庫房管理的崗位職責

在不斷進步的社會中，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責的明確對於企業規範用工、避免風險是非常重要的。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的庫房管理的崗位職責，歡迎閲讀與收藏。

庫房管理的崗位職責1

1、駑力學習倉管業務，提高倉管業務水平和技能，不斷完善健全倉管制度。

2、嚴格物資進出倉登記制度，物資進出倉時必須驗收登記，入帳把物品名稱規格單價數量及購進時間記錄清楚，對不符合質量和規格要求的應拒收。物資出倉必須填寫物資出倉單，由主管部門領導審批，倉管員審核並按物品的規格，數量如數發放，在物品發放過程中，如某一物品與領用人（部門）使用不符，應向領用人（部門）問明使用情況後方可發放，如解釋不清時可拒絕發放。

3、做好倉庫物資保管及存放，對各類物資必須分門別類，分倉存放，保持倉貯物資的整潔有序。

4、對倉庫物資建立帳卡管理，做到帳卡物相符。

5、做好倉庫的防火安全，定期對倉庫的防火器材進行檢查，補充和更新，確保滅火器材完好有效。在做好倉庫防火的同時，還要做好物資的防盜，防雨和防潮等工作。

6、做好每月一次的物資盤結，根據庫存物資存貯情況提出物資採購建議和計劃，同時避免和減少倉庫不必要的物資庫存。

7、完成總公司和中心交給的各項任務。

庫房管理的崗位職責2

1、負責填寫每月的採購計劃表，註明各種物資的品名、數量。寫明月庫存量、月用量、申購量；

2、確保所負責的庫房乾淨、整齊，每天都要檢查水電氣是否有跑漏現象；

3、在物品入庫時，要根據申購的數量及規格，檢查貨物的有效期、數量、質量，符合要求方可入庫；入庫物品時裝卸要輕拿輕放，分類碼放整齊，杜絕不安全因素；

4、加強對庫房物品的管理，做到符合防火要求及保持庫內衞生，保證庫存物品的完好無損，存放合理，整齊美觀；

5、物品到貨後及時入帳，準確登記，及時將出、入庫單據交會計部，以防單據丟失；

6、發貨時要做到按規章制度辦事，領貨手續不全不發貨，如有特殊原因，需得到有關領導審批後方可出庫；

7、發貨後要及時按發貨單辦理物品的出庫手續，登記並消帳；

8、經常與使用部門保持聯繫，如有積壓，要提醒相關部門，以防浪費；

9、積極配合會計部做好每月的盤點工作，做到帳物相符，帳帳相符。

10、下班時要檢查庫房有無隱患，關閉電源，鎖好庫門，把庫房鑰匙妥善保管好。

11、對公司購進的單位價值在二千元以上的固定資產，一律按固定資產管理規定辦理相關手續，並填寫固定資產卡片；已經變動的財產，及時更改登記卡；

12、建立各類物品使用台帳，及時提供統計數據；

13、負責物品、財產保修卡的保管工作，以備保修期內查用。

14、負責公司藥品的申購、領用與保管，並按期提供藥品領用情況統計表報人事部門；

15、根據人事部門員工入職通知，按規定為調入新員工配置工服、勞保用品、辦公用具等，並辦理登記、上卡手續；

16、根據人事部門員工離職通知書，按規定收回離職員工勞保用品、辦公用品，並簽字確認。

庫房管理的崗位職責3

(1)按規定做好貨品進出庫的驗收、記帳和發放工作，做到帳帳相符。

(2)隨時掌握庫存狀態，保證貨品及時供應，充分發揮週轉效率。

(3)定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使貨品分類排列，存放整齊，數量準確。

(4)熟悉相應貨品的規格、型號。

(5)搞好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火、防盜設施，及時堵塞漏洞。

(6)領導交辦的其它工作。

庫房管理的崗位職責4

1、熟悉倉庫貨品的進、出貨管理流程，貨品出、入庫的電腦開單及錄入記賬工作。

2、熟悉倉儲進、銷存賬務、統計等作業

3、每月庫存盤點，單據的整理及歸檔，作業單據的正確開制、確認與交接。

4、服從領導，遵守各項規章制度。

5、物料進倉入庫，倉位的籌劃與正確的擺放。

6、安排研發樣機的內購工作，能遵守流程，賬目清楚。

庫房管理的崗位職責5

一、掌握中心耗用材料的情況，並根據實際庫存情況決定請購常用、備用材料的數量。

二、購進材料、工具在進庫前必須驗收，數量無誤，質量合格後方可進庫。對不符合質量標準的物品，有權拒絕入庫簽收。

三、管理員對保管物資的數量完整負全面的經濟責任，因保管不當造成的物品短缺、損壞均應按價賠償。

四、材料、工具領用憑填寫材料領用單並經主管領導簽字同意後方可發放。對於急需且一時又難於辦全手續者，應在徵求領導同意後，再發放領用的物品，事後應督促領用者在三日內補齊手續。

