協會年度工作總結精選15篇
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼你知道總結如何寫嗎？以下是小編為大家收集的協會年度工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
協會年度工作總結1
一、20xx下班學年物流協會的主要工作：
1、 在新的半學年以來，我們新一任部長們，在極力宣傳和認真的選拔之後，組成了新的物流協會家庭成員，為我們的協會輸入了新鮮的血液
2、 在24號，協會的全體成員在球場參加社團文化周的特色展活動，大家都不辭辛苦，為協會招收會員，讓更多的人融入我們的大家庭。
3、 經過將近一個月的認真的籌劃、幹事們的辛苦準備，我們於12月04號如期在多媒體課室與其他社團聯誼活動，聯誼活動增進了我們協會之間的友誼，拉近了協會之間的距離，同時也給了幹事們一次鍛鍊的機會。
二、這學期的工作中值得繼續的方面：
在一學期下來，我們舉辦或參加了不少的大大小小的活動，每一次活動下來，我們有所收穫。
1、 在每一次活動中，都讓部長和幹事們都深深地體會到團結的重要性，每一場活動，如果沒有大家的參與，沒有大家團結在一起合作與努力，我們的每一場活動都將於失敗告終。
2、 堅持，是我們在一學期的工作下來的又一收穫，因為在很多事情上，總會有這樣那樣的問題，總會在我們的預料之外發生一些突然的情況，所以要解決好問題，就需要我們的不懈的堅持。
3、 在大小活動的舉辦過程中，我們每一位成員都認真地對待共作，積極地的做好自己分內分外的事，在每一次的鍛鍊中不斷進步。
4、 每一位成員都承擔起自己的責任，在工作出錯的情況下敢於承擔責任，認真的改正錯誤，對自己的犯下的錯誤及時彌補，將活動做得更好。
三、這學期的工作中我們存在的不足：
雖然我們都認真工作，儘量把每一次的活動做得更好，在某些方面值得肯定，但仍然存在着很多很多的不足
1、 雖然我們都積極努力地把每件事做好，但在主動性方面仍然存在着不足，可能因為有所顧慮、擔心出錯所以在工作上會顯得有些許被動，這樣的情況下，使得有時工作效率會有所受影響。
2、 在遇上時間緊迫，事情有突然變化的情況下，我們的`應付能力顯得有些不夠，在情況突變時，傳達的速率不夠高，致使有些人會較遲了解到情況，而無法幫上忙。
3、 內部的溝通上也有些許的問題，因為工作上是分工合作進行，所以部門與部門之間的聯誼、交流的時間較少，使得有時在某些方面的溝通上存在着誤差。
四、針對不足，我們將改進：
活動的不足，我們在改進中不斷前行
1、 因為活動的較少，所以內部的聯繫在某種程度上受到限制，所以我們以後將多舉辦一些活動（如聯誼），以增進內部的感情，加強內部的溝通。
2、 在活動上，多讓幹事去籌劃、安排工作，多給機會他們獨擋一面，以加強他們在工作中的主動性。
3、 在遇上緊急情況時，加強內部的溝通，提高工作的效率，努力讓各項工作更好的有條不紊的進行下去。
協會年度工作總結2
一、心理協會組織架構成果
1、改革組織結構，嚴格規範管理，加強制度運行機制
對於組織架構方面，本學年結構未發生較大改變。除會長一名、副會一名、培訓部部長、策劃部部長、宣傳部部長、祕書部部長、心理調研部部長各一名，新增團支書一名。團支書一職設立是為了與協會會長一起加強社團成員的思想建設，讓成員們在思想上成熟。瞭解同學思想動態，增強團結意識，定期與同學談心，注意掌握同學的最新情況，發現問題應立即想辦法解決或及時上報；開展豐富、有益的課外活動，如團日活動等，增強同學們的團結意識和互幫互助意識，營建一個積極向上，和睦，有朝氣的學習、生活環境。
2、專注心理知識，努力學習方法，打造專業服務團隊
這個學年我們更加重視協會成員對心理學知識的學習，因為我們是一個公益性社團，職責就是服務全校師生。所以我們加強了協會成員學習的機會，每週三我們都會有專業老師或朋輩心理諮詢員為成員們授課。並且針對現在大學生的主要心理難題，我們開設心理學知識基礎、面談技巧、繪畫療法三方面的課程，讓成員更多方面瞭解心理知識，對於大學生常見心理問題掌握解決辦法。
二、心理協會各項工作展示
1、日常例會，加強社團管理
每週或兩週召開部長例會或全體成員大會，對工作進行總結，如有工作佈置隨時召開。心協對每個幹部及社員嚴格要求，執行嚴格的心理協會管理制度，並將工作具體分配到人，使工作嚴謹有序的進行。各種會議，按時簽到，做好會議記錄工作，根據社團規章行事。每次例會遇事會進行討論，俗話説眾人拾材火焰高，所以我們要結合所有人的力量去完善。
2、宣傳改革，打造陽光心理
（1）本學年心理協會在宣傳方面主要下手主抓，因為上學年微信公眾號就處於荒廢狀態，全年都沒有推文。本學年開始，從招新結束，由宣傳部部長帶領成員每週完成一篇關於心理學小故事的推文，一來加大社團公眾號的關注量，二來讓新成員學習微信推文的製作和微信公眾號的掌握。
（2）本學年還新創立了協會自己的QQ號，所有的活動宣傳都是通過協會QQ發送，再由成員轉發。並且協會QQ號會不定期推出心理學知識或者心理笑話。
3、精彩活動，弘揚心理文化
（1）全校心理普查活動
在軍訓結束期間，通過學工處心理健康教育中心指導，對全校新生進行心理普查，排查重點對象，提前發現心理問題的同學，進而進行系統的治療。防止出現重大事故。
（2）博雅文化廣場展示活動
與禮儀隊，測量與設計協會共同舉辦了第九十六期博雅晚會，現場活動多彩，獎品豐富，因為光棍節前夕，吸引大量師生前往觀看。雖然中途出現了一些小意外但還是沒有難道三個協會的成員，本次活動的成功舉辦離不開測量與設計協會、禮儀隊和陽光心理協會全體成員的共同努力。
（3）艾滋病宣傳日宣傳活動
在12月1日艾滋病宣傳日是，我社團聯合校醫務室和贛州市疾控防預中心聯合開展了“傾聽、學習、尊重”為主題的艾滋病宣傳活動，期間我們拉起了橫幅，發放紅絲帶，誠邀廣大師生一起聯名簽字抗艾滋。我們還有艾滋病相關知識闖關答題活動，並且有非常豐富的`獎品。贛州市疾控防預中心還帶來了宣傳單、餐巾紙、安全套等免費發放，很大程度上提升了環院學子對艾滋病的認識。
（4）大學生心理問題識別處理學術講座
本次講座有學工處主辦，心理協會協辦完成。本次講座邀請了鄭亞楠（贛南醫學院心理學教研室主任第一附屬醫院臨牀心理治療師副教授副主任治療師）來進行講座，參加講座的為各學院的管理隊伍和協會部分成員，讓各學院輔導員重視大學生心理這一問題的重要性，鄭教授還特地的深刻的分析了曾經他遇見的發生在我們學生身上的一些常見的心理問題，使大家對心裏方面有了更深的理解。
（5）“冬日暖陽”心理遊園會活動
本次活動由心理健康教育中心主辦，陽光心理協會協辦，同時還有個個學院的心理部組織的支持。本次活動通過八個學院和心理協會9個遊戲，師生完成遊戲挑戰獲得心靈幣兑換獎品。這一系列心理活動讓大學生能夠在活動之中體驗人生感悟，釋放平日裏壓抑、緊張和焦慮的情緒，展現大學生陽光、智慧、向上、向暖的精神風貌。
4、會費透明，注重財務總結
社團從招新結束共收取會費2820元，協會嚴格按照規定收取會費，並且給每一個成員開了收據。每一筆支出公開透明，並附上發票證明，經費使用以節約、節省、優質高效為原則。共支出會費933.35，主要用在會牌胸牌的製作、心理中心採購抽紙、博雅文化廣場展示活動，餘額1886。65元。艾滋病宣傳活動團委經費共撥款500元。所有的會費支出都會在社團官方羣公佈，做到公開公正。
三、社團工作的不足與問題
1、值班問題，不斷改革
成員值班問題一直都是心協難題，新成員都需要安排在心理健康教育中心進行值班。但是由於新成員對於這方面的知識還是瞭解到不夠多，再加上心理健康教育中心的特殊性和保密性都需要進過專業培訓的學生或者諮詢員值班。但是每年的培訓都是在下學年的三到四月份，導致出現空隙。後期改進辦法，爭取值班津貼數量，在協會中招取一定人數對於心理健康教育中心瞭解，對心理學知識感興趣有心學習的同學。
2、社團歸屬，重中之重
社團成員的歸屬感一直都是帶好社團的難題，新生剛入學時因為對社團還不瞭解，所以憑感覺加入社團，但隨時間加深慢慢對社團感覺淡忘。抱着一種多我不多，少我不少的思想，對社團內部團結極為不利。導致活動沒人幫忙。但是相信在下個學年加強交流，增加歸屬感。
3、內部交流，相互磨合
社團部門與部門之間缺少交流，多數會員都是隻認識之間部門甚至是自己寢室或一個班的人，導致彼此不熟悉。在下學年會多舉辦內部交流活動，增加部門之間的感情。
