安全生產崗位職責(合集15篇)

在充滿活力，日益開放的今天，我們都跟崗位職責有着直接或間接的聯繫，崗位職責是組織考核的依據。什麼樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的安全生產崗位職責，僅供參考，歡迎大家閲讀。

安全生產崗位職責1

生產部門是企業的重要部門之一，為明確崗位職責與性質，權利與義務。現就生產部長崗位職責與權限做出以下書面説明。

直接上級：副總經理

直接下屬：統計科、設備科、風塔車間、防腐車間、附件車間以及各生產班組。

崗位性質：負責全面主持本部的管理工作，對生產部門安全、環保、生產進度、產品質量、設備狀態等承擔管理責任。

一、主要職責

在理事會領導下，負責主持本部門的全面工作，根據訂單情況組織生產部全體員工、協調各部門共同完成生產工作，有效控制生產成本，對設備和生產工作者進行有效的監督和管理，對各生產線的生產工作進行協調、調度與監督，保證生產的順利進行。

(一）安全作業:

1、嚴格執行生產安全管理制度，確保人身的安全和設備的正常運轉。

2、指導相關操作人員對設備進行安全、經濟的操作，嚴格禁止野蠻操作。

3、定期組織對各類供配電設施、設備、壓力容器等進行定期檢查和校驗，確保其安全、正常的運轉，有權對處於危險或違章作業的設備和個人進行叫停。

4、及時發現各類安全隱患，及時處理生產中的安全事故，並及時向理事會彙報。

5、定期組織對員工進行安全生產的教育和培訓。

6、負責生產現場的綜合管理工作。

(二）生產工作：

1、根據訂單情況制訂各車間每天的生產計劃任務。

2、按照下達到各車間和班組的工作任務和生產計劃進行監督、指導生產，及時安排、處置各類突發事件，協調生產過程中的各項工作，確保生產工作、產品發貨保質保量的順利完成。

3、生產部門內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督，協調生產部人員完成各項工作。

4、每週定期召開生產人員或生產各班組長的協調會，協助其完成工作任務和生產任務。

5、每週定期組織召開與生產相關部門的生產調度會，協調各部門完成生產任務。

(三）生產數據的統計、分析與總結：（專人負責)

1、監督各生產車間對基礎數據的採集，包括生產數據，檢驗數據，項目首件跟蹤信息，工藝信息，技術變更信息等，並及時反饋相關單位和部門。

2、統計每班、日、周、月、季度、半年、年等的生產數據，及時分析、總結，用於指導生產工作。

3、統計分析生產中的各項消耗與損耗，如人工費、修理費、電費等，有效的降低損耗，控制生產成本消耗。

(四）設備管理：

1.根據實際情況編制設備管理的管理制度，如生產設備管理制度、生產設備保養與檢修制度等並嚴格監督執行。

2.督促相關人員建立生產設備管理檔案。定期檢查現有生產設備情況。

3.制定生產設備的大、中修計劃，並監督執行。

4、對生產設備進行統一管理，經常組織對設備進行檢查，指導、監督維修人員工作，使其提高工作質量和工作效率。

5、負責做好生產設備日常維護檢修工作，併合理安排設備檢修時間。

(五）日常工作：

1、負責本部門的日常行政工作，對公司年度經營指標和政策方針進行分解和落實，嚴格執行公司的'各項規章制度，做到獎罰有度。

2、管理生產部的全面工作，組織並監督生產部人員全面完成職責範圍內的各項工作，貫徹落實生產部各崗位職責。

3、根據公司的發展戰略規劃，對車間生產設備的生產能力和生產工藝進行創新改造，以保證未來的生產需要。

4、及時學習、補充生產技術能力，解決生產過程中的技術難題。

5、多方收集生產技術資料，增強生產技術作業能力。

6、與員工經常溝通，掌握其心理動態。

7、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。

8、培養員工的主觀能動性，增強其主人翁責任感，激勵員工的進取心，培養、選拔優秀人才，經常組織對員工的培訓，加強員工生產技能、提高員工工作效率。

9、組織對生產部各車間、科室及員工實施績效考核工作。

10、對下級工作中的爭議做出合理的裁決。

11、協調生產部與公司相關部門的關係。

12、接受客户或公司其它部門對生產部員工的投訴，調查後及時處理。

13、負責部門員工考勤工作，監督是否按公司要求進行請假、銷假，可批准請假時長為5天。

14、負責本部門各車間生產過程、各科室管理過程中的持續改進工作。

15、及時、準確傳達上級指示。

16、完成公司領導委託交辦的其它工作。

安全生產崗位職責2

1、特種作業是指容易發生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設施的安全有重大危害的作業。包括：電工作業；金屬焊接切割作業；起重機械作業；企業內機動車駕駛；登高作業；壓力容器操作；鍋爐作業；爆破作業；製冷作業等。特種作業人員必須持證上崗。

