創業名言書籍

在平時的學習、工作或生活中，大家都接觸過比較經典的名言吧，名言主要用來激勵和告訴當事人某些道理，提醒人們在生活中時刻保持着某種精神品格。為了幫助大家積累更多名言，下面是小編整理的創業名言書籍，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

1、任何一種行業，如有一窩蜂的趨勢，過度發展，就會造成摧殘。——李嘉誠

2、要聽別人的意見，不管是好的還是壞的。

3、知人善任，大多數人都會有部分的長處，部分的短處，各盡所能，各得所需，以量才而用為原則。——李嘉誠

4、我們的社會中沒有大學文憑、白手起家而終成大業的人不計其數，其中的優秀企業家羣體更是引人注目。他們通過自己的活動為社會作貢獻，社會也回報他們以崇高榮譽和鉅額財富。

5、北方買馬，南方配鞍。善於利用別人的優勢，進行橫向聯合，揚長避短，借雞生蛋，提高自己的市場競爭能力。

6、今天起，強迫自己天天想一個創意，你將不難發現到處都有賺錢的機會。——馬明西利比亞克

7、工作上的執著實際上是人的一種意志。——張近東

8、我認為勤奮是個人成功的要素，所謂一分耕耘，一分收穫，一個人所獲得的報酬和成果，與他所付出的努力是有極大的關係。運氣只是一個小因素，個人的努力才是創造事業的最基本條件。

