企業，我的家演講稿(11篇)

演講稿可以幫助發言者更好的表達。在不斷進步的時代，在很多情況下我們需要用到演講稿，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編精心整理的企業，我的家演講稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

企業，我的家演講稿1

尊敬的各位領導，同事們：

草原是白雲的家，大海是魚兒的家，藍天是雄鷹的家，xx集團義棠煤業是我的家。

20xx年，20歲的我來到了義棠煤礦這個家，被安排到機運二隊工作。隨着公司的快速發展，我見證了我的家這12年來發生的鉅變，感受到公司從成立xx集團後的日新月異。公司的變化深刻融入到我的'人生髮展當中。如今的我和許多xx人一樣把"與公司同呼吸、為公司發展獻良策"當作自己的終身使命。

我們要繼續發揚xx人"不怕苦、不怕累，勇往直前"的優良作風。義棠煤礦創立之初，老一輩義煤人在惡劣的條件下生產、生活，那是何等艱苦！光陰如劍、歲月如梭！迄今義棠煤業走過了六十年的歷程，從年產30萬噸的小煤礦到如今年產180萬噸的現代化礦井。一代代礦工腳踏實地、孜孜不倦為之奮鬥。

我們要懷揣"xx夢義煤夢"貢獻自己的力量。夢想永不止步！作為xx人，我沒有理由不認真工作，沒有理由不為這個家效力。我要盡我所能，在做好本職工作的基礎上，不斷提高自己的技術水平，爭取能夠做到在工作上，不管份內份外的事都能兢兢業業地完成。我們每位員工都應該肩扛責任，勇挑重擔，為公司的發展義不容辭！

12年，彈指一揮！伴隨着企業的發展，一顆大樹已經茁壯成長，綠蔭密佈，一個懵懂青年已長大成人。在晴天裏，是大樹的綠蔭為我遮陽，在雨天中，是大樹的枝葉為我擋雨。"誰言寸草心，報得三春暉"，我將堅定地朝着公司發展的方向埋頭苦幹，秉承前輩們奮發圖強的拼搏精神，繼續為建設我們美好家園添磚加瓦，為它續寫新的輝煌！

企業，我的家演講稿2

尊敬的各位領導，同事們：

首先，請允許我向大家問一個問題：在目前的工作崗位上，你的工作快樂嗎？

不快樂，是的，一定會人有這麼説，因為曾經我也是告別校園，帶着新奇、興奮，懷着夢想，憧憬着人生，來到這個地方。面對"突如其來"的鋪牀、刷馬桶、刷碗、端盤，夢很快就破碎了，作為家中的掌上明珠，我無法接受；除了要忍受體力上的煎熬還要克服身心上的疲憊，內心的痛苦五味雜陳，在前行的路上我迷失了方向。

正是華天"以人為本的管理理念，三位一體的心形文化"企業文化，領導無時不刻的在關心着員工的狀態，經常找我談心、講述一代代華天人成功的`案例（，以及在人事部默默支持着我們管理實習生奔波勞碌的指導老師，傾聽着我們各種牢騷，正是這些誨人不倦的長輩，讓我靜下心來，不再彷徨。

經過了一線崗位的輪崗實習，抹去性格上的稜角，讓我學會了圓滑；崗位的不停輪換，讓我學會了適應；面對形形色色的客人，讓我學會與人交談。時間悄然而過，留下了無數成長與成熟的印記，收穫滿滿的喜悦。

同學聚會談到工作，再看看當下的自己，不管是工資、待遇都不如同學，開始悵惘夢想，懷疑自己的選擇，

生活日復一日的上演，枯燥無味，熱情在次被澆滅。是堅守？是逃離？我再次偏離了軌道。

27年前華天從軍區的招待所，茁壯成長，成為民族酒店的先鋒，一枚枚火紅的徽章藴藏在巨大的光芒，堅強的華天人迸發無限的能量。而這其中是有多少位華天人堅守在崗位上，才譜寫得出如此絢麗的徽章。多少默默穿梭在自己平凡的崗位上，20年來，從不停歇，毫無抱怨。

毛竹用了四年的時間，僅僅長了3cm，在土壤裏延伸了數百米是為了紮根，做人做事也如此，人生需要儲備，多少人沒有熬過那三釐米，不厚積有何來薄發。正是這些不知疲倦的身影，讓我學會了堅守。

