員工各項信息管理的“台賬”化。

以上是我對自己當前工作的總結及近期時間內的工作計劃，當上述人事管理實務工作完成後，下一步就是各項人事管理工作流程與制度的建立與規範及職稱申報等相關人事工作的開展。

總之，感謝騰盛給我提供了發揮我個人所長的舞台，我會把握機會，為騰盛的發展盡心盡力。

時光飛逝，轉眼兩個月的見習生活過去了。現在回想起來這一切彷彿就發生在昨天。記得初到軍工分廠，周圍的一切都是我不熟悉的，興奮的心情感受着陌生的一切，一種強烈的念頭想要了解這一切。

在各位領導、師傅和師兄們友好的幫助下，我很快的融入到軍工這個大集體。大家都很關心我，讓我倍感温暖。來到軍工分廠的第一天，我就給分到一工段李平師傅的cjk6163型數控車牀上見習。

在數控機牀中，數控車牀是我最熟悉的了。原因是車牀是機械加工中用的最多的，也是最普遍的一種機牀。而我們在學校上課時很多都是以車牀為例子，還有在幾次的實習中接觸最多也是車牀。cjk6163型數控車牀是一台由普通的630車牀改造而成的經濟型數控車牀。它採用是聖維skc2f數控系統，其縱向絲槓直徑為50 mm，牀身上最大工件旋轉直徑為630 mm，最大工件長度3000 mm，四工位數控電動刀架。我的畢業設計的題目就是《6150車牀的數控進給系統設計》。因此，我對這數控車牀的一些結構還是比較瞭解的。目前，數控機牀的數控系統種類繁多，但是質量高、性能好的比較出名的系統有西門子、fanuc和華中數控系統等。

而現在cjk6163型數控車牀所採用的聖維skc2f數控系統則和華中數控系統很相似，包括裏面的指令字和程序段的格式都驚人的相似。這套系統總體來説還是可以的，就是其穩定性方面稍差。記得師傅李平在一次加工過程中採用圓弧插補時，語句如下：n0010 g02 u160 w-80 r80 f35語句中明明是g02順圓弧插補，可車刀則進行了逆圓弧插補。由此可見這系統的穩定性不盡如人意。這大概就是現在國人都不太願意用國產貨的原因了吧。不過，從一個側面也説明了我們國家的科學技術水平還落後於國外這一現狀。

因此，我們應該給自己足夠的信心，堅信我們國家的科學技術水平一定能夠趕上並且超過國外。在這兩個月的見習中，我勤學好問，踏踏實實，在李平師傅的幫助下，學會了很多。但是時間有限，掌握的程度也有限。可人們常説活到老學到老，我也會一直以這種心態在以後的日子裏繼續學習下去的。

工作一段時間以來，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，我不斷加強思想政治學習，對工作精益求精，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步，為今後的工作和學習打下了良好的基礎，現將工作和學習情況總結如下：

在政治思想方面，堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念，適應新的護理模式，社會發展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務病人奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務。

工作學習方面，嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度，嚴格執行查對制度及護理操作規程，落實制度，減少差錯事故的發生，嚴格執行無菌操作，保證孕產婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，文明禮貌服務，堅持文明用語，落實到工作中的每個崗位，工作時間儀表端莊、着裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規範。

對年輕護士認真傳、幫、帶，做好護師職責，努力提高護理病歷書寫質量及護理表格合格率；對出現的缺點、差錯，認真總結、分析、查找工作隱患，防患於未然。

在工作過程中，我深深感到自身不足，對於各種傳染病知識瞭解很少，明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種“營養”；二是向周圍的同事學習，始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度，主動向同事請教，參加醫院和科室組織的各種傳染病知識學習班；三是在實踐中學習，把所學的知識運用於實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛鍊，增強奉獻意識，把無私忘我作為人格修養的重點。不受社會上一些不良風氣的影

響，從一點一滴的小事做起；工作中嚴以律己，忠於職守，防微杜漸，牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。

