冬至送温暖活動方案
為了確保我們的努力取得實效，常常需要預先準備方案，方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發。方案應該怎麼制定呢？以下是小編幫大家整理的冬至送温暖活動方案，僅供參考，大家一起來看看吧。
冬至送温暖活動方案1
一、領導機構
成立春節慰問工作領導小組，由愛心社社長任組長，副社長任常務副組長，各縣區、社區會員等骨幹志願者任副組長，祕書處、宣傳部、後勤處、財務科等相關科室為成員單位，領導小組下設辦公室，具體負責領導小組的日常工作。
各社區要根據實際情況成立相應工作機構。
二、慰問對象及程序慰問對象分類：
1、特困孤兒、單親學生、留守兒童及困難殘疾人家庭10户，1000元。
2、已經調查落實的75歲以上特困家庭中的老人5人，500元。
3、看望資助過的學生(表現優秀的：學習優異或助人為樂的)5人，500元。
4、在看望過程中，號召社會愛心朋友給予生活用品的捐贈：食用油、大米、白麪或羣眾捐衣，估約需捐款3000餘元。
合計需要慰問金5000元。各縣區根據實際情況而定，並將活動資料報於402愛心社團，由宣傳部通過騰訊、新浪微博、長城網論壇對外公佈進展情況。
以上慰問對象由愛心社團統一制定慰問對象情況登記審批表，由各社區或註冊志願者調查摸底、審核後交愛心社統一彙總、綜合平衡而定。
三、資金來源
(1)由愛心社團通過網絡募捐籌集。
(2)帶領社會志願者走基層，深入山區或貧困家庭中直接送交。
2、各社區可發動當地單位、公司和愛心人士進行募捐，開展對口扶貧幫困，所募集善款和物資納入當地的送温暖活動當中。
四、慰問辦法
由慰問工作小組根據愛心社團相關要求分類走訪慰問，慰問到户到人。
1、由愛心社骨幹志願者組成慰問小組進行走訪慰問，慰問特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。
2、各社區、各縣區負責慰問當地的特困孤兒、單親學生、留守兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭。
3、社會各界愛心人士有意捐贈錢物並確定慰問對象的，由各相關科室做好組織協調工作，慰問結束後在慰問工作總結中單獨造表報愛心社團。
五、時間安排
走訪慰問工作在12月29日前全部完成，具體要求如下：
1、12月15日前完成對慰問對象調查的摸底工作，在12月17日前完成造表彙總工作，具體慰問明細表報領導小組批准後實施，並做好相應的慰問金、慰問物品的分配工作。
2、12月19日-12月28日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發放到慰問對象手中。
3、各縣區於12月28日前做好工作總結交xxx愛心社團，慰問工作總結元月29日前交愛心社團宣傳部。
4、春節後，xxx愛心社團理事會和監理會及宣傳部、財務科將分別對各社區走訪慰問工作進行專項督查。
六、紀律要求
各縣區、各位骨幹志願者及相關科室要高度重視此項工作，集中精力，確保走訪慰問工作做到“三個一”，即一個不漏(應慰問對象全部慰問到位);一分不留(慰問金全部發放到慰問對象手中，不截留，不挪用);第一時間完成慰問(在規定的時間內將慰問金髮放到慰問對象手中)。
同時要嚴肅工作紀律，所有專款專物專用，入户到人，堅持受益對象本人簽名，不能代簽，所有慰問對象、救助標準在“狗年助學”版塊中進行公示(留存備查)。此次慰問工作全程由xxx愛心社團理事會和監理會進行監督，一經發現有違規現象，將進行嚴肅處理，以確保春節慰問工作的圓滿完成。
冬至送温暖活動方案2
一、指導思想：
冬至，吃冬至團的習俗，俗話説：“冬至大如年”，每年的這個時候，家家户户都有做冬至團的習慣。xx人忙着磨粉做冬至團，以豆沙、雪菜冬筍豆乾、蘿蔔絲等為餡，供節日食用或饋贈親友，亦有慶豐收、祝團圓的意思。做為地地道道的xx人，應該將這種具有地方特色的文化傳承下去。
二、活動目標：
1、觀察圖片，瞭解冬至團的基本做法，知道冬至家鄉有吃冬至團的習俗。
2、通過動手製作冬至團，體驗做冬至團的樂趣。
3、一起品嚐冬至團，知道吃了冬至團，又大一歲了。
三、活動時間：
20xx年12月xx日上午。
四、活動主題：
快樂冬至
五、活動安排：
（一）參與對象：
大一班全體幼兒、老師和阿姨、何萌奶奶、陸以彥奶奶、吳若妍奶奶、蔣貽婷奶奶、金詩琪奶奶。
（二）活動準備：
1、和廚房溝通好，準備蒸米粉。
2、米粉12斤、豐富的餡料（豆沙餡、蘿蔔絲餡、鹹菜豆乾冬筍餡）。
3、粽葉若干、雙喜紅印兩枚、紗布若干、缸盆一個，小托盤若干。
（三）活動過程：
通過PPT，瞭解冬至團的基本做法。
1、這是什麼？冬至團長得什麼樣子的？
2、小結：冬至團長的圓圓的，扁扁的，上面有雙喜的紅印，有的冬至團上有一個小小的紅印，有的沒有紅印，那是為了區分它的味道。
3、瞭解冬至團的製作過程：軋稻、軋粉、揉生粉做胚子、在土灶頭上蒸米粉、起鍋做麪皮、將餡放入米粉中、打印。
通過奶奶們的示範，知道冬至團的製作方法，激發製作的樂趣。
我們一起看看奶奶是怎麼做的？（幼兒觀察）
幼兒製作冬至團。
1、我們一起來做吧！
2、幫助有困難的孩子。
3、打印完工。
品嚐冬至團，知道吃了冬至團，我們又大一歲了！
冬至送温暖活動方案3
一、指導思想
認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中會議精神，切實幫助困難企業和困難職工解決生產生活中的實際問題，把黨和政府的關懷送到千家萬户，讓困難企業和困難職工切實亨受黨和政府的關懷和温暖，維護社會和諧穩定。
二、送温暖慰問對象和範圍