五、有義務監督領用者領用的物品是否符合中心有關勞保、勞動清潔用具的發放規定。若發現違規領用者，有權拒發。

六、個人專用工具如有遺失，個人承擔賠償責任。領用有回收價值的材料時，原則上交舊領新。工具未經領導同意一律不得外借。同意外借的，出入庫時要登記、查驗。

七、庫房管理要帳物相符。對庫存材料、工具的領用和存庫情況每學期末要出具報表報給主管領導。

八、加強危險品的存放管理。庫內物品應分類擺放整齊，地面保持清潔，易腐、易碎，易揮發物品另外放置。做好防火、防盜、防水淹、防潮黴變的各項防範工作。

庫房管理的崗位職責6

崗位職責

1、嚴格遵守作息時間，按時到崗，做好餐前領貨的準備工作。

2、嚴格按照符合入庫的驗收手續將物品或食品入庫。

3、物品或食品入庫時要認真審核單據，名稱及數量、規格是否與實物相符。

4、認真填寫入庫單據，並保證單據的準確無誤，收貨單應由供應商、財務部、庫房管理員分別保存，留作備查。對直購的物品要及時通知申購部門領取，以保證使用。

5、對食品的入庫要嚴格把關，要認真審核生產日期、保質期、商標、外觀包裝等，進口食品必須有中文説明和衞生檢疫標誌，如發現有不符合標準的食品，有責任拒絕入庫，將此商品退回。

6、對手續齊全的物品和食品要分類碼放，以保證庫存物品和食品的完好無損。

7、發放出庫時，要認真填寫出庫單，一式三份，經檢查單據的有效簽字後，方可發放物品或食品，出庫單據有財務、庫房、領用者分別保存，留作備查。物料和商品進出倉要做到先進先出，防止商品變質，減少損耗。

庫房管理的崗位職責7

1、庫房專管員必須對自己專管品牌產品知識型號熟悉;

2、配合採購定期對倉庫庫存產品盤點清查，發現賬實不符時，查明真相提出調整方案，上報公司領導處理，並按照公司的處理意見進行調整;

3、根據各展廳提報的單據及實際出入庫情況，及時審核ERP系統中相關單據;發現提報單據與實際情況不符，及時與相關責任人溝通情況，及時處理，以保證賬實相符;

4、嚴格執行公司制度的出入庫管理規則制度，認真做好商品的出入庫檢查.

5、在日常貨物搬運過程中應輕拿輕放，小心謹慎，做好各類台賬，對商品的進倉、驗貨、入賬、出庫、銷賬做到準確無誤，以便統計檢查;

庫房管理的崗位職責8

庫房管理員職責：

1、熟悉產品中轉流程和產品規格、屬性、擺放位置，按照5S要求做好產品標示、分區放置，遵循貨物先入先出原則； 、學會統籌安排，按照發貨單合理安排發貨順序以及發貨時間，保證車輛滿載；

2、按時把訂單所需貨物分揀、裝箱、貼單，做好相關記錄； 、發貨前接到退單通知立即將產品從相應區域檢出，產品重新入庫、配送；

3、發貨時認真核對發貨清單，核實產品名稱、規格及數量，客户收貨人電話及地址（貼標籤）不得發錯貨，漏發、多發，造成不必要的損失。每次發貨完畢後，需要在發貨單上簽字確認；、記錄車輛情況（車主姓名、時間、價格、發貨起止地、發貨明細等），與車主核實無誤後簽字確認；、所有貨物必須持《訂單明細》方可安排發貨；

