董事長新春年會致辭(8篇)

在日常的學習、工作、生活中，大家都對致辭很是熟悉吧，致辭具有能伸能縮，可以隨時調整的特點。致辭的類型多樣，你所見過的致辭是什麼樣的呢？以下是小編為大家收集的董事長新春年會致辭，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

董事長新春年會致辭1

一、20xx年：倒逼、激活、嘗試、感謝

20xx年對於xx來講是進入資本市場的一個重要的劃時代的時間點，對於xx而言是一次倒逼，使xx從過去二十年只關注兒童發展，進而轉變為必須面對一個真實的幼教市場。在這樣的形勢下，20xx年，在侯總（xx教育科有限公司總裁侯佳女士）的帶領下，xx快速組建了整個營銷、運營、服務，包括網絡信息化等方面的整個團隊，使xx開啟了進入市場的發展階段。

在xx進入市場的過程中，xx人對於幼教市場的責任和熱情被激活。xx人團結一致、努力拼搏，在過去的20xx年裏，完成了團隊的組建、試運營、試錯等各方面的突破，完成了相關的任務。在這其中，xx經歷了制度、結構、組織，以及短期目標等許多嘗試，在不斷地試錯中不斷地調整。這樣的嘗試不是一個終點，可能還會繼續。20xx年，在全體xx人的努力下，這中間包括幼兒園所有老師的努力、國小所有老師的努力，以及管理者的努力，xx這個大家庭一起完成了20xx年的業績，而且是超額完成！在此，我對xx人所付出的努力表示衷心的感謝。

二、20xx年：優化、進取、跨越、期待

20xx年，xx首要的任務是，基於20xx年根據市場反饋不斷調整方向和目標的探索經驗，進一步優化管理、組織、團隊，以及市場策略等，帶領所有xx人更順暢地、更有邏輯地把工作做好。

xx一貫極具進取精神，20xx年，這仍然是xx人要繼續堅持的。現今，科技迅猛發展，在快速進行着連接、融合、疊加、放大，這樣的效應會很快影響教育的格局，尤其是資本的助力，當資本在以一種特殊的方式推動科技和教育研究以及大數據進行整合的時候，一個新的未來可能在不遠的將來就會來到，新的發展趨勢已經展現在我們眼前。

今天，太多的新技術以它們獨特的方式呈現在我們眼前，它們之間的內在邏輯已經在形成，從互聯網到物聯網，到可穿戴技術，到雲端，到大數據，到芯片，到神經系統的深度學習……所有的東西都將徹底地改變未來。所以，在這個時候，xx人如果想在未來真的能夠依然保持在專業領域的'領先，要研究的不僅僅是專業知識，而且要研究如何介入現代化的平台，把我們聚焦的成長管理做好，這依然是我們要回答的話題。如果我們在現代這樣一個概念上，認為依據潛能發展心理學的理論、教材體系、社會體系，以及教師培訓體系，然後就可以高枕無憂，那麼也許兩三年以後就會面臨巨大的壓力。時代的變化要求xx人必須進取，這也是我希望20xx年所有xx人，尤其是管理者，要認真思考的話題。

作為一個企業，作為一個希望真正地服務於兒童發展、服務於家長的一個教育企業，xx面臨着跨越。這個跨越首先是自我的跨越，xx得跨越自我，然後才有可能在整個行業裏獲得跨越的能力。

對於20xx年的最後一個關鍵詞是：期待。實現xx的“小目標 大未來”需要全體xx人更多的努力。當然，這樣的努力不是一個部門能夠完成的，需要所有團隊的協同分工然後來完成。相信xx的團隊，相信腳踏實地的xx人，一定會全力以赴去實現新的發展目標。

董事長新春年會致辭2

各位同事，我們在肯定成績的同時，也必須清晰地認識到工作中還存在着很多的問題和不足，主要表現在：工作效率低、制度流程不完善且執行不到位、運營成本高等等問題。在新的一年，我們依然任重而道遠。

