生產總監工作職責【精品15篇】
生產總監工作職責1
職責描述：
1、依據計劃部的任務單及生產計劃擬訂作業計劃，組織本車間員工完成本部門的.各項生產指標；
2、監督各班組執行標準化作業、執行GMP生產和潔淨車間管理規範、執行各項規章制度；
3、日常生產過程中的效率、品質控制，生產過程中各項異常狀況的處理與反饋；
4、部門人員的選用、訓練、考核和培訓；
5.實行全面生產維護，對現場設施、設備、模具、工裝夾具、機器配件等的保養、點檢、預防及維護；
職位要求：
1、大專以上學歷，25-45歲，有從事吹瓶機械操作3年以上；
2、熟悉吹瓶機工作原理和吹塑模具結構及其特點，能處理常規的模具異常、簡單調機等；
3、熟悉常見塑膠原料特徵，及常規熱塑性塑料的加工要求，能獨立制定產品的生產工藝。
生產總監工作職責2
1、全面負責工廠的生產、技術、質量、設備機電、運作、生產統計、現場管理、安全生產管理工作，確保生產的正常運作。
2、負責全廠生產計劃的調控，協調全廠的物料計劃、生產計劃。
3、負責工廠生產技術、生產設備改良，生產工藝流程改善，生產作業的規範。
4、負責工廠的管理系統化改善，健全各種管理體系體制，完善生產作業流程。
5、負責解決生產中出現的重大問題的總的`協調處理。
6、負責對工廠中基層管理人員的聘用、考核評價、晉升、提薪。
7、負責參加公司例會，組織工廠生產例會。
8、負責工廠相關資源信息的外部協調溝通。
9、負責工廠的建設。
9、參與公司戰略性目標及長期發展規劃;
生產總監工作職責3
職位描述：
職責描述：
為美葆的生產部門建立強大的團隊和最優化的管理體系；作為生產總監，敢於提出建議來優化和改革生產、提高生產效率、部署數字化和自動化項目，賦能“精益智造”和“未來工廠”。為美葆在國際市場上的快速拓展建立強大後盾。
語言要求：
職位要求：
1、策略制定：能夠深入把握現有生產系統的特性並制定對應的'優化和重組策略。能分解、落實相應的策略和具體實施方案；
2、具有良好的技術溝通能力,能瞭解大概市場動態。能有效地和其他部門人員積極溝；
3、員工管理：
①根據公司績效管理體系對員工進行考核，並實施對應獎懲，達到改進其工作方法，提高員工個人績效的目的；
②協助執行人員工作職責與職位要求、調動、晉升以及後備人才的選拔。
4、願意學習並跟隨公司一起發展壯大。
美葆能給員工提供什麼？
o相比同行業高薪資。每年年底進行下一年的工資漲幅審核；
o透明的工資結構=基本工資+績效卓越獎金+日常生活補貼+年底特別貢獻獎；
o靈活的資深優秀員工福利系統：員工可以選擇額外養老社會保險、老家蓋房補貼、購車補貼；
o乾淨整潔的花園式廠區和宿舍環境。員工休閒社交區域和免費茶飲；
o長期發展的機會：公司內部調動、有能力員工靈活升職、外派公費學習和進修。
生產總監工作職責4
工作職責：
1、總體推進公司精益生產管理工作，統籌管理生產現場，負責技術工程部日常管理工作；
2、建立健全公司精益生產組織體系，推動精益生產日常管理運行；
3、設計、推廣精益理念和戰略，推進精益生產體系的培訓和人員教練工作，營造精益改善的文化氛圍；
4、根據公司發展戰略制訂精益生產的長、中、短期規劃，制定精益生產/持續改進策略目標、主要部署與實施計劃；
5、追蹤精益生產/持續改進活動，監管項目進度並及時糾正或調整與精益生產目標/計劃不一致的行動。
6、管理和輔導精益生產團隊成員，提升產品改進關鍵流程的`運作效率和有效性；
7、對生產現場進行監管，包括標準化工作、6S、單件流和可視化管理等日常管理工作；
8、完成上級領導交辦的其它工作。
職位要求：
1、理工科類專業本科及以上學歷，35--45歲；
2、10年以上中大型製造業公司（有日資或機械設備製造行業背景企業經驗優先）精益和生產管理工作經驗（精益和生產須同時具備），3年以上同崗位工作經驗；
3、熟悉機械製造類產品知識，熟悉生產作業流程和工藝規程、品質管理等方面知識；
4、精通精益生產理論知識，具有製造企業現狀診斷、評價並帶領團隊制定出改善方案推動實施的能力；