2、特種作業人員必須加強自身對專業知識的.學習，在複審證及公司安全考試中取得合格成績。

3、金屬焊接切割作業人員必須認真執行焊接切割作業規程和有關規定，並負安全責任。

（1）貯藏、搬運和使用氧氣瓶必須合乎國家安全貯運規定。

（2）乙炔瓶、氧氣瓶使用距離必須符合規定。

（3）遵守動火作業票制度並嚴格落實動火措施。

（4）高空作業、設備內作業等特殊作業必須辦理有關票證，並嚴格遵守。

（5）電焊機、電源開關、電箱、接地線必須執行安全操作規程。

（6）嚴禁酒後上崗。

（7）工作中做到“四不傷害”。

安全生產崗位職責3

安全生產負責人崗位職責

1、認真學習貫徹國家及行業主管部門關於道路運輸安全生產的法律法規和相關規定，全面負責安全生產工作。

2、負責制定各項安全生產崗位職責、崗位操作規程、安全生產應急預案並組織實施。

3、負責和協調有關部門對安全生產事故的上報、調查、責任認定及處理決定。

4、負責召集單位安全生產例會和安全教育培訓活動。

5、負責對營運車輛安全例檢，對不合格的.車輛及時指出存在的安全隱患責令整改。

6、負責對安全技術規範和操作規程貫徹實施的檢查。

7、負責對單位安全生產的監督檢查，發現問題及時糾正，重大問題及時向經理彙報。

安全生產崗位職責4

一、在隊長的直接領導下完成轄區內的巡邏任務。

二、按公司規定的巡邏路線及要求進行巡邏,對可疑人員及安全隱患要及時處理,問題嚴重的要立即向隊長報告,並做好巡查記錄。

三、對在公司轄區內鬧事、鬥毆,損壞公司設備(施)者應立即採取緊急措施,及時報告隊長,並將肇事者帶到辦公室處理。

四、在公司轄區內若發生火警、盜竊、兇殺、爆炸等惡性事故,立即向當值隊長彙報。同時盡力控制事態發展,並按《突發事件處理程序》進行處理,使損失減少到最低限度。

五、熟記公司各防火分區的.消防設備(施)及消防通道、緊急疏散口等分佈位置,遇有火情或其它緊急情況,能以最快速度進行撲火或從最佳路線疏導客人到安全地帶。

六、負責轄區內物業及附屬設備(施)的安全,並積極協助其他崗位做好需配合工作。

七、巡邏期間嚴禁進入客房和租户。嚴禁與服務員聊天,下班前把重要問題做詳細記錄並報告當班隊長。

八、晚間巡查租户,發現有私自留宿者,將查明證件後,除責令其離去外,並報管理處處罰。

九、積極完成上給領導交辦的其他工作。

安全生產崗位職責5

礦井監控系統管理員必須持證上崗，依法取得上崗操作資格證書，並經過專業技術培訓，掌握和熟悉分管範圍內的設備的技術性能和要求，定期對安全、儀器儀表進行調校，檢查、維修、安裝等工作。

(一)、崗位職責

第1條在主管領導和分管領導的領導下，負責全公司的井上下安全監控系統的正常使用和維修管理工作。

第2條經常深入現場，檢查設備的使用情況，發現問題及時處理、採取措施，不能處理的，要及時彙報。

第3條掌握和熟悉分管範圍內的.設備的技術性能和要求，按照有關規程和技術要求，進行現場操作。

第4條根據有關規定定期進行檢查和試驗，進行強制性鑑定，確保設備安全有效運行。

第5條積極學習業務知識，增強素質，提高業務能力。

第6條根據有關規程定期進行表校，認真填寫各種記錄，建立台帳，搞好檔案管理工作。

第7條結合實際，認真填繪安全監控系統圖，做到內容準確、齊全，不弄虛作假。

(二)、責任追究

第8條未經專業培訓，未取得安全資格操作證書的，負直接責任。

第9條安全儀器、儀表未及時維修，正常使用的，負直接責任。

第10條未對安全儀器儀表及時衝放電的，造成不能正常使用的，負直接責任。

第11條發放安全儀器儀表時，要認真檢查，對損壞要及時維修，未及時維修的，負直接責任。

第12條未對安全儀器、儀表定期進行調校的，負直接責任。

第13條安全儀器儀表技術參數不符和有關規定參數的，負直接責任。

第14條對上述負直接責任、主要責任、重要責任，按情節嚴重程度，按照有關規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

