住房公積金上半年工作總結6篇

來源:文萃谷 1.53W

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,寫總結有利於我們學習和工作能力的提高,不如靜下心來好好寫寫總結吧。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編收集整理的住房公積金上半年工作總結,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

住房公積金上半年工作總結6篇

住房公積金上半年工作總結1

作為我市住房公積金工作對外服務的窗口,服務中心始終以服務對象是否滿意作為衡量工作成績的標準,緊緊圍繞服務職工,積極提供便民高效服務,全力打造職工滿意的優質服務窗口。截至5月底,服務中心共辦理住房公積金提取17000多筆,辦理公積金轉移2600多筆,為單位開户近70户,共發放各類公積金宣傳資料5000餘份,平均每天接待政策諮詢、業務查詢150餘人次。職工普遍反映服務中心的服務環境優、服務態度好、服務效率高,辦理業務比過去更加方便快捷,是我市住房公積金一項“惠民工程”。

優化服務環境提升服務形象

市住房公積金服務中心位於中山東路26號2樓,服務總面積近800平方米,主要分為宣傳區、職工等候區、業務辦理區三個區域。圍繞便民為民,服務中心設置了醒目靚麗的辦事指南、政務公開和服務承諾專欄,配備了服務引導台、滾動電子屏幕、自動查詢機和排隊叫號系統等服務設備,擺放了自行取閲的住房公積金政策宣傳資料,安裝了接受監督的意見箱,準備了可容納40多人休息等候的多排座椅,為前來辦事職工提供了一個舒適、方便、有序的服務環境,進一步提升了住房公積金的服務形象。

強化作風建設提高服務水平

住房公積金服務中心每天要接待數百名前來諮詢或辦理公積金業務的職工,每位工作人員服務的好壞直接影響着住房公積金中心的形象,影響着政府在人民羣眾心目中的形象,服務中心按照“以人為本,服務職工”的要求,樹立“服務無小事,小事見服務”的理念,不斷完善工作機制,強化隊伍建設,進一步提高住房公積金服務水平。

一是從制度建設入手,明確服務規範。通過制定出台《住房公積金服務中心服務規範》、《服務中心人員崗位職責》等制度規範,明確規定服務中心工作人員的儀表形象、服務用語、櫃面服務、業務處理、勞動紀律和崗位分工,認真執行住房公積金服務承諾制度,主動熱情接待服務對象,做到“來有迎聲、問有答聲、走有送聲”,領導與羣眾一個樣、生人與熟人一個樣、忙時與閒時一個樣。

二是從隊伍建設入手,提高服務能力。通過定期組織工作人員對勞動紀律、行為規範、禮儀服務、文明用語、檔案管理以及各項業務流程的學習培訓,每月召開公積金業務分析討論會,進一步提高服務中心工作人員的服務質量和服務能力。

三是從暢通監督渠道入手,提升服務效能。通過公佈公積金投訴電話、設置意見箱、制定投訴處理規範,對廣大職工羣眾反映的涉及服務中心及其工作人員在服務方面的意見建議進行及時登記、及時處理、及時反饋,進一步暢通職工信息反饋和服務監督渠道,提升住房公積金的服務效能。

堅持以人為本完善服務功能

工作中,服務中心以“儘可能為職工着想,不讓職工多跑路,不讓職工受冷落,不讓業務有絲毫偏差,不讓中心形象受任何影響”為服務準則,堅持以人為本,倡導人性化服務,進一步完善住房公積金服務功能,提高服務窗口的辦事效率和職工滿意度。

一是實行窗口服務前移。為維持良好的服務秩序,服務中心實行了窗口前移服務,將窗口的服務從櫃枱內向櫃枱外延伸,安排專人做好職工羣眾來訪及各類諮詢的接待工作,保證職工羣眾在辦理住房公積金事務時“等候有位坐,諮詢有人答,服務有人引”。

二是實行業務初審制。為提高窗口辦事效率,服務中心實行了業務辦理初審服務,即在窗口工作人員正式受理業務之前,安排人員在服務等候區初步審查職工羣眾辦理業務所需攜帶的材料,發現證明材料不齊全的及時予以提醒,減少了職工等候時間。

