鄉鎮供電所實結

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為更好開展供電部門評議工作,充分掌握供電部門的工作情況,鎮人大主席團組織參評代表深入選民中走訪供電部門的服務對象,取之於民意,用之於民利,積極建言獻策,形成如下調研報告。

鄉鎮供電所實結

一、發展現狀

(一) 基本概況

穩坪供電所位於XX縣內烏江沿岸,前身是穩坪電力管理站,成立於1995年,由於電力體制改革於1999年9月16日改制成立穩坪供電所,服務於穩坪、桶井、荊角三個鄉鎮,分別設有管理站,轄64個行政村,402個村民組11320户63064人,面積249.5平方公里,供電營業户數13218户,通電率100%,農網改造率 loo%,一户一表安裝率loo%,抄表到户率100%,全面實行了同網同價。

(二) 人員結構

穩坪供電所現有職工15人,其中男職工15名,佔總人數的100%;平均年齡41.5歲;中共-黨員7人,佔總人數的46.67%;中專文憑2人,大專以上文憑7人。

(三) 電力設施建設

轄區內現有10kv線路 178.78公里,380v\220v線路237.4公里,配電變壓器231台,其中公變155台、專變76台,總容量15385kva。 2015年,完成供電量1100萬kwh,2015年,計劃完成1330萬kwh,目前己完成1140萬kwh,佔年計劃的85.7%,有望完成上級下達的指標

二、存在的問題

深入農户走訪調研,梳理歸納總結供電部門在開展工作中存在的問題如下:

(一)宣傳不到位。電力法、電力安全等知識宣傳少,服務對象知曉率低,電費收繳制度不透明,難以推進電力健康有序發展。

(二)收費不合理。新建房屋需更換線路、更換電錶等用電器材,收費不統一、不合理,部分存在亂收費現象,羣眾反映強烈。

(三)服務不夠好。在開展工作中,服務對象諮詢政策沒有耐心詳解,隨便兇人,服務看人來,情感户、關係户嚴重,責任心不強,幹羣關係緊張。

(四)管理不到位。一是與相關職能部門之間的協調比較差,尤其是整治“兩違”建築方面,手續不齊全給予上户,嚴重消弱了制止“兩違”建築的力度。二是內部管理有待加強,存在員工不聽安排現象;三是電費收繳信息反饋不及時,針對一户多表户信息反饋不具體,停電時,通知不及時。

(五)隱患不整改。移民街線路和上街菜市口線路存在安全隱患,多次反映,至今無果。

三、建議

為了攻破穩坪供電所在服務、管理中瓶頸,改變供電部門在羣眾心中的服務形象,從羣眾輿-論導向抓起,認真走好羣眾路線,切實護好羣眾的利益,真抓實幹,一步一個腳印,走出一條特色服務羣眾的道路。

(一) 抓響宣傳教育是基礎,掌好羣眾導向是目的。

宣傳是架起與用户之間的`橋樑,在宣傳中教育用户,在教育中宣傳電力,是消弱幹羣緊張關係的有效方式。通過短信、傳單、擺點設台、走訪調研、羣眾會、舉辦電力知識搶答賽等方式,大力宣傳電力安全法,營造濃厚的宣傳氛圍,潛移默化羣眾的思想行為,讓羣眾自覺爭當星級用户,形成比趕超的良好局勢。

(二) 抓實服務質量是關鍵,走好羣眾路線是生命。

供電部門是服務型行業,服務就是利益,服務就是生命,如何做好服務是關鍵。一是要強化樹立“以用户為先”、“用户就是上帝”的服務理念,想用户之所想,急用户之所急。主動與用户溝通,建立幹羣魚水情關係,拉近與用户之間的距離,虛心接受用户的批評建議,認真反思,改變服務理念,不斷改進提高服務質量。二是要強化責任心,盡心盡責服務羣眾。用真誠服務羣眾,用責任感感化羣眾,將責任感作為排除萬難的精神動力,公平公正服務羣眾,切實做到手續齊全立馬辦,手續不全補齊辦,羣眾反映及時辦,讓羣眾用上放心電、明白電。

(三) 抓牢內部管理是保障,護好羣眾利益是核心。

堅持制度管人、管事、管權,簡化審批程序,牢記服務宗旨,創新開展工作,切實做到管理出生產力。一是業務培訓需加強。穩坪供電所大多數員工起源於民工,業務技術和服務理念還跟不上社會的發展需求。通過定期開展培訓,強化服務理念,轉變工作作風,提升業務能力。二是部門協調需加強。服從黨委政府的統一安排部署,加強職能部門之間的協調配合,統一步調,團結奮進,有序推進各項工作健康發展。三是員工管理需加強。制定員工管理制度,嚴格按制度管理,規範員工自身形象,積極主動為羣眾服務。四是規劃建設需加強。圍繞全鎮發展的需求,規劃好新增用户,該撤盡撤,該增盡增。積極培育新的大客户,增加用電量,提升效益

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