(一)停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其剝離出來的困難勞服企業等經濟實體;
(二)企業特困在職職工;
(三)已進行失業登記的特困失業人員。
上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬於本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低於當地最低生活保障)。
三、送温暖慰問活動時間
全市送温暖慰問活動，從xx年1月1日開始，至20xx年2月22日(元宵節)。具體活動時間可根據各地實際情況確定，市人力資源和社會保障局赴各縣(市、區)開展送温暖活動的人員和時間，另行通知。
四、送温暖慰問活動內容
“兩節”送温暖慰問活動分三個階段組織實施。
第一階段：準備階段(從發文之日起至12月30日)
1、制定活動方案。各縣(市、區)人社部門應提高認識，加強領導，制定詳細的活動方案，切實將慰問活動同扶貧幫困結合起來，確保送温暖活動順利進行。
2、開展工作宣傳。通過電視、廣播、報紙、網絡等媒介，廣泛宣傳送温暖慰問活動的意義，大力宣傳温暖活動中湧現出的先進典型，以及歷年活動的工作經驗，呼籲全社會關愛睏難企業和困難職工，積極行動起來，開展扶貧幫困送温暖活動。
3、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底,並按照本方案要求,確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管部門確認，困難人員經企業或社區確認並張榜公示後，及時報送申報材料。如發現上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和範圍的，按有關規定處理，並取消其次年補助資格。同時，要做好慰問的困難企業、困難人員的摸底公示及申報材料的保存，以備上級有關部門檢查。
第二階段：慰問階段(20xx年1月1日至2月22日)
1、深入基層慰問。通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入瞭解企業和職工的生產生活狀況,努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關係等問題，防止慰問走過場、流於形式，真正做到送温暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，瞭解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。
2、嚴守工作紀律。送温暖慰問活動中，要做到輕車簡從，厲行節約。要踏實工作，認真解決問題，不作表面文章。要認真執行廉潔自律有關規定，不得收受禮品，不得給困難企業和困難人員增加負擔。
第三階段：總結階段(20xx年2月23日至3月10日)
各縣(市、區)人社部門、市直有關單位和企業對本地區、本部門開展送温暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法要及時進行總結，於20xx年3月1日前以書面形式報送市人社局，市人社局將彙總上報省人力資源和社會保障廳。
五、慰問活動的資金籌集
(一)送温暖資金籌措。根據各縣(市、區)經濟發展水平，20xx年“兩節”慰問金按照“照顧重點，兼顧一般”的原則，可從20本級就業專項資金中安排。各人社部門要積極爭取同級政府對送温暖活動財力和物力支持，積極籌集資金，動員社會參與，確保慰問工作順利開展。
(二)加強資金管理。要嚴格遵守財務制度，籌集、管理使用送温暖資金應堅持公開、公平、公正、有序的原則，規範程序、嚴格手續、加強監督、專款專用，確保送温暖資金真正用於困難企業和特困人員。
冬至送温暖活動方案4
一、活動主題：
“這個冬季不再冷”——為城市美容師送温暖
二、活動背景：
冬天快來了，天氣會寒冷，環衞工人仍然要每天清晨出門工作。期間會自己帶一杯熱水，但是這遠不足以其飲用，其餘熱水只有街邊商户可以提供，但是，商户提供飲水的積極性並不高，因此我們發起本次倡導活動，帶頭引起社會關注，倡導商户為環衞工人提供定點飲水處。
為了體現岳陽環保志願者對環衞事業的重視和對環衞工人的關懷，弘揚環衞工人“寧願一人髒，換來萬家潔”精神，倡導全社會關心環衞事業，關心環衞工人的工作，進一步弘揚環衞工人愛崗敬業，無私奉獻精神，充分發揮環衞工作在城市建設管理中的作用，通過活動的宣傳，讓廣大市民更加的瞭解環衞工人工作，瞭解城市美容師的酸甜苦辣，明白城市是我家，清潔靠大家和城市乾淨了，環保優美了的道理。
三、活動目的：
1、倡導市民講文明講道德，保護環境，更多地關注身邊的“馬路天使”，尊重環衞工人的勞動，體驗環衞工人的艱辛，從自身做起，養成珍惜環境、愛護環境的良好習慣，少扔一張廢紙，用我們的舉手之勞共同發起“今天我來掃馬路”公益活動，為“美麗岳陽、綠色岳陽”貢獻自己的力量。
2、關注環衞工人，讓環衞工人在寒冬可以喝到一杯熱水！組織1~3家市區賓館、酒店，為當班環衞工人免費提供開水熱水、微波爐熱飯，免費提供午休場所。（時間暫定12月5日~3月5日，可延長）
3、為當班環衞工人募集送出1000雙“温暖牌”手套（有條件可以考慮送冬帽）。
四、活動時間：
暫定為20xx年12月5日~20xx年03月05日
五、活動對象：
岳陽市環保志願者攜手愛心驛站、巴陵關愛等公益組織，為市區環衞工人送温暖。
六、活動範圍：
各參與活動公益團隊附近街道、社區、市民廣場、車站。
七、活動流程：
1、12月1日到12月4日與各團隊附近街道環衞部門溝通，讓環衞工人得知本次活動。