4、每日訂單完成，庫存包材、產品進行實物盤存並和出庫單核對，無誤後錄入系統；；

5、訂單完成後，所有發出貨物相關信息錄入相關係統。

庫房管理的崗位職責9

物料的出入庫管理；

半成品、成品的出入庫管理；

物料與成品的儲存管理；

不合格物料及成品，退換貨處理；

庫存盤點工作；

其他相關物資的出入庫管理及儲存工作；

負責倉庫設施設備清潔、維護及精密儀器設備的保存；

負責倉庫衞生及安全管理標準；

以及領導安排的臨時性工作。

庫房管理的崗位職責10

1、能準確核對庫房物料的到貨及出入庫情況，保障賬務卡一致。

2、保障庫房的乾淨整潔及安全設施良好。

3、適應公司發展需要，遵守公司紀律。

4、能夠準確的做好入庫，出庫，發貨數量，保障庫房正常運行。

庫房管理的崗位職責11

1、負責設備庫房的管理，按照器械性質分類保管，做到賬物相符；

2、負責醫療設備、醫療耗材和器械的入庫、出庫管理；

3、負責制定醫療耗材和器械的採購計劃；

4、完成崗位其他工作及上級領導交辦的其他任務。

庫房管理的崗位職責12

1、嚴格執行公司的各項制度，按時上、下班，必要時下班時間內隨叫隨到。

2、認真對貨物的名稱、規格、型號、單位、數量、質量逐項核對，確認無誤後，與對方籤認交接。手續如出現差錯，保管員應負行政經濟責任。

3、按類分賬，新、舊、廢分堆，標誌鮮明，材質不混、名稱不錯、規格不串，做到對號入座，井然有序，庫房料架擺放縱橫成行，卡片懸掛成線，橫平豎直。庫內、庫區經常打掃，做到無垃圾、無雜草、無塵土，保持清潔衞生。要求對其所管物資進行維護保養。

3、要求對其所管物資進行維護保養。

4、在工作時間內必須要堅守崗位和“兩檢查”制度，即班前要對自己所管的庫房、庫區進行一次檢查，看有無異常情況；班後檢查一日工作完成情況，看有無差錯和不妥。特別是風雨天，要檢查上蓋下墊，門窗、燈、鎖及滅火器具等是否安全妥當。

①全部購入的零配件和其他物資負有按規範建賬驗收，銷賬和監督庫工保管、發放的責任，就本崗位工作直接對職能上級負責；

②對設備庫存物資按規範保管、存放、保養、發放、辦理出入庫手續和簽證負責，對及時向計劃統計員提供真實、準確的庫存量負責；

③對購入物資嚴格按規範驗收、保證數量、質量合格並及時辦理入庫手續；

④對物資的按規範發放及回收負有監督責任，及時彙總上報本月耗用表，隨本月領用材料單（會計聯）一同上繳上報公司財務各一份，物資的入庫、領用、月末庫存的情況表，每月截止日期定為27號，月底前上交公司1份，財務1份（含U盤）；

⑤對規定應收回的廢件和貴金屬，有以舊換新及時回收、參與、處理、廢舊件及時上繳資金的權利；

⑥對物資因保管不善造成的丟失、損壞，倉庫管理員負有主要責任；

⑦各工地物品調配、生產用車輛由倉庫負責人統一調配。

5、建立盤存制度，定期每半年盤點一次，中間不定期進行抽查7日內上報公司盤存情況表。

6、嚴格執行物資領用審批制度，工地各項目經理簽字，公司、倉庫領用物品由倉庫負責人審批，各類物資報廢、報損由公司經理審批。

7、庫管員因事、病假離庫時，應請領導指定接替人代管，對所管物資及憑證要進行認真交接，回來後如發現差錯和事故，應及時向領導反映，查清責任，由交、接人員分別負責。

8、要做好包裝容器及廢品的回收、上交工作，凡有押金的包裝容器要進行回收，上交給有關部門。對施工單位退回的廢料及包裝品，予以妥善保管或進行利用。

9、要隨時做好安全保衞、保密等工作，防止庫房失火、被盜、匯密等事故的發生。對入庫人員有進行宣傳、教育、監督的權利和義務，對違反規定而又不聽勸阻者，應及時報告有關部門進行處理。

10、積極完成領導交辦的其他任務。

庫房管理的崗位職責13

工作職責：

1.負責倉庫的日常管理維護事務

2.按規定工作流程進行物料的收發清點，按倉庫管理制度查驗數量

3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放

4.依據發料指令配備物料和發放物料

5.每日物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發日報表、進倉單、發料單、採購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、委外產品報表、退貨單等單據的填寫

6.不良物料及呆廢料的定期上報處理

7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放，

8.盤點工作的具體執行，月總節報告

流程：

一、工作內容

1.數量驗收

1.1確認供應商,核對供應商送貨清單的型號、數量、品名是否與物料申購單一致，不一致的第一時間和採購人員進行核對，並查明原因待確認OK後方可收貨。

1.2對來料數量較大的按大件全點、小件10-35%的比例進行數量核查並做好抽查標識，對於來料經較貴重的要做到數量全部清點準確，對小件物品必須用電子稱稱數量，對有差異情況及時上報並做好記錄。