5、項目管理經驗豐富，善於運用焦點課題、六西格瑪等專案推動改善；
6、有精益生產體系建設及主導實施產品改進項目的經驗及成功案例。
生產總監工作職責5
(1)按照生產計劃組織部門人員完成生產任務，保證及時交貨;
(2)隨時掌握生產狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中的問題;
(3)運用系統的，推進全員改善，組織進行精益生產並完成各項改善任務，提高生產效率;
(4)培養、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不斷提升、積極性不斷提高並促使各項目標的.達成;
(5)負責處理生產運營過程中的突發情況或重大問題、難題;
(6)組織落實、監督調控生產過程各項指標。
生產總監工作職責6
1、全面負責生產中心的管理。
2、負責組織車間嚴格按照生產計劃進行生產。
3、負責對生產全過程進行監督檢查，保證產品質量。
4、負責監督基地嚴格執行公司原輔料、包裝物採購標準和產品標準。
5、負責監督指導生產人員嚴格按照作業指導書進行生產操作，負責隨時解決並上報生產過程中存在的質量問題。
6、負責落實公司對生產中心提出的.要求，對生產工藝、設備設施進行改進，提高產品質量。
7、負責協助、指導基地建立管理體系，並監督體系的實施運行情況。
8、負責監督生產中心嚴格執行國家相關法律法規和企業。
9、負責生產管理後備力量培養過程實操階段的指導和培訓工作。
生產總監工作職責7
職位描述：
工作職責：
1、全面負責供應鏈中心管理工作；
2、負責公司年、月度採購計劃及生產計劃的分解、實施與跟蹤、達成工作；
3、負責供應商開發管理工作；
4、負責新樣開發管理工作；
5、負責報價管理工作；
6、負責採購品質與成本管理工作；
7、負責供應鏈中心採購員工發展管理。
職位要求：
1、年齡：30-45歲，五年以上服裝生產或雜貨採購經理的管理經驗；
2、三年以上時裝、內衣、舞台裝生產管理經驗；
3、熟悉物資採購業務及生產工藝流程，有豐富的採購渠道；
4、有強烈的風險防範意識，有良好的計劃與目標管理能力、市場分析能力、談判能力、供應商關係建立和維護能力、組織協調能及團隊領導能力；
5、良好的.成本控制意識，強烈的目標感和時間觀念；
6、熟悉合同法，熟悉市場行情，掌握歐美質量標準，熟悉外貿操作流程；
7、能適應出差。
生產總監工作職責8
職位要求:
1、管理類專業本科以上學歷，8年以上相關行業生產管理協調經驗，在部門經理崗位上工作5年以上；
2、熟練使用辦公軟件，熟悉所在行業的生產過程及生產工藝，熟悉生產規程以及質量標準，具備良好的生產經營管理理念，有一定財務與法律知識；
3、受過戰略管理、管理能力開發、生產管理、市場營銷、財務管理等方面的培訓；
4、工作細緻、嚴謹，誠信，充滿激情與活力，具有良好的敬業精神、團隊合作精神和責任感；
5、工作地點：公司統籌安排。
工作職責:
1、組織制定基地的發展戰略規劃並組織實施；
2、根據基地的發展需要擴大產能，根據現實情況指定可行性研究報告；
3、根據公司總部年度經營方針，負責基地年度經營計劃的制定、實施和協調工作，充分發揮資源效率，追求經營效益最大化。
4、負責生產過程策劃和控制，編制指導生產的各種作業文件和工作手冊等文件，並組織實施生產；
5、審批並落實生產分部的.月、季、年度生產計劃，組織生產運營工作，控制生產運營成本，保證生產計劃的執行，保質保量、按時交付、滿足市場需求，實現年度經營目標。
6、根據公司總部人力資源管理政策、規劃，制定人員管理辦法，並組織實施，推動高素質團隊建設；
7、負責考核、監督、優化生產分部運營工作，激勵各級管理者以實現經營效益最大化為目標；
8、根據產品的市場狀況，檢查生產計劃和採購計劃實施的可行性；
9、完成對質量的管理及控制；
10、按時完成領導交給的其他工作。
生產總監工作職責9
1. 行政隸屬
