元旦慰問信模板錦集7篇

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在學習、工作、生活中,大家都經常接觸到書信吧,書信是人們用於表情達意的一種交際工具。那麼你知道一篇好的書信該怎麼寫嗎?以下是小編幫大家整理的元旦慰問信7篇,歡迎閲讀與收藏。

元旦慰問信模板錦集7篇

元旦慰問信 篇1

親愛的寶供全體員工們:

你們好!

伴隨着新年鐘聲的臨近,我們即將迎來嶄新的20xx年。在此,我謹代表公司董事會、管委會以及我本人向大家致以最美好的節日祝願,祝願大家在新的一年中工作進步、生活如意、新年新氣象!同時也藉此機會向大家表示衷心的感謝和誠摯的慰問,感謝大家在寶供的發展歷程中所付出的智慧、辛勞和貢獻,特別也要感謝那些在元旦期間放棄了寶貴休息機會堅守在工作崗位上的員工們,你們辛苦了!希望你們保重身體,注意做好冬季的防寒防凍工作。

回首即將走過的20xx年,恰逢公司成立20週年華誕,在全體員工的辛勤努力下,公司的各項工作取得了一定的成績,雖與我們的既定目標仍有差距,但是在大家執着的努力和不懈的追求下,相信在20xx年我們的各項工作一定會邁向一個新的高度和起點!

20xx年,為了更好地順應當今時代、社會發展的需要,同時結合公司的具體情況,公司正着力實施“四輪驅動,兩翼騰飛”的新發展戰略,從而構建一個供應鏈一體化的生態環境。為了保障公司戰略的有效實施,我們將通過構建立體、多層次的平台公司,打造面向社會,能提供綜合性的物流一體化服務的物流產業集羣,構建一個良好的物流生態圈。為此,我們已成立兩大平台公司,即公路快運平台公司、物流運作資源電子商務交易平台公司。這些平台公司將通過專業化的管理構建卓越的運營能力,為社會廣大客户提供專業化、功能性的物流服務。

為了確保公司發展戰略的平穩推進和有效落地,公司將成立“戰略決策委員會”積極推動變革。希望各單位各級管理人員要帶頭學習公司發展戰略,深刻地理解和全面領會戰略的目的、意圖和做法等等,順應變革的大潮,轉變思想、轉變觀念,積極主動地投身於戰略落地的各項變革;同時也希望所有的員工上下一心,團結一致,用我們堅定的信心、決心和耐心,用堅強的意志和全心全意的投入去積極參與到公司的戰略實施的改革洪流當中。讓我們懷着共同的志向,齊心協力,拼搏奮進,再創輝煌!

再次衷心祝願大家身體健康,工作順利,闔家幸福,萬事如意!

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

元旦慰問信 篇2

元旦將至,為紮實開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,12月26日下午,區婦聯全體幹部職工走訪慰問了大同鎮青龍村困難户及清泉鎮桔豐村精準扶貧户,為困難羣眾送去温暖。

區婦聯黨員幹部深入到困難羣眾家中和她們拉家常,瞭解他們的生產、生活情況,鼓勵他們積極面對困境、樂觀向上、勤勞致富,並將精心準備的慰問品送到她們手中並送上節日的祝福。在精準扶貧户家中,區婦聯一行詳細瞭解其家庭的收入情況和麪臨的困難,為來年創收出謀劃策,鼓勵各家庭成員積極參加各種技能培訓,提升脱貧致富能力。

下一步,區婦聯將繼續開展系列關愛活動,將黨的關懷和慰問送到基層困難羣眾身邊,引導廣大羣眾聽黨話、跟黨走。

元旦慰問信 篇3

尊敬的經銷商朋友:您好!

值此元旦佳節來臨之際,xx家居傢俱全體員工向您致以節日的慰問,對於你們信賴xx家居傢俱、選擇經營xx家居傢俱專賣店,表示衷心的感謝!恭祝您及您的家人佳節快樂、幸福安康!

經歷了20xx年的風風雨雨,整個傢俱行業都面臨着起起落落,但是xx家居公司在產銷量、質量、效益等方面的指標都有了較大程度的增長,創歷年最好水平。回顧公司的成長曆程,我們所取得的一切成就,都是廠家和商家共同努力的結果。我們在合作中不斷樹立了科學發展、利益共贏、誠實守信、團結創新、溝通協調、相互學習的市場營銷觀念;形成了志向一致、目標相同的利益共同體。

20xx年xx家居公司將繼續加大對專賣店建設的投入,個人簡歷進一步豐富專賣店渠道產品結構,提供更寬、更廣的產品線來滿足商家經營,優化專賣店銷售模式,強化專賣店店面管理和形象維護,進一步規範專賣店體系化管理,全面提升xx家居專賣店在當地市場的競爭力,確保健康穩定的發展。公司將繼續堅持“誠信、務實、高效、創新”的企業理念,誠信立業,鑄就品牌,以顧客為關注焦點,將一如既往地與您尋求建立更加緊密而長期的合作關係,併為您提供更多的支持和幫助。

新的一年,新的挑戰、新的機遇也正迎面而來,讓我們一如既往地攜手並進,密切合作,再創佳績!