1.3所有來貨來料必須在數量清點完成後,供收雙方共同確認情況下籤單收貨，數量異常籤實收數量並要求送貨人簽名確認方可收貨。

2、品質驗收

2.1倉管員數量驗收完成後,應第一時間將送貨單交送於IQC進行材料檢驗

.2倉管員必須對檢驗結果進行跟蹤跟進,待檢驗完成後，IQC在送貨單上簽字並在貨品上貼IQC質量確認標識，確認後方可入倉

2.3對檢驗不合格的必須跟進處理結果,如須退貨馬上由文員出退貨單,倉管員通知採購退貨情況,並跟進退貨時間至退回

3.入倉

3.1檢驗合格後安排物料及時按相應位置及物料特性選擇合理的擺放方式擺放整齊

3.2對入倉物料第一時間做好標識卡做好記錄,標識卡要註明品名、料號、來貨時間及供應商和實際入倉數量。物料標識卡必須置於物料正面最易看到的位置，做到數據易讀取易記錄

4.物料的保管

4.1所有物料入倉後必須按倉位、區域、包裝方式將物料擺放整齊，掛好物料標識卡

4.2物料發放後須進行整倉、歸位整理、減卡

4.3所有物料必須做到安全維護、和保管

4.4對於在倉庫存放半年以上的呆滯物料應每月及時統計,上報處理 庫管員崗位職責

1、 每天按指定時間完成填寫庫存報表及採購申請工作，要求標明物品的名稱、數量、單價、規格、庫存量、申購量等內容

2、 嚴格檢驗入庫貨物，根據有效到貨清單，核准物品的`數量、質量等，方可辦理入庫手續

3、 根據使用部門需要量及物料性質，選擇適當的擺放方式，輕拿輕放，分類明細，避免人為損壞及堆放雜亂帶來的不便，科學安排庫房物品佈局，做到整齊、美觀、方便。

4、 物品入庫後要馬上入賬，準確登記

5、 物品出庫時要按照有關規定辦理，手續不全不得發貨。有特殊情況，需有關領導簽字批准。發貨時按出庫單辦理出庫手續，削減賬卡

6、 做好月盤點工作，做到物卡相符，賬物相等，賬賬相符

7、 主動與使用部門聯繫，瞭解物品的消耗情況，防止因缺少溝通造成的物品短缺

庫房管理制度與規定

1、 入庫驗收：接到購進物料，要求根據申購單與原始發票進行檢查點數，檢查規格和質量，驗收合格後按規定入賬。清單一式三聯，分別留存根，交客户和採購

2、 庫存管理辦理正常入庫手續後，按照物料性質種類分別存入庫房，物品存放要合理科學，清潔整齊，防止積壓損壞，防止造成不必要的損失

3、 出庫管理：各部門在領用物品時，要填寫領料單並由部門總監批准，方可到庫房領取，超過計劃領用必須報總經理審批

4、 庫管在發放物品時，應按領料單所列品種、規格、數量逐項核准，逐項點發。如果缺貨不得用替代品，不得更改單據上任何品名和數字。物品出庫後要相應減掉賬目數字，以保證賬物相符

5、 庫房盤點：每月按規定時間進行盤點，嚴格按照賬目核實出入庫單及現貨庫存，並列出詳細的物料庫存明細表，經審核後上報。如盤點與實際庫存相符，應簽名備查，如出現誤差，要經調查落實後書面報告總經理

6、 倉庫保管人員必需定員和指定專人專職負責。物品出入庫管理工作和賬物管理工作必需由兩人共同負責，管物不管賬，管賬不管物，不能因工作量小而由一個人同時兼任

7、 倉庫管理人員應對所管物品的種類、品名、數量、規格、單價、入庫日期等項目進行造冊、登記

8、 倉庫帳簿的記賬原則是：簡單、清楚、及時、準確。為便於記賬和便於查找，應按總賬、分類賬的記賬順序，分別對不同種類、品名、規格、單價的所存物品按不同日期依次進行入庫登記

9、 倉庫應將所存物品、食品按不同種類、品名、規格、入庫日期等分別進行碼放。碼放時應做到定位、定架、定號，一目瞭然，易於盤庫，易於清點

10、 倉庫所存物品、食品應有分類標籤，標籤上應註明種類、品名、規格、數量、入庫日期、單價、總價等項內容。出入庫時在標籤上進行增減計算，並標出合計項，使倉庫同品名、規格、單價的物品通過標籤清楚地反映出庫存情況

