上半年導遊工作總結4篇

來源:文萃谷 2.5W

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結怎麼寫才能發揮它的作用呢?下面是小編收集整理的上半年導遊工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

上半年導遊工作總結4篇

上半年導遊工作總結1

掐指一算20xx年又過去半年了,其間有酸也有甜。曾經試圖放棄,卻有千般理由選擇繼續,為了繼續而毅然選擇加入xx旅遊總公司,希望自己理想的翅膀再次飛翔。下面我針對20xx上半年做一份導遊半年工作總結:

今年我可以衝到旅遊工作的第一線去,去給客人介紹我們祖國的山山水水、介紹我們大連這座城市的春夏秋冬。介紹我們的大海、介紹我們的廣場介紹我們的文化、介紹我們大連的每一個角落。這就是我今年的第一個收穫——我的國導證、正因為有了證我得意實現我的人生夢想,去完成我的人生使命。我相信只有真情的講解、周到的服務、微笑待人、遊客才會玩的開心,作為一名大連導遊員我代表的不僅是我自己、不僅是我的.旅行社,我代表的是我們這座城市,大連是一座海濱城市有着數不清的奇景異觀。這麼漂亮的城市不能因為導遊的服務差而讓遊客對其有反感。當我每走進一個旅行社的同時,每次遞交一份簡歷上面都會清楚的寫着我是一名只會講解只會服務不會賺錢的導遊。可能作為我的同行業來説不會賺錢的導遊不是好導遊,但是隻會賺錢不會服務的導遊更不是好導遊。

我也有了一些自己的心得:

1、熟悉線路:團前準備一定要充分,線路熟記於心,多請教老導遊,但也並不能輕信別人的提議,要做到有把握,有依據,才能萬無一失。

2、服務工作要熱心,細心:特別是旺季,一定要提醒旅遊注意事項,方可做到防患於未然,有時一句話就能帶來意想不到的效果,如旅遊安全問題,遊覽注意要守時等等,主要防止問題出現的時候遊客產生情緒上的不滿。導遊若在事先有個鋪墊,效果就會好很多。

3、導遊要以不變應萬變,出現問題也不能自己先亂了陣腳。導遊雖不是萬能的,但你的頭銜就註定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

4、維護旅行社的信譽同時也要保護好遊客的權益,當你為客人利益着想時,當客人意見不統一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。

上述導遊半年工作總結是我對自己工作的一個鑑定,在接下來的半年裏我還要在工作的同時繼續學習旅遊文化、學習祖國河山的文化、把不知道的知識彌補回來。

上半年導遊工作總結2

今年上半年可以説是我豐收的半年,以往的我都是坐在計調的位置操縱團隊,安排客人吃住行遊購娛。但是今年上半年我可以衝到旅遊工作的第一線去,去給客人介紹我們祖國的山山水水、介紹我們**這座城市的春夏秋冬。介紹我們的大海、介紹我們的廣場 介紹我們的文化、介紹我們大連的每一個角落。這就是我今年的第一個收穫——我的國導證、正因為有了證我得意實現我的人生夢想,去完成我的人生使命。

由於拿證時已進入旅遊旺季我便做着兼職導遊工作,忙忙碌碌的每一天穿行在每個旅行社的辦公室和景點之間,其中有**旅行社、**旅行社、**旅行社、****旅行社等等。

在有限的時間裏儘量多的為遊客多做介紹、多做講解、多服務、多微笑是我做導遊的宗旨。我相信只有真情的講解、周到的服務、微笑待人、遊客才會玩的開心,作為一名**導遊員我代表的不僅是我自己、不僅是我的旅行社,我代表的是我們這座城市,**是一座海濱城市有着數不清的奇景異觀。這麼漂亮的城市不能因為導遊的服務差而讓遊客對其有反感。

當我每走進一個旅行社的同時,每次遞交一份簡歷上面都會清楚的寫着我是一名只會講解只會服務不會賺錢的導遊。可能作為我的同行業來説不會賺錢的導遊不是好導遊,但是隻會賺錢不會服務的導遊更不是好導遊。但是儘管這樣仍然會找到好的旅行社,因為聰明的 老總都知道只要服務跟上去不愁沒錢賺,現在的遊客不差錢就看你怎麼為他服務?作為一個海邊城市的導遊、作為我們八零年代的尾巴,我們的`服務不僅僅停留在只會講解幾句導遊詞那麼簡單!要學會無微不至,遊客的每一個動作、遊客的每一個眼神、你都要了解他想需求什麼?這才是一名懂得遊客心理的好導遊、這才算是好導遊。

面對上半年的第二個收穫就是我有幸參加**省舉辦的導遊大賽,感受了賽場的爭鋒對決也讓我見識了我省其他地區導遊員的水平,一句話“人外有人天外有天”我承認我的沒有發揮好只因為我還不夠努力,儘管我像考導遊證那樣三更午夜的看題,但是隻要在努力一些 在努力一些我也許就不會錯兩道題 ,也許就是全場的最高分。郭老師説一句話令我印象深刻“一身的武功讓一道題給廢了”。我很服氣但是我不甘心我等待着下一次的對決,但是對於我剛出茅廬的孩子能夠參加比賽我已經知足。能站在省裏的比賽場上也是一種磨礪,是金子總會發光的我等待着那一天。

今年的第三大收穫就是,我接待了一個又一個的團隊,分享遊客的酸甜苦辣,為他們排憂解難,把不愉快留給我。把快樂帶回家,沒有發生誤船誤機事故,完成了“快樂而來 滿意而歸”的宗旨,因為平安、開心、快樂、比什麼都重要!