2、12月5日至12月10日與各團隊附近街道上的商户商談倡導能否提供一個為環衞工人喝熱水的固定地點，期間設計製作温暖岳陽環衞工人定點飲水處海報，製作不亂丟垃圾為主體的條幅（與城管聯繫爭得在街上掛條幅的批准）。
3、12月1日至2日聯繫岳陽各媒體，爭取最大社會效應。
4、12月11日至3月5日由志願者組織為環衞工人送熱水（具體送水時間暫定在清晨五點）。
5、如遇大雪天氣，組織一次志願者上街（或火車站廣場）掃雪、剷雪。
八、活動物資準備：
海報若干、旗幟兩面、條幅一個、保温水壺一個、手套1000雙。
九、創意亮點：
創意：你可曾想過，在一天的忙碌之後，我們的城市為何在黎明又恢復了美麗、整潔？你可曾瞭解，這美麗、整潔背後又是誰付出了辛勤勞動？不錯，是他們——一羣在大街上默默付出的環衞工人，可是我們對這些城市中起早貪黑的“美化師”又付出過多少關注呢？對此，為了召集大家關心，尊重環衞工人，尊重他們的勞動成果，我們開展如下特色活動：
1、在公益團隊招募志願者，保證每個活動有20人左右參加。
2、創意活動：
1）在岳陽市各大街道、社區、市民廣場、車站開展“當迴環衞工人，體驗勞動艱辛”活動，定點宣傳，通過志願者“今天我來掃馬路”公益活動，呼籲廣大市民關注，尊重環衞工人的勞動成果，提高大家的環保意識。
2）召集市民與環衞工人交換身份，體驗勞動者的艱辛，從而使他們更加愛護環境。
3）為市區環衞工人送温暖：
組織1~3家市區賓館、酒店，為起早貪黑當班的環衞工人免費提供開水熱水、微波爐熱飯，免費提供午休場所。讓環衞工人在寒冬可以喝到一杯熱水，吃上一口熱飯，有一個温暖的休息場所。
為當班環衞工人募集送出1000雙“温暖牌”手套（有條件可以考慮送冬帽）。
和當班環衞工人聊天，讓他們從心底感覺到温暖。
4）召集所有志願者，攜帶口號，分不同路線，舉辦一場特殊的騎自行車、徒步宣傳活動。
十、附錄：
此策劃主要活動時間為活動方案參考，如有其它特殊原因，不能按時完成請提前與我們聯繫，我們會盡量照顧大家的時間來共同完成本活動。
冬至送温暖活動方案5
一、指導思想
積極參與以保障和改善民生為重點的社會建設，推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施,進一步找準工作切入點和着力點,構建救助、維權、服務三位一體工作格局.通過送温暖活動，繼續做好保障困難職工家庭基本生活，加大維權力度,努力滿足廣大職工多元化需求，團結全縣職工為構建社會主義和諧社會建設美好**而奮鬥。
二、送温暖資金籌措
通過摸排核查,目前我縣有困難職工325户，按照省總要求，結合我縣實際，每户給予300元救助，共需資金97500元。資金籌措主渠道：工會自籌，財政配套資金。
三、送温暖對象和標準
按照貴州省總工會的通知要求，結合我縣實際，20xx年我縣送温暖主要對象是：
1、生活困難的勞動模範;
2、低保户和低保邊緣户的困難職工;
3、本人或家庭成員患大病的困難職工;
4、家庭遭到意外災害致困的職工;
5、因子女上學家庭負擔過重的困難職工等。對確定的送温暖對象，每户救助標準不低於300元。
四、送温暖資金髮放及要求
1、送温暖資金髮放：12月底以前召開送温暖資金髮放會議。
2、送温暖資金髮放要求：送温暖資金髮放要堅持公開、公平、公正的原則，規範程序，嚴格手續，加強監督。送温暖資金髮放必須填籤《困難補助資金髮放憑證》，確保送温暖資金用於困難職工。同時，嚴格按照送温暖資金髮放標準、範圍進行，不得違規操作。
五、走訪慰問活動安排
1、20xx年1月5日前，分赴特別困難的職工家中開展走訪慰問活動。
2、20xx年1月6日至10日，全縣各級工會要結合“雙走訪，三服務”活動，廣泛開展向困難職工送温暖活動。深入每個困難職工家中噓寒問暖,妥善安頓好他們的“兩節”生活，真正讓困難職工感受到黨和政府的關懷和社會主義大家庭的温暖。
六、加大輿論宣傳力度
各級工會要充分利用各種形式，大力宣傳送温暖工作，讓困難職工羣眾切實感受到黨和政府及社會各界的關愛。
七、設立特困職工熱線求助電話
縣總工會將於“兩節”期間開通特困職工熱線求助電話24小時值班。對“兩節”期間臨時發生重病的職工、遭受意外災害的特困職工，在調查核實的基礎上給予救助。
冬至送温暖活動方案6
春節將至，為使每一個家庭過上一個歡樂祥和的春節，根據市委市政府通知精神，經局黨委研究決定，近期，將在全市教體系統開展“送温暖、獻愛心”社會捐贈活動和春節慰問活動。現將有關要求通知如下：
一、“送温暖、獻愛心”社會捐贈活動
1、捐贈時間：20xx年1月18日——20xx年1月21日
2、捐贈範圍：教體系統所有在編在崗人員等。
3、捐贈標準：根據市政府統一要求，這次捐贈以捐款為主。具體捐贈標準為：處級幹部每人捐贈400元，正科級幹部每人捐贈300元，副科級幹部每人捐贈200元，一般幹部職工每人捐贈100元，多捐不限。
4、捐贈方式：各鎮（辦）以中心學校為單位、市直各校（單位）以學校（單位）為單位將所捐款項直接存入教體局專用帳户，然後將繳款票據和捐款名冊交到教育工會。局機關以科室為單位直接將捐款交到教育工會，局統一彙總後上繳至市慈善總會。該捐贈重點用於特殊困難羣體救助及困難羣眾生活救助，各單位要將捐款如數造冊上繳，任何單位和個人不得擅自挪用、截留捐贈款。（存款地址：農行xx省宜城市環城支行。帳號：xx用户名：宜城市教育經費管理中心。款項來源：捐款）
二、春節慰問活動
1、慰問對象：困難教職工、困難黨員、困難老黨員、困難老幹部
2、慰問標準：每人500元。
3、慰問人數：根據各單位（學校）20xx年在崗教職工人數進行比例分配，共慰問100名困難職工、困難黨員、困難老黨員、困難老幹部（名額分配見附表）。