因為我相信，在堅持的過程中，即便不成功，經歷了這些，它就是一種競爭力！

經過三年生活的考驗，工作的磨練，及企業領導和長輩的諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞、多了一份成熟、多了一份慎重、更多了一份責任心。

我快樂，我是華天人，正是家的這種關愛，讓我茁壯成長；正是家的文化的薰陶，給我了前行的力量；非高薪能所及，非繁華能所至，累了有你的肩膀，困了有你的手掌，惑了有你的答案，如今我已不再彷徨，不再是年少輕狂的模樣，因為家在那個地方……

那個屬於我們的地方，向着夢想的前方展翅翱翔。

企業，我的家演講稿3

尊敬的各位領導，同事們：

你們好！

今天，我的演講題目是《公司是我家》

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什麼叫關愛，什麼叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬於自己空間的地方，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉，卻經常能想起甚至在心裏永遠也放不下的一個地方。“家”讓我們多了一份情感，多了一份思念。

剛才所説的，是屬於我們自己的小家，但是在浩瀚的社會裏，在這繁雜的環境當中，我們還擁有另外一個屬於自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間裏為之奮鬥、為之努力的企業。xx，就是這樣一個屬於我們自己的家。

在這個大家庭裏，有很多的成員，來自全國各地。因為這個家，為了一個共同的夢想，我們在這裏相遇、相識甚至相知。小家裏我們擁有了親情和愛情，而在這個大家庭裏，我們卻擁有了最廣泛的友情。

因為我們來自全國各地，很多人離家鄉很遠，一年也回不了幾趟家，世人常説，“每逢佳節倍思親”，特別是在中秋節這個團圓的日子裏，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚，因此，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節氣氛，不僅僅舉辦了中秋晚會，而且還邀親了員工家屬來到xx參觀並和自己的親人相聚，這一點一滴，都無不在感動着我們。

在我們生病、受傷的時候，公司也無時無刻不在關注着我們的健康情況，當我們受傷無法工作的時候，公司不僅讓領導去慰問，還送去營養品，讓我們好好養傷，爭取早日康復。

當我們在為企業努力工作的時候，公司也在不斷的關注着我們，舉辦的各種技能比賽，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當中不斷的充實自己的技術，提高自己的工作效率，讓自己得到了充分的鍛鍊和發展。公司給了我們發展的平台，我們更應該抓住這種機遇努力向上，奮鬥不僅僅是為了公司，更是為了達到自己的目標，實現自己的`夢想。

每當我們情緒低落、思緒不寧的時候，領導們總會及時找時間和我們進行溝通並瞭解情況，在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關，讓我們能及時安下心來工作，這也讓我們心裏自發的有了一種家的感覺。

在日復一日的工作當中，會讓大家覺得過的比較平凡，為了豐富我們的業餘生活，公司還舉辦了各種活動，籃球比賽，歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動內容都不盡相同，讓大家有一種熟悉感之外，還帶給大家一種未知的神祕感，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅如此，還積極組織我們參與到街道的各項活動中去。通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華，同時也讓我們懂得了團結的力量，把這種團結的精神和在比賽當中勇於拼搏的精神用到工作中去，便是將自己的事業又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的，用一件事情，用一種方式讓我們自己體會到它內部真正的涵義，然後把它衍生出去，應用到合適的地方，這便是xx這個家長給我們的啟發，它讓我們學會了在工作中如何奮鬥、如何成長。

企業，我的家演講稿4

尊敬的各位領導，同事們：

愛，是一縷冬日的陽光，使貧病交迫的人感到温暖；愛，是一泓沙漠中的泉水，使瀕臨絕境的人看到希望；愛，是一首夜空中的歌謠，使孤苦無依的人獲得慰藉。因為有愛，使我們有了家的感覺；因為有愛，使冰雪釋然，暖意融融，家便有了温度。我從小就在礦區長大，親眼見證了我們集團公司從之前的礦務局發展到現在一個擁有百億身家的大型企業，也親身經歷了在當年下崗潮中發不出工資的困難時期。那個時候，父母每天都是早出晚歸、夜以繼日地工作，即便如此，家裏的收入還是入不敷出。那時候我就在想，如果我能夠快快長大，參加工作，家裏的生活就不會再這樣拮据了。