1.1. 上級主管：營銷總監
1.2. 直屬下級：無
2. 主要職責
2.1. 協助總監確保營銷系統整體高效運行。
3. 主要工作
3.1. 協助總監製定系統的戰略方針，協助各分部完成各項銷售指標；
3.2. 協助管理工作，做好上傳下達，協調好各分部門工作分配與安排，協助各分部解決難點，根據總監下達的指示擬定市場的策略和政策（價格與渠道〕；
3.3. 協助總監做好客户工作，特別是重大客户的客情工作，保持定期與不定期的聯繫工作。協助總監總結出成功的營銷模式與方法；協助總監解決客户投訴，規範各分部工作行為。
4. 營銷總監助理崗位職責
4.1. 依據公司經營計劃，並配合公司總目標，協助總監擬訂本部門的目標與工作計劃，並隨時予以追蹤瞭解，協助控制，以便有效執行；
4.2. 協助各分部做好市場的調查，搞好市場預測，擬訂銷售策略。及時收集各分部反饋產品質量、市場行情變化等信息；
4.3. 協助總監協調好本部門日常工作，不斷完善各分部管理制度，並經總監同意後組織實施。
4.4. 協助總監估算所需的款項支出；
4.5. 協助總監根據銷售項目，依據客户羣體特點，制定相宜的銷售方案，協助各分部確保銷售目標的達成；
4.6. 協助各分部進行下屬的考核工作，協助行政部完成各分部員工的考核、獎懲等事項。
4.7. 制定定期不定期的'業務培訓；
4.8. 建立健全銷售檔案，定期轉存公司相關部門；
4.9. 做好銷售業績的日（周、月）報工作，協助總監及時組織收取銷售應達帳款，確保帳款的安全、到位；
1.10. 據市場需求的變化，及時向相關部門反饋市場信息；
4.11. 全力執行總監交辦的其他事項及未盡事宜。
4.12. 經常與各分部人員溝通，瞭解思想動態，及時協助總監做好安撫、幫助、支持、激勵等員工的思想工作。
4.13. 收集有利公司開拓業務的小區、家裝公司信息，及時與總監溝通，制定相應的對策，集中攻關。
4.14．承辦領導交辦的其他事項及未盡事宜。
生產總監工作職責10
1．協助生產總監主持生產部的全面工作，組織並監督部門人員全面完成生產部職責範圍內的各項工作任務。
2、協助生產總監組織建立和完善生產系統，編制生產計劃，檢查生產工作，確保生產任務的完成。
3、對生產中各項數據（生產日報表、進度表（生產看板）、加班申請表、人員出勤記錄等）提供出準確、明晰的生產數據並進行每週、每月、每個季度的的總結與建議，定期向上級彙報。為後續的現場生產工作提供具有參考及考核性資料。
4、計劃並指導與生產、車間管理、原材料供應及質量相關的工作，完成公司既定的工作目標。
5、協助生產總監製定本部門工作目標、工作計劃，並及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制工作
6、負責生產部的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。
7、負責統籌安全生產、現場管理、勞動保護、環境保護等工作。避免工傷和設備事故的發生。
8、負責生產設備的管理與保養，確保生產良性循環。
9、負責生產中的各種物資（含設備、工具、原材料等）的管理，做到流轉有序，記錄準確可查。
10、根據生產工藝流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟及工作任務分配。負責生產中的技術和質量保證工作，發現問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經辦。
11、監督生產運作的.順暢性、平穩性，參與質量、工藝、設備的異常情況分析，進行製程控制，按時完成生產任務
12、不斷改進生產操作流程，提高生產效率，降低生產成本。
13、生產環境5S的維護與安全生產的落實。
14、完成上級安排的其他工作。
二、生產總監助理工作權限
1、對生產運營系統內所有人員擁有管理的權限。
2、對生產部相關人員的工作行為、工作紀律、出勤、產品品質及生產效率的考核權。
