【推薦】財務總監的崗位職責

來源:文萃谷 1.42W

在發展不斷提速的社會中,越來越多地方需要用到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脱、責任推卸等現象發生。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編為大家收集的財務總監的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

【推薦】財務總監的崗位職責

財務總監的崗位職責1

1、制訂公司財務計劃,及時、準確、完整地核算經營成果,定期提供數據、資料和季度、年度財務分析報告;

2.、制定和完善公司內部財務管理制度和流程,監督及保證公司財務體系的運作;

3、進行財務預測和風險分析,組織資金籌措,加強資金運用管理,保證企業運營所需資金的`正常運轉;

4、合理規劃企業税賦,控制税務風險;

5、審核每月財務費用支出,確保準確無誤,並提出優化建議方案;

6、固定資產定期盤點;

7、完成領導交辦的其他工作。

財務總監的崗位職責2

1、組織公司有關部門開展經濟活動分析,組織編制公司財務計劃成本計劃,努力降低成本增收節支提高效益。

2、負責制訂公司利潤計劃資本投資財務規劃銷售前景開支預算或成本標準。

3、監督公司遵守國家財經法令紀律,以及董事會決議。

4、在董事會和總經理領導下,總管公司會計報表預算工作。

5、建立健全公司內部核算的組織指導和數據管理體系,以及核算和財務管理的規章制度。

6、制定和管理税收政策方案及程序。

財務總監的.崗位職責3

1、根據公司經營計劃、組織編制年度綜合財務計劃和控制標準;

2、建立財務管理體系、對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制;

3、主持財務報表及財務預結算的`編制工作,為公司決策提供及時有效的財務分析;

4、對公司税收進行整理籌劃與管理;

5、比較精確的監控和預測現金流量,確定和監控公司負債和資本的合理結構;

6、對公司重大的投資、融資、併購等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;

7、與財政、税務、銀行、證券等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立並保持良好的關係。

財務總監的崗位職責4

1)根據公司總體業務發展戰略,擬定財務職能戰略;

2)制定財務年度工作計劃,組織編制年度全面預算、資金規劃及融資方案、税務規劃方案,並跟蹤其執行情況;

3)審核公司重要財務報表和分析報告、重大財務支出、重大投資方案、經營決策方案、利潤分配方案;

4)作為公司經營管理層成員,對公司總體經營結果共同承擔責任,組織實施公司經營分析;

5)不斷改進和完善財務總部所屬各類管理制度、流程以及工作標準體系,防範財務風險和內控風險,不斷提高資金的利用率和工作效率,整體把控現金流的平衡;

6)負責公司整體的税收籌劃,收集與研究國家及公司所在區域的各種税收政策,為公司爭取税務優惠,合理控制公司整體的'綜合税負;

7)維護公司與財政、税務等政府主管部門關係,與金融機構、會計事務所等單位保持良好合作關係;

8)建立和完善財務部門架構,建立科學、系統符合企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制。

財務總監的崗位職責5

1、對公司重大的投資等經營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制

2、與財政、税務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立並保持良好的`關係

3、向總經辦彙報公司經營狀況、經營成果、財務收支及計劃的具體情況,提出有益的建議。制定本企業會計制度

4、負責定期財產清查。負責公司固定資產的財務管理,按月正確計提固定資產折舊,定期或不定期地組織清產核資工作

5、正確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制公司月度、年度財務報表

6、根據規定的成本,費用開支範圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發生的審批手續是否符合規定

7、及時做好會計憑證、財冊、報表等財會資料的收集、彙編、歸檔等會計檔案管理工作

財務總監的崗位職責6

1)負責完善公司的財務核算制度與體系,組織公司日常財務核算,進行全面財務報告;

2)全面負責完善公司的.財務分析、管控體系,組織公司的日常財務分析、管控與監督,充分發揮財務分析、監控職能;

3)推進企業財務規範,符合上市標準,配合公司進行相關資本運作;

4)負責組織完善公司的財務預算體系,制訂公司財務預算,並督促執行;

5)負責組織完善公司的經營考核體系,制訂、執行公司經營考核方案;

6)公司的日常納税規劃與管理;

7)負責組織公司重大籌、投資項目與決策的分析、評價與分析控制;

8)負責組織實施內部審計並配合外部審計工作。

財務總監的崗位職責7

1、負責物業公司財務管理、會計核算、成本控制、資金管理及税務事宜的總體運作;

2、根據國家有關法規要求,制訂財務制度,負責編制公司年度財務收支計劃,組織公司經濟活動分析;

3、參與公司重大經營決策並提出財務分析;

4、負責財務部的領導工作;

5、按公司經營計劃制定公司年度財務計劃,管理資金計劃及其運用;

6、制定公司財務、會計等制度及財務核算流程,並負責其施行時有關的'協調工作;