歲月輪迴，現在的我接過了父母手中的接力棒，開始在華煤集團這片熱土上揮灑青春。記得剛剛參加工作時，就看到很多同事在自己的崗位上頑強拼搏，他們有的為了保證生產進度，連續一個月吃、住都在公司；有的由於業務需要，放棄了新婚燕爾的時間，及時返回到崗位上……眼前的這一幕幕讓我難以置信，難道他們就不需要休閒娛樂嗎？他們就不需要照顧家裏的老人孩子嗎？他們這樣做是為了什麼呢？很快，我就有了答案。

去年我們公司首付四柱式液壓支架在送往國家安全生產北京支護中心做煤安標誌型式檢驗時，我們送樣的幾個人都沒有經驗，去的時候還興致勃勃的，可是一到那裏全都傻眼了。液壓支架在進行打壓試驗時，由於我們緊張導致操作不當，兩根擋銷發生了斷裂，試驗被迫中止。這可讓我們犯了難，在那邊人生地不熟的，上哪裏去找那兩根匹配的銷子呢？想盡辦法的我們第二天一大早懷着忐忑的心情，給公司打電話彙報了這一問題，本以為會受到非常嚴厲的批評，可公司領導一聽到這個消息，二話不説，立馬安排進行加工，不到十點鐘就發往平涼去北京的班車上了。很快，我們就拿到了銷子，試驗得以順利進行，並最終獲得了成功。

回到單位以後，領導告訴我們，"你們在外面為公司做着貢獻，我們在家裏也應當為你們做好保障工作。"一股暖流激盪在我的心間。是啊，當我們置身於絕境之中，才能更深刻地感受到公司的温暖，才能更深刻地體會到公司給予我們深沉的愛。能夠在這樣的企業當中工作、生活、奮鬥，就算我們多努力一點，多付出一點，又能算得了什麼呢？只要我們企業這個大家庭能夠欣欣向榮，我們個人的小家也會蒸蒸日上。榮辱與共，興衰與隨，這就是家的感覺，正是這種感覺，讓我們相互交織成了生命的樂章。

為此，作為一名華煤人我感到無比的`驕傲和自豪，我為無數位華煤前輩所開採的輝煌成就而自豪！為能夠擁有這樣一個開放包容、温馨愜意的家而自豪！現在公司的發展遇到了一定的阻力，作為我們年輕的一代，就更加需要熱愛與我們息息相關、心心相印的華煤集團，就更加需要珍惜今天的幸福生活，努力為我們的家節支降耗，就更加需要做好我們本職崗位上的提質增效，把自己的有限的青春和熱血投入到企業無限的發展當中去。

家是我們幸福的港灣，為了她，我們可以兢兢業業；為了她，我們需要前仆後繼；為了她，我們更要砥礪奮進，再造輝煌！我的華煤，我的家！

企業，我的家演講稿5

尊敬的各位領導、同志們：

今天我演講的題目是“企業是我家，發展靠大家”。

人們常説“十年樹木，百年樹人”，這深刻包含了兩層意思：一方面它説明培養和造就一個人對社會有用的人才這一漫長而艱苦的過程，另一方面還包含着無論是樹木還是樹人都需要一個合適的環境，才能有機會成長，而我們每一位職工在公司的成長經歷無可辯駁的證明了這一點。

在水利電業公司這個大家庭中，當我們在工作中面臨許多需要學習和探討的問題時，公司通過舉行多樣化活動和開辦學習班，為我們創造了機會，提供了良好的工作環境，使職工的聰明才智得到發揮，工作能力和水平不斷提高，從而加深了員工對公司的歸屬感，形成企業大家庭氛圍，工作中，領導以身作則，在積極進取的敬業的精神的帶頭下，職工以企業為家，以工作為已任，特別是像檢修站的這些特殊專業人員，一年四季無論是酷暑的盛夏，還是在寒風凜凜的嚴冬，只要是工作需要，隨叫隨到，決不拖延，風吹雨打，吃苦受累，但他們從不言苦，從不叫累，從不計報酬，因為大家共同的願望就是把工作做好，為電力公司的發展做貢獻，不奢求公司為我做什麼，而要求自己為公司做什麼。

作為公司的一名普通運行工，我熱愛本職工作，恪守職責，兢兢業業。在運行工作中，嚴格按照《電業安全規程》操作，不折不扣的執行“兩票三規”，在執行倒閘操作過程中切實把好關，對線路停、送電操作做到迅速、準確，加強設備巡視，發現問題及時彙報，讓事故消除於隱患，時刻銘記安全就是創造效益。

當今社會，優勝劣汰，我必須不斷的充實自己，所以工作之餘我經常學習業務知識，積極參加公司舉行的各種安全活動，提高自身的業務水平，增強自己的安全意識及責任心，以高度的主人翁精神更好的服務於企業。