3、對生產部下屬管理人員的任免具有建議權，對作業員的任免具有決定權。
4、對生產系統下屬管理人員及作業員一般獎懲的建議權。
5、對生產系統下屬管理人員及作業員的請假、辭職以及因工作需要的調離具有審核權。
三、生產部操作人員考核細則
1、插件時的錯、漏、反等不良現象，1分/次 /點。
2、焊接不良如錯、漏、反、連、浮高、等焊接不良現象，1分/次 /點。
3、組裝時，螺絲沒打緊、漏裝等現象， 1分/次/顆。
4、產品組裝好後機器內有螺絲或其它異物，1分/次/台。
5、包裝時漏放説明書等，1分/次/台。
6、簡化測試步驟，漏測，未按指導書要求測試，1分/次。
7、合格證不放，易碎貼未貼，説明書放錯或漏放，條形碼貼錯，1分/次/台。
8、對同工序多人操作，不明確責任的工序，由操作相關工序人員共同承擔，1分/次 /點/人。
9、產品到客户處出現重大事故的每次扣20分。
10、按規定時間開例會、上下班，禁止遲到或早退遲到，1分/次 /人。 以上考核由生產現場組長及品質部共同提供，累計計算。
生產總監工作職責11
1、根據公司戰略目標及經營計劃，合理配置設備、人員、場地等生產資源，滿足產能需求;
2、負責車間製造管理，包含生產，工藝工程，設備運維，規劃並完成組織生產目標;
3、負責對生產車間員工進行工作技能和安全操作規範的培訓;
4、負責對生產車間設備的管理和維護;
5、負責督促車間員工做好品質自檢工作;
6、監控生產人員規範操作，確保生產現場的`安全和清潔;
7、具備良好的製造管理經驗，能夠帶領團隊，發揮較好的團隊合作精神;
8、具備良好的組織、領導能力，能夠承受高強度的工作壓力。
生產總監工作職責12
1、統籌生產、品質、供應鏈、工程安裝等相關工作;
2、設計並改善公司供應鏈系統，制定切實可行的採購、倉儲、配送、生產等管理工作流程，實施監控和管理;提升供應鏈團隊能力，確保供應鏈業務運作規範、高效;
3、根據計劃合理佈局生產並確保按期保質、保量的完成生產計劃，確保產品的有效交付;
4、組織落實、監督調控生產過程各項質量、設備、成本、產量指標等;
5、建立和完善生產、質量管理、供應鏈管理制度，組織實施並監督、檢查生產質量體系和供應鏈體系的良好運行;
6、隨時掌握生產狀態，協調與外協加工廠及內部各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的.問題;
7、負責處理生產運營過程中的突發事件或緊急事件;
8、優化團隊管理，人才培養及梯隊組建、培訓、考核;對下屬工作進行培訓指導，培養一支精幹戰鬥力強的中堅力量。
生產總監工作職責13
1、負責公司生產系統優化、制度體系建設、團隊組建與考評等工作開展及務實。
2、負責公司生產規劃、產能規劃、人員規劃、訂單生產執行等工作全面統籌。
3、主導生產日常運營、質量控制、效能提升、成本管控、訂單交付、等管理標準建設與規範。
4、定期為經營決策者提供生產分析與改善方案，為公司經營決策提供有效支持。
5、按時完成上級領導交辦的工作。
生產總監工作職責14
1.根據排產計劃安排生產工作，安排和協調人員、物料、設備等的準備工作，確保生產進度;
2.建立生產進度、安全、質量等體系制度，負責生產、設備、安全檢查、生產統計等管理制度的擬定、檢查、監督等;
3.監督和管理生產現場及人員，推進生產現場的.6S管理，落實公司;
4.監督生產設備的運作和日常維護及保養工作;
5.全面管理公司的品質工作，根據客户、訂單、工藝標準制定統一的檢驗標準，編制進料、製程、成品檢驗的質量檢驗規範;
生產總監工作職責15
1.組織建立和完善生產指揮系統，編制生產計劃，並組織實施;
2.掌握生產進度，負責生產線的組織協調分配工作;
3.根據生產需求，編制物資採購供應計劃，及時聯繫解決生產缺口物資;
4.負責生產中的技術和質量保證工作;
5.負責生產設備的'維護保養，努力提高設備的利用率和完好率;
6.負責編制用人計劃、人員培訓計劃並在審批後組織實施。
