鐵路心得體會15篇

來源:文萃谷 2.75W

我們從一些事情上得到感悟後,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣有利於培養我們思考的習慣。你想好怎麼寫心得體會了嗎?下面是小編精心整理的鐵路心得體會,希望能夠幫助到大家。

鐵路心得體會15篇

鐵路心得體會1

在這個特殊的日子,我來到昆明鐵路局廣通車務段報到,成了這個温馨的大家庭裏的一員。在這裏,我有幸碰到對我們關懷備至的段領導、培訓老師們和諸多來自全國各地的親切可愛的同事們,固然到培訓基地只有幾天的時間,但我能清楚地感遭到昆明鐵路局的企業文化和車務段對新職職員培訓的重視,生活上的細微關懷,給我們這些闊別故鄉的大學生以很大的鼓舞與熱和。

x月x日晚上,我們在教室觀看滇越鐵路的發展歷史,從中我看到了一代代鐵路人無私奉獻的身影併為之感動。青春的我們懷抱着夢想與希看,來到了昆明鐵路局,我想我們要做的應當是帶着一顆感恩的心,迅速轉換身份,適應崗位需要。工作中必須嚴格服從安排,遵守各類規章制度,認真學習,紮實基礎,腳踏實地工作,不怕苦,不怕累,努力成為一位合格的鐵路人。能成為昆明鐵路局廣通車務段的一員,我感到非常的自豪,在以後的工作中,我一定虛心學習,嚴格要求自己,在不斷成長的進程中為車務段的建設發展貢獻自己的微薄之力。我知道這個進程可能會碰到一些或大或小的困難,但是我已預備好了迎接新的挑戰,人生就是在不斷努力進取中成長的。

我相信我可以成為一位優秀的鐵路人,更相信有我們這一代鐵路人的加進和共同執着,會把車務段建設得更加美好!

鐵路心得體會2

這次對各分公司 5 天的參觀交流,給了我非常深刻的印象和感受,讓我瞭解到了各個分公司在不同的環境、不同的歷史下,大家都在努力的適應着市場的瞬息萬變,並且融入到長江公司這個大家庭裏,同時我也看到了我們自身的優勢和不足之處。

一個企業的效益來自於我們的產品,同樣都是鐵路貨車製造業單位,各個分公司都努力實行着工藝製造標準化,可是我們的產品、我們的管理在自家裏都存在着很大的差異,究竟是什麼造成這樣的差異呢?

**分公司的環境條件和我想象之中相差很大,他沒有**分部這樣成熟的規劃,沒有寬闊明亮的廠房,很難想象這是一個出口車項目完成最多的單位,並且能滿足國際市場苛刻的技術要求,生產出來國外客户滿意的鐵路貨車。從隨談中瞭解到雖然**分公司也曾在出口車項目上吃過很多虧,正是不斷彌補自己的不足之處,檢查自己的缺點才不斷的成長。 而**分公司僅僅是寄身於戚廠內一塊不大的地方,**人並沒有抱怨貨車修理的條件艱苦,只是笑笑説‘我們不光做修理車,也能幹出口車’。走在公司狹窄的道路上,似乎這裏的設備和規劃都趕不上曾經的**廠、**廠,而就是這樣一塊地方,在去年完成了出口加蓬車,而且得到了國外客户的高度

讚揚。在這次 IRIS 的認證裏,原來**分公司也積極參與其中,他們的解釋是那麼坦然,我們要緊緊跟着長江公司的步伐。

鐵路心得體會3

從遠及近,有轟動全國的“723”,有小雞街站的火車溜逸事故,也有今年8月13日的祥雲站拉鐵鞋牽出脱軌事故......這些事故的發生,其根本原因:安全風險意識淡薄

所謂,千里之堤毀於蟻穴,正是如此,對細小問題不在意,終將釀成大錯。俗話説:“防永遠好於治”,所以防患於未然是最正確的做法。而安全風險管理,就是有效防止安全事故發生的一劑良方。

“涇溪石險人兢慎,終歲不聞傾覆人,卻是平流無不處,時時聞説有沉淪。”能讓你疲憊的不是遠方高聳的羣山,而是你鞋中的那粒沙,小小的輕視,代價卻是無情的震撼。不幸和災難往往就在那短暫的一瞬,一點點的疏忽與僥倖,將是殘與缺、生與死、血與淚的現實。站在安全線的裏面,是燦爛的人生,幸福的笑臉,壯麗的事業,可當你跨過它時,那就意味着痛苦的人生,破碎的家庭,經濟的損失和悲劇的上演。最美司機劉海慶,在生命終結的前一秒,

選擇將公交車停在路邊,讓乘客安全下車,一個細節,挽救了一車人的生命,避免了一起事故的發生。

安全責任重於泰山。”安全與生產就如一對孿生姐妹,緊密相連,“忽視安全抓生產是火中取栗,脱離安全注求效益如水中撈月”。相信只要鐵路始終把“安全”二字放心中,努力構建和完善安全風險控制體系,就可最大程度降低安全風險,實現安全風險的有序可控。

不怕千日緊,只怕一時鬆。疾病從口入,事故由鬆出。相信只要鐵路從平時抓起,從小事抓起,從開始抓起,防微杜漸,一定可以最大限度的控制和消除安全風險,確保安全生產,讓鐵路工作者們,在安全有序的工作中創造更多的效益,更多的奇蹟!請記住,大家有家人,有朋友,為了他們,為了自己,時刻謹記,“安全,大過天!”