以上是我在醫院工作一個月的總結，這些天來深刻感受到醫院的積極向上的朝氣，對未來充滿信心，願意為醫院貢獻自己一份微薄的力量，請領導和同事們給予監督和支持！

回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過學習與工作，工作模式上有了新的突破，現將工作情況總結。

一、辦公室的日常管理工作。

行政助理是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐，推動各項工作朝着既定目標前進。辦公室的工作千頭萬緒，簡歷的初步篩選、接待面試人員、文書處理、檔案管理、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有序。

1、積極和有關人員交流、溝通，及時瞭解情況、工作進度，將問題反饋到分部主管，以便相關人員在最短時間內掌握工作的進展，並在此基礎上進一步安排交付工作。

2、認真做好公司的文字工作。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

3、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，體現公司的規範性，解決員工的後顧之憂；

4、切實抓好公司的福利、個人簡歷企業管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施、福利等商品的採購、調配和實物管理工作。切實做好公司通訊費、水電費、日常用品的購買及購買員工生日禮品等費用的支出情況，嚴格按照程序核定使用標準；

二、加強自身學習，提高工作水平

由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閲歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過鍛鍊都有了一些的提高，保證了各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，許多工作都是邊幹邊摸索，以致工作起來不能遊刃有餘，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠細緻，一些工作協調的不是十分到位；第三，由於閲歷等原因，有時考慮不夠周全。我應努力做到：第一，加強學習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數；第二，本着實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；第三，注重形成良好的工作氛圍。不斷改進對其他部門的支持能力、服務水平。

xxxx的工作環境是融洽的。是領導的關愛，同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感，我願以更積極的態度，更嚴謹的工作作風為大家更好的服務。

20xx年x月x日，我通過面試，於3月x日來到校區工作。不知不覺已經工作三個月了，在這三個月的工作中，我努力適應新的工作環境和工作崗位，積極學習，履行職責，較好地完成了各項工作任務，現將我的三個月來的工作情況總結如下。

一、思想方面

在工作初期，我認真瞭解公司的發展情況並學習公司的管理規章制度，熟悉教師的日常工作事務，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力。

二、工作方面

端正工作態度，在熟悉教材的同時努力瞭解學生的特點和基礎情況，並制定相應的教學和工作計劃。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以良好的狀態對待工作。

1、及時地做好上課、備課工作；

2、積極做好和學生的溝通交流工作；

3、注意做好與部門同事之間的溝通交流工作；

三個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在一些問題，主要表現在：

1、工作的主動性還需要加強。

如在教學的過程中，發現問題應該及時地跟上級、同事交流，並不定期地瞭解學生的學習情況和思想波動，力求把問題解決在萌芽狀態。

2、適時地跟其它部門同事多溝通，多交換意見。

學生工作不僅是教學方面，它也和教務、諮詢等其它部門緊密相連。後期在做好教學工作的同時，自己應多與以上部門同事溝通，力求把學生思想、教學上的問題及時儘快地解決。

以上是我對三個月來工作的總結，在今後工作中我將努力奮鬥，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。

1、試用期工作進行小結

本人於20xx年x月x日入職歐迪芬，在管理部擔任前台一職，主要工作如下：

1、每日員工出勤情況記錄及每月考勤統計；

2、公司總機電話的轉接；

3、每月辦公用品耗材統計、訂購及發放；

4、每日定時播放上下班音樂及公司光盤；

5、安排中午值班人員；

6、每日信件的登記、收發；

7、每日西北考勤抽查；

8、公司大門鑰匙的登記管理；

9、公共設施的維護及管理部的細節工作。

擔任前台的這段時間，在領導及同事的指導幫助下，我很快融入了歐迪芬這個大家庭，在別人看來前台一職是很不起眼的，但是儘管每天都重複一樣的工作，我都儘量做好，儘量完善。