4、慰問辦法：所有慰問對象由局班子成員代表局黨委分別到各聯繫鎮（辦）、學校（單位）慰問。各鎮（辦）中心學校、市直各學校（單位）務必於元月21日前將慰問名單電子版上傳至教育工會。
三、有關要求
各地各校接通知後務必高度重視這兩項工作，精心組織，周密安排，儘快落實。
冬至送温暖活動方案7
20xx年春節將至，為了深入貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神，進一步密切黨羣幹羣關係，樹立為民務實清廉形象，充分體現黨和政府對生活困難羣眾、優撫對象的關心，確保全區人民過上一個歡樂祥和的新春佳節。經研究決定：重點對低保特困户;困難低保邊緣户;特困“四老”對象;享受撫卹補助的重點優撫對象和移交地方政府安置的軍隊離退休幹部;特困重點優撫對象;共建部隊;全區百歲老人;六十年代精減退老職工;殘疾兒童、社會孤兒、貧困精神病人;敬老院老人等進行走訪慰問，確保他們過一個歡樂祥和的節日。現將走訪慰問對象、慰問形式、發放慰問補助金標準和有關工作安排如下：
一、走訪慰問對象，發放慰問補助金標準及慰問形式
1、關於低保特困户慰問。以鎮(街道)為單位全面開展低保特困户慰問活動，重點組織好區四套班子領導及有關職能部門領導到鎮(街道)走訪慰問活動。享受最低生活保障的低保户每户補助1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。
2、關於困難低保邊緣户慰問。以鎮(街道)為單位對困難低保邊緣户家庭進行全面走訪。每户困難低保邊緣户補助1000元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。
3、關於特困“四老”對象慰問。特困“四老”對象是指收入低於低保水平的八十年代前的老村支部書記、老隊長;建國前的`老黨員;地方革命老同志。慰問金每人1700元。
4、關於共建部隊慰問。切實做好共建部隊走訪慰問工作。深入共建部隊走訪慰問，軍民共建工作在節前掀起新的高潮。
5、關於優撫對象慰問。切實做好涉軍對象特殊羣體的走訪慰問工作。享受定期撫卹金的三屬(烈屬、因公犧牲軍人家屬、病故軍人家屬)、“兩參”人員、殘疾軍人、在鄉老複員軍人、辦理定補的帶病退伍軍人每人發春節慰問金700元;移交地方政府安置的軍隊離、退休幹部每人發慰問金700元;軍休幹部遺屬每人發慰問金700元;一級殘疾軍人(全區共1名)慰問金8000元;特困重點優撫對象(全區共100名)每户1700元。在鄉“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，抗美援朝本地企業退休人員每人發1000元慰問金，抗美援朝外地企業退休人員每人發3100元慰問金。以上經費由區承擔。企業退休“兩參”人員每人發參戰慰問金2160元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。
6、關於60週歲以上退伍軍人慰問。全區年滿60週歲的退伍軍人每人發放慰問金200元，經費由區、鎮(街道)各半負擔。
7、關於百歲老人、全國孝親敬老之星和省百佳孝星慰問。全面展開走訪慰問百歲老人活動，每位百歲老人發放慰問金1500元(包含慰問品)。全國孝親敬老之星和省百佳孝星，每人發放慰問金1000元。
8、關於敬老院老人慰問。全面走訪各鎮(街道)敬老院。慰問金共計12萬元。
9、關於社會孤兒、殘疾兒童、貧困精神病人慰問。展開走訪慰問社會孤兒、特殊教育學校和精神病醫院的惠山籍人員的活動。社會孤兒慰問金每人1700元，經費由區、鎮(街道)各半負擔;貧困精神病人、殘疾兒童慰問金每人500元。
10、關於六十年代精減退老職工慰問。展開走訪慰問六十年代精減退老職工活動，每人發慰問金500元。
11、關於少數民族貧困對象慰問。展開走訪少數民族貧困對象活動，每人發慰問金1700元。
二、送温暖走訪慰問活動的有關工作要求
20xx年春節送温暖走訪慰問活動將繼續以“惠民生、暖民心、促和諧”為主題，在傳統節日中體現黨和政府的關愛，在走訪慰問中瞭解羣眾基本需求，努力把黨的方針政策落實在百姓心坎上，把黨和政府的温暖送到羣眾心窩裏，進一步營造全社會和諧氛圍，讓困難羣眾度過一個歡樂、祥和的節日。為更好地做好本次春節走訪慰問，特提出以下工作要求：
1、高度重視，加強領導。各鎮(街道)及相關部門要認真貫徹區委、區政府關於改進工作作風、密切聯繫羣眾的有關要求，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，切實把這次活動作為一項重要政治任務抓緊、抓實、抓好。
2、迅速行動，嚴密組織。各鎮(街道)及相關部門要結合本部門、本單位的實際情況，把春節送温暖走訪慰問活動與節前工作緊密結合起來，並作為當前重要工作內容之一列入工作日程。各鎮(街道)及相關部門要主動配合區委、區政府以及職能部門，統籌安排，制定方案，認真組織，精心安排。重點要落實好走訪對象、慰問資金、責任人，確保節前各項慰問活動的順利開展。
3、加強宣傳，營造氛圍。各鎮(街道)及相關部門要認真組織好宣傳工作，廣大黨員幹部、職工要充分認識開展春節送温暖走訪慰問活動的重要意義，以高度的政治責任感，以對困難羣眾的深厚感情，積極主動地參與到走訪慰問活動中，大力營造扶貧濟困、互助互愛的輿論氛圍，切實把春節送温暖走訪慰問活動的各項工作落到實處。
冬至送温暖活動方案8
一、指導思想
認真貫徹落實黨的十八大會議精神，以科學發展觀為統領，在“兩節”期間，結合開展黨的路線教育實踐活動，深入基層、深入羣眾，通過豐富多彩、形式多樣的送温暖慰問活動，讓困難企業和困難職工切實感受到黨和政府的關懷和温暖，維護社會和諧穩定。
