關於半年個人工作總結模板集錦六篇

來源:文萃谷 1.56W

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它是增長才乾的一種好辦法,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎麼寫才能發揮它的作用呢?以下是小編收集整理的半年個人工作總結6篇,僅供參考,歡迎大家閲讀

關於半年個人工作總結模板集錦六篇

半年個人工作總結 篇1

進入20xx年,xxxxx正式投入運行。轉眼間半年時間過去了,我很榮幸能和xxx領導、各科室以及xxx各位同事共事,回首剛剛過去半年時光,我逐漸適應並融入了xx站的工作和生活,專業水平和業務能力都有了較大提高,現將本人工作總結如下:

(一)材料員工作:在以往工作中,我較少有機會接觸到與材料員相關的工作,同時在擔任材料員初期,我也經常因缺乏經驗而顧此失彼,考慮不周而紕漏不斷,所幸隨着時間的推移,在站領導和同事的指導、幫助及配合下,對庫管工作漸漸熟悉,現在能夠做到熟練應對。庫管工作看似普通,但在日常工作中,我仍然保證自己要注意做好以下3點:

1:熟悉各種常用工具、材料的性能、用途,按照xx站實際需求,制訂材料申報單及時上報,如遇自己不能確定的事項,如規格、型號、數量,一定要到市場上確定,確保採購物資與xx站需求匹配,以免因購入物資閒置,造成公司資產浪費;

2:庫房材料的入庫和領用必須登記並簽字;每月月底,要對當月所有材料的出入庫進行審核,如有出入及時查出原因並糾正,避免國有資產流失;

3:做好庫房的防火工作,堅持對消防器材進行日常檢查;每月月初對庫房消防器材及設施統一檢查後填寫月度消防器材檢查表;做好防盜工作,下班前巡視一遍庫房,確保室內電源關閉,門窗鎖閉後方可下班。

(二)HSE管理工作:作為xx站的HSE管理員,我負責日常工作中的HSE管理工作,而在xx站值班室,有一本記錄本,記錄着我們xx站每週一安全生產例會的會議記錄本,我會和不同崗位的同事共同探討,希望在大家的共同努力下,做好xx站的HSE工作。另外在日常工作中,我努力從以下3點完成xx站的HSE工作:

1:定期蒐集國家現行各項安全法律法規,通過局域網將這些文件傳達到每個員工的計算機中,督促大家共同學習;2:在每日、每週一以及每月月底的生產會中,第一時間傳達集團以及分公司HSE相關文件指示,帶領xx站全體員工認真學習、深入領會文件精神,以科學務實的HSE理念指導xx站安全工作;

3:日常工作中,嚴格規範並且嚴格按照崗位安全操作規程工作,做好日常安全自檢自查,檢查出的問題隱患一定要記錄在案,並儘早整改,及時消除安全隱患,保證自身及同事安全。

下步工作展望:20xx的上半年很快就要過去,無論從技術上還是從能力上我都有了一定程度的提高。在接下的半年裏,我會在此基礎上,加強學習,拓寬知識面,再接再厲,使今後的工作更上一層樓,為xx公司的發展盡上一份力。

以上是我在xx站20xx年投產、運行至今的個人總結,請中心領導批評指正。

半年個人工作總結 篇2

我在局黨組局行政的下,以十六大、十六屆三中全會和“”思想為,“上為分憂,下為百姓解愁”的民政工作宗旨,與時俱進,工作,了組織和局交付的工作任務,為工作了自身應,民政半年個人工作總結。現將一年來的工作總結如下:

一、狠抓理論學習,自身素質

進市了對政治理論的學習,學習了十六大、***同志作的《建設小康社會,開創事業新》的報告,學習了十六屆三中全會《決定》內容,學習了“”思想,學習綱要及其通俗讀本,使在時刻以黨員標準要求,與黨了,學習了《黨員幹部廉潔從政手冊》,使了性質,奮鬥和思想,了學員義務,熟悉了“八個,八個反對”內容;了廉潔自律規定,使了的人生觀和世界馬,在了謙虛、謹慎、不驕不躁的作風,了艱苦奮鬥的作用。第注重了對民政知識的學習,是民政戰線上的一名新兵,對民政工作只是粗淺而籠統的認識,民政局後,才知道民政工作的多樣性、性和獨立性。在了一次性切從零開始的理念,工作間隙,了對民政知識的、認識和學習,學習了民政工作法規政策,使在對工作輪廓性的認識;經常閲讀《民政》、《社會報》、《晚霞報》、《社會導刊》等民政雜誌報刊,使對民政工作更為系統的認識。到了優撫安置科後勤部,學習了優撫安置政策法規,還完全工作需要的程度,但對專業知識已了概念,在今後的工作中還要地學習請教,知識。是對公共法律法規知識的學習,學習了行政法規,參加了省上舉辦的《行政複議應訴研討班》的學習,使對行政法規知識更為的理解,對如何依法行政了的作用。

二、努力工作,工作任務

20xx年,我主要的是辦公室文字工作,在工作中了次民政會議所有文字資料的工作,包括了主題報告,書記、市長的講話,先進表彰決定等,各縣(市、區)和直屬了先進經驗材料的撰寫及圖片展板的收集、整理、製作工作,歷時數月,花費了的精力。了大會祕書組交辦的其它多項工作,只待會議的;了日常公文,諸如請示、報告、函、計劃、總結、通知、信息等的起草撰寫工作,了每項工作有計劃、有小結、有總結,為年終檢查打下了堅實的基礎;狠抓了對外宣傳工作,了近30篇經驗材料的撰寫工作,報道民政系統內的先進典型事蹟,是在“非典”期間撰寫信息6篇,向“非典”辦地報告民政系統抗擊“非典”的系統舉措,了市防“非典”工作的認可,本人也有幸被市委、市評為防“非典”工作的先進個人。在局的下,了以主題“滿意最光榮”的圖片展板的製作工作,全省第十五次民政會議期間在省上參展。省廳下達的論文撰寫工作,送交論文一篇,並在《資陽建設與發展》上發表題為《淺析地名管理與經濟建設》的論文一篇,為對外宣傳民政工作,鼓動社會各界支持民政工作了作用。據統計20xx年全年,我在辦公室工作期間撰寫文章300餘篇,書寫文字30餘萬字,為全局工作向前邁進灑下了辛勤的汗水。到優安科工作後,籌辦了元旦、春節期間的慰問活動,了慰問品、慰問金的採購、發放工作,了分毫不差,是在慰問品的採購工作中,到多處商品批零點,本着適用、價廉、物美的原則了慰問品,了各縣(市、區)和優撫的肯定。在工作的,在辦公室工作期間紀昌興主任了接待工作任務,了接待客人禮貌大方,接待來訪者熱情周到,耐心細緻,辦的事即辦,辦的事講明理由,不該辦的事來訪者辦,了説話和風細語,讓來訪者有到家的感覺,了來訪者的認可。了集體榮譽,了民政人應形象。

半年個人工作總結 篇3

從5月份進入報社到如今已有半年的光景了,這半年過的非常充實,學到了許多東西。感謝各位主任對新員工毫無保留的栽培與指導,讓我逐漸學會了審稿,改稿,起題的一些基本編輯技能,逐步形成了自己獨立的編輯思維。

做編輯和做記者不一樣,記者是單線的搶資源方式,用個形象的比方就是獨行俠。

而編輯則是類似統籌的樞紐,他要聯繫文字記者,聯繫攝影記者,聯繫圖片編輯,聯繫美編,聯繫主任,作為整個系統樞紐核心的位置,然後反映在版面上,成為一個可直觀的模式。這要求編輯需要的是多條戰線的協調能力,和整個版佈局的排序眼光,而非單單的只是改稿,審稿,起題。

