有關三分鐘勵志演講稿範文集錦九篇

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演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。隨着社會不斷地進步,演講稿在我們的視野裏出現的頻率越來越高,怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編精心整理的三分鐘勵志演講稿9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

有關三分鐘勵志演講稿範文集錦九篇

三分鐘勵志演講稿 篇1

親愛的同學們、老師們:

大家好!

我們是一羣來自華南理工的理工科學生,作為一名理工科學生,想要排出一場轟轟烈烈的話劇確實是一件非常困難的事情。因為我們既沒有文學院的才情,也沒有史學院的穩重,更沒有法學院的口才。有的只是一羣只會編計算機程序、會做受力分析和畫電路圖的毛頭小子。

但是這些對話劇並沒有幫助,於是我們就嘗試改行,或自願或被逼着改變自己。

最終編程序的同學變成了編劇、受力分析的同學變成了動作指導,畫電路圖的同學變成了化粧師。

但我們也有我們固有的優勢,理工學校男女比例嚴重失調,男生多女生少,排練起來可以隨意粗線條,沒有那麼麻煩。

開個玩笑,其實我想説的是,一羣理科生排話劇,要比專業團體甚至是文科生付出更多的努力。

或許最後的結果並不是盡如人意,但我們並不在乎,我覺得大學生話劇最重要的並不是最後的結果,而是過程。

我們不怕失敗,因為我們還年輕,我們有失敗的資本,除了生命,沒有什麼是我們輸不起的,即使真那麼不幸我們輸了,我們還有那句話:大不了從頭再來。

我們不看重成功,因為我們是一羣追夢的孩子,無論最後我們成功的景象有多麼輝煌,在人生的旅程中也只會一瞬而已。可是過程帶給你的回憶卻可能深深的埋入你的心靈深處並伴隨着你的一生。

在我們的劇組裏,有已經畢業幾年的師兄,也有剛剛加入到劇社的07級新生,他們在這段時間裏,有的人每天上班工作,有的人為保研東奔西跑,有的人身兼多職每天累到吐血,有的人每天要做幾個小時的公車來排練,有的人排完練還要做功課畫圖睡眠時間只有幾個小時。當有人累了,有人委屈了,有人想放棄了的時候,我們都會用這樣一句話相互鼓勵:你可以的,你不是一般人!

説實話,各位都想成功,起碼這是對自己努力的一種回報,但是,各位也都深深的明白一點,無論我們成功與失敗,明天的太陽依然會升起,地球依然會繼續公轉與自轉,而我們尚未完全成熟的心靈,卻永遠的被這一段難忘經歷牢牢牽住了。

喜歡寫話劇,並非夢想着有一天也能寫出像《暗戀桃花源》一樣經典的劇本,被世人稱讚。

喜歡演話劇,也並非夢想着有一天能站在人藝的舞台上和眾多專業的老師一起演出《雷雨》。

我們的夢或許很小很簡單。

我們寫話劇或許就是因為和別人打的一次賭,我們演話劇或許就是為了在心愛的女孩面前有一次表現的機會,可那又怎樣呢?誰沒做過夢呢?當有一天我長大了,當有一天我老了,我可以驕傲的問我正在上大學的兒子甚至是孫子:我上大學時候身高不到1米7都敢上台演男主角,你敢麼?

我想我是幸福的,因為我有一羣追夢的夥伴,有一羣為我們提供夢想舞台的老師和領導,雖然這次大戲節已經閉幕了,但這正是個開端,我們要用我們的手,用我們努力,把更多更多沒有機會站在這裏的人的夢想搬上舞台,讓更多更多的人能夠像我們一樣,完成自己的夢想。

我堅信:心有多大,舞台就有多大!

我的演講完畢,謝謝大家!