　　2、您是如何看待自己的本職工作的？談談您在工作中的優勢及不足，計劃如何改進？

以前總覺得前台的工作很輕鬆，無非就是接接電話，收個信件之類的。但是自從坐在了前台職位上，我發現工作雖然簡單，但絕不能小視，總機電話的轉接減少了大家工作的麻煩，來客的接待免去了大家許多的不便，考勤的記錄增加了公司與員工間的信度…工作中遇到難題困惑是必然的，從中我也會總結一些經驗，比如考勤很難統計，於是製作記錄表格每日記錄，隨時記錄，月底統計起來很方便，有沒有請假單，加班單一覽無餘。。。在工作中遇到問題就要從工作中解決。

　　3、您對所處崗位薪酬福利和工作環境是否滿意？希望近期內能優先得到怎樣的待遇和改善哪方面的環境？

目前薪酬有點低，但是我相信通過我的努力會有所改觀。工作環境比較滿意。

　　4、入司以來您感觸最深的是什麼？

週一晨會，大家齊刷刷的坐在培訓室聆聽領導的發言、各部門的分享，以及會後大家齊唱歐迪芬之歌時那嘹亮的歌聲，作為前台的我雖然不能身臨其中，但是卻深深的增強了我對公司的信心。

　　5、您認為公司目前最明顯的優勢是什麼，不足是什麼？您認為公司如何最大限度的發揮這些優勢，改進這些不足？

我認為公司的優勢在於在行業中佔有一定的品牌優勢，具有深厚的內衣文化底藴，從我對歐迪芬的認識看來雖然針對不同消費羣設計研發不同層次的內衣，但是橫向縱向的發展不能影響一條主線和高中低檔、老中青年齡段的全面發展。

　　6、結合所處崗位，您如何評價公司目前的管理體制和工作程序？

從前台的角度來看，公司處在持續發展期，管理體制、工作程序不能一成不變，隨着公司發展逐步修訂，逐步完善，才能適應公司的發展。

　　7、你的直接領導在工作上給你最大的幫助是什麼？你希望公司主要領導給你什麼有效的支持？

在工作中，領導對我工作的悉心指導，對我不足的耐心糾正，對我生活的周到關懷，給予我足夠的發揮空間，使我很快融入到工作中，也非常感謝大家的有效支持。

　　8、您更希望自己在工作中承擔什麼職能角色？談談您對這個崗位的基本設想。

我希望時間上能自主分配工作量，有一定的主導性，能更好發揮個人能力，另外有一定的決策權，有效的服務於歐迪芬。

　　9、談談您對公司未來發展的建議？

歐迪芬，一個內衣品牌，經歷了xx年的風風雨雨，希望在我們團隊的合作下，能夠更加繁榮的發展壯大。

今年2月進入勝利股份公司，一直在濟南工業園萃取車間板框崗位工作。到今天已經五個月了，經歷了很多，學到了很多。

剛到崗位的時候看到很多設備和工人的辛苦，但是對這項工作一無所知。然而，我對工作的濃厚興趣和熱愛讓我感到非常好奇。第一天，我就開始了運粉的工作。領導和一些老員工給了我們詳細的講解和熱情的幫助，他們的工作心情真的很好。

隨着工作的逐步深入，我接觸了大量的其他設備，瞭解了它的工作原理，學會了正確的使用方法。其中學習過程並不一帆風順，對生物製品的生產過程一無所知。當我看到很多管子時，我看起來很困惑。下班後，我沿着管道走，探索它的路線，一遍又一遍地加深和思考。有空的時候看了很多資料。看了一遍又一遍，在領導的大力幫助和指導下，我終於對板框貼的工藝流程有了一個透徹的瞭解。然而，

板框柱的工作分為：接收發酵液、板框過濾壓榨、裝載、卸載、板框粉碎運輸、菌絲體蒸乾、浸提離心、二次殘渣回收甲醇。有些工作是體力勞動，但大多數是儀器設備的操作和控制。