再次祝您元旦快樂、生意興隆、閤家幸福!

xxxx家居有限公司

二0一七年一月一日

元旦慰問信 篇4

全市律師、實習人員、律所工作人員:

值此xxxx年元旦來臨之際,深圳市律師協會向您及您的家人致以新年的祝福和崇高的敬意!向你們一直以來對深圳律師發展的支持和關心表示衷心的感謝!

xxx年,黨的十八屆四中全會奏響了依法治國的最強音,律師行業的發展迎來新的曙光;中國司法體制改革和深圳一流法治城市建設不斷深入,市委主要領導相繼來我會調研並鼓勵深圳律師做好法治建設排頭兵。

在這一年裏,市律協在市委、市政府和上級主管機關的關懷指導下,攜手廣大律師共同努力,堅持“辦實事,求突破,重服務,謀發展”的'工作理念,鋭意進取、開拓創新,律師工作取得了令人欣喜的進展:1200餘名律師參與協會工作,樹立行業民主、自律管理新風氣;

出版實務專著和啟動法律標準化建設並舉,大力拓寬法律服務市場;“中小型律師事務所主任管理能力研修班”、“行業後備領軍人才培訓班”和“團隊帶頭人能力提升訓練營”等培訓活動全面啟動,系統化、職業化、正規化的律師職業培訓體系初步建成;深圳律師事務所規範化建設專項工作全面開展,深入把脈律師業發展;貫徹落實“一村居一法律顧問”、“1 1”法律援助、“百千千工程”等系列工作,展現深圳律師社會責任意識;

司法體制改革論壇成功舉辦,律師與法官共話司法改革中法律人的角色定位;財務預決算系統、電子執業證、數字化同步音像系統等不斷推出和完善,信息化建設工作走在全國前列;

與英格蘭及威爾士律師會、香港律師會等簽署戰略合作協議,前海深港聯營律師事務所生根萌芽,深圳律師國際化進程不斷加快;與法制日報社中國公司法務研究院聯合主辦中國公司法務年會華南會場,為公司法務和外部律師搭建對話與合作的平台;正式受深圳市中院委託,組建獨立第三方對法院執行工作進行評估,法律職業共同體建設取得突破性進展……

回首過去,我們碩果累累;展望未來,我們胸有成竹。即將到來的20xx年,是全面推進依法治國的開局之年,是“三化一平台”建設的關鍵之年。在法治的春天裏,我們將攜手全體律師同仁共同努力,抓住機遇,開拓進取,繼續堅持業務創新與行業發展的戰略目標,為營造良好的執業環境,打造一流的律師隊伍而奮鬥!

衷心祝願大家新年快樂,身體健康,工作順利,闔家幸福!

深xxx

xxxx年xx月xx日

元旦慰問信 篇5

1月1日,如往年一樣,早上,許開程董事長專程看望慰問集團駐澳企業生產經營一線員工。

“抓好安全生產,尋求拓展機會。”

在南光石化王波副總經理陪同下,許開程董事長親切慰問了南光石化公司九澳油庫正忙碌在灌裝生產線的工作人員,對他們的辛勤付出表示感謝,然後走訪油庫其它生產區域,並聽取了公司近期工作情況,肯定了石化公司20xx年創造的新成績,對一些問題提出意見和建議,要求抓好安全生產,積極尋求拓展機會。

“關注大勢,注重研究發展新模式。”

在澳電路環電廠,由澳電總經理樑華權、財務總監施雨林和澳電管理層陪同下,許開程董事長觀看了電廠沙盤,介紹了電廠經營情況,慰問了5號、7號和8號機組控制室值班人員,共同探討了國際原油走勢,使用重油與天然氣發電的經濟性和環保等問題,許開程董事長提出安全平穩運行新要求。

“客運轉型成功,旅遊出路仍未破題。”

許開程董事長在慰問澳門公共汽車公司現場員工後,聽取了澳門中旅總經理方立羣、常務副總經理徐廣文的彙報。許開程董事長充分肯定了澳中旅工作,明確指出客運業務轉型是成功的,隨着澳門填海工程、輕軌建設,特別是港珠澳大橋建成後,必將引起區域客運交通格局的巨大變化,為“澳巴”和“新時代”提供更多發展機會。“要吃在嘴裏,看在碗裏,想在田裏”,提出前瞻性思維要求。指出旅遊發展仍未真正破題,要認真研究。同時提出服務安全和打造服務品牌新要求。

“員工要有正常薪酬增長機制。”

南光實業公司竇寶森總經理和高潔負責人陪同許開程董事長親切慰問了高潔公司正在生產一線的工人和管理人員,充分肯定了高潔公司在市場激烈競爭中連年取得的好成績。並對高潔總經理蔣瑞龍説:“要擔負起兩個重擔,一個是企業發展,另一個是員工發展,使廣大員工收入有正常增長機制。”

“給予打翻身仗的公司更多支持”