三分鐘勵志演講稿 篇2

親愛的老師,同學們:

大家好,今天我要演講的題目是《靠天靠地不如靠自己》。

相信很多朋友都經歷過絕望吧,那種絕望感是身邊的人都靠不住,必須要靠自己才能成功。舉個簡單的例子吧,我們拿最熱門的手遊王者榮耀來説,有時候太相信隊友反而死得更徹底,靠天靠地不如靠自己。

但我們也沒必要去指責他人,因為他人不幫你或者幫不到你是他們的事,對於他們來説可能只是一次交往加深的錯過,但對你的影響就很大,所以,我們要養成自立的精神,不要想着去依靠他人成就某事,想要成功,不如先讓自己變得強大,變得不需要任何人的幫助,不需要去祈求別人的施捨。這是自立者最基本的素養。

在這個社會,不管是男人還是女人,強大自身才是立足之本,團隊合作那隻存在於合作上,在生活上,你還是得靠你自己,那種所謂的團隊合作嗎,需要一定時間的磨合,才能化零為整,把大夥的力量都用在同一點。別去奢望別人會傾囊相助,除了自己的父母,沒有人有這麼大義。即使是所謂的哥們義氣,擋刀精神,到了生死存亡的時候,人總是自私的。

最後,自立的人不一定成功,但成功的人一定是自立的。

謝謝大家。

三分鐘勵志演講稿 篇3

各位領導,同事們:

大家好!清晨温柔的陽光透過綠色的葉子灑向大地,年輪中曾經青澀的時光向未來講述着美麗的傳説。記得奧斯特洛夫斯基的《鋼鐵是怎樣煉成的》這部名著中有這麼一段話:“生活賦予我們一種巨大的和無限高貴的禮品,這就是青春。充滿着力量,充滿着期待的志願,充滿着求知和鬥爭的志向,充滿着希望和信心的青春。”的確如此,青春是人生最美好的季節,是人生最鏗鏘的篇章,是摧枯拉朽的豪情,是旭日東昇力量。青春的我們意氣風發,青春的我們敢為人先,青春的我們鬥志昂揚。

青春的拼搏是人生一副灑滿陽光的風景,是一道轉瞬即逝的彩虹,是一首用熱情奏響的樂章。所謂“高堂明鏡悲白髮,朝如青絲暮成雪”,説的就是青春。青春既是一個極具誘惑力的話題,又是一種感覺。於是,詩情畫意的夢,天真純潔的幻想、無憂無慮的日子,構成了一幅美麗的青春畫卷。但驀然回首,你發現在天藍風輕的春光中,一切都像是透明的,從而感到一種超然的力量在心底爆發,時刻提醒着我們要永遠向前。生命易老,時光飛逝,無論失敗或是成功,青春的痕跡告訴我們永遠努力奮鬥。作為剛踏出校門不久的年輕人,我們雙手握着夢想,懷揣着美好的明天,帶着年輕人無比的朝氣和敢為人先的激情,就這樣開始了我們人生的旅途跋涉。不過很幸運,我們成為了熱電公司的一分子,在這裏我們成長了,將理論知識與實際工作得到了融會貫通,將個人的能力和特點在這個大舞台上得到了充分的展現;在這裏我們更加深刻的瞭解了什麼是大家庭,什麼是團結協作,什麼是自我奉獻。

來到這裏,我們默默地為即墨的熱電事業貢獻着自己的一點點微薄之力,為即墨的廣大老百姓在寒冷的冬天中送去一份温暖和關懷,讓自己的一點點光和熱去温暖每個人的心靈。“人過留名,雁過留聲”,我們每一個年輕人都非常努力的在自己平凡的崗位上拼搏着,青春就是我們前進的腳印,汗水就是我們奮鬥的希望,老百姓的微笑就是我們勞動的成果和工作的動力。作為熱電部門的一份子,我們很驕傲,很自豪,但我們不高傲,不狂妄。

我們知道自己的渺小和平凡,我們會繼續將自己的青春、汗水和智慧在平凡的崗位上奉獻着,揮灑着,創新着……至少讓別人知道我們曾經在這裏流過汗,出過力,作為新世紀的年輕人我們要讓這短暫的青春化作永恆的記憶,讓這寒冷了冬天也有一分暖意在心中,讓即墨熱電,情暖萬家!擁有拼搏的青春,就應該擁有春的幢憬、夏的蓬勃、秋的浪漫、冬的深刻。