二、送温暖慰問的對象和範圍
（一）停產半年以上或已進入關閉破產程序的國有、集體困難企業及其他困難企業等經濟實體；
（二）企業特困職工；
（三）已進行失業登記的特困失業人員。
上述特困職工和特困失業人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導致家庭生活嚴重困難，當前生活狀況屬於本地區、本單位的`特別困難人員（家庭人均生活水平低於當地最低生活保障）。
三、活動時間和內容
送温暖慰問活動從年x月x日開始，至20xx年x月x日（元宵節）結束。
“春節”送温暖慰問活動分四個階段組織實施：
（一）第一階段：準備階段（從發文之日起至11月30日）
1、各企業主管部門、縣直有關單位和企業對本級、本部門困難人員進行走訪摸底，並按照本方案要求，確定擬慰問的企業和人員名單。困難企業經主管局確認，本企業或社區確認並張榜公示後，及時報送申報材料。如發現上報的材料不實，存在擅自擴大慰問對象和範圍的，按有關規定處理。
2、各單位和企業結合實際情況，將送温暖活動作為開展“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動的一項重要任務，有針對性地制定20xx年“兩節”期間的送温暖慰問活動安排。
（二）第二階段：宣傳階段（20xx年12月1日至20xx年x月x日）
結合深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，通過電視、廣播、報紙、網絡等新聞媒體，廣泛宣傳送温暖慰問活動的意義，大力宣傳送温暖活動中湧現出的感人事例和歷年送温暖活動所取得的成效，推動全社會形成關心幫助困難職工的良好氛圍。
（三）第三階段：慰問階段（20xx年x月1x日至20xx年x月x日）
1、深入基層慰問。集中人力物力，通過走訪慰問、結對幫扶、駐村蹲點等方式，深入瞭解企業和職工的生產生活狀況，努力協調解決基層反映比較集中的就業、社會保障、收入分配、勞動關係等問題，防止慰問走過場、流於形式，真正做到送温暖活動進家庭、走企業、訪貧困、問冷暖，關心職工疾苦，瞭解企業困難，切實幫助他們解決實際困難。
2、開展慰問方式。一是堅持分類指導，務求工作實效。針對困難企業和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，採取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把下基層慰問活動同本單位的日常工作緊密結合。開展維護進城務工人員的勞動報酬權等維權活動，保障進城務工人員的切身利益。三是豐富活動內容，促進社會和諧。有條件的單位、企業通過各種形式幫助外來務工人員順利返鄉過年，通過組織開展遊名勝、看電影、辦晚會、吃年飯等系列活動，豐富外來務工人員的精神文化生活，讓他們在我縣度過一個歡樂、温暖、祥和的新春佳節。
3、嚴守工作紀律。送温暖慰問活動中，嚴格做到輕車簡從，簡化接待，踏實工作，認真解決問題，不作表面文章。嚴格執行廉潔自律有關規定，不收受禮品，不給困難企業和困難人員增加負擔。
（四）第四階段：總結階段（20xx年x月x日—x月x日）
企業各主管部門、縣直相關單位和企業對本部門開展的送温暖慰問活動情況、典型經驗和創新做法進行及時總結，並於20xx年x月x日上報縣人社局。
四、資金籌集
縣人社局將盡快與當地財政部門協調，提前落實慰問資金。各單位和企業在送温暖資金的籌集、管理、使用過程中，應嚴格遵守財務制度，堅持公開、公平、公正、有序的原則，規範程序、加強監督，確保送温暖資金真正用於困難企業和特困人員。
五、具體要求
縣直各相關部門務必於20xx年x月x日前將《xx縣特困企業和特困人員類別統計表》和《困難企業特困人員職工和失業人員生活狀況一覽表》一式一份報縣人社局辦公室。
冬至送温暖活動方案9
一、活動目的
開展春節走訪慰問活動，是貫徹落實黨的羣眾路線教育實踐活動要求、進一步保障和改善民生的重要舉措，是密切黨羣幹羣關係的重要保障。各村(社區)要牢固樹立執政為民的理念，不斷提高解決困難羣眾生活問題的責任意識，把思想統一到中央和省、市、區的工作要求上來，統一到街道黨工委、辦事處的工作部署上來，認真把送温暖活動組織好、開展好、落實好，把黨工委、辦事處的温暖送到千家萬户。
二、活動安排
(一)資金的組織安排
本次活動共安排慰問經費29.32萬元。市、區財政安排6.5萬元，按每户200-600元標準，慰問155户;區民政局安排救災救濟資金6.28萬元，按每户200-400元的標準，慰問156户;“雷鋒慈善會”安排2.7萬元，按每户1000-元的標準，慰問24户。區委組織部安排離退村幹部及黨員慰問資金2.76萬元，按每户200-800的標準，慰問68户;區殘聯安排慰問資金1萬元，按每户400-600的標準，慰問21户。街道另行安排慰問金10.08萬元，按每户200-600元的標準，慰問327户。其中徵拆慰問對象按每户400元的物資進行慰問。慰問資金專款專用，慰問物資到人，由街道民政辦、財政所、徵拆辦管理調度，負責統一配發資金、物資到各村(社區)，各村(社區)應配套安排相應的慰問經費。
(二)慰問對象的確定
慰問對象包括一般慰問對象、特定慰問對象和重點慰問對象三大類。
一般慰問對象主要為全街道範圍內困難的低保户、五保户、殘疾人、因災倒房户、因病返貧户、單親家庭、困難優撫對象和復退軍人、空巢老人、困境兒童、計生困難對象。慰問標準原則上按200-600元/户執行。徵拆慰問對象按400元/户的物資進行慰問。
特定慰問對象為城鄉基層工作的老同志、老黨員、老勞模、學雷鋒先進代表、道德模範中的困難户，離任困難村幹部。慰問標準原則上按400-800元/户執行。