7、組織公司內部控制制度的制定、執行、修改和完善;

8、做好財務監控和管理工作;

9、協助上級和相關部門做好其他管理工作。

財務總監的崗位職責8

工作職責:

1、遵照國家與地方有關財政税務政策,全面負責公司財務、資金、資產管理,保證資金良性運作、有效控制財務風險;

2、貫徹執行公司財務管理制度,在公司財務中心指導下建立優化財務管理制度和會計核算體系,並組織實施;

3、審核公司年度、季度、月份財務報表和財務分析報告;

4、按公司統一要求,組織編制年度、季度、月度財務預算,並組織實施預算;

5、負責財務決算及利潤分配的核算;

6、按照公司的資金規劃,督導制定公司年度、季度、月度的資金計劃,組織編制實際資金使用情況報表,統籌安排資金支付;

7、組織實施税務籌劃方案;

8、督促各種税金的繳納及辦理各項税務事宜。

任職要求:

1、統招全日制一本及以上學歷,211/985優先,財務管理、會計等相關專業;

2、擁有四大5年以上工作經驗,互聯網/銀行業經驗優先考慮;

3、精通各項財務工作,對財務計劃的制定、運營資金的監控有良好的'操控能力及出色的財務報表分析能力;

4、精通現代企業財務管理知識;財務分析、統計、會計核算、審計、税收籌劃知識;投、融資管理知識及財務領域法律法規及地方性政策;

5、具有優秀的組織、協調、控制能力,較強的計劃性及條理性,思維細緻、縝密,具有極強的原則性、責任心及服務意識,極強的數字敏感性;

6、極強的自我驅動力,高度的責任感和抗壓能力。

財務總監的崗位職責9

職責描述

1、根據公司經營計劃制定年度財務工作計劃,並組織實施;

2、根據集團相關財務管理制度組織制定公司的各項財務管理制度、內部控制制度及實施細則、工作流程,完善和規範公司財務管理體系;

3、制定公司資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算;

4、指導和督促財務部及時完成會計報表的編制,並對會計報表的準確性負責;

5、監督和檢查公司財務及相關業務活動的真實性、有效性,及時發現和制止違反公司財務制度的'行為,確保公司資產和資金的安全;

6、負責各項目税務規劃和税務籌劃工作,制定納税方案設計、涉税流程設計和納税風險檢測;

7、參與對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;

8、負責維護同銀行、工商、税務等政府及相關金融機構的關係,維護公司利益;

9、領導交代的其他工作

任職要求

1、全日制本科及以上學歷,財務管理相關專業,45週歲以下;

2、具有較強的團隊管理能力,溝通能力、組織協調能力、談判能力;

3、具備地產30強企業財務部門或其他相同層次經濟管理部門的負責人三年以上任職經歷優先考慮。

房地產財務總監崗位

財務總監的崗位職責10

1、貫徹執行總經理辦公會議決議。在董事長、總經理的領導下,負責財務部的日常工作。

2、組織領導公司財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理,提高經濟效益。

3、組織執行國家有關財經法律、法規、方針、政策,監督公司遵守國家財經法令、紀律以及董事會決議,保障公司合法經營,維護股東權益。

4、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策。

5、參與制定公司年度總預算和季度預算調整、彙總,審核下級部門上報的月度預算,召集並主持公司月度預算分析與平衡會議。

6、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會籤涉及財務收支的重大業務計劃、經濟合同、經濟協議等。

7、建立健全公司內部核算的組織、數據管理體系、核算和財務管理的規章制度,組織公司有關部門開展經濟活動分析,努力降級成本、增收節支、提高效益。

8、負責主管業務的.檢查改進與研究發展,掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,並及時向董事長和總經理報告工作。

9、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規劃、銷售前景、開支預算或成本標準。

10、制定財務系統年度、月度工作目標和工作計劃,經批准後執行。

11、主持制定公司的財務管理、會計核算和會計監督、預算管理、審計、庫管工作的規章制度及工作程序,經批准後組織實施並監督檢查落實情況。

12、領導財務系統的培訓和考核工作,提高財務系統人員的業務素質。

13、及時、準確傳達上級指示並貫徹執行。

14、定期主持財務系統例會,召集公司財務方面的會議;負責對下屬各分、子公司的財務管理。

15、參加公司總經理辦公會,發表工作意見和行使表決權。

16、定期向董事長、總經理彙報日常工作情況。

17、完成上級交給的其他工作。

財務總監的崗位職責11

1、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據,協助總經理制定公司戰略,並主持制定並實施公司財務戰略規劃;

2、結合企業實際情況建立集團財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制;

3、制定公司資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算;

4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算,並提供最為經濟的'酬資方式;

5、籌集公司運營所需資金,保證公司戰略發展的資金需求,按權限審核公司重大資金流向;

6、主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;

