健康管理合作協議（精選10篇）

在現在的社會生活中，男女老少都可能需要用到協議，簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。我們該怎麼擬定協議呢？下面是小編收集整理的健康管理合作協議，希望能夠幫助到大家。

健康管理合作協議 1

甲方：

乙方：

經雙方協商及相互瞭解，在自願、平等、互利的前提下，為了更好的開發市場，以雙方共贏為原則，經甲乙雙方協商一致同意，簽訂本協議：

一、合作期限

1、本協議有效期為三年。

2、本協議自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、本協議經雙方簽字後，立即生效。

4、本協議期間任何一方不得以任何理由單方解除協議。（除不可抗拒的自然災害）違約方應賠償對方經濟及一切損失。

5、協議期滿後，乙方有優先續簽協議權。

6、如甲乙雙方不再繼續合作，乙方應在協議到期時將所有發出卡上剩餘的餘款已分成全額退還甲方。

二、經營場所

1、甲方免費提供華瑞休閒會所、vip3樓美容美髮部的經營場所。

2、免費提供男浴場，供男顧客使用。額外項目另外收費。（均按優惠結算）

三、甲方責任和權利

1、甲方免費提供經營場地和員工食宿安排（伙食費另算）。

2、甲方負擔全部的水、電、暖費用及税務交納。

3、甲方提供相關的美容美髮服務配套設備，以交接表為準。

4、甲方按時免費清洗美容美髮部美容被、毛巾、牀單等。衞生消毒劑、紙巾、衞生紙及一次性用品的提供。

5、甲方有義務監督乙方的管理與經營。如有建議和意見可直接與負責人聯繫，不直接參與管理和處置。

6、甲方享有美髮單項50%的利潤分成，焗油和美容美體項目35%的利潤分成，另扣除乙方分成款的5%的招待費。

四、乙方責任和權利

1、乙方全權負責男士美容美髮及健康養生會所的一切日常事物管理及其它。

2、乙方負責美容部人員選配及技術培訓，並負責員工工資的'發放。在服務過程中因服務質量和服務態度引起顧客投訴，經查屬實一切損失由乙方全部承擔。

3、乙方負責美髮及美容的產品的選購，如出現質量問題，責任由乙方全部承擔。

4、乙方遵守甲方會館的有關規章制度。如有違規按會館有關制度處罰，嚴禁私自收取現金，一經發現，以一罰十。

5、乙方應愛護甲方會館的各種相關設施設備，如有人為損壞或丟失，應根據具體折價賠償（正常磨損除外）。

6、乙方享有美髮單次50%的利潤分成，焗油和美容美體項目65%的利潤分成。

7、乙方制定各種活動方案，須經甲方同意方可執行。

五、結算方式

1、甲方負責收費及刷卡事宜，每日與乙方負責人核對並簽字確認，一式三份，十五天結算一次，不得以任何理由拖延。

2、對使用一卡-通在男士健康養生會所消費的營業收入，按7.7折折算後，甲乙雙方再按本協議分成比例計算分成。

3、為充分調動甲乙雙方的工作積極性，創造更好的效益，從五月份起下達月度任務（根據3、4月份經營情況，經雙方協商核定），並進行考核。乙方完成當月任務100%時，按協議分成，完不成或超額完成任務時，按實際完成比例計算分成。

六、本協議未盡事宜，應由雙方平等互利協商解決。

本協議一式兩份甲乙雙方各執一份。

甲方簽字蓋章：

法人代表簽字：

乙方簽字蓋章：

法人代表簽字：

日期：

健康管理合作協議 2

甲方：

乙方：

甲乙雙方本着互利合作、優勢互補、利益分攤的原則，就結成長期合作，共同發展，併為以後在其它項目上的合作建立一個堅實的基礎，經雙方友好協商達成以下共識：

（一） 甲方的權利與義務：

1、 甲方有權對乙方的體檢業務工作進行監督、指導，並提出合理性的建議。

2、 甲方有義務向乙方提供醫院的`營業執照複印件等資質證明材料，並確認乙方在甲方醫院為唯一從事健康體檢業務的合作伙伴。

3、 甲方有義務對乙方提供的經雙方協調一致的每份體檢合同協議書上蓋公章，並提供在乙方與體檢單位和甲方三方核對無誤的受檢明細基礎上應受檢單位或個人要求的體檢金額正式票據[電腦收據]，以備報帳。

4、 甲方無償向乙方提供在院內從事健康體檢業務開拓所需要的辦公場地兩間（約200平方米，一間為業務辦公室，一間為護士辦公室）。合作期間由乙方投資添置的辦公設施等資產在期滿或解除合約後歸乙方所有。如需增加辦公場地具體再進一步協商。

（二） 乙方的權利與義務：

1 乙方有權使用經雙方協商一致的文字和標識的資料進行對外開展體檢業務。（不得違反國家法律法規）

2、 採血工具由甲方無償提供給乙方使用[含上門體檢和到院體檢]，並在體檢完畢後及時準確無誤出具體檢結果，早上招工體檢應於當天下午出具體檢結果，上門團體體檢五日內出具檢測結果。