重點慰問對象為上述對象因以下情形之一造成家庭特別困難的：
1.患重病住院治療且自付比例超5萬元的;
2.一户多殘家庭且有一人需常年護理的;
3.因自然災害、意外事故(除涉及民事賠償外)等因素導致家庭成員重病、死亡，或者家庭財產損失在10萬元以上的;
4.各村(社區)和街道認定有特殊情況需要加大救助的對象。慰問標準原則上按600-1000元/户執行。
(三)慰問活動安排
集中慰問活動時間為2月9日至10日。村(社區)慰問活動由聯繫村(社區)的黨政負責幹部牽頭，聯繫各村(社區)羣眾工作站的市、區單位、網格幹部和村(社區)幹部共同組織實施。各村(社區)要將走訪慰問的活動總結和已簽字名冊於2月13日前交街道民政辦(慰問名冊要求手工填寫，經慰問對象、經手人簽字後加蓋村(社區)行政公章)。慰問結束后街道黨工委、辦事處將根據慰問情況對慰問資金進行督察，確保資金髮放到位。
三、明確工作要求
(一)加強組織領導。明確聯點領導統領全局，各村(社區)書記為第一責任人，民政專幹和聯點幹部為主要負責人;各村(社區)要根據自身實際情況，制定周密的工作方案，要強化責任，精心組織，核准對象，在規定的時間內確保慰問資金到位。
(二)解決實際問題。春節慰問活動要力戒形式主義，不走過場，避免重複慰問。在核實對象上要了解困難羣眾“難”在何處，“憂”從何來，“盼”為何事;在救助幫扶上要着力解決冬令期間困難羣眾的吃飯、穿衣、住房、就醫等現實問題，確保特困羣體過上一個平安、祥和的春節。
(三)強化責任意識。各村(社區)要準確掌握特困羣眾的第一手資料，切實做好春節慰問工作，確保一方平安。民政辦要統籌協調好春節慰問工作，嚴把重點困難對象審核關，確保慰問資金和物資及時、足額到位。經發辦要及時調撥財政專項春節慰問資金。黨政辦要對慰問活動進行廣泛宣傳和綜合報道。各相關辦線要參與支持聯繫村(社區)的特困對象生活救助和走訪慰問工作。紀檢辦要加強監督檢查，確保扶貧幫困資金專款專用，無截留、貪污、挪用行為。
冬至送温暖活動方案10
一、活動背景及目的
1、在今年冬至來臨之際，讓所有環境學院學生會的同學一起過節，增進大家之間的親密聯繫和相互交流，也各自送上節日的問候。在集體的温暖中度過異地的傳統節日、感受家的温暖、集體的温馨。
2、通過親自動手包餃子，讓各部門同學能更真切得去感受中國傳統節日的內涵，瞭解更多具體的工藝，比如包餃子的方法和餡料的搭配等等，以輕鬆的方式進一步鍛鍊同學的動手能力和學習能力。
3、感受節日氣氛、發揚傳統文化，繼承傳統習俗。
二、活動形式
屬於蘇科環境學院學生會的內部活動，於冬至之日借包餃子這一傳統項目展開一系列的活動。同時通過遊戲等項目增加活動樂趣。
三、活動時間
12月20日星期五下午3:30~5:30
四、活動地點
學校一食堂內
五、活動主辦單位
環境學院學生會生活部
六、活動流程
1,：傳統沿襲項目項目：包餃子比賽
比賽規定：將學生會各個部門逐個分組，用準備好的餡料和餃子皮進行包餃子比賽。
比賽結果判定標準：餃子數量一個一分，質量不過關的餃子不計分。記錄各組得分情況。
2：遊戲環節：(在煮餃子的過程中開展遊戲)
①圈中圈
遊戲規則：每個部門各出七個人，成員手牽手圍成一個圓圈，並在其中一位成員手中套入一個呼啦圈，將呼啦圈穿過每一個人的身體並回到原點即可完成任務(注意：過程中成員之前不可鬆手，不可用手指去勾呼啦圈，只能用頭部和身體協助)，按照時間長短定勝負，前三名各加三分兩分一分。
②大風吹
遊戲規則：在白紙上用熒光筆寫上與熒光筆顏色不同的表示顏色的字(如用紅色的筆寫藍色)
各部門出兩個人圍成一圈，每人拿一張紙，選出一人站在中間説大風吹，吹寫#字的人(如吹寫藍字的人)，持有藍字的人向後退一步，做正確的人加2分，錯誤的人淘汰，接着遊戲中所有人隨機交換紙，重新遊戲。
③孤島求生
遊戲規則：1.每個小組分到一張報紙，請各組成員均進入報紙上無論用任何方式都可以，就是不可以腳踏報紙之外。
2.接着開始“正話反説”比賽，主持人説一個成語，每個小組派一個代表將成語倒過來説，反應最慢的小組將報紙對摺後再請各組成員進入報紙上各組若有成員被擠出報紙外，則該組淘汰不能進入下一回合。
3.上述進行至淘汰到最後一組時結束。
計分細則：
前三名的`小組記分其餘組則不記分
第一名五分、第二名三分、第三名一分
若有並列則以高分計算
④誰是卧底
遊戲規則：遊戲有卧底和平民2種身份。卧底1人，普通玩家5人，或卧底2人，平民7人
遊戲根據在場人數大部分玩家拿到同一詞語，其餘玩家拿到與之相關的另一詞語。
每人每輪用一句話描述自己拿到的詞語，既不能讓卧底察覺，也要給同伴以暗示，暗示自己不是卧底，同時也在根據其他玩家的描述判斷自己是不是卧底(所以描述不能太明顯)，如果判斷出自己是卧底，則要盡力向非卧底的描述靠攏，以免被發現。
每輪描述完畢，所有在場的人投票選出懷疑誰是卧底，得票最多的人出局。
若卧底全部出局，則遊戲結束。若卧底未全部出局，遊戲繼續。並反覆此流程。
若卧底撐到最後一輪，即普通玩家和卧底人數相同時，則卧底獲勝，反之，則平民勝利。
卧底勝利得10分
平民勝利得5分
七、活動道具
餃子餡，餃子皮，呼啦圈，報紙，白紙
八、活動人員安排
主持人：沈鳴，張宇
裁判：程倩，曾可盈
計分:張靜，朱丹，陸塵，黃克洋
九、活動預算
①遊戲道具準備：50元左右
②贏家物質獎勵：100元左右
十、活動細節
1、裁判，記分員，主持人分工明確，儘量維持活動場地的秩序;
2、可利用表格，方便計分
冬至送温暖活動方案11
