安全生產工作總結的範文

不知道如何寫安全生產工作總結？沒關係，下面請看小編給大家整理收集的安全生產工作總結的範文，內容僅供參考。

一年來，集團公司嚴格按照省委、省政府、省煤礦安全監察局、省安全生產監管局等主管部門有關安全生產的法律法規及文件要求，全面貫徹落實“科學發展、安全發展”理念，以嚴格落實企業安全主體責任為抓手，本着“以人為本、安全第一”宗旨，通過認真細緻的各類安全生產隱患排查治理活動和手段，確保了企業的安全生產形勢持續穩定，現將地煤集團xxx年安全生產工作情況總結如下：

一、xxx年度安全生產工作落實情況

（一）上級有關安全生產文件、通知的學習貫徹落實情況

xxx年以來，集團公司根據上級有關部門文件及通知要求，認真貫徹落實各級部門下發的各類文件、通知，分別以組織學習、轉發、下發文件等形式，要求各單位、各煤業公司認真貫徹落實。

（二）開展各類有關安全生產活動落實情況

按照上級有關要求，集團公司認真開展了煤礦“安全生產月”、“煤礦安全科技活動周”、“煤礦百日安全隱患排查整治”、雨季“三防”、“煤礦文化建設創建活動”、冬季“四防”、“學神華經驗推廣安全風險管控體系”、“煤礦安全警示教育”等安全活動，所屬煤礦以“煤礦安全科技活動周”為載體，以“煤礦百日安全隱患排查整治”為動力，全面開展煤礦安全隱患排查治理，利用宣傳條幅、標語、板報、電子郵件、播放DVD煤礦事故案例和舉辦安全知識競賽活動等多種形式，大力宣傳煤礦安全生產方針政策、法律法規和科學發展安全發展的理念，廣泛普及煤礦安全科技知識，着力提高煤礦安全科技支撐能力和煤礦職工科技素質，從而全面提升了煤礦安全科技保障水平，提高了安全監管人員的管理水平及企業全體職工的安全素質和安全技能。截止目前，集團公司煤炭企業沒有出現一起重傷以上人身事故和重大機械、工程事故，達到了事故零目標。特別是學習神華風險預控管理經驗以來，集團公司安監局、豫煤炭公司職能部室安全管理技術人員多次學習、認真揣摩，目前正在制定集團公司的風險預控管理體系，待下屬各煤業公司管理技術人員提供意見修改後逐步下發實施。

（三）集團公司安全會議、安全管理落實情況

1、堅持每週週一董事長主持召開安全辦公例會，總結和處理上週安全生產工作中存在的問題，安排部署下週集團公司整體安全生產工作。

2、堅持每月28日由集團公司總經理主持召開的集團公司安全生產例會，集團公司安監局、豫煤炭公司部室負責人及各煤業公司中層以上管理人員參加。會議傳達政府、主管部門和集團公司安全生產工作指示精神，聽取各煤業公司上月安全生產完成情況和隱患整改情況彙報，解決安全生產中存在的問題，安排部署下月安全生產工作。

3、充分利用建封煤炭管理處的安全管理平台優勢，加強對下屬煤業公司的安全監管。安全管理部門每週對下屬煤業公司進行不少於一次安全檢查；安監局駐礦安監站對煤礦安全生產狀況進行現場監督，重點督查礦井領導跟班值班及隱患整改情況，堅持24小時督查落實礦井隱患排查治理工作，重點加強夜班井下現場安全監管，保證0點、16點班有安監員下井現場監察。各煤業公司每週進行一次安全自查，確保安全管理的持續、長效。

4、集團公司每季度對所屬煤業公司進行一次安全質量標準化驗收和按照集團公司制定的《礦井安全生產績效評價考核評分辦法》進行考評。

（四）開展煤礦“百日安全隱患排查整治”等活動落實情況開展“百日安全隱患排查整治”“加強十八大期間煤礦安全工作”等活動以來，集團公司安監局、豫煤炭公司組織安全檢查62次，查出各類安全隱患372條，已整改359條，尚有13條待礦井復工後按照“五定”原則進行整改。集團公司利用建封辦事處安全管理平台優勢，分別組織動態夜查、巡查、重點盯查等常規化檢查266次，查出各類安全隱患968條，全部按照“五定”原則進行整改到位，全年處理違規違章罰款82600餘元，罰款全部用於安全教育活動。

