【精選】年終工作總結九篇

來源:文萃谷 1.44W

時間一晃而過,一段時間的工作活動告一段落了,這段時間裏,相信大家面臨着許多挑戰,也收穫了許多成長,讓我們對過去的工作做個梳理,再寫一份工作總結。那麼寫工作總結真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的年終工作總結9篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】年終工作總結九篇

年終工作總結 篇1

20xx年對公司來説是繁忙的一年,對於自己也是充滿挑戰的一年。在xx公司總經理、行政副總和技術副總的正確領導下,針對年初制定的有關工作任務、項目計劃基本圓滿完成。在這一年裏作為公司一名電氣專業工程師,為保證項目移交業主、驗收供電;以及xx主體施工階段臨電協調,質量控制,安全管理及封頂後精裝電氣圖紙組織審圖、施工;後來,調崗到技術部,同時兼任研發部、xx項目部;對xx地塊考察,完善xx設計任務書,並完善設計任務書及初版圖紙審核;對工期緊、任務重的進行緊密的技術支持,對臨電安全、預埋管進行重點抽查。在20xx年中也是工作壓力較大的一年,但在xx公司各級領導的正確指導和公司各部門的大力支持以及部門團隊的良好配合下,基本完成了本年度專業目標,最終交一份滿意的答卷。

一、移交業主、驗收送電

20xx年初,進入主體裝修階段,面對五月底達到交付業主條件的目標,電氣安裝工程也進入了衝刺階段。二次結構緊鑼密鼓的進行,由於缺乏施工經驗,電工依照石膏砌塊廠家提供的施工工藝進行了施工,在空心石膏砌塊上進行了橫向剔鑿預埋線管,對二次結構強度造成了一定影響;領導現場檢查發現後,立即組織監理、施工單位召開專題會議,研究解決方案,最後把不滿足要求的二次結構進行了拆除,嚴格按照國家圖集規範進行施工,線盒採用水鑽施工,減少對二次結構的擾動以減少後期出現裂縫的可能。線管採用切割鋸進行剔槽,嚴禁出現橫向槽。嚴格驗收簽字程序,每層報驗,組織監理、施工單位共同驗收。xx供電手續在x工的指導下有條不紊的進行。協調村裏進行高壓管線頂管,協調供電局在缺少市規劃局頂管手續的情況下先讓變配電室設備進場安裝再組織中間驗收。最後協調供電局對動力和局管配電室中間防火門的問題後順利完成xx的接火送電工作。

二、主體施工管理

嚴格按照合同相關條款對電氣材料進行把關,對於乙供材料SC管、PVC管每批進場均進行檢驗,對不合格產品堅決予以退場處理,記得有一批SC管進場檢驗時,壁厚經過卡尺測量符合要求,但觀感較差,鏽蝕較嚴重而且管內壁毛刺較多,考慮將來穿線可能會破壞塑銅線的絕緣保護層而堅決予以退場;再比如PVC管,合同有限品牌要求:中財或聯塑牌中型PVC管;當時工地材料員找到我,説中財或聯塑的管較貴,目前市場上有便宜的而且壁厚比那兩家還要後,但經過檢查比對發現這種PVC管的材質發白,雖然壁厚較厚但易脆易裂,最終按照合同約定進行進貨,並對PVC管接頭、鎖母進行嚴格要求,不得采用合同約定外的材料;橋架進場後,和材料部共同對其質量進行了聯合檢查。

施工過程中,對預埋管質量嚴格要求:線管、線盒固定的牢固程度,SC管跨盒接地線的搭接長度和焊接質量,PVC管採用鋼絲網片保護等進行了嚴格檢查;橋架安裝前組織水暖通風專業確定最終標高,避免造成施工過程中標高打架而返工問題。商務樓的臨時電因前期手續不全,只能採用原來兩家單位的正式電錶,但供電公司發現後給予了停電處理;經過和x工積極協調和努力最終恢復供電。原兩家單位的用電負荷較小,xx臨時電用電量較大,進線的線纜直徑不能滿足要求,在恢復供電前,協調供電部門對線纜、開關進行了更換,使施工用電滿足了要求。

三、技術部重點工作

一期地下室分隔,招投標電氣圖紙需十天內出圖。十天內,完成五棟樓地下一二層的儲藏室分隔電氣配電圖紙,對自己又是一次挑戰,找出以前樣本作為參考,在不影響其他工作開展的情況下經過十天的努力,終於把圖紙拿下。通過設計發現,自己今後需加強設備選型的學習、研究,提高畫圖能力。xx安防監控方案、樓體亮化方案招標與開標。安防監控方案原圖設計有很多監控攝像頭,但是造價相對也很高,所以應考慮技術經濟指標,提前編寫好方案,等董事長審批後再進行招投標。

