國小班主任工作室職責範本

一、注意班主任的`選拔，嚴格按素質要求，選拔班主任。

二、對現任班主任進行培訓，使其在思想和業務方面都得到提高。

1.每月組織專業學習一次。

2.每位班主任每學期閲讀至少兩本教育書籍，並做好筆記。

3.每學期開展推門聽課和預約聽課機制，並擇優進行優秀晨會和班會課觀摩活動。

4.每月開展一次班主任研討制度。

5.每學期開展一次專題性的教育研究活動。

6.由學校負責聯繫有關專家或有經驗的教育工作者，對班主任進行培訓。

7.建立和完善學校網站中“名班主任工作室”欄目。

8.鼓勵和支持班主任進修。

三、定向培養，對年輕的科任教師進行特定的培養，擴充班主任的後備軍。

1.開展傳幫帶活動，幫助年輕老師熟悉班主任工作流程，學習管理方法。

2.針對班主任工作中經常遇到的問題選擇主題，舉辦專題講座。

3.每學期結束以微沙龍的形式向全校進行專業發展彙報。