4、公益社團，增加活動
作為公益性社團的我們，對於舉辦活動的方面做得工作相對較小。把重心都放在了服務上方。也因為社團原因，無法舉辦更多的比賽性的活動。但是在下學年會往這方面着重發展。並準備在下學年補辦一次心理漫畫大賽的活動，零基礎零條件。相信下學年會有更大進步。
5、部門工作，分配不均
社團的大部分工作都是由祕書部與策劃部完成，因為這兩個部門和心理健康教育中心走的更近，交流更對。而心理調研部相對而言對於這方面安排工作更少。
協會年度工作總結3
親愛的棋協會員、各位棋友：
20xx年太原xx棋協在協會會長xx的正確帶領下，在幾位副會長以及重要骨幹的鼎力支持下，在祕書長孟文德的具體操辦下，在省象棋協會的支持下，各市縣友好棋協的關心協助下，在全體會員以及熱愛象棋友人的積極配合努力下，協會工作取得了重要進展。棋協會員的象棋競技成績持續穩定，全國成績大踏步的向前，象棋運動普及水平不斷深入，會員隊伍建設進一步加強，xx棋協的影響力和感召力在太原乃至省內不斷增強，象棋活動開展的振地有聲，穩步推進，各種比賽深入人心，傳統賽事的深度和廣度不斷增強，作用和推動力日益顯現，棋協的聲譽和影響力與日俱增，太原的象棋運動在我們協會的推動下呈現出蓬勃發展的新態勢。現將棋協20xx年活動開展情況和20xx年活動設想給各位會員和棋友彙報如下：
一、20xx年活動開展層出不窮，穩步推進。在省內各種比賽以及全國象棋比賽中取得了驕人的戰績。
20xx年，棋協共組織參加了9項大型的賽事。分別是：20xx年元月的xx棋協會員爭霸賽；20xx年3月21日xx棋協北城分社成立暨北城分社首屆象棋交流賽；20xx年5月16、17日在小店區紅寺村世紀星國小成功舉辦了第十六屆象棋公開賽；20xx年6月在草坪區南寨興安賓館參加了汾河象棋公開賽；20xx年8月在小店成功舉辦了居然之家坤澤店“滿堂紅紅木杯” 暨xx棋協第三屆象棋擂台賽；20xx年10月在省委老幹部活動中心協會會員代表本單位參加了省直機會工委舉辦的象棋比賽均獲得了好的名次；20xx年11月在萬柏林區參加並舉辦了xx棋協“聲遠教育杯”象棋團體賽。田少春副會長代表隊獲得了團體第一名；20xx年12月在朝陽街參加省象棋協會舉辦的“來福杯”象棋公開賽，協會會員參與人數多達20人，20xx年12月在樹紅住處舉行迎新年xx棋協內部排位賽，老馬寶刀不老榮獲雙冠王的美譽。其中代表山西參加20xx年元月在廣西惠州市舉辦的“約翰王子杯”全國象棋公開賽，這屆賽事被象棋界稱為“高規格、高獎勵、高水準、高反響”的全國重大比賽，棋協元老段原平老師的得意弟子山西新鋭會員xx戰勝國內眾多好手以15戰10勝3和2負的戰績勇奪桂冠。為山西的象棋爭光添採，也為棋協迎得了良好的聲譽。
在剛剛結束的山西省象棋錦標賽暨全國象甲選拔賽上，來自棋協的多名棋手應邀代表太原市和呂梁市參加團體比賽，協會總教練樑輝遠，山西新鋭xx斬獲冠軍和亞軍。
二、以棋會友、提高棋藝，擴大xx棋協在社會上的影響力，為提高和推動山西象棋水平趕超全國向更高水平發展作出我們應有的貢獻。
中國象棋是中華民族的文化瑰寶，以棋會友通過中國象棋運動這一載體構架起象棋與社會各方面的聯繫和交流。使之成為棋協和社會聯繫與交流的一道窗口和一扇門，多個朋友多條路，20xx年，象棋協會廣泛組織了與社會各界、各方面象棋界的比賽和交流活動。採取走出去和請進來的方式，先後組織參加了9項賽事，鍛鍊了隊伍，提高了水平。更為重要的是進一步增進了棋協與社會各界以及縣市象棋協會的相互瞭解，積極地發揮協會在社會上的輻射和影響力。為推動山西的象棋向更高水平的發展作出我們應有的貢獻。
三、積極在省內宣傳、推廣和開展象棋活動，弘揚中國傳統文化。擴大棋協的影響力。
20xx年省內的各種象棋比賽都有我們xx棋協會員的影子，協會名譽會長趙海元和協會元老馬xx老先生更是逢比賽必參加，換髮了青春，鍛鍊了身體陶冶了情操。為此山西象棋協會王主席還特意表揚了馬xx為象棋而生。象棋協會抓住每一次比賽難得的機遇，積極的提高會員的棋藝水平，協會定期在焦志強象棋活動室和王樹紅家舉辦講座和訓練比賽。使的會員有個好的活動場所。為提高棋藝做出了非常好的保障工作。
四、20xx年活動設想
新年新氣象。20xx年是xx棋協至xx年成立以來成績最輝煌的一年，成績的取得離不開方方面面的支持幫助和關心，在此表示衷心的感謝！展望16年我們豪情滿懷。
20xx年我們xx棋協將舉辦第18屆象棋公開賽，時間定在5月下旬。將舉辦第四屆象棋擂台賽，時間定在下半年。將擇時舉辦xx棋協中國象棋邀請賽，邀請國內知名大師參賽。以個人和團體的身份積極參加省內舉辦的各種象棋比賽，友好聯絡各市縣棋協參加相互走動的邀請比賽。這項工作20xx年元旦後就開始了，我們組隊參加了由靈丘縣文化局組織的靈丘、xx、原平、河北淶源棋協對抗賽，我們xx棋協獲得本次對抗賽的第一名。xx新鋭xx還表演了以一敵十的對抗表演賽，給棋友留下了深刻的印象。2月7號組隊參加了太谷象棋邀請賽，2月27日會員參加了太原市第九屆“傅山杯”中國象棋大賽，協會領導xx和祕書長孟文德親自觀摩了比賽。3月3日到4日太原市小店區第十九屆春節體育活動週中國象棋賽，協會會長xx藝壓羣雄，一路過關斬將勇奪小店區冠軍 另外我們將採取走出去和請進來的辦法加強和市縣兄弟棋協的交流，除在交流象棋之外擴大交流的範圍，加強交流的廣度、深度和寬度，廣交朋友。擴大棋協的影響力。不定期將組織幾次登山户外活動，旅遊、游泳，户外野餐燒烤、聚會等等，強身鍵體，交流感情，加強會員的.匯合。促進棋協的發展。
五、存在不足和改進的方面
協會是由太原市熱愛象棋運動的各界人士自願結成的專業性、非營利性的社會民間組織。協會將致力於推動xx象棋事業發展，提高xx象棋運動競技水平，積極開展形式多樣的活動，培養一支高素質的象棋運動隊伍，充分發揮象棋協會的作用。由於是非營利性的社會民間組織，所以在組織各種比賽中就需要一大筆經費，俗説話：兵馬未動，糧草先行，沒有經費就辦不成比賽，因此需要會員、棋友，以及熱愛象棋的友好人士能顧全大局，發揚風格，慷慷解囊，各會員發揮人脈的作用，拉贊助，多宣傳把今年的比賽辦的有聲有色。
協會將聽取各方面的意見，加以改進，使協會活動開展經常，制度更加完善，組織更加嚴密，程序更加規範。按章辦事，有規矩，成方圓。逐步將象棋比賽推向市場，走職業化和商業化的路子，推動象棋比賽的改進，採取眾酬的辦法辦好我們的比賽，走俱樂部發展的路子。
最後祝願xx棋協越辦越好，祝願所有會員在今後的比賽中都能取的好的成績，身體鍵康，家庭幸福，工作順利！萬事如意！！
協會年度工作總結4
歲月如梭,轉眼間我們步入了收獲的季節,山東工商學院集郵協會一學年的工作也將落下帷幕,回顧整一學年,集郵協會始終本着快樂集郵，快樂社團的理念,團結全校集郵愛好者,廣泛開展各種集郵活動。在校團委、指導老師及學生社團聯合會的組織帶領下,我們協會生活十分充實, 由協會幹部的組織與協會成員的支持、配合下，定時、順利地開展各項活動，很好地完成了一學年的工作任務。
這一學年我們協會的主要活動有：
1、20xx年9月25日在四教廣場舉行了新學期的納新活動，我們成功的納到了28名新會員，為我們協會注入了新鮮血液。
2、20xx年9月30日 舉行新老會員交流會。
活動意義：豐富了大家的集郵知識，提高了會員的集郵興趣，增進了新老會員的友誼。
3、20xx年10月1日參加了煙台聯誼集郵社在毓璜頂公園舉辦的慶國慶郵展，會員們認真參觀了本次郵展並向老一輩集郵家詢問了郵票中的知識。
4、20xx年10月13日 隆重舉行了成立大會。
通過此次大會，協會新成員深入瞭解了集郵協會的各項工作計劃及集郵意義，我們的各項工作將會順利有序地開展，我們協會以此為契機團結一致、共同努力，讓集郵協會不斷進步！
5、20xx年10月25日在5001舉辦了集郵知識講座。
主講教師指導老師趙源，通過這次講座豐富了同學們的集郵知識，
提高了集郵素養。
6、集郵協會於20xx年11月1日在3112舉辦了集郵內部培訓活動 會員懂得了如何科學的集郵。
7、20xx年11月22日下午2:00，山東工商學院集郵協會拜訪了“煙台集郵聯誼會”和“煙台集郵之家”。煙台集郵聯誼會會長劉翠榮老師、副會長王景文老師在煙台集郵聯誼會辦公室接見了協會成員。本次活動開拓了會員的集郵視野，豐富了會員的集郵知識，增加了會員的集郵興趣，收到了很好的效果。
