精選大學生職業規劃集合七篇

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日子總是像從指尖流過的細沙,在不經意間悄然滑落,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!需要認真地為此寫一份職業規劃。好的職業規劃是什麼樣的呢?下面是小編收集整理的大學生職業規劃7篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

精選大學生職業規劃集合七篇

大學生職業規劃 篇1

前言:

職業生涯是指個體職業發展的歷程,一般是指一個人終生經歷的所有職業生涯發展的整個歷程。職業生涯是一個人一生中所有與職業相聯繫的行為與活動,以及相關的態度、價值觀、願望等的連續性經歷的過程,也是一個人一生中職業、職位的變遷及工作理想的實現過程。

職業生涯規劃是指個人與組織相結合,在對一個人職業生涯的主客觀條件進行測定、分析和總結的基礎上,對自己的興趣、愛好、能力及特點進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據自己的職業傾向,確定最佳的職業奮鬥目標,併為實現這一目標作出行之有效的行動計劃。

職業生涯規劃的重要意義何在?規劃能讓人生有目標,目標讓人生富有意義。職業生涯規劃能夠幫助個人認識就業形勢,居安思危,喚醒職業規劃意識,激發成就動機。同時,也能夠幫助個人做出正確的職業選擇,找到適合自己的職業目標。通過職業生涯規劃設計,可以培養個人的職業能力與職業素質,增強自我效能感。最後,職業生涯規劃有助於抓住重點,增加成功的可能性。

一、自我分析;

我性格外向,喜歡結交新朋友。比起枯燥無味的文案工作,我更喜歡與人打交道。平時喜歡聽聽音樂來放鬆自己,喜歡週末與朋友去郊遊。所以,我希望自己的工作是作息時間比較有規律的,而不是機動性很強,或是拼命加班的。

每個人都有自己的價值觀,所追求的目標不同。我並不想去追求那些令人羨慕的工作,我覺得能做一份自己喜歡的工作才是最重要的。只有自己喜歡,才會對工作有熱情,才能做得長久、做得好。

二、專業就業方向及前景分析

我現在所學的專業是金融。金融學是以融通貨幣和貨幣資金的經濟活動為研究對象的學科。金融是貨幣流通和信用活動以及與之相聯繫的經濟活動的總稱。廣義的金融泛指一切與信用貨幣的發行、保管、兑換、結算,融通有關的經濟活動,甚至包括金銀的買賣。狹義的金融專指信用貨幣的融通。

金融學專業畢業生總體上的就業方向有經濟分析預測、對外貿易、市場營銷、管理等,如果能獲得一些資格認證,就業面會更廣,就業層次也更高端,待遇也更好,比如特許金融分析師(cfa)、特許財富管理師(cwm)、基金經理、精算師、證券經紀人、股票分析師等。

我國加入世貿組織承諾開放金融業,會讓大量外資企業進駐,從而增加就業機會。但要注意的是,這種就業機會的增加僅僅是侷限在高質量的金融人才上。例如:一是能夠充當領軍人物的高級管理人才;二是精通外語、法律及計算機的複合型人才;三是法律、諮詢、中介和會計等方面的高級專業人才,有國際金融經營理念和從業經驗的金融人才和金融服務人才匱乏。另外,金融行業內部諸多中間業務的開展,也需要高級專業人才進入,比如個性化金融產品設計、對客户資金進行投資收益等。然而,與之相對的是他們對初級人才,也就是畢業生的需求並不多。

由於連續多年考生對金融學的趨之若鶩,近年來國內金融業對金融專業畢業(本科、研究)生的需求,已經呈下降趨勢。這一趨勢尤其表現在對金融專業本科生的需求上。由於金融研究生畢業生數量的增加,以及金融行業對金融本科生實用性的質疑,對於本科畢業生的需求有所下降,研究生的需求則有所上升。在與其他經濟管理專業的比較中,對會計與財務專業的需求有所上升,自XX年始已經超過了對金融專業畢業生的需求量,此消彼漲,金融本科生的需求量日漸消退。

另外,近年來,法律、計算機信息專業畢業生的金融從業進入口徑擴寬。法律對金融行業的重要性自不待言。由於現代社會信息化的高速發展,各行各業都在高度實現業務的信息化,所以大量計算機信息專業的畢業生被大量引入金融業。金融行業所需要的人才也越來越向綜合性質發展。這在無形中也縮小了金融專業的畢業生進入金融業的門徑,增加了金融專業畢業生的就業競爭壓力。

針對我的職業規劃,我需要在短暫的大學四年的生活中,學好專業基礎知識,提高計算機技能和英語水平的同時,多進行實踐,將所學的理論知識應用於實踐,融會貫通。

大一的時光已經匆匆溜走,其中更多的時間是用來適應大學的生活,並沒有為自己的職業生涯開始付諸行動。在接下來的三年裏,我將針對我的第一職業目標來努力。首先,我將面臨我自己的第一個資格證書的考試——全國計算機二級考試。所以,我將在假期的時間努力學習計算機,爭取在九月的考試中順利通過。計算機等級證書,是現在許多銀行在招聘中的必要條件。然後,在接下來的一年裏,當然是以學習英語為首要任務,順利考過英語四級。這也是我努力提升英語水平的重要階段。其實英語四級並不能代表什麼,更重要的是你能否具有用英語與人溝通的能力,這才是在工作面試中,hr更看重的。所以,在時間允許的情況下,我希望自己可以報個培訓班,專業的學習英語口語。再來,就是大三了。這將是尤為關鍵的一年。大量的專業課將在這一年的時間內學習,學好專業知識的重要性是無須多言的。同時,考研與就業的選擇也正在於此。現在,對於究竟選擇哪條路,我還沒能決定。可能要參照三年後,整個社會的大環境來決定。

結語:

通過一個學期,上週老師的“大學生職業規劃”課程,使我更全面的瞭解到現在大學生的就業形勢。就業困難是眾所周知的,但究竟有多難,又有多少人真的瞭解呢?周老師通過許多真實的案例,讓我們瞭解到了現實的殘酷,使我們這些象牙塔裏的大學生,感受到了壓力。有壓力才會有動力,而且周老師也帶給了我們希望。並不是名牌大學的學生就有多麼優越的先決條件,現在的企業更注重學生個人本身,更注重能力而非一紙文憑。這些信息,給了我很大的希望。只要在接下來三年的學習時間裏,按照自己的規劃,一步一個腳印,踏踏實實的走好每一步。我相信,三年後總會有適合我的一條路。而現在,因為選到了周老師的課,讓我可以提早規劃自己的大學生活乃至人生,使我受益匪淺。老師上課時給我們做的測試,讓我更好的瞭解自己,也有助於我更好的找尋到自己的目標。相信在大一就開始進行職業生涯規劃的我,一定會因此而把握住更多的機會!

大學生職業規劃 篇2

自我評價: 本人是屬於那種偏內向的人。處事沉穩,待人平和,還算容易溝通也樂意與人交流心聲;能吃苦,有一定容忍的度量。曾經加入過社團。動手能力還行,偶爾也有一些小創意。興趣愛好廣泛。

感性化,稍微欠缺理性思考,很直率,心直口快,不會拐彎抹角。好強的性格同時也常常導致我急功近利,做事情太過要求完美。有一定的勇氣獨立面對事物,但不大喜歡出風頭,覺得不是最差就行,(當然儘可能偏上為佳)喜歡居中的安全。思想比較保守。

家人評價:比較沉穩,性格偏內向。能吃苦,為人謙和。

老師評價:文學方面的很有天分。且興趣愛好廣泛,溝通能力還行,待人謙遜,幹事比較用心,且有想法。

親密朋友及同學評價:性格文靜,待人真誠,直率,且興趣廣泛,待人真誠。

1.2 櫥窗分析

櫥窗1:“公開我”:沉穩、積極、能容忍,謙和。太過追求完美。

櫥窗2:“隱藏我”:樂於交際,直率坦誠,思想獨特。

櫥窗3:“潛在我”:很詩意,熱情奔放。

1.3自我認知小結:興趣愛好廣泛。為人和善、謙遜、坦誠。穩重,有一定的獨立性。 自控能力較強,口頭表達有待加強。思想偏保守,接觸的事物感覺不夠,應打開眼界,關注生活。

