教師愛崗敬業師德演講稿6篇

來源:文萃谷 1.65W

通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力,增強語言的感染力。在不斷進步的時代,很多地方都會使用到演講稿,大家知道演講稿的格式嗎?以下是小編幫大家整理的教師愛崗敬業師德演講稿,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

教師愛崗敬業師德演講稿6篇

教師愛崗敬業師德演講稿1

尊敬的各位領導,老師:

大家下午好!

如果有人問我,你認為教育成功的祕訣是什麼?我會毫無保留地對他説,那就是愛!

是啊,領導曾表揚我,説我愛事業勝過愛生命;老師們曾誇獎我,説我愛學校勝過愛家庭;學生家長信賴我,説我愛學生勝過愛自己的孩子。然而,我仍然是我,我仍然在平凡的工作崗位上默默地工作着,我早已認定,如果人生還有第二次選擇,那麼,我依然選擇教師這一聖潔的職業······

提起我對教師這一職業的熱愛,那還得從我的啟蒙老師説起,我的啟蒙老師周潤華在農村艱苦的辦學條件下,對事業的拼搏精神,對學生的關心愛護,在我的心中留下了難以磨滅的印象,正如一首歌中唱到的:長大後,我就成了你,才知道那個講台舉起的是別人,奉獻的是自己。是啊!我從小就崇拜我的老師,很想成為那樣的老師,因此,80年高中畢業後,本有機會頂替父親工作的我,沒有屈從“家有三鬥糧,不當孩子王”的世俗偏見,毅然報考了師範學校,兩年後,登上了夢寐以求的三尺講台,實現了我多年的夙願,二十幾年的教學工作,使我生活得很充實,教師這一職業,給了我無窮的力量,給我留下了許多幸福美好的回憶······

師範兩載,前腳剛剛邁出師範學校的.大門,後腳又踏進了國小學校的門檻,二字之始的年齡,稚氣未脱,卻要在眾多孩子面前做大孩子。“然而,你是老師,你是表率,你必須樸素,你必須規規矩矩,你必須鑽進學校的框子,遠離了‘自由’,卻又要深藏不露。”我這樣反覆的叮囑自己。

在一個晴朗的秋日,我登上了三尺講台,開始了新的人生攀登。站在熟悉而又陌生的教室裏,面對年齡和我相差無幾的六年級學生,恰與我的少年吻合,叫人怎不想起瓦藍瓦藍的天空?啟齒微笑,托腮凝視,都生髮着我如詩的感覺。可愛的學生像初升的太陽,每一道光芒都驚醒着我敏捷的靈魂,而對這些小精靈,我不把愛灑向他們的心田,還能講出什麼道理?

我的課開始了,在這40分鐘裏,恰似播進了似海的蔚藍世界,在泛着點點金光的海洋裏,我瀟灑的遨遊,沿着滾滾波濤亙古的黃河邊,我盡情地“指點江山”,讓紛紛的思緒。迴游於手指間,讓每一顆跳動的心都和着我抑揚頓挫的節拍起伏、躍動。

轉眼又是兩載。

初冬的一天,上課鈴響過,孩子們結束了活動,走進教室,起鬨般地咳聲不停,我便走上前去,摸一摸這個咳得重的孩子的頭,表示愛撫,然後,關切地問:“怎麼了,回家吃點藥,明天多穿些衣服。”幾句觸動心絃的話,其他學生也不再起鬨似的咳了。老師們説我解決問題的辦法多,我搖搖頭,不,這是愛,愛的方式多樣,愛的力量是神祕的,只要人人都獻出一點愛,校園才會變成美好的樂園!