安全生產崗位職責6

1、協助公司領導抓好安全管理工作，監督檢查安全規章制度，勞動保護政策、法令、法規的貫徹落實情況。

2、負責組織安全綜合檢查，對查出問題的單位下達隱患整改通知單，限期整改。對拒不執行者有權下達指令和處罰，並及時向公司領導反饋安全信息。

3、負責制訂、修改安全生產管理制度，安全規程及考核制度。

4、組織推廣先進的'安全生產管理經驗。抓好職工三級安全教育培訓工作。

5、負責組織事故的調查分析，擬訂處理意見，制訂整改措施並督促實施。

6、負責參加重大施工項目的審批驗收工作，負責對動火證審批。

7、做好生產調度工作。

8、監督公司內部安全設施、設備、儀表等使用執行情況，及時發現隱患並整改。

9、整理保存事故檔案，負責對各類違章的登記和處理工作。

10、協助公司領導抓好技術培訓工作，監督檢查各車間的技術培訓工作的貫徹落實情況。

11、協調生產中出現的安全問題，與安全部門配合，共同搞好安全生產。

12、經常深入現場，制止違章，督促車間及時整改各項安全隱患。

安全生產崗位職責7

一、 危險品的經營、儲存單位應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。

二、 安全生產管理人員必須具備民用爆破器材安全生產知識、產品基本性能和安全管理能力。應當由國防科工委對其安全生產知識和管理能力考核頒發《安全培訓證書》、《安全資格證書》後方可任職，做到執證上崗。

三、 安全生產管理人員對本單位安全第一負責人或主管安全生產領導負責，實施本單位全面安全監督工作。

四、 組織從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員不得上崗作業。

五、 組織從事特種作業人員按國家有關規定，進行專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。

六、 負責在本崗位危險因素較大的`危險品倉庫、消防設施、經營場所和設備上設置明顯的的安全警示標誌。

七、 監督有關人員對設備進行經常性維護，保養、並定期檢測，保證正常運轉。監督特種設備、危險品的運輸工具等，必須從專業生產單位購置並取得安全使用證或安全標誌的方可投入使用。

八、 重大危險源應當登記建檔，進行定期檢測，評估、監控，並制定應急預案，告知從業人員和相關人員在緊急情況下應採取的應急措施。

九、 組織制定本單位安全生產規章制度和安全操作規程，教育和督促從業人員嚴格執行。

十、 必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動保護用品，並監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。

十一、 應根據生產經營特點，對安全生產情況進行經常性檢查；對檢查中發現的安全問題，應當及時處理；不能處理的，應當報告本單位有關負責人。檢查處理情況應當記錄在案。

十二、 參與事故調查處理，負責及時、如實向本單位和上級主管部門報告安全生產工作情況和有關事故報告等具體工作。

安全生產崗位職責8

1、總則

1.1 特殊工種作業對操作者、周圍人員和設施的安全存在重大的危害因素，為加強特殊工種人員的操作規範性，減少傷亡事故，促進安全生產，制定本制度。

1.2 本制度包括特殊工種人員安全管理制度，廠區交通安全管理制度，壓力容器安全管理制度，電梯安全管理和維護保養制度，電動葫蘆安全使用規定等五個制度。

1.3 本制度適用於我廠及多種經營企業各公司。

2、特殊工種人員安全管理制度

2.1 為保證特殊工種人員的技術素質，提高其作業的規範化水平，保障安全生產，制定本制度。

2.2 特殊工種人員應具備的條件：

2.2.1 年滿１８週歲以上，工作認真，遵章守紀。

2.2.2 具有國中以上文化程度，具有本工種的操作技能和安全專業技術知識，考核成績合格者。

2.2.3 身體健康，無妨礙從事本工種作業的疾病和生理缺陷。

2.3 特殊工種人員在獨立上崗作業前必須進行安全技術培訓，培訓應實行理論教學與實際操作技能相結合的原則，重點是提高其安全操作技能和預防事故的能力。

2.4 培訓結束後應對特殊工種人員進行安全技術理論和實際操作兩部分的考核，考核內容應根據國家勞動部頒發的《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》和其他有關規定確定；經考核合格取得勞動部門核發的操作證後，方準上崗獨立操作。