3、 乙方有義務向甲方提供每場受檢人員名單及實際項目金額明細（此明細表一式三份，醫院財務、檢驗科、乙方各一份）

（三） 利益分配：

1、 以廈門衞生標準價格表為依據，所產生的體檢費，甲方按標準價格表向乙方核收20%金額作為甲方統一固定留成，每月30日核算，所有項目（包血液類和設備類的項目），乙方與受檢方商議價格定價甲方不得干涉。

2、 如有涉及到甲方無法檢驗的項目，經雙方協商後，乙方有權將項目檢測交由其它醫院檢測，相應利益不與甲方分配，乙方如需開具醫療發票應支付甲方該筆款項的醫療發票税。

3、 甲乙雙方在每月30日經核算無誤到帳的體檢款項，甲方在扣除按規定利益分配的基礎上，甲方應於次月10日將乙方所應得款劃歸乙方指定帳户。

（四）特別協議：

1、甲乙雙方應嚴格按協議約定履行相應責任，不得違約。

2、如甲方醫院將受檢標本化驗錯誤或儀器類設備出現檢測錯誤及因甲方原因引起的爭執等，由甲方負責任並進行處理，乙方協助調解。

4、 乙方所有工作人員的薪資由乙方負責，所有工作人員由乙方管理調配，乙方如需要用到甲方的車輛、醫生護士支援乙方體檢，甲方應給予配合，同時乙方應支付相應的車輛及醫生護人員的費用（具體費用甲乙雙方另外協商）。

（五）合同解除：具備以下條件之一，本協議即為自動終止。

1、協議期滿，本協議自行終止，但乙方有優先續約權。

2、經甲乙雙方協調一致，同意提前終止協議。

（六）本協議一式二份，雙方各執一份，雙方簽字後生效。

（七）本協議有效期自 年 月 日起至年 月 日

（八）未盡事宜，雙方協商解決。

甲方（簽字）： 乙方（簽字）：

日期： 日期：

健康管理合作協議 3

甲方:__________________

乙方:__________________

為遵守國家和地方環境/職業安全健康法律、法規及局（股份公司）環境職業安全健康方針，完成公司目標與指標，保證施工生產符合IS014000和OHSAS18000認證標準要求。經協商，雙方在已經簽訂的工程分包合同框架範圍內，另簽訂本環境與安全生產管理協議，以明確雙方環境與安全生產責任併合同遵守。

第一條雙方合同遵守國家《環境保護法》、《安全生產法》、《建築法》、《勞動法》、《安全生產許可證條例》、《建設工程安全生產管理條例》等一系列有關環境與安全生產的法律法規，嚴格執行JGJ59—99建築安全施工檢查標準等一系列標準、規程、規範。

第二條雙方共同遵守____________公司各項安全生產規章制度，貫徹執行環境管理體系和職業安全健康管理體系要求為《環境和職業健康安全管理文件》。

第三條甲方的環境與安全責任、權利和義務

1．對乙方施工生產環境與安全進行日常監督、管理、檢查。

2．定期對乙方進行環境與安全生產法律法規、方針政策、標準規範、規章制度的教育，對乙方人員進行安全生產三級教育。

3．嚴格按照浩和公司環境/職業安全健康管理體系文件和制定的各種管理辦法或措施要求及相關法規、規範，正確指導乙方進行施工。

4．安排乙方施工生產任務的同時，對按照規定程序審批的施工組織設計書面進行安全呢技術交底。

5．工程安全防護、文明施工措施費統一控制收支。按照工程分包合同約定提供安全防護設施。

6．有權制止乙方的違章作業，對重大違章行為有權責令其整改、停工整頓和經濟處罰。

7．有權對安全素質差、不服從安全生產指揮的是的施工人員責令其限期退場。

8．按照規定要求對乙方採購的材料和自帶（含租憑）施工機具、設備進行安全生產監督檢查，有權拒接乙方不合格產品進場（已經進場的，限期退場。）

9．如果乙方存在重大環境影響、安全隱患拒不整改或發生安全責任事故，甲方有權終止分包工程合同責令乙方限時退場。

10．按照規定要求為進入施工現場的作業人員辦理意外傷害保險。

11．按照分包工程合同額的0.5%向乙方收取安全生產保證金。

第四條乙方的安全責任、權利和義務

1．按照規定要求取得《安全生產許可證》、《企業資質等級》並報甲方備案。根據法律法規要求和自身特點，建立健全安全管理體系，制定本單位安全生產責任制和安全生產規章制度。

2．按照規定配備專職安全管理人員：作業人員50人以下，設1名專職安全員；50人-200人的，設2名專職安全員；200人以上的，應根據所承擔的分部分項工程施工危險實際情況增配，並不少於總人數的5％。作業班組設兼職安全巡查員，對本班組的作業場所進行安全監督檢查安全管理人員素質符合規定要求，名單報甲方備案。

