【推薦】學校合作協議書4篇

在當今社會生活中，協議書在生活中的使用越來越廣泛，簽訂協議書是解決糾紛的保障。擬起協議書來就毫無頭緒？以下是小編整理的學校合作協議書4篇，僅供參考，歡迎大家閲讀。

買方： 賣方：

經xx公安廳委託xxx學校邀標採購，買賣雙方通過友好協商，就採購的有關事項達成如下協議，以資共同遵守。

一、貨物內容二、付款

1、付款單位：

2、付款方式：貨到驗收合格後憑用户驗收證明單支付合同款 ，餘款（計：元）， 個月後無質量問題，無息一併付清。

三、交貨

1、交貨時間： 2、交貨地點： 四、貨物的包裝

貨物的包裝，必須符合國家標準、行業標準、地方標準，沒有國家標準、地方標準的，可以按照企業標準執行，也可按雙方約定標準執行。

五、國家質量技術標準

1、賣方提供的貨物性能與質量（包括零部件）必須符合國家標準、行業標準，沒用國家標準、行業標準的，按照約定標準執行。

2、貨物的質保期為 年，質保期內必須按照國家規定及生產廠家的承諾執行。

六、驗收及提出異議期限

1、貨物交貨完畢後，買方進行抽樣驗收，驗收內容主要為：部頒標準要求及招標文件要求等（以樣品為準）。

2、買方在驗收中，如果發現有與合同約定不符的，應在10個工作日內向賣方提出書面異議，並同時將該書面異議送至供應方。

3、賣方在接到買方書面異議後，應在3天內負責處理，否則，即日視為默認買方提出的異議和處理意見。

4、買方可對貨物進行破壞性實驗，所需費用由賣方承擔， 七、安裝調試與售後服務

1、賣方在交貨後三天內應負責貨物的安裝、調試，費用由賣方承擔。 2、供貨商必須依據投標承諾要求執行售後服務。 八、不可抗力

任何一方由於不可抗力原因不能履行合同時，應在不可抗力事件結束後1天內向對方通報，以減輕可能給對方造成的損失，在取得有關機構的不可抗力證明或雙方諒解確認後，允許延期履行或修訂合同，並根據情況可部分或全部免於承擔違約責任。

九、違約責任

1、賣方延期交貨的，應當承擔違約責任。賣方延期交貨不超過5天的，應向買方償付延期交貨金額5%的違約金，並承擔買方因此所受的損失費用。

2、賣方延期交貨時間超過10天的同，買方有權解除合同，買方不解除合同的，賣方向買方支付延期交貨金額10%的違約金，並承擔買方因此所受的損失費用。

3、賣方所提供的貨物材質、款式型號、顏色、質量等不符合合同約定的，買方有權拒收，而賣方應按本合同第七條第3點及時處理，並承擔買方因此所受的損失費用。

4、賣方應按本合同第八條第2點承諾履行售後服務，否則，賣方應向買方支付該項貨物10%的違約金。

十、合同糾紛解決方式

合同執行過程中發生爭執，由雙方協商解決。協商不成時，按下列第2種方式解決：

1、提交長沙仲裁委員會保薦仲裁。 2、依法向人民法院起訴。 十一、其他

1、合同未盡事宜，須經雙方協商做出補充規定，補充規定與合同具有同等效力。

2、下列文件屬於合同依據：談判響應文件、談判承諾。 3、下列文件屬於合同的附件：補充規定、補充合同。 4、本合同經雙方簽字蓋章生效。

5、未經買方書面同意，賣方不得擅自向第三方轉讓其應履行的合同項下的 義務。

6、本合同一式份，買方份，賣方 份。

買方： 單位

地址： 法人代表： 委託代理人： 電話： 簽訂日期：

賣方： 單位地址： 法人代表： 委託代理人：電話： 户名： 開户銀行： 帳號： 郵編： 簽訂日期：簽訂地點：

年月 日

a．試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權提前解除本合同；

b．乙方有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

七、乙方的其他權利、義務

a．試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；

b．具有參與學校民主管理、提出合理化建議的權利；

c．反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本着友好協商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經甲乙雙方簽章生效。

甲方：（蓋章）________________ 乙方：（蓋章）____________法定代表人簽字：_____________ _簽字：____________________簽約日期：____________________

簽約地點：____________________

XX小新星英語培訓中心勞動合同

根據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等有關法律法規規定，經甲乙雙方協商一致，同意簽訂本勞動合同。