7、參與公司重要事項的分析和決策,為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據;

8、審核財務報表,提交財務管理工作報告;完成總經理臨時交辦的其他任務。

9、協調公司同銀行、工商、税務等政府部門的關係,維護公司利益;

財務總監的崗位職責12

1、負責集團商管公司財務管理工作,組織協調企業財務資源與業務規劃的匹配運作,公司財務戰略規劃的'制定與實施,主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作,完成企業財務計劃;

2、負責總管公司會計、報表、企業預算體系建立、企業經營計劃、企業預算編制、執行與控制工作;

3、有過從項目定位到後期運營的全流程工作經驗;

4、負責團隊搭建和團隊考核;

財務總監的崗位職責13

1、根據集團公司財務總監的指示和企業的經營要求,管理及審核各項付款工作及制訂資金計劃和安排,準時制訂年度財務預算;

2、負責項目公司全面財務管理、財務監控;

3、組織編制各項財務收支及資金計劃,落實和檢查計劃的執行情況,定期將計劃的執行情況進行分析並上報集團財務總監;

4、定期對企業經營情況進行階段性的財務分析與財務預測,並提出財務改進方案;

5、對公司重大的投資、融資等經營活動提供建議和支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;

6、協調外部關係,促進項目公司與集團的'積極配合,保證集團工作順暢有效的開展;

7、做好財務部門人員管理工作;

8、為集團內的新項目提供各項財務支持。

財務總監的崗位職責14

1、總管公司會計、報表、預售等財務工作;

2、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規劃、銷售前景、開支預算或成本標準;

3、制定和管理税收政策方案及程序;

4、組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節支、提高效益;

6、監督公司遵守國家財經法令、紀律,以及總經辦會議決議。

財務總監的崗位職責15

1.在總經理的領導下,執行中國政府的國家經濟政策、財經制度、財經紀律,執行企業財務會計制度,根據酒店制訂的財務制度,負責酒店財務部的全面管理工作,對總經理負責。

2.負責建立酒店財務管理制度,組織編制各種財務報表,建立會計核算系統,督導日常會計核算工作,負責酒店全面的經濟核算。

3.負責組織編制酒店的各種計劃,包括經營計劃、資本支出、現金收支、廣告、市場及改造等計劃;經營計劃包括長短期經營財務預算,分析未來各種市場價格、人力資源費用和行政管理費用等預算計劃。

4.建立物資管理制度,控制成本;經常檢查進貨、使用、庫存情況,落實實際成本控制,對庫房的庫存進行調整;協助總經理制訂各部門的物資消耗指標,加強對物資發放的控制。

5.建立並督導執行付款制度,負責審核應付款,控制資金使用,審核各部門設備、物資採購計劃執行情況,確保資金支付合理、合法、安全。

6.嚴格審查合同,並監管其在酒店運作中的有效實施。對合同項目做出預測和情況報告,根據每年的項目、計劃預算,預留出資金,確保資金按項目合理使用。

7.協助總經理提高酒店經營管理水平,做好參謀與助手,對酒店經營管理制訂各項政策和制度,包括各種財務規定,説明各種財務報告,監督控制價格政策和銷售政策,制訂合理的經營目標,制訂酒店信貸政策,控制成本費用;為了維護酒店的安全,要制訂保險政策,預測酒店經營成果。

8.負責酒店各部門的直接或間接的費用分攤控制和費用分配,並隨時通知各部門的費用支出情況,調查解決出現的問題。

9.控制現金收支,審核零星開支和控制銀行賬户。

10.負責各種合同、協議及保險協議的審批。

11.負責提供職工工資及福利有關報告計劃,決算,控制人力成本。

12.按國家規定準時上繳各種税費及報表。

13.負責監督控制酒店財務政策和財務程序的執行情況,對任何違反酒店財務制度並使酒店遭受損失的任何行為,進行調查,並予以糾正處理,根據情況及時報告總經理。

14.根據酒店經營實際情況,不斷對現有的`財務政策和操作規程進行補充,修改。

15.與財税、金融、保險等政府部門保持良好的聯繫,掌握最新財務動向。

16.負責執行國家外匯管理規定,做好外匯管理工作。

17.擬定財務部的組織機構和編制,制定各級人員崗位職責、知識及能力要求,確定重要崗位人選,督導各級主管會計人員的工作。

18.組織制訂部門培訓計劃,定期考核評估財務主管人員並決定人員的提升、獎懲事項。

19.協調與酒店各部門的關係,確保酒店經營工作正常運轉。

20.審核酒店收益報告和利益分配報告;經總經理批准定期向董事會提出預算和決算報告,資金平衡報告、雙方利益分配報告。

21.組織酒店財務收支核算工作,建立收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表,保證各級核算的正確性,確保財務信息的準確、暢通。

完成上級交辦的其它工作。

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