3．積極參加甲方組織的教育與培訓，現場作業人員必須瞭解公司環境職業安全健康相關知識。

4．施工作業過程中，要服從甲方指揮，確保各項活動符合公司環境職業安全健康管理體系及相關法規、規範的要求。

5．施工機械在施工過程中要保證噪音的.不得影響人體健康、社區居民的正常休息。

6．施工現場的場地平整作業、土方裝卸時要對土方進行處理，保證土方在施工時不會造成現場灰塵飛揚，污染環境。

7．土堆、砂堆在上方覆蓋或者用其他方法，使其不會造成環境污染的隱患。

8．水泥及石灰存放要符合有關規定的條件。

9．施工垃圾清運、生活垃圾的清運等，要嚴禁道路遺灑。

10．油漆、油、化學材料等化學危險品存放時，要注意化學危險品的揮發與泄漏，以至污染土地和乾淨的水體。

11．機械設備的保養、維修時，所剩廢油不可隨處亂仍，以防污染土地和水體。

12．施工剩餘材料要統一回收。

13．施工過程中，廢舊的無毒無害的材料也不可隨意處理，要劃分類別，分別處理。

14．生產用易揮發、有異味可傷害人體健康的材料也不可以亂仍亂放，要儘量減少揮發，減少對人體和大氣的污染與破壞。

15．生產、生活污水的排放，嚴禁污染干淨水源。

16．施工現場夜間照明不可以影響周邊居民的正常作息。

17．在施工過程中，由於電動機械的使用造成的人員傷害（若為乙方自身責任）所涉及到的經濟責任和法律責任均由乙方自行負責。

18．施工人員高空使用生產工具時，要繫牢安全帶。

19．高空使用生產工具時，要放穩、拿牢，小心工具高空墜落，扎傷人員。

20．施工現場要清除一切火災隱患，並備有滅火工具。

21．在施工現場和生活用電及電動工具的電源嚴格管理，以防施工人員或其他人員發生觸電事故，造成人身傷害。

22．必須按照規定隨時想甲方提供工人流動增減名單，報甲方安全部門備案。

23．負責本單位特種作業人員的培訓、考核和取證，向甲方提供合格的作業人員，特殊工種人員必須瞭解本崗位操作規程，特種作業人員必須持證上崗，並持證情況報甲方備案。

24．按照甲方要求對施工班組進行安全技術交底（交底記錄報甲方備案，）合理安排身體素質、技術水平、安全意識均符合要求的人員上崗。

25．對本單位員工進行安全生產三級教育，組織班組開展安全教育、學習、宣傳、檢查、整改等活動。

26．不違章指揮或強令工人冒險作業，不強迫工人超時間、超負荷作業。對甲方提供的安全設施不能保證安全施工時，及時提出整改要求並可以拒絕施工和拒絕甲方違章指揮。

27．按照工程分包合同約定提供安全防護設施，確保採購、發放和使用的勞動防護用品符合規定要求。

28．為施工人員提供符合國家標準或行業標準的勞動防護用品，並監督、教育施工人員按照使用規則佩戴、使用。

29．不得使用（含租憑）國家明令淘汰、禁止使用的危及生產安全的工藝、機具和設備。

第五條事故調查處理

1．發生因工重傷或死亡事故，由甲方牽頭，甲乙雙方參加，按照規定報告有關部門進行調查查清事故原因分清事故責任，提出對事故責任者的處理意見。

2．甲方違章指揮、不按照要求健全安全防護設施、不按規定進行安全技術交底及組織施工，造成傷亡事故的，承擔相應後果和經濟損失。

3．乙方不服從甲方安全生產管理、違章作業、冒險進入施工禁區及損壞安全防護設施不按規定進行安全技術交底及組織施工，造成傷亡事故的，承擔相應後果和經濟損失。

4．由於甲方主要責任造成的傷亡事故，乙方有權要求甲方進行經濟賠償。由於乙方主要責任造成的傷亡事故，甲方有權要求乙方承擔違約責任。

第六條甲乙雙方安全生產管理備案資料

1．工程安全管理網絡圖（附件一）

2．甲乙雙方所在工程安全生產管理第一責任人、安全管理負責人和安全管理人員名單：___________________

3．工程專項安全生產管理制度

4．工程施工隊安全管理責任書

甲方（蓋章）______________ 乙方（蓋章）______________

甲方代表（簽字）__________ 乙方代表（簽字）__________

_______年______月_______日_______年______月_______日

健康管理合作協議 4

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定，甲乙雙方在平等、自願、公平、誠實、信用的基礎上，就健康管理服務的有關事宜，達成協議如下：

一、甲方享有的權力和義務

第一條：甲方應在入會之初繳納1年的健康管理服務費。健康管理卡使用期為1年，甲方可在健康管理卡到期前辦理續費手續。

第二條：甲方享有乙方承諾的各種服務的權利。

第三條：甲方有保護個人隱私的權利，對某些涉及隱私的內容，可要求乙方不錄入健康檔案。

第四條：尊重乙方的決定和各項規章制度。維護乙方的形象和聲譽。

第五條：甲方在註冊時須真實填寫會員申請表，若變更居住地址、電話號碼或其它重要情況時，應及時通知乙方，因甲方的疏忽或遲於通知，導致乙方未能履行相關服務內容，其後果或責任由甲方承擔。