我們每一位員工身上都傾注了公司和領導對我們無限的關懷和信任，所以在我們腦海中形成了“企業是我家，發展靠大家”的團隊精神和“企興我榮，企衰我職”的大局意識，從而有力地保證了公司的生產經營和各項工作的正常進行，使公司保持持續、穩定發展的勢頭。

現代社會，日新月異，市場競爭是殘酷的，在許多成功人士成長的歷程中，其中重要的一點就是對企業的.奉獻精神，並以此作為拓展事業的動力，他們的成功就是建立在企業成功的基礎上，因為只有企業不斷的發展，才能為我們提供施展才華的土壤，才會為我們個人發展的創造機遇，所以無論在何時何地我們都要把企業的利益放在首位。

一段精彩的樂章，需要全體樂隊成員集中精力，色調一致，一個成功的企業同樣不可缺的是團隊合作，眾志成城，作為一名公司的普通運行工，我希望不僅要奉獻自己的全部智慧和熱情，更希望和廣大的全體職工團結起來，因為獨樹難成林，讓我們大家共同努力，堅定信心，團結一心，讓我們灌陽水利電業公司這片樹林更加生機昂然。

企業，我的家演講稿6

草原是白雲的家，大海是魚兒的家，藍天是雄鷹的家，xx集團是我的家。

20xx年，20歲的我來到了xx這個家，被安排到機運二隊工作。隨着公司的快速發展，我見證了我的家這12年來發生的鉅變，感受到公司從成立xx集團後的日新月異。公司的變化深刻融入到我的人生髮展當中。如今的.我和許多凱嘉人一樣把"與公司同呼吸、為公司發展獻良策"當作自己的終身使命。

我們要繼續發揚xx人"不怕苦、不怕累，勇往直前"的優良作風。義棠煤礦創立之初，老一輩義煤人在惡劣的條件下生產、生活，那是何等艱苦!光陰如劍、歲月如梭!迄今義棠煤業走過了六十年的歷程，從年產30萬噸的小煤礦到如今年產180萬噸的現代化礦井。一代代礦工腳踏實地、孜孜不倦為之奮鬥。

我們要懷揣"凱嘉夢義煤夢"貢獻自己的力量。夢想永不止步!作為凱嘉人，我沒有理由不認真工作，沒有理由不為這個家效力。我要盡我所能，在做好本職工作的基礎上，不斷提高自己的技術水平，爭取能夠做到在工作上，不管份內份外的事都能兢兢業業地完成。我們每位員工都應該肩扛責任，勇挑重擔，為公司的發展義不容辭!

12年，彈指一揮!伴隨着企業的發展，一顆大樹已經茁壯成長，綠蔭密佈，一個懵懂青年已長大成人。在晴天裏，是大樹的綠蔭為我遮陽，在雨天中，是大樹的枝葉為我擋雨。"誰言寸草心，報得三春暉",我將堅定地朝着公司發展的方向埋頭苦幹，秉承前輩們奮發圖強的拼搏精神，繼續為建設我們美好家園添磚加瓦，為它續寫新的輝煌!

企業，我的家演講稿7

尊敬的各位領導：

大家好!

一年恍如一天，任時光流轉，初心不變。不經意間，我在項目團隊已經度過了好幾個年頭。生命中總有一種精神令人感動，總有一種信念使人執着，也總有一種價值讓我恆守。

也許，我所工作的崗位不是硝煙瀰漫的戰場，也不是羣雄逐鹿的賽場，更不是誕生奇蹟的考場，然而，多年來，卻始終有一種激情在血管裏跳躍，有一種畫面在腦海裏聚焦，揮之不去，那就是項目團隊人戰天鬥地，揮斥方遒，在實幹中積累而成，在探索中凝結而成的核心價值觀和企業精神，他們無時無刻不在撞擊我耳膜，啟迪我的思考，實踐我的價值。

“勇於拼搏，致於創新，敢於擔當，樂於奉獻”不僅是項目團隊人對核心價值觀的總結與提煉，也是時代賦予項目團隊人新的使命與追求。蕭楚女曾經説過，人生應該如蠟燭一樣，從頂燃到底，一直都是光明的。愛因斯坦也説過，一個人的價值，應該看他貢獻什麼，而不應當看他取得什麼。告訴我們要充分展現價值不愧對人生。