9、文學表達與文學思維並不是一回事，前者能讓一個有成就的企業家更有魅力，而後者卻能讓一個有魅力的企業家失去成就。——劉建強

10、如果我能夠看到自己的背影，我想它一定很憂傷，因為我把快樂都留在了前面。

11、事在人為，也就是説，辦事就要找人，而且要找對人；人找得多了也不行，少了也辦不成事；辦不同的事找不同的.人。現在，我已經弄清楚了。

12、給自己留了後路相當於是勸自己不要全力以赴。——王石

13、我認為做企業要有這些素質，個性在中國市場上，那就是：詩人的想像力科學家的敏鋭哲學家的頭腦方法家的本領。——宗慶後

14、讓創業者的創業之路不再困！——張浩

15、人，第一要有志，第二要有識，第三要有恆，有志則斷不甘為下流。

16、苦難的生活，是我人生的最好鍛鍊，尤其是做推銷員，使我學會了不少的東西，明白了不少事理。所以這些，是我天10億100億也買不到的。

17、我每天都自問有沒有犯錯誤。——樑昭賢

18、如果你是一位聯合創始人或者首席執行官，任何事你都得親歷親為。如果你都不去做那些煩人的事情，你的公司將難以成功。任何工作都沒有高低貴賤之分。——埃隆?馬斯克

19、我表面謙虛，其實很驕傲，別人天天保持現狀，而自己老想着一直爬上去，所以當我做生意時，就警惕自己，若我繼續有這個驕傲的心，遲早有一天是會碰壁的。

20、獨出心裁追求天時地利：在別人想不到或還未想到的地方下功夫。——藤田田

21、互聯網行業的創業往往是苦盡甘不來的，要隨時做好失敗的心理準備，人才和資金是所有創業企業都會面臨的問題。——張本偉

22、人的一生總會面臨很多機遇，但機遇是有代價的。有沒有勇氣邁出第一步，往往是人生的分水嶺。——丁磊

23、創業需要創新、動力和決心，銷售公司產品亦是如此。——埃隆·馬斯克

24、做人最要緊的，是讓人由衷地喜歡你，敬佩你本人，而不是你的財力，也不是表面上讓人聽你的。

25、創業需要創新、動力和決心，銷售公司產品亦是如此。——埃隆?馬斯克

26、初次做生意的人要慎重考慮，他們普遍都有浪漫主義情懷，今後的坎坷會將他變成團隊中的定時**。

27、阿里巴巴的六脈神劍就是阿里巴巴的價值觀：誠信、敬業、**、擁抱變化、團隊合作、客户第一。

28、你們不要老提我，我算什麼超人，是大家同心協力的結果。我身邊有300員虎將，其中100人是外國人，200人是年富力強的香港人。——李嘉誠

29、企業和企業之間的差距就是人的差距。——《管理聖經》

30、對決定疑念的恰好執創做收現古蹟。歷史是何等寫便的，開做幅員是何等重劃的，天下是何等竄改的。——孫宏斌

31、假如今日，如果沒有那麼多人替我辦事，我就算有三頭六臂，也沒有辦法應付那麼多的事情，所以成就事業最關鍵的是要有人能夠幫助你，樂意跟你工作，這就是我的哲學。——李嘉誠

32、一個能從別人的觀念來看事情，能瞭解別人心靈活動的人永遠不必為自己的前途擔心。

33、一個人再有本事，也得通過所在社會的主流價值認同，才能有機會。——任正非

34、心如止水：如果這個世界還時不時地帶給你一些驚喜，請不要創業，因為你閲歷不夠。

35、一個人最大的破產是絕望，最大的資產是希望。

36、我覺得，顧及對方的利益是最重要的，不能把目光僅僅侷限在自己的利上，兩者是相輔相成的，自己捨得讓利，讓對方得利，最終還是會給自己帶來較大的利益。佔小便宜的不會有朋友，這是我小的時候我母親就告訴給我的道理，經商也是這樣。

37、創新的第一步是把可能變為現實，接着機會自然會出現。——埃隆·馬斯克

38、出身貧苦，不可驕傲；創業艱難，不可奢華；努力不懈，不可安逸。——車耀先

39、積極的人在每一次憂患中都看到一個機會，而消極的人則在每個機會都看到某種憂患。

40、在我的企業內，人員的流失及跳槽率很低，並且從沒出現過工潮。最主要的是員工有歸屬感，萬眾一心。

41、死去原知萬事空，但悲不見九州同。王師北定中原日，家祭無忘告乃翁。——陸游

42、今天在競爭激烈的世界中，你付出多一點，便可贏得多一點。好像奧運會一樣，如果跑短賽，雖然是跑第一的那個贏了，但比第二、第三的只勝出少許，只要快一點，便是贏。

43、給自己充分的動力，否則你的奮鬥之路苦不堪言。——埃隆·馬斯克

44、當大街上遍地都是鮮血的時候，就是你最好的投資時機。——李嘉誠

45、不必再有絲毫猶豫，競爭既搏命，更是鬥智鬥勇。倘若連這點勇氣都沒有，談何在商場立腳，超越置地？——李嘉誠

46、如果你有些事覺得十分重要，哪怕幾乎不可能發生，也要努力去證明它。——埃隆·馬斯克

47、知人善任，大多數人都會有部分的長處，部分的短處，各盡所能，各得所需，以量才而用為原則。

48、記住，關係特別不可靠，做生意不能憑關係，做生意也不能憑小聰明。

49、知識不僅是指課本的內容，還包括社會經驗、文明文化、時代精神等整體要素，才有競爭力，知識是新時代的資本，五六十年代人靠勤勞可以成事；今天的香港要搶知識，要以知識取勝。

50、人才缺乏，要建國圖強，亦徒成虛願。反之，資源匱乏的國家，若人才鼎盛，善於開源節流，則自可克服各種困難，而使國勢蒸蒸日上。從歷史上看，資源貧乏之國不一定衰弱，可為明證。

51、創業初期假如即面對着好景氣，往往就會喪失了警覺性，因而忽略了治理上的重要性；假如初期並不怎麼順利，或許反要讓大家一起去拼命地幹活，必需以創業時的“血盟”精神作為企業經營的基礎。

52、阿里巴巴在路上發現小金子，如果不斷撿起來，身上裝滿的時候就會走不動，永遠到不了金礦的山頂；還是不管小金子直奔山頂。

53、含淚播種的人一定能含笑收穫。

54、即使本來有一百的力量足以成事，但我要儲足二百的力量去攻，而不是隨便去賭一賭。