20xx年作為公司發展的關鍵一年，挑戰與機遇並存，XX的所有同事必須以改革求變的心態迎接市場的挑戰，在此，我對20xx年的工作，做以下幾點規劃部署：

一、全員一起努力，一定要實現銷售產值增加35%的'目標，達到2個億的銷售規模，其中變壓器事業部1.2億，智能電網成套設備事業部0.8億;

二、建立和完善公司數據報表體系，建立數據中心，每個部門要對自己所負責的業務進行科學有效的統計分析，提高決策的科學性和準確性;

三、修訂和完善現有制度流程，加強基層管理，引入先進設備和工藝，提高工作效率;

四、建立和完善目標管理制度，通過目標設定和分解達到人人有目標，每天有進步的工作氛圍;

五、開源節流，從各個方面降低公司運營成本，增加產品市場競爭力，提升公司盈利水平;

六、繼續加強質量和安全管理，提高員工質量和安全意識，提升產品質量水平，杜絕重大安全事故發生;

七、大力支持科技創新和日常改善，建立提案改善制度，加大對科技創新和改善的獎勵;

八、完善績效考核制度，繼續提高員工的薪資福利;

各位同事，公司的發展離不開大家的共同努力，我們要樹立“公司是我家，發展靠大家”的主人翁思想，只有公司發展了，才能提高公司員工待遇，希望大家安心工作，羣策羣力。我相信在大家的共同努力下，20xx年一定會成為公司大發展的一年。

最後，祝大家在新的一年裏，身體健康!全家幸福!謝謝大家!

董事長新春年會致辭3

各位領導、各位朋友：

大家好!我叫陳汪洋，今天能做為業主代表在這裏發言，感到非常高興。在這秋高氣爽的日子，能與大家相聚在一起參加這次有意義的封頂活動，非常感謝樂活春天項目為我們提供了一次良好的機會，讓我們這些購買樂活春天的業主走到一起來，互相認識。

買房子是我們一生中的大事，也是一件很累人的事，因為要買一套品質優越，又要性價比適中的好房子的確是很費神的事。相信在座的每一位都深有同感。

今天我們有幸走到一起來選擇樂活春天是我們的緣分，更重要的是樂活春天的中心地段、便捷配套吸引了在座的每一位。

首先樂活春天高層建築，周邊視野非常好，能夠一覽城市美景。在生活配套上，二層商業裙樓中規劃有星級菜場、超市、百貨、美食、娛樂、休閒、銀行等，是潛江首家自身現代化菜場(全中央空調)和社區超市的高檔居住社區，直通水牛城110的南浦路開工在即(已招標)，商業升值前景巨大。

再次樂活春天周邊金融、醫療、教育配套非常全面，為我們家庭生活教育提供一個非常好的平台，我非常看重這一點。同時我們也看到，隨着樂活春天的'建設，它將是目前在潛江屈指可數的的高檔社區，我經常過來看工程施工進度，從施工材料到施工質量，從我看到的都還很好，現在房子的建設喜封金頂，相信我們將擁有的是一套滿意的新住宅。

最後，能成為樂活春天的一員，我感到驕傲和自豪。今天我們大家走到一起來，成為這大家中的一分子，今後大家要互相幫助，和睦共處，為創造我們美麗的家園貢獻一分力。祝大家國慶節快樂!謝謝!

董事長新春年會致辭4

尊敬的客户、合作伙伴：

新年好!

新年伊始，萬象更新。帶着疲憊和喜悦，我們即將送走20xx;滿懷着責任與夢想，我們又將迎來嶄新的20xx 。在此，我謹代表和元&紐恩全體同仁，感謝所有的事業夥伴。感謝員工、供應商、客户，以及與我們的組織和個人，感謝你們對和元公司的信任、支持和厚愛。

20xx年對於和元公司來説是波瀾壯闊的一年，是公司發展史上里程碑意義的一年。

這一年，我們公司取得了輝煌的.成就和豐碩的成果。尤其是4月份與國內腺相關病毒A領域領先品牌-紐恩生物戰略合併，成為國內病毒種類最豐富的病毒包裝中心。同時，11月份正式搬遷至張江恆越國際大廈，擁有自己1300多平米獨層集商務、科研、生產一體綜合平台，標識着和元開啟一個新紀元。

同心同德謀發展，團結協作勇向前。在剛剛到來的20xx年裏，我們要以更加飽滿的熱情投入到工作中，落實20xx年的工作計劃和目標，實現跨越式發展!因此，這是機遇與挑戰同在的一年，更是光榮與夢想共存的一年!盛世起龍圖，新年興駿業。新的一年孕育着新的希望，藴藏着新的輝煌!讓我們更加緊密的團結起來，堅定信心、開拓創新、真誠合作、乘勝前進，以更昂揚的鬥志，更積極的姿態，更堅實的步伐，續寫新篇章，共鑄新輝煌!

