手機銀行營銷活動方案

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為有力保證事情或工作開展的水平質量,就需要我們事先制定方案,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發。那麼應當如何制定方案呢?下面是小編為大家整理的手機銀行營銷活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

手機銀行營銷活動方案

手機銀行營銷活動方案1

一、活動背景

端午節是古老的傳統節日。20xx年韓國想把中國的端午節申報為世界文化遺產,這是我們的民族之恥。也是我們的民族之思。

二、活動主題

情濃x月天,歡樂度端午。

三、活動目的.

慶祝中國端午節的到來,讓大家深刻體會到中國傳統節日的氣息。通過開展包粽子比賽,體驗自己勞動的樂趣,放鬆身心,讓沒有回家的員工體會到大家庭的温暖。

四、活動時間

20xx年x月x日。

五、活動地點

xx銀行附近的廣場。

六、主辦單位

xxx

七、協辦單位

xxx

八、活動對象

xx銀行全體員工。

九、活動內容及流程

(一)包粽子

參加活動的員工及負責人在食堂前按事先分好的組集合。人員、物品就位後,包粽子比賽正式開始。比賽結束,評選出優勝隊,並給予一定得獎勵。蒸粽子:負責人與工作人員聯繫,將粽子蒸熟。

(二)熱場遊戲及問答活動

1、夾彈珠

每組2名參賽者,各1雙筷子,1個水杯。工作人員宣佈開始後,計時1分鐘,選手開始夾彈珠,時間到,工作人員宣佈結束並檢查各杯中彈珠數目,數目多者獲勝,發放獎品.

2、端午知識問答

活動前準備兩套關於端午的問答題。

(三)主場活動:吃粽子比賽

參賽者以三人為一組,蒙好雙眼,待主持人宣佈"開始"後,各參賽選手在原地轉五圈,然後找到自己的粽子,以最快的速度解開包裝吃完粽子,當完全嚥下後舉手示意,由工作人員檢查無誤後示意主持人宣佈比賽結束.為完成遊戲時間最短的獲勝選手,發放獎品.其他兩位發放紀念品。

1、前期宣傳

製作橫幅,在銀行門口顯眼處懸掛。活動中製作海報張貼在銀行明顯處。有關活動的各項宣傳文件、通知及其他有關宣傳品予以明示。在活動進程中,可適當的為贊助單位進行宣傳。

2、後勤採購(粽子、水果、零食及獎品)

聯繫場地。購買材料(包括粽子葉、江米、紅棗、一次性手套、麻線等)。安排專人給粽葉等清洗、浸泡。活動主持及遊戲操作。帶數碼相機並照相。安全保衞。

十一、活動經費預算

xxx元。

手機銀行營銷活動方案2

為進一步加強我行的服務工作,不斷提高服務效率,提升服務層次,塑造XX銀行的服務形象,打造XX銀行的服務品牌,用優質高效的服務推行我行各項經營工作。根據分行今年服務工作的指導精神,按照分行的安排,支行決定開展文明優質服務競賽活動。活動實施方案如下:

一、競賽目標

通過此次活動,推進優質服務工作,以倡導行業文明規範服務為核心,以規範優質服務標準為嚮導,以建立和完善科學服務管理工作機制為重點,增強全員服務意識,不斷提高服務水平,打造特色服務文化,樹立和宣傳服務先進典型,建設一流的服務團隊,培育一流的.服務文化,打造一流的服務品牌,展示一流的行業形象,提升吉林銀行的服務品牌,構建“文明優質服務年”,促進支行業務發展。

二、組織領導

為保證優質服務工作有序進行,支行成立文明優質服務競賽活動領導小組,組成人員如下:

組長:XX

副組長:XXXXXXX

成員:XX

領導小組辦公室

主任:XX

副主任:XXXXXXXX

成員:XX

具體工作由辦公室組織實施,各部門給予配合。

三、活動安排

活動分動員、實施、總結評比三個階段進行。

(一)動員階段(3月16日—3月25日)。

1、組織開展學習動員活動。一是召開中層幹部會,學習貫徹《XXX20xx年文明優質服務競賽活動會議》精神,並傳達給每位員工,形成落實材料。二是成立支行文明優質服務競賽活動領導小組。建立“一把手”責任制,明確責任。三是結合工作實際,制定《XXXX文明優質服務競賽活動實施方案》。四是召開全行員工動員大會,下發今年服務工作活動方案,明確活動目的,佈置工作計劃。