在5月份的勞動競賽中，我積極報名，利用這個機會好好學習，給自己製造一定的壓力，如果遇到不了的問題，也積極向其他員工請教。我也會積極思考工作中遇到的一些問題，努力學習，及時向代理班長和班長提出一些建議和意見，得到了大家的好評，給他們留下了很好的印象。

在工作中，我不怕吃苦，不怕髒，不怕累，無論做什麼工作，我總是勇往直前。我平時工作積極，做事堅決，不拖拉，執行能力很好。不上班，不遲到，不早退，不做與工作無關的事情。我把工作當成一種樂趣而不是負擔，因為只有這樣的心態才能做好工作。我的工作理念是“快樂工作，快樂工作”。有時候有些工作真的.很累，有時候衣服都濕透了，但是經過這段時間的鍛鍊，我已經完全適應了板框的工作。

經過這段時間的觀察和思考，我對自己的工作有了一些想法。我把它們放到公司的刊物《視點》上，有幸發表。我主要提出三點建議：日常工作安排要有規劃，重點工作先做；日常工作量要適當；領導在工作中的模範作用不容忽視。

在勝利股份工作期間，深刻體會到“敢為人先、敢為天下先、敢創造偉業、自覺奉獻”的企業文化內涵，感受到公司濃厚的文化氛圍。我會在每一期雜誌中學到很多知識。工作中有領導的關心和同事的幫助，生活中有公司的體貼：豐盛的飯菜和上下班的班車。我們公司創造的條件真的很好。在這樣的環境下工作是一種幸福。我們沒有條件在這樣的環境下努力。

上次紅色教育活動看到電影《鐵人》，我清楚的記得王進喜曾經説過“有條件也要創造條件”，深深的打動了我。《鋼鐵俠》永遠是我學習的榜樣。在這樣一個物質匱乏的時代，他們取得了如此令人驕傲的成就，我們的勝利者也一定能通過自己的努力取得令人印象深刻的成就。

現在我要成為勝利股份有限公司的正式員工了，感覺很幸福。我必須在公司努力工作，為勝利股份的飆升做出應有的貢獻。

一晃而過，轉眼三個月的試用期已悄然逝去，這是我從人生中最珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶，我作為一個初出茅廬的青年，非常感謝公司提供我工作的機會，同時我也非常珍惜這個工作的機會，儘管我的工作崗位和角度發生了些許變化，而且對PE也是初次接觸，但在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在此方面爭取了一定的進步，我也會以的精神狀態去面對每天的工作，作為公司的一員，也會時刻保持在公司裏的責任感和使命感，去迎接我未來的工作，人是在不斷總結和反省中提煉和進步的，在此對三個月的試用期分成三個階段作出總結：

　　一、萌芽階段

第一天上班是激動並難以忘懷的，主管帶着我們一一介紹了個部門主管、各流水線的拉長。來到公司一切是那麼美好。舒適的環境、友善的同事，特別是上司也是那麼的平易近人，為此我經常勉勵自己一定要珍惜此次機會，全身心的投入到工作和學習中。第一個月，作為陌生的我主要對公司的分佈及產品型號、結構、原理進行了瞭解和熟悉；公司主要由：

①：塑膠部的塑膠件（自制件）及外來五金件（來料的加工件）通過五樓組裝、唧膠成冰箱褒身、褒蓋、PU隔板等半成品件，再通過四樓的精裝後，包裝成壽命長、成本底、安全適用的冰箱；

②：熟悉裝配、包裝流程：主要是五樓的唧膠件（褒身、褒蓋、PU隔板等）、加工拉的加工件（機芯、PCB板、內燈、風扇、導線等）和塑膠部的網面等通過工序組裝後，再經過包裝線的包裝工序組成成品（詳略）。

　　二、成長階段

經過第一個月的熟悉瞭解後，使我更進一步的瞭解裝配、包裝的流程，在此基礎上發現一些在裝配過程中或品質上等出現的一些異常問題，如016手扣難裝、021鐵片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領導和同事的指導下分析並解決了此問題，同時也在領導和同事的指點下陸續作出了994、125等型號的作業指導書，使我對裝配及包裝的流程有了更深一步的熟悉，同時也加深了對作業指導書的認識和了解。