2職業認知

2.1外部環境分析

①家庭環境分析:本人從“遠古深山”帶着質樸與和善走向大都市。家人從小給我“善”的教導,和淳樸的愛,造就一個謙遜、坦誠,和善的我。且家人很團結,對於我的學業很支持。是窮了點,但一家人過得還算融洽,感情很好,積極樂觀。

②學校環境分析:黃岡職業技術學院。咋説呢,如果你真想知道的話,我想還算是比較可以的學校了。反正這個我無所謂,我覺的在那個學校無所謂。恩,老師整體素質還好,學生也比較團結。就一些實驗設備來説,也算可以的了,具體的我也不瞭解其他的同類院校。不過從上課情況來看,湊合吧,師資力量不錯,還有個別清華研究生給我們代課。

③社會環境分析:中國現在是一個政治、經濟、文化相對穩定的國家。儘管有很多的挫折,可自信的中國人從不屈服。雖然現在世界經濟危機的對國內企業造成一定的影響,不過我覺的中國市場日趨好轉,甚至有回暖的跡象。等我們畢業的時候,應該基本趨於穩定。再者,我們工業設計這個專業,在未來的發展道路,一片光明。

④社會關係:本人父母和我都不大喜歡結交權貴,至於所謂的關係網,僅限於有共同心聲的人。達官貴人高攀不起,也不想做攀龍附鳳之輩。如果靠所謂的關係,謀求個職業,一則沒那條件,二則總覺得這事不大光彩。

⑤目標地域分析:如果就專業而言,設計這個行業就業目標主要在內陸。像湖北湖南山東哈爾濱廣東等這些地方很不錯。主要是地域廣闊,人口比起沿海地稀薄,再就是便於管理。

2.2目標職業分析

①目標職業名稱:結合自身特點,我設計以下四條目標職業:

a.老本行:畜牧獸醫

b.相關職業:營銷飼料與獸醫

c.個人喜好:創業當老闆

a.畜牧獸醫:這個專業是近幾年比較熱門的專業。在我國,現代畜牧業是一個朝陽產業,正在加快集約化、標準化、專業化步伐,畜牧業已成為發展農村經濟,建設小康社會和構建社會主義新農村的重要內容,其研究對象涵蓋畜禽生產、動物檢疫檢驗、獸藥生產與營銷、飼料生產與營銷、畜產品精深加工、企業經營管理、對外貿易等產業鏈的多個領域,尤其面向都市的“寵物經濟”和關注健康、關注食品安全的畜產品質量管理等專業,更是火熱異常、社會亟需。

b.營銷飼料與獸藥:飼料獸藥企業的銷售渠道正日益“扁平化”,企業銷售商開始越過中間代理商,直接做到終端用户,獸藥經銷商的利潤空間被進一步削減。

c.創業當老闆:目前在這個行業在創業比較簡單,市場前景很好,只要能擔當一定的風險。即使失業了也不用着急,可以在創業當老闆。

3評估與調整

3-1. 職業規劃需要不斷地調整

變化總比計劃快。一個好的職業規劃,需要具備可行性,需要有實施計劃的具體措施和時間。在影響職業生涯的許多因素難以預料的這種情況下,要使職業生涯行之有效,就必須使規劃具有足夠的彈性,在實踐中不斷進行評估和調整。這就需要在實踐中定期去檢驗目標完成的情況和評估環境的變化,從而做出正確的調整。

3-2. 我的規劃評估與調整 對於我而言,規劃的調整可能涉及職業的重新選擇,職業生涯路線的變更,甚至人生目標的修正。很有可能,我真正進入的行業不是公共關係方面的工作,或許我根本不是做銷售,而是從事物流相關的工作。遇上這種情況,我就要急時修正我的職業規劃,做出符合另一行業發展的規劃。與此同時,在制定每天的工作計劃時,應當充分考慮自己的精力和注重工作效率,而非一定要按章行事。

4結束語 世界唯一不變的是永遠在變,為了更好地適應這個社會,我們應該以萬變應萬變,職業生涯規劃也就如此。在您原有判斷和規劃的基礎上,我們必須緊跟時代的步伐,靈活調整我們的規劃,這樣才能真正規劃地規劃我們的未來。

大學生職業規劃 篇3

一、指導思想:

在新學期認真貫徹學院心理健康的有關精神,積極配合院系相關工作,推動心理健康教育工作的開展。

二、工作思路

以紮實開展心理危機預警工作為基礎;

以朋輩輔導和心理委員輔導相結合為輔導模式

以寢室心理健康信息員、班級心理委員以及院系心理諮詢工作組為信息鏈做好日常工作;

重點以“新生適應”為主題全面開展心理健康教育課外活動。

三、工作要點

1、制定本學期心理健康工作計劃。

2、建立好心理委員和寢室信息員的飛信羣。

3、經常深入學生宿舍,走訪、瞭解、熟悉、把握每個學生的思想狀況。

4、做好心理危機干預的常規工作,嚴格落實“五早”信息預警機制,做好學生心理危機干預工作的月通報和周通報工作,確保心理預警學生穩定。定時更新預警庫的信息。

5、配合院系,認真開展XX級新生心理健康教育系列活動,認真做好心理普查、心理訪談、心理檔案的建設工作;完成新生班級心理委員、寢室心理健康信息員的選拔和培訓工作;完成新生心理拓展訓練活動等。

6、配合院系加強對我係任心理委員和寢室信息員的培訓與指導,通過座談會、案例交流、知識講座等形式,提升心理健康教育工作專業水平。

7、加強班級心理委員和寢室信息員的隊伍建設,圍繞主題,召開朋輩輔導員經驗交流會,構架溝通、交流的平台,加強對新生班級心理健康教育工作的指導,通過嚴格考核等形式,增強朋輩輔導員的角色歸屬感和責任感。

8、做好節假日心理危機干預和輔導工作。

9、對本學期開展的各項心理健康工作進行總結。

10、做好心理預警學生的寒假輔導安排工作。

大學生職業規劃 篇4

近日,南京師範大學新聞與傳播學院及應用心理學的大一學生組建了一支社會實踐小組奔赴北京上海南京三大中心城市,就大城市就業難問題開展調研工作,引起了記者的關注。

畢業生扎堆去大城市

當前,眾多年輕人選擇到東南沿海及經濟發達地區就業,造成了中國貧富差距的擴大化和大城市就業及户籍政策的緊張化,據悉,上海市自20xx年取消了在滬購房落户本市户口的優惠政策,該項政策的取消剝奪了外地人為避免當地大學聯考壓力把子女送來上海讀書的期望。

據調查,20xx年安徽省某考生以文科全省700名的成績考取華東師範大學,而上海本地考生若獲得同名次成績則將能被上海外國語大學錄取。同樣,北京、南京、廣州等大城市多所高校由於在當地的錄取名額多於外地,本地考生被錄取的機率均大於外地考生。

除了子女升學及各種政策優勢,大城市的高薪和較高的生活質量以及繁榮的市場經濟和廣闊的發展空間讓京滬等地成為眾多外地學生報考大學和就業的熱門集中地。

大城市想説愛你不容易

在競爭越發激烈的情況下,很多因素讓大學生面臨留下和返鄉的選擇。“在上海,我都不敢輕易出門,光交通費這每月就上百了。”來自合肥的小姚目前就讀於華東師範大學,她坦言高昂的出行成本令她每月的生活費捉襟見肘。此外,高物價、高房價及就業時的上海本地户口條件,讓她不得不考慮畢業在滬的去留問題。

相對於家鄉舒適的工作生活環境及廣泛的人脈關係,人才蜂擁而至,就業競爭激烈,人際關係冷淡,生活成本高昂等種種現實令越來越多的畢業生感到畏懼。

據實踐小組此次發放的一千份問卷調查顯示,有76。92%的大學生有在大城市就業的打算,而其中64%的大學生不是當地人。在畢業生中56%選擇畢業後繼續深造,20%選擇出國鍍金,4%選擇自主創業,這充分説明他們認為進一步的鍍金才能增加自己在大城市的競爭力。

專家支招提升個人素質多渠道就業

雖然一半以上的畢業生選擇在大城市就業,但當被問到有沒有具體的職業規劃是,超過一半的學生感到不知所措。

針對當代大學生所面對的諸多迷茫和巨大的就業壓力,職場網站專業人士對此進行了專業解讀,他認為大學生以及高校不注重動手實踐能力的培養,是造成大學生因缺乏實踐經驗遭拒的重要原因。