記者容易冒尖,編輯容易平庸這個現象確實比較普遍,因為我認為編輯真正的職能是協調統合,他會逐漸在各種意見中形成一個相對讓多數人同意的意見,而慢慢把自己的觀點溶解於其中,最後會形成思維的定勢,導致自己的風骨被消磨於中庸的協調過程中,又由於長期的辦公室狀態,導致思維上的另一個定勢,身不動腦思維量也鈍化,就如同讀書讀多了的人,讀久了別人的思想,反倒陷入了書的圍城,把自己困死在裏面。思想是兩條腿跑出來的,而非看電視,看書,平常的言語交談中得出來的。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,古語誠不欺人。

很多人討論一個問題究竟是意比行快,還是行比意快,我贊同後者的觀點,舉個例子,以我個人對文字的思索與學習的歷來看,一個對文字思維達到一定程度的人應該是手比思想快,尤其在寫作時,思慮一動,而手下的文字卻早已馳騁千里,思維未先行,而手下文筆卻逶迤而去,洋洋灑灑。

這就是技術上的極致帶動思維上的極致,以行驅意,而非普通的以意驅行,若從先天后天的思維方式來看,無疑以行驅意的方式踏入了先天的範疇,到達某種“天人感應”的一個層面。

後天之境再琢磨穿透不如先天的思慮一動。

話説回來,從難易角度來看,做好編輯難於做好記者,以個人觀之,一個成熟的記者2-3年基本能成形了,而一個成熟的編輯,會做專題會統籌會發現新聞價值的題材的編輯沒有5-6年是成不了型的。

編輯重在佈局,佈局來源經驗,經驗來自時間。記者重在眼力,眼力來自思考,思考來源空想。

所以編輯依賴的源頭是經驗的積累,記者依賴是源頭是休閒的冥想。兩者走的路並不一樣,思維模式更是相悖。

記者千里走單騎,尋求老子直透八荒六合的線性極致,編輯盤古開天地,()何為天,何為地,何謂聖靈萬物,何謂山川水流都要佈局的清晰無擾。

用哲學的觀點來看,記者是典型的尼采式風格,比太陽還耀眼的思維方式是記者應該追求的,編輯則是叔本華的自物體一説,人生來的精神碎片都附着於萬物之上,只能時機成熟,相互契合,共鳴昇華,編輯的工作模式也應該如此。

半年個人工作總結 篇4

半年已經過去了,中秋節也快到了,作為本羣普通一員,現在把羣裏的工作情況做如下工作通報: 在上半年裏,我們緊密紮根在羣裏,高舉“有空必來,有來必言,有言必留,有留必看”理論的偉大旗幟,認真貫徹落實“雁過留聲,人過留言”的要求,堅持“知無不言、言無不盡”的指導思想,弘揚“一不怕手痠,二不怕加班”的大無畏精神,把“保持聯繫,經常騷擾”作為振興羣的第一要務! 從根本上改變“幾天來一趟,想到才來上,來了不説話,逛逛就走人”的方式! 留言有新思想,灌水有新思路,吹牛有新突破,抬槓有新局面!堅持“四有”即有組織,有預謀,有把握,有成績。相互促進,共同發展,從而使咱羣走上可持續發展的偉大道路,同時堅決貫徹了新觀念:

1、錢不是問題,問題是沒錢。

2、鑽石恆久遠,一顆就破產。

3、水能載舟,亦能煮粥。

4、一山不能容二虎,除非一公和一母。

5、火可以試金,金可以試女人,女人可以試男人。

6、燒香的不一定是和尚,還可能是熊貓。

7、喝醉了我誰也不服,我就扶牆。

8、我就像一隻趴在玻璃上的蒼蠅,前途光明,出路沒有。

9、問世間情為何物?一物降一物。 請抄送各友羣認真學習貫徹落實,在下半年中再接再厲,再創輝煌!!