　　三、成熟階段

通過前兩個月在領導和同事的關懷與幫助、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學習的氣氛，使我對PE有了更深一步的瞭解，作為PE的一員一定要善於發現問題、提出問題、分析問題、解決問題、預防問題，與此同時也使我對信息聯絡處理單、工程更改聯絡單進行了熟悉，並隨時對生產流水線上的異常問題及時反饋、處理解決等。

三個月來，雖然取得了一點成績，但離領導的要求尚有一定的距離，在今後的工作和學習中，我會嚴格要求自己、虛心向其他領導、同事學習；同時也將進一步加強學習、紮實工作，努力提高自身的綜合素質，充分發揮個人所長、不遺餘力的為公司作出應有的貢獻。

為了讓自己的暑假過的更有意義，並且鍛鍊一下自己各方面的能力，暑假剛到來不久，我就與好朋友一起尋找實習的機會。幸運的是，我們同時被商丘市隆興汽車銷售有限公司錄取，成為該公司的銷售助理。

在將近一個月的實習中，我學到了很多東西。相信它們會讓我受益終生。

關於工作和態度：作為大學生，我以前一直有着一種優越感，覺得自己以後肯定能過很容易的找到一份比別人好的工作並且能過做的很好，可是實習的第一天我就感到了自己的眼高手低。雖説是銷售助理，可是我們會時不時的被派去洗車，擦車，剛開始的時候覺得挺有意思，做到後來我們就一直在抱怨，認為他們是大材小用。後來老員工陳哥的一句話讓我們覺得羞愧無比，他説：“要想賣好車，就必須先學會擦車，基礎的工作雖然辛苦，卻也最能看出一個人的毅力和耐性。”常聽人説，聽君一句話，勝讀十年書，我覺得這也許就是我真正應該學習的東西。所以到了後來，面對每一輛車，我們都會耐心細緻的把它擦乾淨，雖然很累，但是看着閃閃發光的車，也是很有成就感。擦車還了我另一個意想不到的收穫：鍛鍊了身體。

關於交流和學習：我生來就是一個比較靦腆的女孩，在跟着銷售員學習一些銷售技巧，與顧客溝通的時候，雖然與顧客接觸了，但總怕説錯什麼話，記得有一次，有一位顧客讓我給他講一下一款車的性能，光聽他所説的駕齡就比我的年紀大，當時我都有點傻了，不知道從哪裏説起，也怕説錯什麼讓人家笑話，也感覺他是不是故意在戲弄我，看我是新來的，幸虧當時帶我們的陳哥幫我解了圍。事後陳哥語重心長的對我説：“不要怕出錯，害羞是做不了銷售的，你應該給自己表現的機會。”

所以為了能夠克服自己害怕犯錯，容易害羞的毛病，我會經常跟那些資歷老的銷售員“套近乎”，從他們身上取經，並且在他們接待顧客的時候從旁記錄學習。到了後來，陳哥竟然讓我去試試接待顧客，雖然還是有點害怕，不過完成的總算順利，還得到了大家的肯定。經過將近一個月的學習，我發現我在與各種人的交流溝通中少了很多的害怕和害羞，這讓我對自己的未來更加充滿了希望。

關於生活和其他：這將近一個月的實習，不僅讓我學到了以上寶貴的東西，還讓我明白了父母賺錢的辛苦，懂的要戒奢以儉;讓我對企業的經營模式有了大致的瞭解，能夠把理論知識運用於實踐;讓我更加懂的要學會約束自己的行為，學會守時;讓我能夠更好的明白團隊精神，學會與他人合作;同時也讓我瞭解了汽車的世界，開闊了眼界。

我知道我要學習的東西，這短短的實習只是一個開始，我要以此為契機，加倍努力的去提升，完善自己各方面的綜合素質，成為合格的大學生，成為有益於社會的人。