第六條：乙方在甲方註冊之日一週內與甲方聯繫，約定進行全面體檢的時間，乙方全科醫師、健康祕書全程陪同體檢。

第七條：乙方提供的健康管理服務項目除特別説明外，甲方不再付給任何服務費用。

第八條：如果會員卡遺失，應及時通知乙方，辦理補卡手續。

二、乙方的權利和義務

第一條：甲方應尊重乙方工作人員的人身、名譽和其它合法權益，同時，甲方不能命令或誤導乙方工作人員從事與健康服務無關的事項。

第二條：乙方有義務按《健康管理卡會員手冊》上規定的服務項目全心全意為甲方服務。

第三條：乙方在未經甲方授權的情況下不得把甲方的資料向第三方泄密。

第四條：甲方應積極配合乙方為其安排的各項健康管理服務內容，按照乙方“私人醫生團隊”制定的健康管理計劃要求完成規定的內容，乙方全科醫師對甲方拖延、鬆懈、放棄制定的相關健康保健要求的'行為有權進行健康督導和干預，幫助甲方採取有效的健康行動。

第五條：乙方在安排健康管理人員上門服務時，都要事先與甲方約定，並在上門服務時一律配戴乙方的工作卡。未經預約甲方有權拒絕接待，若甲方對乙方工作人員有疑問時應及時向乙方進行電話詢問，否則，凡冒充乙方工作人員發生有損甲方利益的行為，乙方不承擔任何責任。

第六條：服務期滿後，甲方未重新交納會員費，乙方提供的健康管理服務即告終止。甲方不得私自要求乙方健康管理人員為其進行健康服務，否則，乙方將自行解除健康管理人員合約並追究其經濟賠償。服務期滿後甲方與乙方健康管理人員發生的任何糾紛與乙方無關。

第七條：甲方在接受乙方健康管理服務時應主動出示會員卡並由乙方工作人員核對卡號及密碼。健康管理服務卡實行一人一卡，轉借無效，每卡附有乙方《健康管理會員手冊》，由乙方負責解釋。

三、享受以下服務時需出示健康管理卡並簽字確認

第一條： 預約體檢時

第二條： 出席乙方組織的解讀體檢報告、健康講座、健康文化沙龍時;

第三條：異常指標複查時;

第四條：到乙方合作伙伴單位享受優惠服務時

第五條：綠色通道就診時

四、會員退會

第一條：甲方如果對乙方提供的服務不滿意可在任何時間內申請中止服務，乙方按服務時間的比例退還會費。已經發生的相關費用將不能退還。

第二條：甲方如果無正當理由申請中止服務，除乙方提供的服務費用外，扣除違約金即甲方提交服務費總金額的20%。

五、免責條款

第一條：乙方是進行健康體檢、健康管理的專業服務機構，不設治療機構，不對治療行為負責。只在專業範圍內做出必要的醫學建議。

第二條：如因不可抗力如地震、水災、火災、戰爭、罷工等造成災難而無法履行相關服務條款時，乙方無需承擔任何責任。

六、糾紛處理

第一條：因醫療、保健過程中產生的與第三方之間的任何糾紛與事故對甲造成的損失，乙方不負擔任何法律責任。

第二條：雙方在合作的過程中如有爭議，本着真誠友好的態度進行協商。 不能協商解決的，任何一方有權將爭議交由相關仲裁機構仲裁，仲裁不成可起訴至人民法院。

七、協議的生效、修改和終止

第一條：協議生效 甲乙雙方在協議上簽字後生效，甲方隨即可享受會員權利。

第二條：修改本協議 如果需要根據情況變化進行修改，應提前兩週通知對方，經雙方協商同意後另行簽訂新協議或補充協議。

第三條：協議終止 凡符合以下任何一款者，甲乙雙方的健康管理服務及由此產生的一切關係自行終止，本協議也自動失效。

1. 凡規定服務期滿後不再續交會費者 ;

2. 凡嚴重違反乙方各項規章制度者 ;

3. 會員自行退出者。

4.其他不可抗因素。

八、本協議分會員卡和貴賓卡兩種。服務項目見《健康管理會員手冊》。甲方自願選擇參加： 卡， 按照規定繳納健康管理服務費 元/年，本次有效期自 年 月 日至 年 月 日止。 期滿續約自願。

九、協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，此協議未盡事宜，甲乙雙方協商解決。經雙方簽字之日起有效。

甲方：(法人代表或委託人 ）

乙方：(法人代表或委託人)