誠然,我給予了學生諸多的愛心,然而,我對自己的獨生女兒卻是莫大的粗心。

記得有一天,上四年級的女兒邊釘釦子邊抱怨:“媽,我的同學這樣的活都是家長給做,您倒好,只管您的學生!”我放下正在批閲的試卷,看見了孩子委屈的淚水。敷衍着:“麗麗,你已經長大了。”“那我小時候呢?您關心過我嗎?記得我小時候每當感冒發燒不能去幼兒園時,您總是把我鎖在家裏,那次,我感冒由於醫治不及時,轉了肺炎,住進了天津兒童醫院,一住就是一個多月,每到醫院允許探視的日子,我多麼盼望能和其他小病友一樣,見到想念多久的媽媽,然而,我每次盼來的只有爸爸一人。當我向爸爸問起您的時候,他總是説,xxx工作太忙,下次就來了!我還聽姑姑説,在我剛滿週歲的時候,您為了不影響畢業班的成績,竟把我扔在遠在幾十裏之外的奶奶家。如果有來生,我寧願當您的學生,絕不做您的女兒!”面對女兒的一番話,我無言以對,思緒萬千······

我讚賞“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”這句名言,但我不欣賞“老師是蠟燭,照亮了別人,毀滅了自己”的説法,因為,在我付出的同時,我也得到了學生的回報。

那是初春的一天,放學後,校園早已沉寂下來,天漸漸黑了,我還在準備着明天的觀摩課,外面的春雨我全然不知,這時,隨着報告的聲音,紅的、黑的、花的······一把把雨傘送到了我的跟前,激動的我喉嚨擰成疙瘩,盛情難卻,一時間,我的辦公桌前成了傘的天下。

9月10日,我收到了來自天南海北如雪片一般的問候信和敬師卡,在校的學生也把自己做的賀卡送到了辦公室:“老師,祝您節日快樂!”哎呀,頓時,一股暖流湧上心頭,我一把摟過孩子,此時此刻,師生的感情融為一體,那份愜意,真得無法表達······

“老師,我們的現代漢語老師講過,奔命於仕途中的人,受國小老師的教誨最大,因為處於萌發期的孩子,需要老師的導化。我深深感到了這一點,並第一個想到了您——尊敬的郝老師。難忘給您當語文課代表時的愉快合作,難忘您作文課上的諄諄教導,講讀範文,恰當的批語,激勵我們你追我趕,寫作能力逐漸提高。難忘一篇作文中您的批註。我寫了:‘學習、學習、再學習!’您給我註上:‘努力、努力、再努力!’這不僅是您對我作文的批註,也成了我人生的座右銘。曾幾何時,為了語文成績,讓我歡喜讓我憂,而今,我以總分120的語文成績,邁進大學校門,全得利於您的正確引導······”讀着學生來信中的字字句句,我迷惘了,我真得像學生説的那樣嗎?起了那麼大的作用?我僅僅是一位國小老師呀!

二十幾年的默默耕耘,我驗證了“愛”是教育成功的祕訣這一道理,多次獲得縣級優秀教師、縣級優秀班主任、語文學科帶頭人等光榮稱號,但我認為。成績是集體智慧的結晶。我決心在新的教育理念影響下,加倍努力工作,更新自我,把全部精力獻給黨的教育事業,把全新的愛獻給可愛的孩子們,爭做一名人民滿意的教師!

教師愛崗敬業師德演講稿2

雄鷹在風雨中練就堅實的翅膀,梅花在嚴寒中綻放撲鼻的芬芳。在今天這個充滿競爭的時代,作為新時代主人的我們,是不會畏畏縮縮,瞻前顧後的。我們將在競爭中學會生存,在逆境中譜寫人生是樂章,展示自己的風采。正如一位哲人所説:對於凌駕於命運之上的人,信心是命運的主宰!

20世紀中國的歷史,寫下了中國共產主義青年團和中國青年的光榮。21世紀期待我們來創造新的青春輝煌。新的時代在召喚,只要我們以“崇高的理想、創新的意識、無畏的勇氣”發揮青年的智慧、風采和力量!