2.5 離開特種作業崗位一年以上的特種作業人員，須重新進行安全技術考核，合格者方可從事原作業工種。

2.6 已取得操作證書者，每隔２年需由原考核單位複訓考核一次（汽車駕駛員除外），複審不合格者，應收繳其操作證，取消其操作資格。

2.7 特種作業人員違章作業，應視其情節，給予批評教育或吊扣、吊銷其操作證。造成嚴重後果的，應按有關法規進行處罰。

2.8 《特種作業人員操作證》不得偽造、塗改或轉借。

2.9 部門領導對所屬特殊工種人員應進行經常性的安全生產和安全技術操作規程的教育、指導，督促他們在生產操作的同時，牢固樹立“安全第一”的思想，避免事故發生。

2.10 企業勞工部門應按規定及時發放特殊工種人員的.防護用品，督促有關部門對特殊工種人員的勞保用品的使用情況和遵守安全技術操作規程情況進行監督考核，防止事故的發生。

2.11 職教中心負責組織特殊工種人員的培訓、複訓和考核取證工作，對特殊工種人員的培訓、複訓成績進行建檔記錄，人勞科負責建立特殊工種人員卡，安保科督促勞工科組織到達複訓期限的特殊工種人員進行復訓考核。

3、廠區交通安全管理規定

3.1 為確保廠區道路通暢，保障廠內行車安全，制定本規定。

3.2 本規定適用於在廠區內行駛的所有機動車輛。

3.3 機動車輛（不含叉車、抱車）在廠區行駛時限速10公里／小時，經過十字路口、叉道或拐彎時應鳴喇叭、減速，否則將課以罰款50元，情節嚴重、態度惡劣者，加倍處罰。

3.4 機動車輛進入廠區時，一切應服從值班經警和專職安全交通管理人員的指揮。

3.5 在廠區交通要道上不得無故停車、倒車，嚴禁大型機動車在廠區內超車。違反規定者，課以罰款50元。

3.6 所有機動車輛應按標誌線和指定地點停放，嚴禁摩托車、自行車進入廠房和車間內停放，違者予以罰款50元。

3.7 外單位機動車輛進出廠時，經警有權檢查；載貨出廠車輛應向值班經警出示憑證（如發票、貨單等）方可出廠，強行出廠者予以罰款500元。

3.8 嚴禁無證人員在廠區、庫區、職工生活區內駕駛機動車輛，每發現一次罰款１００元，造成國家、私人財產損失和發生人身事故的，除照價賠償損失外，將給予行政處分，情節嚴重的，交司法部門處理。

3.9 嚴禁厂部各種機動車輛交給與其駕駛證準駕車型不相符合的人員駕駛，否則每發現一次罰款２００元，當月累計違反規定２次者，除加倍罰款外，將吊扣其機動車駕照３個月，若因此發生事故，機動車司機應承擔一切責任；扣證期間由厂部另行分配工作或待業學習。

3.10 嚴禁廠區駕駛員酒後開車外出執行任務，否則每發現一次予以罰款５０元，釀成事故的，肇事者應承擔一切責任。

3.11 嚴禁將叉車、片煙夾板抱車駛出廠區上路，否則每發現一次罰款１００元。

3.12 叉車、抱車工作時速限定為５公里／小時，嚴禁叉車、抱車高速行駛和載人，或用其中一部車拖動、推動另一部車，違者予以罰款１００元。

3.13 各部門、車間應經常對駕駛員和職工進行安全行車教育和交通法規學習。凡肇事應報安保科備案，不得私下了結、留下隱患；本廠職工造成事故的，部門（車間）應承擔責任，並對厂部作出檢查。

4、鍋爐、壓力容器安全管理及維修保養制度

4.1 鍋爐、壓力容器是固有危險較大的承壓易爆設備，為使其安全經濟運行，確保職工和國家財產安全，制定本制度。

4.2 設備副廠長必須對鍋爐、壓力容器的安全技術管理負責。

安全生產崗位職責9

1. 認真貫徹執行勞動保護和安全生產的政策、法令、和規章制度。定期向企業職工代表會議報告安全生產情況和措施。

2. 制定企業各級幹部的安全生產責任制，定期研究和解決生產中的安全問題。在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產的同時，評比、總結安全工作。