日期：

健康管理合作協議 5

甲方：

乙方：

包工隊負責人：

為了規範職業健康安全防護管理工作，加強保護勞動者健康，加強企業安全生產管理，保證施工隊伍在施工中減少安全事故的發生，每個員工在良好的環境下工作，保證安全生產的順利進行，確保責任落實到人，為此制定本協議書。其中甲方負責現場的入場教育培訓，需全面督察，檢查，指導。乙方負責本隊伍的全面貫徹。

一、管理責任目標

我們的管理目標是：職業健康無安全事故。消除一切有害職業健康安全的一切隱患，保證施工人員的職業健康和安全。

二、管理範圍

1、協議包括建築工地存在的職業危害的預防，以及員工的安全防護和文明施工等。

2、乙方必須遵照《國家職業衞生標準管理辦法》和《職業健康監護管理辦法》以及國務院20 年352號令，即《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》等文件精神，認真貫徹執行。

3、凡是參與本項目部的工程分包單位，必須簽訂本協議書。

4、所有外分包單位在爭時間進場前，必須持有企業執照，資質等級證書，安全施工許可證，進場人員花名冊，特殊公工種作業上崗證件，到項目部註冊。

5、分包單位人員入場後，必須參加學習培訓，進行職業健康安全防護教育，領取胸卡，方能進行施工。

三、監理管理辦法

1、乙方建立健全職業健康監護制度，保證監護工作的落實。

2、乙方應該組織從事接觸職業病危害作業的勞動者進行上訪前的職業健康檢查。

3、乙方不得安排為成年人員從事接觸職業病危害的作業，不得安排孕期，哺乳期的女職工從事本人和胎兒、嬰兒有害的作業。

4、乙方應當組織接觸職業病危害的勞動者進行定期職業健康檢查。發現職業禁忌或者由於從事職業相關的健康損害的`勞動者，應該及時調離原崗位並妥善安置。

四、預防措施

1、職業健康安全防護的指導思想是：安全第一，預防為主，自救為主。

2、乙方應該配備有效的個人防護用品，選擇符合防治職業病要求的防護用品需遵循針對性，有效性及衞生原則，要使用符合國家職業衞生標準的防護用品。

3、有害作業與無害作業分開，設置有效的通風裝置，預防中毒。

五、其他管理

1、凡是在甲方現場施工單位的乙方負責人，必須參加甲方組織的安全生產例會。

2、乙方應違章操作，違章指揮，給甲方造成的事故損失，均應該由乙方負責，情節特別嚴重的交由司法部門處理，並重合同，清除現場。

3、乙方因違反現場規章制度和各有關條例，要依法追究責任人的責任，並對乙方單位執行有關罰款規定。

發包人（章）:

發包人（章）：

法定代表人：

法定代表人：

或委託代理人（簽字）：

或委託代理人（簽字）：

年 月 日

健康管理合作協議 6

甲方：

代表：

地址：

電話：

乙方：

代表：

地址：

電話：

甲、乙雙方本着自願、平等、公平、誠實、信用的原則，根據中華人民共和國有關法律、法規的規定簽定本協議，由雙方共同遵守。

第一條 合作內容

在本協議範圍內，雙方的關係確定為合作關係。為拓展市場更好地、更規範地服務消費者，甲方根據體檢客户的需要，乙方根據甲方的申請，甲方對乙方辦理“健康卡“的合法資質的審核，同意乙方加入_______大健康體檢管理有限公司關於“健康卡”的體檢服務。同意甲方負責部分體檢項目，乙方負責根據體檢結果出具“健康卡”。

第二條 合作宗旨

訂立本協議的目的在於確保甲、乙雙方忠實地履行本協議規定的雙方的職責和權利。

第三條 雙方職責

1、甲方作為體檢方、協議方，應負責體檢結果的準確性，並於_______小時內出具體檢報告，乙方在接到報告後_______天內負責出具“健康卡”。

2、甲乙方雙方應認真負責，互相配合，乙方配合甲方負責：關於健康卡體檢所需的客人信息的錄入及大便培養的結果的準確性。

第四條 合作收益

甲方負責收取被體檢人員的體檢費用，每個月按發放健康卡的數量付給乙方費用，每個健康卡付給乙方______元整。

第五條 協議補充、終止、續簽

甲乙雙方在執行本協議過程中，有需要調整補充的條款需經雙方協商簽訂，未經雙方協商的任何條款是無效的`。除非本協議提前終止，甲方可在協議有效期滿前______個月向乙方提出延長協議合作的書面請求，經乙方同意，可以續簽。

第六條 違約責任

合作期間若一方發生違約行為，守約方可自行決定終止本協議，並有權追究違約方的法律責任和經濟賠償等。

第七條 爭議解決

協議有效期內，若雙方發生任何爭議，應本着相互諒解、互惠互利的原則協商解決。如果協商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