誰都羨慕英雄，誰都想當勞模，誰都敬仰先進，然而，一些偉大的英雄事蹟，離我們太遠，遙不可及。與其臨川羨魚，不如退而結網。在我們身邊，有太多的項目團隊人，用不懈的努力和追求，詮釋者項目團隊精神，踐行着項目團隊精神，放大着項目團隊精神。

君不見，一線的同仁們每天都在見證和上演着奇蹟，人跡罕至的原始森林，懸崖峭壁的崇山峻嶺，波濤洶湧的湍急河流，寒冷異常的極寒地帶，大自然在無情地挑戰項目團隊人的生理極限，也在一次次釋放者博大的胸懷，從翻山越嶺的地質找礦，到發現新大陸的激情相擁;從地質錘揮舞的豪邁，到探測器小心地前移，我們創造着一個又一個奇蹟與輝煌，書寫着一部又一部華美的'樂章，也許，項目團隊人從字典裏摳掉了退卻二字，卻把責任寫進了腦海。

君不見，珠寶行的同仁們每天都在書寫平凡與奉獻，也許，他們沒有驚天動地的英雄事蹟，也沒有氣壯山河的豪言壯語，更多的是一份執着，一份柔情和一份責任。清楚地記得，冰災肆虐的那一年，我和嚴經理為準備情人節的首飾要出趟差，惡劣的天氣加上民工返工潮，不僅卧鋪車票沒買着，就連座票、站票都沒有。可是，這趟差説什麼也得出，沒辦法，我們好不容易託朋友幫忙擠上了火車。可車上人滿為患，連站的地方都沒有。所有人幾乎是臉貼着臉。車廂裏氣味難聞，人上嘈雜，一陣噁心湧上心頭，我幾乎要窒息過去，不爭氣的眼淚奪眶而出，我當時心裏只有一個念頭，想辦法，下車，不再受這個窩囊氣。我身體拼命地向外擠，可嚴經理把我給拉住了，輕輕説了聲：“既然來了就忍忍吧。”看着她也是被擠得蓬頭散發、滿臉通紅的模樣，我心裏有種説不出的滋味。我想放棄的念頭被打消了，臉不由自主地紅了起來，到了晚上，因為身上帶着貴重首飾，我們倆擠在餐車輪流打盹，誰也不敢睡實!直到第二天下車時，才發現我們的雙腳已經腫得像大蘿蔔了。這次出差，我不僅收穫了事業的成功，也收穫了來自項目團隊隊的精神力量。

要使事業之花綻放不敗，就必須用愛保鮮，用心澆灌，用情培植。如今，項目團隊人伴着春天的腳步，奏着改革的樂曲，踏着奮進的節拍，一幕幕上演着精彩大戲，一步步創造者新的輝煌。在經歷着誕生的陣痛，品嚐着成長的快樂，收穫着成功的碩果的同時，我們有更多的期盼，更多的思索，更多的憧憬，也增添了無窮的動力。依託全面發展的綜合實力，憑藉着不斷創新的經營理念、嚴格優質的質量保證、親切貼心的銷售服務，項目團隊隊湘中地質珠寶行實現了華麗轉身，在婁底市場已經奠定了領先地位，擁有了廣闊的發展空間和優勢的市場資源，這些榮譽就像一首無聲的歌，無字的詩和無色的畫，默默折射着項目團隊人永不退卻的光芒，也彰顯了項目團隊人勇於拼搏，致於創新，敢於擔當，樂於奉獻的英雄本色。

竹密不妨流水過，山高豈礙白雲飛，讓我們牢記價值觀，肩負使命，無私奉獻，用鑽石一樣的璀璨光芒，點亮心中價值的燈塔。

謝謝大家!

企業，我的家演講稿8

對於一畢業就在電信公司工作，而且已經工作了七年多的我來説，如何看待企業與自已的關係？從剛進公司時的新奇，到兩年的鄉縝工作經歷，再到這幾年在營業廳的磨礪，我應該是有話可説。

先從這個標題説起，XX年我在縣公司營業廳做10000營業員，公司組織了一次前端人員問卷調查，其中有一個題目是“你與人相處的原則是什麼？”我很自然地填上了“我為人人，人人為我！”，後來在一次全公司的職工大會上，公司的老總提到了我填的這句話，並説他認為如果用來形容企業與員工的關係，可以將這句話修改成“我為企業，企業為我！”