中酒公司張健中總經理和京都酒店總經理等管理人員,陪同許開程董事長參觀了京都酒店中式套房和歐式套房,並介紹了在一國兩制特殊條件下有別於內地的多元素優質服務,力爭錯位競爭。當談到公司氛圍時,駐店黃麗薇總經理説“現在員工都很開心,對標目標就是英皇酒店。在保持良好客房基礎上,新一年力爭餐飲人均消費額超過100元,多攬婚宴和宴會。”當了解到酒店多年供電線路不足,影響油轉電技改時,許開程董事長主動承諾,幫助協調澳電公司。表示“現在的京都酒店與我剛來時看到的截然不同,真正走出了困境,改變了老破舊的印象。有壓力才會有動力,短板就是潛力,不平衡才會思進步”。完全認可京都“城市中心精品酒店”的定位。同時對加快濠璟酒店轉型發展提出要求。

在整個慰問過程中,許開程董事長多次提到,領導幹部必須善於把握大勢,掌握規律,辯證地分析世情國情區情,發展還是最根本的,經濟基礎決定上層建築的基本原理沒有變,發展是我們完成使命的基礎。要充分利用好主席考察澳門時所講的“風景這邊獨好”的有利形勢,以如履薄冰、如臨深淵的憂患意識,認識新常態,順應新常態,走進新常態,珍惜集團發展的最好時期,抓緊發展,迅速提升,使集團在新的一年裏取得更大的進步。 這既是一次節日慰問,也是一次深入一線解決問題指導工作的過程。陪同許開程董事長慰問的有集團辦公室班子成員。

元旦慰問信 篇6

最後,我再一次向全體碩泉人員表示深深的感謝,也祝福你們碩泉全體員工:

你們好!

光陰似箭,歲月如歌,又一個365天悄然滑過。20x年即將載着累累碩果駛入歷史長河,飽含希望的20xx年已微笑着向我們走來。值此辭舊迎新之際,我謹代表公司領導班子向您們致以最衷心的祝福和最誠摯的問候!

回顧歷史,展望未來,20x年是公司d一年。在這一年裏我們的工程遍佈大江南北,呈現出以珠三角為中心,繼而向我國的南部、中部、北部、東部等地區輻射的特點。今年我們在建或已建完的項目有:中山奕翠御花園、三鄉雅居樂、坦洲中環明珠花園、佛山友邦金融中心、惠州城市花園、廣州玖龍湖、林和村、獅嶺、成都麓鎮、大連科技園、大連軟件園等,這些項目的順利建設無不包含着您們汗水和智慧結晶。這一年我們碩果累累,在大家的辛勤的耕耘下,取得了許多榮譽和成績,其中我司澳門“銀河酒店”工程經廣東省園林協會評為省優良樣板工程金獎,廣州花都“凱旋門”工程評為銀獎,澳門銀河度假城園林景觀工程榮獲20x中國景觀園林綠化行業十大優質工程金獎,我司被廣東省工商局評為“省著名商標”,省工商局已批准我司由“中山碩泉園林藝術有限公司”冠名為“廣東碩泉園林有限公司”,在民眾開闢了260多畝苗場等。

今年我們對公司中高層領導班子進行了一定的調整。根據公司發展的戰略規劃,我們從園建和綠化項目部中提拔了一批年富力強、敢做敢拼、善於學習的項目副經理,這是一批新生的力量,生機勃勃、充滿朝氣,我們需要你們這批力量去改造碩泉,去建設國家!在今年3月份,我們榮幸地有請到週日洪先生出任我司常務副總一職,協助我們全面抓好公司管理工作,成績是有目共睹的。從制度改革到技術創新,從工程進度、工程質量到項目回款,從穩基礎、保增長到謀求公司的轉型升級。當然,公司的發展更離不開各位全體同仁的一致努力和拼搏奮鬥,是你們讓碩泉的今天很美麗,讓碩泉的明在新的一年裏取得更大進步!祝大家新年愉快、闔家歡樂!

元旦慰問信 篇7

xxx全體員工:

你們好!

值此20xx年來臨之際,公司領導班子向奮戰在工作一線的全體員工緻以新年的問候和衷心的感謝,向員工家屬們致以崇高的敬意!

20xx年是公司實現二次創業的關鍵一年,本年度經歷了變更領導班子、重新制定工作重點等一系列事件。如何保持公司經營規模的增長是我們各項工作的重中之重,也是壓力所在。為此,我們重新修訂了公司發展規劃,調整工作重心,努力開創嶄新的工作局面。全體幹部員工都在圍繞着年度目標和任務積極主動地開展各項工作,管理水平有了明顯的提升,這些成績的取得是集體智慧的結晶和大家共同努力的結果。

為了公司發展,各位員工在節日期間依然奮戰在施工一線,你們辛苦了!展望20xx年,我們信心倍增,機遇與挑戰同在,困難與希望並存。希望大家齊心協力、同心同德地完成公司制定的各項戰略目標,用我們的心血和汗水為分公司的繁榮壯大而努力奮鬥!

最後,再一次對全體員工在20xx年對公司作出的努力表示深深的感謝,也祝福你們在新的一年裏取得更大進步!祝大家新年愉快、闔家歡樂!

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

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