樓體亮化方案也反映出此類問題,也反映了自己在方案審批流程上存在許多問題,各種文件需和領導及時溝通、及時審批;開標前進行投標文件答疑,詳細解答投標方提出的一些技術質量要求等,避免開標會上仍然談論許多技術、施工方案的問題,而影響開標會的效率。工期緊、任務重,技術問題歸口技術部後,和現場電氣工程師xx進行緊密溝通,對施工中出現的問題及時聯繫設計人員進行解答,每週三準時去項目進行技術問題的答疑,保證項目的順利進行。施工剛開始,現場臨電較亂,組織許工和現場各樓安全員、電工進行聯合檢查,對存在的問題進行及時指出和改正,把隱患解決在事發前。

四、研發部相關工作

完善xx設計任務書,以及初版圖紙的審核。對xx進行考察,完善設計條件以及設計任務書,對當地供電情況進行詳細瞭解。面對xx陌生環境,首先對地塊內廠區供電進行了瞭解,並瞭解到地塊上存在影響動工的高壓架空線,回公司抓緊時間向領導進行了彙報;陌生的環境,陌生的人,為了瞭解當地相關規定,只能硬着頭皮去供電局、防雷辦、施工現場找相關人員進行諮詢;但瞭解的並不全面,希望公司開工前加強對各部門的瞭解和考察,避免對項目的設計和施工造成一定的影響。

五、工作中的不足和改進思路

①提高自己現場的專業組織協調力。面對電工沒有石膏砌塊施工經驗,應立即組織監理單位、總包、電工分包召開專題會議,商討如何解決,可以增加有相關施工經驗的工人,可以查找相關圖集進行培訓,還可以從驗收制度上進行把關,比如做好樣板引路,把問題解決在施工前,保證施工質量和施工進度;教訓是慘痛的,整改是艱難的,今後要杜絕返工情況的發生。

②加強工作責任心,提高執行力。樓宇亮化招標與開標的事件反映出方案、圖紙等文件沒有嚴格按照審批流程執行,沒有嚴格按照招投標程序進行招投標工作,沒有與領導同事間多溝通和交流,自身的專業知識也很欠缺,工作責任心不夠。今後的工作,一定要經常和領導溝通審批,要嚴格按照程序辦事;積極對待各項工作任務,日事日畢,問題絕不過夜。

③提高自身專業知識水平。日常工作中,加強對設計和施工規範的學習和研究,提高自己的審圖和繪圖技能;加強對新技術、新材料的瞭解和掌握;加強對圖紙中涉及二次設計的系統方案進行了解和掌握,如:安防監控系統、車庫管理系統等;加強外協能力,協助做好新開工地的“通電”工作。

20xx年雖然取得了一定的成績也得到了很多經驗教訓,在即將到來的20xx年裏我一定把自己的工作做得更好。

年終工作總結 篇2

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心裏最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收穫,都沒有碌碌無為、荒度時間。儘管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行裏的發展做出貢獻。時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將今年的工作做如下簡要回顧和總結:

今年我在財務部從事出納工作,主要負責現金收付,票據印章管理,開具發票和銀行間的結算業務,剛剛開始工作時我簡單的認為出納工作好像很簡單,不過是點點鈔票,填填支票,跑跑銀行等事務性工作,但是當我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認識和了解是錯誤的,出納工作不僅責任重大,而且有不少學問和技術問題,需要理論與實踐相結合才能掌握.在平時的工作中我能嚴格遵守財務規章制度,嚴格執行現金管理和結算制度。

做到日清月結,定期向會計核對現金與帳目,發現現金金額不符,做到及時彙報及時處理,根據會計提供的憑證及時發放工資和其它應發放的經費,堅持財務手續,嚴格審核有關原始單據,不符要求的一律不付款,嚴格保管有關印章,空白支票,空白收據,庫存現金的完整及安全,及時掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票和遠期支票,月末關帳後盤點現金流量及銀行存款明細,並認真裝訂當月原始憑證,每月及時傳遞銀行原始單據和各收付單據,配合會計做好各項帳務處理及各地市資金下撥款,嚴格控制專款專用和銀行帳户的使用.

以上是我今年工作以來的一些體會和認識,也是我在工作中將理論轉化為實踐的一個過程,在以後的工作中我將加強學習和掌握財務各項政策法規和業務知識,不斷提高自己的業務水平,加強財務安全意識,維護個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,和公司全體員工一起共同發展,新的一年意味着新的起點、新的.機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,更上一層樓。回顧一年的工作,自己感到仍有不少不足之處:

1、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;

2、業務素質提高不快,對新的業務知識學的還不夠、不透;

3、本職工作與其他同行相比還有差距,創新意識不強。

以上是我部xx年全年的個人工作總結,向全行領導及員工作以彙報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復一日的,看似反覆枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的輝煌。

