國小各科室承諾書

我科室將按照院內《開展“三增一禁”、便民正風行動工作方案》的要求，認真組織開展“三增一禁”、便民正風行動，落實好文件精神。根據要求，本人為本科室此次自查工作的負責人，對自查工作負責。本人將嚴格履行相應職責，積極認真全面深入地開展自查工作，分析問題存在原因，完善相關制度進行切實有效的整改。如果在後續的檢查中發現我們在自查中沒有發現的問題本人願意承擔直接責任。

科室負責人

2015年5月20日

科室主任承諾書

1、在院長、教學副院長的領導下，認真執行學校和本院教學規章制度和規定，負責全院研究生、本科生、大專生的臨牀教學管理工作。

2、做好全院職工的規範化培訓和繼續醫學教育組織管理工作、及在院進修生的全面管理工作。

3、根據學校及臨牀學院下達的教學計劃及任務，組織制訂本部門的工作計劃及實施方案，全盤安排；向全院各教研室、科室佈置教學任務並組織具體實施；定期質量檢查，督促反饋，確保教學任務的完成。

4、組織做好教務部工作人員的思想政治工作，組織政治、業務學習，提高管理幹部素質。

5、制訂教學儀器設備計劃，協調做好教學設備、教學經費的分配及管理。

6、督促臨牀醫學院教學工作檔案的收集、立卷歸檔與使用管理。

2015年8月10日

各科室誠信服務與無紅包科室承諾書

為增加誠信守信的服務意識，鞏固“無紅包醫院”創建成果，推進衞生系統誠信體系建設，開展“三好一滿意”活動，切實提高醫療服務質量和社會信譽度，切實做到誠信於患者，誠信於社會，更好的維護患者的合法權益，我科室做出如下服務承諾。

一、依法執業。不任用非衞技人員從事醫療服務，嚴格按照核准的診療科目執業；不發佈虛假醫療廣告信息，未經批准不發佈醫療廣告，不違反規定從事非醫學需要的胎兒性別鑑定和選擇性別的終止妊娠等。

二、規範行醫。堅持因病施治，合理檢查，合理治療，合理用藥，不開大處方；認真及時規範書寫病歷、處方等醫療文書，不出現隱匿、偽造或擅自銷燬醫療文書及有關資料的行為；未經親自診察、調查，不簽署有關證明文書等。

三、優質服務。嚴格落實首診、首問等醫療核心制度，提高服務質量，不斷完善便民惠民服務措施，優化服務流程，改善服務態度，杜絕生、冷、硬、頂、推等現象，執行出院病人一週電話隨訪制度。

四、明白收費。公開醫療、藥品價格和收費標準，不分解、重複收費，主動提供住院患者每日費用明細清單，按規定實施基本藥物制度，配備使用的國家和省增補的基本藥物目錄內藥物按照省統一採購實行零差率銷售。

五、和諧醫患。尊重患者的選擇權、知情權和監督權，坦誠相見，真情溝通，如實告知患者病情，醫療措施和醫療風險，按規定為患者提供複印或複印病歷資料服務。

六、誠信醫德。加強醫德醫風建設，推行醫藥購銷市場誠信准入制度，防止和懲處醫藥購銷中給予商業賄賂的行為，無收受、索要“紅包”、饋贈品以及各種名義的回扣等行為，不僱傭醫托、不參與藥品、醫療器械促銷。

以上承諾，請醫院領導及社會各界予以監督。

院長： 科主任：

2012年2月22日

75科室廉潔行醫承諾書[1]

為維護病人的權益和醫院的集體利益，履行醫療工作者的光榮職責和神聖使命，維護醫學聖潔和尊嚴。醫務人員積極響應醫院的號召和醫院對社會的公開承諾，堅持拒絕和懲治收受回扣、“紅包”、開單提成、亂收費等不正之風，醫院領導班子和全體職工做出鄭重承諾：

1、拒絕收受患者及其家屬的“紅包”和其他饋贈。醫務人員對患者饋贈的錢物當時難以謝絕的，必須於24小時內上交院辦公室，由院辦公室及時退還患者。難以退還的，由醫院統一處理。無正當理由逾期不報告、不上交的.，視同收受“紅包”處理。

2、拒絕利用職務之便，接受醫療設備、醫療器械、藥品、試劑等生產、銷售企業和個人以各種名義的回扣、提成或其他不正當利益。

3、拒絕通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣和提成。

4、拒絕對藥品、儀器檢查、化驗報告及其他特殊檢查等實行“開單提成”辦法，或與科室、個人收入掛鈎，或私自利用醫院檢查儀器、工具、試劑，收受“紅包”。

5、拒絕在國家規定的收費標準和項目之外，巧立名目亂收費和自定標準亂漲價。

6、嚴禁工作人員在工作日擅離職守，私自從事收費性診療和技術活動，牟取個人利益。

7、嚴禁科室人員故意刁難病人、推諉病人，增加病人心理負擔。

8、本院若有收受回扣“紅包”、開單提成、亂收費等違法違規行為，相關責任人願意承擔一切責任。

單位領導簽字： 醫務人員簽字：

（蓋章） （蓋章）

年 月 日

56科室廉潔行醫承諾書

為維護病人的權益和醫院的集體利益，履行醫療工作者的光榮職責和神聖使命，維護醫學聖潔和尊嚴。堅持拒絕和懲治收受“回扣”、“紅包”、開單提成、亂收費、非商業目的“統方”等不正之風，做到有諾必踐，違諾必糾，堅持履行廉潔行醫，自覺接受病人、羣眾、新聞媒體和社會的監督，接受上級評議和考核，現與科室簽訂如下協議：

1、嚴禁收受患者及其家屬的“紅包”和其他饋贈。科室人員對患者饋贈的錢物當時難以謝絕的，必須於24小時內上交院辦公室，由院辦公室及時退還患者。難以退還的，由醫院統一處理。無正當理由逾期不報告、不上交的，視同收受“紅包”處理。

2、嚴禁利用職務之便，接受醫療設備、醫療器械、藥品、醫用材料、辦公用品、基本建設等生產、銷售企業和個人以各種名義的回扣、提成或其他不正當利益。

3、不得通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣和提成。

4、不得在藥品、大型檢查、檢驗項目及其他特殊檢查中實行“開單提成”辦法，或與科室、個人收入掛鈎。

5、拒絕在國家規定的收費標準和項目之外，巧立名目亂收費和自定標準亂漲價。

6、嚴禁科室人員在工作日擅離職守，私自從事收費性診療和技術活動，

牟取個人利益。

7、嚴禁科室人員故意刁難病人、推諉病人，理負擔。

8、加強科室管理，完善各項制度和監管措施，使科室內部拒絕收“回扣”、“紅包”，抵制“回扣”、“紅包”。

9、科室若有收受“回扣”、“紅包”、開單提成、亂收費等違法違規行為，將按有關規定進行處罰。

10、自覺執行工作制度，履行崗位職責，加強廉潔自律教育。

單位領導簽字： 科室負責人簽字：

（蓋章）

年 月 日 年 月 日