(二)實施階段(3月26日—12月31日)

根據分行的競賽方案,支行將從一下四個方面開展此次文明優質服務競賽工作。

1、制定措施,完善服務

組織開展查擺服務當中問題。每個網點都要組織員工對本單位服務當中的問題進行查擺、梳理,制定整改措施,每個網點都要組織員工寫出題為“如何參加優質文明服務競賽的感想和體會”,自我約束自己,積極投身到競賽活動中。積極報道活動中湧現的好人好事,總結經驗,加強交流,促進工作,提高優質服務整體工作水平。

2、組織開展學習和技能培訓、比賽。

(1)以《XXXX服務規範化標準及細則》和《XXXX營業網點標準化管理手冊》為標準,定期組織理念培訓和禮儀培訓,從服務語言、服務態度、職業形象、服務紀律、服務技能、服務場所、服務設施等幾個方面規範臨櫃人員的服務方法,促進各營業網點在服務上、管理上達到流程化、標準化,全面提升吉林銀行優質文明服務水平。

(2)從網點標準化建設、接待客户水平、業務辦理質量等方面開展練兵,着重培養大堂經理服務能力、櫃員操作技能,選拔出優秀網點,參加在分行舉辦現場服務演示競賽。

(3)為全面提升臨櫃人員的綜合理論能力和業務技能,支行將統一組織業務培訓,專項技能培訓,業務能手培訓,每季度還將開展一次專題講座、知識問答、技能競賽,成績突出的員工將代表支行參加分行舉辦業務競賽.

3、開展服務監督檢查活動。對外公佈監督電話,設立意見箱,及時妥善地處理客户投訴。針對投訴情況,支行將召開處理應急投訴事件經驗交流會,對處理投訴率等突發事件得當、客户滿意率高的進行現場講演,以提高全行人員的處理投訴和應對突發事件的能力。

4、定期召開網點主任和大堂經理服務經驗交流會。交流服務管理經驗;總結服務中好的想法和做法;查找服務存在的問題和不足,對共性問題,研究解決辦法。支行將聘請專業人員進行講解,提升服務水準。

(三)總結評比階段(20xx年6月末、12月末)。此次競賽活動分兩次評比,分別是半年小評、全年總評,上半年考評結果計入全年總分,年末總評進行獎勵。支行將根據《XXXX服務規範化標準及細則》和《XXXX業網點標準化管理手冊》的標準對各網點活動開展期間的服務工作進行全面檢查、評比,並量化打分,進而產生先進集體和個人。

四、獎懲措施

1、獎項設置。

半年獎項設置:網點人均業務量獎2個;文明優質服務集體獎2個(網點)。

全年獎項設置:文明優質服務先進集體(網點)2個,服務標兵2人,業務操作能手3人。

委屈獎3人。

2、獎勵方式。

凡獲獎單位、集體及個人,支行給予獎勵並上報分行,分行將給予物質獎勵及外出學習、考察獎勵。

委屈獎由各網點推薦上報,經支行領導小組研究確定具體獎勵措施。

3、處罰。

總行有效投訴一次的網點主任免職(有效投訴當事人下崗重新競聘上崗),服務考評得分列分行後三名的營業網點,支行將對網點主任問責或對網點進行經濟處罰。

手機銀行營銷活動方案3

S〔優勢〕

1.建行手機銀行具有手機理財、手機支付、手機電子商務等功能,是支持實時在線交易的手機金融服務。與目前其它手機銀行相比較,“建行手機銀行”具有“全國開通、全國漫遊、24小時在線、全功能支持、菜單式操作、安全性高”等特點。無論客户是在哪個地區辦理的手機銀行業務,通過手機漫遊,在全國範圍內都可以隨時使用,最大限度的滿足了客户對銀行業務的需求;

2.建行手機銀行採用了完善的安全保障系統,它具有獨立的傳輸系統和最先進的加密方法:移動運營商與銀行服務器專線連接,保證信息在傳輸過程中不被泄露;採用了SSL3.0TLS1.0安全標準,全程採用端對端的加密數據傳送方式。交易數據在傳送之前,手機端必須和手機銀行服務器端建立安全通道,銀行數據從手機中發送出來時已經經過加密,整個過程中的銀行數據全部採用加密傳遞,有效地避免了黑客的網絡攻擊,保證了客户交易和賬户資金的安全。