甲方（單位名稱）： 住所地： 法定代表人：

乙方（姓名）：

性別：

身份證號碼：

住所地：

第一條 勞動合同期限

1、本合同為有固定期限的勞動合同。合同期限從 ___ 年___月___日起至___年___月__日止。

第二條 工作內容及要求 甲方安排乙方從事小新星英語的教學工作。

甲方可以根據實際情況，調整乙方所處的部門、工作任務、工作地等，乙方應接受調整。

乙方須根據甲方規定的崗位工作職責和要求，按時、按質、按量完成本職工作。

第三條 勞動報酬及支付方式與時間

1、甲方根據乙方的工作崗位及工作業績確定工資報酬，在本單位內參照適用同工同酬待遇。

2、甲方支付給乙方的月工資不得低於當地政府規定的最低工資。

3、甲方按月以現金形式發放工資，不得無故拖欠。

4、甲方在年終時根據乙方的當年實際業績、效率、效益、損失、工作態度等因素考核結算乙方的獎金。

第四條 社會保險

甲、乙雙方必須依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。

第五條 勞動紀律

甲乙雙方應嚴格遵守國家的法律、法規、規章和政策。乙方必須遵守甲方依法制定的規章制度和勞動紀律。

第六條 勞動合同的解除

1、經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同；

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同

（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方依法制定的規章制度的；

（2）嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同

（1）在試用期內的；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

4、因其它法律規定解除勞動合同，須提前三十天書面通知對方。

5、一方解除勞動合同，須提交相關證明材料，説明理由，並向對方書面送達解除勞動合同通知書。

第七條 故意或者重大過失責任保證

如因乙方故意或者重大過失導致甲方發生經濟損失，則乙方必須盡責處理善後事宜，挽回相應經濟損失。甲方可以根據損失的大小及乙方的態度進行相應的`處罰。 在本條事項未完全處理完畢之前，乙方不得擅自單方終止與甲方的勞動關係。原勞動合同期屆滿的，則相應順延到本條事項處理完畢。

第八條 商業保密及競業禁止

1、乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業祕密，包括客户信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限於勞動合同期限。

2、乙方自雙方勞動關係以任何形式結束之後，在兩年內不得與甲方形成競爭關係，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。

3、如乙方違反此條規定，則須向甲方賠償十萬元違約金。

第九條 違約責任

本合同如因一方當事人嚴重違背本合同約定條款而導致本勞動合同解除的，則須向對方承擔違約金十萬元。

第十條 其他事項

1、乙方在甲方工作期間，由於經常接觸甲方公章等印鑑，所有涉及乙方與甲方之間權利義務的法律文件，包括合同、證明、欠條等，均需由甲方法定代表人簽字後才具有法律效力，未經法定代表人簽字的一律無效，對此乙方完全同意並遵守，此條效力涉及本合同生效之前及之後。

2、甲方依法制定的規章制度、員工守則為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。

第十一條 合同效力及文本

本合同自雙方簽字並加蓋公章後即具法律效力。合同文本一式三份，雙方各執一份，報勞動管理機關備案一份。本合同甲方加蓋騎縫章。

甲方：

法定代表人：

乙方：

年 月 日

甲方：

住址：

法人代表：

身份證號：

乙方：

住址：

法人代表：

身份證號：

為了共同提高學生升學率，__________與__________美術培訓中心，經協商達成合作，協議內容如下：

一、甲乙雙方承諾

1、甲方承諾：甲方須與____年____月____日將參加特訓的學生共______名，送入乙方（__________美術培訓中心）進行為期不低於______個月的美術大學聯考特訓（全封閉式），並接受乙方培訓管理制度。