三是實行操作標準化。為最大限度減少公積金業務辦理的環節,方便職工辦理業務,服務中心實行了業務操作標準化服務,即通過認真梳理窗口各項業務工作流程,細化辦理程序,設計出一套統一標準的操作細則,確保業務操作的規範化。

開展優質服務,推進科學發展,是今年我市住房公積金宣傳月活動的主題,服務廣大繳存單位和職工,則是住房公積金工作的永恆主題。在今後工作中,住房公積金服務中心將進一步樹立以人為本、服務職工、科學發展的服務理念,突出抓好優質服務和效能服務,不斷加強服務窗口建設,積極創建市級青年文明號,着力打造“讓羣眾滿意,讓領導放心”的優質服務窗口,為實現我市住房公積金工作新跨越作出新的貢獻。

住房公積金上半年工作總結2

今年以來,在市政府、市中心的正確領導下,在XX縣委、縣政府的大力支持下,在各單位及其職工的通力配合下,我縣管理部狠抓公積金歸集工作,提高資金使用率,強化管理,防範資金風險,在公積金歸集總額、貸款發放和回收、資金使用率、公積金增值收益、加強自身建設等方面較往年有了明顯提升。現將主要工作總結如下。

一、各項主要指標完成情況

歸集4877萬元,完成全年任務的53.6%,發放貸款2977萬元,完成全年任務的`60.8%。實現“半年過半”目標。

二、上半年工作的回顧

(一)歸集方面

一是注重比例提高繳存工作。為了較好地完成資金新增指標,我們在抓正常繳存的同時,把六月份作為歸集工作月,突擊繳存比例的提高和單位補交工作。在提高比例工作上,主要是落實了財政代扣與預算。從20xx年的7%提高到8%的比例,自今年元月份起財政預算單位住房公積金按10%繳存。二是積極開展“湖南12329”熱線宣傳活動。全縣各主要街道懸掛了20條橫幅向全縣人民宣傳“湖南12329”熱線宣傳活動。

(二)支取、放貸方面

1.在公積金提取方面:按照政策規定辦理公積金提取,對每一提取業務都嚴格審查資料和證件。始終堅持了一筆業務由兩人經手辦理,一人初審,另一人複審。

2.在貸款發放和回收方面:一是對於每一筆貸款業務,我們對申請人提供的第一手申請貸款的資料都進行了認真初審,對貸款信息、個人信用狀況、債務情況、資金風險防控等方面都進行了認真複核,並嚴格按照中心貸款發放標準提交審批建議。二是每一筆貸出的款項,每月不少於三次對該筆貸款進行還款情況核對,對還款不到位的逐一催繳。

(三)隊伍建設、提升管理方面

一是堅持每週五下午進行政治理論學習,努力提高職工政治理論素養和業務水平。二是積極爭創縣績效文明考核“先進單位”和“巾幗文明崗”,目前,我部已多次獲得“巾幗文明崗”榮譽稱號。三是落實首問責任制,接待服務對象耐心、細緻、周到,堅持文明用語,做到“來有迎聲”,“問有答聲”,“走有送聲”。真正達到效率更高,服務更優,運轉更暢,隊伍更強,評價更好的目標。

三、下半年工作安排

下半年,我部將穩步提高住房公積金歸集覆蓋面;着力抓好貸款的審批發放和回收管理,為中低收入者購房和職工改善性住房需求提供幫助;着力抓好資金安全管理,完善資金管理制度,繼續保持資金的零風險;着力抓好管理隊伍建設,全面提高服務質量,提升公積金的綜合服務水平,最大限度地發揮住房公積金的作用。具體抓好以下幾方面工作:一是繼續抓好公積金歸集擴面工作。我們將繼續以強化宣傳為先導,以表揚曝光、行政執法為手段,穩步開展催建催繳和執法檢查工作,力爭歸集擴面工作實現新突破。二是繼續抓好支取、貸款管理工作。我部將繼續貫徹落實公積金提取貸款有關政策。嚴格提取審批,防控違規套取現象;規範貸款管理,確保資金安全。