年終工作總結 篇3

年是我校發展史上具有劃時代意義的一年,這一年學校好事、喜事不斷,也是本人人生旅途的重要部分,這一年我在順利實現轉崗的同時,依靠保衞處全體職工的共同努力,基本上完成了年度工作目標。現總結如下:

一、紮實做好保障服務工作

今年是我校後勤社會化改革全面深入,實現規範分離的關鍵一年。在保衞處工作期間,我們對勞動用工、有序競爭、可持續發展等問題。進行了一些研究,親自參加了勞動用工,安全管理、維修管理等規章制度的制定和修訂工作,同時在高校如何實現安保管理進行了深入思考。

二、及時接出警,實施救助服務,調解矛盾糾紛

1、保衞處實行24小時值班制度,全年各類接出警共計xxx餘次,及時趕赴現場處理各類事件和案件。

2、全年實施救助服務xxx餘次,如幫助迷路的老人和小孩找到家人,協助忘帶鑰匙的教工開門等等。全年保衞處拾金不昧、助人為樂等事蹟xx餘起,提升了隊伍的形象。

3、全年調解治安、民事糾紛xx起,將事態平息在萌芽狀態。

三、努力實施保衞工作

從分管的門衞管理、交通安全管理和治安管理工作看,一年來,依靠全體同志的共同努力,三方面的工作都有了一定的起色,門衞管理的形象進一步改善,交通安全管理也有了一些進步,治安管理的快速反應能力也得到了加強,在安全防範方面已經開始從被動等待到主動出擊。保衞工作的服務意識得到了加強,如最近我們就聯繫了交管部門上門為全校教職工集中辦理摩托車年審工作,為xxx多輛本校摩托車進行了年審,受到了教職工的歡迎。

以上是本人一年來所做工作的初步總結,如果説一年工作中取得了一定的成績的話,那應當歸功於領導的關心,同事們的支持,本人只是在其中做了一點組織協調工作。

毫無疑問,自己在工作中還存在一定的不足,如工作還不夠深入細緻;有些有急躁情緒;在批評下屬時不注意做深入細緻的思想工作,説話簡單,語言生硬,有時態度粗暴,這些都是我今年應當努力克服的。

年終工作總結 篇4

一年來,我區民政系統法制工作在市民政局的指導下,在區法制辦的配合下,以依法行政為目標,以貫徹落實民政法律、法規、規章為核心,通過實施行政執法責任制,提高了依法行政、依法辦事、依法管理水平,加強了民政法制法規的學習宣傳,提高了全局的法制工作水平。

一、加強領導,精心組織,打好基礎。

為切實加強依法行政工作的領導,我們成立了依法行政工作領導小組,據我區民政工作實際,研究制定了依法行政工作規劃和《紅崗區民政局行政執法監督機制》,《紅崗區民政局一九九九年行政執法責任制考核方案》等近10項80餘條規章制度,並認真組織實施。首先,狠抓了幹部職工的法制教育。根據民政工作的性質和特點,制定了教育學習計劃,採取集體學習和個人學習相結合的形式,系統地學完了《社會主義法制建設基礎知識》,《黑龍江省執法人員必讀》《村民委員會組織法》等法律法規。與各街道黨委、杏樹崗鎮、興隆牧場簽訂社會治安綜合治理推進依法治區工作責任狀,推行公示制、承諾制,設立監督台,健全和完善錯案追究制度,形成制約機制。對行政執法人員持證上崗情況進行監督檢查,設立舉報電話。

其次,下大力氣抓了民政法律、法規的彙總、分解工作。我們組織精幹力量,對民政工作中適用的法律、法規、規章做了統計、歸類和分解,制定了一系列行政執法制度。包括《依法行政工作制度》,《民政局責任人行政執法崗位職責》,《民政局錯案追究制度》等一系列規章制度。

第三,把推行政務公開作為拓寬和延伸依法行政的重要措施。向社會公開民政工作的政策法規服務內容、辦事程序,堅持做到“五個公開”。一是全區民政系統各級領導,各業務部門責任人管理職責分開;二是辦事法律依據公開;三是辦事程序公開;四是辦事結果公開;五是管理規定公開。

二、強化監督,規範運作,確保落實

憗推進基層組織的規範化和制度化建設,全區15個村委會和104個居委會建立健全了《村規民約》和居民守則》等各項規章制度。特別是抓住今年“愛心獻功臣行動”的契機,起草了《紅崗區民政局“愛心獻功臣行動”方案》,並組織18個單位為12户優撫對象解決住房難的問題,為8户優撫對象解決醫藥費9450元,聘請區人大、區政協、區紀檢委主要負責人和各基層單位民政助理共10人作為義務行風監督員,隨時監督,反饋行政工作開展情況,使我區民政工作實現了程序公開化、行為規範化、權限法定化、責任明晰化的“四化”目標,使政府的扶貧政策在健康的法制化軌道上運行。