鐵路心得體會4

時代在進步,社會在發展,人們的物質生活水平在不斷的提高。對服務質量、服務水平要求也在不斷的提升。為了滿足人們這種需求,堅持服務創新是提高鐵路運營服務質量永恆的主題。服務創新是鐵路在市場競爭的環境下,圍繞着旅客的需要和滿意度,在服務管理、理念、方式等各個方面進行創新,實現對旅客服務範圍的最大化、服務質量的最優化。

讓旅客滿意是我們服務的理念。理念支配行動,沒有服務理念,服務就無從談起,服務質量更無法提高,服務創新就不可能實現。我們要堅持與時俱進、服務創新,要從旅客的角度去發現問題,看問題。微笑服務,親切熱誠的接待旅客,讓旅客有賓至如歸的感覺。為每一位旅客提供最好的服務。在不斷的學習中,讓我認識到“泉韻”服務的“五學五做”即:學泉水的豐滿自湧,做到發自內心的服務;學泉水的百脈徑流,做到時刻磨練服務技能;學泉水的晶瑩清澈,做到服務項目的真摯誠信;學泉水的潤物無聲,做到服務內容的無微不至;學泉水的清甜甘美,做到服務語言的輕聲悦耳。從而培養“一言一行是素質、一舉一動是形象”的標準理念。

優質的服務是一個企業的生存基石,也是塑造鐵路良好的社會形象,提高鐵路競爭力,拓展旅客運輸市場的需要。首先優化服務流程,強化“業務和技術相互結合,業務和技術相互促進”,逐步向集中化、開放化、業務多元化、人性化和增值化方向發展,體現“以人為本”的服務意識。

鐵路心得體會5

踏着初春的明媚和破曉的大地,我在吐魯番站為期半年的實習也結束了,在結束學子生涯的第一個半年當中,我很榮幸的加入到鐵路人的隊伍中,並全身心的投入車站的工作,加入為人民服務的行列之中。在這半年時間裏,我加入了運轉車間的大家庭,運轉車間是車站的守護神,我為能成為其中的一員感到深深的自豪!

剛到車站,我先是學習信號員、貨檢員、車號員,在學習中,讓我學到了他們苦幹實幹的精神,加深了對“安全決定成敗”的認識,這是我在運轉車間見習過程中最大的收穫。

後來我又開始學習連接員,第一天的學習,師傅讓我在機車上呆着,以感性地認識吐魯番站的各個股道,機車上的無線調車設備及其顯示情況,並對調車長的工作內容有一個初步的瞭解。

後來的學習師傅就從連結員的作業標準開始,一項項地指導我,上車試閘、提鈎、摘風管、裝簡易緊急制動閥,雖然有些作業項目是在師傅的指導下很艱難地完成的,但是在這些過程中我學到了很多東西,我開始真正的認識到連結員並不是靠體力勞動就能簡單完成的工種,它的確是一個技術活。

有時候我有些東西弄不明白,師傅就帶我去找資料,找規章,然後仔細地講給我聽。

在學習的過程中師傅總是提醒我要注意人身安全,要嚴格執行作業標準。 “上車時,車速不得超過15公里每小時,下車時,車速不得超過20公里每小時。”

“順線路行走時,走兩線路中間,不準腳踏鋼軌面,道岔連接杆!” “下車時一定要看清腳下有沒有障礙物。”

“摘風管的時候一定要照着我教你的方法來,先把折角塞門關了!” “穿上你的防護服,帶着你的安全帶,跟我去包線檢查防溜。”

“作業的時候一定要做好聯繫和防護,確保自己的人身安全,也要確保別人的人身安全。

連結員學習結束了,經歷了很多,學到了很多。雖然站上的領導不同意我們見習人員上車,但是在師傅的精心指導和耳濡目染下,我學會了如何使用無線調車燈顯設備,學會了如何在車上觀速、測距,學會了如何檢查線路車輛,也學會了在作業時如何防護自己。作為吐魯番站的新鮮血液,新生力量,我必將迎接更大的挑戰,也必將在認清鐵路跨越式發展新形式的前提下,以更飽滿的精神投入到今後的工作和生活中去。

首先,必須用三種心態對待自己,以平靜的心態看待鐵路的改革,以積極的心態參與工作,以樂觀的心態面對生活。在工作中以積極的心態面對工作,積極主動地做好分內之事。一要充滿信心。認識到鐵路改革機遇大於挑戰,環境的改變、“身份轉換”政策的實施,會創造新的、良好的競爭氛圍。二要培養自己的大局意識,主動去適應改革。努力工作,要把壓力轉化為工作的動力,高標準、嚴要求,認真完成自己的本職工作。認真做好這些工作是迎接改革必備的首要條件。 其次,必須增強競爭緊迫感,自覺提高自身素質。在鐵路跨越式逐步深入發展發展的今天,必須對自己有清醒的認識。隨着企業改革力度的不斷加大,必須