按照市委《20xx年春節期間“送温暖”慰問活動方案》、《20xx年全市“送温暖”結對幫扶實施方案》通知要求，全市各級黨政機關和企事業單位採取多種形式，積極做好春節期間的慰問工作，把黨和政府的關心和温暖送到千家萬户，切實幫扶困難羣眾的基本生活，使人民羣眾度過了一個歡樂、祥和的春節。
一、基本情況
“送温暖”慰問活動從20xx年x月x日開始，至20xx年x月x日結束。全市慰問困難企業、駐x部隊、福利機構等單位x個，慰問五保户、低保户、重點優撫對象、困難老黨員、拆遷困難户、困難企業下崗職工、困難教職工等困難羣眾、各界人士等共x萬餘户，發放慰問資金x餘萬元。
“送温暖”結對幫扶活動從x月x日開始，至20xx年x月x日結束。市直x個市直部門(單位)及駐x企事業單位共投入資金近x萬元，幫扶全市x户城鄉特困家庭，其中：x區x户、x區x户、x縣x户，力求幫扶活動落實到户，惠及於民。
二、主要做法
一是準備充分。為做好全市“送温暖”慰問和結對幫扶工作，市民政局前期深入基層瞭解困難羣眾的需求，針對各縣區的幫扶重點，及時草擬並上報全市慰問和結對幫扶工作方案，慰問期間又及時與縣區、街道、社區聯繫，範文100督促相關單位落實慰問和幫扶工作，確保全市慰問和結對幫扶工作的順利開展。各縣區精心安排、明確任務、落實責任，組織民政部門、街道、社區對轄區困難羣眾做了深入細緻排摸，確保春節慰問工作的順利開展。
二是領導重視。在慰問過程中，市四套班子領導率先垂範，節日前分x組對各縣區的低保對象、殘疾人員、勞動模範、科技人員、道德模範、棚户區困難羣眾、離退休老黨員等各類人員進行慰問，體現了黨和政府對人民羣眾的關心。各縣區黨委、政府、市直各有關單位主要領導也帶頭深入農村、社區、企業、學校等開展了慰問。
三是組織有力。各縣區、各部門、各單位按照市委、市政府的要求，以“送温暖”慰問活動為載體，認真貫徹落實市委、政府主要領導指示要求，統一領導、精心安排、明確任務、落實責任，確保“送温暖”慰問和結對幫扶活動順利圓滿完成。各縣區(部門)制定了相應的幫扶和慰問方案，投入資金x萬元，對x萬困難羣眾進行慰問，確保困難羣眾過一個温暖祥和的春節。同時開展了為困難羣眾“送温暖獻愛心”社會捐助活動，共收到各類捐款x萬元、衣物等x餘件，用於專項救助困難羣眾。
冬至送温暖活動方案12
一、指導思想
為推動落實各項保障民生、改善民生的政策措施，進一步找準工作切入點和着力點，充分發揮工會組織在推動經濟社會持續健康發展中的重要作用，切實加大對困難職工、農民工，尤其是機關、事業、企業在職特困職工的幫扶力度，構建救助、維權、服務三位一體工作格局，着力維護職工隊伍穩定和社會穩定。
二、慰問時間及慰問方式
慰問時間：20xx年春節前進行。(20xx年1月29日)
慰問方式：集中慰問與走訪慰問相結合。
未納入縣工會慰問的困難職工和農民工名單，由各基層工會自行籌備資金，開展本轄區內的困難職工和困難農民工慰問活動。
三、慰問對象
20xx年“送温暖”活動對象包括四類羣體：一是節日堅守崗位的部分單位;二是省級勞動模範;三是困難農民工;四是因大病、子女上學、遭受意外災害等原因導致生活困難的機關、事業、企業職工。困難農民和困難城鎮居民不納入慰問對象。
四、慰問資金安排
根據《雲南省勞動模範管理辦法》，發放省級勞模慰問金500元/人，困難職工、農民工慰問1000元/人。20xx年元旦、春節期間預算慰問資金15萬元。
五、主要內容
1.深入開展調查研究，進一步摸清底數。各基層工會要結合“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動的要求，以送温暖活動為契機，深入基層調查研究，全面掌握基層和職工的實際情況，進一步密切與職工羣眾的聯繫。一是深入到企業、生產經營遇到困難的中小企業和困難職工較多的企業，通過召開座談會、研討會等形式，瞭解企業的困難狀況和原因，與企業共商發展之策;二是深入到困難職工家庭中，詳細瞭解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為開展好送温暖活動和幫扶救助提供重要依據;三是深入到基層和困難企業，全面瞭解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況、職工羣眾的反映和企盼情況。各基層工會要根據走訪情況制定送温暖方案，採取有效措施，有針對性地開展好送温暖活動，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2.切實做好兩節期間權益維護工作。各基層工會要積極配合政府有關部門，加大對拖欠農民工工資問題的督查力度，特別是加大對惡意欠薪企業的工資追討和查處力度，幫助農民工足額按時拿到工資平安返鄉過年;根據年終歲首勞動爭議高發的特點，各基層工會要加大勞動爭議調解和參與仲裁工作力度，推動已經立案的勞動爭議案件儘快處理，切實維護好廣大職工羣眾的勞動權益。
3.做好人文關懷，加強精神幫扶。各基層工會在“送温暖”活動中既要做好物質幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點做好三類人羣的精神幫扶工作。一是先進模範人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式積極營造關心勞模、尊重勞模、學習勞模、弘揚勞模精神的社會氛圍，讓先進模範人物在精神上感受到黨委政府，以及工會組織的關懷與温暖;二是新生代職工、農民工羣體。各基層工會可採取開設心理諮詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導小分隊深入企業等方式，對廣大新生代職工、農民工進行心理疏導、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關懷，同時要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求願望，鼓勵他們全面發展，增強他們的歸屬感;三是節日期間仍堅守在工作崗位上的職工、農民工。