三、依法行政,統攬全局,提高服務水平

堅持以依法行政統攬民政工作,把依法行政這根主線貫穿到民政工作的各個環節,做到了人人守法,事事依法,不斷提高執法水平。首先,把依法行政工作進一步深化,細化。舉辦法律業務學習40期,職工幹部每人法律學習筆記達到2萬字以上,並在窗口服務單位婚姻登記處做到了法律卷宗和各項文書都齊整無缺,檔案保管合理,受到市民政局執法檢查組的好崐評。同時,每項業務都明確了執法主體,執法責任,執法程序。

其次,大膽改革創新,努力提高民政工作的層次和水平。一是改革救災款物發放形式,走自我積累脱貧致富的路子。二是積極發展經濟,增強實力,變輸血型救災為造血型救災。設立扶貧捐贈站,設專人管理,並將所發放的救災款物都向民眾公開,做到持證上崗,對各項工作的開展情況進行執法檢查,對檢查過程中湧現出的先進典型進行宣傳學習。

今後,我們將繼續結合實際,以解決羣眾反映強烈的熱點和難點問題為突破口,重點進行治理,培養和樹立更多的先進典型,幹部和職工依法辦事,為我區的經濟繁榮和招商引資工作的開展創造更好的投資環境。

年終工作總結 篇5

創建省級重點高中是我們中學本期的主要工作目標和任務,被列為區政府*年為教育所辦大事實事之一。我們在市教育局、區委、區政府、區教育局的正確領導和大力支持下,學校領導班子以前所未有的熱情、堅韌不拔的毅力,充滿必勝的信念,克服一切艱難險阻,付出了大量的心血和勞動,帶領全體教職工團結拼博,辛勤工作,目前創建工作已取得了階段性成果。

  一、搶抓機遇,適時發展,提升辦學品位

創建工作初始,學校領導班子就以前瞻性的目光,開拓性的思維,制定出了較高的目標,以全新的創建理念統攬全局工作。

*、搶抓機遇,市政治經濟中心的南移,人民羣眾享受優質教育的強烈要求,都為我校的發展提供了千載難逢的難得機遇。面對這一現實,我們不等、不靠、不坐失良機,發揚自力更生、艱苦奮鬥精神、團結拼搏,上下一心搞創建。

*、校園基礎建設根據校情,堅持高品位、特色化、現代化,要有前瞻性,使科學性和美術性完美結合。

*、解放思想、拓寬思路,以積極的態度、靈活的方式;正視和解決創建過程中可能遇到的一切問題。爭取社會各界對學校的廣泛支持,敢於負責,用明天的錢辦今天的事。

*、大型工程交由區採購中心競標,*萬元以上工程由校內競標,創建工作重大開支審定領導小組審定、公開方式,公開價格。

*、自*年*月開學初我們向全校師生提出,也向社會公開創建省級重點高中的思路,今年春季開學初我們明確提出了“籌資金、高品位、改善辦學條件;講科學、求效率、狠抓常規管理;花氣力、多途徑、提高師資水平;崇民主、尚公正、拓寬育人環境”的工作思路;今年*月又進一步提出了“決戰*年,創建省重點”的工作口號;整體校園設施建設我們堅持市場經濟的運作模式逐步推向市場。

  二、創建措施

*、成立了以校長為組長,學校中層以上領導為成員的創建工作領導小組,並下設*個工作組,全面開展創建工作。

*、對照省級重點高中評估驗收標準制定了《中學創建省級重點高中工作安排》及《創建工作安排一覽表》。根據驗收標準的“*個一級指標、*個二級指標”對應制定出我校應做工作的內容、要求,並明確了各項工作任務的責任人、成員及具體工作人員、標準及完成時間。要求各責任人應各負其責、分工協作,定期(每週五行政例會)向創建領導小組彙報工作進度情況。

*、開展全方位的宣傳工作,在全區範圍內形成一個濃厚的“創建”輿論氛圍,爭取全社會的大力支持。

*、明確提出“做好本職工作,迎接省市驗收”,號召全體教職工立足本崗位、努力工作、人人為創建工作做貢獻。創建工作時間緊,任務重,大量的工作千頭萬緒,我們*名教職工思想高度重視,分工明確,工作井然有序,忙而不亂,充滿着必勝信念。

*、制定了《中學創建工作的有關條例及紀律》,對於不能按時完成任務或對完成工作不力的領導或幹事,進行批評處罰,甚至調離耀中,決不能因人誤事。同時積極鼓勵創造性地工作,建立了涇渭分明的獎罰機制。