改變了已往覺得進了鐵路就算捧起了“鐵飯碗”的觀念,“瓷飯碗”的競爭緊迫感明顯增強。提高自身綜合素質是在改革和競爭中取勝的關鍵,在工作之餘要加強學習,給自己補充能量,以適應競爭環境。學習黨的一些基本方針、政策以及鐵路改革的一些基本知識,瞭解路局各項改革措施的必要性。認識到鐵路改革的深刻內涵,全方位充實自己,完善自我,使自己在以後的競爭中立於不敗之地。

第三,杜絕利己主義,心浮氣躁。作為一名黨員,在接下來的工作中,我一定戒驕戒躁,嚴格要求自己,時刻警示自己,想自己少一點,想工作多一點,永遠把車站利益放在個人利益之上。工作、生活中遇到問題力求果斷、細緻,遇到有不如意之處,多從自己身上找原因。克服鬆懈心理,樹立生活、工作目標,化劣勢、失敗為前進的動力,保持旺盛的戰鬥力,做到積極肯幹、吃苦耐勞、艱苦奮鬥。

第四,勇於開拓創新,永葆工作中的生機和活力。在工作中要勇於開拓創新,勇於大膽實踐,不斷總結以往工作的經驗,謀劃新思路,採取新舉措,開創新局面。今後的工作中,自己要進一步發揮積極性、主動性,針對工作中存在的種種問題,在充分聽取領導和同事們的意見和建議基礎上,認真反思,逐條改進。以更飽滿的生活熱情,更加堅定的信念和旺盛的鬥志投入到工作和生活中,以良好的心態迎接來自任何方面的挑戰,從而實現由被動向主動的轉變和跨越。

古人云:“不待揚鞭自奮蹄”。在今後的工作過程中,我必將以飽滿的熱情和主動的態度迎接鐵路跨越式的步伐。建設現代化的中國鐵路,不僅是我們肩頭義不容辭的責任,也是我們引以為豪的使命。我要以與時俱進的使命感,以勇挑重擔的責任感,善觀大勢早運籌,善謀大事主動幹,用我的實際行動描繪鐵路跨越式發展的美好藍圖。

運轉三班

XX

20xx年2月27日

鐵路心得體會6

xxxx年我市春運工作在省春運領導小組的指導下,在市委、政府的領導下,按照“以客為主、安全第一、服務至上、保障有力”的總體要求,各地、各級職能部門全力以赴投入春運工作。

春運40天,全市長途運輸共安全發送旅客1036。04萬人次。其中:汽運共安全輸送旅客929。75萬人次,火車共安全輸送旅客102。4萬人次,航運安全輸送旅客3。89萬人次。整個春運未發生一起責任死亡事故,未出現一起旅客長時間滯留現象,未發生一例重大服務質量投訴,確保了春節期間廣大旅客走得安全、走得及時、走得有序、走得滿意,確保了生產生活物資運輸暢通。圓滿地完成了春運目標任務。

具體工作總結如下:

1、領導高度重視

農曆大年七年級,市主要領導親自致電,親切慰問春運值班人員,要求各地、各單位發揚優良工作作風、值好班、服好務。市政府副市長、市春運領導小組組長黃德剛多次部署批示,要求認真搞好春運工作,市政府副祕書長、市春運工作領導小組常務副組長鄒凱軍多次及時協調解決各地各單位提出反映的問題和困難。

市交通運輸局、市交警支隊、xxxx車務段、市汽運總公司、市工交公司、xxxx機場分公司等春運一線部門均成立了以本部門主要領導為組長、分管領導為副組長的春運領導小組,明確了科室工作職責,將任務落實到了有關單位和個人。各縣(市)區也都成立了工作機構。

2、確保春運安全

春運期間,全市道路、鐵路運輸各項安全指標均較好於去年,未發生一起死亡3人以上重大安全事故。xxxx車務段開展了安全大檢查活動,完善好設施設備,維護好站車秩序,加強“三品”查堵,確保防火防爆安全。做好臨客核對,嚴防錯辦。進行信息聯控,強化行包運輸安全,現場安全卡控,各站在遇到非正常情況下,能沉着應戰,全段未發生因應急處置不到位而引發的旅客傷害服務質量投訴;市汽運公司強化GPS監控值班,春運期間實行24小時監控,嚴格執行“車在運行人在崗”監控值班制度;強化了車站封閉式管理,嚴格落實“三不進站、六不出站”制度,加強“三品”檢查和例保檢查,真正把“三品”堵在站外、車下,確保了廣大旅客的乘車安全;xxxx機場完善了通信、導航、氣象、弱電的設備設施,規範了對講機應答台帳記錄,完善了春運期間冰雪、低雲低能見度等複雜天氣的預警工作機制,與公安局建立了淨空應急處置聯動機制,明確了發生突發情況時雙方聯動處置預案;走訪市氣象局,建立了升放繫留氣球等升空物體相互通報機制,並且每天兩次對端淨空進行巡視,監控煙花、氣球等物品的燃放情況。

xxxx市公交公司與公安、武警及社會力量密切配合,採取切實有效措施,集中力量做好反扒防竊工作,嚴禁易燃、易爆、有毒有害等危險物品進站上車,做到層層防範,確保城市公共客運交通運營秩序和營運安全。市交通運輸局春運前夕,組成由局黨組成員帶隊的檢查組,深入全市客運、公交、危貨運輸企業進行安全檢查,對檢查發現的問題進行通報並要求企業限期整改,對所有參加春運的車輛進行全面檢查,對不符合技術條件的車輛一律不得參加春運。交警支隊加強道路交通安全管理,緊緊抓住320、105國道、主要省道和縣鄉農村道路3類重點道路,結合道路交通安全大檢查,對企業、車輛、駕駛人和道路四方面源頭開展了大排查,抓住重點路段、重點時段、重點車輛和重點駕駛員,加大整治力度,強化路面管控,細化措施、強化責任,全力確保道路安全順暢。