因為我們年輕,所以我們富有,因為我們年輕,所有我們不怕失敗,因為我們年輕,所以我們用拼搏描繪明天。學習在暴風驟雨中奮力搏擊的海燕吧……熱電的廣大年輕朋友們,讓我們高舉熱電的旗幟,繼承前人開創的偉大事業,藉着改革開放的東風,盡情揮灑青春的激情吧!讓我們的青春之火,在21世紀的挑戰中閃光;讓我們的赤誠之心,在自己的平凡的崗位上閃耀奪目的光彩。

三分鐘勵志演講稿 篇4

尊敬的老師,親愛的同學們

大家上午好!

今天我為大家演講的題目是《健康,是你自己的》。

也許大家都會覺得這個題目很老套,又或者會聯想到像霍金、張海迪這些身殘志堅的大人物,但今天,我想講的是我自己。

大家都知道前幾天我的腳崴了,也聽到有不少同學“不用做操,不用上體育課,真好!”之類的“羨慕”的話語。其實受傷前我也是這樣想的,但想現在我就不這麼覺得了。

首先是很痛,畢竟腳長在你自己身上,説不痛是假的。這幾天晚上我都痛得睡不着,早上早早的就痛醒了,精神也不大好。

其次是不好看,人人都有愛美之心,尤其是夏天,穿的很薄,看着腳上一大塊紗布裹着,走路還歪歪扭扭的,心裏特別不是滋味。

可能過我的這一番話同學們並沒有真正聽進去,但是意外是永遠無法預料到,我們與其在受到傷害後痛苦,還不如在日常生活中保護好自己;與其哭泣,還不如歡笑!隨時保護好自己,是對自己的承諾最後,提醒大家:保護自己,捍衞健康。給自己一個承諾,生命便會還你一片美麗!

我的演講完畢。

謝謝大家!

三分鐘勵志演講稿 篇5

我們怎麼尋求有價值的企業?在我過去的研究裏,一直在關注中國企業的成長模式,在改革開放40年的過程中,很多企業發展得很好,也有大量的企業無法存活下來。這中間有很多環境的問題、很多外部政策的問題、很多對手的問題、很多技術的問題,但其中有一個重要的問題,就是企業自身的價值,我們朝什麼方向去追尋,去確定,去尋求?

一、今天經濟大環境的調整

我們該如何理解今天所處的環境?這是我最近一直在關注的問題,也是大家問我最多的問題。大家會從各個角度去看,無論是中美關係,還是我們看到今天大的經濟環境的調整。

1、所有東西都在不斷升級

在今天的整個經營環境中,所有的東西都在迭代升級,沒有東西可以停留在原來的框架之下。這種不斷迭代的要求,是對每個企業根本的要求。在我們回看自己時,第一個對環境的認識,就是必須不斷地迭代。

比如微信,它已經是一個我們非常熟悉的產品,但它依然在不斷地迭代。我們看到的所有的行業,今天都在重新定義。更重要的是,你的產品和服務的融合,必須是一個跟隨顧客不斷成長的過程。

2、一切都正在轉換為數據

所有的東西都在數據化。數據決定了我們在市場中的機會到底在哪裏。所以我們在討論整個企業的價值方向時,我們要理解兩個最重要的東西,一個是效率,一個是價值創新。很多人説商業模式創新是很困難的,特別是傳統的企業,我就告訴他,不用緊張,如果你的效率比別人高,機會還是有的。因為數據的轉換過程中,兩個維度都有機會。

3、大多數的創新都是現有事物的重組

在今天,大部分的事物都是現有事物的重組。並不是説很多東西是沒辦法想象的,我們今天看到的非常多的東西,就是我們現在已知的東西,怎麼樣重組?最典型的例子就是蘋果。蘋果並不是第一個做手機的,但是它改變了這個行業。它也並不是第一個出電腦的,但是iPad出現,我們發現整個應用變得完全可能。我們很多人很怕新,但是它並沒有那麼困難,你只要對現有的事物更好地去做重組和組合時,就會發現大多數的創新,都是由這個地方發生的。