專家建議,大學生可以通過參加各種社團活動或進入企業實習提高自身的實際工作能力,為畢業找工作增加籌碼。另外,國家也應加大力度,鼓勵企業向缺乏工作經驗的大學畢業生提供就業機會,解決大學生就業難現狀。

據此次調查顯示,通過家庭或個人的社會關係,托熟人找工作仍是最有效的求職途徑。有的招聘方在招聘時直接打出要看求職者家庭背景,或只要户口在本地的求職者。智聯招聘資深職場專家認為,這對於社會關係在外地的畢業生來説無疑增加了求職的不公平性,加大了畢業生在大城市的就業難度。

專家認為,如果大學畢業生想在大城市就業,可以利用網絡等媒體資源並與同學、同鄉、朋友取得聯繫,實現就業資源共享。另外,政府及相關機構也應關注企業在招聘時對求職者列出的不公平性要求,並對不公平求職採取一定限制措施,為求職者提供一個相對公平、公正的求職環境。

大學生職業規劃 篇5

一、迷途的羔羊

不少職業人士平時加足馬力的努力,有一天(往往是年終時,這是一個職業心理週期現象)突然覺得很累,停下來回顧,覺得自己從能力,到收入,到生活一切似乎一年、甚至幾年來都沒改變,茫然之間,滿腔的豪情,曾經信誓旦旦的目標,如雪崩般塌下來,灰飛煙滅想休息,想跳槽,但未卜的前途卻使自己產生恐懼和茫然驀然回首,才發現自己原來是茫茫職涯中迷途的羔羊

筆者結合以前長期的積累和調查,發現主要原因可以歸結為五個迷茫的問題:

1、收入不如預期

如,希望今年月薪升到5000,但到年底仍是4000;年齡增加了,供樓壓力大等等。

2、學歷和資格的壓力

怕專科學歷無優勢;財務主管考不到CPA資格證;邊工作邊讀書壓力太大;公司好像很重視學歷,可能因此不獲升遷甚至過兩年被淘汰等等。

3、優勢不明顯,缺陷太多。

如,我會技術但不懂管理。

4、升遷無望

如,我本來有升遷機會,但我的上級雖成績不突出,但也不差,他一直佔着主管位置不動,我沒有升遷機會等。

5、我的同事或朋友已發生了比我好的變化,而事實上可能我不比他們差。

如,以前能力平平的同學Peter已經供樓買車,或做了某公司區域經理。而我還是收入低微的小職員。

時間在前進,而我以上的現狀沒改變。

二、職業生涯的三分天

所謂七分人事三分天,職業生涯的三分天是什麼?要解決自己迷茫的問題,首先要從和自己職業生涯有關的三個命運主題出發來規劃自己。

1、出生背景

你是出生在世界首富的搖籃裏,還是貧瘠的非洲山洞,本身就註定了職業生涯出發點的不同,這就是你不得不信的命運,我們無法改變的事實!千萬不要埋怨,那無濟於事。你要正視這個事實,並作為規劃職業生涯的起點。

2、氣質(心理學上的),也就是常言性格決定命運中的性格

比如你性格木吶,不善辭令,那麼,別試圖讓自己在銷售、談判、辯論領域出類拔萃。如你是個行我素的設計人員,也不要試圖嘗試我在設計方面已經混得不錯,換個HR工作做,發展一下自己。當然,也千萬不要將對待生活的態度等同於性格,性格隻影響你做事的方式,而態度影響結果。所謂消極、積極,不是性格的結果,是態度的結果。

3、天賦,特質

每個人的大腦區域中,都有一個最佳潛能區我們可以尋找、發掘、把握的命運主題。如,在校時我們就發現有些同學語文很好,而數學總不行,有些則相反。有些人運動天賦和動作技能很棒,幾乎是天生的,而有些人怎麼調教都投籃不準。這就是我們與生俱來的智力結構特質。

不要盲目相信什麼規劃一下可以改變你一生的職業規劃培訓,只有瞭解自己的三分天,才能使你盡七分人事的努力時取得事半功倍。

三、職業生涯的定義(顯性的問題,表面的現象)

瞭解了三個命運主題,還要清晰知道職業生涯的主題含義。

職:職務、職位

業:行業、專業、公司

生:生計,本質就是收入。主題指向的核心之一

涯:時間、時段也是個附加主題。

這種看似荒謬的拆字釋義法,卻能清晰揭露很多求職人員的矛盾問題。如,你是為一個更高的職位去作選擇,還是隻定位於某種職務的工作興趣?你在擇業時是注重先選行業,還是選專業,還是選公司?三者往往不是統一的,選對興趣的行業,未必符合自己專業,有符合自己專業和興趣的職位的公司,未必是你要去的公司類型反之也然。而公司要素中,去大公司還是小公司,也常是選擇的矛盾。而收入,就絕對是一個核心問題,哪怕你的選擇主要是為了去大公司發展自己某種能力,多少工資無所謂,但起碼你內心一定有個底線,有個增加收入的計劃和慾望(也許你自問:發展某種能力是為了什麼?就會發現,最後的答案,都和金錢有一定關係)。而時間,常常是自我規劃中容易被忽略的因素,卻是個重要的主題因素。因為我們發現自己的現狀沒有變化,事實就是因為沒有隨時間變動而變得更好。你必須首先確定:你願意、你計劃在某一公司、某一行業、某一領域、某一職位幹多久,才能規劃所有的行動計劃和下一步的方向。很多求職者在這些問題上往往是模糊的、或無法準確選擇的,因為不知道選擇的正確依據是什麼。(選擇的正確依據見下面分析七)

四、來自馬拉松的恐懼

如果你的職業生涯的任何方面沒有隨時間發生變化,那就是一場恐怖的馬拉松,要消除恐怖,自己必須清晰回答10個問題:

1、現在的工作一開始就是這麼無聊嗎?(答不是,就可能是自身有問題,如能力進步停滯)

2、同樣職位的同事也認為這份工作無趣嗎?(如果不是,可能是自己態度問題;是,則公司HR管理有問題)

3、在工作上是否仍有學習與成長的空間?(有則不要輕易跳槽)

4、如果重新選擇職務,自己最想做什麼工作?(是興趣和特質所在還是為了新鮮感?)

5、留在原來的公司,有換跑道的可能嗎?(有,則不要輕易跳槽,但即使有,也要考慮是否有利於自己核心能力的發展)

6、跳槽到其它公司,有換跑道的可能嗎?(這種可能不是概率上的;而是基於對自己能力的認識)

7、朋友轉換跑道成功的最大原因是什麼?(當局者迷,可以作為參照物)

8、自己有轉換跑道的本錢(專長或興趣)嗎?(核心問題,答案否定則不要考慮)

9、如果有進修機會,最希望學什麼?為什麼?(補自己的不足,更要強化自己能力上的優秀領域)

10、自己想象中的一段時期(1、3、10年)後是什麼樣子?(未來的定位)

而這些問題的核心,就是是否清楚選擇將會付出哪些機會成本,以及選擇的資本能力如何。喜新厭舊是人類的好奇心的本能;而選擇是恐懼的原因,人們會因為害怕機會成本的付出而不敢選擇。

天下無不散的宴席,在跳槽的選擇上,你必須清楚10個問題的答案,謀定而動。

五、錯誤的傳統職業生涯路線

但謀定而動之前,還要清楚,很多流行的職業生涯的觀念是錯誤的。目前社會上流行兩種職業生涯路線,筆者認為都是錯誤的,因為很多非正確的跳槽現象,及多數人職業生涯的失敗,都和這兩種觀念的誤導有關:

1、向金字塔頂攀(職位、資歷)

2、向獨木橋前進(與某一專業、經驗或背景最直接聯繫的單一方向)

錯誤用的原因:

a.金字塔尖只有一塊金子如果公司告訴你,為每一位員工提供廣闊的發展空間,那只是一個政治謊言;如果你認為這句話的意思是可以升職,那你就是具有片面的理解和錯誤的思想,一批員工只有一、二人最終獲得這個空間。

正確的意思是:空間可能是你能力、潛力的空間,不是職位空間。而對於職位而言,公司提供的只能是機會(且絕大多數公司的機會不是表面標榜的對每個人平等的),而不是空間。

b.條條道路通羅馬現代社會的一切都是以變應變。現代人力資源管理的特點已經從追求終身的就業變成追求終生的就業能力。

六、從我自身的經驗向大家談職業規劃的誤區與正確方向:

誤區:升遷構成成功職業生涯的一部分,所有的工作(學習)是為了一份成功的人生簡歷。(錯誤原因:為了給別人看自己的成功,在乎別人的評價)

正確:績效或崗位成就才是成功職業生涯的標誌;快樂的工作着並充滿成就(或有收穫感、充實感)是成功的職業生涯。(正確理由:為自己而生活。在乎自己的感受)

筆者多年來在公司致力於推行角色定位的人力資本策略,構建角色文化。雖然在職位上也經歷了從一般職員到HR總監的不斷升遷,但不會為了其它公司許以其它運營管理的高職而動心,因為自己追求的不是一個高位或一份高薪,而是某一領域(管理領域)的績效和成就,反而,因為這樣的敬業理念獲得不斷升遷;再如,在筆者主管的部門中,有些部門主管的薪酬已經高過筆者,因為角色定位使得其在負責的領域成長為狀元,我不能比其在該領域幹得好;同理,不表示他工資高,就理所當然可以取代我的職位。因為工資也是按照角色定位設計的。看看多數公司的頂尖銷售人員可能拿比老總還多的薪酬,理解角色定位就不難了。目前,多數公司這一原則一般只在銷售部門執行(是客觀規律使然,而不是這些公司有這樣的管理意識和人力角色資本定位),但未來,角色定位一定成為一種職業規劃的趨勢。所以,員工應該追求在自己突出的方面做到頂尖、不可代替。而不是為了升職。而對自己的職業生涯進行角色定位時,重要的一個問題就是:自己必須清楚自己對成功的定義。

七、你對成功的定義是什麼?(關於職業生涯的隱性問題,本質的問題)

1、你有何優勢助你成功?

2、有何劣勢阻礙你成功?

三年內賺到一千萬就是成功;有份高收入、高社會地位的穩定工作是成功;有了自己的公司叫成功每個人都有他自己成功的定義,圍繞此目標,找到達成目標的優勢和劣勢,決定上面第三個問題----關於職業生涯選擇上的種種矛盾和優先次序,就迎刃而解了。因為關於職業生涯的種種規劃和選擇,都是為了自己的某種成功。

八、把握的關鍵

(一)定位

行行出狀元的哲理最佳潛能區決定你可能作得優秀和卓越的領域。努力不一定有結果,努力可以做得很好,但如果不是自己的潛能所在,不能做到卓越。如,愛因斯坦再努力,恐怕也不可能成為優秀的拳擊手。

1、角色定位

員工應從過去的專業定位、職業定位、行業定位、職務定位觀念向角色定位觀念轉變:在團隊中,在公司、在社會,在生活圈周圍,你正在、你可以、你希望充當什麼角色?

2、行為轉變

a、從優勢論角度定位角色,不要做不切實際的夢想。定位原理符合社會分工的規律。最佳潛能區成為主要開發區,但如果某一缺點成為屏障,要全力清除它。

b、從不斷努力改變自己的不足向發揮自己的優勢(80%精力發揮優勢,20%精力投入於改變缺點)轉變行為。

c、成功角色定位的核心:不可代替性。不可代替性要求在自己的角色定位上出類拔萃。

d、角色定位的待遇問題:經理的工資可能低於本部門的某一角色,這是一種趨勢。如市場部的優秀業務明星。因此,無論你處於哪一職位,哪一行,只要適合你的潛能,你就應盡力做到卓越,做到不可代替,成為狀元。而不要將不符合你的潛能結構的職位定位成目標。

(二)知識(學歷)、經驗、技能、特質的區分

知識、經驗、技能是可以積累的,但只有按照符合自己的特質和天賦來積累,才能成長為卓越的角色。因此,HR經理用特質要素招聘,求職者用特質要素定位自己。

如何區分特質呢?特質,就是優勢潛能的本質。在做一件事情中的如下情況顯示了你的特質:

1、學得快、領悟高,不易出錯;

2、你認為在某些方面自己有天生優勢,無師自通;

3、通常能使你感到很大的.滿足感與成就感、充實感;

九、如何測試自己準確的職業生涯定位

有了對以上八個方面的理解,我們就可以通過以下10個問題測試自己的職業生涯定位。

1、你對目前的工作哪些方面最滿意?哪些最不滿意?你認為理想的工作是怎樣的?(包括職位、行業、待遇等)

2、你認為什麼是你的成功?

3、你認為自己的優勢和弱勢是什麼?

4、你未來的自我意象、定位是什麼?有達成這一定位的資本嗎?這一定位符合你自身特點和優勢嗎?

5、你認為現在自己是否起着明顯的角色作用?

6、你曾經獲得的最高成就、獎勵、滿足是什麼?為什麼認為是最高的?

7、你有什麼未來成長目標和專業目標?計劃學習某些技能?是否願意經歷某種挑戰?當前的短期目標是什麼?

8、你每天是否有機會運用你的長處和優勢工作?

9、在過去一年裏,你在工作中有機會學習和成長嗎?

10、在你的印象中,你提的哪一類意見通常是最受公司重視的?

十、瞭解優勢和弱勢的方法

如果你回答了以上問題,還未能清晰判斷自己的定位方向,那麼,可能是對自己的特質不瞭解。可按以下方法,瞭解自己優勢和弱勢,來判斷自己的特質:

1、記下你每天學到的新知識,掌握的新技能,獲得的新經驗職業資本

2、記下你的成績、受到的肯定、覺得最有收穫成就、充實的事情(不只是工作崗位上的,如,日常中你善於調解朋友的矛盾,説明你可能具有適合做HR工作的特質)明確優勢

3、記下你的點滴錯誤,令你厭惡的事情(限於你自己做的)認清缺點,努力改正它,如果發現改不了,多次不自覺犯錯的、做不好的、討厭的,要注意,這是你的劣勢認清弱點

積累以上三方面半年以上,進行一次分類與總結,明白哪些領域你存在獨立優勢,那些領域你存在非獨立優勢;哪些領域是你在不斷加強,並能很好應用的潛力領域;哪些是你花了大量精力,卻在實踐中很少被你主動運用或發揮不力的非潛力領域;哪些是你必須改進而且能夠改進的缺點領域;哪些是你必須卻無法改善的弱點領域;哪些是你必須放棄的行為領域,但你仍要正視它也是你個人特點的一個存在領域。

記住:金無足赤,人無完人,儘量發揮與強化自己的優勢存在領域,並體現在行動中!

大學生職業規劃 篇6

【篇一:我的大學生職業生涯規劃感悟】

追求卓越,渴望成功,是古今中外有識之士的不懈追求。古語有云:凡事預則立,不預則廢。未雨綢繆,你今天站在哪裏並不重要,但是下一步你邁向何方卻很重要,成功的人生是科學規劃的結果。這是我大學生職業生涯規劃大賽中最深刻的感悟。

20xx年,在指導老師的悉心指導下,我有幸代表河北工程大學參加了“河北省首屆大學生職業生涯規劃設計大賽總決賽”,能在大學階段擁有參加總決賽的機會,讓我感到很幸福。整個過程正如很多同學所感慨的那樣“痛並快樂着”。我和每個走到最後的選手、為大賽辛勤付出的老師們一樣親身經歷了許多天“不分晝夜地奮戰”。與此同時,那種與其他選手、同學之間培養起來並不斷加深的友誼,對指導老師產生的尊敬與感激之情都是來之不易的人生財富。大家同甘共苦、互幫互助艱難之中建立的記憶難以抹去。隨着時間的推移,在逝去的日子裏,每當我的目標一步一步被實現,喜悦就會讓我想起這段讓我受益終生的過往。

朋友曾經很不解地問我,為什麼要參加大學生職業生涯規劃大賽?二年前我的答案是:因為那是個鍛鍊的機會。而如今我會重新回答他:那只是個很巧合的起點。重要的是,我由此很早地將職業生涯規劃的意識植於心中,所以我非常清楚自己想要什麼樣的未來,並且懂得如何為之奮鬥和努力。