W劣勢

1.其它銀行也相應推出了手機銀行業務,競爭較大;

2.學生不知道或者不瞭解這個產品;

3.學生保護自己資產的意識不高;

4.手機本身的侷限性(如:手機信號差,手機被盜等)。

5.在具有一定程度上的當前的政治環境下,制約建行手機銀行發展的瓶頸之一就是法律環境。手機銀行屬於新生事物,大多數國家還沒有配套的法律法規與之相適應,因此,銀行在開展手機銀行業務時基本上處於無法可依的狀態。客户通過電子媒介達成協議的有效性還不確定性,在客户信息披露和隱私權保護方面,客户的權利和義務還不明確;

O機會

1.面對其它銀行也相應推出了手機銀行業務,建行可通過優秀的服務佔領市場。優質的服務是吸引、保留客户的重要方式。採取好的服務措施,在抓住老客户的同時又吸引新的客户,開設VIP會員,根據企業針對不同客户羣體採取不同營銷案的'理念,對不同的客户羣體要有不一樣的服務措施;

2.對傳統商業和傳統互聯網侷限的突破,以及企業業務模式的創新和商業問題的創新;

3.加強與手機生產商的合作,達成雙贏。

T威脅

1.手機銀行網絡機構存在安全隱患,客户的權益可能會受到侵犯,甚至導致國家金融經濟結構癱瘓;

2.來自其他銀行手機銀行的競爭;

3.電子銀行業務在管理結構上存在缺陷;

4.對策:加強對建行手機銀行網絡運行的監控,借鑑和學習國外先進的手機銀行網絡管理機制,高薪聘請專業技術人員,提前作好防範措施,完善建行手機銀行的管理制度.

手機銀行營銷活動方案4

一、網絡營銷的環境分析

互聯網對中國經濟的影響力強大。中國及海外的企業精英,現在都在與中國政府合作,發展互聯網基礎設施,並將互聯網技術整合到中國企業生活的結構中。根據預測,以鼓勵消費者使用信用卡的銀行規範的變革將會帶來電子商務的更大範圍的擴張。

CNNIC第22次報告顯示:中國網民規模繼續呈現持續快速發展的趨勢。截至20xx年6月底,中國網民數量達到2.53億人,20xx年底美國網民數為2.18億人,按照美國近年來的的網民增長速度估算,美國網民人數在20xx年6月底不會超過2.3億人,因此中國網民規模已躍居世界第一位。比去年同期增長了9100萬人,在20xx年上半年,中國網民數量淨增量為4300萬人。

在基礎信息資源方面,網站數量為191.9萬個,年增長率為46.3%,網站數量的提升表明我國互聯網信息資源更為豐富。網民對“覺得自己日常生活離不開互聯網”的評價得分是3.54分,大多數網民已經習慣了生活中有互聯網。只有少部分網民“覺得有時候自己沉迷於互聯網”,得分為2.5分。

鑑於以上數據顯示,網絡營銷已是推廣產品的關鍵所在!

二、建行手機銀行特點與功能

建行的手機銀行開展得最早,技術比較成熟。使用也很方便,可以完成繳費、理財、股市轉賬的業務活動。而且現在新開通了手機到手機轉帳功能,不用知道對方銀行帳號,只要知道手機號就可以進行轉帳,同時手續費是櫃面的三折。建行手機銀行是目前業界領先的新一代手機銀行服務,具有方便快捷、功能豐富、安全可靠、申辦快捷等的特點。?即需即用、貼身服務

建行手機銀行將與您一同步入銀行服務“即需即用”的時代。讓您隨時隨地享用建行7×24小時的貼身金融服務,是您隨身攜帶的銀行。

功能豐富、交易快捷

建行手機銀行不但囊括有形營業網點提供的基本金融服務,更有手機股市、黃金買賣、國債買賣、外匯買賣、銀證轉賬等緊跟市場動向的投資理財服務,使您隨手掌控市場,時時積累財富。