最後，祝願大家新年快樂，闔家歡樂!謝謝大家!

董事長新春年會致辭5

一、xxxx年：倒逼、激活、嘗試、感謝

xxxx年對於xx來講是進入資本市場的一個重要的劃時代的時間點，對於xx而言是一次倒逼，使xx從過去二十年只關注兒童發展，進而轉變為必須面對一個真實的幼教市場。在這樣的形勢下，xxxx年，在侯總（xx教育科有限公司總裁侯佳女士）的帶領下，xx快速組建了整個營銷、運營、服務，包括網絡信息化等方面的整個團隊，使xx開啟了進入市場的發展階段。

在xx進入市場的過程中，xx人對於幼教市場的責任和熱情被激活。xx人團結一致、努力拼搏，在過去的xxxx年裏，完成了團隊的組建、試運營、試錯等各方面的突破，完成了相關的任務。在這其中，xx經歷了制度、結構、組織，以及短期目標等許多嘗試，在不斷地試錯中不斷地調整。這樣的嘗試不是一個終點，可能還會繼續。xxxx年，在全體xx人的努力下，這中間包括幼兒園所有老師的努力、國小所有老師的努力，以及管理者的努力，xx這個大家庭一起完成了xxxx年的業績，而且是超額完成！在此，我對xx人所付出的努力表示衷心的感謝。

二、xxxx年：優化、進取、跨越、期待

xxxx年，xx首要的任務是，基於xxxx年根據市場反饋不斷調整方向和目標的探索經驗，進一步優化管理、組織、團隊，以及市場策略等，帶領所有xx人更順暢地、更有邏輯地把工作做好。

xx一貫極具進取精神，xxxx年，這仍然是xx人要繼續堅持的。現今，科技迅猛發展，在快速進行着連接、融合、疊加、放大，這樣的效應會很快影響教育的格局，尤其是資本的助力，當資本在以一種特殊的方式推動科技和教育研究以及大數據進行整合的時候，一個新的未來可能在不遠的將來就會來到，新的發展趨勢已經展現在我們眼前。

今天，太多的新技術以它們獨特的方式呈現在我們眼前，它們之間的內在邏輯已經在形成，從互聯網到物聯網，到可穿戴技術，到雲端，到大數據，到芯片，到神經系統的深度學習……所有的東西都將徹底地改變未來。所以，在這個時候，xx人如果想在未來真的能夠依然保持在專業領域的領先，要研究的不僅僅是專業知識，而且要研究如何介入現代化的平台，把我們聚焦的.成長管理做好，這依然是我們要回答的話題。如果我們在現代這樣一個概念上，認為依據潛能發展心理學的理論、教材體系、社會體系，以及教師培訓體系，然後就可以高枕無憂，那麼也許兩三年以後就會面臨巨大的壓力。時代的變化要求xx人必須進取，這也是我希望xxxx年所有xx人，尤其是管理者，要認真思考的話題。

作為一個企業，作為一個希望真正地服務於兒童發展、服務於家長的一個教育企業，xx面臨着跨越。這個跨越首先是自我的跨越，xx得跨越自我，然後才有可能在整個行業裏獲得跨越的能力。

對於xxxx年的最後一個關鍵詞是：期待。實現xx的“小目標大未來”需要全體xx人更多的努力。當然，這樣的努力不是一個部門能夠完成的，需要所有團隊的協同分工然後來完成。相信xx的團隊，相信腳踏實地的xx人，一定會全力以赴去實現新的發展目標。