在那之後不久，我被提升成了營業班長，一干就是四年。工作對我來説到底意味着什麼，僅僅只是養家餬口的手段嗎？我想不是，這份工作不僅僅是提供給我經濟報酬，它使我在企業這個平台裏積累各種財富。從經驗豐富的同事那裏，我學會能事半功倍地處理問題的方法；從千姿百態的客户那裏，我學會理解和寬容他人；從嚴於律已的`領導身上，我學會凡事要勇於承擔責任；從多姿多彩的集體活動當中，我領悟到團結合作的團隊精神。在企業裏漸漸成長，我收穫了友情、感激和勇氣。我每天都認真地生活和工作，是因為我相信自已能從中學到對自已有益的東西，而不是停滯不前，虛度光陰。

想要從企業中有所收穫，當然也需要我們竭盡所能地付出。金牌羽毛球教練李永波談到他正在練羽毛球的兒子李根時説“如果想成為世界冠軍，只有比別人付出的更多。”我們的付出一定是和收穫成正比的。只有勤奮工作，認真並有創造性地履行工作職責，才有可能收穫得更多。不必擔心別人幹得比你少卻和你拿着同樣的報酬，經歷的越少收穫也就越少，時間對人人都是公平的，它會以不經意的方式平衡其中的得失。

態度決定人生，對生活報着積極的心態，才能積極地工作。有人説勤奮和誠實是非常重要的職業態度，因為只有勤奮才能積累豐富的知識和經驗，只有誠實才能贏得上級、部下和顧客的信任。我很贊同這個觀點，企業需要勤奮和誠實的員工，不需要弄虛作假。如果企業中每個人都能做到勤奮和誠實，再加上完善的管理體制，企業將會堅不可摧。

在我心裏企業與我的關係就在這一句話中——“我為企業，企業為我！”我為企業甘心付出，她指引我成長，使我更強壯；而企業為我提供了一個體現自身價值的平台，豐富了我的人生。我願意將自已融入於企業之中，與同事更好的相處，積累更多的知識，更快樂的工作和生活。　

企業，我的家演講稿9

尊敬的各位領導，同事們：

你們好！

今天，我的演講題目是《我的另一個家》。

“家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉，因為有了家，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什麼叫關愛，什麼叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬於自己空間的地方，也是我們無論身在何處甚至異國他鄉，卻經常能想起甚至在心裏永遠也放不下的一個地方。“家”讓我們多了一份情感，多了一份思念。

剛才所説的，是屬於我們自己的小家，但是在浩瀚的社會裏，在這繁雜的環境當中，我們還擁有另外一個屬於自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時間裏為之奮鬥、為之努力的企業。這樣一個屬於我們自己的另一個家。

在這個大家庭裏，有很多的成員，他們來自五湖四海。因為這個家，為了一個共同的夢想，我們在這裏相遇、相識甚至相知。小家裏我們擁有了親情和愛情，而在這個大家庭裏，我們卻擁有了最廣泛的友情。

因為我們來自五湖四海，很多人離家鄉很遠，一年也回不了幾趟家，世人常説，“每逢佳節倍思親”，特別是在中秋節這個團圓的日子裏，很多的員工因為路太遠而不能回家和親人相聚，因此，公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節氣氛，不僅僅舉辦了中秋晚會，而且還邀親了員工家屬來到參觀並和自己的親人相聚，這一點一滴，都無不在感動着我們。

在我們生病、受傷的時候，公司也無時無刻不在關注着我們的健康情況，當我們受傷無法工作的時候，公司不僅讓領導去慰問，還送去營養品，讓我們好好養傷，爭取早日康復。

當我們在為企業努力工作的時候，公司也在不斷的關注着我們，舉辦的各種技能比賽，為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當中不斷的`充實自己的技術，提高自己的工作效率，讓自己得到了充分的鍛鍊和發展。公司給了我們發展的平台，我們更應該抓住這種機遇努力向上，奮鬥不僅僅是為了公司，更是為了達到自己的目標，實現自己的夢想。

每當我們情緒低落、思緒不寧的時候，領導們總會及時找時間和我們進行溝通並瞭解情況，在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關，讓我們能及時安下心來工作，這也讓我們心裏自發的有了一種家的感覺。