8、20xx年12月4日晚7：00，首屆山商平面集郵大賽決賽在山東工商學院五教305多媒體教室隆重舉行。
首屆山商平面集郵大賽得到了山東工商學院團委社團部老師和集郵協會指導老師的大力支持，本次比賽分為初賽、複賽、決賽三個環節。1號選手王耀宇的《民族大團結》，2號選手尚子傑的《郵話姚明》，3號選手郭善源的《三國演義》，4號選手劉利娜的《生肖傳奇》，5號選手李國的《汽車郵話》，6號選手王麗娜的《十二生肖》，7號選手張亞雯的《國慶》，8號選手趙雙雙的《生肖》，9號選手龍奎成的《中國建築的魅力》，10號選手許建國的《神舟飛船的發射》。
這次平面集郵大賽不僅讓同學們瞭解了郵票的相關知識，激發了同學們對郵票的熱情，而且給郵票愛好者提供了一個展示才能的舞台，豐富了同學們的大學生活。
9、20xx年3月11日，我們開展了社團工作交流會，公佈了本學期的活動計劃和工作安排，另外集郵協會成員還交流了半年來的集郵心得
和收穫。
10、20xx年4月 15日，我們集郵協會拜訪了紅色老前輩——劉方明女士。通過本次活動了解劉老的革命人生，學習劉老的集郵先進事蹟，同學們收穫良多。
11、20xx年4月22日，集郵協會參加了由煙台集郵協會主辦的“煙台郵苑一週年慶祝活動”。在交流會上，我協會會員，善於思考呢，勇於發言，為煙台郵苑的發展出謀劃策。另外，我們協會會員的一些優秀文章已經發表。
12、20xx年4月28日，我們舉辦了集郵知識講座，拓展了會員的集郵知識，豐富了同學的校園生活。
13、20xx年5月14日，集郵協會組織會員免費參觀煙台張裕博物館，瞭解了張裕的發展歷史，開展了愛國主義教育。
14、20xx年5月21日，膠東集郵雜誌升級改版，集郵協會有多篇文章發表成功。
15、20xx年6月14日，集郵協會表彰大會。
縱觀整一學年，集郵協會可以算得上是過得很充實，各項工作，活動從未間斷過，有着各方面的進步，但亦有着各方面的不足。我們集郵協會在上一學年也是第一年正式系統的舉辦社團活動，在團委老師、指導老師、學生社團聯合會的大力支持下，在集郵協會全體成員的努力下，同時我們藉助941集郵愛好網站、膠東集郵雜誌、集郵論壇、社聯網站的影響作用，我們協會在全校70個社團的評優中獲得第13名的好成績。我們在好的方面，就是在大大小小各種活動中都
能順利，成功的搞完。而且宣傳方面也取得一定程度的進步，在各種比賽中就能體現出來，參加人員的增加，觀眾的.增加，關注熱度的提高，這些都是很直觀的表現出來的。另一方面，就是成員的工作與工作態度，從剛開始沒有時間觀念，拖拉，隨便，到現在開展各種活動不但準時，而且提前很多時間，並且對每項工作與活動變得重視。所以説這是進步的表現。但另外不足的是，雖然説每次活動都能成功地完成，但是每次都是由主要的骨幹支撐，壓力就集中在了哪些骨幹身上，有時侯就有點突離了一個團體，對於我們社團來説，一個團體是多麼重要的，只有一個團體的正常運作，才能做得更好，挑戰更高，協會才能發展的更強大。然而，對於社團來説，只是一個興趣團體，所以使得大部份人就不具有紀律性，並不會去重視社團的工作，這樣對於一個社團工作的開展帶來了巨大的阻力。對於大多數社團來説，面臨的問題都是如何吸引會員，如何留住會員的心。總的來説，就是我們需要凝聚力，需要強大的凝聚力去凝聚一個強大的團體。
協會年度工作總結5
20xx—20xx年間，英文學院青年志願者協會繼續發揚志願者精神，樹立奉獻、友愛、互助、進步的風範。
本學年裏，英文志協繼續開展精品志願活動項目——廣雅中學新疆班義教、廣幼義教、甘露行動第十三期、陽光行動、為愛而照。除經典活動外，本學年計劃開展的慰問校內退休老教師志願活動已完成了策劃工作，計劃儘快開展。
志協致力於發展志願活動的'同時積極協助其他部門和學院的相關工作，如院運會，趣味運動會，省戲劇大賽等等。
這一年間，志協的內部建設也卓有成效，通過部門大例會，慶祝志協生日，志協之星評選，組織出遊等活動增強部門的凝聚力，讓成員們增加了瞭解與認識。
志協在來年的工作必當腳踏實地，仰望星空。積極弘揚志願者精神，增強協會的影響力，譜寫青年志願者行動的新篇章！
協會年度工作總結6
20xx年，是圍棋協會新班子上任履職的第一年。回顧過去，得失並存，感慨良多。現就該年度的協會工作總結如下。
一、廣泛宣傳，壯大協會力量。
根據圍棋協會重新選舉後的分工，由祕書長對會員進行了重新登記，並通過老會員介紹身邊熟悉的棋友加入協會，會員由原來的幾十人發展到上百人，並登記了通訊地址，製作了卡片，逐個發放到每個棋友手中，方便聯繫。協會介紹組織這些棋友在茶樓、賓館、家中，切磋棋藝，相互熟識，還建立了“慈利棋友會”圍棋QQ羣，吸引了一部分遠在外地工作的棋友加入，在“QQ圍棋遊戲”，“弈城圍棋”，“新浪圍棋”等圍棋網站上交流棋藝，結識朋友。總之，圍棋協會通過努力工作，為慈利縣的圍棋愛好者創造了一個健康，有序，快樂的氛圍。
二、努力運作，組織圍棋比賽。
20xx年8月，圍棋協會通過積極運作，與慈利縣“金三角酒店”和“張家界雪花啤酒總經銷”達成贊助合作協議，成功組織了“慈利縣第二屆‘金三角杯’圍棋比賽”，比賽得到了縣體育局的指導和大力支持。這次比賽，參賽棋手來自各行各業，並破天荒第一次出現圍棋學生的身影，這些小棋手的水平和精神都可圈可點，成為本次賽事的最大亮點。9月，慈利圍棋協會得到了張家界市圍棋協會的支持和資金贊助，參加了“湖南省百縣圍棋大賽”。本次比賽通過內部選拔，並由協會主席親自帶隊，前往臨鄉參賽，雖然成績差強人意，但一方面開闊了眼界，得到了鍛鍊；另一方面讓我們清醒的看到了實力差距，提醒和鞭策我們需要加倍努力。
三、積極協助，培訓圍棋學生。
根據年初安排，圍棋協會訓練部，組織水平較高的`會員，數次前往“慈利縣雙飛燕圍棋教室”，指導學生下棋，並覆盤講解，還為圍棋學校的招生和教學提出了若干合理化建議，得到了學校老師和學生家長的一致讚揚。
過去的20xx年，圍棋協會成績斐然，有目共睹，但也有遺憾和不足。一方面我們看到了慈利圍棋的巨大潛力和希望，另一方面我們也迫切希望努力提高實力，加快新生力量的培養，當然，我們也有對圍棋比賽贊助後續性的擔憂。
新年將至，圍棋協會新班子將恪盡職守，團結一致，真心為棋友服務，努力做好棋友的公僕，使慈利縣的圍棋事業步上新的台階。
協會年度工作總結7
一學期的工作既將結束，現將本部本學期的工作做以下總結：每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多、最活躍的時期，所以也是各個協會工作最忙最累的時候，尤其是宣傳部，但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多。我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門內部管理三個方面來總結：
第一、在日常工作方面
我們圓滿完成了協會佈置的工作任務，這個學期我們部門做的主要工作有：1.及時傳達上級通知;2.協助其他部門出海報，做宣傳。主要有:三月學雷鋒活動宣傳;世界水日在長安廣場搞宣傳，在學校向學生髮放節水傳單等。在這一方面，通過與各部的交流，我們也採用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯繫部內人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現與評優評幹聯繫在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現鍛鍊的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯繫，促進了部員間的瞭解，使整個部門更加團結有力!
第二、開展及參與活動方面
由於我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動，但部員在幹好自己本職工作的同時也積極參加協會組織的各項活動，主要有：保護環境活動—長安廣場撿垃圾;清明節烈士陵園掃墓;支教活動等。這些讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛鍊，還能在其他方面得到一定的鍛鍊.