董事長新春年會致辭6

尊敬的各位來賓、各位員工：

大家好！

“華僑團聚迎新春，辰龍起舞傳福音”。當我們還來不及顧及時間流逝的時候，XX年春節的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節來臨之際，我謹以公司董事長的名譽，向你們及你們的家人——致以新年最美好的祝福和最誠摯的'問候！

今天，我們以無比喜悦的心情，在這裏齊聚一堂，是為帶有艱辛與成就的XX年而慶賀；是為充滿生機與希望的XX年而祝福。

回首往事，點滴精彩。XX年，是公司穩步發展的一年，也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、成功與挫折給公司留下了發展的足跡，大家辛勤的付出給公司留下了許多值得讚賞的故事。所以，XX年，效率來自全體員工的激情，成績屬於全體員工的努力。

新的XX年，是公司發展最關鍵的一年。我們需要繼續堅持以市場為導向，加強產品研發力度，提升產品質量管理、合理控制產品成本，讓公司的產品在市場上具有更強的競爭力；我們還需要“強身健體”、內外兼修，不斷拓展市場和提升客户服務的管理；不斷完善和規範內部運作管理，進一步堅實基礎。

所以，大家需要把新的一年看成是新的起點、新的任務和新的挑戰。

辭舊歲，我們依然豪情滿懷，迎新年，大家總是信心百倍。在XX年這個既充滿挑戰又藴藏機遇的環境下，我希望，我也堅信，全體員工會以腳踏實地的作風、百折不撓的精神、堅韌不拔的毅力，團結奮進、革舊創新、紮實工作，不斷開創節日燈產品和led新光源的新境界，創造更加輝煌、更加燦爛的明天！

最後，祝大家春節快樂，龍年吉祥，萬事如意！

請大家把酒倒滿，為迎接嶄新的、美好的明天而乾杯！

董事長新春年會致辭7

尊敬的各位XX的同事們：

大家下午好，今天我們歡聚一堂，在這裏隆重召開公司20xx年年終總結表彰大會，值此新春佳節即將到來之際，我謹代表公司董事會向所有員工及員工家屬致以新春的問候!同時，對大家在20xx年為公司付出的辛勤勞動表示衷心的感謝。大家辛苦了!

過去的一年，公司在各級政府的關心支持下，在公司全體員工的共同努力下，基本完成了年初制定的各項目標。下面我就公司20xx年的公司運營情況，向各位同事做簡單的彙報。

一、公司在20xx年整體經濟形勢不好的情況下，銷售產值同比增長8%，共完成銷售產值1.49億元。其中XX公司完成銷售產值9148.43萬元，基本與去年持平，而翔能公司銷售產值實現較快增長，20xx年完成銷售產值5761.67萬元，同比增長達27%;

二、在產品質量管理方面，公司一直堅信質量好的產品是我們留住客户的法寶。 20xx年我們順利通過質量、環境、職業健康管理體系監督審核，國家礦用產品安全標誌中心現場審核等;同時也獲得了一系列的榮譽，如湖南省質量3A級企業，省機械裝備工業質量管理優秀企業，裝屏班被命名為20xx年湖南省優秀質量信得過班組等等。感謝所有重視質量，對公司質量管理作出貢獻的同事;

三、公司繼續重視科技創新並積極爭取政府對科技項目的支持。20xx年我們公司順利通過湖南省高新技術企業複審，並已申請建立了企業技術中心，同時我們繼續加強與湖南大學智能電網研究所的交流和合作。在專利申請方面，技術部江武和夏欣同志負責開發的五項實用型專利成功獲得國家知識產權局的`授權。在科技項目申報方面，20xx年我們公司成功申報7項科技成果轉化項目，從資金、產業扶持政策等方面爭取到了政府的支持;

四、為持續推動企業發展，20xx年公司從組織架構和硬件投資方面基本完成佈局。在組織架構方面，我們通過不斷補充新鮮血液保持組織的活力，並於年底對總公司的組織架構進行了調整，進一步明確職責和目標，另為擴大銷售範圍，在全國各地新建辦事處4家;硬件投資方面，已基本完成三期工程的用地拆遷和平整，並於年前完成了長沙技術商務中心的裝修和搬遷;以上這些為實現公司20xx年的目標打下了堅實的基礎;