  三、創建情況

(一)軟件方面

根據驗收標準,軟件方面共包含“學校辦學理念和發展規劃”、“學校組織與管理”、“課程實施”、“教師隊伍建設”、“教育科研”、“學生髮展”、“學校與社會”、“辦學效果”八方面共*條,學校指定了*名領導責任人,帶領*名工作人員,負責按時完成這些工作,對照*條驗收標準,逐一落實,查漏補缺,完善制度,彙總資料,進一步充實、規範檔案室,創建校史室。提高管理工作的科學化和規範化。這項工作頭緒多、任務重,學校規定每週行政例會各領導首先彙報各自所負責工作的進展情況,採取措施,每週學校領導檢查一次,肯定工作,找出問題,限期改進。

努力造就一支具有創新精神、創新能力、較高業務素質和政治思想素質,有淵博的知識和較強的科研能力,有高水平的授課藝術和運用現代化教育技術能力的教師隊伍,是立校、興校、強校之本。是我校始終高度重視的根本性工作,學校提出了進一步加強教師隊伍建設的意見。為配合創建,學校一是開展以培訓全體教師為目標,骨幹教師為重點的繼續教育,把終身學習作為提高教師素質的必由之路,明確要求任課教師必須人人要有進修計劃。二是青年教師制訂培養計劃和培養目標,能力強的教師指點新教師,形成傳幫制度。三是實施“名師”工程,加強骨幹教師羣體建設,做好骨幹教師學科帶頭人的培養、培訓工作,選送骨幹教師參加各級培訓。四是加強教師現代化教育技術的學習和應用,專任教師全部接受了計算機基礎知識和技能培訓。每個教師具備了駕馭現代電教設施的能力。

根據各學科特點,學校研究制定長遠與近期目標相結合的整體教改和發展方案,成立課題小組,落實領導責任,劃撥研究經費,明確課題方案,經常性地開展課題研究,承擔着國家基礎教育中心外語教學研究中心《城鄉

結合部高中外語教學的模式與技巧》、省教研所《理科創新教學實驗與研究》及研究性學習等教科研項目。

(二)硬件方面

根據驗收標準,硬件方面主要指“學校環境與辦學條件”方面共*條。我們將學校的硬件基礎建設作為創建工作中的重點,因為這是階段性的突出矛盾。學校由校長掛帥,*名工作人員負責參與了此項工作。展開了高品位、特色化、現代化的校園基礎建設與改造工程。

*、目前已竣工的有*項工程:

①校園整體規劃工程:以教學樓中心為軸線,中為教學區,西為生活區,東為運動區,隨着各項工程的進展,校園整體規劃已現雛形;②教學樓建設工程:投資*萬元,*年*月底已交付使用;③新校門及校園硬化工程:投資近百萬元,現已竣工,設計獨特的校門,氣勢高昂向上的雕塑已由藍圖變為現實;④實驗室及微機改造工程:投資*萬元,裝備了具有較高水平的化學、物理、生物*個實驗室以及新增*台電腦的微機、電子備課室現已投入使用;⑤投資*萬元,擴充圖書*萬餘冊,報刊雜誌*餘種,電子軟件*餘冊;⑥投資*萬元,新增體育器材*餘件,新建校園人文景觀*處,硬化球類運動場*餘平方米;工程建設以人本思想為主導,堅持功能性與藝術性相統一。

  四、創建、學校正常工作兩不誤

在今年這個特殊時期,全體教職工更是能以“創建”工作為重,以高度的責任心和奉獻精神投入到教育教學中去,認真備好、上好每一節課,高度負責地對待每一名學生,立足崗位,做好本職工作,積極為創建工作做貢獻。我們明顯感到老師在校時間長了,工作主動了,自信心增強了。

在大力進行基礎設施建設的同時,狠抓常規管理規範化、科學化。我們一手抓創建,一手抓教學,做到兩手一齊抓,兩手都要硬,決不顧此失彼。在教學工作中,我們依據“三情”,堅持“四個一點”,努力貫徹“五字”方針。即依據“學情、教情、考情”選準復課基準點,教學上堅持“速度慢一點,慢中求快;起點低一點,低中求高;難度小一點,小中見大;要求嚴一點,嚴中求實。”在教學設計上,力求“新”一些,在教學準備上,力求“透”一些;在知識講授上,力求“活”一些;在教學方法上,力求“改”一些;在信息反饋上,力求“細”一些。逐步形成發散型、知識型、研究型課堂教學模式。本屆高三由我和其他兩位主任主抓,在引導教師抓好學生基礎知識查缺補漏的同時,為廣大畢業班同學提供儘可能多的關心和服務,不斷提高復課效率和復課質量。德育工作常抓不懈,在區舉辦的首屆“文明之花”匯演中,我校榮獲一等獎。獲區級“讀好書”比賽中獲一等獎。在全區中國小體操比賽中獲二等獎。*年全國大學聯考,我校再創新高。二本上線人數為*人,比去年增長***%,高出全省大學聯考上線率*個百分點。三本上線人數為*人,上線率達*%。