3、運力投入齊全

春運40天,我市道路運輸共投放運力1381輛,機動車177輛,發送班次28。06萬班,同比上年增加1。01萬班,未發生一例旅客滯留事件。鐵路運輸方面:xxxx站開行127趟(比20xx年86趟增開41趟),其中高鐵51趟(圖定32趟,臨客19趟),普速76趟(圖定47趟、臨客29趟)。上海方向高鐵15趟,普速18趟;廣深方向高速、普速各6趟。G4768次萍鄉開往上海虹橋預留xxxx站上客,並預留了高峯線加開D6397/8次、G5101/2次2對列車。航運方面:共保障航班452架次,因天氣原因取消 8架次;完成貨郵吞吐量7。3噸。城市公交方面:公司每天安排80輛機動車輛,針對中心城區1路、2路、3路、4路、5路、6路、7路、8路、9路(內外)、10路、11路、17路(內外)在客流高峯期加密班次,確保高峯期乘客不滯留;

4、優質服務貼心

各單位牢固樹立和落實以客為主的服務理念,努力提高服務質量和服務水平。xxxx車務段圍繞“三個出行”,完善“心連心”、“明月”、“仙女湖”服務枱等服務品創建工作,在進站驗證口或查危口設置“特殊重點旅客服務點”,為重病、急病、提拿行李較多旅客,提供親情化、人性化服務。春運期間被中央電視台正面報導7次,省部級報導35次,表揚信1封。為特殊重點旅客服務15次,全段好人好事308件。市汽運公司為打造優質服務品牌,提升企業形象,公司今年創新服務手段———開通鄉鎮晚班車。針對外省返鄉旅客乘坐長途客車夜間抵達,袁州片區年前開通了鄉鎮晚班車,所有長途班線到達xxxx後一律進xxxx總站下客,安排專人值班,提前開啟候車室電燈、空調、提供開水,並做好旅客上車的引導工作,並聯系公安部門在晚間協助駐點值班,保障旅客生命財產安全。

市公交公司在城市主幹道有條件的公交站台新建公交電子站牌,通過GPS調度系統掌握線路運行情況,並配置有語音播報到站信息功能。設立乘客投訴諮詢服務專線,及時處理乘客的各種疑難問題,做到急乘客所急、解乘客所需。市人保部門通過電視、公交車、新聞、網絡、報紙、橫幅等多種渠道發佈用工信息,引導返鄉民工就地就近就業。對所有縣以上公共服務機構免費向農民工提供求職登記、崗位諮詢、職業介紹、職業指導、自主創業等服務。利用農民工返鄉探親的機會,集中組織農民工進行職能技術培訓,提升農民工的就業本領。市救助管理站共救助流浪乞討人員511人次,其中危重病人、精神病人60人次,未成年人12人次,護送返鄉45人次。

5、宣傳氛圍濃厚

我市廣泛利用電視、廣播、報紙、網站等媒體,及時向社會發布春運動態,及時提供交通安全法規、安全注意事項、勞動力市場需求等信息,為廣大旅客出行提供參考和幫助。市春運辦通過發文、發信息等多種方式,及時報導我市春運部署、各地、各部門春運落實、省春運領導小組對我市春運督查、市春運領導小組對各地、各部春運督查等方面情況;宣傳部門在電台、報紙、網絡等媒體上報導春運有關政策規定,春運一線企業的新變化,春運期間湧現的好人好事和工作亮點等;xxxx車務段各站通過互聯網、電視台、報紙等新聞媒體主動向社會發布鐵路旅客列車開行、能力安排、餘票情況,在售票大廳明顯位置或站前廣場向旅客公佈互聯網、電話訂票及不同售票方式、車次所對應的車票預售期等。市汽運公司春運前夕,公司組織相關單位人員,以市場為出發點,深入各大廠礦、企業、院校、鄉鎮等客源集中地廣泛宣傳,調查客源流時、流向情況,科學布點,組織售票,聯繫包車。xxxx支隊積極通過“雙微”平台、電視媒體、報刊、宣傳單、農村大喇叭等多種媒介和途徑廣泛開展宣傳,向社會發布信息60餘條,製作了宣傳單、卡片、宣傳冊等350000餘份發放。航運部門春節前深入機場周邊村莊、學校進行淨空宣傳,發放宣傳畫冊,為春運期間的淨空保護打下基礎。氣象部門及時發佈氣象信息,預報霧霾等惡劣天氣狀況,積極引導市民安全、方便、快捷出行。市運管局春運期間發放春運指南5千餘份、宣傳資料2餘萬份, 通過微信、手機短信等方式發出提示信息50條以上,引導廣大羣眾安全有序出行。