總決賽歸來,國家獎學金、中國大學生自強之星提名獎、河北省“挑戰杯”創業計劃大賽一等獎、河北省優秀學生幹部、河北省優秀畢業生……所有榮譽接踵而至,直至成功考取燕山大學機械電子工程專業研究生,也許有人會以為我的求學之路一帆風順,其實我只是把別人在求學時的迷茫、鬱悶、遺憾、挫折都提前嚐遍了,我經歷過像無頭蒼蠅一樣失去方向,也經歷過求知時屢屢碰壁,還經歷過因辛苦付出與收穫結果的不盡人意而心理不平衡……但慶幸一路有老師們給我意見和指導,也因此萬分的感激。現在,我深深體會到目標和心態對求學乃至做人做事的重要性。得失只是剎那間的事,而生命是一種長期的積累。對於以後的學術研究,我也必經一段磨合與適應的過程,反覆與質疑、迷茫與慌亂、挫折與失敗又將“關照”我一段日子,但只要目標清晰、不失信心,一切困難都能解決。

在自己的職業生涯設計與規劃上,我選擇首先繼續學習深造——考研。原因很簡單,“生當做人傑”,人生在世,誰不想成就一番事業。我想,任何一個有理想有抱負,渴望用自己的努力去開創未來的新時代大學生,要的不僅僅是一份養家餬口的“工作”,而是一份能最大限度實現自身人生價值的“事業”。這樣的事業需要有深厚的專業理論知識的沉澱和豐富的實踐經驗。另外,考慮到作為一名機械專業的學生,將成為一名與生產技術打交道的工程師,這是一個培養週期較長的職業,於是我將繼續學習深造列為我大學生職業生涯規劃初始階段的首選。其實,考研與其説是緩解就業壓力的一種方式,不如説是一定程度上的另一種“就業”。現在各行各業高學歷是大勢所趨,機械專業也是如此,我並不否認沒有高學歷也能獲得事業的成功,但繼續的學習深造將會成為我事業成功的有力的推動器,對我來説,它是我理想中職業生涯規劃的一個必經階段,一個必須跨上的台階。

人生是一個旅程,要讓他走好就必須有一張地圖。古往今來無數航海家都是憑着他們的毅力和一張地圖完成他們漫長而艱難的旅程。我們的人生路上要經歷許多的風浪,就好比揚帆遠航。如果盲目的在這片大海上飄蕩,這樣的遠航永遠都看不到彼岸美麗的風景。我們身邊有無數的身影,在人羣中徘徊,他們沒有目標,只追求一時的滿足。大學生職業生涯規劃,是我實現自我人生價值的第一步,就如同為我的人生畫一張地圖,讓我在將來的學習生活中有一個奮鬥目標。不空想科學家、工程師,給自己的職業生涯作一個完整的規劃,然後向着這個理想,在這張地圖的指引下,向着一個正確的方向走。大學生職業生涯規劃讓我有了正確的目標,並且注入了動力,讓我在這張地圖的指導下,逐步實現我的人生價值。

如果沒有這次大學生職業生涯規劃,或許我還在對自己要幹什麼,會幹什麼而發愁,而煩惱,不過現在不會了。通過這次規劃,讓我對自己將在哪個領域從事何種事業有了方向性的認識。我不會再為自己適合哪種工作,該選哪種工作而迷茫。此次職業生涯規劃對我的興趣、氣質、價值觀、人生觀進行全面的剖析,讓我更加徹底地清楚自己的優缺點,它結合我的專業,為我開創了通向成功的捷徑。有了它的指導,我不會再像只無頭蒼蠅那樣東闖西撞,它的指導讓我有計劃、有目標,也學習到更多更廣泛的專業知識,它的指導讓我更主動地去學習更多的知識,它的指導讓我更加積極地去探索校園外的世界。

21世紀是一個變幻莫測的世紀,一個催人奮進的時代,有希望也有困惑,有機遇也有挑戰。在這個高速發展的社會中,大學生已經越來越多,面臨着各種各樣的挑戰。在這個充滿競爭的社會中,怎樣才能更好地立足呢?自從此次職業生涯規劃後,讓我更加了解到自己以後該走的路以及該怎麼走,讓我知道了職業規劃的重要性和獨特性。

每個學子都希望自己的職業生涯能夠前程似錦,有人説成功屬於有準備的人,有人説成功屬於勤奮的人,而我覺得成功是屬於有準備的奮鬥者。

每個人都擁有自己的職業理想,可是並不是每個人都能在追夢的旅途中堅持到底。制定職業規劃固然是好的,但更重要的是要付諸於行動和堅持不懈地進行下去。無論眼底閃過多少美麗憧憬,只要沒有付諸行動,那麼,一切都只是鏡中花,水中月,可望而不可及。任何目標,只説不做都只是竹籃打水一場空。然而現實社會不是編好的程序,而是未知多變的,制定的目標可能會受到各方面的影響,這一點,應當有充分的心理準備。因此,在遇到突發因素和不良影響時,應當保持頭腦的清醒冷靜,從而做出正確的分析,果斷拿出對應方案,以至於儘量和既定方案接軌。

其實,每個人心中都有一座山峯,雕刻着理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載着收穫、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須得拿出勇氣,付出努力、拼博、奮鬥。

不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。沒有兢兢業業的辛苦付出,哪來甘甜歡暢的成功的喜悦?沒有勤勤懇懇的刻苦鑽研,哪來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收穫。泰山不拒細壤,故能成其高;江海不擇細流,故能就其深。一屋不掃,何以掃天下。只有從一個個小目標做起,持之以恆,才能換來最後的笑容。

【篇二:在校大學生職業規劃】

大學生涯,佔據了人生二十分之一的時間,佔據了人生純粹學習三分之一的時間。所謂人無遠慮必有近憂,在校大學生雖然還沒有踏入社會,但是為了日後能夠順利的適應職場生活,從當下開始,就已然要做好職業生涯規劃。

在校大學生的職業生涯規劃書,通常我們可以從下面這些內容進行規劃:

第一:知識儲備。

知識儲備永遠是最重要的,上大學便是為了學到更多的知識。那麼如何學習知識呢?首先,大學生必須確定一個目標,也就是自己將來打算從事什麼職業,對將來有什麼打算,從而能夠向着目標不斷前進,不斷學習。大學生可結合自己的愛好興趣確定自己的目標,確立目標後就是學習有關的知識了。大學生在學校主要先學習好教師教導的基本知識,明白如何去學習,怎樣才能夠學好,除了教師的教導之外,大學生還可以去圖書館,找到自己需要學習的書籍,加強學習,通過自學以儲備自己的知識。

第二:社會關係

有人説,一個人能夠成功,其中最重要的原因便是其廣泛的社會關係。大學是一個微型的社會,大學生應該懂得組織自己的關係網,多結交朋友,擴大自己的人脈,廣泛的社會關係是非常重要的,能夠很大程度上地影響將來大學生就業情況。俗話説:“多一個朋友多一條路”,多結交朋友,也許能夠為自己帶來一個機會,使自己的未來之路更加平坦。

第三:學好專業知識

有些大學生會後悔自己所選擇的專業,然而,既然選擇了,就必須學好,學得一技之長,對於自己的就業也是非常有幫助的。大學生若是在大學生涯中沒有學好自己的專業,那麼就和混日子沒有任何區別。XX教育網提醒大學生,學好專業知識是一個大學生基本的要求,也是最重要的基礎要求。

第四:確立目標

有了目標,才會有前進的方向和動力,確立目標是大學生職業生涯規劃書的關鍵部分,通常目標有短期目標、中期目標、長期目標和人生目標之分。長遠目標需要個人經過長期艱苦努力、不懈奮鬥才有可能實現,確立長遠目標時要立足現實、慎重選擇、全面考慮,使之既有現實性又有前瞻性。短期目標更具體,對人的影響也更直接,也是長遠目標的組成部分。

綜上所述,在校大學生及早的做好職業生涯規劃書,是百利而無一害的,作為社會羣體中的一員,在畢業找工作之前,就好好規劃自己的大學生涯,確定自己未來的目標,確立自己的人生定向,併為自己的目標和人生定向不斷前進,才能幫助更快的實現自己的夢想。

【篇三:大學生如何做好職業發展規】

以既有的成就為基礎,確立人生的方向,提供奮鬥的策略、突破生活的格線,塑造清新充實的自我。準確評價個人特點和強項、評估個人目標和現狀的差距、準確定位職業方向、重新認識自身的價值並使其增值、發現新的職業機遇、增強職業競爭力。將個人、事業與家庭聯繫起來。

1。認清人生的價值

社會的價值並不被所有的人等同接受

“人云亦云”並不等於自我的人生價值

人生價值包括:經濟價值、權力價值、回饋價值、審美價值、理論價值。

2。超越既有的得失

每個人都很努力,但成就並不等同。

後悔與抱怨對未來無濟於事,自我陶醉則像“龜兔賽跑”中的兔子。

人生如運動場上的競技,當下難以斷輸贏。

3。以萬變應萬變

任何的執着都是一種“阻滯”前途的行為

想想“流水”的啟示

“學非所用”是真理

1。個人部份

健康情形:身體是否有病痛?是否有不良的生活習慣?是否有影響健康的活動?生活是否正常?有沒有養生之道?