為了高標準通過省級驗收,學校領導班子和全體教職工殫精竭慮,嘔心瀝血,努力拼搏,一所面貌全新的中學呈現在世人面前。在多次檢查中受到了省、市、區各級領導的高度評價,得到了廣大羣眾的普遍讚譽和認可。*年*月*日,省教育廳評估驗收團來校進行重點高中檢查驗收,經過詳細地查、看、聽等多種方式,對我們的“創建”工作給予了高度評價和讚揚,同時對存在的不足也提出了改進意見。今天,創建工作雖然已經取得了一定成績,但對我們耀中人來説還遠未結束,今後還有許多工作需要我們去做。我們全體耀中人將向着更高的目標不斷奮進,努力建設一所現代化、特色化、示範性的新高中。

年終工作總結 篇6

今年以來,污水處理站在公司領導班子的正確領導下,在公司各部門的大力支持下,污水站人員的團結協作,共同努力下,以“降低成本,節能減排”的環保理念開展工作,並取得了明顯的成績;也獲得了寶貴的經驗。現將工作情況報告如下:

一、 污水處理實現了降低成本、節能減排

根據20xx年排放污染物申報登記統計表,我公司申報排放廢水2萬噸,循環使用水量8萬噸,COD去除量12噸,水處理藥劑的使用量也大大降低,嚴格控制了主要污染物排放總量,圓滿完成市環保局為我公司下達的污水排放指標任務。

二、 環保專項檢查工作取得了好成績

在公司領導班子的帶領下,積極開展了涉水企業環保專項整治工作,併成立了環保專項整治工作領導小組。結合公司實際進行了自查自糾,對自查中發現的問題,按部就班,在規定的時間內進行了認真整改。於20xx年5月份順利通過上級部門工作組的驗收,並取得了全市涉水排污企業環保專項整治行動驗收結果綜合排名第一名的好成績,得到了環保部門和公司領導的認同。

三、 及時更換排污許可證

由於《排污許可證》的名稱和法人與現在的名稱和法人不相符,為公司財務、生產、經營等造成諸多不便。公司領導與上級部門領導聯繫、協商如何辦理事宜後,我就立即準備申請更換排污許可證的材料。並報送到上級部門,及時溝通聯繫,終於於20xx年12月1日成功更換新的排污許可證。使其不影響公司以後的財務、生產、經營等活動。

四、 完善環保管理制度、加強責任制建設、建立環保檔案

今年3月份簽訂了《環保目標管理責任書》。結合公司實際情況,制定了20xx年環保工作目標任務。為了加強環保管理工作,制定了一系列環保制度和《環保應急預案》、《分項應急預案》。並專門蒐集一些我公司環保資料,建立了《公司環保檔案》,以便應對上級環保部門檢查。

五、 污水治理設施穩定運行,順利通過上級部門檢查

能夠正確掌握公司污水站設備配件及藥劑的所需量,做好申報和領取工作;在處理污水過程中,出現異常情況,採取應對措施,能夠及時正確處理,確保安全穩定運行,出水達標排放。時刻監督操作工做好運行記錄、加藥記錄、實驗記錄等。保障污水站周邊環境衞生乾淨整潔,能夠做好上級環保部門檢查工作的接待任務,保障環保執法檢查順利進行。

六、 20xx年工作計劃

1、 做好20xx年排污申報登記統計和各項環境報表的工作。

2、 做好20xx年環境保護應急預案再編制和備案工作。

3、 做好員工培訓考核工作,提高其操作能力和技術水平。

4、 切實履行職責,落實環保工作,積極做好污水處理,使污水處理設備設施安全穩定運行,出水達標排放,努力做好污水處理站的運營工作。

5、 積極學習先進的污水站管理方法和污水處理技術。

6、 做好污水處理設備的維護保養工作,確保穩定運行。 總之,為適應新形勢對環境保護工作的要求,污水站將在今後工作中發揚成績,克服不足,取長補短,爭取圓滿完成各項工作任務。

污水站站長

20xx年元月1日

年終工作總結 篇7

20xx年的工作即將結束,我現將今年的工作做出總結。

我從20xx年2月5日進公司,在將近一個星期的適應後,我被派往上海FASTCAM公司接受鋼板套料培訓,在三天的培訓後,我以優秀的成績通過考核。

回到公司後我就從邵工手裏全面接手編程工作,並快速上手,為公司創造價值。

工作內容:

第一項是公司所有鋼板零件的編程用圖校驗和套料編程。工作對象包括:配重:QY8B,QYxxB,QY16,QY20B,QY20,QY25,QY50,QUY260,QUY300正面吊等,駕駛室(操縱室): S16D,S25E,S25K, QY25(支架)等等,機棚:QAYxx0,QAY180,QAY220,QAY260,QAY300,QAY400等。另外還有泵罩,特機零件,電瓶箱,工裝等。我將以上這些產品的零件按照板厚和生產需要,合理的分配到小池等離子切割機,中歐等離子切割機和中歐火焰切割機三台機牀中。