（五）防治水管理落實情況

集團公司年初制定了年度防治水計劃和長遠防治水規劃，組織各煤業公司分別按計劃實施。目前復工的西村永發煤業和洛陽叁偉煤業，嚴格按照“有掘必探，先探後進”、“物探先行，鑽探驗證”的原則，施工前必須編制、貫徹探放水設計及安全措施後，嚴格按照措施施工。期間，建設煤業公司加大礦井排水能力，投資50餘萬元新增一台水泵及配套設施，投資30餘萬元新增一套探水設備；西奇煤業投資60餘萬元新增兩套探水設備；富裕煤業公司投資100餘萬元，充填上部採空區裂隙200米，加固庫壩150米。11月份大偉煤業、建設煤業分別與資質單位簽訂協議，對礦區進行物探、周邊水文地質勘查、小煤礦採空區調查等工作，為xxx年防治水工作奠定基礎。

（六）通風管理及瓦斯治理落實情況

按照國辦發［xxx］26號及（豫政辦［xxx］18號）文件精神要求，集團公司制定瓦斯治理規劃和瓦斯治理責任制，嚴格落實“通風可靠、抽採達標、監控有效、管理到位”十六字方針，完善集團公司和下屬煤礦企業瓦斯治理工作體系。技改礦井在技改完成同時，按要求進行礦井瓦斯等級鑑定，根據鑑定結果制定瓦斯治理措施，做好瓦斯治理工作。生產礦井在做好年度瓦斯等級鑑定工作的同時，隨着開採深度的增加和開採區域的變化及時做好瓦斯等級鑑定，根據鑑定結果做好瓦斯治理工作。西村永發煤業公司“回頭看”驗收復工後，首先更換了主抽風機，對井下雙風門進行全面更新改造；叁偉煤業公司進入井下技改後，首先對主要運輸巷道、風橋、總迴風巷進行大斷面擴修；建生煤業對風井防爆門進行安裝改造。

（七）技術改造採掘機械化推進工作落實情況

集團公司嚴把技改工程關，每月28日安全生產例會都將下達技改工程計劃，礦井必須嚴格按照公司下達的技改工程作業頭面施工，嚴禁私自安排作業頭面施工。西村永發煤業公司投資55萬元，將主抽風機進行更換、井下更換改造風門6道、擴修巷道160米；叁偉煤業公司投資180萬元，更新主、副井提升絞車、改造主井架及生產系統、淘汰落後設備50台。目前，西村永發煤業公司已購買懸移支架106套，新採面採用懸移支架，淘汰落後的單體柱排形鋼樑支護。其他技改井在投產前都將改進先進生產工藝及設備。

（八）、推廣安全風險預控管理工作落實情況

根據省安委會（豫安委［xxx］12號）精神，集團公司9月13日在建封辦事處，組織召開有各部門領導、豫煤炭各部室及下屬5對礦井的中層以上領導參加，深入開展學習神華集團安全生產管理經驗，結合本單位實際，討論如何建立煤礦安全風險預控管理體系，制定一套切實可行的方案進行推廣試用，通過多次學習研討，目前，安監局已制定徵求意見稿，待各煤業公司管理崗位、技術崗位人員提出意見修訂完善後下發實施。