以上成績的取得，離不開公司各位同事的努力，在這裏，我再一次感謝大家的辛勤付出，同時公司也在繼續不遺餘力的提高員工工資福利。20xx年全年累計發放工資總額達 737 萬元(含銷售人員)，一線工人平均工資達3.3萬餘元，比上年同期增加14%， 同時，公司在提高原有福利標準的基礎上，對三年以上的員工分別發放1000、1500、20xx元的工齡補貼，對家庭困難的同事也給予相應的補貼和幫助;

董事長新春年會致辭8

尊敬的各位領導、各位來賓、各位員工朋友：

大家晚上好！

春暉耀雅泰共繪藍圖，合力譜新篇再創輝煌。沐浴着黨的十七大的燦爛光輝，我們即將辭別碩果累累的xx年，跨入催人奮進的xx年。值此良辰美景，我謹代表雅泰集團公司董事會及我本人的名義，向一直以來給予我們關心支持的各級領導、各位股東、各位供應商和客户以及社會各界朋友們表示衷心的感謝！向一年來辛勤工作在各崗位上的廣大員工以及默默支持我們工作的職工家屬們致以誠摯的.問候和崇高的敬意！並提前向大家拜個早年，衷心祝願大家在新的一年裏，所有的心事都能如願！所有的好夢都能成真！所有的付出都有收穫！所有的期待都能出現！

過去的xx年是雅泰集團發展史極不平凡的一年，是集團上下眾志成城共創輝煌的一年。一年來，我們堅持以科學發展觀為指針，按照集團公司“提升主業，多元並進”的戰略部署，圍繞年初制定的經營發展目標，團結一致，奮力拼搏，勤儉創業，開拓創新，抓機遇快發展，靠管理增效益，憑實幹爭一流，集團整體呈現出全面、持續、快速、和諧發展的良好局面。外貿出口再創新高，集團總部和新疆建材外貿銷售額比去年同期分別增長80%、75%。新雅泰化工建設日新月異，鹽田提前產出優質原礦，為明年6月正式投產打下堅實基礎。礦產資源勘探開發鼓舞人心，已探明煤炭儲量4.5億噸，鐵礦儲量1億噸，為雅泰更進一步發展開闢了新的經濟增長點。與此同時，我們在品牌形象提升、工程市場開拓、技術研發、管理創新、企業文化建設等方面也取得了不斐的成績，如：雅泰鋁塑板榮獲“xx年度上海名牌產品”；攬下了全國鋁塑板行業單次最大規模、最大用量的複合板供應工程——安徽省合肥市政務文化新區幕牆複合板項目；成立了技術中心；全面啟動了5S管理、信息化管理；集團工會成立、《雅泰報》編輯出刊等等。這些進步和發展既凝聚了全體雅泰人的心血和汗水，也得益於各地黨委、政府、各有關部門、各位股東、各位供應商和客户，以及社會各界朋友們的鼎力支持與協作。在這裏，再次向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意！

一片彩霞迎曙日，萬條紅燭動春天。展望新的一年，全體雅泰人將深入貫徹落實十七大精神，按照科學發展觀的要求，以求真務實為基，以變革創新為魂，以勤儉創業為本，以節能增效為先，以強化執行為綱，以高效便捷為準，堅持高起點、高站位，以大手筆、大發展的境界和氣魄，全力推進工程板出口、新雅泰化工鉀肥項目投產、英格布拉克鐵礦前期建設“三大業務板塊”，形成“三位一體”協調發展的產業格局，提高集團經濟總體運行質量，為實現效益、質量、速度相協調，國家、企業、股東利益相兼顧，企業發展、員工收入、社會形象相統一的健康、持續、穩健、和諧發展的奮鬥目標而不懈努力。我堅信，有各級領導、各位股東、各位供應商和客户以及社會各界朋友們的大力支持，有集團上下全體幹部職工的眾志成城，我們的目標一定會實現，我們的企業一定會不斷髮展壯大，我們的明天一定會更加美好！

最後，讓我們共同舉杯，同飲慶功美酒，祝願各位新年快樂，身體健康，家庭幸福，萬事如意！