第二項是管夾數據的採集和的定額的編制。在此項工作中我根據ERP中的倉庫清單,對倉庫中所有現存的管夾成品進行了拆解,對管夾註塑件進行稱量,對螺栓的長度和直徑進行測量,並將這些數據記錄並整理為管夾的定額。

在隨後的ERP中建立管夾的名稱規範化和BOM(物料清單)建立的工作中,我在定額數據的基礎上對管夾註塑件的種類和使用場合重新進行了梳理,並對倉庫所存的管夾用板進行了重新分類和命名。

在近日公司引進了鋼管相貫線切割機後,我正在研究相應軟件的使用和編程方法,保證生產。

工作經驗

關於編程的前期工作及編程後的過程控制。

第一:嚴格校驗圖紙尺寸,避免實際尺寸與標註尺寸不符合。

第二:檢驗圖形是否存在不閉合,斷線,重線的情況,是否有孤立點,是否存在塊等等。

第三:切割程序名稱規範化,目的是為了程序系統化,便於檢索,同時方便操作工使用避免用錯機牀和板材。

第四:為切割程序打印工作單和切割軌跡圖紙。打印工作單是程序交付的憑據,同時為操作工提供此程序所生產的零件及數量。切割軌跡圖紙中包含板材,鋼板邊距,排料方式等等。並對名稱的編制儘量成系列,便於操作工辨別。

第五:對程序進行了符合最新圖紙的跟蹤,只要圖紙進行了任何更改,我都在第一時間對所有涉及到這張圖紙的程序進行重新套料編程。對某些正在進行更改的圖紙,我都提醒車間暫時停止切割。

編程中遵循切的省,切的快,切的好的三原則加上零件按台套數量成比例及有助於操作工的工作的目的,我在編程時做到以下幾點:

第一:鋼板下料切割的首要目的就是儘可能的提高鋼板利用率,即多出零件,少出廢料。這樣能多創造效益,同時節約成本。

在保證所切零件的數量比例合理的情況下,我將需要排料的每組零件都進行數次甚至數十次的套料排版,直至找到最合理最節省的方案。

同時:在保證切割質量符合生產工藝要求的情況下,對某些零件使用共邊的切割技術這樣比普通排料方法能生產更多的零件,提高效益。以QY25k_03Ⅱ-2A前支架(t6)零件的生產為例,普通排料方法的利用率最高為75%,我採用共邊切割後,利用率提高到81%,這樣每切一張1800X8000X6的鋼板,則節省40.69公斤的鋼板,這些鋼板成為零件為企業創造價值,而不是成為邊角料計入成本.

第二:對於小零件比較多的情況,我使用兩兩連割的方式進行編程,這樣可以使穿孔數量減少一半,延長槍頭使用壽命。

第三:為了便於下料車間根據需要安排生產,我對涉及小零件的一些程序編制了不同的版本,這樣如果需要切割小零件時可以調用套入了小零件的程序:如果不需要切割小零件或者生產進度比較緊的情況下,可以使用只套入了主要零件的程序。

第四:合理使用編程對稱,既使用在CAD裏將零件進行鏡像的方法使比較小的餘料(邊腳料)合併為大的餘料,可再次利用。

第五:工作中我注意將自己的套料思想傳送到生產車間,以有助於生產。由於QY8B配重和QUY300配重生產所用的鋼板是由重型廠供應的,我做出了接近理想狀態的套料方案用於本公司申請鋼板。在電瓶箱的生產中,我在所用鋼板尚未購入的情況下,對零件進行細緻排版,發現使用1000X20xx的2MM厚鋼板會產生非常大的浪費,所生產的零件也不成比例,而如果採用xx50X2500的2MM厚鋼板則利用率較高且比例符合圖紙要求,我及時將此情況通知下料分廠廠長。

教訓及問題的解決

第一:接手編程工作時,由於經驗不足加之零件很多,發生過一次將6MM的零件套入8MM厚板中的錯誤。

第二:在邵工的幫助下解決了小池切割機在空走槍時不抬槍的問題,並解決了在共邊時出現的無F值報警問題。

第三, 編程時要注意防範由於板材缺斤短兩及操作工校板誤差造成的最尾處零件切空而出現費件.對於這種情況,我儘量將零件向版材開始方向排緊,在尾部留出15MM-20MM的板材。或者將小零件放在尾部,這樣避免大零件被割廢。