半年個人工作總結 篇5

時間真的是在我們指尖悄悄流過。20xx年的大半年又已經從我的人生中走過,馬上迎來新的又一個半年,有期待也有恐慌。大半年在家裏上網課、讀書度過,遇上疫情讓我之前的計劃一切打亂,真實計劃趕不上變化,永遠想不到下一刻會發生什麼,但我們還需給明天打算一下。

看着又一批同學畢業了,有點不捨,想想真的很快,看着他們,思考我們,我們也不多,四年就這麼過了,我們留下來了什麼?帶走了什麼?還有什麼遺憾?實際這不是我現在該考慮的但還是得想想。願他們都能為自己的任何選擇奮鬥到底,實現自己的真正價值,保重!

現在還是總結一下,反省一下半年來的情況,以便更好的做好以後的自己。

(一)回顧20xx半年的基本情況

1、思想政治方面。堅持每天通過學習強國學習,完成每天的打活動。學習理論也是按照自己的約定時間完成相關的理論,補充自己的理論功底,做到思想上不落後;不定時的`關注時事新聞,瞭解時事政治,使自己的知識面更廣。

2、學習方面。今年由於疫情原因,整個教學工作搬到線上進行,新的教與學的方式,給老師和同學帶來了不一樣的體驗。因為在家線上學習,基本自己除了上網課之外就有空餘時間留出來,進行課外書籍閲讀,增加了自己的知識廣度和深度。這學期的課程也是非常吸引自己,學習的非常認真,收穫滿滿,甚是歡喜。老師的引導,使自己對課程相關理論越來越感興趣,這也是這學期最大的收穫,課程的作業也是大學以來最具挑戰和作業最多的,收穫多多。非常班上的同學帶給我的成長,從他們身上我看到了我的不足,他們促進了我的進步。

3、生活上,作風方面放鬆比較嚴重,但還是保持着一定習慣。在平常生活上,保持一顆平常心,做好自己,幫助別人,做好軍人的本色。

(二)半年的收穫

1、事物的兩面性,要保持辯證思維看問題,做事要有逆思維處事方式。

2、做事之前,要做好自我策劃,三步法做好工作。

3、抱有一顆感謝的心,時刻學會原諒。

4、要善於總結,做好總結。

5、任何事要試着親自去做,多鍛鍊一下自己,要會學習。

(三)下半年計劃

1、做好複習工作,考研成功

2、複習英語,考過四級

3、順利完成畢業設計

4、完成讀書計劃

半年個人工作總結 篇6

在科長的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名領班的職責,圓滿完成工作任務,得到領導肯定和同事們的好評。總結起來收穫很多。

一、在工作中學習,不斷提高自己的業務水平作為一名收銀員領班,首先是一名收銀員,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。雖然我從事收銀員工作已經三年,且取得一了定的成績,但這些成績還是不夠的,隨着超市的發展,對我們收銀員的工作提出了新的要求,通過學習,我總能最先掌握電腦操作技術,總能為下面的同志做指導。

二、做好了員工的管理,指導工作,領班雖然不算什麼大領導,但也管着一堆人,是領導信任才讓工作總結我擔此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能嚴於律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關懷下面的員工,因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,半年下來,我們的工作得到了領導的肯定。

三、合理安排好收銀員值班、換班工作,收銀員的工作不累,但得細心,因此收銀員必須任何時候都保持良好的心態和旺盛的精力。因此,在給幾名員工作排班時,我總是挖空心思,既要讓收銀員休息好,又不能影響自身的工作,還要照顧好她們的特殊情況。

四、抓好一級工作,給領導分憂,做為一個領班,能夠在收銀員一級解決的問題,我決不去麻煩領導,對商場裏的大事,又從不失時機的向領導請示彙報。

通過半年終的總結,我有幾點感觸:其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那麼如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分佈就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在着必然的聯繫。就拿財務部來説,日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯繫,聽聽它們的意見與建議,發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了監督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變為主動。其三是要有一顆永攀高峯的進取之心。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業上有所發展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優勝劣汰的市場競爭環境。人生能有幾回博,在今後的日子裏,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

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