自我充實:是否有專長?經常閲讀和收集資料嗎?是否正在培養其他技能?

休閒管理:是否有固定的休閒活動?有助於身心和工作嗎?是否有休閒計劃?

2。事業部份

財富所得:薪資多少?有儲蓄嗎?有動產、有價證券嗎?有不動產嗎?價值多少?有外快嗎?

社會階層:現在的職位是什麼?還有升遷的機會嗎?是否有升遷的準備呢?內外在的人際關係如何?

自我實現:喜歡現在的工作嗎?理由是什麼?有完成人生理想的準備嗎?

3。家庭部份

生活品質:居家環境如何?有沒有計劃換房子?家庭的佈置和設備如何?有心靈或精神文化的生活嗎?小孩、夫妻、父母有學習計劃嗎?

家庭關係:夫妻和諧嗎?是否擁有共同的發展目標?是否有共同或個別的創業計劃?父母子女與父母、與公婆、與姑叔、與岳家的關係如何?是否常與家人相處、溝通、活動、旅遊?

家人健康:家裏有小孩嗎?小孩多大?健康嗎?需要託人照顧嗎?配偶的健康如何?家裏有老人嗎?有需要你照顧的家人嗎?

1。友伴條件:朋友要多量化、多樣化、且有能力。

2、生存條件:要有儲蓄、發展基金、不動產。

3、配偶條件:個性要相投、社會態度要相同、要有共同的家庭目標。4、行業條件:注意社會當前及未來需要的行業,注意市場佔有率。

5、企業條件:要穩定,則在大中型企業;要創業,則在小企業。公司有改革計劃嗎?公司需要什麼人才?

6、地區條件:視行業和企業而定。

7、國家(社會)條件:注意政治、法律、經濟(資源、品質)、社會與文化、教育等條件,該社會的特性及潛在的市場條件。

8、世界條件:注意全球正在發展的行業,用“世界觀”發展事業。

一。人脈:家族關係、姻親關係、同事(同學)關係、社會關係。

[解決方案]溝通與自我推銷

二。金脈:薪資所得、有價證券、基金、外幣、定期存款、財產(動產、不動產)、信用(與為人和職位有關)。

[解決方案]儲蓄、理財有方、夫妻合作、努力工作提高自己的能力條件及職位。

三。知脈:知識力、技術力、諮訊力、企劃力、預測(洞察)力、敏鋭力。

[解決方案]做好時間管理、安排學習計劃、上課、聽講座、進修、組織內輪調、多做事、反覆練習、經常做筆記、做模擬計劃。

【篇四:最新大學生職業生涯規劃書】

所謂職業生涯規劃,又叫職業生涯設計,是指個人與組織相結合,在對一個人職業生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上,對自己的興趣、愛好、能力、特點進行綜合分析與權衡,結合時代特點,根據自己的職業傾向,確定其最佳的職業奮鬥目標,併為實現這一目標做出行之有效的安排。生涯設計的目的絕不僅是幫助個人按照自己的資歷條件找到一份合適的工作,達到與實現個人目標,更重要的是幫助個人真正瞭解自己,為自己定下事業大計,籌劃未來,擬定一生的發展方向,根據主客觀條件設計出合理且可行的職業生涯發展方向。

大學生認識到生涯規劃的重要意義,職業生涯活動將伴隨我們的大半生,擁有成功的職業生涯才能實現完美人生。因此,職業生涯規劃具有特別重要的意義。古人説:“有志不在年高而無志空活百年。”其實人生何需百年?只要我們能像阿基米德尋找地球支點一樣給我們的靈魂一個支點,那麼激躍生命的騰飛還不是易如反掌嗎?這個支點就是規劃人生。遺憾的是我們往往不能或者不敢給人生一個規劃,前路迷茫,沒有人生規劃這座燈塔的指引,我們能找到前進的方向嗎?撲面而來的風風雨雨,我們能挺得過去嗎?或者會誤入歧途,一失足成千古恨呢?由此可見,為我們的人生做一個正確的人生規劃,那是必要的!

在今天這個人才競爭的時代,職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。對企業而言,如何體現公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續成長,職業生涯規劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業生命是有限的,如果不進行有效的規劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶着一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己佔有一席之地?因此,我試着為自己擬定一份職業生涯規劃,將自己的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。

我的職業生涯規劃如下:

自我認知

1。興趣分析:我雖然從小沒有學醫學的夢想,但是我發現自己的興趣很符合學醫的標準。我經常與我的高中同學聯繫,聽他們説他們學的一些工類和理工類的對數學要求很高。我這人不能説對數學沒興趣但是我的數學成績不好,這也不是我沒努力。在高中時我是數學課代表,挺愛學數學的但是就是考不好。一些工類和理工類的專業學的數學很難,但是我學的臨牀專業對數學要求不是很高。臨牀專業就象是化學與生物一樣,學習方法也差不多。而我就對化學尤其是生物的學習很有妙招,在高中是我的化學成績一直很好生物經常在班裏考第一。我現在都慶幸自己當時幸虧沒學別的專業,我對臨牀醫學充滿了信心,對自己充滿了信心。

2。性格分析:我是一個活潑、開朗的女孩。我相信一個人的性格是可以改變的,我就是一個很好的例子。在上國中的時候我的性格有點內向,但是到了高中以後我認識了幾個好朋友,也在班裏負責工作,我變的外向了。我做事很認真,做每件事情總是儘自己的最大努力,爭取作到最好。我很重感情,如果有同學真心對我好我就會把他當作我的好友來對待,我的高中同學就是這樣,我喜歡挑戰自己,如果一件事我知道自己不行但是我還是要試一試,我很喜歡與人溝通交往,但是如果我發現他不好我就永遠不想與他交往如果好的話我會好好的對他。

3。能力分析:我的理論分析能力比我的動手能力要好,當然我的動手能力也是很棒的,我不怕苦,不怕累,不怕髒,吃苦耐勞。我喜歡用科學的眼光去分析問題解決問題。能夠接受別人對我的建議和意見。

4。優缺點分析:

優點:做事認真、謙虛謹慎;對自己的工作負責;心地善良、上進心強;人品端正、腳踏實地;

缺點:沒有耐心、缺少社會實踐;做事效率低;緊張時一點點口吃;不太關心同學;

解決自我認知中的劣勢和缺點

針對自己的不足和缺點,我準備從以下幾方面克服我的缺點:

(1)閲讀一些勵志性的書籍,增強自己學習的毅力(2)向學習努力的同學取經,借鑑其學習方法。(3)參加一些實踐活動多的社團,既能結交志同道合的朋友,又能參加社會實踐。

環境及職業分析

環境分析:我是來自農村的一個學生,自小從農村長大。我的父母都是工人我有一個姐姐,一個弟弟,在上學,家庭不算富裕但也稱不上貧窮,家人在一起時很和諧也很快樂。父母供給我們三個上學希望我們都能夠出人投地,找到一分好工作。家裏人一直很支持我學習醫學,相信他們會永遠支持我的工作。

2學校環境分析:在沒來這個學校之前我感覺這是一個不好的學校,但是來到之後着所學校給我的感覺比我想像的好多了,它雖不能和國家重點學校相比但是還是有很多好老師的。這裏的學風很好。我相信我們學校的學生不一定比中國醫科大的學生差,我相信煤醫的學子也能夠考上別人只有做夢才能去上的學校的研究生。

3社會環境分析:

現在的中國在飛速的發展,產業也更新的很快。今天的熱門專業明天可能就成為了冷門。但是幸運的是醫學是恆星職業是不會過時的,當然我不會因此而放縱了自己。從事將來的醫學事業必須有過硬的知識和能力才行,將來的社會是有知識和有能力人的天下。因此只要你有足夠的能力,未來的世界必然是你走在時代的最前沿——但必須要注意就是你要有能力!