4、深度互動與深度學習

因為創新的要求,使我們需要很多的學習,我們講的人工智能,或者未來更多的深度智能化,很重要的一個部分,不在於機器能不能像人,而在於人能不能保持自己的創造力。所以我之前説過一句話,其實我並不擔心機器像人一樣思考,我比較擔心人像機器一樣思考。我們一定要飽有自己深度學習和深度互動的能力,這種深度學習和深度的互動使得人更具創造力和更有創造的價值。包括我自己也在做在線課程的嘗試,就是希望有一個新的技術手段讓我與企業家之間的深度互動和深度學習可以更加推進。

5、核心不是分享,而是協同

在今天,核心並不是分享,更重要的是協同。我寫文章不斷地和大家交流,更重要的不是陳老師要分享什麼,而是我們之間通過不斷地協同、互動,做這樣一個知識分享,這種協同的效率,是更容易產生價值的。

所以大部分的情況下,很多人會説,我一定要去做分享,分享很重要,但我們還要再加一樣東西,就是你願不願意協同創造價值?如果我們沒有能力協同創造價值,我們就沒辦法創造更大的系統價值。

6、聯接比擁有更重要

聯接比擁有更重要。這是今天對於很多人的挑戰,如果我們對自己擁有的東西更在意,我們可能會有更大的侷限性。我們不斷地邊界打開,因為你可以跟更多的人、更多的組織、更多的機構去做鏈接。我在最近發佈的新書《共生》中有一個觀點,一個面對未來的組織要重新調整兩個認知:

(1)你能不能夠把員工邊界和顧客邊界打開?

(2)你能不能讓自己不可替代?

如果從這個角度去討論,你會發現動態是一個根本的特徵,我們所有人都必須接受,沒有哪些東西是固定不變的。所以邊界一定要調整,不斷迭代和優化,集合智慧形成解決方案。

7、*不是從內部出現的

很多人怕被*,但*一定是個事實,因為*從來都不從內部產生。在你不經意的時候,有可能就被*了。我們要從外部看被*時,內部怎麼調整自己?怎麼開放學習?怎麼和這些將要*我們的人產生共同協同的價值和共生的價值?這一次我們比較在意「創」、「贏」和「生」,但我更在意前面的「共」字,如果沒有共就沒有創,沒有共就不會有生,沒有共就沒有贏。實際上「共」的概念變得重要,如果你不這樣瞭解,外部就會把你*掉。*相機行業的是手機,*銀行的也可能是支付寶。

這種*是外部帶來的挑戰,怎麼給自己選擇一個解決方式,我們今天的「共」,就是一個很好的解決方式。

8、可量化、可衡量、可程序化的工作都會被機器智能取代

我在參觀海爾智能工廠時,我沒有想到的是大生產線上任何一個產品的型號都是不一樣的。當大規模製造都可以個性化定製時,大家可以想像,未來的變化將會非常巨大。那些可衡量的、可程序的、可量化的工作,機器是可以替代的。如果這些可以替代,我們怎麼辦?

我認為這八點對大家來講非常重要,我們如果從這個角度去看,會尋找到更多新的機會。

二、三個大變化

基於這樣的理解和研究,我認為我們要有三個的變化:

1、關於戰略,從「競爭邏輯」到「共生邏輯」

第一個變化,戰略上我們要調整。這是我和廖建文教授的一個持續研究中的一個結論:我們要從競爭邏輯轉向共生邏輯。如果我們按照工業邏輯去講,我們要贏,我們肯定就是一個競爭關係。但如果我們按照數字邏輯去看,我們就必須尋求生長空間。因為我們很多行業被重新定義時,邊界被打破時,遊戲規則被改變時,你並不知道新的遊戲規則是什麼。所以我們所談的贏的所有條件的基礎已經改變,我們更重要的是要尋求生長空間。如果要尋求生長空間,我們戰略的空間定義就要被調整。

我們討論戰略只説三個最重要的東西:

(1)我想做什麼?