教師是“人類靈魂的工程師”,對於孩子們的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業、解惑。這其實只指出了老師“教書育人”的`職責中教書的一面,而我們日常掛在口頭上的“為人師表”則對老師提出了更高的人格上的要求。作為一名培養未來人才的教師,知識結構的狀況和道德水準的高下,愈來愈成為受關注的焦點。“為人師表”已成為新時期師風師德建設的重點和基礎。如何在新的環境中建立良好的師生關係,更是重中之重,更是我們新教師迫切需要解決的問題。 首先,我覺得教師應該熱愛教育事業,熱愛學生,主動經常與學生溝通交流,願意與學生成為朋友,建立起平等和諧的師生關係,遇事冷靜,不隨便發怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對自己所有的學生一視同仁,樹立較高的威信。 其次,我覺得教師也要重視對《中國小教師職業道德規範》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法規的學習,具有依法執教意識,以及對違法違規行為的辨識力,要尊重學生,不得變相體罰。 再次,教師應重視自身的道德形象,追求人格完美,重視教師職業的特質修養和個性魅力,有更高的人文目標。如教師的形象,既要“德才兼備”、“嚴格負責”,又要“幽默風趣”、“熱情活潑”;對教師素質,要注意培養學生喜歡的“幽默”、“熱情”、“機智”等特質;對自身形象的追求,既要“自然”、“文明”,又要有“舉止優雅”、“談吐高雅”等較高素質修養層次的追求。 所以,教師要注意提高自己的思想修養;教師要嚴格要求自己,自覺遵守學校的規章制度與有關規定,以身作則,潔身自好,以德服人,以身立教,為學生樹立起楷模的形象;教師要具有高度的工作責任感,一名稱職的教師要以對歷史、對社會、對家長、對學生高度負責的精神,努力做好教書育人過程中每個環節的工作。要熱愛學生,努力成為學生心目中的富於愛心的老師,使他們自覺尊重教師的勞動,願意接近老師,希望與老師合作,把老師看成是父母親般的親人。願意向老師袒露內心世界,分享自己的喜怒哀樂。

其實每一位教師都是本着教書育人的態度來要求學生的,他們把學生當做自己的子女來看待,基於恨鐵不成鋼的想法,教師們希望每一位學生提高自身的能力,發展和完善自身的素質,達到他們所期望的目標。教師嚴格要求學生是為每一個學生着想,教師本身並不能得到任何的回報。但關鍵是要讓學生正確地理解教師的行為,不要產生厭學和反感。正如德國教育家第斯多惠所説的,教育的藝術不在於傳授知識,而在於激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基於教師的楷模形象。 因此教師要優化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂範、嚴於律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內強素質結合起來,以良好的師風師德感召和薰陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質、素養甚至儀表上都應提高文明程度,特別要培養對學生的愛心;教師還要轉變教育觀念,樹立以學生為主體的服務意識,創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關係。

教師愛崗敬業師德演講稿3

尊敬的領導:

你們好!

高校輔導員,是專門從事學生德育工作的隊伍,是一個平凡而又特殊的教師羣體,是每位大學生在大學期間思想,學習和生活的導師,承擔着幫助學生成長,成才,成功的重大責任。因此,作為溝通學校和學生橋樑的輔導員,在大學生的人生中起了關鍵性的作用。

下面我就談談如何做好輔導員工作。

1、認真抓好學生的學習工作

學習是學生的主要任務,也是大學生活的主旋律。從宏觀層面來講,大學生的學習具有多樣性,不僅僅學習知識,還要掌握科學的方法,因此,應培養學生正確的學習觀。從微觀層面來講,採用何種方式來抓學生的學習工作,我認為可以從以下幾個方面來做,可以經常查課,記考勤,定期開班會,講評學習情況,進行考前紀律教育,考後及時總結等,促使學生重視學習。