6、“打非”執法有力

為了維護春節道路運輸市場秩序,打擊機動車輛非法運輸經營,保障經營者和廣大人民羣眾的合法權益,全市運管、公安、交警、城管等部門嚴格執法,重拳出擊,嚴厲打擊非法營運行為。市汽運辦從公司機關抽調24人配合運管機動稽查組,在轄區內的6個高速入口設卡,實行24小時全天候輪守,對上下高速的異地非法營運客車進行查堵。市運管局春運以來安排32名執法人員,分成8個組,對xxxx中心城區進行24小時全天候常規執法。共查處違規違法車輛269輛,其中大客30輛、非法營運車輛114輛、摩托車3輛、出租車10輛、貨車113輛。有效地打擊和震懾了非法營運行為,確保了節日期間人民羣眾出行安全和運輸市場秩序良好,弘揚了正能量。

xxxx年春運工作已經結束,我們雖然做了一些工作,但離上級要求和羣眾的希望,還有一定差距。我們將進一步總結經驗,梳理情況。針對薄弱環節完善措施,完善制度,完善條件,把我市的春運做得更好。

鐵路心得體會7

在單位領導的指導下,我們觀看了最美鐵路人專題片,我感受頗深,這些人都是在一些普普通通的崗位上,但是他們卻做出了不平凡的事情。<<最美鐵路人>>我們都應該以他們為榜樣,向他們學習,好好做好本職工作,為祖國、為人民安心服務。

<<最美鐵路人>>系列專題片播放了10位“最美鐵路人”先進事蹟,從不同側面展示了鐵路人刻苦鑽研、熱心服務、堅持標準作業、保障人民出行温馨和安全的“最美”精神和意志。激勵廣大鐵路幹部職工不忘初心、牢記使命,努力在建設交通強國中當好先行,作為新一代的鐵路人,我們應以他們為榜樣,始終堅守崗位,幹一行,愛一行,努力奉獻鐵路事業。

在節目中,有幾位工作突出的鐵路榜樣呈現在我們眼前,他們是我們一線工人工作現狀的縮影,更是我們工作中學習的榜樣。如:昆明局集團有限公司接觸網工代雲華,他把“工作標準放心中”作為自己的人生格言,做到工作認真,細心,平時工作的我們更要學習這種認真的態度。瀋陽局集團有限公司唐雲鵬,第一代動車的檢修人,因生活中喝茶發現杯子會因温度變色而聯想到檢修動車也可以利用其特點,並申請專利,使得檢修時動車顏色變化而更加便捷,這種工作處處能專研的態度讓人欽佩。

這些“最美鐵路人”期待的不是鮮花和掌聲,他們更多生活在鏡頭之後,生活在容易忽視的一線崗位。他們的美,是平凡、樸實、執着的美。但是,他們用揮灑的汗水見證了最美付出,體現最美擔當。而他們也有如鐵路線上一個個細小的零件,用一個個“釘子精神”串連起了新時代的“中國夢精神”。

每一位堅守崗位的勞動者都是美的使者,都值得我們學習和尊敬。一幕幕春運感動的瞬間,都是一個個平凡鐵路人的故事,我們不應止於感動,這些最美的人,是所有鐵路人。這種最美的情懷和奉獻,應贏得所有人的理解和尊重。

進入新時代,鐵路密佈,高鐵飛馳,中國鐵路領跑世界,我們倍感自豪。各鐵路職工都需以“最美鐵路人”為榜樣,立足本職崗位,積極踐行“交通強國鐵路先行”的工作理念和行業追求,努力奔跑追夢,為新時代鐵路改革發展作出更大的貢獻。

鐵路心得體會8

班組管理水平與工長作用發揮密不可分,下面就談談班組長強化班組管理的做法。

堅持原則,注重公平合理。班組管理水平的高低,直接決定安全生產的優劣。班組長作為“兵頭將尾”,在加強管理中要堅持原則,為人正直,處理問題要一視同仁。反之,安排工作或處理問題時徇私情,講交情,就會引起職工的不滿,甚至影響團結,使隊伍失去凝聚力,也就失去了戰鬥力。只有堅持公平合理的原則,才能更好地發揮管理作用。

以身作則,發揮榜樣力量。一個優秀的班組長是以身作則的榜樣。有了做榜樣的資本,才能凝集職工士氣,調動職工熱情。那麼在落實各項工作中,要求職工做到的自己首先做到,要求職工不做的的首先自己不做,帶頭嚴格遵守各項規章制度,起到模範作用,讓職工心悦誠服,這樣就能做到以點帶面。

獨當一面,具備過硬素質。一個優秀的班組長應該嫻熟本班組的所有工藝流程和生產環節,哪一個環節或設備出了問題,立即就會想到是哪些不良因素導致的結果,並在採取果斷措施妥善處理。這就需要班組長不斷加強學習,提高自身的業務水平,積累豐富的現場實踐經驗,在處理各類問題中能夠獨擋一面,讓職工信服。

獎優罰劣,調動工作熱情。按照多勞多得,少勞少得,不勞不得的原則,讓愛崗敬業、落實標準的職工得到獎勵,讓違章違紀的職工受到考核,要獎得眼紅,罰得服氣,形成以貢獻論收入的良好氛圍,那麼職工就沒有怨言,只有一心幹好本職工作,工作熱情自然而然就會調動起來,安全生產也就有了保障。