在日復一日的工作當中，會讓大家覺得過的比較平凡，為了豐富我們的業餘生活，公司還舉辦了各種活動，籃球比賽，歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動內容都不盡相同，讓大家有一種熟悉感之外，還帶給大家一種未知的神祕感，這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅如此，還積極組織我們參與到街道的各項活動中去。通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華，同時也讓我們懂得了團結的力量，把這種團結的精神和在比賽當中勇於拼搏的精神用到工作中去，便是將自己的事業又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的，用一件事情，用一種方式讓我們自己體會到它內部真正的涵義，然後把它衍生出去，應用到合適的地方，這便是公司這個家長給我們的啟發，它讓我們學會了在工作中如何奮鬥、如何成長。

謝謝大家！

企業，我的家演講稿10

尊敬的各位領導，同事們：

"家"這個字在我們的心中都不陌生，偉大的詩人歌德曾説過"能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。"因為，有了家，生活才變得有情趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什麼叫關愛、什麼叫珍惜。家是心靈的港灣，是每個人生長的搖籃；家是力量的源泉，她的温暖無可替代！

前面説到的是我們個人的小家，但事實上，作為社會的一份子，在紛繁複雜的生存大環境中，我們還擁有另外一個屬於我們共同的大"家"，這就是我們每天為之付出、為之奮鬥、為之努力的企業――大冶有色。在這個大家庭裏，我們愛崗敬業、成長收穫，我們將自己的喜悦快樂與企業的發展融為一體。怎樣更好地去愛護我們共同的"家"？我想談一些個人的感悟。

以往，我們在談到"愛廠如家"這一個話題時，很多同事、朋友常常一笑而過，但其實大家心裏都很明白，企業不僅是工作和取得報酬的場所，更是我們安身立命的"根基"。作為企業的一員，我們的滿足和希冀、得意和失望，都與它息息相關，所以"愛廠如家"不只是個別員工的美德，而應該成為我們共同的價值取向，是我們共同肩負的`責任。

相信大家都不會忘記廠電腦桌面上曾有這樣一張熟悉的面孔。20xx年，他創出的銀電解"2+3"創新法，減少了銀物料的系統佔用，使白銀產量逐月提升，產品質量持續穩定，並於8、9、10連續3個月創下了歷史最好成績，他就是勇挑重擔、甘於奉獻的精煉車間電解班班長陳維。還有兢兢業業、勤勤懇懇的機動能源科科長侯幫炬，以及許許多多我們熟悉或不熟悉的先鋒模範，他們都在各自平凡的崗位上做出了不凡的業績，為我們共同的事業添磚加瓦，為我們共同的家作出了超出常人的貢獻。

每個人都有追求榮譽的天性，馬斯洛的理論談到人有五種層次的需求，而自我實現是最高層次。雖然我的工作崗位很平凡，沒有轟轟烈烈的事蹟，我是那麼地默默無聞、那麼地感恩和容易滿足。但每當我完成了領導交辦的一件任務時，聽到同事、領導那一聲"辛苦了"的親切問候，我的心頭總是會溢滿巨大的幸福感，彷彿平日裏所有煩惱和勞累都在那一刻煙消雲散。同時，也為自己能為企業做出力能所及的貢獻而備感自豪。領導的關懷、同事的支持更是常常激勵着我、推動着我，去認真對待每一天的工作，讓自己的每一天都能充滿激情，都能充實而有活力地度過，在這個過程中，還有什麼快樂能與之相比呢？忠誠於企業就是忠誠於我們共同的家、就是忠誠於自己的內心和榮譽，這也是我對大冶有色企業文化的理解和詮釋。

家是避風的港灣，舒暢、温暖、充滿愛，若我們都把企業當做"家"，用愛去經營，時時為家着想，事事為家打算，把大冶有色和稀貴金屬廠的興衰榮辱同自己的前途命運聯繫起來，將企業的利益與自己的利益融為一體，那麼，我們共同的"家"――大冶公司和稀貴金屬廠必將更加興旺發達！

編者點評：美國前總統肯尼迪説："不要問國家能給你什麼，而要問你能為國家做點什麼！"這句關於責任的經典話語激勵了無數美國青年。同樣，回到我們的企業，我們不必抱怨企業為我們做過或者沒做過什麼，首先要問的是，我們把自己的企業看成什麼？然後又為她做過些什麼？一個講責任、重責任的人，從來不抱怨別人，更多是檢視自己。

企業，我的家演講稿11

各位領導、各位同仁：

大家好，今天我演講的題目是《我的企業我的家》

在演講之前，問大家一個問題，家是什麼？我想解釋有很多：家是孤雁所能嚮往的巢，船舶所能停靠的岸，落葉所能迴歸的根……綜上所述、簡而言之，一句話——家，就是我們温馨的港灣！而對我來説，煙草就是我的家！

