超市員工勞動合同

隨着法治精神地不斷髮揚，人們愈發重視合同，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編幫大家整理的超市員工勞動合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

名稱：

住所：

法定代表人或委託代理人：

聯繫電話：

（以下空白處粘貼乙方居民身份證複印件）

乙方（勞動者）姓名：

性別：

住址：

居民身份證號碼：

户籍：

地址：

聯繫電話：

根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規和政策規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條勞動合同期限

（一）合同期限：從______年______月______日起至______年______月______日止。試用期：從年____月____日起至_____年____月____日止。

　　第二條工作內容和工作地點

（一）乙方同意根據甲方工作需要，在______崗位工作。乙方不適應本崗位工作或對本崗位工作不能勝任時，甲方可以對乙進行培訓或調整乙方工作崗位。

（二）乙方同意在甲方安排的工作地點省區工作，根據工作需要，甲方可以調整乙方工作地點。

（三）乙方應按時完成甲方規定的工作，達到甲方規定的工作標準。

（四）乙方工作詳責詳見職位説明書。

　　第三條工作時間和休息休假

（一）工作時間：實行不定時工作制。即乙方的工作時間，應根據甲方分配給乙方的合理勞動定額或任務的要求靈活安排。

（二）休息休假：執行國家有關規定。

　　第四條勞動報酬

（一）甲方支付給乙方的工資應遵循按勞分配原則，且不低於乙方所在地區最低工資標準。

（二）乙方按照甲方規定完成工作任務的，甲方必須以法定貨幣形式按月足額支付給乙方工資，每月向乙方支付工資______元或按執行。

（三）乙方在試用期期間的工資為______元。

（四）甲方採用工資保密制度，乙方在合同期間不得向第三方透露。

　　第五條社會保險及福利待遇

（一）甲乙雙方應按國家、省及______省農墾總局（以下簡稱農墾總局）的規定參加社會保險，繳納社會保險費。具體辦法按《社會保險協議》執行。

（二）在合同期內，乙方患病或非因工負傷的醫療待遇，按照國家勞動部關於《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》、省及農墾總局有關規定執行。

　　第六條勞動保護、勞動條件、職業危害保護及勞動紀律

（一）甲方應為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規範和勞動安全衞生制度及標準，保證乙方在安全、健康的環境中工作。

（二）乙方應遵守甲方依法制定的規章制度；嚴格遵守勞動安全、衞生工作制度和工作規範；愛護甲方的財產，遵守職業道德，勤勉盡責，誠實有信。

（三）乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的紀律處分，直至解除本合同。

　　第七條權利和義務

（一）甲方有權根據國家有關規定製定公司各項管理制度和《員工手冊》。

（二）乙方接受甲方的日常工作管理，以認真負責的專業態度按時保質保量完成甲方規定的任務。

（三）乙方應該嚴格保守甲方的商業祕密，不得在任何情況下泄露甲方的機密事項，更不得利用甲方的商業祕密為本人或其他經濟組織和個人謀取經濟利益，如有違反視情節給予法律追究。

　　第八條勞動合同的變更、解除、終止、續訂

（一）訂立本合同的'客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同相關的內容。

（二）本合同期滿，勞動合同即終止。甲乙雙方協商同意，可以續訂勞動合同。

（三）經甲、乙雙方協商一致，本合同可以解除。乙方若解除勞動合同應提前30天書面通知甲方。

（四）法律、行政法規規定的其他可以終止或解除勞動合同的情形。

　　第九條違反勞動合同的責任

（一）本合同一經簽訂，甲、乙雙方必須嚴格執行。

（二）因不可抗力造成合同不能履行，違約方可不承擔法律責任。

（三）甲、乙方有下列情況之一的，應當由向另一方承擔賠償責任：

1、甲方違反規定解除本合同的；

2、乙方未經甲方同意，擅自離職的；

3、乙方提前解除勞動合同給甲方造經濟損失的；

4、乙方在簽訂本合同時或在本合同期內與其他用人單位或個人存在勞動關係的；

5、乙方在工作中存在過錯，給甲方造成損失的；

6、因過錯、超越職權、營私舞弊或泄露甲方保密信息給甲方造成損失的；

7、違反本合同約定及甲方依法制定的規章制度給甲方造成經濟損失的，包括但不限於甲方招收錄用乙方而直接支付的費用以及教育、培訓費；

8、違反法律、法規、政策規定或雙方約定的其他情形。

　　第十條雙方約定的其他內容

（一）甲方依法制定的規章制度和重大事項決定可在甲方完達山OA協同管理系統以公告或通知等方式向乙方公示。

（二）乙方應保證合同記載的乙方住址的準確，如有變更需書面通知甲方。甲方可按本合同記載的或乙方另行書面通知的乙方的住址送達有關手續。如乙方拒絕簽字或找不到乙方的，送達方有2人以上簽字的，視為已送達。以下專項協議和規章制度作為本合同的附件，與本勞動合同具有同等法律效力。