（九）第四季度安全生產工作落實情況

為貫徹落實《河南省人民政府辦公廳關於切實加強近期全省煤礦安全工作的通知》（豫政辦明電［xxx］182號）文件精神，集團公司下發了（豫地煤［xxx］113號）《關於切實加強近期煤礦安全工作的實施方案》，方案要求：1、自xxx年11月2日零點至xxx年11月15日，集團公司所有煤礦一律停止井下一切採掘作業，開展隱患排查治理活動。2、實行各級領導包礦、駐礦制度：集團公司領導分別包保各煤業公司；集團公司下屬豫煤煤炭公司派專人駐礦督查落實隱患排查治理工作。3、實行嚴格的請銷假制度。四季度各煤業公司領導原則上不準離礦，如有特殊情況確需離礦的必須報請公司總經理批准，履行書面請銷假手續。4、嚴肅工作紀律，嚴懲違章違紀行為。對於違反領導帶班值班制度的一經發現就地免職。5、嚴格責任追究制度。對煤礦礦長實行重大隱患超前問責制度，對存在重大隱患強行生產和重大災害治理措施落實不到位的煤礦，礦長一律免職，分管副礦長一律撤職。確保第四季度集團公司所屬煤礦安全形勢持續穩定好轉。

（十）“打非治違”工作進展情況

按照上級“打非治違”專項行動活動要求，我公司分別制定了行動方案，設立了舉報電話、郵箱等方式，暢通專項行動的社會和輿論監督渠道，利用宣傳標語、條幅、黑板報等多種形式，大力宣傳“打非治違”專項行動的重要性、必要性，集中開展“打非治違”專項行動與煤礦安全隱患排查治理相結合，與煤礦安全質量標準化建設相結合，切實做到統籌兼顧。特別是通過安全隱患排查治理活動，對查出的安全隱患都按照“五定”原則逐條逐項落實到位。

（十一）煤礦安全警示教育傳達貫徹情況

集團公司認真貫徹落實全國煤礦事故分析暨警示教育會精神，每月28日召開有煤礦主要負責人及公司煤炭板塊負責人蔘加安全例會，傳達省市及主管部門有關安全工作指示、意見，宣講煤礦典型事故案例，分析事故原因吸取教訓。根據煤監部門要求，安監局組織開展煤礦安全警示教育活動，刻錄煤礦安全警示事故案例碟片25盤，分別下發各礦、集團公司各部室學習觀看。通過開展多層次、多形式的安全活動和全方位的煤礦安全隱患排查整治工作，我公司煤礦安全生產形勢持續穩定；截止目前，集團公司煤炭企業無出現一起重傷以上人身事故和重大機械、工程事故，達到了事故零目標。

（十二）落實省政府安全會議精神，加強歲末年初安全工作情況為認真貫徹落實省政府煤礦安全暨督查工作專題會議精神，深刻吸取貴州響水煤礦“11。24”事故教訓，各部門、單位從講政治的高度，切實增強搞好煤礦安全工作的責任感、緊迫感和使命感，特別強調對元旦、春節前後煤礦安全工作進行詳細地安排部署，切實做到嚴而又嚴，細而又細，實而又實，為此，集團公司12月5日下發（豫地煤xxx119號）《關於進一步加強年末歲初煤礦安全工作的實施方案》，活動內容包括1、提高認識，克服驕傲自滿、麻痺鬆懈思想，2、認真做好下一步復工礦井的復工復產工作，3、認真做好隱患排查治理工作，4、做好“安全質量標準化”礦井的建設工作，5、開展煤礦重大災害治理攻堅，6、深入開展冬季安全大檢查，並將此次活動進行總結、評比、考核，結果納入年度績效考核指標。

（十三）“六大系統”建設完成情況

西奇煤業、大偉煤業、建設煤業、順發煤業、富裕煤業五對礦井“六大系統”已完成供排水系統、安全監控系統、人員定位系統、壓風自救系統、通訊系統五大系統的安裝使用。緊急避險系統大偉煤業、建設煤業、順發煤業、富裕煤業公司四對礦井屬技改礦井，復工復產後隨技改工程同步建設完善；西奇煤業已經設計，計劃xxx年4月建設完善。