也許大家會覺得我這樣説很矯情，但在煙草公司工作這8年間，我成家立業、結婚生子，我的每一個瞬間、每一步成長都與煙草公司密不可分，“煙草，我的家”這句話説起來一點都不誇張。家是避風港，即使外面有再大的風雨，家也能為我們遮風擋雨。回想當初，剛剛大學畢業的我四處奔波求職時，是煙草這個大家庭接納了我，讓我有了容身之所、立命之本。家是暖房，我們總會被暖暖的親情所融化。在煙草公司工作的這幾年，領導和同事們如家人般給了我莫大的關心與幫助，在煙草這個大家庭裏工作，我感到既安心又温馨。家是大樹，我們如綠葉般依偎在大樹上，盡情地吮吸着養料，茁壯成長。進入煙草公司以來，我先後從事了客户經理、考評員和勞資員崗位，從初次接觸零售客户的舉足無措，到如今完成工作的得心應手，我的每一點進步、成長都得益於公司的培養。家是樂譜，只有經歷喜怒哀樂，才能譜出多姿多彩的曲子。工作中的我無疑是快樂的，因為與家人般的同事共事我無法，當然，偶爾會出現讓我中的我們不是，但正是有了這些經歷，

記得有一次，辦公室的投訴電話響了，我接起來剛説了句“您好”，電話那邊就喊了起來：“你們煙草公司是幹什麼吃的，訂這煙沒有，訂那煙也沒有，讓我賣什麼呀？得了……”電話裏的聲音很激動，電話接通後他就一直數落煙草公司的不是，根本不讓別人插嘴説話。我想這位客户應該是不瞭解貨源投放政策才會出現不滿，於是就詢問他家捲煙投放的'具體情況，哪知我剛問了一句，他就把我的話給堵回去了：“你説什麼説，我讓你説話了嗎？你説了也是廢話，你們煙草就沒一個好東西，懶得聽你廢話！”之後電話就掛斷了。我正想調閲號碼再給他打回去時，電話又響了，還是這位客户，讓我沒想到的是，他這次打回來是專門罵我的，聽着電話裏他沒完沒了的用髒話罵我甚至罵我的父母，我所有的委屈都在那一瞬爆發了，投訴受理是我的工作沒錯，可我的父母得罪你了嗎？憑什麼讓你在這裏罵呀？不明白怎麼會有這麼不可理喻的客户，於是我大聲的對他説：“這麼有能耐，別賣我們煙草的煙！”然後重重的掛斷了電話。説來也巧，正在氣頭上的我忽然聽到外面有人找我，我開門一看，這不是我以前的商户趙大姐嗎？在我從事客户經理崗位時，趙大姐非常支持我的工作，自從我轉崗成為考評員後已經3年多沒見過趙大姐了，我忙把趙大姐請進屋裏。趙大姐看到我後很拘謹、很不好意思的説：“小紀啊，你還記得我不呀？我沒錢了，你能借我200元錢嗎？你別害怕，我一定會還你的……”趙大姐低着頭手足無措、喋喋不休的説着。看到趙大姐現在憔悴的面容，回想起同事説她因為患了病把店結業時，我的眼圈一下子就紅了，我馬上從包裏掏出500元塞給趙大姐，可她説什麼都只拿了200元就離開了。趙大姐走後我的心情久久不能平靜，趙大姐在走投無路的時候居然還能想起我，她是把我當做朋友、當做親人啊！猛然間，我想起了剛剛接到的投訴電話，這位打電話的客户何嘗不是把我們煙草公司當做親人，受了委屈來找親人訴苦呢？我怎麼能這樣對待他呢？想到這裏，我馬上打電話向他道歉，讓我沒想到的是，這位大哥也一個勁兒的向我道歉，説他喝了酒，態度不好，讓我別怪他……這件事給了我很大的反思，也讓我在以後的工作中

在煙草工作的3000多個日子裏，一定會有人問我，是什麼讓你這樣工作呢？我説出來，大家千萬不要笑話我，我之所以這麼做，就因為兩個字——感恩。我感恩於父母、感恩於老師、感恩於同事、感恩於朋友，但我更感恩於煙草事業。是煙草給了我工作，是煙草讓我接受磨礪，是煙草讓我成長，是煙草培養了我。大家説，我能不愛我們的煙草事業，我能不愛我們的這個家嗎？