鐵路心得體會9

鐵路

舉辦的工班長學習培訓班,通過課堂上的學習,使我瞭解了做好一名鐵路工班長的使命和職責,受益匪淺。

鐵路工班長職位不高,職責不小。工班長是一線工作的指揮者,監督者和勞動者,鐵路工班長要充分調動班組的勞動積極性,並能確保工作安全性提高生產質量和效益,防止出現危急行車安全因素和工傷事件。

鐵路工班長要輔助上級完成生產

管理

職責,工班長影響決策的實施,因為決策再好,如果執行者不得力,決策也很難落實到實處,所以工班長影響決策的實施,影響企業目標的實現。

工班長是職工聯繫領導的紐帶,起着承上啟下的橋樑作用。工班長必須是愛崗敬業的典範,既是

技術

骨幹,又是業務上的多面手。做一名合格的工班長應該要主動地提高自己的業務能力,對自己的角色規範權力和義務準確把握,讓上級知道你的想法,學會適應不同管理風格的主管,學會了解領導對你的期望值,瞭解職工對你的期望值,主動溝通及時得到幫助和理解。班組中遇到的問題先自己仔細思考並提出一系列行之有效的解決方案,然後向主管領導彙報,併為主管領導提供解決問題的方案。這樣,你本人的能力也在思考解決問題的過程中得到了不斷提高。

工班長辦事要公道,關心職工生活,化解不良情緒和矛盾,注重語言技巧,注意人情人際協調,建立與職工的信任,才能得到班組職工支持和幫助。

工班長不僅要具備善於溝通、執行力要強、具有影響力、關注細節、帶領團隊等管理能力,還要掌握足夠的技術技能、與人共事的人事技能和思想技能。工作中落實

規章制度

患於未然,嚴格執行制度標準,安全勿有僥倖心理,不違章作業,積極消除事故隱患,不斷培養和加強班組職工的責任心,營造班組生產的安全氛圍和責任心氛圍,帶領班組成員有計劃有步驟保質保量完成上級下達的生產任務。

鐵路心得體會10

通過觀看“最美鐵路人”先進事蹟報告會,讓我看到了鐵路的明天,他們是鐵路發展的領軍人物,我們要向像他們學習,學習他們身上那種敬業、樂於奉獻的精神,對於我們年輕人來説,在日常工作生活中,我們一定要加強學習、積累經驗、增長才幹,自覺向實踐學習;要沉下心來幹工作,心無旁騖鑽業務,幹一行、愛一行、精一行;要信念如磐、意志如鐵、勇往直前,遇到挫折撐得住,關鍵時刻頂得住,扛得了重活,打得了硬仗,經得住磨難。對於在生活工作中,遇到不懂的一定要虛心請教老師傅,發揚“多學、多問、多看、多做”的精神。不忘初心、牢記使命,交通強國、鐵路先行,時刻保持樂觀的心理,抵制社會上不良習氣的薰染,立足本職崗位,在鐵路事業的發展建設上奉獻出自己一份綿薄之力。

劉博、張潤秋、景生啟、陳林、黃望明等先進典型,是200多萬鐵路職工的優秀代表。他們堅持標準化作業一絲不苟,他們為鐵路運輸安全排險除難;他們待旅客如親人,熱心服務,他們是一代鐵路人的驕傲,我為他們那樣默默耕耘,無私奉獻,勇於創新的精神所感動。他們在平凡的崗位上做出了可歌可泣的業績,將激勵着我在今後的工作中去用心、盡力、負責的幹好本職工作,要以他們為榜樣,為鐵路事業的不斷進取和發展前行,盡到自己的力量。

這十位“最美鐵路人”都是各自崗位上發光發熱,他們都是崗位上的榜樣和佼佼者。他們事蹟報告會的故事只是一個縮影,不論是大秦鐵路的“中國重載第一人”景生啟,還是南昆線上的“鐵”工長汪伯華。他們在自己的工作崗位上的吃苦耐勞,拼搏進取的精神最美,並且這種精神值得我們年輕一代鐵路人學習和發揚。

鐵路心得體會11

央視科教頻道播出的《最美鐵路人》是近年來少有的宣傳鐵路先進個人的系列片,一個個鐵路先進職工不僅展現了業務上精益求精,工作上任勞任怨,更體現出鐵路職工在危急時刻舍小家顧大家、勇挑重擔的英雄主義精神。在收看這一系列宣傳片的同時我作為一名普通的鐵路職工有深切的感觸,不僅僅是佩服先進們的.敬業精神,更是欽佩先進執行規章的一絲不苟。

在第二集《特殊的閘把》中記錄了機車司機劉鈺峯的成長經歷和突出貢獻。片中介紹劉鈺峯和同伴們駕駛“毛澤東號”機車實現安全走行1078萬公里,相當於繞地球270圈,一趟出乘進行近萬次的呼喚應答和5000多次的手比確認,劉鈺峯和同伴們始終一絲不苟的落實標準化作業。正是這看起來頻繁的操作,看似多餘的確認,保證了“毛澤東號”機車的安全行駛成績。反觀我們的日常作業,不難發現簡化作業程序、簡化聯繫用語的情況。究其原因我想不過是以下幾條:

1、對規章的敬畏心不夠。沒有深刻認識規章出台的背景和必要性。偶爾的一次違章沒有造成後果,就認為規章無用。殊不知大事故都是小違章累計出來的,如果平時不尊重規章、敬畏規章就會造成慣性違章,累積久了難免發生大事故。