（三）甲方依法解除勞動合同或勞動合同終止後，乙方應按甲方的要求與甲方辦理交接手續。乙方應到甲方配合甲方為乙方出具解除或終止勞動合同的證明。乙方未履行前述配合義務，由此產生的責任及費用由乙方承擔。

（四）其他內容無

　　第十一條勞動爭議處理

因本勞動合同發生勞動爭議，當事人可向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成或不申請調解，當事人可向黑龍江省農墾總局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對黑龍江省農墾總局勞動爭議仲裁委員作出的仲裁裁決或不予受理通知不服的，可向黑龍江省綏化農墾法院（青年人民法庭）提起訴訟。

　　第十二條其他

（一）本合同未盡事宜，或與國家有關規定牴觸的，按國家有關規定執行。

（二）本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，合同自簽訂之日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字並按手印）：

法定代表人或委託代理人（簽字或蓋章）：

簽訂日期：______年______月______日

甲方名稱：

地址：

聯繫電話：

乙方姓名：

居民身份證號碼：

住址：

聯繫電話：

　　一、勞動合同期限

本合同為類型確定本合同期限(請選擇：有固定期限、無固定期限)

(一)固定期限：有效期自______年______月______日起至_________年______月______日止，試用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)無固定期限：有效期自________年______月______日起，試用期自________年______月______日起至________年______月______日止。

　　二、工作內容和工作地點

(一)根據甲方工作需要，乙方同意在甲方經營的店內從事營業員工作，工作崗位為，甲方保留根據需要修改乙方工作職責和職位説明的權利。

(二)乙方同意：甲方有權在特殊情形出現時調整乙方的工作崗位、工作內容、勞動報酬。乙方應服從甲方的安排。

　　三、工作時間和休假

乙方實行________。

(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每週不超過四十小時。甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每週工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

　　四、勞動保護和勞動條件

甲方要嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規範和勞動安全衞生制度及其標準。

甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的教育和培訓。

乙方有權拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員違法經營行為，有權提出批評並向有關部門檢舉控告。

　　五、勞動報酬

(一)乙方的勞動報酬由甲方依法確定並分配，乙方的工資方式為：“基本工資+提成”構成。

(二)乙方在法定工作時間內基本工資為_______元人民幣/月，提成以每月日至次月日期間銷售總額為基數，並按照相應的提成比例進行考核。

(三)乙方在試用期期間工資為元人民幣/月，其他績效部分依照上條。

(四)甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日期每月15日支付乙方上月的工資。

　　六、勞動紀律

乙方必須遵守國家法律、法規，嚴格遵守甲方規定的各項規章制度及員工守則、勞動紀律。乙方應遵守的甲方勞動紀律包括但不限於下列條款：

(一)嚴格遵守甲方的考勤制度，不得遲到、早退、曠工，未經請假善自離開崗位的，按照曠工處理。

(二)結束在甲方的工作時間、應當做好交接工作，包括對甲方所屬分類文件及財務的交接。

(三)乙方不得損害甲方名譽和利益。

(四)乙方不得泄露甲方的商業祕密。

　　七、社會保險和福利待遇

甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。

乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關政策規定執行。

乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規執行。

乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。

　　八、勞動合同解除

(一)經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

(二)甲方有權根據本合同與乙方立即解除勞動合同。

(三)乙方辭職應提前30日(試用期內提前2日)以電話方式通知甲方，並完成與甲方的工作交接，歸還甲方的財務，履行與甲方約定的其他義務。否則，甲方可不予辦理解除合同手續。

　　九、其他約定

(一)本合同的未盡事宜，雙方可以訂立補充協議，補充協議的規定與本合同不一致的，以補充協議為準。雙方另有約定的以雙方約定為準，與國家、地方政府有關法律，法規相的，按照有關規律、法規執行。

(二)本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執行一份。

甲方：

_________年______月______日

乙方：

_________年______月______日