11、 倉庫保管員應對所管物品的完好負責。凡因保管不善或責任心不強而造成的損失，由保管員負責

1倉庫計劃

認真負責備貨、收貨、下貨、確保主要庫存貨物的充足供應，零星貨物及時上報採購，定期上報庫存貨物缺損與積壓情況，合理調整、減少新增積壓庫存。充分發揮後備軍的作用

2材料入庫

物資進庫時，必須憑送貨單檢查單辦理入庫手續，拒絕不合格或手續不全的物資入庫，杜絕只見發票不見實物的現象，必須查點物資數量、規格、型號、合格證件等項目，如發現物資數量、質量、單據等不全時不得辦理入庫手續，檢查不合格的物資一律退回。發貨單的填寫必須正確完整，供應單位名稱應寫全稱並與送貨單一致，收貨單上必須有倉庫保管員及經手人簽字，並且字跡清楚。

3材料出庫

各類材料的發出，必須由車間主任(或指定人員)統一領取，領料員和庫管員都應該對物品的名稱、規格、數量核對正確後方可領取，領取後及時更改電腦數，使賬目準確無誤，牢牢把握每一道關。

4倉庫管理

倉庫內要保持清潔衞生、物品堆放合理，貴重原材料要特殊保管，嚴防失火、爆炸、失盜等事故發生，對保管的物品平時要做到勤檢查、勤核對、保證做到帳、物相符，如有盤贏、盤虧要提出書面材料説明原因並進行相應處理，如屬短缺及需要報廢處理時，必須經領導核查批准後才可進行處理不得自行調整，發現物資失少或質量上的問題(如受潮、過期)要如實上報，做好倉庫盤店工作及時結出庫存數。

在新的一年裏我將努力學習，增加電腦知識。總結經驗、克服不足、再接再厲、一如既往的做好我的本職工作，努力使我在庫管員的位置上有更大的起色，與同事勁往一出使、心往一出想，不計較得失，只希望把工作圓滿完成，決不辜負領導對我的信任和期待。這份庫管員的職業是我人生很大的財富，我真心地感謝那些曾指導和幫助過我的領導和同事們，謝謝您們。

今後我還要繼續腳踏實地、勤勤懇懇、認認真真、努力完成各項工作。

庫房管理的崗位職責14

1、負責物料物質的收、發、存管理，保證物料物質存儲安全、及時、合理;

2、負責倉庫物料物質的放置區域規劃，定置和執行;

3、核對物料的出、入庫憑證，清點數量並及時清晰的登記進、銷存帳目;

4、不良品的分類存儲和處理;

5、月度盤點的進行和報表統計，對賬工作的執行;

6、及時處理物料收、發單據，定期或不定期的自我盤點，做到帳、物、卡的實時相符;報表輸入、輸出的及時性和準確性;

7、庫房每日的安全檢查;

8、完成其他臨時的交辦事項。

庫房管理的崗位職責15

責任內容：

１、對院實訓庫房進行日常的管理，材料、工具、量具及配件的登統記帳。

２、對實訓、大賽和鑑定的用品的準備，要求將實訓和大賽、鑑定等用品分開擺放，並分別記帳登統，堅決杜絕實訓和大賽、鑑定的用品混放混用，保障大賽和鑑定用品的順利進行。

３、進行日常的工量、卡具的日常保養。

４、每次學生實訓結束後三天內，對量具和工具等進行整理、擦洗乾淨並上好保護油，放置到原來擺放的位置。

５、實訓指導教師借用物品的，在其借用本上登記，並學期末進行收繳，收繳不上來的，註明原因，丟失的賠償並上報主管領導；對於其他人員可直接借用，但要在臨時借用薄上進行登記，臨時借用必須當天歸還，對於不歸還的第三天上報到主管領導，並取消直接借用資格，以後需要借用的要找主管領導簽字才可借用。

６、物品數量減少到一定程度及時上報。

7、負責庫房內和門口周圍的衞生。

8、完成按每位實訓教師使用實訓材料的登統，每週末將登統資料上報到李小靜老師。

9、可隨時根據需要，找實訓指導教師安排學生參加臨時工作，並作詳細記錄每週末上交李小靜老師。

10、完成主管領導的臨時其它工作。

注星期

六、日實訓需要隨時來廠，但不值全班且不算加班。

上班時間：具體上班時間不要求，但不能影響實訓為原則。