下半年,我們將努力做好以上工作,爭取保質保量完成全年的工作任務。

住房公積金上半年工作總結3

xxxx年上半年,xx市住房公積金管理中心(以下簡稱“中心”)在市委、市政府的堅強領導下,在市扶貧開發辦公室的正確指導下,中心領導班子高度重視、壓實責任、重點突出、統籌兼顧,採取綜合扶貧、結對幫扶的辦法,利用各種優勢,紮實做好各項幫扶工作,幫助貧困户爭取生活上、思想上脱貧,有力地促進了精準扶貧工作和統籌城鄉基層黨建工作的落實,並取得了一定的成效。現將半年工作情況總結如下:

一、基本工作情況

(一)領導高度重視,壓實幫扶責任。中心領導班子高度重視精準扶貧工作,嚴格按照市委、市政府關於精準扶貧工作“單位包村、幹部包户”的要求開展工作,由專人負責對幫扶對象進行摸底、統計登記、制定方案、定期總結匯報等工作。中心領導和幹部職工多次深入貧困户家中瞭解他們的生產生活情況及脱貧設想,並與村幹部進行座談,就如何幫助貧困户脱貧共商計策。

(二)嚴格監督督促,完善檢查制度。半年來,中心結合年度工作計劃,把精準扶貧“雙包”工作擺上重要的議事日程。經常召開會議,分析“雙包”工作情況,研究具體幫扶措施,加強指導“雙包”工作,要求各幫扶成員要明確責任,深入貧困户落實幫扶措施,一把手和分管領導經常召開會議聽取工作彙報,確保及時解決“雙包”工作問題。半年來,中心共組織領導幹部共xx人次到xx村開展幫扶活動,並對扶貧開發工作提出了具體要求;幫扶幹部職工經常深入到貧困户家中,瞭解他們的家庭生產生活情況,幫助農户解決切實困難,切實落實好幫扶措施等。

(三)加強溝通教育,提高羣眾思想認知。發動羣眾,共同參與,確保精準扶貧工作見成效。使之由政府主導式扶貧向羣眾參與式扶貧轉變,通過宣傳教育,激發廣大貧困户的熱情和積極性,發動貧困人羣積極主動投身於扶貧工作,參與扶貧開發,通過自身辛勤勞動取得扶貧夏鷗共,對個別有勞動能力但又不願就業的貧困户,加強思想交流,通過貪心,促使其增加脱貧信心和就業熱情,使其投入勞動,通過勞動使自己脱貧。

(四)加大資金投入,提高各項工作保障。中心年初便安排了精準扶貧專項資金共x萬元,這些費用全部用於張莊村的精準扶貧建設,通過實施開發特色產業、發展社會公共事業、提高勞動素質和能力等方式,改善貧困户生產生活條件,促進該村經濟社會發展,加快貧困人口脱貧致富步伐。

(五)加強協調溝通,有力推進項目進展。年初xx村村級光伏發電項目已上報縣發改委及相關部門,該項目通過利用xxxx多平方米的閒置公共用地建設光伏發電站,目前中心領導班子已與縣發改委深度溝通過,爭取攜手並進,早日使該項目通過審核與批覆,早日造福全村百姓。

(六)堅持救濟為輔,切實解決貧困户困難。對不同類型造成貧困的對象,落實各項救濟措施,幫助其度過難關。結合貧困户的實際情況,值春節、六一等節假日,在中心領導的帶領下,開展愛心送温暖活動,對張莊村的貧困户進行慰問,為貧困户送去大米、食用油,為留守兒童送去書包、鉛筆、練習冊等文具。同時結合慶“七一”建黨100週年,開展專題黨日活動,看望並慰問了困難黨員和羣眾,讓他們感受到了組織的關懷和温暖。

二、下半年工作計劃

(一)繼續做好“單位包村、幹部包户”,確保責任到崗、責任到人,切實推進精準扶貧工作。

(二)繼續推進村級光伏發電項目,爭取早日開工建設,早日造福百姓。

(三)對極端困難的家庭做好政策保底工作。

(四)進一步加大精準扶貧工作的監督和考核力度,如期實現年內的脱貧任務。

住房公積金上半年工作總結4

一、上半年主要工作指標完成情況

1、歸集

上半年歸集公積金3250.68萬元,應繳額2270.66萬元,公積金歸集率143.2%;比去年同期實績2318.44萬元增加932萬元,增幅為40.21%,超過年度指標增幅30%的序時進度要求。新開户單位13個,新建公積金人數695個,與去年同期相比,開户單位少3個,新建公積金多192人;全縣累計開户單位402個,銷户58個,現開户登記單位為344個;累計建立公積金人數為23230人,銷户4770個,現建立個人賬户為18460人;應建公積金人數為51600人,履蓋率為35.38%;累計歸集住房公積金20812.24萬元。