第三、部門內部管理方面
首先嚴格按協會管理條例執行，同時採取了一些有效的措施，如每週一晚上的例會，不僅增加了部員之間工作方面的交流，同時也可以交流一些學習方面的心得，這對於我們都是大有裨益的;還有寫個人工作感想了解部員想法，加強部員之間的交流，同時吸收一些好的.建議。
儘管如此，我們部門還是存在一些問題：和其它部門的合作還是不夠，工作中也難免出現錯誤與缺陷，在一些細小的方面有待加強.總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有大膽的創新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考;我們相信有一份耕耘有一份收穫。
協會年度工作總結8
指導思想：以深入學習重要思想為主線，認真學習十六大、十六屆四中全會精神，貫徹落實六個老有方針，弘揚尊老敬老傳統美德，與時俱進，努力開創分會新局面。
一、認真學習，提高認識，加強管理。
在學校黨支部的領導下，加強學習，不斷提高認識，認真開展各項活動，定期研究工作，結合學校實際情況，制定切實可行活動計劃。進一步完善、落實制度，加強管理，使分會工作更加制度化、規範化。在原有基礎上，繼續深入開展創建活動，形成尊老助老的良好校風。
二、堅持制度，定期學習。
為使老教師思想跟上形式，堅持黨員每月一次的學習制度，認真貫徹上級各項政策，傳達學校計劃，通報學校教育改革情況，調動老教師老有所為的'積極性，為教育工作做再做貢獻。本學期根據學校情況，以自學為主，充分利用廣播、電視、錄音錄像、參觀遊覽等形式，開展學習教育活動。積極為老教師提供學習資料，及時領發《老教育之友》，為自學提供條件。根據形勢有針對性的組織學習，本學期重點進行共產黨員先進性教育，使他們知道隨着時代的發展和社會的進步，黨員先進性不斷賦予的新內容。
三、籌建老有所為活動小組。
積極籌建老有所為小組，努力創造老有所為條件，充分發揮他們的作用，施展他們的聰明才智，積極開展關心下一代活動，為教育獻計獻策，為培養青年教師、學生品德教育、關心下一代、社區建設以及其他各項事業做出貢獻。
四、積極開展促共享制度，送真情辦實事。
認真落實區教委離退休工作《意見》，積極開展送温暖促共享活動，本着盡力而為，量力而行的原則，送真情辦實事，逐步提高生活待遇。本年度做到政治共享、(20xx年鄉鎮黨風廉政建設工作計劃)參觀旅遊共享、體檢共享。確保老教師過好三個節(春節、教師節、重陽節)。在確保退休活動經費專款專用情況下，再多投一些，創造條件開展共享活動，努力創造良好的共融、共建、共享的和諧氣氛。
五、關心老教師的身心健康，開展有利於身心健康活動。
為豐富老教師的晚年生活，促進身心健康，根據老同志的年齡特點，積極開展健身活動：
⒈組織退休教師和教職工一起體檢;
⒉組織春、秋遊各一次(時間待定);
3.組織退休女教師和在職女職工一起聽婦女生活保健知識講座;
⒋為老教師辦兩期防病知識小報;
⒌積極組織退休教師參加區老教協舉辦的老年運動會及其它各項活動等。
協會年度工作總結9
總結過去，展望未來。為更好的發展建設好社團，繁榮社團文化，擴大社團在校的影響力、號召力，提高社員的用心性、主動性，此刻對本學期我社的工作做一份總結。期望能在總結過去的基礎上，更好的發展未來。
科技創新社秉承“熱愛科技，學習科技，開拓創新”的宗旨，謹遵學校各規章制度，嚴格要求全體社員，遵守學校各項規章制度，配合社團聯合會各項工作的開展，用心主動開展本社的各項工作。
在總結上一屆社團工作的基礎上，為更好的協調好社團各方面工作的開展。在培訓工作的開展上，我社大膽創新，突破了一些傳統思維的禁忌，打破了社團的特定的傳統。首次開創了社員羣眾參與社團相關培訓課程的新模式。
我社主要劃分為四個部門：項目開發部、祕書部、宣策部、外聯部。基本上每個星期都會開展社團指導教師創意發明的相關課程、項目開發部電子知識指引、電腦知識講解與操作和“簡單電器故障排除”等四個相關課程。其中，社團指導教師創意發明的相關課程為本社每個星期必開的.指導課程。為加快社員之間的融合，我社淡化了部門之間的概念，採取了讓社員“獨立自主”選取自我喜愛課程的策略(所謂“獨立自主”是指社員有權力獨立選取參加除本部門以外其他部門的培訓課程，但指導教師課程和社員所屬部門的相關培訓社員本身務必參加)。這樣的安排很大程度的提高了社員的用心主動性，讓社員有了更大、更自由的空間，並取得了良好的效果。
為方便社團內部管理，統籌社團各項工作的開展，充分調動各部門部長的主動性。社團內部採取了各部長獨立安排本部門培訓工作進程的策略。讓各部長獨立策劃本部門的相關培訓工作，很好的調動了部長的用心性。
在本學期中，我社圍繞着“創新”與“發明”開展了的各類相關的培訓課程，所取得的提高是驕人的!但總的來説，部門培訓課的質量還是有待進一步提高的，社團以後將圍繞着如何提高培訓課程的成果而展開討論思考，爭取更大的成績。
回顧這個學期，我社用心開展了多姿多彩的社團活動。自從我社新老部長換屆以來，新一任社團的工作就已經開始用心的展開了。9月11日—9月15日，我社協助學校圓滿完成了中秋遊園晚會的燈火布場工作，受到校團委和社聯的肯定和好評;9月23日，與各社員一齊完成了社團的招新工作，為社團注入了無限的活力;招新完成後，為加快社團內部的融合，於10月12日在社團內部舉辦了華南植物園之行的郊遊活動;11月15日，在校團委的大力支持下，在東區籃球場舉辦了本學年首次學校義務維修活動;為弘揚社團文化，擴大社團在學校的影響力，我社於12月初組織出版了一期社團的宣傳黑板報······
總的來説，社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優點不少，缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲，不畏艱難，勇於創新，爭取更大的提高!
協會年度工作總結10
20xx年度，本協會以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，在市交通局黨組的正確領導和大力支持下，在市民政部門的指導幫助下，緊緊圍繞我市道路運輸業現代化建設的總體目標，立足發展這一主題，以提高行業整體素質為目的，切實履行雙向服務職責，為實現汽車維修業跨越式發展做了大量工作，取得了明顯成效.主要工作
一、積極配合行業管理部門開展了以整治汽車維修市場為重點
強化行業管理為手段，規範維修市場秩序為目的的汽車維修市場專項整治工作，實現汽車維修市場秩序的全面好轉
1、開展“汽車維修質量服務月”活動
為了配合中國汽車維修行業協會“汽車維修行業信譽年”活動，協會結合3.15國際消費者權益日“誠信、維權”的工作主題，積極響應中國消費者協會和汽車維修行業協會的號召，會同行業管理部門於2月20日下發了蘭運管字（20xx）6號文件《關於開展“汽車維修質量服務月”活動的通知》。各轄區分會接到通知後，相繼組織了聲勢較大的宣傳活動，按通知要求採取行之有效的方法，利用多種形式，在全市汽車維修行業內掀起了開展“汽車維修質量服務月”的熱潮。如：召開經營者大會、懸掛橫幅標語、設攤諮詢以及利用新聞媒體報道等，積極宣傳開展此項活動的意義、目的和主要內容，宣傳行業法規、汽車維修質量評定標準，督促會員單位自覺履行行業行為公約，重點解決質量管理中存在的薄弱環節。各會員單位也積極響應，態度積極，針對通知要求對自身經營活動存在的問題進行整改，落實各項質量管理制度，健全完善質量保證體系，提高維修經營中遵守國家有關法律、法規和行業規章、標準的自覺性。同時，會同各運管所對所在轄區無證經營、違法違章經營、用户投訴多的會員單位依法進行重點整治，有效地淨化了市場環境。
2、開展汽車維修行業“信譽年”活動
為了積極響應市政府關於“創建全國文明城市”和交通部開展汽車維修行業“信譽年”活動的號召，根據省運管局有關文件精神，協會會同市運管處於今年3月份至10月份在全市汽車維修行業中開展了“信譽年”和“天嘉文明誠信運輸線”312國道蘭州段創建活動。旨在以本次活動為突破口，通過“天嘉線”這一甘肅省高等級公路建設最具標誌性的路段，“以線帶面”，規範我市汽車維修市場的經營行為，強化企業的質量意識，樹立誠信為本、文明生產的思想觀念，提升行業的文明程度和社會形象，展示行業文明風貌，以優質的服務和可靠的維修質量服務，塑造蘭州市汽車維修行業形象。為了確保本次活動取得實效，各轄區分會與沿線各維修企業簽訂了責任書，保證了活動的落實。
3、開展“文明誠信、優質安全”爭創活動
為認真貫徹商務部、交通部等九部委商建發（20xx）4888號《關於開展汽車維修市場專項整治工作的通知》精神，一是按照國家、省、市政府關於汽車市場專項整治方案的要求，全市各轄區分會進行了廣泛深入的宣傳動員，組織召開了全市各類汽車維修企業負責人動員大會，學習宣傳專項整治工作的重要性和必要性，對整治工作的內容和要求，作出具體安排部署。為保證爭創活動取得實效，從政策法規的執行、管理、人員、設備、安全生產、環保、精神文明建設等方面制定了詳細的活動評分表，對這項活動進行量化考核。為了強化本次活動的社會影響,於4月2日在省政府禮堂召開了由市交通局組織的“全市道路貨運、汽車維修行業‘文明誠信、優質安全’爭創活動”動員大會，來自全市汽車維修行業的500餘人參加了本次大會，會上，蘭州市交通局黨組書記、局長、協會會長杜聯洲作了重要指示，維修行業會員代表在會上作了表態發言，表示要以實際行動參與本次爭創活動，切實通過多種行之有效的活動，掀起本次活動的高潮。城區四所分別在各轄區於4月14日、15日、20日、23日，相繼組織召開了各轄區會員單位再動員大會，要求會員單位各級領導高度重視，切實加強對爭創活動和專項整治工作的組織，採取紮實有效的保證措施，積極營造爭創活動和專項整治工作的聲勢，廣泛動員職工羣眾，層層落實責任，克服汽車維修市場上存在的不文明、不誠信的現象。同時，遠郊縣區在當地縣區委、縣區政府、政協的大力支持下，分別召開了成員大會，均成立了工作機構，配合縣區運管所對整治工作做了具體安排二是結合爭創活動和專項整治工作，對維修企業資質進行了重新登記。根據國標《汽車維修業開業條件》的要求，組織專人配合行業管理部門重點對一、二類維修企業的設施條件、設備條件和人員條件等進行了審核登記，並結合我市維修市場實際，重點整治車身清潔維護、汽車裝璜、門窗玻璃安裝及油品更換等專項作業不規範的業户。通過審核，達到條件的各類汽車維修企業847户，需增添設備的業户183户，予以降級的19户，予以取消經營許可證的48户。期間，共查出無證經營和違章經營的維修業户27户，並督促這些違章業户在規定時間內辦理了合法經營手續。