3. 組織審批安全技術措施、計劃，並貫徹實施，定期組織安全檢查和開展安全競賽等活動。

4. 負責對職工進行安全生產和遵守紀律教育，督促各職能部門負責人做好本職的安全工作，總結推廣安全生產的先進經驗。

5. 堅持安全生產技術資料歸檔管理的工作原則，負責督促下屬機構所有施工現場都有完整的.安全管理內業資料存檔。

6. 支持企業安全生產的檢查工作和安全工作會議，深入現場檢查安全生產，對安全，對安全檢查做出工作評定，對查出的隱患及時分析原因，提出利害關係，併發停工整改通知，隨時向領導彙報安全工作情況。

7. 在組織制定公司發展規劃和審定新建、改建、擴建工程項目時，必須貫徹執行“三同時”規定。在組織制定年度生產經營計劃時，要包括勞動安全衞生計劃的內容，並按照規定提出安全技術措施經費，確保資金投入到位。

8. 主持重大傷亡事故的調查、分析，提出處理意見的改進措施，並督促實施。

9. 定期組織召開安全生產工作會議，每月一次安全例會。分析安全生產動態，及時解決安全生產工作中存在的問題。

安全生產崗位職責10

1在工區負責人的領導下，指導安全生產工作，對本工程生產經營中的安全生產負技術責任。

2認真貫徹執行國家、行業、地方關於安全生產的現行相關法律、法規、規章以及標準。

3組織編制和審定施工技術組織方案，必須貫徹安全技術、衞生規程和標準，結合本工程特點，主持安全技術總交底。

4參加或組織編制施工組織設計，編制、審查施工方案時，要制定、審查安全技術措施，保證其可行性與針對性，並隨時檢查、監督、落實。

5主持制定技術措施計劃和季節性施工方案時，要制定相應的安全技術措施並監督執行；及時解決執行中出現的問題。

6主持安全防護設施和設備的驗收；發現設備、設施的不正常情況應及時採取措施；嚴格控制不符標準的防護設備、設施投入使用。

7推行新工藝、新技術、新設備、新材料、新結構時，必須事先訂出安全措施，經批准後方可實施，同時要組織上崗人員的.安全技術培訓、教育。認真執行相應的安全技術措施與安全操作工藝、要求，預防施工中因化學物品引起的火災、中毒或其新工藝實施中可能造成的事故。

8組織本工區的危險源辨識、風險評價和風險控制策劃，並組織編寫相關的安全控制方案及措施。

9參加因工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防範措施、意見。

10督促相關部門按時上報安全技術資料，並對其準確性負責。

安全生產崗位職責11

1)在車間主任的領導下進行各項工作，並直接指揮本班組各工種安全生產、組織和參加任務的完成，嚴格執行一日標準化作業，狠抓各項規章制度的落實。

2)根據下達的月份任務計劃和派工單，合理組織人力，把任務落實到人，保證質量良好地均?完成。

3)全面掌握班組人員勞動態度，作業紀律、技術能力，認真做好考核記錄。落實責任制，提高職工的生產技術水平。

4)管理班組所有機械、機具用品，並加強維修保養，不斷改進操作工藝，保證正常生產，做到機械設備保管落實到人。

5)督促檢查本班組"兩紀"執行情況，有違章違紀或產品質量不合格者，應提出批評或返工產品，嚴重的視其情節，逐級上報，並給予適當的'紀律處分。

6)負責登記職工在工作中遇到的零星假，每月底向車間彙總上報一次，並有權批准職工在工作期間遇到的四小時以內的零星假。

7)週末認真組織衞生大清掃，經常搞好車間內外的衞生工作，實現文明生產。

8)完成領導交辦的各項任務。

安全生產崗位職責12

安全部副部長應積極協助安全部長在分工範圍內開展好相關工作，對分工範圍內的工作負責。安全部副部長必須熟練掌握煤礦安全專業知識並依法經過培訓、取得安全資格證。

（一）、崗位職責

第1條 積極配合安全部長在分工範圍內保證煤礦在生產、建設過程中遵守國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規範。