2、支取

上半年職工支取公積金746.013萬元,770人次,人均9688元;支取額佔同期歸集額的25.89%;累計支取4998.83萬元,4551人次,支取額佔總歸集額的24.02%。現公積金餘額為15813.41萬元。

3、貸款

上半年公積金個人貸款發放額4259.65萬元,407户,比去年同期發放1907.8萬元增加1862萬元,增幅達123.28%;組合貸款發放額6236.45萬元,比去年同期4140.1萬元增加20xx萬元,增幅50.64%。我縣已累計發放公積金貸款18982.37萬元,2437户,回收10931.35萬元,銷户830户,現貸款餘額為8051.02萬元;公積金個貸比率為50.91%,比去年同期32.1%提高了18.11個百分點;個貸逾期額40.26萬元,逾期户27户,個貸逾期率0.5%,超過控制指標。

4、收益

委託貸款收入為131.99萬元,公積金存款結算33.36萬元,減去利息支出4.64萬元,收入為160.71萬元。20xx年度給公積金個人賬户結息208.81萬元後,現增值收益為98.43萬元。

二、主要工作情況

1、統一思想認識,堅定跨越式發展的信心。

今年,是中心提出全力推進住房公積金事業跨越式發展年。面對市區、各管理部公積金歸集、委貸蓬勃發展的大好形勢和我縣公積金繳存比例低及民營企業處以起步發展階段的現實,針對完成年度工作目標的畏難情緒,認真組織學習討論馮主任在年初工作總結動員會上的講話精神,找差距,議措施,進一步統一大家的思想認識,樹立三個有:一是要有敢於爭先的工作激情,我們雖然暫時不能在總量上爭先,但我們可以在增幅上爭先,可以在熱情服務社會滿意上爭先,可以在思想、業務素質上爭先;二是要有攻堅克難的拼搏豪情,以無畏的精神直面困難,以改革的思路、創新的舉措、發展的辦法克服困難;三是要有愛崗敬業的奉獻精神,做到勤於學習勇於創造,謙虛向上,努力成為本職工作的行家裏手。思想認識提高了,壓力變成動力,大家心往一處想,勁向一處使,咬緊年度工作目標不鬆勁,團結拼搏,上半年完成工作指標達到和超過年度序時進度要求。

2、擴面挖潛並重,歸集工作緊抓不放。

公積金歸集是我們工作的重中之重。在我縣公積金繳存比例低於市、縣兩個百分點的情況下,如何確保增幅30%、儘可能縮小與兄弟縣(市)的差距?我們在統一思想認識、排查分析的基礎上,做到全員發動,擴面挖潛並重。首先,在擴面上重點抓鎮機關和有條件建立的企業,責任到人,靠上做工作,上半年新開户13個單位,新建立公積金人數695人。二是,在已建立單位中進行“挖潛”,對機關事業單位抓“三個到位”,即:比例到位、基數到位、應交人數到位,新增月繳額13.3萬元;對條管和中央企業,動員他們及時調高繳存比例;三是及時掌握外資企業開辦信息,對條件基本成熟的上門做工作,協鑫日電公司在籌建階段,就將管理人員建立了公積金,韓商獨資企業大望服飾公司6月16日開業,我們6月28日就將公積金管理條例送上門。四是積極發展暫存代理户,新增8户。通過不懈努力,上半年歸集3250萬元,創歷史同期最高。