二、存在的問題及不足

（一）煤礦安裝的“六大系統”設備及其它井下機電設備、安全設施，長期停工停產不能及時檢修、維護、保養，影響安全使用。

（二）部分煤礦中層以下管理人員及職工長期放假，人員流失嚴重，再復工需再培訓，短期職工素質難以有大的提高。

三、下步工作重點

（一）進一步加大職工培訓檢查力度，特別是新職工的培訓，堅決杜絕未培訓和無持證上崗現象。

（二）做好礦井防治水工作，特別是必須堅持“逢掘必探”，把防止老空水作為復工復產防治水重點。

（三）組織機電運輸設備專項檢查，重點檢查大修、明令禁止淘汰設備和新安裝的大型設備，防止其在試運行期間發生機電運輸事故。

（四）優化礦井通風系統，技改工程全部改進大斷面標準巷道施工，做好瓦斯治理工作，杜絕瓦斯事故發生。

（五）廣泛招聘經驗豐富、懂業務、有文憑的工程技術人員，充實到各個管理崗位上，同時加快組建集團公司安全培訓基地。

（六）加強頂板管理。提高採掘工作面裝備水平，淘汰禁用的支護材料和採掘工藝。杜絕空頂作業，防止冒頂事故發生。

（七）對下一步復工復產礦井驗收要嚴格把關，達不到條件的堅決不驗收、不批覆，杜絕各類違規行為。

（八）xxx年重點做好班組安全建設工作，組織實施風險預控體系方案，進一步認真學習神華集團安全生產管理經驗，逐步建立完善煤礦安全風險預控管理體系，切實把“安全第一、預防為主、綜合治理”方針落到實處，確保煤礦安全生產形勢持續穩定。

今年以來，我公司在公司董事會的正確領導下，在市安監局和相關安全部門指導下，認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，深入落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，夯實基礎，細化責任，強化現場監督監管，深化隱患排查治理，以法制化、標準化、規範化、系統化的方式推進安全生產，實現了“零死亡、零傷害、零事故”的安全目標，為全年實現安全目標奠定了堅實基礎。

我們主要從以下五方面做好安全工作：

一、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖

安全，對企業來説，是一個永恆的主題，是企業一切工作的基石。在企業生產經營的系列管理中，安全唯此為大。

年初，公司董事長在工作動員報告中就把安全工作作為一項重點工作，給全體員工注入了“安全大如天，安全無小事”的理念。在安全與生產中處理好兩者的關係，兩者相輔相成缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。要求我們全體員工從思想觀念上高度重視起來，要有為龍海事業而奮鬥的激情與信念，每個人都從心底裏真正愛這個企業，將自己切實融入到龍海這個大家庭當中來，為了公司的安全生產，從自身做起，從認真學習各項安全規章制度開始，嚴格按標準化作業，不斷增強企業的向心力和凝聚力，營造出良好的氛圍。

二、實施目標分解，狠抓責任落實。

制定安全目標，實施責任分解，落實結果考核是企業安全管理的根本。每年公司都制定詳細的量化目標、細化的方針、措施等，公司總經理與各單位主要負責人簽訂了安全目標責任書，分廠負責人與班組、員工簽訂目標責任書，確保了目標責任的分解、細化；為強化責任落實，讓安全生產人人有責的目標得以體現，公司領導能堅持每月召開安全生產調度會，每天聽取安全生產工作彙報，及時掌握安全生產的情況，研究新情況，解決新問題，形成了安全目標眾人挑，人人肩上有指標，將安全生產人人有責的安全原則落到實處，真正實現全員管理。

三、強化安全教育培訓，實施以教育保安全的戰略

從事故致因理論看，不安全行為、不安全狀態是事故發生的根本要素，而其最根本的是人，思想認識不到位、安全技能（術）差，是企業安全生產中最大的安全隱患。為此，我們實施了以教育保安全的戰略。從思想意識上入手，不斷加強各級管理人員責任意識和員工遵章守紀意識教育，同時有針對性的開展了業務技術、事故應急處理和自我防護能力的教育培訓。

1、強化宣傳教育，排除思想隱患。思想隱患是安全生產中最大的隱患。排除思想隱患的唯一方法，就是深化安全教育、提高安全意識、強化安全責任。為此，我們採用多種方法、多種形式，堅持對各級領導和廣大職工進行居安思危、警鐘長鳴的安全教育。利用每月的安全生產調度會、每週的工作例會、班前班後會學習事故案例，並及時傳達學習公司、上級部門下發的安全文件、法規制度，以強大的輿論力量營造人人講安全的積極氛圍。