2、發揮班委能動作用

輔導員就在於突出”導”字,即指”指導”,”引導”和”疏導”,其意義在於解決學生在校期間所遇到的問題,更好的落實教育內容。但是,學生工作過於瑣碎,凡是有關學生的事情,到屬於輔導員的範疇,這會給輔導員帶來很大工作壓力,勢必不能親力親為,因此需要發揮班委的能動作用,在其指導下,讓班委去完成。

3、不斷總結學生工作的特點和規律,掌握學生管理工作的方法。

作為輔導員,不僅要管理好學生,更重要是教育好他們,因此需要做好以下幾點:

1、主動了解學生。輔導員要主動與學生們交流,建立各種與學生交流的平台和渠道。

2、做好引導工作。包括對學生個體或羣體所進行的學習指導,生活引導,交往引導,人格引導,活動引導等,引導學生提高自我教育,自我管理的能力。

3、嚴格管理方式。輔導員對學生不僅要給予關心,幫助,鼓勵,鞭策,指點,引導等,使師生之間關係融洽,而且要對學生嚴格要求。對屢犯錯誤,不肯悔改的學生更要大膽管理,嚴格按校規校紀辦理。另外,還要注重工作方式,大學生到時思想成熟的成年人,不能像對小孩一樣當眾批評,要給其留夠面子,私下批評,正面疏導。對有問題的學生給予生活上關懷,降低違紀率。

4、關注特殊羣體。我校的生源來自全國各地,背景複雜。由於各地區經濟發展水平不同和家庭經濟收入的差距,我校有相當數量的貧困生,這就要關注他們的學習和生活,瞭解他們的.情況,不遺餘力的對他們進行幫扶。認真做好貧困生評選,認定,補助工作和勤工助學崗位的安排,幫助他們樹立正確的人生觀,價值觀和自信自強的觀念。

5、加強自身的素質

輔導員是學校學生管理工作的重要一環,其自身素質不僅關係到學院工作的效率,也直接影響着學校的教育質量,同時對學生也有巨大的影響。因此,輔導員應加強以下素質:

1、要有良好的師德。輔導員要愛崗敬業,樂於奉獻,工作勤奮努力,用自己言行去感化學生,而不能動不動三令五申,這樣反而沒有”行為傳教”的效果好。

2、努力提高創新意識。創新工作理念,創新工作機制,對不同的問題能夠從新的角度和新的思路出發,發散思維。

3、要提高政治思想素質。具有堅定的政治立場和政治鑑別力,具有正確的道德準則和是非觀念,具有強烈的團隊精神,只有這樣,才能用正確的思想去引導和教育學生。

我相信,我有足夠的熱情和靈活的思維做好輔導員工作,謝謝大家!

教師愛崗敬業師德演講稿4

尊敬的各位領導,同仁:

大家好:

很多人都覺得幼兒園教師的工作很輕鬆很愜意!的確,在園中,孩子是快樂的,除了老師帶給了他們玩的、吃的、學的樂趣外,還有老師為他們創造的舒適、寬鬆的生活環境! 教師是愛孩子的,從心底的出發,但是很少有人會考慮幼兒教師所處的環境。年年孩子不同,班班孩子不同,個個孩子不同,如此多的不同,帶給老師的不僅是欣喜,同時不可避免的是更多的挑戰、困惑和艱辛。

有一天早餐後,一個愛流鼻涕的小男孩煊可能腸胃不舒服,將剛吃下去早餐吐了出來,他的嘴角,衣服都留有,如此穢物,真的不堪目睹。不要説收拾,看見的人都會噁心倒胃口。而老師見狀馬上過來,毫不理會那些髒物,認真地清理起來並輕聲細語地安慰: “沒關係的,以後要注意,不要亂吃零食,知道了嗎?”打掃嘔吐物和清洗拉在褲子裏的大便是常見的`事,更不用説給他們擦鼻涕擦眼淚擦屁股,哄他們吃飯、睡覺,這些都需要有十足的耐心和愛心。所以好多剛來幼兒園上班的老師,都會出現沒有胃口的現象。

孩子有難處可以找父母、找老師;家長有問題可以找園長、找老師;可老師找誰?面對家長、園長和孩子,幼兒老師載負着何其重的責任啊!

