精簡的年底總結報告

2015年已告一段落，按照公司的要求，結合自己近半年來的工作情況，現述職如下，不妥之處敬請批評指正。

一、日常管理工作

作為辦公室主任，我清醒地認識到辦公室是公司直接管理的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右的樞紐，是推動各項工作朝着既定目標前進的中心。辦公室雖小但是工作千頭萬緒，有文件起草、文書處理，有人事勞資、績效考核，有檔案管理、會議安排等。面對繁雜瑣碎的事務性工作，我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有着落。 1、加強辦公室的基礎管理工作，制定完善公司各項工作流程和規章制度，草擬有關決議的文件並實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、文印和督辦工作；做好合同、資料的歸檔工作。

2、組織落實公司的勞動、人事、工資等管理工作，體現了公司的規範性，解決員工的後顧之憂。咱們公司雖然小剛起步但是制度的建立與實施是一個公司穩步運營的關鍵。

3、人事招聘工作相關事宜：在將近半年的時間裏前來面試的人員208人次，入職15人，現在職10人，離職人員8人，使公司初具成型。

二、加強自身學習，提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閲歷與其任職都有一定的距離，所以加強學習，向書本學習向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一些進步。經過不斷學習、積累，已具備了一定的工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經過半年的鍛鍊都有了較大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。

三、存在的問題和今後努力方向

半年來，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：

1、辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊幹邊摸索，以致工作起來不能遊刃有餘，工作效率有待進一步提高；

2、有些工作還不夠細緻，一些工作協調的不是很到位；

3、學習還不夠深入，工作缺乏一定的計劃、組織，造成部分工作完成拖拉。

4、工作中有急躁情緒以至於影響與同事的溝通。

在新的.一年裏，我決心認真提高業務工作水平，為公司改革發展穩定，做出應有的貢獻。我要努力做到：

1、加強學習，拓寬知識面。努力學習相關的專業知識和法律常識。對工作進行統籌規劃， 做到心中有數；

2、本着實事求是的原則，做到上情下達、下情上報；

3、注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。

4、不斷改進辦公室的配合能力、服務水平。

5、遵守公司內部規章制度，維護公司利益，

積極為公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

謝謝大家！

精簡的年底總結報告 [篇2]

轉眼呢，來到#######就快兩年了！這之間，不管是工作上、生活上或自己家裏面都發生了很多事，有些讓我興奮難忘、有些讓我悲傷難過，但總的來説，不管是工作還是生活都在朝着好的方面慢慢改變；回頭看過去時間是過得那麼的快，就像浮雲過隙，為什麼是浮雲而不是“白駒“呢？因為！過去的人和事就像浮雲一樣輕飄飄的遠去、消失，不再留有多少記憶，哪怕是感慨也只是一瞬間的事了！所謂一切都是浮雲嘛！

年終工作總結自然要寫些與工作相關的東西，比如心得、體會，比如事件與進展，還有工作態度與貢獻什麼的，最後再展望一下未來！可讓我站在這裏説的時候，我不知道該説些什麼，因為我們的工作中沒什麼大事可説、沒有説什麼貢獻啊、業績什麼的！有的只是雞毛蒜皮的小事，我們的工作性質決定了我們每天做的就是這些小事，遵照領導指示按部就班的完成一些例行工作、配合各部門完成一些交接與修修補補的東西，實在談不上什麼業績與貢獻。當然，在工作中我們也難免碰上各種各樣的難題，可事實告訴我，方法總比困難多，也只有經過全力以赴之後才不會後悔，收穫成功與失敗都是一種閲歷與磨練，而正是這些讓我不停的成長與進步！

新的一年即將開始，我將以更加積極的心態，以“簡單的事，全力以赴”的努力去完成各項工作！謝謝！

#########管理有限公司

###########部

工程主管 ####

2011年12月18日