3、嚴格管理要求,確保資金安全規範運作。

主要抓了以下幾項工作:一是按市審計意見進行認真整改,使會計核算、檔案管理等逐步規範,達到要求。二是積極穩妥放貸。嚴格貸前審查,確保抵押(擔保)手續的規範、資料齊全,建立風險防範預警機制,對借款人月還貸信息進行微機管理,對逾期的“釘子户”進行了清理。通過協調解決了陳四俊借貸由擔保人以土地抵償問題。三是在安全規範的前提下,積極開展了期房按揭貸款業務,促進了委貸發放額的提高。上半年發放的4259萬元,就有一半以上是期房按揭貸款。

4、“創樹”常抓不懈,努力服務社會滿意。

根據市中心的創樹活動要求,一是認真修定了年度創樹實施方案做到目標明確、內容具體、措施紮實、組織落實;二是認真履行了限時辦結和服務承諾,無論是公積金的歸集開户、支取,還是個貸的審批,大多做到了即時辦理。並先後兩次會同承辦爭銀行到如東縣高級中學、拼茶中學上門為80户教師現場辦理個貸476萬元,得到好評。三是認真接待了職工的諮詢和“投訴”,做到熱情耐心,得到了理解和諒解。四是請縣文明創建辦的領導來部指導,為下一步的創建工作打下了基礎。

三、存在的困難和問題

1、由於財政拮据,我縣行政事業單位幹部職工公積金繳存比例只有8%,低於其它縣(市)2個百分點,僅縣級行政事業單位一塊一年就少歸集近500萬元;鎮級財政更困難,有近一半的鎮機關未建立,鎮管學校、醫院未啟動,嚴重地制約了我縣公積金歸集總量的提升。

2、在企業推行和建立公積金制度更加困難,一方面企業負責人(老闆)依法經營意識差,不願為職工繳存公積金,以減少市場競爭的成本,增加利潤;另一方面,職工維權意識薄弱,本來老闆給的工資就低,不願扣交公積金。再一方面,一些已建立企業攀比未建立單位,並由此而停繳。

3、我縣個貸期限相對比較短,提前還貸的比較多,雖然有利擴大受益面,但對收益有一定影響;此外,目前個貸逾期率還高於控制指標要求。

四、下半年工作打算

1、狠抓歸集不鬆勁。一是做到人員、精力、時間集中,重點單位明確專人負責,力求擴面挖潛工作有突破,全年歸集超6000萬元。二是繼續做好已建立單位的恢復繳存工作,鞏固陣地,防止倒退,重點是大東公司、英青公司、交通局工程隊。三是積極爭取社會各方面的支持配合,擬在八月上旬通過新聞媒體作一次宣傳,同時,印發公積金政策宣傳指南5000份。七月下旬召開一次有縣級機關相關監管部門、總工會、鎮政府和企業負責人的座談會。四是研究、探索開展執法工作。

2、提升委貸量質再努力。根據馮主任在啟東召開的個貸業務專題會議上“確定一個主題、推進兩個創新、強化三項管理、加快四個規範、建立健全五項措施、提升六個目標”的要求,下半年,我部個貸要發放4000萬以上,在安全、規範的前提下,抓住四家開發公司陸續交付商品房的有利時機,積極穩妥發放,不惜貸、不濫貸,長短期結合,力求受益面和收益率雙提高;同時,要下大力氣對逾期户催交,到年底,逾期率要有明顯下降,確保不出現風險。

3、服務滿意再加強。認真組織實施創樹方案,重點抓好“零距離工程”建設,進一步精幹窗口工作人員,修訂“告知單”,開通聲訊查詢,窗口硬件再投入,美化辦事環境,努力提高辦事效率,提高服務質量,增強社會滿意度。