2、甲方學生學習費用由甲方收取，分兩次兑付給乙方，第一次時間為學生入校時即給付一半，第二次於____年____月____日付清剩餘一半。

3、乙方在甲方學生不違紀的情況下，保證甲方學生整體聯考二本過線率達到______%（因違紀被開除的學生除外）。

4、乙方負責甲方學生在校培訓期間的安全管理工作及安全責任。

5、乙方保證______個學生一個老師的師資配備。

二、約定的其它內容

1、特訓時間：____年____月____日起至____年____月____日止。

2、培訓費用：

學費______元/月。

生活費用______元/月。

住宿費______元/月（普通間）。

______元/月（空調間）。

3、學生管理制度

學校每月與家長交流學生近段時間在校的生活與學習情況，發現問題及時與家長溝通。

（一）畫室管理制度

1、尊敬老師，團結同學，遵守課堂紀律。

2、每天按時上課，不準遲到、曠課。一天點名3次，遲到一次合曠課一小時，每年9月至次年3月累計曠課40小時開除，不退學費。

3、每天保質保量按時完成作業，否則要求其加課直到完成。

4、學生上課時間必須關閉手機。

5、上課期間不得外出購物，不得接見同學、朋友和家長。

6、每天放學後，值日生按時做值日。

7、愛惜學校公共財產、公物，如有損壞照價賠償。

8、學習必須嚴格聽從老師安排，按時完成各科老師佈置的作業，不準曠課、遲到、早退。

9、進入畫室不準大聲喧譁，追逐打鬧。

（二）學生守則：

1、尊敬老師，團結同學，遵守課堂紀律。

2、學生應按時上課，不準遲到、早退，不準無故曠課。

3、學生每天上課點名三次，規定的上課時間後5分鐘點名，遲到一次合曠課一個小時，每個月累計曠課達10個小時者給予開除處理，各種費用不退。

4、學生應按規定時間認真完成作業，並按時交作業。不交作業累計達10次者給予開除，不退學費。

5、學生上課時間必須關閉手機。

6、不準打架、鬥毆，發現一次，所涉及人員全部開除，各種費用不退。

7、學生應愛護公物，不得損壞，如有損壞照價賠償。

8、為確保畫室的環境衞生條件，學生上課結束後，主動將自己的物品收拾整齊。

9、發現夜不歸宿一次即開除，不退學費。

（三）宿舍制度

1、值日生每日按時值日、打掃室內衞生。

2、室內物品、被褥擺放整齊，保持宿舍整潔。

3、愛護公物，如有損壞照價賠償。

4、嚴格遵守作息時間，準時起牀，下課後十五分鐘內洗涮完畢。

5、熄燈後不準看書聊天，竊竊私語影響他人休息，違紀三次以上開除。

6、節約用水、用電，嚴禁使用各種電器。

7、任何人不得私自留他人住宿，更不準夜不歸宿。

8、不準打鬧、吸煙、打牌。上下樓時不準大聲喧譁。

9、熄燈後學校檢查宿舍、點名。

10、學生在宿舍期間，遇任何情況，第一時間向宿管告知情況。

（四）就餐制度：

1、講文明，講禮貌，自覺排隊領飯。

2、不許敲打碗筷及大聲喧譁、叫喊。

3、講究公共衞生和個人衞生。

4、不隨地吐痰、丟雜物。

5、剩飯剩菜放在指定位置。

6、用餐完畢後餐具放在指定位置。

7、講節約，反對鋪張浪費。

8、尊重工作人員，遵守各種規章制度。

（五）生活保障：

1、學校實行24小時封閉管理，統一食宿。

2、學校配有餐廳、浴室、洗衣房、服務部等。

3、學校配有男女生宿舍管理員，定點熄燈，定點鎖門。

4、浴室定時開放，學生輪流洗浴。

5、服務部內有學生所需的學習用品和日常生活用品。

6、嚴格進出制度，沒有老師假條或家長來接，任何學生不得離開學校

三、協議的終止與解除

1、乙方不能夠進行正常教學，甲方有權終止該協議，並追究乙方責任，並退還剩餘費用。

2、甲方承諾未能履行，乙方有權並終止該協議，並不承擔任何責任。

3、如甲乙雙方都切實履行了自己的承諾，則本協議圓滿解除。

四、協議期限：自簽訂即日起至______年美術大學聯考成績公佈止，協議解除。

五、本協議一式______份，甲乙雙方代表各執______份。

甲方：（簽章）

地址：

聯繫方式：

簽約日期：________年_______月_______日

乙方：（簽章）

地址：

聯繫方式：

簽約日期：________年_______月_______日

甲方： 乙方：

因甲方推薦企業 生產發展需要，乙方因勤工儉學的需要， 經甲方、甲方推薦企業、乙方三方友好協商，就乙方負責為甲方推薦企業 輸送實習學生至甲方推薦企業實習事宜，三方本着互惠、互利、平等、自 願、誠信的合作原則，達成以下協議：

第一條 乙方為甲方推薦企業派遣實習生 健康。

第二條 實習期限：

20xx 年 月 日至 20xx 年 月 日。

第三條 上班要求：安排工作崗位是坐着上班，長白班或日夜班。

第四條 保險事宜：甲方推薦企業負責為乙方實習生辦理工作意外保險，實 習生因工負傷或患病，甲方、甲方推薦企業、乙方三方均有負責及 時救冶的義務，(如上班時間內及上下班途中因工傷、意外病由甲 方推薦企業負責，甲、乙雙方協助處理。非上班時間發生的安全事 故由責任方負責，甲、乙雙方協助處理。) 第五條 勞動時間：服從甲方推薦企業生產需要，員工考勤按實際出勤計算 工時，如甲方推薦企業任務不足，合同期內甲方推薦企業平均每月 按 小時保底(當月如果有請假、曠工記錄則不予保底，不足一 個月根據月平均天數保底) ，乙方員工必須服從甲方推薦企業的生 產需要安排上下班，如在上班時間內遲到、早退、曠工及違反廠規 廠紀者，一律按甲方推薦企業管理規章制度處理。