三是配合專項整治工作，加強對專項整治工作和爭創活動的監督，營造良好的輿論氛圍，堅持以正面宣傳為主，在開展專項整治工作期間，邀請了蘭州日報、蘭州晚報和西部商報以及電視、電台等新聞媒體對活動進行跟蹤報道；並及時通過“全國汽車維護與修理網”發佈活動動態；同時，積極向業內專刊《汽車維修行業信息》和《汽車服務之窗》發佈信息。自開展活動以來，報紙、雜誌和電視、電台先後共報道28篇（次），充分發揮了新聞媒體的宣傳作用和對我市專項整治工作的輿論監督作用，使我市汽車維修市場專項整治工作在良好的輿論指導下有序地進行。
經過協會和行業管理部門的多方面努力，整治工作取得了階段性成效。4月16日，省汽車市場專項整治工作辦公室負責人帶領由省物價、税務、工商、質監、公安等部門領導組成的督導組對我市汽車維修市場整治情況進行了現場抽查，在聽取彙報和現場參觀後，督導組對我市配合汽車市場整治工作和“汽車維修質量服務月”活動、“信譽年”、“文明誠信、優質安全”的一系列創建活動表示滿意，對汽車維修市場整頓工作取得的實效和起到的良好的示範作用給予了充分肯定。
二、積極創造條件，為會員單位提供急需服務，全面促進行業發展和技術進步
1、完成了蘭州運達汽車維修設備技術諮詢服務有限公司的組建工作
根據三屆三次常務理事會決定，在充分聽取會員單位意見和建議的基礎上，協會組織了部分專家和相關技術人員對全國經銷汽車維修保養設備的廠家進行了認真的市場調研，並派人蔘加了由中國汽車維修行業協會主辦的“第41屆全國汽車保修檢測診斷設備及汽車工具、服務用品展覽會”，與參展商廣泛進行接觸，收集了大量展覽設備的有關資料，在優質優價的基礎上，經過仔細周密的準備，由協會籌辦的蘭州運達汽車維修設備技術諮詢服務有限公司已於四月初正式成立。該公司本着“誠信經營，優質服務”的宗旨，為全市會員單位提供質量可靠、價格低廉的汽保設備，同時還為會員單位提供廠房場地設計、管理制度的制定、新技術培訓和開、歇業手續辦理等多方位的細節服務。目前，該公司尚處在試運行狀態，還需要得到廣大會員單位的大力支持。
2、深入貫徹落實交通部對維修行業培訓工作的要求，重點抓好關鍵崗位在職從業人員的繼續培訓
為配合新的國家標準《汽車維修業開業條件》中對從業人員持證上崗的要求，協會積極組織從業人員參加關鍵崗位的上崗培訓，同時充分吸納會員單位的意見，在加強對從業人員基本技能培訓的基礎上，根據學員的實際能力，對培訓內容進行了一定的調整，注重加大實際操作的培訓課時，使參加培訓的人員在服務技能上有較大程度的提高。截止本月底，全市已有425名從業人員參加了上崗培訓。
3、舉辦首屆蘭州市汽車維修企業技術負責人高級研習班和企業廠長高級管理知識研討班
根據協會四次常務理事會決定和“管理年”要求，協會祕書處會同運管處多次與中國汽車維修行業協會協商，邀請到了全國汽車維修企業管理知名人士和汽車維修技術專家—闞有波、李東江和黃國相來蘭利用兩個雙休日分別舉辦首屆汽車維修企業技術負責人高級研習班和企業廠長高級管理知識研討班。這次講座主要針對我市一、二類汽車維修企業廠長和技術負責人，旨在通過講座和研討，從根本上提升我市汽車維修企業管理水平，提高汽車維修整體技術。講座內容從怎樣培養優秀汽車維修技師、現代汽車維修企業經營模式、經營分析與決策到紅外線温度分析在汽車維修中的應用、汽車快速故障診斷與診斷技巧和汽車自動變速器技術等，都充分考慮到我市汽車維修企業的實際需要，是我協會成立以來舉辦的檔次最高、技術水平最強的一次培訓，受到了廣大會員單位的一致好評，取得了較好的社會效果。
4、建立蘭州機動車輛維修行業技術專家小組機構
為了加強對會員單位的技術指導，促進技術交流，改變行業面貌，促使汽車維修企業整體水平上台階，增強發展後勁，推動我市汽車維修行業的持續發展，經三屆四次常務理事會研究，協會於6月份成立了蘭州市汽車維修技術專家小組。汽車維修技術專家小組組長由協會祕書長、高級工程師李倉林同志擔任，副組長由協會副會長、工程師常國文、工程師杜文鎖同志擔任，組員由趙佳等15位同志組成。技術專家小組將為會員單位提供緊急技術援助，幫助會員單位解決疑難問題，傳授推廣新技術，收集、整理和傳播行業信息，採取多種形式，為會員單位提供技術服務。
5、做好《中華人民共和國道路運輸條例》和《甘肅省道路運輸管理條例》的宣貫工
結合《行政許可法》和《道路運輸條例》的頒佈實施，按照汽車維修市場專項整治工作和“管理年”的要求，為了儘快使行業管理部門和會員單位及時瞭解新的《道路運輸條例》和修改後的《甘肅省道路運輸管理條例》，協會於第三季度在全市汽車維修行業中開展了範圍廣泛、聲勢浩大的宣貫活動，並積極配合行業管理部門做好企業對《道條》和《甘條例》的學習工作，利用企業例會、散發宣傳單等多種形式積極宣傳，督促企業對照《道條》和《甘條例》規範自己的經營行為，維護自己的合法權益，依法經營，提高服務檔次，樹立我市汽車維修行業的`新風尚，保障道路運輸安全，促進汽車維修行業的健康發展。
6、汽車維修救援網絡正式啟動
為了為廣大汽車消費者提供優質、便捷的服務，自12月初，維修救援熱線96779正式開通，我市的12家會員單位正式投入維修救援服務，它將為我市廣大汽車消費者帶來更加便利的及時服務，發揮社會效益。
三、加強協會組織建設，完善內部機制，提高自身服務水平
1、為了使縣區分會工作順利進行，根據市民政局蘭民管發（20xx）10號文件精神，協會按規定為協會分會組織——皋蘭、永登、紅古、榆中分會及時辦理了《社會團體分支（代表）機構登記證書》，各分會於6月中旬以前相繼召開了分會成立大會，縣委、縣政府、縣政協給予極大支持，使分會工作能夠在協會的組織下正常開展。
2、一年來，協會堅持每季度按時召開常務理事會的會議制度，認真聽取會員單位的意見建議，及時調整工作思路，總結、安排協會下一步的工作。同時，協會及時調整了因工作變動的常務理事，並完善了內部規章制度——會員管理制度、財務管理制度、自律制度、重大事項報告制度、會議制度、會費收取管理制度、檔案管理制度和印章制度。
3、在非公有制汽車維修企業建立黨支部。按照市交通局黨組的安排,積極配合處黨委，在條件成熟的一、二類非公有制汽車維修企業中建立黨支部，使黨的組織建設和工會組織在非公有制企業中得以健全，使企業的各項工作得到有力的支撐，有利於企業的各項工作走向制度化和規範化。目前，已有4個非公有制維修企業建立了黨組織，3個建立了工會組織。
四、加強橫向聯繫，增加學習和交流，促進全行業技術進步
今年2月份，按照中國汽車維修行業協會的統一安排，協會積極組織了2家會員單位赴英國、瑞典、丹麥、挪威等五國考察，以期通過和國外同行的學習和交流，吸取國外同行的先進經驗和理念，拓寬視野，更新觀念，提高管理和經營水平，使我市汽車維修行業在體制、經營、管理和技術服務等方面有新的起步和轉變。
五、積極參加中國汽車維修行業協會組織的各項學習和交流活動，認真履行會員的各項義務
第三季度，協會派員參加了在煙台召開的20xx中國汽車維修行業發展高層論壇會議和汽車維修經營模式研討會，與同行們交流了道路運輸市場發展情況和汽車維修市場管理工作的好經驗、好辦法，並針對如何結合《中華人民共和國行政許可法》認真貫徹落實《中華人民共和國道路運輸條例》，開展汽車維修市場管理以及執行新的開業條件，引導市場有序競爭、健康發展等進行了認真討論。同時，本協會按時向中國汽車維修行業協會交納了會費。
六、加強行業精神文明建設，促進行業全面進步
1、開展技術比武活動，提高行業服務能力
為了加強汽車維修行業高技能人才隊伍建設工作的力度，充分發掘和培養企業急需的技能型人才，激發全行業從業人員學習技術的熱情，提升汽車維修質量和優質服務水平，協會在今年下半年舉辦了首屆“廣本杯”汽車維修職業技能大賽。這次汽車維修職業技能大賽由蘭州市交通局、蘭州市勞動社會保障局、蘭州市總工會和蘭州市機動車輛維修行業協會共同組織，蘭州市公路運輸管理處和蘭州市機動車輛維修行業協會主辦,蘭州金穗康商貿有限公司承辦。為了保證大賽的公平性和嚴肅性，大賽組委會作了周密細緻的安排，抽調得力的工作人員，經歷了宣傳動員、報名、初賽、複賽和決賽，前後歷時三個多月，得到了全市廣大汽車維修企業管理人員和技術工人的積極響應和踴躍參賽，報名參加初賽的維修技工達10500餘人，佔全市汽車維修技工人數的86%，經過各轄區嚴格認真的考試，有503名優秀技術工人進入複賽。通過複賽和評委會認真閲卷、評分、成績名列前30名的優秀人才進入了決賽。參加決賽的30名選手在甘肅省公證處公證人員的監督下，經過電控發動機起動、故障碼診斷、數據流診斷、安全文明生產等項目的比拼，獲得一、二、三等獎的獲獎選手，受到協會鉅額的物質獎勵，同時由交通主管部門、市總工會和市勞動部門還分別授予“蘭州市汽車維修行業技術能手”稱號、並對第一名選手授予市級“技術能手”稱號，破格晉升為技師，對第二、三名選手也給予晉升技術職務的獎勵，為維修行業技術人才脱穎而出創造了條件，在全行業引起了極大反響。