技術先進、安全可靠

擁有建行手機銀行,就擁有了最安全的電子交易渠道。它採用最先進的加密手段,時刻保障您的信息安全,並且建立手機號碼和客户信息的綁定關係,確保交易的安全可靠。

申辦快捷、手續簡便您只需登錄手機銀行或建行網站,一次性簡單輸入必填的要素,就可成為建行手機銀行客户,享受建行為您提供的查詢、繳費支付等服務;或只需親臨營業網點,簽約成功後即可享受全面的手機銀行服務;建行網銀盾客户更可足不出户實現多渠道互動簽約

三、營銷推廣方案

1、E-mail營銷推廣

CNNIC第22次報告顯示:電子郵件的使用率已經達到62.6%

郵箱已成為每個網民的通信工具,每當打開郵箱時便會受到陌生人的E-mail,雖然許多網民由於對郵件病毒的影響,都不太敢打開郵件,但每次進入郵箱都能看見廣告,腦中已產生深刻的印象,並且我們應該將郵件的標題寫得生動,從而吸引網民打開郵件,起到了產品推廣的效果。

2、網絡音樂廣告營銷推廣

CNNIC第22次報告顯示:網絡音樂使用率84.5%,用户量2.14億人,如此龐大的使用隊伍,把廣告放在網絡音樂庫頁面上,無疑也是一個好的選擇。

3、廣告宣傳偶像化

E時代的年齡都普遍年輕,具有青春、活力、個性陽光的明星對人們會產生很強的親和力。選擇E時代所推崇的`明星作為產品形象代言人是一條很好的策略。可以讓產品的形象也深入人心。

4、搜索引擎

搜索引擎應用於網絡營銷分為以下幾點:

(1)免費登錄分類目錄

(2)搜索引擎優化

(3)關鍵詞廣告

(4)關鍵詞排名

(5)網頁內容定位廣告

將建行手機銀行信息網站鏈接到全球最著名的搜索引擎上,如:YAHOO、INFOSEEK、新浪網等網站並進行行業、產品、企業名稱、區域等多途徑檢索,輕易搜尋到您的網站;

建設一個手機銀行是為了用户,而不是你自己。這是最重要的一堂課:你的手機銀行是為了你的用户,而不是你自己。他們帶着目的使用你的銀行,而你的工作就是幫助他們達到這些目的。所以,集會考慮用户需要做什麼,而不是你想要表達什麼。如果你想吸引訪問者,首先必須滿足他們的需求。需求越明確,你的解決方案就越高效,越多的訪問者就會到來。

手機銀行營銷活動方案5

一、活動時間

20xx年1月1日-12月31日。

二、活動主題

“手機銀行辦交易,贏取工銀如意金”。

三、活動內容

(一)手機銀行交易有獎活動

1、活動期間,通過個人手機銀行成功辦理工行匯款、跨行匯款、跨境匯款、手機號匯款、網上購物等特定交易(單筆交易金額不少於100元)的客户,均可參加抽獎活動,獎項如下:

幸運獎:每月300名,每個中獎客户獲價值約100元的禮品一份。

2、活動期間,通過個人手機銀行成功辦理工行匯款、和跨行匯款、外匯買賣、基金申購與定投、國債買賣、賬户貴金屬和積存金主動積存等特定交易(單筆交易金額不少於5000元)的客户,均可參加抽獎活動,獎項如下:

達人獎:每月400名,每個中獎客户獲價值約300元的'禮品一份。(達人獎和幸運獎可以兼得)

至尊獎:每季度10名,每個中獎客户獎勵工銀如意金一塊(15克)。

(二)手機銀行客户端體驗“天天有抽獎,月月有大獎”活動

從3月7日起,每日8:00-23:00期間,個人客户均可登錄我行手機銀行客户端,進入分行特色-在線抽獎模塊,即可參加線上抽獎活動,獎品設置如下:

體驗獎:全年設置3萬名(每日有100箇中獎名額,當日中獎名額未用完自動累積到次日),每個中獎客户獎勵5元移動話費。

快樂獎:全年設置1萬名(每日有33箇中獎名額,當日中獎名額未用完自動累積到次日),每個中獎客户獎勵10元移動話費。

驚喜獎:全年設置100名(每月有10箇中獎名額),每個中獎客户獎勵工銀如意金一塊(10克)。

四、客户兑獎

本次營銷活動,除至尊獎/驚喜獎(獎品為工銀如意金)單獨處理外,其餘獎項兑獎採取中獎客户登錄個人網銀/手機銀行分行特色《在線兑獎》平台進行在線兑獎方式處理。

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