職工信用承諾書

為實現公司正常有序操作，快速穩步的發展，防止發生謀取私人利益給公司的利益和其他職員帶來的危害行為，本人自願向公司鄭重承諾：

1.保證在任職期間,嚴格遵循國家的各項法律、法令、規範和政策,遵循合浦果香園的各項規章制度、章程及部門所有規範作業制度,遵循勞動協議中規定的責任義務。

2.保證在職期間,認真配合公司的各項政策的落實和執行,按照公司長遠發展之戰略構想,並結合當地實際情況及充分利用公司現有資源及無限資源,以提升業績、公司利益及社會效益為首要責任,盡心盡職完成公司下達的各項目標及任務。

3.保證在任職期間,無條件服從公司的人事調配及工作分配等一切政策和指令。

4.保證在任職期間,確實且嚴格執行公司所賦予的.一切職責範圍內的責任和權利,以及公司所設定的監管系統、流程操作等。

5.保證在任職期間,確實遵守公司內部各階層、各架構管理制度及各項權責劃分之職責,決不越規越權。

6.保證在任職期間,積極帶動提升業務素質，提升公司信譽和業績,在規定期限內,若未能達到公司業務業績和專業要求時,本人願無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解僱等處罰。

7.保證在職期間，不發生存在利益衝突的業務聯繫，如發生利益衝突的業務即將或已經展開時，及時按照規定上報並接受利益衝突調查與複核小組的調查和安排處理。

8. 保證在任職期間,堅持任人唯賢，直系和旁系親屬不得在同公司內就職和兼職。

9.保證在任職期間,不發生徇私舞弊、侵吞公-款、侵佔公物、瀆職誤職.私下買賣.私下受賄等所有不正當的行為。

10. 保證在職期間,不從事或兼職與本公司、本職務有利益衝突的任何活動或行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內,不得在合浦果香園公司所在地的同行同業的公司從事相同工作或兼職。

11.保證在任職或離職後,均不損害公司合法利益,不私自佔用公司的資源,不泄露公司任何商業機密,不侵犯公司知識產權。

12.在公司任職期間，必須遵守公司規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。公司的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，亦應本着謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於公司或者雖屬於第三方但公司承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密信息，以保持其機密性。

13.離職之後仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬於公司或者雖屬於第三方但公司承諾有 保密義務的技術祕密和其他商業祕密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關祕密信息的義務，無論因何種原因離職。離職後承擔保密義務的期限為自離職之日3年內。本人認可，

公司在支付給員工工資報酬時，已考慮了離職後需要承擔的保密義務，故而無須在員工離職時另外支付保密費。

14.保證本人提供客户資料，學歷、身份證明等屬實，保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實,毫無欺騙和隱瞞。不發生假擔保、隱瞞或偽造等行為；

重承諾守信用,以上各項條款,本人自願無條件遵照執行,若有違背,願意承擔一切責任和後果,決無異議。 以上承諾經本人同意，簽字生效。

立書人：

職業信用承諾書

致：

上海必浦企業管理服務有限公司：

本人，現鄭重承諾如下：本人此次提交的個人簡歷、入職申請表等所有證件真實有效，並承諾依照基本職業道德和誠實守信原則，遵守貴單位公司規章制度，如發生有違反職業信用（未辦理工作交接、工作中有違規記錄、假文憑、假學歷或簡歷、未履行同業禁止合同、借公司款未還、侵佔公司財產、約定違約金未付、約定賠償金未付等）的問題，本人授權貴公司在中國勞動爭議網及其他公眾媒體公佈自己的不良職業信用記錄，並願意承擔信息刊登與公告費用。

若在工作期間有失職、瀆職行為，影響所在公司工作程序，導致貴單位及聲譽、利益受損時，本人願意向貴單位支付違約金與賠償金。特此承諾！

承諾人：

身份證號碼：

日期： 年 月 日

安全生產職工承諾書

1、認真執行本崗位《安全操作規程》

2、增強自我保持意識：做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

3、進行具有危險性的特種作業必須持證操作。

4、凡有化學危險物品場所必須做好防火、防爆、防漏、防毒、融離等安全防護措施。

5、堅持文明生產不違章指揮、不違章操作。

6、不在禁煙區內吸煙。

7、正確使用勞動防護用品。

8、熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

9、抑制違章指揮，制止違章作業行為。

本人承諾：我已經接受過本崗位安全教育，並熟知安全生產承諾書全部內容，願認真執行，如違反本承諾，願承擔相應的責任。

承諾人： 年 月 日

注：此書一式二份，一份本人留存，一份廠存檔。