第八條 協議期限

本協議的有效期從______年______月______日至______年______月______日。

第九條 其他

1、本協議一式______份，甲乙雙方簽字之日起生效。雙方各備案______份，複印件無效。

2、甲乙雙方茲承認簽署本協議，並已閲讀及明白本協議所列條款所包含的規定，並同意受其約束。

甲方（簽章）：

代表人（簽字）：

______年______月______日

乙方（簽章）：

代表人（簽字）：

______年______月______日

健康管理合作協議 7

合作人：甲(姓名)________，性別：________

身份證號：____________________________

現住地址：____________________________

聯繫方式：____________________________

合作人：乙(姓名)________，性別：____

身份證號：____________________________

現住地址：____________________________

聯繫方式：____________________________

甲、乙雙方本着誠信合作，互惠互利，公平、公正、公開的原則，決定對原甲方經營的______________養生館實行股份合作經營，現定如下協議：

第一條合股經營宗旨

精誠團結，誠信守規，利益共享，共同發展。

第二條合股經營項目和範圍

工商營業執照登記的項目和範圍;共同經營一家高檔次的養生館，具體地址為：__________________;店名為：_______________;法人：___________

第三條合股經營期限

合股經營期限為____年，自______年___月____日起，至______年___月___日止。

第四條出資額、方式、期限

1、總股本：甲乙雙方協商，目前該店甲方前期現金投資額為_________萬元。(其費用包含：房屋租金、裝修、設備、基本設施、員工培訓、合同要求的加盟產品等)。其間，裝修、購買產品及設備時產生的債務為__________萬元。共計投資股本總額為___________萬元。現考慮到本店的發展，決定同意乙方對該養生館的股本投入為_________萬元作為本店償還債務以及發展資金。合股經營期間各合股人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合同終止時，各合股人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

2、股權分配：經協商，決定甲方為控股方，股權佔總股份的____%，投資金額為________萬元;乙方為參股方，股權佔總股本的____%，投資金額為____萬元。利潤分配及後續投入均以此為依據。

3、入股形式：甲方以該養生館固定資產、無形資產形式和現金形式注入，乙方以現金注入;該店的所有權歸雙方共同擁有。

4、各合股人的出資：目前，本店甲方已經全部出資，乙方只是合股注入資金。資金務必於____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊，則按實際出資計算確立入夥份額。

第五條盈餘分配與債務承擔

1、盈餘分配，以年度核算為依據，按比例以現金方式分配;雙方可協商留有一定的資金用於發展該養生館。

2、債務承擔：合股債務先由合股財產償還，合股財產不足清償時，以各合股人的合股協議為據，按比例承擔。

第六條入股、退股，出資的轉讓

1、入股：

①需承認本協議;

②需經全體合股人同意;

③執行協議規定的權利義務。

2、退股：

①需有正當理由方可退股;在退股時按原始入股股份的____%實施。

②不得在合股不利時退股;若要強行退股，將按實際清算後退股方所佔股份的____%實施。

③退股需提前二個月告知其他合股人並經全體合股人同意;

④退股後以退股時的財產狀況進行結算;

⑤未經合同人同意而自行退股給合股人造成損失的，在視為無效的同時還要給予賠償。

3、出資的轉讓：允許合股人轉讓自己的'出資。轉讓時合股人有優先受讓權，如轉讓合股人以外的第三人，第三人按入股人對待，否則以退股對待轉讓人。

第七條合股人權限分配及義務

1、甲方權限：

①作為投資主體對合股事業全面管理;

②聽取、審核、批准乙方開展業務情況的報告;

③監督、檢查合股帳冊及經營情況;

④決定合股重大事項(重大投資決策，重大政策調整，發展方向的確立，重大人事的表決);

⑤委派財會人員對合股事業賬目進行管理;

⑥授權1名全權代理人處理日常事務。

2、乙方權限：

①提出和制定合股事業的發展方向和實施策略;②提供3名日常經營管理的幹部人選，即，1名大堂經理(即，代理人);1名營銷策劃;1名前台接待;

③制定和提出主要的管理制度;

④制定和提出各項主要經濟政策;

⑤定期或不定期召集合股人會議;

⑥對合股事業進行日常管理。

3、雙方的義務：

①維護共同的利益，宣傳合股事業;

②努力奮鬥，全力以赴，共創合股財富;

③服從各項決議，帶頭執行各項規章制度，起表率作用;

④以誠相待，求大同存小異，相信一切都是最好的安排。

第八條禁止行為

1、未經雙方同意，禁止任何合股人私自以合股名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合股人，造成損失按實際損失賠償。

2、禁止合股人在本地區經營與合股競爭的業務。

3、針對個人言行違背合股事業，干擾合股經營的正常秩序。

4、如合股人違反上述各條，應按合股實際損失賠償。

第九條_合股的終止及終止後的事項

1、合股因以下事由之一得終止：

①合夥期屆滿;

②雙方合股人同意終止合股關係;

③合股事業完成或不能完成;

④合股事業違反法律被撤銷;

⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

2、合股終止後的事項：

①即行推舉清算人，進行清算;

②清算後如有盈餘，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩餘財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合股人或第三人，其價款參與分配;

③清算後如有虧損，不論合股人出資多少，先以合股共同財產償還，合股財產不足清償的部分，由合股人按出資比例承擔。

第十條糾紛的解決

合股人之間如發生糾紛，應共同協商，本着有利於合股事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸__________法院。