第六條 勞動報酬：乙方實習生工資按時薪結算，從早到晚不分時段(包括 休息日、節假日加班)每小時以 時須在次月 日前核對完成。

名駐廠管理員(老師) ，每 學生配 1 元，免費提供食宿。駐廠管理員必須 第七條 駐廠教師：此批學生共配 個駐廠老師。每人每月工資 刷卡考勤、按時上、下班。

第八條 付款方式1名,以實際到達推薦企業人數為準。年齡在 xx 週歲以上，需提供身份證或户口本複印件，身體元/小時計算。實習生當月工 第一款 實習生及駐廠教師當月工資必須在次月 第二款 甲方給予乙方實習生及駐廠教師工作滿 並匯入乙方賬户。日前匯到乙方對公賬 天往返車費補貼户，由乙方發放實習生工資，乙方承擔工資責任。

元/人，乙方需提供車票。車補在結算第一個月工時工資時一 第三款 實習結束後如餘下工時工資無法完全核算，甲方要在實習結束一週 內把實習生工資匯入乙方賬户。

第九條 乙方實習生從進入工廠之日起至協議期滿止，所有實習生由甲方推 薦企業免費提供住宿(包括休息日，放假日和所有不上班日期) ， 就餐包括早餐，午餐和晚餐，甲方推薦企業不得以任何理由扣除乙 方實習生的押金、水電費、勞保用品等一切費用。

第十條 甲方推薦企業提供工衣、廠牌給乙方實習生免費使用，實習期滿按 規定辦理相關離廠手續，需如數退回，如工衣有遺失將安成本價， 在乙方實習生的實習津貼中扣除作為賠償。

第十一條 工作管理 第一款 甲方推薦企業提供符合國家規定的安全生產工作環境，保障乙方實 習生在廠內的人身、財產安全，保證不安排到國家規定的有毒、有 害工作崗位。甲方推薦企業可按照依法制定的規章制度管理乙方實 習生人員。

第二款 乙方負責實習生入職、請假、以致早退、離職等事務工作的管理， 以及人身財產安全、品行、住宿衞生、思想穩定、外出安全管理， 及配合甲方推薦企業做好勞務人員崗位生產管理。

第十二條 處罰 第一款 乙方實習生若有違反廠規廠紀者，按甲方推薦企業依法制定並經公 示的廠規廠紀規定予以處分及處罰。

第二款 乙方實習生若有違法者，可移交當地治安部門處理。

第十三條 離職 第一款 實習生人員如自身原因在甲方推薦企業工作未滿 3 天而離職，甲方 推薦企業可不支付任何費用，如因個人原因未能履行合同者(除有 特殊原因或重大疾病且在甲方推薦企業允許離職的情況下) ，影響 甲方推薦企業生產正常運行，甲方推薦企業將扣除乙方離職人員十2 天的工資作為違約金。

第二款 若未經批准而自動離職， 或曠工三天的做自離處理， 不予結算工資。

第十四條 甲方、甲方推薦企業、乙方的權利和義務 第一款 乙方安排管理人員到甲方推薦企業管理，主要配合甲方推薦企業負責 日常協調及引導工作，確保乙方的出勤管理，紀律管理和安全管理。

第二款 乙方應定期瞭解其人員意見，工作表現及在生活，工作中遇到的困難， 並將意見及時回饋給甲方及甲方推薦企業。

第三款 乙方所輸送人員發生下列情形的，將被退回乙方，由乙方負責接回， 自退回之日起甲方及甲方推薦企業不再承擔任何責任。

1、嚴重違反勞動紀律或者規章制度者; 2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方推薦企業利益造成重大損失者; 3、發生重大違法行為，依法被追究刑事責任或治安處罰者; 4、有病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史，患有傳染病(如白血病、 羊癲瘋等) 。

5、患病或非因工負傷，在規定醫療期滿後經鑑定不能從事原工作，也 不能從事甲方另行安排的工作的; 6、有打架鬥毆，罷工及消極怠工等不良行為者; 7、其他甲方推薦企業認為已不適合繼續工作之情形。

第十五條 重要約定 第一款 本協議一式三份，甲方、甲方推薦企業、乙方三方各執一份，自甲、 乙方簽字蓋章之日期生效。

第二款 在協議執行過程中，如果有任何一方需要變更條款，必須與另一方協 商一致後方可變更，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

第三款 爭議的解決：因違反或終止本協議而引起對另一方造成的損失和損害 的賠償，雙方應當協商解決;未能達成一致的，可向甲方所在地法院 提出訴訟。

甲方：代表：

日期：年 月 日

乙方： 代表：

日期：年 月 日