這次技術比武活動是我市協會自成立以來舉辦的規模最大、參加人數最多、關注程度最高的一次大賽，也是協會進一步調整工作思路，為行業人才脱穎而出和行業的發展做的一種有益的嘗試。通過本次活動的開展，我市汽車維修行業尊重勞動、尊重技能型人才的社會氛圍日益濃厚，為宣傳行業、提升行業知名度、展示行業新風貌、新形象起到了積極的促進作用。同時，大賽的成功舉辦，也為進一步加強全行業政治思想、業務技術、職業道德、精神文明建設等方面的教育培訓，推動企業之間、行業之間、地區之間的高素質專業人才的交流與協作，培育我市汽車維修行業中具有代表性的頂尖人物，充分發揮他們的帶頭示範作用，進一步提升企業的維修水平，促進全行業的進步與發展起到了積極的推動作用。
2、加大宣傳力度，堅持正確的輿論導向，宣傳行業，促進業內交流
今年以來，在繼續免費為會員單位訂閲汽車維修指導類月刊《汽車維護與修理》和《汽車服務之窗》的同時，我們結合工作實際，對行業一年來開展的工作和活動等動態信息進行了及時宣傳報道，促進了維修行業的信息傳送。期間，協會祕書處編輯發行了三期《蘭州市機動車維修簡訊》，全國汽車維護與修理網與《汽車維護與修理信息》發佈論文及各類簡訊32篇，不僅宣傳了蘭州汽車維修行業，擴大了維修行業在全國的影響，而且受到了我市新聞媒體的廣泛關注，截止本月底，《蘭州日報》、《蘭州晚報》、《蘭州晨報》、《西部商報》、《鑫報》、蘭州電視台、交廣台等各界新聞媒體共報道行業資訊12篇（次），提高了我市汽車維修行業的知名度，提高了行業整體形象。
七、存在的主要問題：
在總結過去一年工作的同時，我們也清醒地看到工作中存在的差距和不足。主要是協會自身需要進一步理順體制，組織行業性特別是在促進企業間的交流與合作方面力度還有待加大，與全國維修協會和外省、市協會之間的交流協作還有待加強。此外，改善工作條件和提高人員素質也是協會目前需要解決。這些問題，我們將在新的一年裏逐步加以解決。
總之，一年來，我協會全體同志能夠按照行業管理部門和協會常務理事會每個階段的工作安排和要求，認真學習“三個代表”重要思想，努力提高自身的工作能力，從思想作風、工作作風方面都有了明顯提高，服務意識明顯增強，協會上下團結一致，克服了任務重的困難，做到了各項工作有計劃、有安排、有落實，較好地完成了全年的工作任務，並且在行業服務方面積累了一定的經驗，但與行業管理部門和會員單位的期望還有一定的差距，20xx年，我們將繼續發揚今年的工作作風和敬業精神，總結經驗，努力創新，開拓協會工作的新局面，為我市汽車維修行業實現跨越式發展作出貢獻。
協會年度工作總結11
會長、監事長、各位副會長、常務理事： 現在，我代表協會祕書處做**市煤炭行業協會200*年工作總結報告，請大家審議。 在市經委、市社團辦的領導下，在各會員單位的支持下，協會依照《**市煤炭行業協會章程》，按照“為政府服務，為會員服務，為，行業服務”的辦會宗旨，做了大量的工作，取得了一定的成績，在此，特對大家一年來的支持、關心和關懷錶示衷心的感謝。 進入200*年以來，本市的煤炭行業又發生了新的發展和變化。一方面市政府繼續開展煤礦專項治理整頓，下大力氣提高煤礦企業基礎設施和管理水平，減少重大傷亡事故的發生，繼續關閉不符合國家規定和達不到基本安全生產條件的各類煤礦。另一方面，市政府繼續開展規範煤炭市場經營秩序，治理環境污染，減少煙塵排放。在這種形勢下，本協會依照《j晾市煤炭行業協會章程》和主管部門的要求，本着為會員單位、為政府和為社會服務的宗旨，積極開展工作，取得了一些成績，也發現了一些問題。為使今後能更好的開展工作，總結以往，規劃未來，下面將協會一年來的主要工作及今後的工作安排彙報如下：
一、 努力為政府服務，協助政府主管部門開展工作： 年初為了配合煤炭經營秩序的整頓，搞好XX年度的煤炭經營許可證年檢工作，協會分別在門頭溝區，房山區、昌平區分片召開煤炭經營企業工作會議。檢查瞭解一年來各經營企業的工作，協助市主管部門，安排佈置了年審驗證工作。 3月至5月，配合市政府主管部門開展鄉鎮煤礦治理整頓，開展本市鄉鎮煤礦礦長任職資格培訓考核工作。 多年來，鄉鎮煤礦礦長的培訓、考核和發證工作都由各區縣煤炭管理部門組織開展。今年，由於國家大力開展煤礦治理整頓工作，依據XX年國務院辦公廳68號文件，煤礦礦長資格證的發放上收到省級煤炭管理部門的規定，在市煤炭管理辦公室的統一安排部署下，協會人員全力以赴與產煤區煤炭管理部門共同組織了全市鄉鎮煤礦礦長任職資格的培訓和考核工作。在兩個多月中，依據國家煤礦安全監察局編制的新的教學大綱，共培訓學員615名，經考核其中達到規定標準的有609人。 在此期間，協會領導對整個培訓工作非常重視。協會副會長、市煤炭辦吳景元主任和協會副會長、祕書長賈太保同志在開班儀式上進行了動員。在培訓考核過程中，為了保證培訓的質量，專門聘請了幾位煤礦資深的專家和工程技術人員協助教學和授課。為了能準確的反映學習效果，依照培考分離的原則，又特地從京煤集團安監局請來了監考教師。另外，為真實的考出學員的學習水平，對各期的學員分別採取了不同的試卷進行考核，整個培訓考核工作做到了公正、公平和公開。此項工作受到了來我市檢查指導工作的國家安全生產監督管理局領導的好評。 為了更好的落實市政府有關大氣治理中嚴格控制燃煤污染的精神，協會於6月20日在昌平地區專門組織在京的煤炭經營企業工作會議。會上請市煤炭管理辦公室、市環保局、市質量技術監督局領導向與會者宣講了當前的政策形勢，講解了今年的處罰標準，引起了煤炭經營企業的高度重視。會上協會對今年的燃煤供應工作做出部署，要求經營企業，嚴把冬季用煤質量關，要早下手、早儲備。 10—11月份，為了配合搞好本年度的煤炭經營企業的年檢換證工作，受市煤辦委託，協會派人員深入到各區縣開展調研，及時將基層信息反饋到市煤辦，並對目前存在的一些問題寫出了專題報告，同時，協會就目前儲煤場地被大量關閉，社會儲煤能力下降，有可能危及本市冬季取暖用煤，協會向市政府提交了《關於合理規劃煤炭儲煤場地的報告》，建議市政府採取措施。 為便於行業的動態管理，隨時準確全面的掌握全市地方鄉鎮煤礦的分佈和礦井的基本情況，有效地預防煤礦安全事故的`發生，提高處理事故的應變能力。協會與阜新礦院合作開展了建立《**市煤炭行業信息管理系統》前期立項調研工作，該項目建議書已經報送市主管部門。此項工作仍在繼續努力中。
二、針對長期影響我市煤炭經營企業的難題，為給煤炭經營企業服好務，協會做了如下工作： 提高煤炭用户對燃煤質量的合理價格的認識和理解，是解決我市全部使用低硫優質煤炭的關鍵。為此，8月下旬協會在海淀區中苑賓館專門組織大型工作會議，除在京煤炭經營企業參加外，還邀請了近兩百家煤炭用户參加會議。會上市煤辦、市環保局、市質量技術監督局領導再一次對我市的環保政策及處罰規定做了宣傳，同時宣傳了合理的煤炭價格是合格煤炭的保證，協會祕書長賈太保同志做了題為“合理的煤價，才能保證合格的煤炭”的主題報告，報告中第一次向社會公佈了我市冬季取暖用煤的指導價格。此次會議在社會上引起了良好反響，全市七家新聞媒體對此次會議精神做了報道。 合格的優質煤炭資源短缺問題，近年來一直在困擾着我市煤炭經營企業。為此，協會本着為企業服務的宗旨，今年下力量考察了我市周邊煤源情況，三次派人下礦區瞭解**周邊的煤炭資源，但符合本市煤炭質量要求的資源不多。除山西大同地區左雲縣有為數不多的可供**使用的優質煤炭外，只有內蒙古鄂爾多斯市的精煤完全符合**的煤質要求。經過協會與鄂爾多斯市煤管局、煤炭協會多次接觸，達成了共同開發，推廣使用鄂爾多斯精煤的意向，今年已經有多家煤炭經營企業經營使用鄂爾多斯煤炭，此項工作取得了初步進展。在今年10月份全市煤炭質量聯合檢查中，鄂爾多斯煤炭的各項指標全部達標，一些經營鄂爾多斯煤炭的企業也受到了表揚。 6月下旬，本協會組織的第一批“**市煤炭行業協會赴澳大利亞、新西蘭考察團”在市經委有關領導的帶領下成行，開創了對外技術交流合作活動的先河。
三、加強協會的組織建設： 隨着本市鄉鎮煤礦整頓驗收工作的開展，協會着重發展了30個條件較好、符合國家有關規定的鄉鎮煤礦企業為協會會員，既壯大了協會的組織，又為協會在煤礦企業中宣傳國家的法律法規、方針政策，為煤礦企業開展服務工作奠定了基礎。 經區煤炭主管部門推薦，市煤炭主管部門認可，協會向國家煤 炭工業協會中小煤礦委員會推薦了4名優秀煤炭生產、經營管理者，並於12月初參加了國家煤炭工業協會的表彰會議，為我市開展煤炭行業訐優活動做出了樣板。 總的説來，200*年協會做了一定的工作，但還存在不少的問題，特別是在把握方向找準夠上；在為政府服務；為企業服務上都存在有嚴重的缺憾，因此造成經費不足的困難局面，為此，在XX年工作中，我們要盡最大努力轉變觀念，改變工作作風。力圖把協會工作做的更好。
協會年度工作總結12
20xx年以來，甘州區科協以黨的十九大精神為指導，認真學習貫徹中央、省、市關於加強和改進黨的羣團工作的意見，努力推進“四服務一加強”工作，深入實施全民科學素質行動綱要，不斷夯實科協組織基礎，全面提升科協自身建設水平，着力推進各項改革措施落地生根。現將20xx年工作總結如下:
一、主要工作
(一)科協系統深化改革任務落實情況。
圍繞《甘州區科協系統深化改革方案》要求，堅持把黨建工作和意識形態工作貫穿深化科協系統改革的全過程，着力打造科協思想文化宣傳陣地體系，團結凝聚廣大科技工作者聽黨話跟黨走。