第十一條本協議由全體合股人簽約之日起生效。

第十二條本合同如有未盡事宜，應由合股人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。

第十三條本合同正本一式三份，合股人各執一份，一份存檔。

甲方：(簽字和指模)乙方：(簽字和指模)

______________ ___________

日期：_____年____月____日日期：_____年____月____

健康管理合作協議 8

甲方： 身份證號：

乙方： 身份證號：

雙方經反覆協商一致，為了“和氣生財，互惠互利，雙方共贏”的原則，甲乙雙方自願簽訂本協議（合同）書，就下列事宜達成協議：

一、甲乙雙方共同出資接轉（見轉讓協議）。雙方協商確定,甲方投資捌萬元佔總額50%股份，乙方投資伍萬元及以經營管理及技術入股佔總額50%股份。

二、本合同期限為叁年(按店鋪租賃時期)。如果需要延長期限的，在期滿前六個月雙方自願辦理有關手續。

三、雙方協商確定的職責：

甲方作為投資主體出現但不參於日常經營管理，但有權對管理和外圍事務，包括活動策劃、項目及產品引進，收錢，過賬、繳款、收支等相關財務及日常事務，招聘培訓技師及員工工資定額有知曉監督權，乙方應給予配合。甲方在必要時可行使否定權。

乙方全權負責店面經營管理。管理相關財務及日常事務、員工定崗定薪、顧客管理及幫助技師做好店內銷售服務工作。

六、雙方協商確定：

1、義務：雙方任何一方都應本本着合夥雙方共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧的原則處理日常事務等。

2、盈餘分配：雙方各佔50%的股份，，除去日常開支，員工工資，預留資金後，雙方按持股比例一月一分。

七、甲乙雙方經營的美容養生館是共同承租的，如果資金短缺，共同承擔出資增加成本，不得依靠任何一方。

八、支付方式：辦理公用賬號，如果不申請公用賬號，必須有記賬本隨時查閲，賬務必須在雙方合夥面前做到日清月結，大家心裏有底。

九、違約責任：甲乙雙方如果有一方在合約期間，提出退股、離職或自動放棄並未滿整年者，當年利潤分紅不予享受。只能按當時的實際資產核算退出部分本金；如果本店有相應的`債務，則按照分紅比例負擔。如果有外債償還，必須還清債務之後方可離開，如果離開時沒有適當的資金還清，應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的比例債務部分。

十、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決，協商或調解不成的，可提交當地仲裁委員會仲裁。也可以依法向人民法院起訴。

十一、甲乙某一方如果轉讓，只能按實際注入資金轉讓；即使增值，也只能按照投入的實際資金漲或者跌而轉讓。且另一方有優先接受轉讓股份。

十二、如需他人入股，須經甲乙雙方同意，按照當時店鋪增值或者是減值的價格，預估成本後，再接納第三者入股。並辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

十三、以上事實清楚，甲乙雙方無異議，雙方簽字有效。本協議一式兩份可受法律保護。

甲方：

乙方：

簽訂時間：

健康管理合作協議 9

甲方：_________________中醫養生會館

乙方：_________________中醫__________團隊負責人

甲方因業務需要，為公司在同行業中更具競爭優勢，特聘乙方以技術資源入股__________中醫養生會館，股份為公司部股份的10%，為明確甲、乙雙方在合作經營中的權利和義務，經雙方商定，達成以下中醫養生合作協議內容，雙方共同遵照執行：

一、甲方的權利和義務

1、甲方負責提供經營場所、運營資金、場地。

2、甲方有權堅持原經營模式、管理機制。

3、甲方給予乙方聯繫中醫__________的權利，但甲方不得與中醫__________私自簽訂協議。

4、甲方保證乙方最低收入3000元/月。

5、甲方根據乙方經營期限及營業額有權解除合作協議，給乙方無任何經濟賠償。

二、乙方的權利和義務

1、乙方經營期間不得善自改變甲方原經營模式、管理機制。

2、乙方負責組建中醫醫療團隊及日常管理。

3、乙方負責聯繫中醫__________坐診__________中醫養生會館，並保證8人次/每月，根據運營情況可適當減少或增加。

4、乙方根據甲方的運營情況制定配套的服務項目及收費標準。

5、乙方有義務全身心投入公司經營管理，每月營業額為遞增趨勢。

三、甲乙雙方利潤分配原則

1、甲方維持乙方未入股前的`經營模式及利潤分享。

2、中醫__________診療的客户轉介紹客户消費總金額，2%為中醫__________提成，1%為__________提成，。

3、乙方獲取利潤主要有以下幾個方面：_________________

四、股權激勵

1、乙方以技術資源入股不涉及到資金投入，公司盈利享有股份分紅，公司虧損無股份分紅。

2、如乙方中途放棄合作，經過協商甲方有權收回股份。

3、如甲方中途放棄合作，經過協商須向乙方賠償部分損失。

甲方：_________________

乙方：_________________

日期：_________________

健康管理合作協議 10

甲方；

乙方；

丙方；

經反覆協商一致，為了“和氣生財，互惠互利，雙方共贏”的原則，自願簽訂本協議（合同）書，就下列事宜達成協議：

一、甲方、乙方、丙方自願簽訂本協議（合同）書，共同出資接轉隆回安利服務網點（甲方、乙方、朱順莉共有，此次做價 元），同意在隆回縣沿江路與冒子石路交叉口，謝香花藝二樓開設美容養生館。