2、對工作的熱情不夠。工作是養家餬口的手段不是個人理想,這一想法普遍存在。我們先不談理想,沒有這份工作可能你的温飽都成問題吧?我們為了自己的温飽也要認真對待我們這份工作吧?雖然工作中有這樣活着那樣的不合理,我們的解決方案應該是反饋、解決。而不是消極應對。

3、存在懶惰思想。作業程序看似繁瑣但是每一步都有其必要性,作業中捨棄一步程序就可能遺留一處隱患。不按程序作業的原因不是不懂其重要,而是怕麻煩,圖省事。甚至有人説可以節約時間,這就有點本末倒置了。

我們應該學習先進的敬業精神、標杆做法。努力提升自己的思想認識和行動能力,在普通的崗位上盡到自己應盡的職責,為“交通強國,鐵路先行”貢獻自己的力量。

鐵路心得體會12

在觀看了中央宣傳部、中國鐵路總公司發佈的10位“最美鐵路人”先進事蹟後,我深受感動。他們不忘初心、牢記使命、自強不息、打造國之重器的美麗故事更是激發了千千萬個在基層一線奮鬥者的愛國之心。

這些“最美鐵路人”都是普普通通愛崗敬業的鐵路職工,事蹟都是點點滴滴勤勞奉獻的日常工作;他們也有過曲折彷徨和苦辣心酸,還有勤學苦練和持之以恆,更有播撒愛心和敬業奉獻。他們以自己清晰而踏實的人生軌跡,為“交通強國、鐵路先行”拼搏路上的創業者樹立了榜樣,榜樣給人以方向,榜樣給人以形象,榜樣給人以力量。

10位“最美鐵路人”他們從長期的實際工作中總結出來的寶貴經驗傳播開來,將會啟發更多的發明創造,啟動更多的安全保障,創造更多的經濟效益,提升更多的社會正能量,為鐵路又好又快發展匯聚起無窮的力量。他們只是200萬鐵路人的優秀代表,還有更多的鐵路人長年累月堅守在崗位上,辛勤工作、默默奉獻,是他們以日常點點滴滴的實際行動詮釋了人民鐵路為人民的宗旨。

他們的先進事蹟,指引着人們努力的方向,對社會、對組織、對單位、對家庭都具有導向意義。中國鐵路發展建設幾十年,已然建成速度最快、自動化程度最高、運輸最繁忙的鐵路運輸體系,取得成就令世人矚目。這其中不斷湧現的行業榜樣涵蓋了科研、建設、服務的方方面面,都在激勵着鐵路人不斷前進。這同時也在激勵着我們在日常的思想、日常的語言、日常的行動表達出對家人、對同事、對世人的積極向上的樂觀態度,感染着、感動着、感化着周圍人,從而示範和帶動周圍人共同前進。

工作是美麗的,勞動是光榮的,創造是幸福的!在“交通強國,鐵路先行”的征途上,“最美鐵路人”將會影響越來越多的奮鬥者形成磅礴之力,向着中華民族偉大復興的目標奮勇前進。

鐵路心得體會13

來到巢湖西培訓基地快半個月了,在這段時間裏,我的內心經歷了從一開始的憤憤不平,到逐漸的趨於平靜,再到現在的積極進取。

當我剛下汽車時,拖着自己的行李箱,走在凹凸不平的道路上的時候,我心裏嘀咕道,這裏的道路怎麼這麼差,拉個行李箱都有可能能拉翻掉。這時我想到,在淺草灣酒店培訓時,黃段長和吳書記曾經跟我們説過,我們將來培訓的生活條件可能沒有在酒店這這麼舒適的條件,所以讓我們做好吃苦的準備。想到這裏,我的內心頓時涼了半截。我拿着自己的行李繼續向前走着,走過泥濘的小路,跨過幾根鐵軌之後,我終於來到了巢湖西培訓基地。這時我看到了兩層比較古老的樓房、一個比較寬敞的院子和一層比較低矮的建築。再走進宿舍一看,在一間並不寬敞的房子,擠進了4個人。我終於明白了:在培訓的日子裏,段領導一再跟我們強調,“我們同志一定要做好吃苦的準備,要腳踏實地,認真的學好本領,不要被眼前的困難所嚇倒”。但是看到眼前的此情此景,我的內心還是全涼了。心想:自己辛辛苦苦讀了那麼多年的書,好歹有一個本科生的學歷,最終卻被分配到這麼一個地方進行培訓,越想越覺得不是滋味,越想越覺得憋屈,越想心裏越不平衡。

在接下來的幾天裏,我們的教員李工開始對我們進行了培訓。一開始,李工對我們提出了問題,常用的高壓開關有哪些,常用的一次設備又有哪些。我大腦搜索了半天也沒有搜索出幾個電氣設備名稱,心想:雖然我是一名大學生,但是還有好多最基本的理論知識我們也不是很完善,想到這裏,我心情逐漸的平靜下來。後來李工讓我們對照原理圖和接線圖把控制櫃上導線和高壓櫃上的導線對應起來,最終形成一個完整的迴路。當我拿到圖紙時,看看控制櫃上的導線,再看看高壓櫃上的導線,我完全是狗咬刺蝟,無處下牙。看到這種情況,李工開始認真的指導我們,他讓我們把高壓櫃上端子排上的導線上的套管號一一記下來,然後再拿到控制櫃上找出相應的端子排,再觀察端子排上的導線接到哪裏去了,這樣就把控制櫃和高壓櫃聯繫起來,最終形成完整的電氣迴路,這樣就為我們將來電路的故障檢測打下了堅實的基礎。儘管我讀了這麼多年的書本,但是我真正動手操作起來太薄弱了,有可能某個迴路斷掉了,我也查不出故障具體在哪,想到這裏,我的內心算是徹底的平靜下來了,來到巢湖西培訓,不僅是合理的,而且是必須的。