住房公積金上半年工作總結5

在市委、市政府的領導下,在市住房公積金管理委員會的決策監督下,全市住房公積金系統紮實開展了“規範與歸集年”活動,取得了較好的成效,圓滿完成了上半年的工作任務。

今年上半年,我市住房公積金歸集量、貸款發放量、增值收益以及非公企業擴面等四個方面創造了歷史新高。一是住房公積金歸集。全市歸集住房公積金27742.22萬元,完成年度計劃的58.04%,比去年同期增加7159萬元,增長34.78%,其中市區歸集17518.13萬元,完成年度計劃的58.76%,比去年同期增加4680.3萬元,增長36.46%。全市住房公積金餘額已達到13.06億元,比去年同期增加3.19億元,其中市區餘額達到7.88億元,比去年同期增加1.84億元。二是住房公積金貸款。全市向20xx户職工家庭發放住房公積金個人抵押貸款24146.90萬元,完成年度計劃的56.95%,貸款發放户數比去年同期增加528户,同比增長35.82%,發放金額比去年同期增加6498.3萬元,同比增長36.82%,其中市區向1291户職工家庭發放貸款15725.50萬元,完成年度計劃的59.57%,貸款發放户數比比去年同期增加333户,同比增長34.76%,發放金額比去年同期增加3818.2萬元,同比增長32.15%。全市住房公積金貸款餘額已達到10.61億元,存貸比率為81.24%,其中市區貸款餘額達到7.31億元,存貸比率達到92.77%。三是住房公積金增值收益。上半年全市共實現住房公積金增值收益為1195.42萬元,完成年度計劃的51.50%,比去年同期增加190.36萬元,增長18.94%,其中市區實現增值收益達到856.15萬元,完成年度計劃的59.61%,比去年同期增加147.32萬元,增長20.78%。四是住房公積金擴面工作。通過典型示範、宣傳發動,上半年全市非公企業住房公積金擴面新增4978人,完成年度計劃的99.56%。其中市直完成非公擴面3031人,完成年度計劃的275.55%。

回顧上半年的工作,有以下幾個主要特點:

㈠機構調整工作順利完成。繼去年市中心和南潯、吳興兩區完成公積金機構調整的基礎上,今年上半年,按照“凍結、清理、審計、移交”的要求,穩步開展了三縣住房公積金管理機構的調整工作,三縣分中心負責人已相繼到位,全市住房公積金機構調整工作已經告一段落。整個機構調整工作,做到了“穩定思想、穩定工作、穩定隊伍”。從機構的組建,到幹部的推薦、職工的安排,都體現了“三穩定”的要求。由於調整工作的指導思想和工作措施比較到位,使整個機構調整工作有條不紊,做到了工作不亂、業務不斷,並有了新的發展。

㈡規範與歸集工作成效較好。針對機構調整前市中心和縣中心都是獨立法人,業務政策和管理制度不夠統一的問題,針對我市住房公積金繳存人數持續下降,非公企業大都未建公積金的問題,我們把今年確定為“規範與歸集年”。

在規範工作方面,我們集中較多精力抓了規範性文件的制訂和其他制度建設。今年5月,市政府出台了《湖州市住房公積金管理辦法》,這是我市第一部綜合性的關於住房公積金的行政規範性文件。同時,修改出台了歸集、提取、貸款三個實施細則,還制訂了10多項規章制度,進一步規範了公積金業務政策和管理制度,並加強檢查督促,確保了規範行為和防範風險的各項措施落實到位。今年上半年,市中心分別通過了省財政廳、省房改辦和市審計局的審計,審計結果充分肯定了市中心能“嚴格按規定管理使用公積金”。

在歸集工作方面,在市政府的重視下,我市在全省率先開展了推進非公有制企業建立住房公積金制度的工作。到目前為止,全市已有135家非公企業、共6000多名職工新建立了住房公積金,扭轉了過去五年住房公積金歸集人數持續下降的局面,首次實現了歸集人數正增長。通過抓非公擴面、年度驗審和正常繳存工作,促進全市住房公積金歸集額創造了歷史新高。

住房公積金上半年工作總結6

在工作中我們實行了領導負責、專人管理、定期報告的工作制度。在主管領導的安排指示下,同志們充分發揚了團結協作精神和認真嚴謹工作態度,使得這次催繳催建工作開展的有條不紊,進展順利,成效顯著。我們小組二人分管的催建工作取得了一定成績,現將我們組的工作情況總結如下:

一、工作情況

首先,我們通過市勞動保險局獲取了一些單位基本信息,對照我中心已開户單位,排查核實未建住房公積金的單位,從而確定了催建工作的範圍。然後,我們將單位信息分類彙總,按照先國企、三資企業後集體、私營企業的工作順序,本着“由面到點,重點突破,抓大放小”的原則,採取了電話通知、信函傳真、上門宣傳督促等工作方式。自十月十五日至十二月二十日,我們電話通知了上海世紀聯華超市有限公司、賽博數碼科技城有限公司、佳誠網絡技術有限公司、上海福祥陶瓷有限公司經營部、房銀都地產開發有限公司、市機電儀表成套有限公司等270餘家單位,並向部分單位傳真了相關文件;對華正公路投資發展股分有限公司、上海迪比特實業有限公司分公司、上海凱博特通信設備有限公司分公司、環祥環境設備有限公司、泛安科技開發有限公司、申聯上海大眾汽車銷售股份有限公司、聯拓汽車貿易有限公司等單位主動上門向其負責人做工作,講解公積金有關政策;對有能力繳存的深圳太太藥業有限公司辦事處、中山市完美日用品有限公司分公司兩家單位發放了催建通知書;另外,我們還與一些從原單位分離出來的企業子弟學校,如市滹沱河學校、化肥集團有限責任公司學校等單位主動聯繫,要求這些單位來我中心開立新賬户,繼續按時足額繳存住房公積金。

在工作過程中,我們積極向各單位職工及其負責人宣傳住房公積金的相關政策法規,使單位廣大職工提高了住房公積金的認識,意識到建立住房公積金制度的重要性,也使我們的工作得到了廣泛的理解和支持,取得一定成效,多家單位已與我中心聯繫開户事宜,目前已有29家單位來我中心登記開户並開始繳存住房公積金,涉及單位職工1434名,累計已繳存公積金363457.31元。

二、存在問題

我們在工作過程中也遇到了一些問題,有的單位對住房公積金的性質、繳存和使用認識不清,一些單位負責人認為繳存住房公積金是增加負擔,不履行繳存住房公積金義務,有的職工誤以為繳存住房公積金會減少自己的收入,從而存在着不願繳納住房公積金的現象。我們認為公積金政策宣傳不夠、影響不大是主要原因。目前,許多企業和職工還不瞭解住房公積金的適用範圍、內容;更主要的還是企業建繳住房公積金需要增加成本支出,因而缺乏履行法定義務的積極性,這種現象在非公企業尤其是私營企業中尤為突出,部分職工的維權意識也較為缺乏,工作難度比較大;最後,執法力度不夠,也是造成目前住房公積金普及率不高的原因之一。

我們應以貫徹執行《住房公積金管理條例》為契機,採取多種形式,深入開展住房公積金的政策法規宣傳教育活動,加強住房公積金的宣傳力度,提高人們對建立住房公積金制度意義的認識,強化法制觀念、政策觀念,使廣大職工自覺地支持管理中心的執法工作。為此,我們認為我們管理中心今後應做好以下幾項工作:

1、通過各種新聞媒體進行多種形式的強力宣傳,主動與有關部門配合,深入基層單位,結合實際,開展《條例》等政策法規的宣傳教育,尤其要有針對性地辦一些專題培訓班,使有關政策深入到千家萬户,以提高有關領導和全體職工的認識,使廣大職工瞭解住房公積金與自己的密切關係,深刻認識住房公積金非搞不可,不搞就是損害職工利益,從而促使職工由不瞭解到了解,由牴觸到支持,甚至自發地要求單位維護自己的權益,繳交住房公積金。

2、我們公積金管理中心自身在思想上要高度重視。應該認識到《條例》是行政法規,具有強制性,可使住房公積金管理法制化、規範化、制度化。明確加強行政執法不僅關係到法律法規的統一貫徹執行、法制的權威不可侵性,還關係到職工正當利益的保護。單位不繳存住房公積金的理由在單位看來可能的確“事出有因”,但從中心的角度看,職工的利益已受到損害。因此,加強行政執法,不僅可以保證公積金的高覆蓋率、高歸集量,充分發揮規模資金效應,還可以體現住房公積金的重要地位,加強單位和職工對公積金的正確認識。

雖然這次集中開展的催建工作即將結束,但我們的工作還不夠細緻、深入,還有很多單位需要繼續聯繫督促,執法檢查科還有很多後續工作需要繼續深入開展,我們將盡職盡責的做好以後的工作,解決剩餘問題,更進一步推進擴大住房公積金的覆蓋面和影響力,努力把我中心的執法工作提高到一個新水平。

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