温柔、漂亮的楊老師對工作充滿了熱情,對每個小朋友都充滿了愛。一次,一個向來搗蛋的小男孩滔滔不僅欺負了小朋友,還拒不認錯,鬧情緒。為此,楊老師批評了他。可第二天,滔滔就沒有來上學,他爸爸倒是打來電話向園長控訴了一番。天地良心,作為旁觀者的我,可以為楊老師作證,楊老師並未像滔滔爸所説的那樣。真是冤啊!最後楊老師上門道歉,向家長説了好多好話,陪了好多的歉意,才化解。

又如,下午老師下班了,但碰見家長沒有按時來接小孩。那麼,老師得繼續照顧小朋友,直至家長來接。有時老師照顧吃飯、睡覺後,家長很晚才來接。……

當老師不易,當幼兒老師更不易。幼兒教師是特殊的一羣。他們的收入沒有國小教師高,社會聲望也沒有中學、大學老師高,他們通常被稱為“孩子王”,是帶着孩子玩的“高級保姆”。是的,他們沒有科學家淵博的知識,也沒有企業家靈活的頭腦,更沒有白衣天使的迴天之術。然而,孩子是從幼兒教師懷裏邁出啟蒙人生的第一步。要使搖籃裏的生命長大成材,離不開幼兒老師!一個人當他有所建樹,名揚天下時,也許是老年、青年或是少年?但支撐他偉大成就的寶塔裏底座裏,絕對也離不開幼兒時期的良好教育。

對天真無邪的孩子來説,世界是神奇的,他們的小腦袋裏總是裝着“為什麼”,在孩子的眼中,老師是無所不知的天才,腦子裏充滿了智慧,孩子們都想從老師那得到滿意的答案。可見,幼兒教師的實際工作量、所承擔的社會責任、所要掌握的教育技能都是國小、中學、大學教師所無法比擬的。

當然,他們也有自己的幸福時刻。每當看到孩子們有了點滴的進步時,一種豐收的喜悦就在他們心底綻放,一股幸福的暖流就在他們的心底迴盪。日出日落,風風雨雨,他們就在孩子們的微笑中,在孩子們的歌聲中,感受到世界的博大,生活的美好。

幼兒老師就在這平凡、瑣碎枯燥的工作中,默默地奉獻着自己的青春和熱血,尋找自己的人生價值。

我的演講完畢,謝謝大家!

教師愛崗敬業師德演講稿5

1有愛就有一切

在這世上,有一種最能體現無私意藴的情感叫愛心,它能清除悲傷的瓦礫,推倒絕望的斷壁,也能點燃希望的燈。做一名人民教師首先就要有一顆愛心,因為教育本身就意味着一棵樹搖動另一棵樹,一朵雲推動另一朵雲,一顆靈魂喚醒另一顆靈魂,是以德育德,以行導行,以智啟智,以性養性,以情動情的過程。

對於學生來説,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的。但師愛不同於母愛,因為師愛是一種理智與心靈的交融,是溝通師生心靈的橋樑。師愛可以引導學生產生巨大的內動力,去自覺地、主動地沿着老師指出的方向邁出。只有當教師給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,我們才能“對症下藥”,收到應有的效果。因此,教師必須用自己的愛心去感化學生,做到動之以情、曉之以理、寓理於情、情理結合,才會產生動情效應,從而收到較好的德育。