昨天合肥電力鉗工的檢修車間主任和喬書記來看望了我們,其中喬書記對我們進行了諄諄教誨,讓我們一定要認真用心的學習本領,只有學好了本領,當機遇到來臨時,我們才能牢牢的把握住它。他強調道,機遇是常常有的,關鍵看我們能不能把握的住。同時他給我們舉了一個例子:以前上海鐵路局某個段裏有一個小夥子,他一開始從乘務員做起,就是因為他認真用心的學習。在隨後的幾年裏,他先後勝任火車的副司機,司機,列車長,車隊長,最後進入了上海鐵路局的段機關。這件事讓我知道了,我們要認真用心的學習本領,同時不怕苦不怕累,只有這樣,等到機遇來臨時,我們才會牢牢的抓住它。想到這裏,我的內心不再是憤憤不平,也不再是那麼的平靜了,而是一顆積極進取的心。不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海。我要努力學習每一個本領,積極進取,爭取不讓機遇從我的指甲縫裏溜走。

巢湖西培訓基地將是我以後人生騰飛的第一個培訓基地。

鐵路心得體會14

這個特殊的春天,感動我們的不止是在疫情防控阻擊戰中的醫護人員,還有在平凡中無數努力拼搏的人,今晚我聆聽了10位20_年“最美鐵路人”的奮鬥故事,讓我們在戰“疫”路上,看到了振奮人心的時代之美,感受到了磅礴向上的中國力量,作為一名基層民警,我將盡我所能,立足崗位砥礪奮進,實現自己入警時的錚錚誓言。

此次觀看《最美鐵路人》直播,對於我們青年民警來説,是一次充實自己的機會,在日常工作中,我們一定要向這些先進看齊,加強自身學習、增強業務能力、自覺向實踐學習,關鍵時刻頂得住壓力,抗得了重活,打得了硬仗、經得住磨難,抵抗得住誘惑,立足自身本職工作,為新疆的長治久安奉獻一份綿薄之力。

望着那一個個辛勤付出、無怨無悔的身影,給我很多感動和感悟。辛勞鐵路人,服務為人民,這就是他們的真實寫照,作為一名鐵路公安,更是深有感觸,保障鐵路大動脈安全穩定是我們職責,為人民服務是我們的宗旨,現在耳邊還回響着那一句“保護旅客生命財產安全是我們的職責,只希望用我們的汗水換來天下無賊”。樸實無華的話語,體現出的卻是鐵路警察的忠誠與擔當、責任與使命。

鐵路心得體會15

今天我有幸能來到XXX站運轉車間參加新入路大學生職業素質主題教育活動。在短短一上午的時間裏,我們共參觀了榮譽室、運作車間東區,還現場觀看了調車流放作業。在場領導的細緻講解,現場作業的視覺衝擊以及數不勝數的獎章榮譽,給了我極大的內心震撼,尤其是XXX模範班組,讓我有了很多感想:

一是吃苦耐勞的奉獻精神。還沒進入寒冬,我和同學們都已經全副武裝,可是調車組的職工只能穿着單薄的工作服在寒風中進行一系列的作業。一鈎接着一鈎,一個車組接着一個車組,不管是炎炎烈日的夏季還是寒風凜凜的冬季,調車組的職工都必須堅守崗位,正是有無數這樣默默奉獻的職工,才有了我國鐵路的快速發展。他們在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。

二是遵章守紀的安全意識。眾所周知,調車是一個危險的工種,事故常有發生。而調車X組已經實現安全生產XXXXXX多天,這真是一個值得驕傲的數字。我想在這數字的背後,一定是調車X組的職工們所具有的精湛的業務技能,聽從指揮的執行力和遵章守紀的安全意識。可見調車組的職工們已經讓安全成為了一種習慣。

三是親如手足的工作氛圍。調車作業的完成需要班組裏的職工各司其職又要密切配合,考驗的是一個團隊的協作能力。無論是在榮譽室裏的照片中還是在現場作業,我都能感受到調車組成員之間親如手足的和諧氛圍,這應該是他們取得驕人業績的內在原因。

全局上下正在大力推進鐵路企業文化建設和安全管理風險管理機制,調車組作為其中的一個載體,讓我明白了鐵路企業文化的內涵,讓我懂得了推行安全管理風險管理體制的必要性,更讓我們看到了京鐵兒女敬業愛崗、團結奉獻、奮發圖強、拼搏創新的光榮傳統。在今後的工作中,我一定要以調車X組為榜樣,繼承他們吃苦耐勞的奉獻精神,培養自己遵章守紀的安全意識,在自己的工作崗位上埋頭骨幹,矢志不渝,書寫無愧於時代和青春的新篇章!

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20xx.12.13

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