第四:我在切割完零件後需要將餘料的程序加入一段手工編寫的代碼來實現自動切割,這樣操作工無須重新定零點,既減輕了操作工勞動強度,並避免切割出錯。如S25E的底板。

第五,在使用NC-NC的編程時,既先編制出一個或若干小程序,然後用小程序組合為

為一個整體程序時會出現F值變為2位數的情況,此時需要手工改動代碼,全部改為四位數,如F30改為F3000。

明年工作展望

以上是我對近一年的工作所作的總結,如有不妥之處,敬請領導指正。對以往的工作中我存在的錯誤和缺點,請領導指正。即將到來的新的一年中,我將繼續以高度的工作熱情,好下料編程員的工作,並完成領導交付的其他工作,為公司創造效益,並實現自己的價值。

技術部:XXX

20xx-xx-15

年終工作總結 篇8

20xx年,在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

(一)抓學習,不斷提高自身素質。

1、加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素。

(二)強化工作職能,搞好成品管理。

1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數據準確。

2、當班期間,認真協調入庫及準確及時入庫。

3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢於堅持原則不徇私情,保證成品發貨的準確性。

4、報表製作,四點班除了提高發貨效率外,還要認真收集數據,合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數據。

5、做好倉庫管理工作,儘可能將庫內打併整潔,及時除理爛袋,根據情況整理庫房,並積極向5S管理靠近。

(三)、存在問題及明年

辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想,一是繼續加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,二是繼續加強業務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新台階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為以後的企業資源規劃(ERP)等網絡管理做好充分準備。

面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

現在的成品管理還存在一下問題:

1、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質量及發貨效率都帶來了極為滯後的不利因素。

2、市場信息收集不夠詳細。比如硅法發貨,在無法控制其不合格品產生的情況下,應提供一定的客户要求信息,以便合理存放。

3、相關部門對質量意識還不夠強,甚至有妥協的味道。不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關制度,僅限於簡單的不合格,萬萬不能。

4、外購料管理力度不夠。到現在為止,還沒有一套接受的品質指標,什麼指標該接收,什麼指標不該接收,做不到一目瞭然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

希望以上問題能夠引起相關注意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應該學會改進不足,知恥而後勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

年終工作總結 篇9

近三個多月的大一生活雖然是短暫的,但卻是難以忘懷的,是難以讓人用三言兩語就能説清楚的。依稀還記得學期初軍訓那段陽光溢滿臉上的日子,回首過往。以一個學生的身份可以這麼總結:新鮮的充實。以一個班的班長的身份可以這麼總結:繁忙的充實。

  對於管理方面:

我一直這麼認為我們班的凝聚力是足夠的,考勤和衞生方面也是做的優秀的。我們制定了相關的制度。例如,每週班會的班委報告,值日生的獎懲制度。每週班會都會總結上週的不足,並且解決這些不足,對於這一做法我是覺得是不錯的,剛開始時主要班委班長,團支書帶頭,然後每個班委輪流。有滔滔不絕,有三言兩語,但都是找到了班級的漏洞,也及時的去解決這些漏洞。

關於考勤,在學期之初我們班的考勤有很大的問題。雖然曠課的人沒有,但是遲到的現象偶爾有,大多數的人踩鈴進教室。之後我制定了規定:每個班委必須早到五分鐘。由我做起,班級的踩鈴現象已經消失。每個寢室都基本有班委,班委帶動整個寢室,之後帶動這個班級,不僅這一現象的消失,同時也增加了班級凝聚力。我認為這一規定是我這將近100天來做的最好的規定。也改掉了我晚起的問題。

關於班風,在學期之初由於我們班絕大多數的人都是調配的,所以大家的學習興趣不是濃厚,多數只是對於大學的新鮮感,但是在經過班會的介紹和老師的幫助之後漸漸冒出一些頂芽,開始產生了學習的氛圍,雖不濃厚但也在慢慢濃郁。班級裏沒有特別吵鬧的同學。對於一些不積極,不向上的同學,我也開展了一場關於“正能量”的班會。並且取得了不錯的效果。

  對於班級建設方面:

我一直都保留着班級活動的照片等相關內容,並且進行整理。並且想在明年申請十佳班級。對於班級的文化建設我們還是做的相當不錯的。雖然有時候我一個男孩子對於設計什麼不在行,但是我們班成立小組,對於班級美化,對於黑板報建設,對於班會的安排,都進行了很好的規劃。因此我認為,對於班級的建設我們應該是OK的,並且我們有能力去競爭明年的十佳班級,我會更努力的。

  對於今後:

大學是我最後的學生時代,我想抓住最後的機會,好好的讓自己磨一磨,把鋒利的稜角磨平一些,把為人處世做的更圓滑一些,所以我競選了班長。並且我很想做好這一工作,這對我是一個挑戰,也是對我的一種承認,也是對我的一種考核。一個班長拿出去,總會對於這個班進行評頭點足,所以我會讓自己優秀的同時,帶動整個班級一起優秀。

最後,100來天的工作只是開始,之後的日子,可以看到我在工作中更優秀的模樣。

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