二、經協商確定，三方自願合夥經營“美容養生館”，總投資實際資金為 萬元，阮出資 萬元，焦出資 萬元，文出資 萬元。各佔三分之一，年終分紅也按照投資各三分之一分紅。

三、本合夥美容店經營期限為三年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月雙方自願辦理有關手續。

四、雙方協商確定的職責：

作為投資主體出現，負責管理和外圍事務，行使老闆的權利和義務；平時一般不住在店鋪裏，上班是坐在前台處理接待任務，安排美容師為客人服務，或跟那些等待的客人聊聊天宣傳美容知識；也要打電話聯繫客户，還有處理相關財務，收錢，過賬、繳款等日常事務；負責招聘美容技師的把關等事務等。

負責會計記賬事務，充當本店的店長，負責安排外派或者是聘請來的技師參與美容，負責帶領新手學藝，清理採購產品清單，看護本美容院；晚上一般都住在店鋪裏，防止產品被盜，一般不宜透露自己已經入股，對美容技師要嚴格管理，強調技師整齊劃一，手法到位；提醒其他美容師認真做好本職工作，注重平時的技師培訓等工作；有空閒也要打電話聯繫客户，主動與客户交流等；每天上午在別人上班時間，要帶領美容師穿好整齊劃一的衣服在外面做早操，或者主動與客人打招呼等；在平時沒有事情做的時候，負責帶領團隊去各地花園或者商場裏發放傳單等。

五、雙方協商確定：

1、義務，三方任何一方有空就去菜場購食品菜餚，回來如果有時間要及時做飯，不存在推諉；當然做飯也可以輪流做飯或購菜等；有客人過來諮詢美容要熱情接待，遇到特殊事情都有義務先處理好事情再跟對方報告。平時雙休日是客人來體驗最多的時間，任何人不得遲到，乙方住在店鋪裏，晚上十一點關門，有客人做美容必須推遲關門，臨睡覺前要打掃好店內衞生，第二天不得遲於九點半開門；上午不得遲於十一點到崗，下午下班可以在學生放學之前離開，如果生意好，客源多，平時雙休日或者學生放假儘量住在店鋪裏。

本店本着合夥雙方共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧的原則處理日常事務等。

2、利益，雙方暫時不領取工資，等到賺到更多的錢，也就是賬上有儲備的 萬元，能基本交齊一年租金之後，雙方就可以領取基本工資。甲方每月領取 元，三方每月領取 元。到了年底根據所賺錢的總數，三方按照比例領取分紅。分紅的前提是賬上必須有 萬元的鋪底資金。

3、權利，三方如果能做美容，洗臉、按摩、吹頭髮、減肥等工作都有提成；

雙方有責勸告或者提醒對方出現的錯誤，有事情一定要好好商量，不得把話濫在肚子裏。美容店就是自己的家。本着把美容店做大做強的原則，一定要和氣生財。將來的理想是雙方合夥再開幾家美容加盟店。目前是創業階段，只能本着節約開支，事事處處要以節約為本。

六、甲乙雙方經營的美容店是共同承租的，其費用納入成本積累，如果資金短缺，也是共同承擔出資再增加成本，不得依靠任何一方。

七、支付方式：辦理銀行開卡機，必須有公用的賬號，如果不申請公用賬號，必須有記賬本隨時查閲，賬務必須在雙方合夥面前做到日清月結，大家心裏有底。

八、違約責任：三方好説好算，如果有一方在合約期間，提出辭職或者另謀高就，自動放棄者，在合約期內不準收回任何成本。如果本店有相應的'債務，則按照分紅比例負擔。如果有外債償還，必須還清債務之後方可離開，如果離開時沒有適當的資金還清，應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的比例債務部分。

九、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人協商解決；也可以由中介人來解決，也可由當地工商行政管理部門進行調解；協商或調解不成的，可提交當地仲裁委員會仲裁。也可以依法向人民法院起訴。

十一、甲乙某一方如果轉讓，只能按實際注入資金轉讓；即使增值，也只能按照投入的實際資金漲或者跌而轉讓。

十二、他人可以入夥，但須經甲乙雙方同意，按照當時店鋪增值或者是減值的價格，預估成本後，再接納第三者入股。並辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

十四、雙方商定的其他事宜：

十五、以上事實清楚，甲乙雙方無異議，可以在下面簽字有效。本協議一式三份可受法律保護。

合作人：（簽章或者按手印）

中介人：（簽章或者按手印）

協議合同簽訂地點：______

協議合同簽訂時間：______年___月___日