著名的教育家陶行知先生曾對教師説過一句名言:“從你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。同時陶先生還用自己的言行為我們詮釋了“愛”的'涵義。有一天,陶行知先生看到一位男生欲用磚頭砸同學,就將其制止,並責令其到校長室。等陶行知先生了解了一下情況回到辦公室,見到男生已在等他。陶行知掏出一塊糖遞給他:“這是獎勵你的,因為你比我按時來了。”接着又掏出一塊糖給男生:“這也是獎給你的,我不讓你打人,你立刻住手了,説明很尊重我。”男生將信將疑地接過糖果。陶行知又説:“據瞭解,你打同學是因為他欺負女同學,説明你有正義感。”陶先生遂掏出第三塊糖説。這時男聲哭了:“校長,我錯了,同學再不對,我也不能採取這種方式。”陶先生又拿出第四塊糖説:“你已認錯,再獎你一塊,我的糖分完了,我們的談話也該結束了。”故事有些內容值得大家深思和玩味,有些老師從“後進生”身上找不出可讚揚、可誇獎的理由,除了不會多角度思考問題之外,缺少愛心不能説不是一個原因。

步入菁菁校園,迎面幾個大字:立師德,鑄師魂,練師功,樹師表,是我們共同的心聲,更是一中人堅定的誓言!我永遠不會忘記自己身上的責任,在播撒知識的同時也把愛種在孩子們的心間,因為我知道:在這世上,有一種最能體現無私意藴的情感叫愛心,它能清除悲傷的瓦礫,推倒絕望的斷壁,也能點燃希望的燈。

有愛就有一切。

2我和春天在一起

我們的學校是所優秀的學校,之所以取得這樣的成績,正是依賴於前輩教師們崇高的事業心、神聖的責任感和無私的奉獻精神。如今,新的世紀在呼喚,黨和人民在呼喚,我們——肩負着歷史重任的新一代青年教師一定會用自己的實際行動,立足本職,去迎接果實壓滿枝頭的秋天。今天我演講的題目是“我和春天在一起”。

當你去郊遊、去遠足,當你被大自然的温馨和明媚擁抱時,你是否在一瞬間生起一縷聯想:我們和學生在一起,不就是和春天在一起嗎?我們的崗位在學生身旁,我們的職責是守望這些學生的心靈,呵護他們成長,帶領他們前行。學生們的心,是稚嫩的、純淨的。作為學生們的引導者,我們必須貼近他們、瞭解他們,自己的心也要像學生一樣清純、端正。任憑世事變遷,年華流轉,長葆生機勃勃,神采奕奕。和學生在一起,也就是和理想在一起。當我看到他們朝氣蓬勃地充實、長大,加入建設者、創造者的行列,推動時代車輪飛速向前,怎能不對生活、對事業充滿信心、充滿希望呢?讓我們帶着春天般的心情走進課堂,讓每日重複的講課變成清泉,變成小詩,用快樂塑造學生們的快樂。世界其實是從我們手中放飛的,而學生們亮晶晶的眸子裏映射的也永遠是你的影子。山裏的學生有了老師,第一次聽到了知識的聲音;城裏的孩子們有了老師,一掃往日的嬌氣,勤勞樸素蓬勃踏實在心中。

好幸福啊!我與春天同行,我要帶着陽光般燦爛的笑容走進課堂,走進春天,去播種期待,播種靈感,播種真情!去塑造明天的主人,托起未來的世紀。生活的目的,不在於顯耀和享受,而在於精神上的充實和事業上的成功。我既然選擇了教師這條路,就要堅定不移地走下去。教師人是平凡的,但事業卻是偉大的,因為他們所從事的事業是默默的奉獻和無私的犧牲。我為能從事這樣的事業而自豪!時代在前進,社會在發展,改革在深入,教育要振興。作為一名平凡的教育工作者,我一定會竭盡全力把書教好!教師最美的發現永遠是在學生們的眼睛裏。當我望着學生們那渴望知識的眼睛,就像置身於燦爛的星空之中,在這片閃爍的星光裏,我將找到清澈如山泉的真、善、美。

年輕的朋友們,為了太陽底下最光輝的事業,讓我們攜手並肩,不回顧,不彷徨,風雨兼程,勇往直前吧!