(2)我能做什麼?

(3)我可以做什麼?

所以我們在戰略上基本上是回答這三個問題的總合。

想做什麼就是我們初心,能做什麼就是我們的資源和能力,可以做什麼就是我們跟產業條件和外部市場做對接。但今天的戰略邏輯如果我們繼續回答這三個問題,你會發現變了:你想做什麼?是要重新賦予定義;你能做什麼?最重要跟別人連接;你可做什麼?要跟別人跨界。

所以當它變了之後,我們看到一個非常有意思的現象,我們在戰略上出現四種新的形態:

(1)連接器;

(2)重構者;

(3)*者;

(4)新物種。

這四樣戰略空間就被拉了出來。所以我和很多人講不是今天市場變小,其實是機會變大,問題就在於你在這4箇中能不能出現其中一個與你相關的東西?

當這些優秀的創新企業出現,整個市場的格局確實被它們重新構建出來了。所以我對很多人講,不是今天機會變小了,真的是變多了,最重要的是你要把你的經驗扔掉,才能做得到。

所以我們在可持續的數字戰略中,要成為一個賦新者、跨界者和連接者。這樣才能找到我們全新的機會,這是從戰略上我們要做的改變。

2、關於商業,探索未知、穿行時光、呼應人類感性的行為

我們一定要討論商業價值是什麼。大家也很清楚,我最近經常講,人在這個世界上並不是一個消費者,他應該是一個生活者。有人和我説,這個不一定完全對,我們還應該是一個造物者,我覺得那是企業家的邏輯。對於任何的商業邏輯來講,我們必須回到人是一個生活者,如果人是一個生活者,商業在完成什麼?商業在完成認知與呼籲人類行為的部分,我們要注意這件事。

我一直在研究大企業,這些大企業真正有影響的不是因為它大,不是因為它有野心、有遠見、有能力,而是因為它們對於追求美好生活所帶來的價值,以及幫助人類近距離、遠距離分享價值的能力。當它有這個能力時,它就去滿足了個體,也同時給了過程體驗。這時,他們的產品實際上就是一個交心的過程,是愛、驚喜和可靠的傳遞。

如果我們的產品不能給這三樣東西,這個產品就無法得到大家對它的追隨。所以我非常希望大家的產品是一個心與心的交換,心與心的託付。

3、關於企業,成為全新價值的創造者

我認為企業就應該成為全新價值的塑造。當你成為全新價值的塑造者,就像華為走到終端,海爾的「人單合一」,大童的中介保險服務,它幫助我理解了我們怎麼用保險愛護人、推動人,我們要理解什麼是全新價值的塑造,這也是我對很多企業的願望。

因此,我們的核心就是要做這三件事:

(1)以價值成長激勵成員。

(2)以夥伴關係促進創新。

(3)以個性服務贏得顧客。

未來的組織應該是一個共生型的組織,不是一個獨立的組織,也不是簡單的平台型組織。未來的組織形式是互為主體的,你是主體,我也是主體,最重要的是共生。當我們可以共生時,整個狀態才會存在出來。這樣的共生,打破了單向的競爭,打破了價值活動分離的模式,我們真正圍繞着顧客價值形成了一個理解顧客的概念,這個組織就是我希望的組織,也希望你成為一個共生型的組織。

三分鐘勵志演講稿 篇6

尊敬的老師,同學們:

大家好!人的生命是短暫的,讓短暫的生命放出寶貴的光彩,這是生命的需要,也是社會的需要,更是自我價值得到體現的需要。

人是不斷進化的,社會是不斷髮展的,整個人類文化遺產和物質財富可以代代相傳,但生命卻無法永恆。任何一個新生命的誕生,也是一個新生命零的開始。一個人不僅要積累科學知識、積累工作技能。財富固然要積累,但經驗、朋友、友誼的積累更重要。因此,每個人都要努力塑造自我,使自己的思維、智慧、知識技能結構日益豐滿,綜合素質日益完善,思想更趨成熟化,行為更趨理性化,不斷否定自我並超越自我。人生活在社會大環境中,既要獲得維持生命延續的物質資源,又要獲得對個人價值承認的精神鼓勵。每個獨立的人組成一個團隊、組成了社會、大家都需要得到,這就註定大家都必須付出!如果每個人都想得到而不付出,得到就會成為自私和貪婪,就成了無源之,無本之本。因此,朋友們,不能以自我為中心而忽略他人的存在,要善待他人,尊重他人的存在,承認他人的利益實現。