xx年是我的幸運年我考上了夢寐以求的導遊證。但是xx年對我來説是一個全新的開始,我的目標是進入**旅行社,踏踏實實從導遊做起認認真真的為遊客服務用我的真心換取他們的笑容呵呵。同時我在這裏也向所有的*導遊發起倡議“做一個名乾乾淨淨的導遊、不賺黑心錢、不強迫購物、不強迫遊客消費、不在宣傳中有虛假信息 ”。

讓每一個來到**旅遊的人不僅看到、認識、瞭解這座城市的美景,更能夠因為我們的介紹從而愛上這座城市。讓他們的記憶中永遠都有那片藍色的大海,永遠都有導遊那張燦爛的笑容。作為的導遊我很願意引用趙本山老師的一句話“生產快樂 快樂生產”遊客出來玩就是出來尋求放鬆、尋求快樂的。我們呢?就是製造快樂的機器把所有不快樂的因素在我們這裏都轉化為快樂 、快樂 、快樂。

在xx下半年裏我還要在工作的同時繼續學習旅遊文化、學習祖國河山的文化、把不知道的知識彌補回來。以便在今後的導遊工作中更好的為遊客服務、為你服務、為大家服務。

上半年導遊工作總結3

時間是一個永遠不知疲倦的老人,他的步伐永遠是那麼的準和快。轉眼間,20xx年已經飛逝而過,我們迎來了全新的20xx年。我做導遊又一年了。我喜歡這份工作。不管多苦,多苦,多甜,多酸,我總是快樂的。工作中,我帶領各地的遊客朋友穿梭在華夏大地,給他們講將軍和大家的故事,江南的小鎮和下塘文化的'傳奇故事。現在,我正在努力總結這些年的經驗,為來年吸取教訓,以便更好地帶領我的遊客遊黃河上下,遊大江大河。

通過三年的工作實踐,我深刻認識到,考取導遊證並不意味着你就是一名合格的導遊,而是要不斷學習,不斷充實,不斷提高。所以,這三年來,我嚴格要求自己,熱愛導遊工作,認真學習導遊知識,學習期間睜大眼睛,看了大量的關於景點和景點的資料以及關於風景和人情的書籍;要勤於整理自己閲讀看到的相關資料、名著、經典句子,豐富自己的知識,增長自己的見識。

根據旅行社的安排,作為一名導遊,帶團是我的首要任務。在過去的三年裏,我已經記不清參加過多少個團隊了。留在我腦海裏的是——忙碌和快樂。剛從雲端飛下來,飄在水面上;聽了火車的汽笛聲,聽了汽車的馬達聲,所有這些東西經常出現在我的眼前。是因為我深深地感受到了工作的意義,發自內心地熱愛導遊這份工作。堅持“賓客至上、服務第一、服務人人、合理可行”的四大服務原則,細緻、熱情、周到地做好導遊服務工作。即一切工作以遊客為出發點,以服務為出發點,時刻考慮遊客的利益和訴求,絕不能拒絕遊客的合理合法訴求。在服務過程中,要堅持“為每一個人服務”的原則,對每一位來訪者都要熱情、周到、尊重、公正、平等對待。我們應該堅持合理和可能的原則。在旅遊服務過程中,要時刻關注遊客的情緒變化,耐心傾聽遊客的意見和訴求,儘量做到合理可行。如果做得不好或者已經錯過了機會,我們會想辦法及時彌補,讓遊客的滿意度最大化。本着實事求是的原則,對旅遊者提出的不合理、不可能的要求和意見,要認真細緻地向旅遊者解釋和説明,取得他們的理解和信任,使他們心服口服。

導遊和其他職業有一個顯著的區別,就是你要和客人朝夕相處,這自然讓我們對服務的感受比一般人更深刻。從某種意義上説,可以説導遊職業的無窮魅力源於我們對服務的感知和熱愛。他不僅僅被當作一份工作,更應該被當作一份值得終身追求的事業來珍惜。雖然做導遊不是我的初衷,但我很快發現我適合做導遊,因為我喜歡這個職業。

上半年導遊工作總結4

一、安全工作

總結一年的工作,各車間也出現了不少的問題,在這些事故中有個人原因也有客觀原因。在下一年的工作裏我將找出一年的不足,認真吸取事故的經驗教訓,我將帶領大家認真學習及總結出適合各車間自己的管理。一年的問題大多出現在新員工身上,由於新員工的經驗不足和在工作的時候帶教師傅的責任心不強,導致新員工的基礎沒有學好。自己頂崗以後,生產節奏加快新員工跟不上節奏,手忙腳亂,是導致這些事故發生的'重要原因。各班組長對現場的巡檢力度不夠大,對班組存在的問題沒有及時發現和整改也是一年的事故原因。

二、操作管理工作

在車間加大巡檢力度,對現場的各個危險點進行排查和消除保證班中安全有序的運行。要求各部門班組長對員工進行安全教育加大安全學習力度增強員工的安全意識!對員工出現問題及時解決及彙報,出現問題時嚴格按照廠規制度的原則處理。在特殊的時間段對特別的人員和設備進行跟蹤並做好記錄保證不出事故。規範員工的行為,嚴禁做不符合規定的事情和嚴禁有不遵守規章的行為,保證員工的人身安全。

三、下一年工作計劃

在下一年的工作中,我將把各部門班組長培訓新員工作為班組的重點工作來進行,要求並監督帶教師傅必須把自己的所學所會認真的傳授給新員工。要求帶教師傅必須有責任心!不能存在馬虎眼的現象發生!要求各部門班組長在班中加大現場的巡檢力度,發現問題第一時間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。

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