2、抓好安全教育，堅持特種培訓持證上崗。公司根據上級領導的整體安排，組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育，通過召開安全生產會議，宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是舉辦安全知識專題培訓，通過組織職工進行安全知識教育，參加消防安全演練，提高員工安全意識和相關能力；三是辦宣傳櫥窗、書寫橫安全標語、建立安全教育警示牌等形式，宣傳各種安全知識、安全法規。使廣大員工深入瞭解安全，廣泛重視安全，極大提高了全員安全生產意識。今年來，公司共組織安全生產知識培訓3次，通過這些形式的學習宣傳，使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發生時的救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衞生防護用品，降低職業病危害，預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地採取自救和互救措施。

今年有2名主要負責人、2名安全管理人員、3名特種作業人員、2名危化操作人員依法參加了培訓，並取得相應的證書，做到持證上崗。對上崗、轉崗人員能做好三級安全培訓，經培訓合格後方可上崗，公司做到了作業人員有效持證上崗。

四、加強生產現場安全管理，強化過程監控。

隱患發現在現場，消除在現場。多年來我們堅持以生產現場為重點，加大了隱患排查治理力度。一是各分廠每日巡查自檢、操作工現場巡檢確認等，實施對現場人、物、環境隨時控制管理，隨時就巡查問題進行整改。二是公司安排每月由辦公室、保衞科、生產部對各廠、部、室進行嚴格的安全及現場、環境監督檢查，認真、細緻、全面的開展隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區、死角、治理不留後患，對發現的隱患及問題及時以簡報形式在公司進行通報並限期整改，並跟蹤隱患整改落實情況，及時消除了事故隱患，保證了企業安全生產。

結合公司生產產品種類多，工藝過程複雜，為此加強工藝安全操作過程和裝置安全檢維修過程的控制尤為重要。強化工藝安全操作過程，重點做好生產系統控制和人員操作管理，生產系統控制重點抓好水、電、人員的'綜合協調，均衡生產，裝置合理匹配，工藝調整優化，杜絕超温、超壓、超負荷運行，裝置開（停）做到有序、安全、可靠。加強設備安全檢維修，按照安全管理要求，加強檢修安全措施管理，嚴格員工操作規程，連續三年實現大修無一人輕傷，無一起非傷亡事故，開停機順利、檢修效果理想。

五、做好危化品安全運行的監管，提高應急能力。

今年我們又根據相關安全部門的要求加大了對危化品倉庫的監管，對公司範圍內的視頻監控系統進行了重新改造，特別是加大了危化品倉庫的監控範圍，做到了無間斷、無死角。我們還強化了危化品管理的各項基礎工作，健全各類工作台賬，不管是入庫、領用，還是人員出入都詳細記載，嚴格按照要求對台賬進行管理。

為防止突發事故的產生，今年重新修訂了《安全事故應急預案》，並根據綜合預案制定了三個專項預案。公司針對部門員工進行了2次突發事故預案的學習，（消防安全學習和危化品管理等學習）在學習的基礎上針對單位生產的特殊性，模擬了突發火災消防演練和危化品泄漏演練。在演練上着重考察了員工應對突發事故的能力、對突發事件的排查處理及人員自我防護措施等情況。通過實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性，增強了員工應對突發事件的能力，逐步健全和完善應急救援預案，提高員工應急處理及實地救援的技能。通過演練提高了綜合處置能力和全員安全意識。

半年來，我公司迎接派出所、鎮安委會檢查2次，環保局檢查2次，XX環保局檢查1次，市公安局治安大隊危化品檢查2次，以及政府部門檢查多次。各級單位對我公司的硬件、軟件的抽查非常滿意，並對我公司綜合治安治理工作給予了很高的評價。下半年以及在以後的工作中我們將繼續以嚴肅認真不動搖的工作態度，堅持以人為本的理念，以對企業和員工高度負責的精神，全力做好安全生產工作，為公司經濟發展保駕護航。