1.着力推動幹部兼掛職制度落實。推薦1名鄉鎮科技工作者到市科協掛職鍛鍊，從鄉鎮選派2名年工作能力和業務素質好的年輕幹部到區科協掛職工作，選拔教育系統和農業系統的科技工作者兼任區科協副主席，同時協調區委編辦增加科協機關編制2名，形成了以專職幹部為骨幹、掛職兼職幹部為補充，符合科協特點、充滿生機活力的區科協機關幹部隊伍。
2.基層科協工作取得新突破。組織開展了全區科技工作者狀況調查摸底工作，準確掌握科技工作者的基本狀況、思想動態、流動趨勢等新情況、新問題。同時對鄉鎮、街道科協領導班子，村、社區科普工作領導小組的人員配備和職責進行了明確，目前鄉鎮、街道科協換屆工作已全部完成，計劃於11月底前組織區科協換屆，全面完成科協系統深化改革工作。
(二)加強領導，建立和完善科學素質工作機制。
1.深入推進全民科學素質《綱要》實施。認真履行好公民科學素質行動工作領導小組辦公室和《綱要》實施工作牽頭單位的職責，制定下發《20xx年全民科學素質綱要工作要點》，分解細化了成員單位的任務分工，同時積極協調將全民科學素質綱要工作納入了全區目標業績考核書指標體系內。
2.大力開展主題科普宣傳活動。注重宣傳效果，加大宣傳力度，拓寬宣傳廣度。充分利用“科普之冬(春)”、“文化三下鄉”、“快樂老鄉”、科技活動周、全國科普日等有利時機，發揮新聞媒體、科普宣傳欄、科普大蓬車、科普網頁等各類科普設施的作用，精心策劃、周密安排，組織開展對《綱要》的`宣傳活動。
3.開展服務行業職工勞動競賽。區科協協同區總工會、區旅遊局積極組織區域內旅遊服務行業職工開展崗位練兵、技術比武等競賽活動，以客房服務員、賓館餐廳服務員、地方名優特色小吃烹飪廚師為重點，以各工種理論考試和實際操作為主要競賽內容，多形式、多層次舉辦服務行業從業人員技能大賽，大力培樹、評選、表彰服務行業“優秀員工”“服務明星”和“拔尖人才”，全面提高城鎮勞動者科學素質和技能水平。
(三)推動學會能力建設，增強科技服務能力。
1.開展全區科技工作者狀況調查工作。下發了《關於對全區科技工作者狀況進行調查摸底的通知》，對全區科技工作者的基本狀況、思想動態、流動趨勢等新情況、新問題進行調查摸底，為區委區政府制定科技工作者相關政策提供參考。同時組織全區科技工作者圍繞“綠色生態·美麗張掖”主題撰寫論文參加全市學術年會。
2.指導支持“老科技工作者協會”和“反邪教協會”進一步完善章程和制度，規範化運行。指導老科協和反邪教協會完成換屆並建立健全組織機構，並在區民政局登記備案。與區防範辦聯合在西關國小、青年東街國小、龍渠鄉中心學校、長安鎮中心學校開展了開展了“反邪教知識進校園”活動，引導和教育廣大師生進一步認清邪教組織本質，創建“無邪校園”。同時積極派人蔘加全省反邪教育基層祕書長培訓班。
3.積極開展“共推共建”活動。爭取省反邪教協會和防範辦支持，目前5個街道75個反邪教育宣傳欄已安裝完畢。
(四)創新活動載體，切實抓好科普工作。
1.大力開展主題科普活動。圍繞環境保護、防災減災等公眾關注的熱點主題和“科技活動周”“5.30全國科技工作者日”等時間節點組織開展好主題科普活動。一是積極配合區委宣傳部和市科協，開展“快樂老鄉”黨的十九大精神進村入户宣傳活動。二是開展科普大篷車社會化服務活動，走進社區、學校、鄉村，展出科普展品和展板，拉了科普與居民之間的距離，普及了科學常識，起到了很好的科普宣傳效果。三是會同區防災減災委各成員單位在中心廣場，通過現場諮詢、散發宣傳資料、懸掛圖畫展板等形式，開展“5.12”減災防災宣傳活動。四是組織開展了“全國科技工作者日”系列活動。五是聯合區林業局、農業局、科技局、國土局等相關部門在中心廣場舉辦了以“美麗中國，我是行動者”為主題的環保宣傳活動。六是積極參與舉辦“反邪教、我先行”反邪教主題宣傳活動，同時與區防範辦聯合在西關國小、青年東街國小、龍渠鄉中心學校、長安鎮中心學校開展了“反邪教知識進校園”活動，引導和教育廣大居民、青少年進一步認清邪教組織本質。七是組織開展全國科普日主題活動。組織人員參加舉辦20xx年張掖市全國科普日活動啟動暨張掖科技館校園館開館(揭牌)儀式。20xx年9月14日下午，組織全區科學素質綱要領導小組成員單位分管領導及幹部職工代表、社區居民代表、師生代表100餘人，參加全市啟動儀式並體驗張中校園館。同時聯合科技局、工信局等單位採取科普宣傳、諮詢、展覽、互動體驗等多種形式，開展主題科普宣傳展覽活動，集中向廣大羣眾宣傳科技創新相關知識，提高公眾的科技創新意識。共展出展板72塊，發放科普讀物300餘本。同時在甘州中學開展“創新引領時代，智慧點亮生活，資源共享，創新發展”為主題的20xx年“全國科普日”系列活動暨全省“科普大篷車河西行(甘州站)”巡展活動。
2.開展科技助力精準扶貧工作。一是積極編印《甘州科普》《農業科普知識資料彙編》《科普常識讀本》等農業科技、科普知識類讀物資料7000餘冊，發放各貧困户，幫助每一個貧困家庭至少有一人掌握一項種養、加工或服務實用技能，增強農民自主脱貧能力。二是區科技局聯合，舉辦科技特派員暨精準扶貧業務培訓班。全區106名科技特派員和12個精準扶貧村的村幹部共計120餘人參加培訓。培訓內容涉及蔬菜種植技術、現代畜牧業與現代畜牧科技、電子商務、精準扶貧等方面知識。
3.注重“基層科普行動計劃”項目的爭取與實施工作。大力實施“基層科普行動計劃”項目，繼續加大“科普惠農興村計劃”和“社區科普益民行動計劃”項目申報力度。根據省科協《關於組織開展20xx年“基層科普行動計劃”項目申報推薦工作的通知》的要求，為甘州區小米產業聯合會、甘州區紫家寨食用菌協會分別爭取獎補資金20萬元、15萬元。同時積極做好科普行動計劃項目庫儲備工作。
4.加大“站、欄、員”等基層科普陣地建設。一是投入資金2萬元，製作科普宣傳欄10個，在長安鎮、三閘鎮、花寨鄉等建成科普長廊4個。二是籌資1萬餘元在花寨鄉柏楊樹村(精準扶貧村)製作科普宣傳長廊1個100延米，宣傳農業實用技術、新品種知識、食品安全知識、安全健康等科普知識。
5.推進科普信息化平台建設。協調區電視台、廣播電台(站)進一步辦好《科普大蓬車》欄目，及時準確報道科技、科普工作動態，累計播出時長達到36小時以上。向市科協《科普張掖》報送信息15篇，向省科協報送信息9篇。同時把信息化建設作為宣傳科技知識、供求科技信息、提高公民科學素質的重要渠道，大力構築科普信息化服務平台，新建科普E站3個，目前正在進行基礎信息採集錄入。
(五)紮實開展青少年科普工作。
1.積極組織參加省第33屆青少年科技創新大賽和全省第18屆青少年機器人競賽，並取得了優異成績。其中:創新大賽中獲得一等獎5項，二等獎7項，三等獎13項;機器人競賽中獲得二等獎2項，三等獎3項。
2.紮實做好20xx年全區青少年科技創新大賽和市第九屆青少年科技創新大賽。通過動員組織，全區青少年科技創新大賽活動，共有18600多名師生參加，徵集學生科技創新成果競賽項目70項(中學50項，國小20項);科幻畫作品62件;實踐活動方案32項;青少年科學DV作品21項;科技輔導員方案20個;科技輔導員創新項目18項。通過最終審核評審，推薦上報學生科技創新成果競賽項目63項(中學生47項，國小生16項);科幻畫作品26件;實踐活動方案27項;青少年科學DV作品19項;科技輔導員方案17個;科技輔導員創新項目14項參加全市第九屆青少年科技創新大賽。
3.開展以“體驗科學·感受生活”為主題的“中國流動科技館”甘州區巡展活動，組織全區城區中國小生16000多人次按照巡展組織活動方案，分批次前往體驗科技奧祕。
4.動員城區中國小校參與科學調查體驗推廣示範學校、全省第二屆青少年創客創意大賽作品申報等工作。南關學校被省上列為“科學調查體驗推廣示範學校”;申報創客創意大賽作品58件(幅)。
5.組織開展全省科普大篷車巡展活動。在甘州中學開展“創新引領時代，智慧點亮生活，資源共享，創新發展”為主題的20xx年“全國科普日”系列活動暨全省“科普大篷車河西行(甘州站)”巡展活動。來自省科普工作隊、張掖市兩縣一區的8輛科普大篷車共展出聲光電互動展品、VR互動體驗、思維互動演示、航模車模表演、科學展覽等科普展項6項50餘件展品，為甘州中學3000多名師生送上了一台科技的盛宴。
(六)積極完成區委、政府中心工作。
1.按照區委和機關工委的安排部署，紮實開展作風建設年活動。
2.抓好黨支部建設標準化工作，認真落實“三會一課”“固定黨日”和機關黨員服務社區等等制度。黨建、黨風廉政建設責任制全面落實。
3.積極完成區委區政府安排的植樹造林、精準扶貧等其他各項工作。
二、存在的問題和不足
回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但也存在一些問題和不足:
1.我區人口眾多、科普工作量大面廣，科普任務非常繁重，單位工作人員較少，科普工作不能滿足廣大農民的需求。
2.農技協聯合會建設任務尚未完成，民政部門登記註冊難度較大。
3.綱要辦協調作用還需要進一步加強，社會化科普動員機制尚未完全建立。
協會年度工作總結13
時光飛逝，轉眼間，20xx學年上學期的工作已結束，回顧本學期我們計算機協會的成長曆程，其中，既有值得我們驕傲的地方，也有許多不足的方面;既有成功的喜悦，又有失敗的經驗。
在本學期伊始，我們計算機協會便擬定了本學期的工作計劃，在學生團體聯合會領導下，我們協會的工作很快就步入了正軌，在隨後的時間內，我們協會的每一個成員都在會長的帶領下，對計算機方面的知識進行了初步的認識與瞭解，更積極舉辦各項活動，如計算機硬件及其發展史展示、計算機硬件基礎及裝機系統的重裝、會聲會影的基本操作技巧、PS大講座（系列）、電腦導購講座活動等。