採取送慰問到崗位、送文化到企業、送關懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級黨委、政府，以及工會組織的温暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4.多措並舉，提高幫扶實效。各基層工會要根據困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項救助措施，幫助困難職工解決生活、醫療、教育、就業、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。通過認真調查，對政府救助政策暫時覆蓋不到的低保邊緣户、已經覆蓋但仍然十分困難的低保户以及因遭受各類災害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進行專項生活救助;對職工本人或家庭成員患大病的，進行專項醫療救助;對困難職工子女，進行專項教育救助;對於就業困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業生開展專項就業援助。
六、具體要求
1.各基層工會要加強對送温暖活動的組織領導，精心策劃，周密實施，多方籌集資金，整合社會資源，擴大社會宣傳，注重工作實效。
2.各基層工會要嚴格按照中央財政專項幫扶資金管理辦法的要求使用送温暖資金，並認真進行監管。資金只能用於對困難職工(農民工)羣體開展扶貧濟困維權，並必須堅持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、後幫扶、實名制”的工作程序，不得隨意擴大資金使用範圍。
3.各基層工會在送温暖活動中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項政策措施，要及時發現送温暖活動中的典型人物、典型事例，注意總結經驗並宣傳推廣，促使全社會形成尊重、關心和會在20xx年12月30日前向縣總工會幫扶中心報送加蓋公章的困難職工登記表和困難職工檔案表，以及“送温暖”活動方案。所有資料電子檔也要同時上傳郵箱，逾期不報送的則視為自動放棄幫扶。活動開展結束後，請各基層工會於春節後(20xx年2月20日前)報送“兩節”送温暖的工作總結。
冬至送温暖活動方案13
為使我鎮生活困難的家庭過上一個温暖祥和的新春佳節，海門慈善會決定在春節前舉行春節送温暖慰問活動。此次活動內容包含三個方面：第一、重點關愛、慰問特別貧困家庭150户;第二、慰問困難家庭500户；第三、慰問海門敬老院孤寡老人。整個慰問活動計劃資金約100萬元。為把這次慰問活動做細做實，把社會熱心人士的愛心和温暖精準送到實際貧困家庭中。現將有關事項安排如下：
一．慰問特別貧困家庭對象
1.需資助的特別貧困家庭到所屬村（居），領取《海門慈善會20春節送温暖慰問活動特別貧困家庭資助申請表》，內容認真如實填寫，特別是家庭人口結構,成員是否有重大疾病、殘、癱、精神病，且喪失主要勞力等實際情況。
2.請各村（居）抓緊調查填表，按時間安排及時送到海門慈善會。12月21日開始接收申報，至年1月15日前，逾期不接收申報。此次活動資助範圍廣，資金大。為了切實做到精準扶貧，需逐户上門調查。户數多，花費時間長，請各村（居）在申報時間內抓緊調查填表，隨報隨送，並配合調查。
3.請各學校義工隊積極參與，慈善會從月25日起將安排工作人員和義工逐户上門調查核實，請各村（居）認真填寫申報對象現家庭詳實住址及狀況。經調查審核不符條件的.，予以刪減。
4.每户慰問金額：3000元―6000元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。特別貧困家庭視實際情況決定慰問具體金額。特別貧困指家庭喪失主要勞力，且有重大疾病患者，甚至有2人以上重大疾病患者或精神病人。
二．慰問困難家庭對象
1.由各村（居）根據慈善會安排的名額統一調查，然後填寫《海門慈善會20xx年春節送温暖慰問活動困難家庭對象申報明細表》,並於20xx年1月15日前報送，逾期不接收申報。
2.每户慰問金額：800元；慰問物資：米2袋、食用油1瓶。
三．慰問海門敬老院
慰問物資、資金、時間由慈善會自行安排，屆時慈善會將派員配合義工前往慰問和清潔衞生。
四．特別貧困家庭對象和困難家庭對象，各村（居）請嚴格按《海門慈善會20xx年春節送温暖慰問活動分配表》分配名額填報。以往慈善會派員調查時，發現一些對象不知被列為申報對象，請各村（居）申請前對困難家庭先行調查，並與其溝通，做到知情、自願。
五．此次受關愛慰問對象，特別貧困將逐户上門調查，並經慈善會常務理事會討論決定資助對象和具體資助金額。慰問對象將在海門有線電視公示，接受社會的監督。同時歡迎社會各界人士提供遺漏的特困家庭或反映不符合貧困條件的家庭，使這次慰問活動能做到公平公正、紮紮實實，真正把愛心和温暖精準送到困難家庭。
六．此次春節慰問活動的資金和物資發放儀式，將在海門慈善會舉行，請所有受助對象到現場進行領取（慈善會派員對部分特別貧困家庭進行慰問，並送上慰問金和慰問物資），具體時間另行通知。屆時請鎮委、鎮政府、各村（居）委主要領導參加。各村（居）幹部帶受助對象到慈善會參加，協助做好資金、物資的籤領手續。同時請義工隊參加，請鎮政府派員維持現場秩序和安全。