20XX年度，安環部始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，以全面落實安全生產責任制為核心，以認真貫徹執行常開管[20XX]58號文件《關於進一步加強企業安全生產工作的實施意見》的指導精神為主線，積極開展安全生產年、安全生產專項整治，安全生產大檢查、安全生產月等活動。經全體同仁的共同努力，全面基本完成了20XX年度的各項工作指標，現將一年來的工作總結如下：

一、加強領導、落實責任，努力提高安全生產責任意識。

安環部高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為以人為本、保安全、促效益的重點來抓。納入了安全管理目標體系。安全壓倒一切已成為安環部工作的前提，並且也充分認識到了安全生產工作的責任感、緊迫感和使命感。20XX年度實現簽訂了以總經理為安全生產第一責任人的安全生產三級責任制，且建立健全以崗位製為重點的安全生產責任制，完善了安全生產管理網絡，逐級分解，具體到人的目標。對外包單位，簽訂了安全生產承諾書，明確安全職責，把安全生產責任落實到每個環節、每個崗位、每個員工，實現全員，全過程、全方位的安全管理。在環保方面得到了市環保局的關於建設項目試生產（運行）環境保護的核準。

二、認真開展三項活動，全面執法檢查。

全面落實科學發展觀，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，認真開展安全生產三項行動（即安全生產宣傳教育行動、安全生產執法行動、安全生產治理行動）。基本完成了各項目標任務，實現了全年傷亡事故為0、火災事故為0、職業病為0、廢水、廢氣100%達標排放、新員工入職培訓率為100%、隱患整改率100%、年工傷發生率為6、3%同比預期目標下降了3、7個百分點、特種作業持證率為63%。

三、積極配合相關部門工作，認真開展事故調查。

20XX年度全年發生一般事故7起，較大事故1起，（其中生產部7起分別：一班組1起；二班組1起；三班組3起；機加工/設備維修2起）QC部1起，直接經濟損失21880、38元，損失工作日137天。同時認真按照事故四不放過的原則，對相關人員進行調查詢問取證，對事故原因認真分析，事故責任按照法定原則進行認定，對違規人員嚴格的進行了經濟或行政處罰，為吸取事故教訓，防範事故再次發生提出意見和建議。全年查處各類安全隱患56起，有效的把安全隱患消滅在萌芽狀態，為員工營造了一個安全祥和的工作環境。

四、存在主要不足：

1、工作的創新意識有待進一步加強。

2、工作還不夠主動。

3、對安全管理知識的鑽研還需努力，尤其是現代技術在安全管理的應用。

五、20XX年度安環工作安排：

（一）安全生產方針：

20XX年度繼續堅持：安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針。

（二）安全生產工作目標：

人身傷亡事故為零；火災事故為零；爆炸事故為零；污染事故為零；急性中毒事故為零；職業病事故為零；年工傷發生率比上年再下降2個百分點；安全隱患整改率達100%。

（三）安全生產工作任務：

1、認真學習貫徹安全生產法律、法規，完善安全生產責任制。

2、加強宣傳教育工作，確保安全培訓取得實效，切實提高員工的安全知識水平，增強員工的安全生產隱患意識，保證生產安全順利地進行。

3、狠抓安全生產管理，嚴格執行各項安全規章制度和安全操作規程，確保安全文明生產，定期進行安全自查，落實隱患整改責任及措施。

4、加強事故應急與處理能力

5、重點加強職業衞生健康的宣傳、教育及管理。

6、重點加強相關方的安全管理

7、準備對以下項目的驗收：

建設項目的環保驗收、安全評價、職業衞生健康現狀的控評驗收

總之，新的一年，我們要在認真總結去年安全生產工作的基礎上，針對相關方管理、職業衞生健康管理等難以開展安全工作的實際，吸收並借鑑其他企業、行業的先進經驗，變被動為主動，把今年的安全工作做得更好。