每個人都在紛繁複雜的大家庭中扮演着不同的角色,發揮着不同的作用,有的.是泰山,有的是塵埃;有的是大樹,有的是小草;有的是太陽,有的是星星……。每個人都有自己的思想,自己的追求,自己的價值觀念和行為規範,但社會有它的完整性、社會性和利益性,因此,明確認識自己的社會角色,規範履行自己的行為,合理確定奮鬥目標,才能實現自身的價值。每一個人都要給自己定好位,把握好自己的角色,生活與社會合拍,思想與社會合拍,行為與社會合拍,少走一些彎路,少一些挫折,與社會多一份和諧與默契,充分發揮自己所在團隊的作用。

三分鐘勵志演講稿 篇7

各位評委、親愛的同學們:

大家好!

青春,充滿激情的年代;夢想,包容無數的未知。擁有青春我們可以無所為畏懼,懷抱夢想我們可以飛向天堂。也許你看到的青春在歲月的蹉跎中漸漸暗淡,追逐的夢想在現實的利劍前慢慢的破滅。但其實是你堅守的夢想動搖了,飛揚的青春氣餒了。不要害怕前進的道路崎嶇,青春的時光經不起時間的雕刻。我們要擁有懷抱夢想的信念,放飛青春的豪邁。

擁有夢想的青春是簡簡單單的,懷抱夢想的青春是奮發向前的,擁有夢想的青春是無所畏懼的,懷抱夢想的青春是所向無敵的!堅定的相信擁有夢想的我們終有一天會讓整個世界因為我們而驕傲,遠大的抱負,激情的吶喊,不管不顧的想要瀟灑來去。在極速發展的社會中,在時過境遷的現實裏,青春是我們拼搏的資歷;在忙碌無常的生活中,在鋼筋水泥的建築屋裏,夢想是我們奮鬥的動力!青春的心蠢蠢欲動,讓夢想帶我們去旅行。

縱使山高入雲霄,縱使水深不見底,縱使鴻溝無邊際,青春的心有夢想的乘載,年輕的我們揚起夢想的翅膀,跨越困難,飛越極限。同學們,今天讓我們在一起定下大學之約,讓我們告別盛夏的流火,應承金秋的豐碩,用青春詮釋我們曾經的誓言,用汗水鍛造我們明日的輝煌。未來的日子我們將共同走過,我們有着共同的追求。

大學生活是多姿多彩的,但也需要我們去把握和深人體會。有人説:“平凡的大學生有着相同的平凡,而不平凡的大學卻有着各自的輝煌。”但,你可以選擇平凡,但卻不可以選擇平庸;可以的話,相信誰都想不平凡。好了,我今天的演講也到此為止了。最後,只上一句話:“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”是的,送給我自己,也與大家共勉!也許,青春的我們會迷茫,但夢想一如既往!也許,夢想最後不會成真,但青春的心無怨無悔。讓我們一起追逐青春,放飛夢想吧!

謝謝大家。

三分鐘勵志演講稿 篇8

同學們:

大家好!我演講的題目是“珍惜自己”。

一個生長在孤兒院的小男孩,悲觀地問院長,像我這樣沒人要的孩子,活着究竟有什麼意思?院長笑而不答,卻交給孩子一塊石頭,讓他拿到市場上去賣,但不是?真賣?,無論別人出多少錢,絕對不能賣。

第二天,孩子驚奇地發現,不少人對他的石頭感興趣,而且價錢越出越高。第三天,在黃金市場上,石頭的價錢高了10倍。最後,當石頭被拿到寶石市場上時,石頭的身價又漲了10倍,更由於小男孩怎麼都不賣,竟被傳揚為“稀世珍寶”。