4職業環境分析:隨着大學的擴招,現在中國的大學生越來越多,因此就業形式越來越嚴峻,現在甚至出現了”大學生畢業就是失業的”説法,其實這一點也不誇張。居我瞭解現在臨牀醫學的學生如果沒有很好的關係畢業後找工作是很難的,因為有大批的醫學生。也是因此有些學生就考研究生,一些學生為什麼考研究生?是為了自身素質的提高嗎?根本不是,他們就是為了混個文憑,為了將來好找工作。但是現在的研究生也不好找工作,別説碩士就是博士也難找。我們老師説上次我們賓州醫學院這樣的學校招老師九個人中有六個博士,由此可見就業形式的嚴峻。但是我相信一點”就業率再低也有找到工作的,就業率再高也有找不到工作”。將來只有那些實力派的才好找工作,因此現在必須努力為成為實力派努力,進可能多的學習知識不僅僅是醫學知識,其實各種各樣的知識都是不多餘的,因為再將來不一定會用到那一方面的知識。

現在一些大學生選擇自主創業,這是我們中國教育發展的必然結果,但是自主創業不是想幹就能幹成的事情,我不認為每個人都可以成功因為幾十年中我才見到一個比爾蓋茨,我不相信別人做到的我一定能作到因為人與人是有差別的。一些人説”人做到的我也可以作的到”那是不對的,例如有人考入了國家重點醫科大學有人考入了煤醫,這就是差距。因此在自主創業前必須考慮好自己是不是那塊料,適合不適合自主創業,首先看清自己。

我相信政府會幫助大學生解決這個問題,政府會想辦法來解決大學生就業難的問題。比如現在政府大學生下鄉工作,鼓勵大學生農民工化以及支邊,這些都是政府的一些措施。但是我們也不能以此而放鬆了,因為政府解決的只是一部分人的問題,因為現在的社會存在着”淺規則”!

目標確定階段

1。短期的職業目標(在大學期間):努力學習好各門功課,在學習期間要注意學習專業課以外的知識,多關注醫學事業的發展。大學英語四六級一次性過去,爭取入黨。處理好與同學之間的關係,爭取多次拿獎學金。多參加活動。

2。中長期的職業目標:在國內讀碩。在讀研究生時學習一些中醫知識,畢業後至少進一家一般的醫院工作,在40歲前作到主任醫師,在職期間不斷學習,抓住出國的機會去國外學習,努力向院長邁進,爭取在退休前作10年左右的院長退休後去合適的單位做醫學顧問。

3。備選的職業目標

(一)找工作。這一點我會首先考慮,因為不管怎麼深造就是為了就業。剛進醫院肯定是最底層,但是我不會因此而氣餒,因為我畢業的學校不好,我會努力工作以求晉升。大學畢業時我24,在找工作之前要拿到醫師資格證,在30歲之前要不斷的學習,儘量多的考取證書為以後的晉級做鋪墊,並且要爭取成為主治醫師;在35歲前努力晉升為主任醫師,之後去條件較好的醫院工作,接下來向院長努力,在退休之前作5~8年的院長。退休後找適合自己的事做或者回到故鄉幫助鄉親們排憂解難。

(二)出國深造。大學畢業去國外讀研。在外國讀研究生畢業後若有好的機會就在外國工作或者在外國讀博,但我希望在外國讀完碩博後回國工作。回國後要進一家好醫院,努力爭取在35歲前晉升為主任醫師,在職期間抓住一切出國學習的機會,儘可能多的評職稱,在45歲前成為醫院裏的核心人物。接下來努力向中國科學院邁進而努力,爭取在有生之年成為一名院士。若不能做院士就在醫院努力工作,能晉升到那裏就升到那裏。退休後在合適的單位做醫學顧問。

結束語

這只是我現在對自己職業的規劃,我是一切從實際出發考慮了各種因素,我相信它很符合自己,我也會按照上面寫的一樣努力去做,爭取能夠象自己現在規劃的一樣。當然這裏面必定存在這一些不足之處,再今後我會不斷的更新,但是這個大方向是不會變的。

夢想與現實之間總是存在着差距,但是這種差距是可以通過自己的努力來消除,這個過程也就是夢想實現的過程。我深深的知道要實現以上規劃不是一件容易的事,其過程之艱難是可想而知的。成功,不相信眼淚,未來,要靠自己去打拼!大雨過後才會有美麗的彩虹,成功就在彼岸,離我們並不遠,明天就可以到達,現在我們只需劃好屬於自己的船,欣賞着沿岸風景就可以了。

【篇五:學生迷茫折射職業規劃缺失】

選擇文科還是理科?未來我會做什麼?除了學習,我還能幹什麼?相信這些是我國中學生普遍共有的迷茫。北京大學原校長許智宏院士認為,“中學生感到迷茫,找不到長期目標,要怪教育體制”。在應試教育的指揮棒之下,學校及老師都將注意力放在學生分數上,而忽視培養學生興趣。大多數家長和老師仍認為考入一所好大學才是中國小教育的目的。

而事實上,無論中、小、大,學校教育的目標都是幫助學習者迎接社會挑戰,得到自己人生的成功和完善。文化知識固然是學校的教育內容,而指導幫助學生規劃未來生活,提高生活技能也應是學校的教育責任。在中學時期能夠看到自己的專長,瞭解自己的興趣,對學生找到未來的學習方向具有指導意義,有助於學生明確目標,排除迷茫,向自己的人生之路邁進。

現今社會,上一所好的大學不一定就代表成功,能夠在個人職業上做出一番成就才能謂之成功,而熱愛自身職業是成功的關鍵,否則在自己不喜歡的崗位上工作,終將失去前進動力。我國近年多見大學生,甚至研究生回爐重造的新聞,有些媒體謂之個人興趣,那麼為什麼不在選擇之前就找到興趣呢?現在很多中學生填報志願時很盲目,往往聽從父母、老師的建議,根本不瞭解自己的興趣和能力,也不知道志願表上各專業的內涵,一旦進入大學或走上工作崗位才發現自己缺乏興趣或不能勝任,悔之晚矣。現在很多大學生逃課、工作後頻繁跳槽或畢業後從事非所學專業工作的原因正在於此。我國教育應強化生涯規劃教育,尤其應該讓職業規劃教育儘快在中學階段落地開花,給出就業指導,幫助學生找到最喜愛、最適合的未來之路,讓孩子們不再感到迷茫,找到長期努力的目標,避免回爐、走彎路現象出現。

對於職業規劃,很多一線城市,例如北京、上海等地的中國小已經重視起來,給出了各種職業教育實踐活動方案,但是大多二、三線城市卻依然沒有認識到問題的重要性,政府相關教育部門應重視職業教育規劃,督促學校作出相關改進,開辦“我做XX的一天”等職業教育實踐活動,讓學生了解職業特點,也應對家長開展講座,糾正只重分數的觀念,讓家長重視學生興趣培養。

開辦各類活動,只是職業教育前進的一小步,要普及職業規劃教育,應形成從國小到高中的完善課程體系,校內外結合,從課堂到社會實踐基地,讓學生們逐步明確自己的興趣愛好,設立目標,這不僅不會影響學生的學習成績,相反,有了目標,才能增加學習能動性,減少盲目學習,讓孩子更從容的一步步朝目標進發。誠然,我們不能讓孩子從短暫的一次口述或體驗中真正感受各類工作的全貌,但是職業教育是孩子瞭解選擇的敲門磚,有了興趣,孩子自然會主動的更深入瞭解。同時,在實踐中,孩子也能看到工作的艱辛,從而更理解父母的辛苦和勞累。

【篇六:職業規劃是什麼,大學生如何做好職業規劃】

職業規劃,即職業生涯規劃。指個人結合自身情況以及眼前的機遇和制約因素,為自己確立職業目標,選擇職業道路,確定教育、培訓和發展計劃等,併為自己實現職業生涯目標而確定行動方向、行動時間和行動方案。

什麼是職業規劃,大學生如何做好職業規劃

大學生A和B,在學校的表現都屬於優良的水平,畢業以後,分別進入了不同的單位工作。三年之後,兩個人的命運卻產生了差異,A已經成為公司的骨幹,擔任部門的主管,每月的收入也在5000之上。B還是公司的一般職員,收入只有2500,正準備尋找機會跳槽。