對於我們協會來講，能讓每一個會員更多的掌握電腦方面的知識是我們的最終目的，但是其真正的意義不僅於此。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態度等。能夠有所領悟，並結合自身實際情況應用於實踐，如此，我們方能在工作中學習，在學習中成長，在成長中不斷地提高和完善自己。
從總體來看，我們學校的協會組織還是比較合理有序的，各個協會也都各具特色，基本上發揮了協會對大學生髮展和成長的作用。但是，不得不提出的是，計算機協會與其他協會相比還是存在一些不足的，在開始的時候，由於上課地點的不斷變動以及不能及時申請到教室，使得同學們無法更好地學習，這是我們需要改進的地方，我相信，以後不會出現這樣的事！我們協會的發展其實有好多方面是需要我們去改變的，所以，一直以來，我都在探索大學協會發展的新模式，接下來，我就談一談我探索過程中的一些想法和感悟在我們計算機協會今後發展方面的實踐和規劃。
一、納新
納新可以説是對社團發展起至關重要的作用的一項工作。我注意到，我們的協會在以往的納新當中，只要是人數達到一定的規模，就覺得納新工作是成功的。但是，這只是協會發展的第一步，而且對於我們協會來説，由於計算機本身的魅力，每年都會吸引廣大新同學的積極加入。因此，對於保持我們協會有相當數量的同學加入我們還是很有信心的，但關鍵的問題是為什麼參與協會活動的人數越來越少？為什麼我們的技術水平遲遲不能提高？許多同學的不參與是自己漸漸失去對這方面的興趣了，還是我們做得不夠完美，讓他們失望了？我覺得這是一個值得我們反思的問題。我想大家也意識到了，我們這一屆的協會的骨幹成員，在技術方面與前幾屆相比，確實是存在很多的不足，對於計算機協會這樣一個社團來説，技術就是協會發展的生命力，我們的影響力歸根結底由我們協會的技術決定的，如果我們連過人的技術都不具備，我們還怎麼去立足社團，服務校園，服務社會呢？我們還怎麼去用我們的知識去積累我們協會不斷髮展壯大的基業？所以，我認為我們在納新的過程中，要注重對有潛力、有能力的`成員的關注和培養，納新不是一兩天的事情，而應該是個長期的過程。我們既要發掘協會內部成員的內在潛質，還要多關注一些在計算機方面有較強實力的非協會成員來參與到我們協會的活動和建設中來，一時發現不了沒關係，要發掘有潛力的人才，最好的辦法就是通過我們計算機協會所舉辦的活動來發現人才，那麼接下來我就談一成都理工大學工程技術學院計算機協會談關於本學年我對我們協會相關課程及活動的安排。
二、課程及活動規劃
在本學年，我們將從計算機基礎抓起，然後進行拓展。我們將作如下安排：
這學期我們將從下面五方面進行具體講解，使大一的學生能更好地理解實驗的操作，包括文字處理、硬件維修、演示文稿、網頁製作、圖形圖像處理，對於一些重要的知識點，我們將打印出來，以便更好地理解與記憶。要探索社團更深層次的發展，我們不能僅僅停留在以往那些活動上，要對我們協會的活動有一個創新型的探索。我在和我同學研究以及查閲了相關資料後，我覺得我們大學生社團忽視了一個最重要的方面，那就是走向社會，服務社會，在社會中實踐。在下學期，我們將搞一些與社會實踐相關的活動，以此來拓展我們協會的影響力，真正的能讓所有的協會成員都感覺到協會是他們成長的一片沃土。對於我們去年搞的日常活動，我覺得還有許多的不足，沒有達到預期的效果。由於時間以及管理方面的問題，我們每週去參加學習的人越來越少，而且大家學完之後也缺乏自己實踐，所以造成了日常活動沒有什麼大的效果。如何讓大家積極的加入到活動中來，舉辦一些有意義的活動，也是我們所要考慮的，最主要的是要明白他們想學什麼！不管是納新還是活動的安排，還是探索社團發展的新模式，一個強有力的組織領導核心是必不可缺的。最後，我就來簡要闡述一下我對社團組織管理的一些看法。
三、組織管理
從去年的情況來看，我認為我們上一屆的社團組織管理是比較好的，尤其對我來説，我能切身的體會到我們協會的温暖，也能從中夠感受到一種合作、進取的氛圍。所以在接下來的一年，我們還將繼續保持社團管理和組織的良性發展。同時，從我個人的觀點來看，一個社團還需有以下幾點要求：
（一）加強高校社團誠信建設
1、樹立一個講誠信的社團形象，努力為會員服務。社團必須對自己的承諾付出努力，做到言出必行。在社團活動中，最大限度的顧及會員朋友的參與度，積極聽取他們的意見，提高會員朋友對社團的信任度，也才能提高大學生對社團的信任。
2、社團領導要以身作則。社團領導者作為社團的領導這、決策者，對工作人員要樹立敬業奉獻、誠實守信的榜樣，對會員要樹立服務的思想，將誠信理念傳遞給整個社團。
（二）加強高校團隊文化建設，必須以溝通為基礎。
社團成員只有在相互瞭解的基礎上才能團結與合作。所以，社團之間要注重交流，有效溝通，交流經驗，增進感情，共同提高。除此之外，我們新一屆的領導集體還要擔負起社團與社會溝通的橋樑，積極聯繫一些社會的企業參與到我們計算機協會的發展和建設當中來，既能為同學們提供方便，又能更好的促進咱們社團的發展，尤其對提升咱們協會的影響力有很大的幫助。
我相信，只要在學生團體聯合會的帶領下，再加上我們共同的努力，計算機協會一定會越辦越好！
協會年度工作總結14
時光似箭，歲月如梭。轉眼間期末將至，足球協會本學期的工作即將落下帷幕，為促進下一學期足球協會工作的順暢運行，我們將對本學期開展的工作進行回顧分析。足協會始終本着歡樂足球，歡樂社團的精神，團結廣大足球運動愛好者，在校團委和學生社團聯合會的領導下，在協會幹部的組織和社員的積極參與下開展各項活動，獲得巨大成功。不僅按質按量完成校方交予的任務，並且在和諧校園，積極促進學生之間交流方面獲得一定的成就。
9月開學初期，正值我校大一新生軍訓，儘管有上一屆老會員離去，但是足球協會的工作仍然正常運轉開來，協會積極籌劃新生招募事宜，為壯大足球協會規模進行策劃宣傳工作。
10月份中期，新生軍訓結束歸校後，經過與社團聯合會合作，足球協會正式進行新會員招募工作。我們採取的是在操場中部展示協會風采和派發傳單的方式招新，但是由於宣傳場地的侷限性，足協招收的會員數量不是很理想。因此，在今後的組織活動中將大力加強活動宣傳工作，擴大社團影響力。相信在下一學年，在大家的.齊心協力下，協會將會步入一個新的發展空間。
11月16日至12月8日，經過各學院的系隊選拔，進行一些列的訓練，各院部成立了院級足球隊。為促進各球隊之間的技術交流與人員交流，足球協會協辦第二屆“蔚然杯”足球大賽。經過激烈的角逐，於12月8日新生杯圓滿落下帷幕。最終，體育學院獲得冠軍，經管學院獲得亞軍和計算機學院獲得季軍。機電學院，化工學院與地信學院分別獲得第四名，第五名和第六名的成績。
12月11日，經過一個繁忙而又充實的學期後，新會員深入走進足球協會，熟悉瞭解協會各項工作，為協會發展提供源源不斷的生力軍，促進協會更好更快高質量的發展。
並且，足球協會定時召集會員在體育館進行集體會議，一方面向大家傳達相關條例要求及重要會議精神，另一方面促進會員之間的交流。但是本學期我們協會的活動結構比較單一，會員之間交流機會與實踐比較少，希望在下學期的活動策劃與開展中，相關負責人員推出新穎有趣並且對於足球協會發展有重大意義的活動項目。
另外，足球協會不僅是一個興趣團體，更是一個紀律團體。因此，協會的的活動及會議出席應該實行簽到簽退制度，如若有特別情況可以向相關負責部門請假給予批准。社團活動的開展離不開社團工作人員的辛勤奉獻，但是社團幹部更是需要充分調動每個會員的積極性，讓每個會員融入到活動之中去，要提高會員的責任感與參與感，提高足球協會的凝聚力。足協活動的成功需要每一個人的積極參與和奉獻，讓我們每個人在參與中獲得經驗，在奉獻中獲得能力。
相信以我們足球協會每一名會員的齊心協力的工作將會化作豐碩的成果，迎接我們走向成功的未來。相信我們的足球協會將在我們的凝聚力下成長髮展，走向更高的舞台。我更相信因為有你們，人生處處都會精彩！
協會年度工作總結15
為使協會越辦越好，本學期跆拳道協會全體成員以最飽滿的熱情投入到協會工作中，為協會和會員全面服務，及時與社團聯合會聯繫，在其幫助下為大家營造了一個良好的健身環境和交流平台。
一、每週訓練活動：我協會擁有西安韓奧跆拳道俱樂部及西安體院的正規教練員，協會於每週五、週六晚對會員進行跆拳道培訓，讓會員在協會中學到知識，學會健身並傳達跆拳道協會的精神禮儀廉恥、忍耐克己、百折不屈。每次培訓都有主席或副主席至少其中一人到場。在休息期間，協會負責人與會員進行交流並引導會員之間進行交流，增進會員間的友誼及對協會的感情。
二、自組隊伍：我協會擁有一支屬於自己的，有實力的跆拳道表演隊伍，可以隨時參加一些比賽。隊伍成員由跆拳道社團會員和其他熱愛跆拳道的同學以及與我協會聯盟的跆拳道俱樂部成員組成。
三、會議：本學期來我們將定期召開例會，定期開展理論學習，經常瞭解和掌握下級幹部和會員的思想動態，及時對思想工作問題進行交流。
四、文檔整理方面：
1、完成各會員文檔的歸檔工作（包括文字、照片、磁盤等）；
2、實現了協會內各部門各項工作表格規範化；
3、建立、更新部內新老會員檔案。全面負責好我社團的各項宣傳工作的組織與管理，包括橫幅製作、海報審核等。同其他社團加強合作，通過對各項活動的積極宣傳支持其他社團做好各項工作。
五、活動：開學初，到科大聯繫他們的.武術協會，和科大武術協會的理事交流有關協會事務問題，進行跆拳道交流，共同討論跆拳道的發展。從而避免協會長期活動內容單一的弊端，豐富協會活動。
本學期我們會繼續和西安一些高校跆拳道館和跆拳道俱樂部聯合舉辦一些表演活動，適當邀請其他高校跆拳道協會和西安知名跆拳道俱樂部來我校表演。