一塊不起眼的石頭,由於特殊的珍惜而提升了它的價值,竟被視為“稀世珍寶”。有時候,我們也就是這塊石頭。也許,在我們中間,你因為天災人禍或父母離異而身處單親家庭;也許你的父母長年在外,沒有時間照顧自己;也許你是家徒四壁,無所依靠,孤苦伶仃;也許你也曾經因為自己是一個農村來的孩子而感到自卑和不安……但是,這一切都不重要,重要的是你是否能做到珍惜自己,能否樹立百倍的信心,付出千倍的努力來改變這一切。

親愛的同學們,不論個人的情況如何,你都應當慶幸:你是獨一無二的存在,這世上再沒有任何人會跟你一模一樣了!你有自己的同學,有自己的教師,還有自己的朋友,許多人在關心着你,注視着你,愛護着你,珍惜自己吧,他們都是你前進的力量。是的,生活當中,也許我們每個人就是一塊石頭,但只要看重自己,學會珍惜自己,生命就有了意義、有了價值。

珍惜自己,這世上只有一個自己;珍惜自己,你將在珍惜中體會到快樂。學會珍惜,你會發現,生活中有很多美好的東西真是讓人留戀。

也許你沒有過人的才智,也許你的努力尚未被人們發現或認可,但請珍惜自己,勇敢地伸出你的雙手,為自己鼓掌,為自己喝彩!

也許人生的路途艱難險阻,佈滿荊棘,但請昂首挺胸,繼續走下去。

謝謝大家!

三分鐘勵志演講稿 篇9

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!

今天的我,是充滿了正能量和陽光的我,希望今天的我能夠給台下每一位同學都帶來一些能量!希望我們能夠擁抱自己更好的明天,也能逐步去實現我們的理想和目標!

這段日子,我沉淪了一段時間。原因也是很簡單的,因為在上一次月考中我失敗了,並且是白的一塌塗地。從那以後,我就一直處於一個很低迷的狀態,每天面對學習沒有精力,面對老師和同學沒有熱情,面對自己也竟然生出了一份厭倦。我想很多同學都有過這樣的經歷,就是好像被一個什麼東西擊敗了,就再也站不起來了。但大家可以看到,今天的我,充滿了力量,這是為什麼呢?

在我低迷了一段時間之後,老師發現了我的異常,所以把我叫到辦公室,詢問我最近是否發生了什麼事情,老師原本以為是我生活中出現了什麼事情,卻沒有想到是因為我那一次考試失敗了的後遺症。老師笑了笑,摸了摸我的頭,温柔的和我説,其實每個人都會失敗,可成功的人他會緩一緩就站起來,而真正失敗的人他會一直墮落,永不甦醒。

聽到老師説那句話的時候,我好像被什麼再一次擊中了。後來老師和我説,其實我這個情況是很正常的,戰場勝敗時有,運氣、努力的成分統統都有,每一次的結果其實並不是那麼重要的,重要的是未來還有機會,我還有努力的空間和可能。聽完之後,我好像突然醒來了。為什麼我要這麼在意一次輸贏,可這真的算上輸贏嗎?

有多少同學曾經在考試失敗之後流淚哭泣,也有多少同學一次次被打擊,一次次自己爬起呢?所有成功後面都藏着無限的心酸,現在的我沒有理由自甘墮落,所以我又站起來了,並且我走到了大家視覺的中心,這一刻我是成功的,因為我已經戰勝了我自己!

世界上沒有什麼是可怕的,我們內心的強大會抵抗一切外來的襲擊。有時候我們可能會遇到不同的人,他們教會我們一些東西。我們也有可能遇到不同的事情,在這些事情裏,我們及時醒悟。人生即是這樣,學習也是這樣,唯有內心不滅,未來的光才會一直閃耀。同學,此刻的你還害怕,還迷茫嗎?請把那些通通忘掉,和我一起堅強的面對明天吧!

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