3師道在勤

最近我在網上看到一幅照片,是孔子和他的學生們的一組塑像。師者手持書卷,神情莊肅,目光深而平和;弟子則有列布四周,或誦習、或沉思、或舌辯、或聆聽,上有飛雲朗日,下有青松古石。我的心中突然湧出一種然莫御的感動,多麼和諧的師生圖,多麼真切的師生情啊!夫子的德、才、勤、容真可謂萬代之師也。中國5000多年悠悠歷史長河中,不缺雄才偉略的君主,不缺流芳百世的賢臣,不少品行高潔的隱士,但影響至今,將精神滲透到我們這些炎黃子孫血液中、骨子裏的卻是一生身無長物、顛沛流離的夫子。這足使後代為師者共與榮,使我們這些在“師途”中行進的人對“師”的真諦有了更多的感悟。

夫子是高懸晴空的皓月,是潤澤田野的清源。但我寧願將他看作一座山,不可逾越,卻可攀援。夫子之德,德配天地;夫子之才,古爍今,子自難奢望。但夫子“韋編三絕”、“三月不知肉味”,雖非常人可以做到,但絕非不可企及。師道在勤,“世上無難事,只要肯登攀“。

師道在勤。人們自古便視“勤”為人之美德,因而便有“勤儉可持家”、“勤能補拙”、“一日之計在於晨,一年之計在於春,一生之計在於勤”的種種感歎。豈有作為傳承人類文明的“師”者而不勤者?

師道在勤。只有勤學、勤思、勤省,才能在知道少一點的人面前知道多一點,在迷茫的人面前沉穩一點;在如海的知識面前謙虛一點,在強於自己的學生面前從容一點;才能在淺薄面前深刻一點,在浮器面前淡泊一點,在物質不富有時精神豐富一點。

教師愛崗敬業師德演講稿6

各位領導、各位評委:

上午好!

在過去近二十年的教學工作中,也曾獲得過縣級優秀班主任及優秀教師的榮譽。為了使自己的業務能力和人生價值得到進一步的提升,經過自己的深思熟慮,我決定競聘七年級的班主任。同時我也很贊同學校競聘班主任這一活動,為我們創造了一個“公開,平等,競爭,擇優”的良好環境,搭建了一個鍛鍊自己、展示自己的平台。

如果通過此次競聘我有幸成為一名七年級重點班班主任的話,我將從以下幾個方面來開展自己的工作:

首先,班主任作為一名學校工作的具體執行者,一定要嚴格執行學校的每一項工作安排。學校要求做的一定要認真的、按時、按質、按量的完成,學校不讓做的一定不去做。

其次,我將樹立良好的班風。一個班的好壞取決於一個班班風的好壞。所以我會注重培養學生各方面的良好習慣,比如學習習慣,衞生習慣,行為習慣等。每週或者説每天都要對學生進行思想方面的教育。同時也會注重班級的文化建設,只有建立一個良好的班級文化,學生才會形成正確認識,促進學生向正確的方向發展。因此我打算通過豐富多彩的課餘生活,激發學生的熱情、開發潛能、充實學生的精神世界,來提升自己的班級文化,讓學生在正確文化、輿論的引導下、濃郁的學風中向積極的方面發展,實現我們共贏的目的。

第三,我將培養和諧的班級人際關係。也就是良好的師生關係和融洽的生生關係。我覺得我們應該做學生的知心朋友,培養學生的高度的自覺性。只有這樣,學生才能夠親近我們,才願意相信我們,才能夠使我們的班級工作更有效地開展。我會注重挖掘每個學生的閃光點,尊重學生的人格,通過經常與學生交流,瞭解班級內的各種動向,適時進行指導、調節。

