鄉鎮人大工作考察調研彙報材料
2012年8月9日，在劉唐遠副主任的帶領下，我們一行三人對黃板鄉、長興鎮、木樹鄉、迓駕鎮等4個鄉鎮的人大工作進行了考察調研，現將考察調研情況彙報如下：
一、工作開展情況
（一）鄉鎮人大主席團建設
1、主席、副主席、祕書的配備情況。4個鄉鎮都配有人大主席，除木樹是書記任外，其他3個鄉鎮都是專職。副主席只有木樹配有1名專職，人大祕書4個鄉鎮都是辦公室人員兼任。
2、人大主席團的組成。4個鄉鎮的組成人員不同，最少有5人，最多的有8人。
3、辦公場地情況。除木樹是共用辦公室外，其他3個鄉鎮都有專門辦公室。
4、辦公設備情況。除木樹鄉無電腦、相機外，其他3個鄉鎮都配有電腦、相機等。
5、制度建設情況。4個鄉鎮都建有制度，並已上牆。
6、文書檔案的整理、健全情況。4個鄉鎮的文書檔案年終都整理歸檔。
（二）人大主席團的常規工作
1、鄉鎮人代會和主席團例會的召開情況。
人代會4個鄉鎮都是2011年11月底召開，今年沒有開過。主席團例會4個鄉鎮每3個月都召開一次，材料已上報。
2、主席團工作調研情況。4個鄉鎮都進行了工作調研，並有調研材料。
（三）代表工作
1、代表的培訓情況。4個鄉鎮都進行了培訓，除黃板是專題培訓外，其他3個鄉鎮都是以會代訓的方式進行培訓。培訓的內容有《組織法》、《代表法》等。
2、代表小組的組建情況。
4個鄉鎮都有代表花名冊，都組建有代表小組，個數各不相同。代表編組是根據路程的遠近和便於集中來編排。縣鄉代表四個鄉鎮都是混編，有活動計劃，都開展了活動，但活動場地不固定。
3、四個鄉鎮都有代表的先進事蹟，但材料都沒有整理和報道。
4、人代會期間，4個鄉鎮都收有代表的意見和建議，並已轉辦，有的已辦好，有的正在辦理中。
5、4個鄉鎮都組織了代表視察，都有材料體現。
（四）“五帶頭、十個一”活動情況。4個鄉鎮都開展這項工作。
二、反映的問題
（一）縣人大對鄉鎮人大工作的指導和聯繫少。
（二）縣直有關部門對代表的意見建議辦理不夠重視，答覆敷衍。
（三）有部分縣直部門辦事工作效率不高，部分業務人員工作態度粗暴。
（四）在建項目工程進度緩慢，羣眾意見大，建議縣人大對在建項目進行監督。
三、考察調研組意見及建議
（一）鄉鎮人大對材料的收集、報送不夠及時，建議縣人大棠委會加強對這方面工作的指導，並責成相關委室對其進行督促。
（二）鄉鎮人大的宣傳報道工作薄弱，建議縣人大加大培訓力度。
三、鄉鎮人大主席分擔黨委政府的工作多，人大祕書都是兼職，一定程度上影響了工作的開展。建議縣人大多指導，教導他們兩者都要兼顧，不能顧此失彼。
鄉鎮人大工作考察調研彙報材料 [篇2]
按照市人大關於縣鄉換屆選舉及鄉鎮人大工作調研的內容要求，現將結合我鎮2017年換屆選舉工作情況及鎮人大工作情況，簡要彙報如下：
一、縣鄉同步換屆選舉工作可能出現的問題
1、選民登記難度較大。近年來，隨着經濟的發展，勞動力轉移速度不斷加快，農村外出務工人員不斷增加，人户分離現象嚴重，部分村組外出人員達50%，有的農户是舉家遷移，有的外出人員長期無音信，不知去向，難以聯繫，給選民登記等工作帶來相當大的工作量和難度。
2、代表選區劃分較難。《選舉法》修訂後，對選區劃分、選民登記、代表名額分配、保證外出務工人員參選工作及代表候選人介紹、代表素質和代表結構、投票選舉代表等都有了新的要求，特別是要求行政區域內各選區每名代表所代表的人口數應當大體相等，受到代表名額的限制，特別是縣人大代表名額有限，只能將幾個行政村劃作一個選區，給選舉工作增加了難度。同時，縣鄉同步換屆，就必須是大選區套小選區，而且在選區劃分時就註定縣人大代表往往產生在大村，給兩級代表選區劃分、選舉組織帶來一定的難度。
3、組織投票選舉較難。一是召集選民參加投票選舉大會難。部分羣眾舉家外遷多年，部分選民認識不到位、生產繁忙等，難以組織投票。二是依法選舉難度增加。近年來，隨着人民代表大會制度的不斷完善，民主法制建設的不斷加強，選民民主意識和參政意識逐步提高，人大代表的地位和作用不斷顯現，選民爭當代表的熱情高漲，競選激烈，可能出現候選人採取不正當手段參選問題。三是選舉工作的人手、經費仍然比較緊張。
4、選出高素質代表難。《選舉法》修訂後，實行了按照每一代表所代表的城鄉人口數相同的原則分配代表名額，將出現農民代表增加，工人和知識分子代表比例少的問題，而在農村有文化，素質較高、頭腦靈活的農村人口大多外出打工。同時，由於代表名額少，部分村要合為一個選區選出一名代表，這樣在選舉過程中，難免會受到地域、家族勢力和姓氏觀念的影響。大村、家族勢力大的、姓氏人數多的，容易被推薦為代表候選人甚至當選人大代表，而組織或其他選民推薦的候選人則容易落選，這樣選出的代表很難達到整體素質高代表和結構優化的目的。
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