在這三年期間,兩個人都跳過槽,可最後的結果卻大相徑庭。A畢業後進入一家賣電器的店做銷售代理,工作中勤學好問,很快掌握了銷售技巧,成為了賣場一名不錯的銷售員。一年之後,跳槽到規模更大的電器連鎖店做組長。第三年,跳槽到國內知名的電器銷售連鎖店做部門的主管。B畢業後進了一家賣電訊器材的公司做銷售員。一年後跳槽到一家網絡公司做網管。第三年,換工作進了一家生產企業做辦公室的文員。認真分析了兩個人的經歷,發現A一直在自己熟悉的電器銷售行業工作,期間跳槽也是為了有更好的位置,B卻沒有找準自己的發展方向,在不同的行業跳來跳去,最後還是隻能從事低崗位的工作。

那如何做好個人的發展規劃?XXXX網認為可以採用下述的個人規劃五步法:

第一步,分析自己的性格。每個人的性格都是不同的。有的人性格外向,善於言談,人際關係能力強,喜歡在公眾面前發表自己的言論;有的人則性格內向,忠厚老實,喜歡獨立地去思考問題;有的人對事情執著,遇到挫折不氣餒;有的人則脆弱,容易被失敗擊垮;有的人喜歡挑戰性的工作,壓力越大斗志越旺盛;有的人則喜歡安定平穩的生活,不能忍受過大的壓力……任何事情都具有雙面性,有好就有壞。熱情、善談的反面就造成穩重不足;忠厚脾氣好,容易變成沒有主見……先要分析自己的性格,看看自己到底具備上述性格中的哪些方面,看看自己性格中的長處、短處,如果是熱情、善談、喜歡有挑戰的人,相對來説比較適合做營銷、公關等工作;如果自己內向、認真,可能適合做財會工作。準確分析自己的性格,一方面便於找到適合自己的崗位,另一方面可以提醒自己在工作中注意克服性格的不足。

第二步,分析自己掌握的知識、技能。每個人都有自己擅長的知識、技能。有的人喜文,有的人喜理;有的人動手能力強,有的人操作能力弱;有的人思想跳躍跨度大,有的人邏輯思維能力強……分析自己學習過和掌握的知識技能,羅列出哪些是自己精通的,哪些是自己熟悉的,哪些是自己的弱項。然後再分析自己所從事的工作,勝任崗位要求需要具備哪方面的知識和技能,結合自己的實際,確認自己和崗位相吻合的條件,以及不足之處,如果崗位要求具備較高的計算機水平,而自己這方面欠缺,就可以通過參加學習班或找人傳授相關知識,來提高自己這方面的知識和技能,只有做到上述這些方面,才能讓自己在工作中立於不敗之地。

第三步,分析自己掌握的或能夠調配的資源。這裏的資源不但包括金錢,還包括自己在社會上的人脈。俗話説的好“有多大的能力辦多大的事”,也就是説要儘可能去做力所能及的事情。我們都知道如果要開辦公司,就要有一定的資金,最少要保證一年內沒有利潤還能維持公司的運營。同樣的道理,如果從事一項工作,不可能所有的事情都是自己擅長的,如果碰到自己不擅長的事情,就要想自己能夠調動的資源,自己的同學、朋友、親戚中,有誰擅長此類事情或從事過相關行業,自己就可以去取經,直接掌握問題的關鍵點,避免工作中走彎路。

第四步,確認自己的發展目標。筆者不久前碰到了一位MBA的同學,該同學畢業2年多換了至少4次工作,涉及了不同的行業,每份工作都沒有超過6個月,已經30歲了,還沒有找準自己的位置,還不知道自己適合做什麼。XXXX網認為這個同學就屬於那種糊里糊塗生活的人,沒有認真分析過自己,沒有做好個人的發展規劃。我們並不反對跳槽,但是跳槽一定是有目的、有選擇的跳,最好先採用上述方法,確認了個人的發展目標,圍繞這個目標,有目的、有選擇的跳,這樣才能讓自己更快的接近或實現目標。如果沒有確認自己的目標,盲目的跳槽,特別是頻繁換行業的跳槽是最不可取的,因為當今社會,工作經驗和行業優勢已經成為獲取成功的必不可少的條件之一,所以確認個人的發展目標尤為重要。

第五步,堅持不懈走下去。世上沒有不勞而獲的事情,任何人的成功都不是偶然的,一定有了很長時間的積累,一定具備了一定的實力才能成功。很多人都奇怪郭德鋼的紅,認為他的運氣太好了,筆者曾去聽過他的相聲,領略了他功底,唱戲的功底、繞口令的功底……筆者也聽到了他曾經經歷的落魄、艱辛,郭德鋼的成功是必然的,是他多年付出、執著、努力的結果。所以,認準了自己的目標,一定要堅持不懈的走下去,不管遇到什麼挫折,都不要放棄,同時一定要認真學習,只有這樣,才能獲得成功。

大學生職業規劃 篇7

自從我八年前(20xx年)考入北京大學數學學院之後,“數學系出來之後能做什麼工作”這一問題就一直纏繞着我,不論是親朋好友,還是一面之交,都曾經問過我這個問題。但是我每次做出回答之後,都覺得不但對方對此回答不是非常滿意,而且我自己也感覺回答得不清不楚。八年的時間過去了,在我即將博士畢業的前夕,有必要整理整理自己的思路,好好回答一下這個問題。

還是先談談數學系學點什麼吧。一般來説,基礎課無非就是學習微積分、線性代數、幾何學和概率論等,到了高年級(大三、大四)可以選擇專業,大體有基礎數學專業、計算數學專業、信息科學專業、概率統計專業和金融數學專業等。其中信息科學專業要學有關計算機科學方面的課程;金融數學專業要學經濟和管理學方面的課程。至於研究生階段,大體和本科階段的專業相同,只是更專更深而已。

很多專業都號稱自己屬於“應用數學”的範疇。包括我自己在內,也説是研究應用數學的。那麼究竟什麼是應用數學呢?其實就是把數學的知識、方法運用於物理、化學、生物乃至金融、工程等其他學科,終極目的是為其他學科的研究提供數學工具和數學思想,從而解決該學科的核心問題,推動科學的進步。但是平心而論,現在很多的應用數學研究仍然只停留在分析和解決其他學科的純理論問題上面,和該學科的核心問題相去甚遠,這也就是為什麼理論化學、理論生物學等雜誌的影響力有限的原因。很多人會認為金融數學專業是有着很強應用背景的,其實絕大多數的研究成果並不能成為什麼有用的分析工具和方法,也只是象牙塔裏的印刷品罷了。在這一點上,金融數學和理論物理的情況是一樣的,因為理論物理已經和數學融為一體了,部分物理學家也已經完全就是數學家,其理論的物理意義實際上是比較含混不清的。所以我們就可以大體瞭解到,應用數學和我們生活中説的“應用”有着天壤之別,能真正轉化成生產力的少之又少,大多數僅僅是探索和半成品而已。大概只有計算數學和金融數學專業會承擔一些實際的項目,比如產品研發分析和保險精算等,絕大部分數學系的論文的的確確是沒有什麼應用前景的,至少短時間內還看不出來。但是,請不要誤解,以為數學只是數學家自己的遊戲,事實上即使數學家本人是在自娛自樂,但是社會並不清楚那塊雲彩有雨,會有巨大的應用潛力,所以數學家在社會中依然扮演着不可或缺的角色。

很多人説,數學是基礎,學好了數學學別的都很容易。此話只對了一半,數學系的學生數學基礎是很好,但是並不見得學別的都很快。也許在其他學科中涉及到數學的部分能夠很快掌握,但是要了解其他學科的精神、思想和方法也需要一個較長的過程,要學很多基礎課程的,比我們想象的要困難得多。所以,數學系的學生如果想換專業至少應該在本科畢業的時候實施,等到研究生畢業的時候就顯得晚了一些,大好的光陰應該要花在刀刃上。還有就是是否要讀博士,不論是在國內還是國外,都要想好之後再做,如果確實不想從事科研或研發工作,那麼就請三思而後行,因為數學系不是工科,知識不能直接轉化成生產力,以及進一步轉化成收入和生活資料。

另外,需要數學知識和需要專業的數學人才是兩回事情。很多學科所需要的數學只是數學系大學一、二年級的內容,會熟練運用即可,並不需要招收專門的數學人才。所以數學系畢業生能去,且有競爭優勢的行業只能是那些需要數學知識較多,較深,而且別的專業並不會學的那一類,比如金融分析和精算師等。當然,專業的數學科研單位和學校也在此列之中。

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