第四,我將用制度管理學生。時刻以“嚴”來要求學生。沒有規矩,不成方圓。我將制定嚴格的`班紀班規。要求學生按時上學,不遲到,不早退,上學期間必須穿校服帶校卡,有事必須早請假。學生也是班級的管理者,讓學生都參與到班級事務中來,讓他們體會到自己才是班級真正的主人,這樣他們才會自我約束,才會敢於去管,善於去管,從而形成一個團結向上的班集體。班主任不但要嚴而且要有愛,關心學生在學習、生活中遇到的各種問題、困難,及時幫他們解決,讓學生從心底體會到班主任對他們的愛。

第五,我將主動協調好與任課老師的關係。班級工作單憑班主任單打獨鬥是不行的。要靠各科老師的齊心協力。在平時的工作中,我將爭取任課老師的支持,加強與他們的溝通和交流,及時瞭解學生的學習變化情況;另一方面我也會在我能力所及範圍內儘量給任課老師解決一些問題,為任課老師提供方便和幫助。

最後,我將加強與學生家長的聯繫。大家都知道,學生除了在學校學習之外,很大一部分時間是在家裏度過的,在家也要讓學生形成良好的習慣。因此瞭解學生在家的情況也顯得尤為重要。我將採取多種途徑,如開家長會、家訪和家長通電話等形式保持與學生家長的聯繫,爭取得到學生家長對學校教育工作的理解、支持和配合,讓學生進的來,留得住,學得好。

我相信在全體學生和課任教師的共同努力下,所帶的班級無論是在成績,紀律,管理等方面都會不遜於其他班級。

如果通過此次競聘我有幸成為一名七年級普通班班主任的話,我將從以下幾個方面來開展自己的工作:

第一、用個人魅力吸引學生。

由於普通班的學生基礎較差,調皮,不聽話,導致管理上有一定的難處,所以我會個人魅力來吸引學生,學生一旦被班主任所吸引,就會產生極大的向心力。你説的每一句話,做的每一件事情,他們都會認同並接受。要展示魅力,就要做到:其一,要上好課,儘量做到淺顯易懂,還要做到遇到不清楚的時候絕不搪塞學生。其二,要自信,要樂觀向上,即使你的班級比較落後,也絕不要灰心喪氣,要相信自己一定會是最棒的,只不過我成功的標準於他人不同而已。要用自己的自信去樹立學生的自信心。其三,多理解,多鼓勵,少批評。把學生當朋友看,他們需要我們較多的説教,更需要我們的理解和鼓勵,當學生已經認識到自己的錯誤時,就不要再批評了,否則只能起到相反的效果。

第二、用班級活動來團結學生

如果班主任能夠組織一項活動,這項活動又能讓全班所有的同學都參與進來的話,無論這項活動是什麼,都將是極大的成功。比如升國旗也好,小組朗誦賽也好,打掃衞生也好,都是培養學生參與能力和配合意識的方法。這些都是形成和諧環境,培養集體榮譽感的絕好機會。

第三、以民主平等對待學生

人們都知道應該講民主和平等,但是肯定沒有人能夠做到絕對的民主平等。我在班級管理中盡力堅持做到公正公平,例如不在班級裏説“差生”這兩個字,因為説了就表示有差生存在,而且他們就會因為心理作用而不願進步。我教育學生説“學習上沒有‘好’和‘壞’之分,紀律上才有優劣之別”。實際上每一個學生都有各自的長處,都會有發光發熱的時候,作為班主任,要讓班級裏的學生個個都覺得自己是好樣的,至少我們希望是這樣。

第四、用理想來鼓勵學生

中學生思想認識比較模糊,也正是確定理想的關鍵時候,我們應該做的是調動他們的積極性,而不是壓制他們的思想和行為。所以,對於學生們身上表現出來的缺點,應該正確認識,並給與正確的引導教育。

我承諾不論我是競聘到了七年級重點班還是普通班的班主任,我都會欣然挑起擔子,一定會積極進取、踏實工作,按時、按質、按量的完成學校交給的任務。我承諾我競聘七年級班主任不為補課為目的,聘上後不搞有償家教,只為瑞洪中學的發展作出自己的一份貢獻。

謝謝大家!

熱門標籤