第2條 積極配合安全部長開展相關工作，認真組織部室人員完成分工工作。

第3條 在安全部長未在崗位時，安全部副部長應承擔安全部長職責。

第4條 按時參加有關安全生產的會議，並提出具體建議。

第5條 經常深入現場，及時查處現場存在的問題，經常檢查特殊工種的持證上崗情況和煤礦從業人員的培訓情況，隨時掌握採掘工程的進度等情況，及時向有關領導彙報。

第6條 及時向部長提出改進工作的具體建議。

（二）、責任追究

第7條 有下列行為之一的，給予安全副部長警告處分，造成嚴重後果，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（一）違章指揮或強令違章冒險作業的；

（二）對作業人員屢次違章作業行為熟視無睹，不加制止的；

（三）對重大事故預兆或已發現事故隱患不及時採取措施的；

（四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的 。

第8條 煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予安全副部長降級直至開除的'處分，造成犯罪的，依法追究刑事責任。

（一）未按照報告程序及時、如實報告煤礦事故的；

（二）偽造、故意破壞煤礦事故現場的；

（三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證提供有關情況和資料的。

第9條 安全部副部長對所分管的工作負直接責任或領導責任。

第10條 發現本煤礦或本部室制定、執行的有關規定與國家的法律、法規、規章、規程、標準和技術規範不符，沒有及時提醒有關領導，安全部副部長應負主要責任。

第11條 決策失誤導致他人受傷害或損失的，安全部副部長負直接責任。

第12條 發現或得知作業地點風量、温度以及有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時採取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，安全部副部長負直接責任。

第13條 對於上述負直接責任、主要責任、領導責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

安全生產崗位職責13

1、有下列行為之一的，給予通風副礦長警告處分；造成嚴重後果的，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的；

二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的；

三）對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時採取措施的。

四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的.安全監察指令的。

2、煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予通風副礦長開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：

一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的；

二）偽造、故意破壞為煤礦事故現場的；

三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證，提供有關情況和資料的。

3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予開除的處分。

4、在組織的本專業內質量檢查評比活動中弄虛作假，通風副礦長負直接責任。

5、因不能經常深入現場，現場存在的通風問題不能夠得到及時解決，通風副礦長負直接責任。

6、發現或得知作業地點風量、温度、有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時採取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，通風副礦長負直接責任。

7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，通風副礦長負直接責任。

10、在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中，通風副礦長或授意相關人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，通風副礦長負直接責任。

11、對於上述負直接責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

安全生產崗位職責14

1、認真貫徹執行國家及上級安全生產方針、政策、法令、法規、指示，在總經理、副總經理的領導下負責公司的安全生產工作。

2、負責對員工進行安全思想和安全技術知識教育，對新入公司員工進行車間級安全教育，

3、參與制訂、修訂本公司安全生產管理制度，組織編制安全技術規程、安全技術措施計劃，提出安全技術措施方案，並檢查執行情況。

4、組織和參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協助和督促有關部門對查出的隱患制訂防範措施，檢查隱患整改工作。

5、參加新建、改建、擴建及大修項目的設計審查、竣工驗收、試車投產工作，使其符合安全技術要求。

6、負責壓力容器安全操作和檢查工作。

7、深入現場檢查，解決有關安全問題，糾正違章指揮、違章作業，遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，並立即報告有關領導處理。

8、監督檢查安全用火管理制度的.執行情況。

9、負責各類事故的彙總統計上報工作，並建立、健全事故檔案。按規定參加事故的調查、處理工作。

10、負責落實搞好安全裝備的維護保養和管理工作。

11、建立健全安全生產管理網，指導基層安全生產工作，加強安全生產基礎建設，定期召開安全專業人員會議，不斷提高基層安全員的技術素質。

安全生產崗位職責15

1、對本工區生產經營過程中的安全生產負領導責任。

2、認真貫徹執行國家、地方以及業主關於安全生產的現行相關法律法規、標準及相關制度。

3、建立健全工區安全生產責任制。

4、在組織項目工程業務承包，聘用業務人員時，必須本着安全工作只能加強的原則，根據工程特點確定安全工作的.管理體制和人員，負責安全管理人員的任命和授權，保證其行使安全管理工作的職權。確定各業務承包人的安全責任和考核指標，支持、指導安全管理人員的工作。考核工區“安全生產責任制”及“安全生產管理目標”，並督促安監部做好本工區各部門及各崗位的安全考核工作。

5、組織制定本工區安全生產規章制度和操作規程。

6、保證本工區安全生產投入的有效實施

7、督促、檢查本工區的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。

8、組織制定並實施本工區的生產安全事故應急預案。

9、及時如實報告生產安全事故。